燃氣公司安全生產月總結（精選5篇）
燃氣公司安全生產月總結
燃氣公司安全生產月總結（精選5篇）
總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料，它能夠給人努力工作的動力，為此要我們寫一份總結。那麼如何把總結寫出新花樣呢？下面是小編為大家整理的燃氣公司安全生產月總結（精選5篇），希望對大家有所幫助。
燃氣公司安全生產月總結1
20XX年全國“安全生產月”期間，中國石油天然氣集團有限公司（以下簡稱集團公司）上下按照《國務院安委會辦公室關於開展20XX年全國“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動的通知》（安委辦〔20XX〕10號）要求，以“防風險、除隱患、遏事故”為活動主題，全面深入學習宣傳習近平總書記關於安全生產的重要論述精神，貫徹落實黨中央、國務院關於安全生產的重大決策部署，牢固樹立安全發展理念，以HSE體系建設為主線，以防範化解重大風險、及時消除安全隱患、有效遏制生產安全事故為目標，開展了既有聲勢又有實效的宣傳教育活動，大力推進安全生產責任歸位、推動基層和企業嚴格安全管理，加強雙重預防機制建設、突出重點行業領域問題整改，狠抓過程監督管理與控制考核、推動全年安全生產各項工作落實，促進集團公司安全生產形勢持續穩定好轉，為新中國成立70週年營造良好的安全生產環境。
一、高度重視、精心組織，全面部署“安全生產月”活動
為全面開展好“安全生產月”活動，我集團公司及時印發了
《關於開展20XX年“安全生產月”活動的通知》（安委〔20XX〕3號），明確了指導思想、活動主題、組織形式和活動內容。集團公司HSE（安全生產）委員會負責“安全生產月”活動的組織領導工作。活動辦公室設在總部質量安全環保部，負責活動的具體指導。組織各企業按照全國性和區域性活動安排，配合當地政府有關部門，廣泛開展“防風險、除隱患、遏事故”為主題的安全生產宣教活動，增強全員安全生產意識，提升全員安全基礎素質，促進安全生產水平提升。
6月5日，在集團公司召開的20XX年上半年HSE管理體系稽核總結視訊會議上，張偉總經理對安全生產月做了再部署、再動員，要求各單位緊緊圍繞“防風險、除隱患、遏事故”的主題要求，認真落實集團公司有關部署安排，紮實組織開展好各項活動，同時要切實抓好夏季和汛期安全生產工作，敏感地區重點企業要提高警覺，密切關注氣象及災害預報資訊，完善應急預案，儲備應急物資，加強應急演練和值班值守，確保萬無一失。
集團公司在網上建立20XX年“安全生產月”活動專題，中國石油新聞中心開闢了“安全生產月”專欄，公佈了“安全生產月”活動總體安排，轉發國家及集團領導對“安全生產月”活動重要講話，釋出多項國家以及集團公司在“安全生產月”活動期間的通知公告，對各企業的活動開展情況和典型做法進行報道，及時釋出活動動態，推進安全生產月向資訊化發展。集團公司還及時轉發《國務院安委會辦公室關於進一步加強全國“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動有關工作的補充通知》（安委辦函〔20XX〕32號），深入紮實推進各項工作。各企業積極落實集團公司要求，專門成立活動領導小組，制定印發了“安全生產月”活動方案，結合企業實際情況，對活動內容進行了詳細部署和安排，並積極採取措施，確保活動紮實有效。各企業指定專人負責跟蹤活動安排與進展，組織好本單位各項活動，並按時反饋工作開展情況。據統計，根據自身實際創造性地編制活動方案的企業有101家，調動領導小組成員單位聯合開展活動的企業有97家，調動領導小組成員單位以外有關部門開展活動有98家。
二、突出主題、注重實效，深入開展安全生產宣傳教育活動
6月初以來，集團公司各企業圍繞活動主題堅持正確導向，結合生產經營特點，堅持貼近實際、貼近基層、貼近群眾，緊扣主題、因地制宜、廣泛深入開展宣傳教育工作，把普及安全知識、強化安全意識、提升安全素質貫穿到活動全過程和各環節，讓廣大員工共同參與活動，普遍接受安全教育，營造廣大員工關心安全生產、參與安全發展的良好氛圍。
（一）開展主題宣傳教育活動。
各企業按照全國性和區域性活動安排，配合當地政府有關部門，深入宣傳習近平總書記關於安全生產的重要論述精神，開展安全生產教育。各企業負責人面向全體員工講一堂“安全生產公開課”，大力宣傳黨中央、國務院關於安全生產的決策部署、安全生產法律法規、規章制度和知識技能，深入一線班組面對面交流安全生產心得體會。西北銷售總經理親自作了《堅持安全發展落實主體責任持之以恆抓好企業安全生產工作》課題培訓，公司機關及所屬各單位全體員工參加了培訓。部分企業邀請專家學者開展專題講座和安全診斷，精準指導企業管控風險、排除隱患，不斷提高本質安全水平。新疆油田分公司邀請國務院安委會專家諮詢委員會專家石少華來公司開展《安全生產法》專題講座，宣貫《安全生產法》和《中共中央國務院關於推進安全生產領域改革發展意見》。撫順石化分公司邀請省安全教育中心專家到乙烯廠舉辦了安全健康、個人防護、急救知識講座。透過組織宣講團巡迴宣講、舉辦專題論壇研討會、發放學習讀本、開設宣傳專題、設定宣傳專欄、張貼宣傳掛圖、播放宣傳片等多種行之有效的宣傳方式，普及安全知識，傳授安全技能。組織廣大員工積極參加網上警示教育作品展播、危險化學品安全知識網路有獎答題等活動。
