企業安全生產第一責任人工作述職報告

企業安全生產第一責任人工作述職報告

  一、述職報告的功能

  1、上級主管部門考核、評估、任免、使用幹部的依據;

  2、述職者本人總結經驗、改進工作、提高素質的一個途徑;

  3、領導幹部與所屬單位群眾之間的思想感情和工作見解交流的渠道。

  二、企業安全生產第一責任人工作述職報告

  述職報告可以說是工作報告中的總結性報告。報告是向上級機關陳述事項的上行文,屬於行政公文中議案、報告和請示三個上行文之一。下面是小編為大家整理的企業安全生產第一責任人工作述職報告,希望能夠幫助到大家。

  企業安全生產第一責任人工作述職報告1

  (一)切實履行社會義務,為服務和改善民生而努力

  圍繞全年工作重點,我們對班子成員進行了明確分工,細化到人,確保重點重抓,確保時序進度,並定期會辦解決實施過程中的問題。

  1、提升倉儲物流能力。一是著力改善中心庫硬體設施。新團中心庫碼頭、場地、電力、配套用房等設施因疏港4級航道施工被拆除。今年來,我們投入125萬元進行恢復性建設,其中爭取財政資金60萬元,夏糧收購前已全面投入使用。建成後,碼頭長度將達到175米,通航能力1000噸位。該庫總投資400萬元烘乾線裝置可日處理糧食300噸。二是著力改善骨幹庫基礎設施。購銷總公司透過自籌資金50萬元,對現有2萬噸倉容的中南糧庫4幢老倉庫屋面翻新(水泥瓦)和場地加厚處理,庫容庫貌得到改善。三是普遍維修收納庫,方便農民就近售糧。全年完成了對26個收購庫點的維修改造,共投資58萬元。

  2、“放心糧油”工程建設紮實推進。積極為全市廣大消費者營造安全放心的糧油消費環境,“放心糧油加工企業”、“糧油消費放心店、示範店”建立總量始終處於各縣、市區之首。今年我局已被市放心消費建立領導小組辦公室推薦上報“省級放心消費行業示範單位”。

  3、增儲計劃全面完成。我局積極與財政等相關部門溝通,專題向市政府主要領導彙報全市地方儲備狀況及擴大儲存規模的必要性與可行性,獲得市政府批准,今年新增地方儲備達9000噸,全市地儲總量達1.9萬噸。

  4、糧食收購超歷史水平。我們將全年收購任務分解到26個國有收儲企業,最大限度發揮收購庫點作用,把夏糧收購作為全年收購的重頭戲,夏糧共入庫11萬噸,其中:託市收購小麥2.9萬噸,透過騰並倉容和最大限度發揮境內骨幹糧企的作用,秋糧託市收購力爭5萬噸。在稻穀產區共設6個庫點,確保我市不出現農戶秋季“賣糧難”問題。

  5、主渠道作用顯現,千方百計實現農民增收。全市國有收儲企業堅持常年收購農民餘糧,不限收、不拒收,為鞏固糧源讓利於民,夏、秋糧收購價平均超出鄰近縣市每百公斤4元錢左右。部分骨幹庫還透過創新收購方式,實行“一次售糧、二次結算”,“龍頭企業+糧農合作社+農戶”一體化經營模式。

  (二)堅定國有糧食購銷企業改革的信念,著力提升糧食經濟的發展水平

  我們毫不動搖地把國有糧食購銷企業改革作為今冬明春糧食工作的重中之重,按照“整合資源、內聯外引、轉型升級、跨越發展”的總體思路,以購銷總公司為平臺載體,組建糧食集團。經過前期的考察學習調研,得到很多的啟發和思考。目前,我市現有獨立核算的國有糧食購銷企業30家,26家能夠正常執行,儲存規模在萬噸以上的僅新團國儲庫、中南糧庫2家,小的庫所僅有2000噸倉容量。因鄉鎮區劃調整後,部分庫點經營量銳減,庫所呈現小而散、小而弱,與社會上的其它經營主體相比,競爭力在下降,加之基層庫所現行的運營體制、機制已嚴重滯後,有的庫所吃飯都難以維繼,主渠道的作用在弱化。因此,集中優質資產進行集團化運作並使其具備完全市場化功能迫在眉睫。我們將按照省市出臺的指導意見和優惠政策,規範操作,打一場全市糧食系統“二次改革”與自我革命的攻堅仗。透過整合存量資產,合理佈局,創新糧食購、銷、儲機制,提升規模化產業化水平,實現社會效益和企業經濟效益的雙豐收。我市國有收儲企業的基本狀況與近一年來我們反覆的論證,改革的條件基本成熟,深化國企改革方案已上報市政府,有望在土地、稅收等方面獲得政府出臺扶持措施。我們將站在保障全市糧食安全、提升全市糧食收儲能力和水平的新高度,精心謀劃,統籌安排,局黨委成立專門班子,全力做好各項準備工作,作為明年全年工作重中之重。

  (三)精心組織,超前謀劃,全力以赴搞好夏秋糧收購

  全力以赴做好糧食收購工作,是糧食部門的職責所在,更是實現國有糧食企業經濟效益和社會效益的必然要求,年初我們提出了收購總量、經營模式、地儲總量“三個突破”,安全、價格、質量“三個確保”的總體要求,達到了預期的目標。一是抓住骨幹庫的領跑作用。局領導及購銷公司先後組織部分骨幹庫負責人赴南方銷區拜訪大客戶,洽談合作事宜,確保合同履約率和購銷總量在往年的基礎上再有所遞增,確保以量取勝。僅夏糧小麥品種簽訂購銷合同達6.5萬噸。二是自營和託市兩手抓、兩不誤。為解決自營資金的瓶頸制約,在最大限度爭取農發行4.1億元貸款額度的基礎上,鼓勵部分庫所到常年業務單位爭取定金支援,總結往年的經驗教訓,我們反覆重申,在自營與託市收購方面決不能等待觀望,唯有千方百計打足庫容,避免單打一,嚴防錯失最佳收購時機。三是庫所聯姻、橫向聯手,形成整體。國有收儲企業充分發揮示範帶動作用,堅決避免往年收購過程中各自為戰、相互競爭抬價的現象。夏糧登場前夕,我局還專門組織了社會上有一定經營規模的個體糧食經營戶召開座談會,倡導理性競價收購,堅決杜絕惡意競爭抬價,擾亂市場秩序的行為。在全市召開的夏糧收購工作會議上,明確要求全市的國有收儲企業不分規模大小,要形成拳頭、抱成整體,透過牽線搭橋,其中12家庫所間的聯手更加緊密,在廣大客戶群體印象中夏糧的品種優勢正在逐步顯現,以質取勝,以量取勝,成為部分骨幹企業牢牢鞏固南方銷區市場的一大法寶。今年秋糧託市收購我們大膽邁出了歷史性的一步,已明確全市境內設立6個收購庫點,確保收購量6萬噸。

