六年級語文培優補差工作總結(通用10篇)

六年級語文培優補差工作總結

  一、培優輔差的方法

  利用課餘時間和晚自習,對各種情況的同學進行輔導、提高,“因材施教、對症下藥”,根據學生的素質採取相應的方法輔導。具體方法如下:

  1、課上差生板演,中等生訂正,優等生解決難題。

  2、安排座位時堅持“好差同桌”結為學習對子。即“兵教兵”。

  3、課堂練習分成三個層次:第一層“必做題”一基礎題,第二層:“選做題”一中等題,第三層“思考題--拓廣題。滿足不同層次學生的需要。

  4、培優補差過程必須最佳化備課,功在課前,效在課上,成果鞏固在課後培優。培優補差儘可能“耗費最少的必要時間和必要精力”。備好學生、備好教材、備好練習,才能上好課,才能保證培優補差的效果。

  二、六年級語文培優補差工作總結(通用10篇)

  辛苦的工作已經告一段落了,回顧這段時間的工作,理論知識和業務水平都得到了很大提高,不妨坐下來好好寫寫工作總結吧!我們該怎麼去寫工作總結呢?下面是小編為大家收集的六年級語文培優補差工作總結(通用10篇),歡迎閱讀與收藏。

  六年級語文培優補差工作總結1

  本學期以來,我注重培優補差工作,針對學生的具體情況進行分析,明確了培優補差的目標,制定了培優補差措施。一學期以來,我在“培優補差”工作過程中,能根據實際情況,有步驟、有措施地實施落實“培優補差”的內容,使學生都能較好的得到發展。

  一、基本情況

  我們六年級強化一班共有學生42人,其中女生18人,在我的零起點上的平均分是38.6分。

  1、學困生有10人,平均分在20-30分左右。他們分別是:王遠情、易佳豔、蔣洪才、張該洪、袁高春、李平宗、陳正偉、何高勇、何運超、王安崇。其中王遠情、何高勇、蔣洪才、王安崇、陳正偉這5名學生的學習習慣和行為習慣都較差,其他5名同學在習慣上相對較好一些。但他們都有一個共同的特點,家庭教育幾乎為零,底子薄,基礎差。

  2、中等生有28人,平均分在40-50分左右。大部分同學的學習習慣都很好,自覺性也很強,就是記性好忘性快,知識點積累遠遠不足,從而導致學習浮動性很大。

  3、優等生4人:平均分在85-95分左右。他們是易佳夢、李龍豔、王昌芬、高飛。其中高飛的學習習慣不怎麼好,自覺性也不怎麼強,但是形象思維卻先天優越,尤其是語文習作思路很棒,可是數學就略顯不足;而易佳夢、李龍豔、王昌芬3名同學的學習習慣很好,自覺性也比較強,卻偶爾也會出現粗心大意的毛病。

  二、我採取的主要措施

  1、利用所有課餘時間,多備學生,多備教材,多備自己,少抄教案,進行切實有效的課後階梯式輔導,並以輔導交流作為契機,多關愛他們,親和他們,讓他們有足夠強的學習信心。

  2、採用一優生帶一差生的一幫一行動;利用優生潛移默化地去拉動後進生,感染差生。

  3、課堂上創造機會,用優生的學習思維、方法來影響差生。

  4、對差生從點上下功夫,實施多做多練措施。特別保證每日一記事,每週兩作文,訓練他們學會多說幾句通順的句子;優生適當增加題目難度,並安排課外作品閱讀,不斷提高解題和寫作能力;爭取從習作上多得分。

  5、從整體上進行格式和書寫強化,儘量把卷面印象分全部搶到。

  6、在教學過程中,靈活多樣的方法是培養學生學習興趣的鑰匙。語文是有生命的,它的生命就在於主體參與下的不斷生成的語境和流動的語流之中。特別是我們強化班,更是要避免死氣沉沉的高壓政策,雖不說一定要減壓,但卻不得不適時地進行變壓,只有活躍起來了,學生也就有學習激情了。

  7、進行一週一測試,並以測試卷為線索,真正做到一試一精講,一試一收穫的知識點上的強化鞏固訓練。

  8、採用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,並鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