活動期間，各企業召開部署動員會134次、二級單位2146次，出席領導1122人，活動1027次；企業一把手電視講話78次，分管安全管領導電視講話107次，二級單位領導電視講話819次；局級領導發表署名文章36篇，二級單位領導發表署名文章836篇；企業主要負責人宣講217場，分管負責人宣講820場；專家學者舉辦安全專題講座1080場、安全診斷414場；安全生產志願服務宣講團宣講601場。舉辦論壇、講壇、研討會等500場，參與35599人次；企業設定宣傳諮詢臺3113處，開設專版專欄1375期，設定32885塊各類展板，發放宣傳資料653637份，現場諮詢互動242743人次，各級主流媒體報道1020條；推薦參與網上安全警示教育展播活動，報送作品262部，40部作品入圍；參與危化品及全民安全應急知識競賽答題總積分5049875分，央企排名第四。
（二）開展安全宣傳諮詢日活動。
各企業圍繞“防風險、除隱患、遏事故”創新宣傳諮詢形式和內容，採取設定諮詢展臺、現場諮詢互動、發放宣傳資料、舉辦展覽展示、開展安全場館體驗等多種形式，組織現場宣傳、諮詢服務、體驗交流等線下活動，普及安全科普知識和技能，面對面解答員工關心的安全生產問題。企業安委會成員單位主動參加安全宣傳諮詢日活動，各級領導透過參加現場諮詢、開展關鍵生產裝置和要害部位（單位）聯絡點活動等多種形式，面向員工深入開展宣傳諮詢服務。長慶油田分公司安全宣傳諮詢日主會場活動以居家安全知識、天然氣安全使用知識、交通安全、消防安全和老年人運動鍛鍊安全等為宣傳重點，透過開展居民問卷調查、懸掛安全知識宣傳圖、發放各類安全知識宣傳單等形式，與小區居民形成互動，宣傳普及各類安全知識，並在現場接受居民諮詢，幫助居民解疑答惑。危險化學品企業結合實際組織開展“安全生產公眾開放日”活動，邀請人大代表、政協委員、媒體記者、員工家屬、學生、周邊群眾等，走進生產廠區參觀生產過程、工藝流程、裝置裝置等，介紹安全生產工作舉措，搭建企業與社會公眾溝通的橋樑。甘肅銷售分公司公眾開放日活動得到了甘肅省委省政府新聞宣傳主管部門的肯定，人民日報、新華社等國內40多家媒體記者和27名特邀客戶全流程體驗了中國石油可靠的油品質量保證、可靠的安全保障，感受中國石油的高品質服務。呼和浩特石化分公司公眾開放日活動在新華網現場雲活動直播閱覽量7.4萬餘人次，騰訊NOW直播活動閱覽量達6.6萬餘人次，共計60餘萬總閱讀量、60餘篇媒體報道，用開放展現了公司的自信與擔當。
活動期間，參加諮詢日活動的企業領導256人、二級單位領導2500人、總人數83322人；舉辦展覽513場，開展安全場館體驗活動147場；開展網路公開課、專家訪談、網路直播等線上活動541次，線上參與175833人次；參加聯絡點活動的企業領導人員765人、活動849次，參加聯絡點活動的二級單位領導5826人、活動6673次。開展危險化學品企業“安全生產公眾開放日”活動的企業有58家，現場參觀43568人次。在中央媒體發表稿件66篇，省級媒體發表稿件274篇。
（三）開展安全科普宣傳活動。
各企業透過召開新聞釋出會、刊發署名文章、開展主題採訪、釋出專題評論等形式，大力宣傳習近平總書記關於安全生產的重要論述精神和黨中央、國務院關於安全生產的決策部署；利用內部電視臺、電子顯示屏持續滾動播放科普短影片、安全提示、公益廣告；開展針對性安全生產標準規範宣傳普及和安全知識技能競賽活動，努力實現標準規範制度上牆上網，推動員工熟悉標準、掌握技能。企業所屬各應急救援隊伍（基地）和應急培訓（實訓演練）基地，在條件範圍內向社會免費開放，開展體驗式安全教育活動。寧夏石化分公司煉油廠組織開展員工安全技能競賽活動，分為空氣呼吸器佩戴、滅火器使用和現場義務消防員實操三部分，志願消防員開展了四個科目實操匯演。崑崙工程公司邀請中國災害防禦協會科普委員會委員郭心老師，為員工講解地震的基本概念、地震孕育發生過程、地震的危害、地震的空間分佈特徵以及不同環境下如何避震、自救互救等科普知識。各單位充分利用各類媒體平臺、網站、微信、微博，舉辦專家訪談、網路公開課，集中推出安全闖關遊戲、安全警示教育宣傳片，組織網路直播、網上展廳等員工喜聞樂見的線上活動，擴大宣傳覆蓋面和影響力，營造濃厚的安全生產氛圍。
活動期間，在新聞媒體開設安全科普專欄292個；在內部電視臺、電子顯示屏播放科普短影片、安全提示、公益廣告20912條次；開展安全知識技能競賽活動1014場，參與163981人次。在各類媒體發表稿件4648篇，在網站、微博、微信、手機報釋出資訊47149條。
（四）持續夯實安全生產責任。