  (四)注重亮點工程建設,奮力進位爭先

  糧食流通監督檢查工作和放心糧油建立工程是近幾年我局工作的特色亮點,我們始終堅持做到“人力優先調配、經費全力保障”,注重發揮我市糧食流通監督檢查聯席會議的作用,形成了糧食、工商、質監、物價、衛生等相關職能部門齊抓共管的局面,營造良好的內外部執法環境。五月底前,我局對全市獲得糧食收購資格的法人和個體經營戶全面進行資格核查,對資格條件發生變化的62戶糧食經營戶給予登出其收購資格,為全市糧食收購工作創造良好環境。為了把我市糧食流通監督檢查工作再登一個新的臺階,我們自加壓力,堅持創新與創優相結合,把國家糧食流通監督檢查示範單位建立工作始終作為一項中心工作來抓,有專門班子、專門人員、專項經費予以保障,9月份已透過省局考核驗收,得分98.5分,有望獲得表彰為“省糧食流通監督檢查示範單位”(市僅此一家)。今年來,我們把放心糧油建立工作納入糧安工程的體系建設來抓,在確保糧食供應安全上下功夫,上半年與工商部門聯合考察全市境內糧油經營門店120餘家,列入今後建立“放心店”、“示範店”的後備計劃26家,透過對全市“放心糧油店”梳理排隊後,分別在城區和重點鄉鎮選擇8個店面進行包裝,按照市局三星級放心糧店的標準和要求,投入專門資金進行激勵和扶持。重點培植3至5家有影響力的“示範店”,引領全市放心糧油(店)、加工企業提質升級,力爭近一、二年內再創國家級放心糧油示範企業1至2家。

  (五)積極開展產業招商,以優勢規模骨幹糧油加工企業,帶動我市糧油產業上水平、登臺階

  隨著港糧食碼頭建設步伐的加快,吸引了一大批意向投入糧食物流、糧油精深加工的客商前來考察洽談,我局以此為契機,站在提升我市糧油產業發展戰略水平的高度,集全域性之智,聚全域性之力,全力開展糧油產業的招商引資活動。截止10月份,我局已超額完成了市政府下達的1個億元農業產業化專案任務。

  (六)切實加強機關作風建設,不斷提升服務企業、服務社會的能力和水平

  習近平總書記提出“打鐵還得自身硬”,今年我們把創新創優的著眼點放在機關作風建設上,為了更好地服務糧食經濟工作,帶領基層企業奮力開拓,為基層放樣子、作表率,凝心聚力謀發展,我們以全市開展的打造“學習型、服務型、創新型”機關為抓手,出臺了全體機關工作人員“八個嚴禁”的規定,並以檔案形式下發到全體人員。檔案明確要求,將執行情況與個人經濟利益、評先晉升相掛鉤,真正讓“八個嚴禁”成為大家自我約束的“高壓電”。我們以星期六黨校學習教育活動為契機,把機關工作人員學業務,提升技能;學法律、規章,提升管理水平;學習黨的理論知識,增強黨性修養作為豐富學習內容、充實武裝頭腦為切入點,機關作風建設呈現了新的面貌,在完成市委、市政府下達的城市建立、拆遷維穩、安全生產、農村秸杆禁拋、禁燒等工作中,做到“人、財、物”三優先,大局意識、時間結點意識在實際工作中都得到充分的體現。中央“八項規定”出臺後,我們組織機關全體人員全面排查,制定貫徹落實的具體措施,班子成員帶頭做起率先垂範,努力營造出風清氣正的機關新形象。夏秋糧收購期間,機關工作人員分工掛鉤在一線、服務指導在一線,自行解決午餐和休息場所,這些細微之處作風的轉變贏得了基層企業負責人的廣泛讚譽。

  企業安全生產第一責任人工作述職報告2

  我公司組織管理人員認真學習,研究工作、制訂實施方案,並動員了全體員工落實活動,大大增強了全員安全意識,不斷促進和完善安全生產製度。由於領導認真貫徹上級檔案要求和全體員工的共同努力取得了保安全生產、穩生產秩序,促進了經濟效益大提高的好成績。六月份生產銷售總值超過了月平均銷售目標和歷史最好水平,紮紮實實把抓安全生產落實到了促進生產發展的實處。總結安全月活動,具體實施了以下工作。

  一、成立安全生產月及安全生產大檢查活動(以下簡稱活動)領導小組,組建活動安全網路,大造安全生產聲勢。

  公司在這次活動中,在原有的安全生產領導小組及其成員基礎上補充生產一線各車間負責人組成安全生產月活動及安全生產大檢查領導小組,總經理擔任組長。在此基礎上,各車間班組設立安全監管聯絡員共5人,形成自下而上的安全網路組織。進入“安全月”的前一天,我們就在廠區醒目位置懸掛了三條大型安全生產口號橫幅標語;進入活動期,公司先後出黑板報三期,出安全專欄二期,向員工公示公司安全生產現狀,同時利用職工閱覽室宣傳“安全月”,閱讀學習報刊雜誌,瞭解“安全月”活動的近況新聞,透過這些組織宣傳工作,極大地強化了全員安全意識。

  二、開了“三個會”,組織“二個大檢查”。

  公司對執行行辦的安全生產會議精神行動早、動作快,於5月29號至6月初,召開了以安全生產為專題的黨委擴大會議、領導班子會和全體員工安全活動動員大會,會議主要內容就是貫徹某某檔案的“三項意見、四點要求”和“六個要做好”的精神。使全國首次安全生產月活動人人皆知、家喻戶曉,激發了全體員工自覺參與活動的積極性,營造了安全生產活動的活躍氣氛。

  六月初,公司全體領導帶隊,員工代表參與,搞了一次全面的安全大檢查,檢查覆蓋面包括生產車間、裝置、配電房、電氣線路、辦公樓、食堂、宿舍、倉庫、高危物品、招待所、鍋爐房、消防器材及設施、上牆制度及安全責任制的分層落實等等,對大檢查中只要覺得是安全隱患問題,由專人分類登記,擬訂整改措施,專人負責,有的是現場檢查,就地指定專人及時整改,活動期間,整改和清理有關不安全隱患二十餘處,如配電房警示標誌,車間化學藥劑存放條件及車間電線亂扯亂拉現象等,都得到了及時整改,並達到安全生產要求;制訂和修改安全生產製度及安全操作規程十一條。六月中下旬再一次對公司安全生產進行了大檢查,並驗收了有關隱患的整改工作,總的情況是:生產現場文明衛生,生產秩序良好,生產裝置效能完好率100%,消防器材完好有效使用率100%,主要工種、工作的制度上牆率100%。“安全生產月”活動和公司召開的“三個會議”“二個大檢查”推動了公司安全生產工作深入開展,為公司增添了新面貌、新氣象,注入了新活力。