  9、充分了解差生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

  10、重視中等學生,保持其成績穩定和提高。

  11、適時進行個別談話或者與家長聯絡,協助解決差生的學習問題。力爭全班平均分能夠突破60分的目標。

  三、配合本學科教學組織的教學活動

  1、進行生字開花和詞語接龍等競賽活動。

  2、近反義詞以及經典對子的積累。

  3、成語諺語收集與積累。

  4、背誦古詩比賽。

  四、我進行的有效嘗試

  1、短期塑形的就以格式訓練、書寫訓練以及說話寫話訓練(特別針對後進生)為強化訓練目標。

  2、中期塑量的有背誦經典古詩文,積累成語、諺語、和課內外的好詞佳句。

  3、長期塑心的有結合教材內容,實行動手實踐,進行對映教育。例如學習有關感恩教育的內容,我讓學生親自動手實踐,回到家裡,為爸爸、媽媽做力所能及的家務勞動,從中體會到父母的艱辛,從小要有感恩之心;另外,我們都知道,我們的教學,不管任何科目任何任何一節課乃至任何一個詞,只要我們善於去發掘,它都有極強的對映性,我們在教學中都可以將它對映到我們的接人待物和對人處世上去,這就是真正的“大語文”教學觀,可能也就是我們常說的德育滲透了。

  五、我的工作特色

  用先進創新的教學理念,活潑風趣的教學風格、靈活多樣的教學方法,嚴謹耐心的教學態度,讓每一位學生體會到學習語文的樂趣,帶領他們從語文中去生活,在生活中學語文。

  一學期以來,我雖說對學困生花了很多工夫,但收效不算很大。在往後的教育教學工作中,我仍將繼續做好培優助困工作。對優等生,提高他們的的能力,使他們更好地為同學們服務,成為真正的火車頭。對因學習習慣不好,學習方法不當,學習目標不明確,學習心理不健康,學習基礎不好等各種原因而造成的學習困難學生,我將具體問題具體分析,區別指導。多動腦筋,多想辦法,下大力氣把教學工作做得更紮實更有效。

  六年級語文培優補差工作總結2

  在本學期的“培優補差”工作過程中,我依照計劃,根據實際情況,有步驟、有措施地實施落實“培優轉差”的內容,計劃中要求達到的目標基本能實現。

  透過內化教育,學生的學習動機、學習積極性大大地被調動起來,不管是優等生或是學困生,現已能明確自己的學習目的,不時為別人,而是為自己;學習風氣較以前有明顯的變化,以前是“要我學”,現在是“我要學”。我班學生呂欣茹,劉子闊,石文金,王忠月,伍文傑等成績較差,他們的自信心也較弱。針對這種情況,我透過不斷的加強訓練,幫助他們獲取一個個小成功,他們的自信心、意志力得到很大的提高,本學期末,他們較期中測試進步非常大。另外,透過在班級中對優秀生採取獎勵制度,趙文迪,李響,陳利勝,王楊,任雪瑩,邵麗燕等期中、期末成績優秀者都得到相關的物質獎勵和精神獎勵,大大提高了學生的學習興趣。現將“培優轉差”的工作總結如下:

  1、 要做好後進生轉化工作,全面瞭解學生,做到心中有數。必須對其各方面情況做到心中有數,這是做好轉化工作的基礎。在教學中透過綜合運用觀察、調查、談話、鼓勵、調動優等生幫助進步等方法,從不同的側面全方位瞭解了後進生。