各企業嚴格落實《中國石油天然氣集團有限公司安全生產責任清單編制工作指導意見》（安委〔20XX〕8號）要求，規範並細化各級領導班子和各類管理崗位的安全生產責任，透過明確工作任務、量化工作標準，規範任務達標的可追溯性結果，形成“一崗一清單”；逐步推行安全生產責任清單式管理，照單履職，失職追責，形成企業生產經營各項業務安全管理層層負責、人人有責、各負其責、履職盡責的工作格局；同時全面落實安全生產責任清單編制、培訓、實施、監督、考核等工作，深化直線責任部門的專業化管理，進一步推進安全生產責任制落地。遼河油田分公司在茨榆坨採油廠組織開展安全環保責任清單和風險分級防控業務能力筆試測試活動，分期分級對科級幹部及基層幹部進行考試。華北石化分公司組織開展了“朗讀個人安全環保承諾書”的活動，重溫個人安全承諾，部分二級單位組織了安全生產責任制及責任清單的培訓宣貫與學習活動，進一步明確崗位員工的職責，加強崗位責任心，為平穩生產打下了堅實的思想基礎。大慶煉化分公司在崗位安全生產責任清單已釋出實施並試執行的基礎上，結合公司的體系內審，對9個專業廠的崗位安全生產責任清單編制、實施情況進行檢查，發現問題及時整改，進一步完善了責任清單。
活動期間，編制完成2647企業及二級單位領導班子成員和19962名企業機關部門管理人員的清單。
（五）紮實推進生產安全風險分級管控和事故隱患排查治理活動。
各企業按照“業務管理部門主導、相關職能部門參與、安全監管部門指導協調和監督落實”的原則持續開展生產安全風險的辨識和評估，建立企業和二級單位重點生產安全風險管控責任清單及防控方案，落實分級防控責任和管控措施；基層站隊持續完善高危和非常規作業活動清單，梳理管理流程，明確責任分工，落實針對性的風險防控措施。各層級持續發力，努力實現風險控制措施與崗位職責健全、操作規程完善、HSE檢查表制修訂、應急處置卡和崗位需求型HSE培訓矩陣編制有機結合的“五位一體”管理。中油測井公司緊緊圍繞測井生產作業流程，以“源、彈、車及作業現場”為重點，開展全員“寫風險”活動，共辨識各類風險4680餘項，員工進一步明確了自己崗位風險，增強了崗位員工識別和控制風險的能力，提升了本質安全水平。各單位認真分析國家、省、市各類檢查和HSE體系稽核、診斷評估、專項檢查發現的問題，特別是危險化學品安全生產專項巡查、全國化工行業企業明查暗訪中發現的問題，舉一反三，制定整改計劃，明確責任人和整改時限，按期完成整改。廣東銷售分公司組織對16個二級分公司和10座全資油庫進行全覆蓋安全檢查，對加油站防滲改造施工現場採取“四不兩直”抽查，在執行油庫全面檢查，同時對上半年集團公司HSE體系稽核問題整改情況進行跟蹤督辦。各單位持續開展隱患排查治理，特別是油氣管道隱患的再排查和治理工作，保障隱患治理資金技入。動員廣大員工積極查詢身邊的事故隱患和“三違”行為，推動自主履行隱患排查治理職責，有效提高事故預防能力。
活動期間，健全完善企業級風險防控方案5842項，查糾事故隱患和“三違”行為19476項；各類檢查與稽核發現問題102207個，已經整改完成73180個。
（六）開展應急培訓演練活動。
各企業以全國“安全生產月”活動為契機，全面開展多種形式的應急演練，重點抓好基層班組和重點崗位“一案一卡”的實戰演練，提高員工第一時間有效處置突發事件的能力。各有關單位貫徹落實集團公司油氣長輸管道建設及執行安全升級管理推進會要求，修訂完善油氣管道洩漏、著火爆炸應急預案，對涉及到社會公共安全、油品儲庫等重大危險源的油氣長輸管道，制定完善高後果區風險防控“一區一案”，並及時組織開展跨地區、多部門、多層級參與的聯合應急演練。在認真做好企業層面救援響應專項、綜合應急預案的模擬演練基礎上，與當地政府、社群群眾及相關單位進行聯合演練，不斷完善企地聯動機制。華北石化分公司、任丘市政府舉行《硫化氫洩漏及人員受傷事故》聯合應急演練，是該公司千萬噸裝置投產後的首次公司級應急演練，有效檢驗了應對突發應急事件的處置能力、與地方政府各單位之間的協作能力。湖南銷售分公司將提升員工應急處置能力納入日常管理工作，並有效應用到了實際，6月4日公司下屬環衛加油站員工及時應對加油站附近車輛起火，設定警戒隔離，堅持到消防官兵到達現場控制火勢。管道局搶險中心下屬的烏魯木齊應急搶險中心參加了烏魯木齊市天然氣洩漏生產安全事故綜合應急演練，模擬新疆燃氣集團LNG罐區發生天然氣管道洩漏燃爆，烏魯木齊應急搶險中心負責迅速組織搶險隊員和搶險裝置。中國石油海上應急救援響應中心與南方石油勘探開發有限責任公司聯合開展了油庫爆炸、著火、原油洩漏應急處置、環保突發事件應急處置綜合應急演練，進一步助推中國石油3+7應急網路的完善。
活動期間，企業組織應急演練835次、參加35808人，其中企地聯演292次、參加14051人；二級單位組織應急演練7459次，參加演練128044人，基層班組和重點崗位“一案一卡”實戰演練75583次，參加472566人。
（七）開展事故案例警示教育活動。
