民主生活會的發言材料（精選18篇）
民主生活會材料
民主生活會發言材料怎麼寫？
①觀點要鮮明。對問題持什麼看法，要明確表態。對尚未認識清楚的問題，要實事求是的說明;如果是彙報性的發言，要中心明確，重點突出，不必面面俱到。
②條理清楚。一篇發言稿要談幾方面的問題，每一方面問題要講哪些條目。都要安排得有條有理，讓人聽起來容易抓住重點。
③語言簡潔明快。發言要直接面向聽眾，所以，發言的語言一定要簡潔明快，儘量不使用囉嗦的句子，更不要使用一些深奧的詞句，最好運用大眾語言。
民主生活會的發言材料（精選18篇）
民主生活會一般情況要圍繞黨的中心工作和現階段的工作任務談思想、談認識，上級黨組織要求召開的民主生活會要結合實際確定內容。下面是小編為大家帶來的民主生活會的發言材料（精選18篇），希望大家能夠喜歡！
民主生活會的發言材料1
針對集團公司20xx年安全會議精神及集團公司關於召開以安全生產為主題的領導班子專題民主主生活會的通知，對如何做好安全生產工作談一下自己的看法：
一要牢固樹立服務觀念、責任意識、大局意識，開拓創新，積極進取;牢固樹立“百年大計，質量第一”的理念;牢固樹立“安全第一，預防為主，生命至上”的思想。將人民的生命財產放在首要位置，將集團公司的利益放在首位，將集團公司各項政策貫徹好落實好。自覺遵守黨紀國法和集團公司的規定，做到聽招呼、守規矩、做表率。
二要求真務實，分別不同的安全狀況採取具體措施，對待安全生產工作要跟得上、盯得住、攻得下，要把心放在現場上，放在安全生產工作各個生產工藝環節上，放在安全生產工作的具體過程中。針對人、機、物、法、環的各種不安全的行為和不安全的狀態，進行有效的事前、事中、事後控制。事前的控制就是要制定切實可行的作業方案，作業人員的有效的培訓，充分的物質準備，詳細的作業現場勘察，可預見的各種事故應急預案演練。事中的控制就是生產作業時，嚴格執行各種作業規定，嚴格督導各種作業規定的執行。事後的控制就是分析總結安全生產作業效果，分別不同效果預以褒獎和懲處。
三要針對安全生產管理工作的層次分清職責分類督察指導，安全生產管理工作可分為四個層次，第一層為操作層，是安全生產的基石，要提高其技能和素質，督導其嚴格執行各項措施規定，給予其充分多的臨場決斷權力，以應對現場瞬息萬變的複雜情況。第二層為作業地管理層(區隊頭面)，是安全生產工作的支柱，要求其具備指揮員和戰鬥員的素質，該層人員必須熟知過去、掌握現在、預知未來。對各個班組的情況瞭如指掌，能及時將作業現場情況向三班告知，向上級彙報，時時在現場監視督導動態的安全生產情況，對生產過程負安全生產責任。第三層次為技術管理層(採、掘、機、運、通等)，該層人員既要熟悉安全生產環節過程又能熟練掌握政策法規和技術規範，要求其在技術的源頭上實現本質安全設計，杜絕各種安全隱患，在技術上對安全生產負責。第四層是綜合管理層，是平衡各種資源，實現資源共享，貫徹落實安全生產方針政策並制定各項安全生產製度，完成安全生產任務的領導集體。要求具有高度的政治責任心，強烈的事業心，迫切的使命感，要有戰略眼光和全域性觀念。
第四針對自己身為質量監督管理人員，深入基層次數不夠多，工作的主動性沒有充分發揮調動起來，要強化質量意識，提高工作的主動性和自覺性，多深入基層一線，多掌握第一手資料，落實好工程質量監督工作，以可靠的工作質量確保工程質量，確保工程實體的安全，確保工程實體形成過程的作業安全。強化程式制度的察督檢查工作，用完善的組織制度保障工程質量察督檢查各項方針政策和規的定貫徹落實。
民主生活會的發言材料2
xx領導：
xxx火災事故發生後，我廠迅速開展了全廠消防安全衛生大檢查，對查出問題列出整改計劃迅速整改，並及時召開安全辦公會議，認真傳達上級安全檔案指示精神。按照董事長講話要求，我廠從安全思想、管理、作風、工作、基礎五個方面開展了自查，現將我廠安全生產狀況、下步工作打算及隱患排查問題彙報如下：
一、存在問題：
1、安全思想方面：經過長期平穩的生產週期後，我廠從管理人員到職工不同程度上存在思想放鬆、安全意識淡化的現象，對現場存在的問題看慣了、習慣了，有時候不能做到發現問題立刻解決。
2、安全管理方面：安全管理存在不嚴不細的現象，安全管理職責劃分不清，生產現場仍然存在安全漏洞和死角，
3、管理幹部作風方面：在較長的安全週期後，個別管理人員作風漂浮，對安全工作的要求放鬆，工作深不下去，嚴不起來，存在老好人思想。部分組室的職能作用未得到很好的發揮。
4、安全工作落實方面：安全管理制度落實執行不嚴格，崗位危險源辨識流於形式，不能很好的發揮作用，質量標準化建設還不能做到動態達標。
5、安全基礎建設方面：部分安全設施由於使用年限較長需要更換，皮帶機各類保護需要進一步完善。
二、下步工作打算
下半年任務目標：
1、安全：全廠杜絕輕傷以上人身事故和重大機電事故，實現安全生產。
2、原煤運輸：與礦井生產保持同步。
3、精煤產量：全年計劃xx萬噸，下半年計劃xx萬噸，平均每月xx萬噸。
4、深化拓展“三零”工程，各類產品質量穩定受控，精煤批合格率達100%。