  三、以教育為本,文修武練,提高全員安全意識和戰鬥力。

  在安全生產及其活動的實踐過程中,我們體會到除領導重視負責是必不可少外,以下兩個方面是安全生產的重中之重。

  1、安全知識、認識和觀念。安全生產事關職工生命和企業財產安全、事關社會穩定,只有全員懂得安全知識,提高安全對生產要重性的認識,只有集中力量抓安全生產,堅持安全第一,使職工和管理人員都牢牢樹立起安全意識,真正警醒起來,才能真正保障企業生產的安全執行。

  2、嚴格遵守安全生產責任制和安全操作規程。“安全生產責任重於泰山”,在企業內部,各部門、各生產車間班組也要按照各自分工堅守崗位,切實負起安全責任,並實行按制度獎罰分明,對檢查出的隱患整改及時到位。實踐證明,安全生產責任制能切實做到防患於未然,對於生產事故的發生能起到明顯的遏制作用。

  據以上體會,為了提高全員安全文化知識和安全防範技能,強化安全意識和安全制度責任化理念,在對全體員工經常性的安全生產教育基礎上把握安全生產月活動創造的有利條件,適時舉辦安全生產知識培訓和防火安全練兵活動。六月中旬,公司將20XX年全國安全生產月全員教育學習資料分發給每個員工學習,活動領導小組具體指導,並根據公司實際,按“安全生產月”全員教育考試卷中選題,組織全體員工進行筆試答題,填寫答題卡。安全理論知識學習,豐富了全體員工的安全知識,武裝了頭腦,有的員工還深有體會地說:學習使我們開闊了眼界,過去不知道的安全範圍和隱患涵義等知識,現在在學習中得到了補充。全體員工決心在工作生產的實踐中,具體應用新學到的安全知識。下旬,公司根據全員理論學習的基礎,專門請安全主管部門的專家來公司給員工講解安全知識的應用,並抽出半天的時間,舉辦了全員現場實物消防練兵活動,活動按車間分組、競賽練兵,使員工懂得和掌握了正確操作滅火器和水龍栓的技術。透過安全理論學習和實際操作練兵活動,全體員工既懂得安全的重要性,又能實際操作,提高了安全防範能力和自我保護能力。

  這次全國首次安全生產月活動進入總結階段,但安全活動是一項長期的工作,公司領導對這項工作十分重視,不論過去和現在,公司在安全問題上投入了大量的精力、人力和財力,從成立安全生產領導小組、建立安全網路組織、配裝安全設施、制訂安全制度,到培訓員工安全知識、組織安全演習,組建義務消防骨幹隊,不斷檢查、發現、整改安全隱患,贏得了安全生產連續七年無事故的好成績。公司將以這次全國安全生產月活動為新的起點,進一步加強對安全工作的領導,加大安全生產監管力度,嚴格執行各項制度,嚴格遵守勞動安全操作規章,促進安全工作更上一層樓,為公司的生產建設進一步創造良好的安全環境。

  三、平安建設第一責任人述職報告(精選6篇)

  述職報告可以說是工作報告中的總結性報告。報告是向上級機關陳述事項的上行文,屬於行政公文中議案、報告和請示三個上行文之一。下面是小編為大家整理的平安建設第一責任人述職報告(精選6篇),希望能夠幫助到大家。

  平安建設第一責任人述職報告1

  20XX年在市政法委和局黨組的正確領導下,我認真學習綜治和平安建設的各項政策規定,圍繞保穩定、保民生、保增長大局,深入貫徹落實科學發展觀,以維護社會穩定、服務經濟發展、實現服務人民為根本要求,以公正和效率為主題,積極履行平安建設職責,較好地完成了平安建設的各項任務。現述職如下:

  一、認真學習,提高對平安建設的認識

  態度決定力度,認識指導行動。為了更加積極主動地搞好綜治和平安建設工作,我首先在學懂弄通此項工作的政策方針和各項規定上下功夫,能動地認識到其在經濟社會發展過程在的地位與作用,深刻領會其精神實質和重大意義,不斷增強緊迫感、自覺性、責任感,做到警鐘常鳴、居安思危,集中精力抓好平安建設工作的落實。

  一是認真自學。工作中抽出必要的時間,大量閱讀平安建設工作的政策、標準、要求、方法和措施。業餘時間經常聽廣播,看電視,讀報紙,對平安建設工作的事情處處留心觀察學習,有效地提高了做好平安建設工作的能力。

  二是積極參學。對於上級集中組織的有關平安建設的學習、會議、集訓,積極參加,善於思考,常做筆記,提高了集中學習的效果。我撰寫的《開展“四大工程”促進平安建設》一文,先後被河南法學網、河南平安網、許昌日報、許昌法學雜誌刊登,對開展平安建設工作起到了指導作用。

  三是交流互學。經常與同事交流學習平安建設工作的心得體會,深化了開展好平安建設重大意義的認識,既提高了自己,又影響了別人,起到了互幫互學的效果。

  二、抓好宣傳,積極發揮輿論引導作用

  為了做好平安建設的宣傳輿論工作,進一步擴大平安建設重大意義在社會上的知曉率,我在分管市普法依法治理工作和我局宣教工作中,積極圍繞平安建設工作,指導業務部門開展了多項活動,充分調動廣大人民群眾參與平安建設的積極性。

  一是協調媒體進行宣傳。發揮分管工作與媒體打交道較多的優勢,協調報紙、電視、廣播、網路等媒體,對我局開展平安建設工作進行全方位的宣傳報道。特別是協調河南法制報頭版頭條宣傳我局在全省民意度調查中榮獲第一的報道,受到了市政法委蔣書記的批示表揚。

  二是藉助會議進行宣傳。利用召開會議的時機,對開展平安建設工作進行宣傳,做到逢會必講,起到了以會代宣的良好效果。例如,在上半年協調召開的全市依法治市工作領導小組成員會議上,我們把圍繞平安建設開展普法依法治理的`任務分解到各個單位,一舉兩得,使宣傳與分工雙豐收。

  三是開展活動進行宣傳。經常藉助農村集市、廟會、節假日和12.4普法宣傳日,開展平安建設的法律法規專項宣傳活動,不斷擴大了宣傳面,有效地發揮了輿論的積極引導作用。

  四是發掘典型進行宣傳。我始終把平安建設工作融入到各項工作中去。凡是能與平安建設掛上釣的工作,都站在這項工作的角度來思考,來宣傳。比如,在我與市委組織部的同志一起檢查農村三級聯創時,發現許昌縣張盤鎮師莊村支書兼調解委員會主任張品正任職八年確保平安穩定的事變後,便協調許昌日報社法制部的記者,從平安建設的角度,對其進行了專門的採訪宣傳,起到了宣傳典型,推動工作的作用,收到了良好的社會影響。