各企業強化易發生生產安全事故業務領域的預警預報，認真組織觀看《生命紅線——狠抓風險防控責任落實》《痛思——火災警示錄》《重特大事故案例解析》《生產安全事故典型案例盤點》和《隱患直擊》等20XX年全國“安全生產月”系列宣傳片，以及集團公司組織製作的事故案例專題片，結合實際開展事故案例教育，提高全員安全意識。同時，選擇本行業及本單位近年來發生的典型生產安全事故，製成事故案例教育片或培訓課件，透過集中觀看、專題研討等形式逐級開展事故警示教育，確保事故教育貫徹到每一個基層班組，深入到每一名崗位員工的內心，讓全體員工對照事故查詢自身存在的類似問題，讓全員都銘記這些慘痛的教訓。大連石化分公司在“6·2”事故事發現場開展“警鐘長鳴‘6·2’事故警示日”主題教育活動，大連市應急管理局相關領導參加活動，當日各班組交接班會都進行了“6·2”事故分享，各裝置在操作室大螢幕上播放了“6·2”事故影片及事故經驗分享PPT，全廠員工深刻汲取事故教訓，牢記事故啟示。
活動期間，開展警示教育11412場，受教育437471人次；企業製作警示教育片400部，二級單位制作1121部；企業購買警示教育片764餘部，二級單位購買3146部。
透過紮實開展“安全生產月”活動，進一步強化了各級管理人員的安全意識和安全生產責任，進一步提升了廣大員工安全技能和自我保護能力，安全發展理念不斷深入人心，安全生產基礎不斷夯緊夯實，為集團公司建立世界一流示範企業提供安全生產保障。
燃氣公司安全生產月總結2
今年以來，在總公司的領導下，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產的方針，加強安全培訓教育，實行群防群治的原則，增強了員工的安全意識和自我防範能力;生產上透過齊抓共管，營造了全體員工優質服務的工作局面，切實保障了我公司各項工作順利開展，並向制度化、規範化、精細化管理建設邁出了堅實的一步。具體工作如下：
一、安全生產上下重視,措施有力
20XX年是工程建設的關鍵性時期，在公司領導矚目下，公司上下對安全生產的重要性有了更深的認識，今年以來，公司領導對於安全工作常抓不懈，牢固樹立“安全第一、責任重於泰山”的意識，充分保障公司各項生產活動的安全有序進行，堅持“制度保證、重在預防”的安全工作思路，立足防範、強化監管、突出重點、深化整治。截止長輸管網敷設工作。由於我們全體員工在工作中各崗位的盡職盡責，至今我公司未發生一起人員傷亡、火災爆炸及交通、環境汙染等事故，安全生產態勢保持平穩。
二、加強宣傳力度、開展各項活動、提高安全生產
以安全生產月為契機，以拉橫幅、設展板、發傳單的形式大張旗鼓地進行天然氣基礎知識、綠色能源、節能環保及安全使用等的宣傳，受到了政府的肯定和市民的好評。在活動中累計發放安全宣傳單20xx餘份展出展板20餘塊;並在安全月活動中組織員工觀看事故案例，以各種形式激發職工自覺參與安全月活動的熱情，使安全生產真正進入了職工心中，提高了公司各級人員的安全生產水平，為安全工作的開展打下了堅實的基礎。
為快速、有效的作好安全事故應急救援工作，防止安全事故的發生，最大限度的減少人員傷亡和財產損失，維護社會穩定，保障人民群眾的生命財產安全和城鎮燃氣正常供應，分別於20XX年2月、9月，組織公司全員員進行了兩次現場應急演練活動。
為以後可能發生的突發事件建立應急救援機制，同時清楚了當突發事件發生時做到遇事沉著冷靜，按照演練的預案果斷的行動。透過這次應急演練，達到演練預期效果，並要求全員必須加強領導、指揮、協調能力，提高員工在遇到突發事故時的應變能力及熟練掌握消防器材的使用，迅速消除事故隱患。
以今年以來多起事故為教訓，深刻討論分析多起事故，反思各自安全生產工作，對我公司在安全生產工作重新認識、重視與自我剖析。以事故為“鏡子”，對我公司安全生產工作作為一種提醒，一種鞭策,一種警示，一種思想意識的淨化。
三、注重安全教育培訓、積極獲取相關證件
我們注重抓教育培訓，加大對各部門負責人、安全管理人員、從業人員、特種作業人員的安全管理知識、安全操作規程、安全操作技能和特種作業操作等方面的培訓教育，努力提高各類人員的安全素質。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業技能鑑定、法律法規普及、安全知識學習、安全技能教育等一系列培訓工作。截止到月份，為依法規範安全生產管理，促進公司經營有序穩定的發展，公司現依法取得等相關證件。
四、加大現場檢查力度、抓好班組日常管理
我們大力加強專業管理，嚴格監督檢查，落實管理責任，重點對我公司加氣站、在建工程施工安全進行檢查，尤其是主抓從業人員《三違》行為的發生，內的壓力容器等關鍵裝置做到了班班點檢、嚴格確認。對查出的隱患及時進行整改，並跟蹤隱患整改落實情況。組織班組開展好安全自查工作，對所查隱患及時整改。為安全生產提供了強有力的專業保證。
五、確保安全生產，實現長遠發展