  2、根據學生成績情況確定需要培優或輔差的學生名單,一般每天利用空餘時間進行輔導。

  3、培優輔差堅持做到“六定”,即定物件、定時間、定任務、定計劃、定內容、定措施、定目標。

  4、輔導差生的時候努力做到“三要”,即要了解後進生,要尊重後進生,要對後進生有信心。

  5、及時瞭解學生在家中的情況,做到與家長及時交流,共同關注學生的進步。思想上不歧視,感情上不厭惡,態度上不粗暴。

  對後進生的教育可以採取:低起點,小步子,一點點引導,一步步向前,積小勝為大勝,對學生既要看到希望,對學生每一點進步要及時賞識,提高他們的學習興趣。先學後教、人人過關;教學目標清晰,教學容量適度,教學重點突出,教學設計創新,強調學生學習主體性,參與性,課堂教學氛圍的平等性,交際性,及時解決學生提出的問題;落實當天學習內容的及時複習鞏固,及時獨立完成作業,完成語文背誦內容,做到“今日事今日畢”;強調對一週知識的系統複習回顧,引導學生自主歸納知識重點和難點,自主解決疑難問題;對當月主要學科所學知識和能力的驗收,強調檢測命題的科學性,考試的嚴肅性和反饋的時效性,注重學生能力的考查,對在四個環節中不能過關的學生要及時採取補救措施,杜絕教學中的盲區和盲點,落實教學的過程管理,有效控制學生學習知識的負積累,確保教學質量的全面提升。

  儘管我做了很多努力,在培優補差的工作中,雖然取得了一定的成績,但仍然有少數學生,基礎還較差,底子還比較薄。我們的培優補差工作還須加倍努力。今後我會繼續努力探索更加有效的方法,使培優補差工作落實的更加完善。

  六年級語文培優補差工作總結3

  一、指導計劃

  提高優生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固並提高中等生的學習成績,幫助後進生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,並培養較好的學習習慣,形成語文基本能力。培優計劃要落到實處,發掘並培養一批語文尖子,挖掘他們的潛能,從培養語文能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較紮實的基礎和閱讀寫話能力,並能協助老師進行輔差活動,提高整個班級的語文素養和語文成績。

  二、制定目標:

  在這個學期的培優輔差活動中,培優物件能按照計劃提高讀、說、寫的綜合語文能力,並協助老師實施輔差工作,幫助差生取得進步。輔差物件能按照老師的要求做好,成績有一定的提高。特別是語文考試這一基本的能力。

  三、定內容:

  培優主要是繼續提高學生的閱讀能力和寫話能力。介紹或推薦適量課外閱讀,讓優生擴大閱讀面,攝取更多課外知識,多給他們一定的指導,以期在寫作中能靈活運用,提高寫話水平,定時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高語文能力。

  輔差的內容是教會學生敢於做題,會做題,安排比較基礎的內容讓他們掌握,寫話至少能寫得出,可先佈置他們摘抄,仿寫,後獨立完成,保證每個差生有話可說,有文可寫。訓練後進生的口頭表達能力,堂上創造情境,讓後進生嘗試說、敢於說、進而爭取善於說。

  四、培優物件:

  xxx

  五、輔差物件:

  xxx

  六、主要措施:

  1.課外輔導,利用課餘時間。

  2.採用一優生帶一差生幫一行動。

  3.請優生介紹學習經驗,後進生加以學習。

  4.課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響後進生。

  5.對後進生實施多做多練措施。優生適當增加題目難度,並安排課外作品閱讀,不斷提高做題和寫作能力。

  6.採用激勵機制,對後進生的每一點進步都給予肯定,並鼓勵其繼續發揚,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

  7.充分了解後進生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證後進生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

  8.重視中等成績學生,保持其成績穩定和提高。

  9.必要時與家長聯絡,協助解決後進生的學習問題。

  六年級語文培優補差工作總結4

  一、指導計劃

  提高優生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固並提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,並培養較好的學習習慣,形成語文基本能力。培優計劃要落到實處,發掘並培養一批語文尖子,挖掘他們的潛能,從培養語文能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較紮實的基礎和閱讀寫話能力,並能協助老師進行輔差活動,提高整個班級的語文素養和語文成績。

  二、基本情況

  我所教的班級學生70人。

  1、學困生有20人,他們分別是:盧天寶、陳錦輝等。

  2、優等生:呂藝珂、徐梓琦等。

  三、主要措施:

  1、認真備好每一次培優輔潛教案,努力做好學習過程的趣味性和知識性相結合。

  2、加強交流,瞭解潛能生、優異生的家庭、學習的具體情況,儘量排除學習上遇到的困難。

  3、搞好家訪工作,及時瞭解學生家庭情況,交流、聽取建議意見。

  4、溝通思想,切實解決潛能生在學習上的困難。

  5、堅持輔潛工作,每週不少於一次。

  6、根據學生的個體差異,安排不同的作業。

  7、採用一優生帶一差生的一幫一行動。

  8、課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響差生。

  9、採用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

  10、充分了解差生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

  每個坐在教室裡的孩子,我們做教師的都不成想過放棄,我們都希望每一個孩子健康、快樂的成長。我們願意也樂意和孩子們共同創造著每一份希冀和期待。

  六年級語文培優補差工作總結5

  “一切為了每一位學生的發展”是新課程的核心理念在教學中的具體體現,這就要求我們廣大教師既要做好培養優等生的工作,更要做好輔導差生的工作,在培優輔差中帶動中間學生。一學期以來,我在“培優輔差”工作過程中,根據實際情況,有步驟、有措施地實施落實“培優補差的內容,使學生較好的得到發展。回顧一學期工作,現將一學期以來的工作總結如下:

  一、教學觀念的積極轉化,家長的熱心配合。

  在工作過程中,教師的觀念積極轉化,由以前看分數,注重優生的輔導,對潛能生耐心不足,恨鐵不成鋼,急功近利的心態轉變為能正確看待每一個學生,以培養學生素質的提高為自己工作的重點。在工作過程中能個體分析,群體分析,確立目標和措施,找出每個學生的優、缺點、在新的優點、缺點、新的生長點。積極對待學生的每一個閃光點,施以恰如其分的鼓勵性評價,家長能熱心配合,使得每一位學生能安心於課堂的學習,把潛能生的厭學情緒抑制在一個最低點上。

  二、在班級裡建立學生的學習檔案,依此進行分層,設立不同層次的學習幫扶小組,確立學習目標。

  在班級裡努力營造一個良好的學習氛圍,改變老師補課,留課的陋習,把問題交給學生去獨立解決,老師起指導作用。其次,依據學生的能力,對各層次的學生分別有不同的完成目標,由易而難,逐層推進。

  三、實行低、小、多、快的教法改革,充分發揮學生相互教育,自我教育的作用。

  摸清學生相關準備知識、基礎、能力和心理準備的實際,把起點放在學生努力一下就可以達到的水平上,使新舊知識產生聯結,形成網路。根據學生實際,確定能達到的實際進度,把教學的步子放小,把教學內容按由易到難,由簡到繁的原則分解成合理的層次,分層推進。快速反饋,及時發現學生存在的問題,及時矯正及調節教學進度,從而有效地提高課堂教學的效益,避免課後大面積補課。

  在培優補差的過程中,我採取了這樣一些措施:

  1、培優重在拔尖,補差重在提高。

  2、課堂上有意識給他們製造機會,讓優生吃得飽,讓潛能生吃得好。

  3、課外輔導,利用自習,文體課的時間,組織學生加以輔導訓練。

  4、發揮優生的優勢,指名讓他帶一名潛能生,介紹方法讓潛能生懂得怎樣學,激起他們的學習興趣。

  5、對於潛能生主要引導他們多學習,多重複,在熟練的基礎上不斷提高自己的分析推理能力,尤其是學習態度的轉變和學習積極性的提高方面要花大力氣。

  6、優生鼓勵他們多做創新的事情。

  總之,在一學期的時間裡,雖然我在培優補差取得了一定的成績,但還存在著一些問題,如教育教學方法、手段還有待改進。但我相信培優轉差工作一定能越做越好的。

  六年級語文培優補差工作總結6

  在教育教學工作中,我認識到培優輔差工作的重要性和必要性。培養國家的棟樑,首先應該重視特優生的培養,使其從小能在好的方面,發展其聰明才智的特長及綜合素質的能力,使其從小養成努力學習,群類拔萃,鶴立雞群,為以後的成就打下良好的基礎。在智力發展上,有的孩子先覺早悟,有的卻是頑鈍後醒。此外,從才能表現方面來說,有的孩子學習善於抽象思維,有的卻長於形象思維,有的孩子學習科學文化知識能力較弱,但動手操作能力卻很強。因此,只有我們做老師的用全面的觀點看待差生,才是保證做好差生轉化工作的前提。下面就差生轉化工作總結了幾點做法:

  一、真情化冰法

  愛,對學生的心靈是任何東西都不能代替的陽光。由於差生往往有一種疑懼心理和對立情緒,對老師時時戒備、處處設防。在這種逆反心理的作用下,老師所有的`努力都會付之東流。有言道:親其師,才能信其道。只有達到心理相容,差生那緊閉的心扉才能向老師敞開,才能達到教育的良好效果。要做到這一點,教師就要給予他們更多的溫暖,更多的愛,更多的真情,用溫暖的愛熔化他們心中的冰山,用摯城的情點燃他們自信和積極的火種,達到“精神所至,金石為開”的奇特效應。

  二、優先提問法課堂提問是老師瞭解學生學習情況,激發學生探求新知慾望的重要手段。

  在實際教學中,讓優生“包場”,差生冷落一旁的現象常有發生。久而久之,差生聽課的注意力就會分散,身在課堂、心在窗外。我認為教學過程中優先提問差生是使之得到轉化的一個很好途徑。由於他們的基礎和能力都比較差,所以教師設計問題時要講究層次性,讓差生也能跟著老師的提問而積極思維,做到差生經過思考能回答的問題絕不讓優生代勞。充分給予差生自我表現的機會,讓他們在每年在每節課上都能體會到成功與收穫的喜悅。這樣因勢利導,循序漸進,逐步達到大面積提高教學質量的目的。

  三、優先批改作業法作業練習是學生鞏固所學知識的重要環節,作業批改是教師檢查教學效果的必要手段。

  優生的作業書寫規範,正確率高,批改起來心情舒暢,差生的作業往往被老師放到最後草草寫個“閱”字完事。這樣一來就導致老師不認真批閱、差生乾脆不做作業的惡性迴圈。這極不利於差生的轉化。我認為,差生的作業應該受到特殊的優待才對。教學中我是這樣做的:首先,差生的作業實行專業設計。根據他們的實際水平,設計一些簡單的、模仿性的作業。(隨著能力的提高而逐步加大難度)。其次是他們的作業儘量當堂批改,隨到隨改,優先批改。最後是作業的評價,在作業的評價中,只打“√”,不打“×”錯誤的地方怎麼辦呢?只畫一條橫線,提醒學生紅線上面有錯誤,必須改正。學生經過認真思考湖,會做了,就將錯誤的擦掉,填上正確的,老師看到改對後,在紅線的末尾填上一個較長的“/”了一個不太規範的“√”,如果修改後仍是錯的,紅線不動,直至改對為止。這樣既維護了學生的自尊心,增強了他們的榮譽感,又養成了有錯就改的好習慣,也便於老師監督學生對錯題的修改。經過這樣反覆的時間過程,一個個錯題的被改正過來的,成績提高了,我門的目的也達到了。

  六年級語文培優補差工作總結7

  本學期,我注重培優補差工作,針對學生的具體情況進行分析,明確了培優補差的目標,能根據實際情況,有步驟、有措施地實施落實“培優扶困”的內容,使學生能較好地得到發展。學生的學習動機,學習積極性大大地被調動起來,不管是優生或是學困生,現在基本上都能明確自己的學習目的,不是為別人,而是為自己;學習風氣較以前有明顯的變化,以前是“要我學”,現在是“我要學”。透過不斷地加強訓練,老師幫助學生獲取一個個小成功,學生的自信心,意志力得到很大的提高。現將“培優扶困”工作總結如下:

  制定了培優補差措施。我在"培優補差"工作過程中,能根據實際情況,有步驟、有措施地實施落實"培優補差"的內容,使學生能較好地得到發展。

  一、基本情況

  我所教的班級學生40人。

  1、學困生有5人,他們分別是:王秉坤、陳美君、張晨、王雪梅、張玥這5名學生學習習慣和行為習慣都較差。

  2、優等生:楊廣豪李博金耀馬致遠/周文堯等。

  二、主要措施:

  瞭解學困生,溝通心靈,建立和諧的師生關係,奠定轉化的基礎。首先,對學困生進行全面調查,瞭解他們的學習習慣,興趣愛好,交往情況,道德品質,行為習慣,家庭情況等,並對每個學生的具體情況做好記錄。其次是個別交流,進行心靈的碰撞與溝通。開啟與學困生交流的大門,瞭解其數學學習差的真正誘因並進行適當的心理疏導,消除對數學的恐懼,轉變學習的態度,變厭學為樂學。再次,做到家校聯絡,取得家長的支援和配合。有時轉化一個學困生就是挽救了一個家庭。因此容易取得家長的支援。但在教育方法上有的家長欠妥,所以根據個體的不同情況與家長共同制定妥當的教育方法、激勵機制是轉化學困生的有利保障。