  三、融入工作,將平安建設貫穿到始終

  20XX年,圍繞綜治和平安建設工作,我局開展了聲勢浩大的“四大工程”活動,即百名律師進百企工程、法律服務新農村工程、法律援助暖人心工程和千村萬戶大調解工程。截止目前,已經取得了明顯的社會效益,受到公眾的廣泛好評。我在參加“四大工程”活動中,能夠很好地將平安建設納入到各項活動中去,做到了貫穿始終。

  首先,參加活動是為了更好地維護平安建設。20XX年是我市全民創業、城鄉一體、環境創優,提出爭當科學發展示範市的一年。實現市委、政府的這些目標,最基礎的要有一個平安穩定的好環境。為此,參加我局開展的“四大工程”活動,就更應該把平安建設作為首要任務。在參加“四大工程”活動的全過程中,我對這個目標自始自終都是非常明確的。即想為平安所想,做為平安而做,急為平安所急,謀為平安而謀。集中精力,集中時間,集中人員,集中實力,以“四大工程”活動為載體,大力開展平安建設工作。

  其次,注重落實是更好地講究平安建設的實效。在“四大工程”活動中,對活動的內容、方法和要求,注重在具體工作中狠抓落實。例如,在局裡組織的徵求企業對百名律師進百企工程意見中,我帶領同志們一個企業一個企業的跑,認真聽取企業的意見反饋,並及時解決反映的問題,受到了企業的好評。在法律服務新農村工程中,我結合負責長葛市石象鄉老官趙村村容村貌整治工作,對該村進行普法和平安建設工作進行指導,幫助他們樹立規則意識和建立抓好新農村平安建設的長效機制,受到了市委石副書記、市政府熊副市長的肯定,並在全市村容村貌整治工作現場會上作了典型發言,為我局爭得了榮譽。

  再次,大抓基層是更好地為平安建設打好基礎。千好萬好,基層要好。基礎不牢地動山搖。為了抓好基層,打好基礎,我與同志一起,跑村串戶到所,深入瞭解基層情況,傾聽群眾反映,指導有關人員及時化解矛盾糾紛。在法律援助暖人心工程中,聽到村民講有些援助物件和有些較小的案件,到縣法律援助中心太遠,不方便的反映,我與法援中心的同志及時改進工作方法,很快建立起農村法律援助受理點和村級法律援助聯絡點,並在應援盡援的基礎上提出了援好援快的要求,受到了群眾的歡迎和省中心的肯定。同時,我在參加全市涉法涉訴督查期間,也是與同志們一道經常深入基層,幫助基層解決了常年難以解決的訟累,受到了基層的歡迎。我組一名同志還被評為全市涉法涉訴督查先進個人。

  平安建設第一責任人述職報告2

  今年以來,我始終把平安建設納入所分管工作整體部署,突出重點,統籌推進,抓好防範,重在落實,圓滿完成了縣政法委交給的各項平安建設工作任務,為維護民政系統平安穩定大局做出了積極貢獻。工作成效主要體現在以下方面:

  一、不斷建立健全平安建設工作機制,促進此項工作日常化、經常化、制度化

  一是堅持學習教育為先。充分發揮主管辦公室工作的優勢,強化對平安建設的宣傳和教育。利用民政系統開展的“創先爭優”、“人才講堂”等全體性活動機會,向局機關全體人員以及鄉鎮民政所工作人員強調民政工作在平安建設及維護社會穩定大局中的重要作用,在活動載體上注重設計有關平安建設的活動載體,倡導全體人員將思想和行動統一到平安建設各項工作部署中來。加強平安建設責任意識教育,樹立起“維護群眾利益、落實國家政策、排查糾紛矛盾、杜絕刑事案件”整體工作思路,將平安建設與“以民為本、為民解困、為民服務”的民政工作宗旨統一起來。

  二是完善組織機構。根據工作需要,及時充實完善平安建設領導小組成員名單,將平安建設工作任務進行分解,責任到人,年終將對平安建設作為一項獨立工作進行考評,考評結果作為年終評先獎優的重要依據。形成一把手統籌安排,分管副職直管督促,科室負責人具體負責的平安建設工作機制。

  三是建立平安建設資訊反饋機制。要求鄉鎮民政所制定專人負責所在鄉鎮民政物件穩定情況、突發事件等資訊報送,局辦公室也指定專人負責平安建設資訊收集彙總和上報,確保全縣民政系統上下平安建設和社會穩定資訊全面、真實和準確。進而對各類平安建設和穩定問題作出快速反應並及時有效處理。

  二、立足民政業務,打造“平安民政”,在協調推進民政事業中實現平安穩定

  民政業務鋪開20多項,每項工作都關係到廣大人民群眾切身利益,關係到黨和政府形象,是社會穩定的“調節器”和和諧社會建設“助推器”。每一項業務工作開展的不好就會導致人民群眾的正當權益受損,進而引發群眾利益調整失衡,思想不穩定,矛盾顯現。只有不折不扣將民政政策法規和惠民利民政策落到實處,保障好睏難群眾基本生活、實現好最廣大人民群眾的民主政治權利、維護好廣大優撫物件和退伍軍人各項權益、拉動慈善福利事業健康發展、規範社會專項行政事務管理,才能實現民政系統永遠的平安和根本的穩定。我作為主管辦公室副局長,積極做好協調服務、參謀助手、整合力量等各項工作,確保業務工作順利開展,從根本上推進平安建設開展。

  一是著力構建以城鄉低保為核心,農村五保供養、救災救濟、城鄉醫療救助等專項救助為主體,慈善救助、臨時救助等為補充,教育援助、法律援助、住房援助相銜接的社會救助體系,保障困難群眾、弱勢群體基本生產生活權益,構建起人民群眾生活最底層一道“安全網”,消除不以生活困難而造成的不穩定、上訪問題。為確保民政救助資金安全,今年,我們組織班子成員分四組深入各鄉鎮、村透過查閱賬目、入戶走訪、檢查手續等方式檢查民政各類資金是否按規定、按標準發放。7月份,按照省五個部門要求,開展了農村低保政策執行情況專項檢查活動,查詢農村低保在資金髮放、審批手續、長期公示、信訪處理等方面存在的問題和不足,透過查擺問題、落實整改等各項工作,突破了農村低保長期公示難關,建立健全了檔案資料,強化了農村低保動態管理,確保真正困難的群眾享受最低生活保障,不符合條件的退出低保。

  按標準發放農村五保供養資金,確保五保老人生活所需。建立健全縣、鄉、村三級救災網路,對各類自然災害及時查災報災,並做好發放救災物資和資金等災害救助活動。對城鄉低保物件和農村五保物件,政府出資加入新農合或城鎮居民醫療保險。實施“雙保險”醫療救助政策,較大程度上減輕救助群眾醫療負擔。組織開展了“慈善一日捐”活動,募集善款20餘萬元,用於開展扶貧濟困、助醫助學等各項活動。為我縣爭取了綜合福利中心建設專案,集養老院、福利院、光榮院、救助站於一體,將為我縣孤、老、殘等弱勢群體以及優撫群體提供一個生活、康樂和療養的場所。擬定出臺《新鄉縣臨時救助辦法》,為遭受臨時性、突發性困難的群眾提供非定期、非定量的補助,使其度過生活難關,感受到黨和政府溫暖,使專項救助覆蓋不到臨時苦難群眾得到生活保障,實現對各專項救助的補充。