安全工作既是挑戰、又意義深遠，我公司雖然在540多天的工作中也取得了一定的成績，但我們依舊會不懈努力，在以後的工作中，我們要緊密圍繞企業生產經營的中心工作，結合公司實際情況：
進一步明確安全生產責任和義務，簽定安全責任書，交納安全抵押金。加強對施工單位的安全管理，落實安全教育，督促外協單位對所用員工進行安全考試，做好備案，嚴格持證上崗。不斷完善各項安全管理制度，建立安全標準化管理體系。
加大對各部門負責人、安全管理人員、從業人員、特種作業人員的安全管理知識、安全操作規程、安全操作技能和特種作業操作等方面的培訓教育，努力使各類人員的安全素質更上一層樓。加強宣傳力度、開展各項活動、提高員工及群眾燃氣安全知識。
緊密落實科學發展觀。努力實現從人治向法治轉變;努力實現從集中開展安全生產專項整治向規範化、制度化、精細化管理轉變;努力實現從事後查處向強化基礎轉變;努力實現從被動防範向管住源頭轉變;努力實現從以控制事故為主向全面做好職業安全健康工作轉變，真正全覆蓋、長週期的實現安全生產。為我公司生產經營任務的順利完成奠定堅實的基礎。
燃氣公司安全生產月總結3
xx年根據總公司下達的經濟目標和安全目標任務，液化氣公司結合自身的實際情況，在公司領導的正確領導下，發揮團隊精神，克服重重困難，努力開拓市場，認真完成各項經濟目標任務。同時，在上級部門的指導下，針對液化氣抽、灌、貯、運、銷的特點及易燃、易爆的特性，制定和完善各項安全管理制度。
圍繞著安全執行、安全供氣和安全施工等狠抓安全管理基礎工作，強化安全生產責任制，落實各項安全措施，為確保各重點要害部位的安全執行打下了堅實的基矗今年1-10月份，共發展管網使用者2829戶，完成工程施工任務2829戶，施工埋地管6718.8米，施工架空管4094.9米，點火戶數2210戶，更換有問題的表具530塊，購進液化氣量3750噸，銷售液化氣量3033.47噸，回款資金710多萬元，氣差率有效控制在12%，110出警次數33次，共建調壓箱254個。
液化氣公司根據全年工作情況，對照重新修訂的安全生產考核表十項標準，認真做了自查、自評工作，現將自評情況彙報：
一、安全管理體系
按總公司規定，我公司成立了安全委員會，由13人組成，設定專職安全員1名，部門兼職安全員3名，崗位兼職安全員7人，並上報總公司安全部。我公司安全機構健全，建立了安全管理網路，每月至少召開一次安全會議，研究佈置安全工作，安全工作黨政記錄分開，且脈絡清晰，有佈置、有檢查、有落實，工作到位。
二、安全管理制度
建立健全安全管理制度，明確了公司各級安全責任人，簽訂了各部門安全管理目標責任書，並建立健全了相應的安全生產責任制，我公司認真開展總公司下達的各種節日前、季節性及日常性的安全檢查，隱患整改及時，有臺帳可查。
管網設施有專人每日進行巡查，部長定期檢查，對隱患堅決不放過，1-10月共發現隱患74起，及時整改率100%，及時上報率100%，從而確保76座氣化站和管網的安全執行以及儲備站抽、灌、貯、運、銷的安全執行，同時還加強了施工現場安全、文明施工管理工作，改善了施工環境，提高了工程質量，我公司建立了安全獎懲制度，每月進行考評，有獎有罰。
例如在今年9月25日防汛指揮部氣化站切換週期變短，氣化站管理人員謝正明發現後及時向公司報告，公司領導非常重視，連夜派人進行測壓檢漏，後發現登高引入管因散水下沉被拉斷，當即進行搶修，在最短的時間內恢復正常供氣，將安全隱患消滅在萌芽狀態，扼制了一場重大事故的發生。
根據安全獎懲制度，公司領導對相關人員給予了最高獎勵;而在今年的8月1日，由於儲備站的電機被盜，公司也按照獎懲條例按被盜裝置價值的10%對相關人員進行了處罰。公司建立、健全崗位安全操作規程，各部門能嚴格執行並上牆。
三、安全管理人員素質
公司專職安全員積極參加業務培訓，堅持每週參加安全部組織的安全例會，並及時傳達和落實會議精神，組織職工進行安全技能培訓，認真學習安全管理制度，崗位操作規程及法律、法規。安全管理人員工作責任心強，具有敬業精神，敢於大膽管理，使安全管理工作做得紮紮實實，成效顯著。今年1-11月辦理登高作業證2次，向總公司安全部報稿11篇，舉辦安全黑板報1次(期)。
四、安全技防措施：
制定了安全技術措施經費使用規定。對安技措施立項專款專用。為確保儲備站、各氣化站及其管網的安全執行，確保運瓶車輛的安全執行，我公司在資金較困難的情況下，堅持“安全第一”的方針，投入16萬餘元對裝置進行更換、維修和保養。
對儲備站壓縮機檢修3次，對百步亭壓縮機檢修4次，由於對安全工作的重視，今年對百步亭小區下沉的164根登高管開挖整改，並且已對26座氣化站進行復壓，對埋地管、架空管、立管測漏，情況均為正常，還有50座氣化站正逐步按計劃進行復壓檢查。今年我公司對51只鋼瓶重新進行了檢驗，確保了鋼瓶的安全使用率。由於重視安全預防措施，今年1-10月各重點部位未發生安全責任事故。
五、要害部位安全防範：
液化氣公司制定了要害部位安全保衛、交接班制度，成立了治安、防火領導機構，開展防火治安檢查，做到了制度上牆，貴重物品的保管人員與保衛部簽訂了責任書，公司與部門及各崗位簽訂了治安防火責任書，確保了重點部位的安全執行。