  1、課外輔導,利用課餘時間。

  2、採用一優生帶一差生的一幫一行動。

  在每一個班“優生”無疑是班上的學習骨幹,也是教師的得力助手,那就要好好發揮他們的聰明才智,採取“一幫一”活動,抓典型帶一般幫教“學困生”,讓一個“優生”幫助一個“學困生”,在班裡我非常重視“優生”的能力,放手讓他們大膽的抓好班上的一切事情,儘自己的最大能力做到最好,他們相當於教師的左右手,在學習上,紀律上他們都起到模範帶頭的作用,很有威信,我利用他們這樣優異的成績、健康的思想和良好的紀律去幫帶“學困生”,並取得了一定的成效。

  3、請優生介紹學習經驗,差生加以學習。

  4、課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響差生。

  5、對差生實施多做多練措施。優生適當增加題目難度,並安排課外作品閱讀,不斷提高做題和寫作能力。

  6、採用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,並鼓勵其繼續前進,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

  7、充分了解差生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

  8、重視中等成績學生,保持其成績穩定和提高。

  9、對每個學生的個性、習慣等進行了解,做到把每個學生裝在心裡。才能在平時的教育教學中“對症下藥”。包括:

  (1)向學生家長了解孩子的學習態度、學習習慣、學習基礎等。

  (2)多與孩子接觸,採用談話、觀察等方法,瞭解每個孩子的情況。

  10、從學困生已有知識經驗出發,使其獲得基本的數學知識和技能。教學不能無視學生已有的知識經驗,而應把學習者原有的知識經驗作為新知識的生長點,引導學困生從原有知識經驗出發,生長出新的知識經驗。重視學法指導,不讓新知變疑點。對學困生的輔導是轉化學困生的重要途徑之一。我提倡“笨鳥先飛”。花更多的時間和精力,達到同樣的目的。利用課餘時間,針對學困生作業當中存在的錯誤及時給予輔導,重點在學習方法,學習習慣上的指導。專門為他們設計一個糾錯本,將錯誤的作業再做一遍,學會對知識方法的歸納整理,不讓新知識再累積疑點,提倡當天問題當天清,儘量不留下後遺症。

  三、配合本學科教學組織的教學活動有:

  1、默寫字詞。

  2、反義詞對子積累。

  3、背誦古詩課文比賽。

  四、本人進行的有效嘗試有:

  1、背誦字母表教科書中的課文(其中包括兒歌古詩小短文)

  2、默寫字母表常用拼音詞語句子要求我會寫的字組成的詞語

  3、口語交際訓練

  對學困生花的工夫多,雖然收效不算很大,但在今後的教學工作中,我仍要繼續做好培優助困工作。對優等生,提高他們的的能力,使他們更好地為同學們服務,成為真正的火車頭。對因學習習慣不好,學習方法不當,學習目標不明確,學習心理不健康,學習基礎不好等各種原因而造成的學習困難學生,我要具體問題具體分析,區別指導。多動腦筋,多想辦法,下大氣力把教學工作做得更紮實更有效。人民教育家陶行知曾語重心長地告誡教師:“你的教革鞭下有瓦特,你的冷眼中有牛頓,你的譏笑有愛迪生。”這就告訴我們要正確看待差生,要求我們教師首先要更新教育觀念,把更多的愛給後進生。

  六年級語文培優補差工作總結8

  由於學生成績參差不齊,所以課堂教學必須要考慮分層,而且尤其要做好培優補差工作。

  對於補差方面,要考慮以下幾點:

  第一,端正學生的態度這不但包括學生的學習態度,還包括做事的態度。

  有相當一部分學生每次老師督促他們學習時,總以成績差、跟不上課為藉口。要提前跟他們說,大家其實都在同一個起跑線上,如果將來再把英語學得不像樣,那隻能說明自己的態度太糟糕,是要受到懲罰的。