  二是推進基層民主政治建設,規範村民自治體系,促進村民自我管理、自我教育、自我服務和自我監督水平。開展“全省村務公開和民主管理示範縣”建立活動,以村務公開欄和村務公開臺為載體,村務公開目錄為內容,村務公開制度為保障,促進村級事務全面、真實、及時公開,保障農民群眾的“知情權、參與權、決策權、監督權”,激發村民參與村級事務管理的熱情,引導村民關心、參與村級事務管理,投身農村改革、發展、穩定事業。推進了農村基層黨風廉政建設,促進村級事務公開透明執行,避免了村務不公開、半公開等情況造成黨群、幹群關係緊張,滋生村幹部腐敗現象,群眾反映強烈等情況。9月份,按照省市安排部署,積極投入到我縣第七屆村委會換屆選舉工作中來,擬定《實施意見》,抽調專職人員到村級組織換屆領導小組,督促、指導村委會換屆選舉工作有序開展,鞏固和改善村級組織建設,維護農村大局穩定。

  三是做好優撫安置和雙擁共建工作,保障涉軍物件正當權益和思想穩定。為保障優撫物件和退伍軍人正當權益,我們先後提高了優撫物件優待金標準和退役士兵自謀職業一次性經濟補償標準,保障了優撫物件的基本生活不低於我縣平均生活水平,鼓勵和倡導城鎮籍退役士兵自謀職業。按標準足額髮放全縣各類優待、撫卹和補助資金,保障各類物件生活。對重點優撫物件實施住院醫療保險、民政醫療補助、大病醫療救助相結合的救助,減輕患者醫療負擔。按照國家要求,做好60歲以上退伍老兵的資格審查工作,透過宣傳動員、業務培訓、調查摸底等工作,審查認定了XX00餘名60歲以上老退伍軍人。充分體現出黨和政府對老退伍軍人的關心和愛護,有利於減輕精神和生活負擔。

  四是著力開拓慈善和福利事業,為造福人民群眾,彰顯仁愛精神,體現社會公平而積極努力。指導和促進福利彩票銷售,募集福彩資金。積極向上級爭取福利彩票公益金,用於全縣8所敬老院基礎設施和公共服務設施建設,提高管理服務水平,為更多老人提供周到、細緻、多層次養老需求,緩解社會養老壓力。高度關注全縣福利企業發展,為全縣殘疾人提供就業勞動機會。多次督促檢查各福利企業安全生產工作,排查事故隱患,落實整改措施,促進企業安全生產經營。對各敬老院開展防火、防盜、防走失、防煤氣中毒、防食物中毒,防精神病、防傳染病等排查活動,維護敬老院安全經營。

  五是推進社會專項行政事務規範管理,依法行政,高效服務,維護社會大局穩定。規範婚姻登記管理,在規範化建設的基礎上,積極開展婚姻登記機關星級建立活動,大力提高我縣婚姻登記處場地、硬體和資訊化建設,提高人員服務質量和效能,朝著標準化、資訊化、規範化方向發展,提高便民利民水平。推行殯葬改革,提倡文明、節儉、綠色的喪葬習俗。推行困難群眾基本殯葬服務免費政策,減輕喪葬負擔。對全縣43家社會團體和213家民辦非企業單位做好跟蹤服務管理,確保依法開展活動,對非法社會組織堅決不予登記,堅決制止社會組織的非法活動。開展老齡活動,豐富老年人生活。透過組織開展全市老年文藝匯演、體育運動會等形式,滿足老年人精神文化生活。推廣我縣組織低保物件開展居家養老服務的做法,解決老齡化社會到來形勢下的養老難題,改善獨居空巢老人的生活狀況和精神狀態,防止無人養老出現的社會問題。

  三、維護局機關平安穩定,打造平安機關

  將原來年齡偏大的1名門衛換成現在年齡比較年輕的2名門衛,加強門崗力量,維護機關安全。加強局機關院內車輛管理,通知外來車輛不準進入。實行按號停車制度,防止公車亂停亂放。對職工車棚按時落鎖開鎖,防止外來人進出車棚。以24小時門衛輪流值班維護機關安全。加強機關技防、物防措施,對財務、會議室等重點場所安裝防盜門。舉行了火災事故知識講座,邀請某部隊消防隊專家進行防範、使用滅火器、逃生等方面講課,提升幹部職工防火救火及逃生能力。

  綜上所述,是我一年來平安建設的回顧,透過開展各項活動促進了民政物件思想穩定,沒有發生集體訪、越級訪等影響較大事件。改善了民政幹部工作作風,促進工作紮實有效開展,民政政策更好得到落實,人民群眾比較滿意。由於領導力量到位、工作措施到位、監督檢查到位,促進民政系統平安穩定,也保障了全縣民政事業健康協調快速發展。我僅認為自己只是做了應該做的,好些工作還存在問題和不足,與上級要求和人民群眾期待還有較大差距。下一步要迎難而上,再接再厲,把本職工作做好,進一步提高自身素質和能力,在局黨組和綜治委的領導下,使工作更上一個臺階,做到讓領導放心,群眾滿意。

  平安建設第一責任人述職報告3

  今年來,本人在縣委、縣政法委的正確領導下,按照"打基礎,抓建立、爭一流、保平安"的工作思路,以基層基礎規範化建設為突破口,堅持"四個結合"(即硬體建設與規範化建設相結合,技防與人防相結合,信訪工作與矛調工作相結合,幫教育轉化與引導致富相結合),突出工作重點,落實領導責任,深入推進平安建設工作,確保了全鎮社會治安局勢的持續穩定。

  一、認清發展形勢,不斷完善治安防範體系建設

  近年來,XX鎮大力發展外出勞務經濟,青壯年大部分外出務工或者創業,留守農村者多為老弱婦幼為主的弱勢群體,自我防範能力薄弱,農村義務巡邏力量難以組織,給犯罪分子提供了可乘之機,社會治安形勢嚴峻。如何做好新形勢下的社會治安防範工作,維護全鎮治安大局穩定,為經濟建設創造良好的發展環境,是擺在綜治工作面前的現實問題。我審時度勢,決定抓住建設社會主義新農村的機遇,結合本鎮實際和當前農村社會治安形勢的新特點,及時在防範工作中引入科技力量,構築人防、物防、技防相結合的社會治安防範體系,與時俱進地做好社會治安防範工作,切實提高綜合防範能力。

  一是狠抓基礎設施建設,促進建立工作上水平。依託現有平安建設中心,充分發揮其功能,建立健全了各項工作機制,配齊了各部門工作人員,進一步完善了硬體設施,配備電腦3臺,固定專人操作,使平安建設工作走上資訊化、科學化道路。