六、消防工作：
今年初，公司制定了治安、防火年度工作計劃，儲備站、氣化站及運瓶車上消防器材配置到位，並在失效期前及時更換，建立了消防器材臺帳，1-10月更換失效到期的消防器材303具，並於6月3日、7日組織員工在保衛部和劉經理的`指導下，進行儲罐底部注水堵漏、演練和消防器材滅火演練及消防水帶連線的操作，組織消防考試，強化了員工的消防安全意識，每月消防工作納入安委會會議議程，工作有佈置、有檢查、有落實。。
七、安全生產活動的開展：
針對冬季燃氣使用者易發安全事故，我公司在元旦、春節前夕及冬供期間組織員工進戶進行安全檢查，發放安全宣傳單。同時還組織員工在小區利用橫幅、廣播、宣傳版畫、安全宣傳單等形式，向廣大燃氣使用者宣傳安全用氣知識，發放安全宣傳單二萬多份，受到廣大使用者的好評。
在今年“全國安全生產月”活動中，我公司認真組織職工進行傳達、學習、動員和佈置，召開動員會5場，製作宣傳橫幅3條，張貼各種宣傳畫18張，張貼宣傳標語90條，辦黑板報3板，投安全徵文3篇。同時還認真組織職工參加了總公司舉辦的安全知識筆試、演講等各種活動，其中徵文演講獲一等獎，板報獲二等獎，另外由公司安全部遴選出我公司的安全徵文一篇稿件選送到集團公司進行評比並獲得一等獎。
“百日安全無事故”競賽活動也積極按時開展，做到有傳達、有動員、有佈置、有檢查，於5月至6月組織員工69人認真學習《安全生產法》後進行考試並組織職工觀看安全電視錄相全面提高職工的安全法制意識和安全防範意識。今年11月，我們還組織開展了“燃氣安全月活動”及“119消防日活動”，對全公司的安全部位進行了排查。
八、生產指標與事故處理：
我公司制定了安全生產指標，將安全生產指標落實到每位員工，雖然我公司站點點多面廣，外聘人員流動性大，但我們堅持履行安全職責，以高度的責任感去完成全年安全生產目標任務。作為總公司的一個視窗服務單位，我公司對外服務熱情、解決問題及時。施工現場始終保持文明施工，並按規定穿戴勞動防護用品進入施工區施工。執行後嚴格執行巡查制度、灶前壓力抽查制度。戶內安檢率100%，車輛安全執行率100%，無交通責任事故。
九、工會監督：
我公司成立了工會安全監督機構，對儲備站、氣化站的裝置、衛生及安全執行，施工現場的文明施工及規章制度的執行進行檢查考核，杜絕了事故的發生。為改善職工操作和工作條件下，公司投入了大量資金為辦公室及儲備站、氣化站配置了空調和防爆風扇，購置了冬季採暖及夏季防暑降溫物資，併為每位員工辦理意外傷害保險，例如今夏儲備站防爆空調不能正常使用，公司一方面組織防爆空調的維修配件，一方面為儲備站工作人員購置冰凍飲料防暑降溫，公司還決定對儲備站工作人員提高降溫費用，確保了安全生產，保障了職工利益。真正起到了工會監督作用。
十、安全技術培訓：
由於液化氣公司外聘人員佔70%，人員流動性大，給安全教育帶來較大難度，但液化氣公司安委會堅持認真貫徹執行三級安全教育制度，100%外聘人員上崗前均進行了三級安全教育，新工人調入、轉崗工及崗位人員均進行了三級安全教育，並建立了三級安全教育臺帳。液化氣公司建立了特種作業人員培訓檔案，今年1名焊工，20名液化氣執行操作人員進行了特種作業證複審培訓，特種作業人員均持證上崗。
感謝各位領導及專家前來檢查指導我們的工作，我們有很多不足之處，懇請大家多多指正，給予幫助。
燃氣公司安全生產月總結4
公司在各部門的正確領導和大力支援下，透過半年的時間，快速、優質、高效完成了專案立項、氣站選址、建站敷管等工程事項，並於去年9月成功投產點火，讓市民用上了清潔、價廉、安全的管道天然氣，完成了政府多年來恢復使用管道氣的夙願，重新點燃百姓使用管道氣的希望，辦了一件順民心、得民意的大好事，也為政府評報園林城市添上了濃墨重彩的一筆。
現透過一年的時間，已在城區敷設了中低壓管網180餘公里，簽約使用者30000餘戶，通氣使用者15000餘戶，創造了城市管道燃氣發展史上的奇蹟。奇蹟的取得，得益於市委、市府及各部門的正確領導和大力支援，尤其是在座的部門和各位領導的支援和幫助。
燃氣行業，安全是企業的生命線。在確保企業快速發展的同時，公司從建立伊始並始終如一地高標準、嚴要求抓好安全生產。藉此次搶修應急演練的機會，我把公司的安全生產工作情況向大家做一個簡短彙報。
一、建立、健全安全管理制度
為確保建立起來的制度能有效實施並執行到位，不致於停留在口頭上，體現在文字中，或躺在櫃子裡，公司成立了安全生產委員會，由13人組成，設臵專職安全管理員1名，部門兼職安全管理員3名。設臵專職巡線員、專職搶修員和兼職宣傳員。公司每年都與各部門負責人及各崗位人員簽定安全管理目標責任書，嚴格執行各級安全生產責任制和安全事故責任追究的規定，切實將安全工作落實到崗位，落實到責任人，實行誰在崗，誰負責，誰操作，誰負責的首問責任制。要求每個員工做到有崗必有責、上崗必守則。
二、建立、健全安全管理組織體系