  另外,有很多後進生做事的態度也是很不端正的。他們過於懶惰,體育、勞動、品德等等方面也都自認為不如人。

  要讓他們重新審視自己,認識到自己的優點與不足。

  起先可以量化他們所做的有意義的事並得以強化,同時弱化他們所做的不良之事,逐漸確立較為穩定的行為準則。

  第二,第二,嚴厲與關懷雙管齊下結合往年的經驗與教訓,我今年一定要把工作做細,做到每個學生都不放過,爭取讓他們得到進步。當然,一定要全神貫注於教育教學工作,對於成績差的學生,第一要有耐心,第二要有愛心,第三必須細心。要讓他們感覺老師是重視他們的,在課堂上要讓這部分學生做好筆記,積極參與,課下要把單詞、句型、短文等牢牢識記,並多檢查。

  第三,第三,作業的量要有保證作業包括書面作業與口頭作業。對於成績差的學生來說,光有口頭作業顯得很虛幻,一般這樣的學生認為書面作業才是真正的作業,而口頭方面他們有很多人無從下手。所以書面作業還是為主要檢查的內容,但在做完這些任務之後,還必須嚴格要求他們識記所寫的內容。

  對於培優來說,要注意以下幾點:

  第一,要想辦法讓成績優秀的學生形成持久的積極的學習態度凡是由於虛榮或一時興起而努力學習的學生不一定有持久的積極的學習態度。所以要對成績優秀的學生進行理想教育,讓他們把學習當作一種樂趣,成為體現個人人生意義的行動的一部分。

  第二,讓他們確立學習的目標引導他們把學習分成幾個階段,每個階段定一個目標。實現這些目標就意味著自己成功了。然後帶著這些成就感,激勵他們實現下一個更大的目標。

  第三,作業量少而精這和成績較差的學生不同,成績好的學生不能佔用太多時間做作業,這會降低學習的效率。當然在學生鞏固知識方面出現問題時要及時安排一些書面作業,讓學生做到手熟眼熟。也不能過高地估計學生,平時還需多觀察。作業要體現中招考試的風格,做到有備而來。

  六年級語文培優補差工作總結9

  一、指導思想

  學生的個體差異是一個客觀存在,因此培優補差是教學工作不可少的一環。為了讓每個學生都能在原有基礎上得到提高發展,體驗學習的快樂,進步的樂趣,達到全面提高學生素質的目的,我們根據教育理論中“因材施教,量力性原則”和前蘇聯教育家巴班斯基“班內分組理論”,實施特殊教育計劃,分層教學,在班級中挖掘學生的個體差異,做好拔尖補差工作,從而讓優生更優,差生不差,共享成功。

  二、工作目標

  1、加強對培優補差工作的常規管理和檢查。

  2、透過培優補差,使學生能充分認識到學習的重要性。

  3、認真挑選好培優補差的物件。

  4、認真做好學生的輔導工作,每週至少2次的輔導,輔導要有針對性和可行性。

  三、具體內容

  培優人員:華燁、趙俊賢、姜涵、繆嘉穎

  培優工作的內容:

  成立課外興趣小組,透過活動進行培優。對於優良學生在時間上把好關,課堂內他們能吃飽,但不會吃好,因此要求各教研組組織任課教師成立課外興趣小組,給予“精科”,也就是精心挑選一些拔高題,題型要多種多樣,這樣能給他們新鮮感,然後透過各種形式的活動來提高他們的學習積極性,從而逐步提高優良學生的學習成績。

  補差人員:徐曉婷、鄧景元、江煜焜、鄧陳鋒

  補差工作的內容:

  因為優良學生中還存在個別科目比較差的現象,所以他們的補差科問題也是非常重要的,為此,我們要求各任課教師做好這部分學生的思想工作,使他們喜歡這一科目,循序漸進,不斷提高,從而使他們優上加優,不優創優,真正成為優秀的接班人。

  四、主要措施

  1、利用課堂時間相機輔導

  在課堂上多提問他們,對優等生,多提問一些有針對性、啟發性的問題;對後進生多提問一些基礎知識,促使他們不斷進步。當後進生作業出現較多錯誤時,教師要當面批改,指出錯誤,耐心指導。當少數後進生因基礎差而難以跟班聽課時,我們應採取系統輔導的方法,以新帶舊,以舊促新,幫助後進生彌補知識上的缺陷,發展他們的智力,增強他們學好英語的信心。