  二是強化責任落實,形成齊抓共管的局面。按照"分級責任、歸口辦理"和"屬地管理"的原則,認真處理責任範圍內的信訪問題,把矛盾化解在內部、消滅在基層。認真落實各區支書記及包村幹部第一責任人、村負責人為直接責任人的工作制度,工作中親自抓、負總責,分管領導具體抓,一級抓一級,層層抓落實。

  三是加強巡防隊伍建設,實行群防群治。鎮裡抽調政治素質高、工作能力強的10名機關幹部組建義務巡防隊,巡防隊由派出所3名名幹警帶隊,常年堅持巡邏,及時制止和預防社會治安案件的發生。全鎮32個行政村全部成立義務巡邏隊,由村組幹部、黨員帶班,廣大群眾輪流參與,進行義務巡邏,重點加強夜間巡邏,提出"我為大家值一夜,大家為我值一月"的服務理念,有力地推動了各村義務防範工作的開展,收到了明顯效果。

  二、實施科技防範,開創平安建立工作新局面。

  實施科技防範,開創平安建立工作新局面。採取鎮裡拿一些、村裡出一些、群眾集一些的辦法,籌集資金60多萬元,建成全市一流的覆蓋全鎮的影片監控網路,取得明顯成效。今年來,藉助影片監控系統,共破獲刑事案件7起,抓獲犯罪嫌疑人4人,處理治安案件5起,行政拘留5人,有效震懾了違法犯罪行為,群眾安全感指數位居全市前列。

  在具體工作開展中,我主要抓了以下四點:

  一是抓宣傳。科技防範這是一個新興事物,一時得不到廣大群眾的認可與支援。為扭轉群眾對科技防範的認識,鎮裡抽調7名人員組成宣傳隊,採用召開群眾會、代表會、發放技術資料、現場講解、演示等形式,提高群眾對科技防範工作的認識,促進此項工作的順利開展。

  二是抓推進。透過與各村、各管理區、各包村幹部簽訂目標責任書,推行臺帳工作制度,壓死工作任務,使人人感到身上有壓力,有動力。透過每週召開工作講評會,督促檢查工作落實情況,實現了工作快速推進。

  三是抓維護。結合全鎮重點部位的情況,調整影片監控的安裝分佈,不斷增加影片頭的安裝,完善影片監控網路,徹底消滅監控盲區;定期檢查影片監控及其音訊系統的執行情況,加強維護,確保設施執行正常。

  四是抓督查。透過電子監控中心,隨時檢查各村巡邏情況,督促巡邏工作正常開展,有力地推進科技防範工作的順利進行。由於各項工作措施得力,落實到位,目前,我鎮社會治安形勢持續好轉。

  平安建設第一責任人述職報告4

  今年以來,在縣委、縣政府、平安辦辦的具體指導下,縣森林公安局始終把平安建設和維護社會穩定當作工作的重中之重,深入開展平安建設活動,現就平安建設和維護社會穩定工作述職如下:

  一、加強領導,全面落實“第一責任”

  一是專題會議研究。為使平安建設活動有效開展,及時解決工作中遇到的困難和問題,我局及時召開平安建設部署會,分析研究社會治安和穩定形勢,部署平安建設各項工作。把抓平安建立工作績效作為工作考核的重要內容,採取工作會、彙報會等形式,解決平安建立工作遇到的突出問題;二是強化責任考核。局黨組把平安建設和維護社會穩定工作納入年度目標責任考核專案,同部署、同落實、同檢查、同考評,制定實施方案,明確目標任務,細化工作措施,實行領導責任制。嚴格實行責任追究,同時堅持定期督查指導,推進了全域性平安建立工作的紮實有效開展;三是保障工作經費。將平安建設經費納入年度預算,印發建立“平安家庭倡議書”等,共投入3000餘某某,促進了平安建立工作順利開展。

  二、齊抓共管,確保社會大局穩定

  一是及時調整了平安建設組成人員,明確職責責任,形成齊抓共管的工作機制。落實矛盾糾紛排查調處責任,切實將矛盾糾紛化解在基層,解決在萌芽狀態;

  二是最大限度地減少不和諧因素。健全了不穩定因素分析、矛盾糾紛排查調處、重大情況報告等多項制度,把化解責任落實到領導、具體單位、具體人頭上。對各類矛盾糾紛做到早發現早調處、早化解,形成大調解工作格局。

  三是按照“誰主管、誰負責”原則,及時就地解決問題與疏導教育相結合的原則,堅持領導幹部接訪制度。廣泛接觸人民群眾,瞭解社情民意。

  三、專群結合,完善治安防範體系

  一是加強群防群治隊伍建設,組建巡邏隊伍。在國慶期間進行“千人大巡邏”,充分發揮在維護社會穩定工作中的一線作用,築牢維護穩定的第一道防線。

  二是廣泛開展平安建立宣傳。群眾知曉率明顯提高。結合精準扶貧幫扶結對工作,落實領包片、包農戶的平安建立宣傳責任,廣泛動員群眾積極參與平安建立活動,為平安建立營造了良好輿論氛圍。

  四、普法用法,提高全民法律素質

  一是全面加強青少年教育管理。做好預防青少年違法犯罪工作。根據各個不同群體的特點,全面加強學校、家庭、社會三位一體教育責任制。

  二是深入開展普法活動。在宣傳中,我們注重宣傳的針對性,大張旗鼓地宣傳農村適用法律法規,運用禁毒、反邪教警示案例,強化宣傳的實際效果。

  三是積極開展依法治理專題宣傳。認真傾聽群眾呼聲,積極為群眾解決熱點、難點問題。將平安建設與日常矛盾糾紛排查等工作結合起來,充分調動廣大人民群眾參與社會治安綜合治理的積極性。

  今年以來,縣森林公安局平安建設全力以赴,工作雖然取得了一定的成績,但也存在一定不足。在今後的工作中,將突出抓好以下工作:

  一是進一步加強領導,強化責任;

  二是不斷加強平安建立和法制宣傳活動;

  三是進一步整合資源,形成群防群治的良好局面;

  四是進一步轉變工作作風,不斷把社會治安綜合治理的各項措施落實到位,努力打造平安永順,為經濟社會發展創造一個良好的社會環境。

  平安建設第一責任人述職報告5

  社會治安綜合治理與平安建設,關係人民群眾的生命財產安全,關係和諧社會建設的成敗,關係改革開放和現代化建設的穩定環境,關係我局的形象。繼續堅持打防結合,預防為主,對社會治安實行綜合治理,是建立和保持良好治安秩序的基本方針和重要經驗。今年以來,我局班子成員和廣大幹部職工本著"打防並舉,標本兼治,重在治本"的原則,正確處理環保業務工作與社會治安綜合治理工作的關係,不斷提高認識,強化組織領導,制定防範措施,落實責任,加強教育,加強綜治工作。