根據國家燃氣安全相關法規，結合公司實際，公司先後建立並完善了“工程施工安全管理制度”、“安全運營管理制度”、“安全檢查制度”、“安全例會制度”、“安全教育及培訓制度”、“安全考核制度”、“氣站安全管理制度”等全面的安全管理制度，使公司安全管理工作有法可依、有章可循，做到高起點、高標準、嚴要求，並使之規範化、科學化、系統化。
三、堅持執行安全檢查制度
公司始終堅持“預防為主，防勝於消”的安全理念，在工作中“以檢查促整改、以整改保安全”，保證重點部位、重點環節、重點時段的安全，結合公司情況及節假日、氣候變化、季節交替等特點每年進行6次以上的全面安全大檢查，對氣站、管線、燃氣設施、施工現場、燃氣使用者進行嚴格檢查，每個月進行一次月度安全例行檢查，每週進行班組安全檢查並結合日常安全檢查和安全突擊檢查。每年組織進行1-2次使用者戶內安全檢查，對燃氣使用者調壓裝臵、表具、灶具、立管、膠管等燃氣設施進行檢查，發放燃氣安全使用宣傳資料，確保居民的用氣安全。各類檢查使用專用檢查檢查表，檢查人員必須如實填寫。對檢查中發現的安全隱患及時進行整改，暫無法整改的上報安委會備案並加強巡視。
四、加大人力、物力、裝置的投入
遵照建設部和國家安全委員會的精神，根據市建設局的要求，我司加大安全管理的各項投入。今年二月公司成立安全運營部負責公司安全生產的全面管理，安全運營部下設巡線班、搶修班、執行班、專職安全員共13人，負責氣站的運營、管線的巡查、燃氣裝置的維護保養、安全檢查及隱患的發現整改、燃氣事故的搶險搶修工作。
為了處理各類應急事故，公司購臵了專用搶修車輛，電焊機、pe管焊機、防爆電機、防爆工具、各種警戒裝置等搶險、搶修工機具;按國家公安消防部門要求配備了齊全的消防設施和消防裝置，能滿足處理各種燃氣突發事故的需要。
五、加強安全教育及安全培訓
為加強員工的安全意識，熟練掌握安全技術操作規程。規定班組安全教育、活動每月不少於兩次，部門不少於一次。根據年初制定的全年安全教育及培訓計劃，公司還採取“走出去，請進來”的培訓方式，對各個相關崗位進行多種形式的培訓，每年5-6次外派學習，分別參加市和總公司的消防、安全、防雷等相關安全知識學習和培訓;組織對其他公司安全管理經驗的學習。每年3-4次請相關專用安全管理人員和廠家技術人員上門授課。
公司建立三級安全教育制度，所有新入職、轉崗員工必須進行公司、部門、班組三級安全教育培訓，考試合格後方可上崗。特種作業人員按照國家有關規定進行安全作業培訓並取得特種作業操作資格證方能上崗。透過一系列系統的安全教育和培訓，提高了職工的整體素質和日常維護的業務技能，增強了處理突發事故的能力。
六、安全生產活動的開展
公司採用多種形式傳播安全用氣常識，做到家喻戶曉。通氣前公司與使用者簽定《安全用氣責任書》明確供用雙方的責、權、義。每戶發一冊圖文並茂的《天然氣使用手冊》，告知使用者燃氣搶險電話，提高服務意識加強燃氣安全宣傳，樹立“安全第一，使用者至上”的思想，節假期間在電視臺播放提醒使用者安全用氣的溫馨提示，使安全意識在廣大群眾中警鐘長鳴全生產月”活動中，公司積極參加政府組織的各項宣傳活動，製作宣傳橫幅，張貼各種宣傳畫，張貼宣傳標語，製作宣傳板報，上街發放安。針對冬季燃氣使用者易發安全事故，公司每年對使用者進行1-2次入戶安全檢查，發放安全宣傳單，向廣大燃氣使用者宣傳安全用氣知識。
在每年“全國安全用氣、安全知識宣傳單共X萬餘份，使燃氣安全知識深入使用者。
七、建立、完善搶修應急預案
城市燃氣做好充分的思想、裝置、工具準備，及時採取果斷處理措施，高效、有序、妥善地處臵燃氣突發事故，公司建立了完整的燃氣應急搶修預管網遍佈大街小巷，與居民生活息息相關，由於各種客觀原因、燃氣設施不可避免地會發生故障或事故。為了保證員工隨時案，並計劃每年根據預案進行1-2次預案預演。
透過以上工作的開展，經過我們堅持不懈的努力，我們相信，只要我們遵循“安全第一，預防為主”的方針，堅持做好有關法規的宣傳和貫徹，堅持安全工作的嚴格管理，不斷完善安全管理制度並落實到位，堅持開展群眾性的宣傳活動，堅持做到事故隱患及時整改，安全工作本身就會取得經濟效益、社會效益雙豐收，同時也能為我公司的發展壯大，為市城市建設作出貢獻。
燃氣公司安全生產月總結5
我公司在安全生產工作當中，加強領導、嚴格管理、採取措施、杜絕隱患，認真貫徹執行國家有關安全工作的方針、政策、法規，並按照四川省燃協安全工作會議上提出的“實現一個目標、健全兩個體系、突出三個重點、做好四項工作”的會議精神和工作目標，來開展安全生產工作的。
牢固樹立安全第一的指導思想，貫徹執行“預防為主，防消結合”的工作方針，進一步完善了各項安全規章制度，實行安全管理目標責任制。堅持安全與生產相一致，“誰主管，誰負責;誰受益，誰負責”的原則，強化安全管理，提高安全認識，進一步落實了安全生產責任制，完善了各項安全管理考核制度，按部門劃分了安全管理責任區，層層落實各部門的安全生產管理責任和簽定責任書，形成了一個安全管理，領導有力、組織健全的管理體系。其具體工作如下：