  2、課餘時間個別輔導

  在限定的課堂教學時間內,是很難滿足和適應不同學生的需要的。因此,組織課外輔導,作為課堂教學的補充是很有必要的。對於優等生,我打算制定課外資料讓他們閱讀,佈置要求較高的作業讓他們獨立思考,指定他們對其他學生進行輔導,使他們的知識擴大到更大的領域,技能、技巧達到更高的水平,使他們永遠好學上進,聰明才智得到更好地發揮。

  3、家長和老師相配合

  我打算佈置適當、適量的學習內容,讓家長在家裡對後進生進行協助輔導,老師定期到優等生和後進生家裡進行家訪,摸清他們在家的學習情況和作業情況。定期讓優等生介紹他們的學習經驗,讓後進生總結自己的進步。

  五、工作安排

  九月:

  1、制定計劃。

  2、確定培優補差物件,落實輔導時間、地點,開始正常活動。

  十月:

  1、查閱培優補差記載本。

  2、進行培優補差活動。

  十一月:

  1、查閱培優補差記載本。

  2、召開學生座談會,瞭解培優補差計劃。

  3、進行培優補差活動。

  十二月:

  1、查閱培優補差記載本。

  2、進行培優補差活動。

  一月:

  1、查閱培優補差記載本。

  2、進行培優補差活動。

  3、培優補差情況總結。

  六年級語文培優補差工作總結10

  一個班集體,難免會有一些學習基礎較差的學生,因此,要提高學生的綜合素質,做好轉化差生的工作顯得十分迫切而又重要。我們不能選擇適合教育的學生,只能選擇適合學生的教育

  一、確定差生名單,尋求致後原因,是做好差生轉化工作的前提條件。

  大教育家孔子就說過對學生要:視其所以,觀其所由,察其所安。蘇霍姆林斯基說過:沒有對學生的瞭解,就沒有學校,就沒有教育,就沒有真正的教師。這都說明了教師對學生了解的重要性,因此要真正地做好後進生的轉化工作,就必須首先要了解學生的情況,分析致後的原因,做到胸中有數,對症下藥。

  二、堅持三心兩信,做到理解尊重,是轉化差生工作的關鍵所在。

  所謂三心就是愛心、信心、耐心;所謂兩信就是信任、信用。這是教師開展後進生轉化工作的總體要求。冰凍三尺,非一日之寒,轉化後進生是一項艱苦而細緻的系列工程,非一朝一夕所能奏效。所謂江山易改,本性難移講的就是這個道理。欲速則不達。這是事物發展變化的規律和法則,任何操之過急,速戰速勝的想法和行為都會造成揠苗助長,適得其反的後果,後進生轉化工作也不例外。

  三、家庭、學校、社會三位一體是轉化差生的三大法寶。

  導致差生的原因雖然是多種多樣,但主要還是來自家庭因素、社會因素、學校因素的影響。解鈴還須繫鈴人。要想做好後進生的轉化工作,學校、家庭、社會不僅要各負其責,而且還要形成合力,共同完成。

  四、端正辦學方向,改革教學方法,實行人類推進,因材施教,是轉化差生工作的樞紐核心。

  轉化後進生是學校教育的一項重要工作,其根本目的是引起學生的思想轉變,使後進生真正提高認識,提高覺悟,提高思想素質,變得有道德、有教養、有紀律,從而少犯錯誤。所以我們必須注意運用科學的批評教育的藝術和方法。

  主要措施:

  1.培優重在拔尖,輔差重在提高。

  2.課堂上有意識給他們製造機會,讓優生吃得飽,讓差生吃得好。

  3.課外輔導,利用下午第三節課的時間,組織學生加以輔導訓練。

  4.發揮優生的優勢,指名讓他帶一名後進生,介紹方法讓差生懂得怎樣學,激起他們的學習興趣。

  5.對於差生主要引導他們多學習,多重複,在熟練的基礎上不斷提高自己的思維能力,尤其是學習態度的轉變和學習積極性的提高方面要花大力氣。

  6.優生要鼓勵他們多做創新的事情。

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