  在日常工作中,我們注重對照地區綜治委考核細則的相關規定進行分析,認認真真查不足,切切實實抓整改,全面落實各項工作要求,圓滿完成各項工作指標,切實擔負起了保平安的政治責任,為環境保護事業的健康發展創造了良好的社會環境。現述職如下:

  一、提高對社會治安綜合治理的認識,強化組織領導

  社會治安綜合治理涉及範圍廣,覆蓋面大,是一項宏大的社會系統工程,透過綜合治理,動員社會各方面力量,齊抓共管,打擊違法亂紀行為,抵制和消除各種誘導犯罪的因素,保障社會穩定。但是在新的歷史時期,經濟危機、下崗職工生活困難,流動人口增多,青少年犯罪增加,隱蔽戰線的鬥爭更加尖銳複雜等等,諸多因素影響到社會治安的穩定,還需要社會各方面共同努力。環保部門作為重要的政府職能部門,切實抓好社會治安綜合治理,是應盡的義務。鑑於這種狀況,我們主要從加強幹部職工的思想認識入手,教育廣大幹部職工充分認識到維護社會穩定是一項具有艱鉅性和複雜性的工作,決不能鬆懈麻痺,疲沓厭戰,必須牢固樹立長期作戰觀念,把社會治安工作當成一項長期任務,常抓不懈。

  基於這樣工作思路,今年以來,我們將綜治與平安建設工作列入了單位總體工作計劃,統一思想,真抓實幹,創造性地開展工作。根據實際工作情況,進一步完善了領導機制,由書記親自負責,一名副局長具體分管,機關各科室負責人全面參與。局務會議每個季度都研究綜治工作,將社會治安綜合治理工作與保持共產黨員先進性教育活動、環保綜合治理、實踐科學發展觀、基層建設等工作緊密結合起來,常抓常議,發現問題及時研究整改。每逢節假日都召開各部門負責人會議,專題研究部署節假日期間的安全保衛工作。

  二、堅持警鐘常鳴,確保環境安全

  一是嚴格源頭控制,強化專案審批和驗收。以審批服務手冊的形式明確我區"六不批"要求,堅決否決不符合選址條件和審批條件的專案。對要求建設汙染防治工程的專案,每月實行跟蹤檢查;對未取得審批手續擅自營業的企業從嚴查處,從而控制了重汙染、易擾民專案的進入,實現新審批企業無一投訴。嚴把"三同時"驗收關,由單一的汙水監測拓展為汙水、噪聲、油煙等全方位監控,對企業的排汙情況實施嚴格監管。1-7月,三同時驗收35家,審批專案97件,否決專案4件,佔專案總數的3.6%;我區環評審批率、"三同時"執行率保持100%,確保了新專案達標排放。

  二是強化環保專項行動,嚴厲打擊各類環境違法行為。XXXX年,我局以環境安全為主線,全面完成"整治違法排汙企業保障群眾健康"環保專項行動。聯合建設、安監、衛生、公安等部門開展了水環境整治、醫療廢物處置、汽車服務業環境監管、餐飲油煙防治工作工作等8項環保專項檢查。開展搬遷、關停化工企業環境安全專項整治。規範危廢處置,拉網式檢查73家工業企業,對不依法處置危廢的16家企業下達限期整改通知;專項檢查15家醫療機構,對未按規範安全處置醫療廢物的2家醫院予以處罰。加強餐飲業油煙排放專項治理,檢查了136家企業的淨化設施運轉情況,確保油煙達標排放。累計出動檢查人員1352人次,檢查汙染源541廠(家)次,汙染防治設施95臺(套),對33家存在拒報、未批先建、超標排汙等違法行為的企業進行了立案查處,有效遏制了環境違法行為。

  三、堅持以強化保障為抓手,形成長效推進工作機制

  一是創新環境宣傳形式,強化群眾廣泛參與。挖掘綠色典型,建立生態示範亮點。透過政府引導、市場規範、行業自律、社會監督等途徑,根據全國文明城市、衛生城市建立工作等綠色建立示範工程要求,全面啟動相關建立工作。

  二是突出熱情服務,積極為企業出謀劃策。開展"百日安全大檢查活動",以"服務提升-保障環境安全,生態民生-轉型發展"為主題,組建"綠色種子"志願者隊伍,深入步行街等市民街區,發放各類環保宣傳手冊124冊;深入AB類監管企業,組織參加環境安全和健康企業論壇、企業監督員制度實施交流會、企業資訊公開化座談會、圓桌會議等交流服務活動,助推轉型發展;深入"十X五"期間企業開展後督察,鞏固"創模"成果。

  四、堅持以應急維穩為核心,營造和諧品質生活環境

  一是樹立為民服務宗旨,切實解決難點、熱點糾紛。我局加強重點敏感地區信訪的查處和跟蹤,實行重點信訪、重複信訪局領導包案制,及時疏導環境糾紛。加強監控,加大應急維穩力度,切實保障環境安全。深入開展環境風險隱患排查,實施AB類企業監管,防範和遏制重特大汙染事故發生。規範環境監管,繼續把暗訪、抽查作為常態工作方法。深入開展環保局長大接訪活動,健全環境矛盾定期排查、領導帶案下訪等制度,強調提前介入,把環境糾紛化解在基層,消除在萌芽。截止目前,信訪受理共93件,廢水11件、廢氣39件、噪聲30件、建設專案11件、其他2件,處理率、辦結率100%,未有上訪現象。

  二是狠抓重點風險源排查和風險評估,保障環境安全。我局積極推動風險源企業開展風險評估,建立企業環境監督員制度,加強企業自我的監管及防範;督促環境管理,消除環境隱患,要求企業編制搬遷方案及配套的應急預案,有效降低了環境風險,保障了區域環境安全。

  三是規範環境汙染突發事故應急體系,建立健全突發環境事件應急機制。今年來,我局不斷提高應對突發環境汙染事故的能力,規範各類突發環境事件的應急處置工作,有效預防、及時控制和消除突發環境事件的危害,維護社會穩定,保障公眾健康和環境安全,構建區、街道、企業突發環境事件應急網路,完善各街道應急物資儲備、應急人員名單。全力推進環境汙染責任保險,完成大鵬、環宇風險評估,併成功籤保。

  今後,我局將更加重視社會治安綜合治理與平安建設工作,常抓、常議,常落實,為建設"平安單位"活動,為地區經濟社會穩定發展作出積極貢獻。

  平安建設第一責任人述職報告6

  今年以來,在縣委、縣政府的堅強領導下,我認真貫徹落實各級關於維護社會穩定相關會議和檔案精神,按照縣委的總體部署和要求,以平安建設為載體,狠抓維穩各項工作措施落實,取得了明顯成效,全社群上訪總量明顯下降,無群體性事件和刑事案件,社會大局穩定。