一、健全兩個體系、實現一個目標
安全工作對於我們這種特殊行業的企業來說，責任重大關係到千家萬戶和社會的穩定，絕不可掉以輕心。雖然安全工作本身不產生經濟效益，但只有實現了安全生產，才談得上經濟效益和社會效益，才會有公司的健康發展。從總經理到部門職工，我們始終都把安全生產放在首位。
安全管理是一個系統性的工作，應該把企業內部的安全管理目標置於全體員工的控制下，首先在公司內部從公司到各部門進一步完善了安全搶險應急預案，然後實行分級管理，使其達到各盡其責的目的，形成齊抓共管的局面。由於公司員工多數是各單位調動而來，相對來說專業技術知識還需要不斷提高。為了提高全體員工的整體素質，今年年初公司制定了培訓計劃，分期分批派出人員到外地系統地進行專業知識學習取證，提高了職工的整體素質和日常維護的業務技能，增強了處理突發事故的能力。
我們還經常開展一些有關安全知識業務知識的培訓教育，並進行了達標考試，合格率為100%，使全體員工做到了人人懂安全、事事重安全。為了在出現安全事故時公司員工均能第一時間關閉相關地下控制閥門和總表閥門，除了正常值班人員外，其他員工也人手一把總表房鑰匙，使其能就近及時排除安全事故，真正做到安全工作人人有責，人人負責的管理體系。天然氣的安裝從設計、施工、到竣工通氣的每個環節，我們都嚴格按照城市燃氣有關技術規範進行，對不符合安全規範的決不通氣，堅持“一票否決制”，對各個環節的技術資料存檔備案。
為杜絕事故發生，施工中嚴格實行動火制度，分管領導簽字後方能實施。對天然氣管網及使用者的後期管理，今年公司新添燃氣洩漏巡檢儀和智慧管線控測儀各一臺，實行專人長期的巡迴檢查，對供氣裝置定期保養，使其隨時保持良好的工作狀態，按日作好檢查記錄，每月將檢查結果及整改情況存檔備查。為了解決突發性事故的發生，搶險隊、搶險車，每日24小時值班為能在最短時間內處理事故提供了可靠保證。在公司全體員工的共同努力下，今年實現了三無目標。
二、加強重點部位安全檢查，和“一崗雙責”的落實
安全檢查是安全管理的一個重要環節，由於公司全體員工對安全工作的重要性達成了共識，所以形成了雷打不動的安全檢查制度。今年對全市天然氣主管網再次進行了安全評估檢測，對發現的15個洩漏點及時的進行了整改，使事故防患於未然。對私拉亂接，違章用氣，違章建築壓管等狀況，我們嚴格執行《四川省燃氣管理條例》的有關規定，堅決予以取締，並限期進行整改。
為杜絕事故的發生，真正做到了“以檢查促整改、以整改保安全。為抓好重點部位、重點環節、重點時段的安全，我們特別注重對全市大、中、商業、工業使用者以及居民小區的安全檢查。今年公司又投入十萬元對全市天然氣主管網再次進行安全評估檢測，對發現的洩漏點和防腐層破損點及時的進行了整改，使事故防患於未然。在公司內部，我們對各部門和各生產崗位，分季度、半年、年終實行“一崗雙責”考評制度，讓全體員工懂得既要對本崗位的生產工作負責，也要對本崗位的安全生產負責。透過多年來的實踐證明，由於堅持了安全檢查，就能夠防止不必要的事故發生，為公司的發展，創造了一個安全穩定的環境。
三、加強技術管理，使用新型材料，更新供氣裝置確保安全
為了更好的對全市天然氣管網進行管理，在發生事故時能用最短的時間解決、處理問題，計算機管網系統(從配氣站──門站──市區管網──各調壓器──各使用者)真正做到了方便、快捷、準確、可靠。從過去的經驗管理向高科技管理邁進了一大步。今年我公司針對我們本行業的特殊性，普遍存在供氣管網裝置老化，跑冒滴漏等現象。
對全市的超期服役執行的供氣裝置，如使用者的戶內煤氣表、調壓裝置等逐步進行更換，對主管網及其閥門井也逐步更換為方便、快捷、經久耐用的新型閥門，另外對我市新安裝主供氣管道及庭院管道全部採用新型材料PE管，對老管線也將逐步更換，確保供氣裝置的正常安全執行，為整個城市的天然氣供輸系統的穩定、安全提供了保障。
四、做好安全宣傳，提高安全意識
天然氣的性質具有易燃、易爆等特點，提高廣大群眾的安全用氣意識及自防自救能力，是一項長期性的工作，我公司採用多種形式傳播安全用氣常識做到家喻戶曉。通氣前公司與使用者簽定《安全用氣責任書》明確供用雙方的責、權、義。每戶發一冊圖文並茂的《天然氣使用常識》，各幢樓單元門口掛上“安全用氣警言”，各個總表房、調壓室等部位掛上防火標記牌，標明燃氣搶險電話，提高服務意識加強燃氣安全宣傳，樹立“安全第一，使用者至上”的思想，節假期間反覆在電視臺播放提醒使用者安全用氣的警語，並在街上發放宣傳資料千餘份，使安全意識在廣大群眾中警鐘長鳴。
透過以上工作的開展，經過我們堅持不懈的努力，我們相信，只要我們遵循“安全第一，預防為主”的方針，堅持做好有關法規的宣傳和貫徹，堅持安全工作的嚴格管理，不斷完善安全管理制度，並且做到落實到位，堅持開展群眾性的宣傳活動，堅持做到事故隱患及時整改，安全工作本身就會取得經濟效益社會效益雙豐收，同時也能為我公司的發展壯大，為維護改革發展穩定的大局做出新的貢獻。