  一、抓組織,形成齊抓共管的工作局面

  鑑於人事變動,年初,我立即對社群綜治維穩領導小組人員進行了重新調整充實,組成了由社群黨工委書記任組長,管委會主任和分管領導為副組長,其他班子成員為成員的領導小組,根據各領導分片包村情況,並對全社群綜治維穩工作進行了區域劃分,在全社群形成了黨工委成員齊抓共管的工作局面。同時,各村也根據社群綜治委要求,進一步加強村級矛盾糾紛排查工作站建設,充實工作人員,加強日常管理,從而在全社群形成了橫向到邊、縱向到底的綜治維穩工作機制。

  二、抓預防,切實做到防患於未然

  針對當前農村易發多發影響穩定的村級財務收支、村集體資產管理、惠農政策落實等重點領域,集中開展了“四清理、四整治、一公開”專項活動。對村級財務、村集體資產、重點專案建設、救災救濟物件進行了全面清理,對存在問題進行了妥善處理,並張榜公示,接受群眾監督和評議。有效化解了部分村多年以來積澱形成的各類矛盾糾紛,消除了群體性事件隱患。同時,積極落實社會治安防控措施,建立了以公安派出所為主導,社村兩級治安巡邏隊、治安中心戶長等群防群治力量共同參與,集巡邏、打擊、防範、控制於一體的“大巡防”機制,使可防性案件得到有效壓降。同時,進一步加強對重點人員摸排穩控。特別對70年代電影放映員、對越自衛反擊戰參戰退伍老兵等重點人員進行造冊登記,並一對一落實了監控人員和穩控措施,確保了全年全社群未發生一起越級上訪和群體性事件的發生。另外,我們以平安建設工作為抓手,積極開展“平安村”、“平安校園”、“平安家庭”建立活動,社村幹部堅持上門入戶進行安全知識宣傳,教育廣大群眾提高安全防範意識,截至目前,全社群發放平安建設宣傳資料達8000多份,有效地提高了平安建設工作的知曉率和安全滿意率。

  三、抓排查,及時發現各種隱患

  建立了矛盾糾紛“一週一排查、一交辦、一追究”的“三個一”工作機制。按照領導包區、幹部包村的責任體制,實行周排查上報,黨工委會議研究分析,議定措施,明確辦結時限,交辦落實到人。對措施不力,引發越級上訪和群體性事件的追究包抓領導和幹部責任,確保各類矛盾糾紛就地化解。特別針對全國範圍內校園發生的幾起慘案,我們召開了村校負責人會議安排部署,制訂下發了《關於迅速加強學習、幼兒園及周邊安全工作的緊急通知》,由社群黨工委成員帶隊組成8個摸排組,在全社群範圍內對各校存在的問題進行拉網式排查,發現問題,現場解決。同時,對各校存在的突出問題,下發了《關於做好校園不安全隱患排查整改工作的緊急通知》,進一步落實防範措施,落實了整改內容、整改時限和整改責任人,確保了校園安全。

  四、抓化解,切實解決存在問題

  採取多種形式認真聽取群眾反映的熱點、難點、疑點問題和帶有傾向性、苗頭性的新情況、新問題,及時解決群眾生產生活中存在的困難和問題,調處民事糾紛。截至目前,社群領導班子成員人均下訪20多次,走訪群眾戶230多戶,受理信訪案件8件,現場調處矛盾糾紛23件。同時,領導幹部在下訪過程中及時做到發現本轄區內高危人群、不穩定因素的摸排、穩控工作,及時發現一些苗頭性地問題。

  五、抓回訪,及時理順群眾情緒

  進一步健全完善信訪穩定回訪制度。回訪堅持做到“三看”、“三送”。“三看”即看處理結果是否落實到位;看案件處理是否滿意;看信訪人還有什麼意見和建議。“三送”即送溫暖,盡力幫助信訪人解決生產生活中的實際困難;送法律法規,有針對性地做好信訪人思想疏導和法律法規解釋工作;送電話,歡迎信訪人多諮詢、多溝通。由於回訪機制落實到位,有效地理順了幹群關係,使一些長期上訪戶、難纏戶消除了越級上訪的念頭。

  六、抓責任,嚴格落實工作職責

  積極開展社村幹部進村入戶下訪活動,實行領導幹部掛牌公示群眾點名接訪工作制度,製作了領導幹部點名接訪公示牌,公開領導照片、職務、職責分工和聯絡電話,同時明確並公開受理範圍、辦事流程、信訪指南、信訪案件辦結時限等,暢通訊訪渠道。同時,嚴格落實信訪問責制度,對在信訪問題處理結果落實上推諉扯皮、激化矛盾的相關幹部嚴格落實懲處責任,先後在全社群範圍內通報批評村級幹部2人,警示訓誡3人。

  總之,今年以來,我們在維護社會穩定方面做了大量工作,取得明顯成效,但仍存在不少突出問題。

  一是村級民主管理水平還不夠高,尤其是群眾關注的村級財務收支等重點領域仍存在透明度不夠,程式不規範等問題,由此引發的群眾上訪仍佔較大比例。

  二是部分群眾生活仍然困難,上訪要求救濟解決其生產生活困難的問題仍多有發生。

  三是社會治安方面,盜竊等侵財犯罪時有發生,人民群眾的安全感滿意率還不夠高。

  四是部分歷史遺留問題涉及的重點人員仍為社會穩定隱患。主要為70年代電影放映員、民辦教師和對越自衛反擊戰參戰退伍人員。

  五是部分村校硬體設施依然存在安全隱患。

  下一步,我們將嚴格按照縣委、縣政府關於維穩工作的要求,重點抓好以下幾個方面工作:

  一是健絡。重點加強社村兩級矛盾糾紛排查調處工作機構建設,加強村級綜治、調解隊伍建設,構建完備的社村信訪維穩網路,夯實基礎業務,強化基礎防範。

  二是築牢防線。繼續推行矛盾糾紛排查“三個一”工作機制,加強矛盾糾紛的源頭防範,對苗頭性、傾向性和有演變跡象,可能引發不穩定事件的矛盾隱患,及時調查核實,採取有力的措施予以妥善處理。同時,做好重點人員和重點群體的排查穩控工作,及時跟進有針對性措施加以穩控和化解。

  三是創新機制。一方面建立維穩工作責任制,按照機關幹部包村、村幹部包組、組幹部、黨員包戶的模式建立防控網路。另一方面健全社會治安形勢分析例會制。第三,實行包案調處制度,做到“四定”、“三包”,即定牽頭領導、定責任單位、定責任人、定辦結時限,包調處、包跟蹤、包反饋。

  四是消除隱患。進一步加強不安全隱患的排查力度,做到問題早發現、早解決,嚴格落實排查出問題的整改責任,整改時限,盡力把一切隱患消除在萌芽狀態。

  五是落實責任。建立維穩工作領導、考核、責任追究制度。按照“屬地管理”和“誰主管,誰負責”的原則,層層落實責任,堅決做到維穩工作有人抓,件件有落實。

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