5、全面完成礦制定的各項經營指標。
採取措施：
1、層層發動，明確目標，統一思想，迅速學習貫徹王信董事長講話精神。我廠將大力加強安全宣傳教育力度，廣泛宣傳、大造聲勢，進一步提高幹部職工對當前安全形勢嚴峻性的認識及安全生產重要性的認識，各車間、組室立即召開班子會、職工會議，學習上級安全工作會議精神和王信董事長講話精神，深刻領會“五項整治”活動的內容和要求，正確認識當前面臨的安全形勢，人人學習，個個簽名，要求全廠管理人員結合我廠工作實際寫出自我剖析材料。
2、迅速開展以安全專題民主生活會。在全廠範圍內迅速召開以安全為主題的民主生活會，廠班子安全民主生活會將從個人問題和各車間民主生活會召開情況，針對提出問題制定整改方案，進一步統一思想，堅定信心，明確下步工作思路和目標，堅定不移地遏制當前安全生產中的不良苗頭，實現安全年。
3、充分發揮群眾組織優勢，推進精細化管理。我廠將進一步細化崗位責任制和安全思想教育責任制，進一步明確和細化每個崗位和個人的的工作職責，以權責相稱的原則，完善崗位責任制，努力實現任務到崗到人，責任到崗到人，進一步完善各項工作標準和考核細則、狠抓工作考核和責任落實，強化考核力度深化實施精細化管理,增強安全思想教育針對性和時效性，做到"人人、事事、時時、處處有標準、有考核",提升安全思想教育科學文化水平。
4、明確分工，進一步轉變工作作風。全廠管理人員要進一步提升安全工作的預見性和敏銳性，切實轉變工作作風，努力做到思想到位、工作到位、責任到位、作風到位。要多深入車間、深入現場，以實幹的精神、務實的作風切實解決現場存在的問題和隱患。嚴格執行幹部跟班盯崗、請銷假、24小時值班、副職跟小班及所有工程必須有分管領導現場跟班，所有燒焊作業和停送電作業必須有管理人員在現場盯崗等規定，提高管理幹部下現場的實效性，真正做到對安排的工作事事有迴音，件件有落實，項項有督查。
5、進一步完善應急預案工作機制，增強突發事件的處理能力。我廠將進一步細化應急預案處理程式，重新完善選煤廠大面積停電應急預案、人身事故應急預案、火災事故應急預案、防洪應急預案、生產事故應急預案，進一步明確責任分工和突發應急事故的彙報處理程式，並進行全員培訓，增強職工突發事故的應急處理能力和自救逃生能力。
6、進一步完善事故分析處理程式，強化責任追究。為更好的吸取6.25事故教訓，我廠重新修訂下發《選煤廠事故統計分析處理制度》，按照事故等級，重新完善事故分析處理制度，明確事故搶險第一責任人和事故分析責任人及事故彙報處理程式，嚴格按照“一事故、一分析、一處理、一追究”制度，實事求是的分析出事故原因，對事故責任者嚴肅追究事故責任，並制定出嚴謹的防範措施，防止類似事故的重複發生。
7、迅速開展安全隱患排查整治活動，確保現場安全執行。狠抓現場隱患排查治理，抓超前、抓防範、抓治理，開展以隱患排查、戒菸解酒、事故責任追究、管理幹部作風轉變、現場作業行為為主要內容的“五個一”專項檢查行動。組織各車間支部書記、班組長對本單位職工安全思想狀況進行全面排查，注意發現職工安全思想上的漏洞和傾向性問題，並制定切實可行的相應措施。廠將組織相關人員對各單位排查出的問題整改情況進行專項檢查，對落實責任不明，整改不利的給予嚴肅處理。充分發揮崗位危險源辨識作用，徹底消除現場安全隱患，為職工創造良好的工作環境。
民主生活會的發言材料3
尊敬的xxx:
大家好！
今年以來國內煤炭市場形勢嚴峻，煤礦生產、安全、經營壓力不斷增大，面對挑戰我們作為新建礦井的建設者，要不斷深化企業改革，深入現場解決實際問題，堅持安全生產核心不動搖，全年工作目標不放鬆。在礦黨委、礦行政的正確領導下，緊緊抓住礦井質量標註化不走樣，堅定不移推進保安全、穩增長工作精神推進企業安全發展。在工作中積極履行自己的職責，注重提高自身素質和轉變工作作風，開拓創新，努力拼搏，實現了安全生產穩定，在取得一定成績的同時，我也看到在工作中還存在著一些不足之處。下面，我就今年以來我在思想、作風建設以及工作方面的情況作一簡要總結，請同志們批評指正。
我作為機電安裝隊隊長，在工作中，我時刻提醒自己要有較強的事業心和責任感，要敢於開展批評與自我批評，有話講在當面，不隱瞞自己的觀點。
堅持民主集中制，遇事能與班子其他成員交換意見，溝通思想。尤其在難點問題上，注意發揚民主，廣泛聽取意見，集中大家的智慧。注意維護班子的團結和威信。
在廉政方面，我嚴格遵守《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》的規定。凡要求下面做到的，自己首先要做到，要求別人不做的，自己絕對不做。真正做到自重、自省、自警、自勵。
時刻用黨員領導幹部的標準嚴格要求自己，約束自己，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨。
回顧自已在工作，生活上的一言一行，我更加清醒地感到自己在幹部作風建設中還存在許多問題。切實感到自己與黨和員工的要求還存在很大的差距，具體表現為：
1、規程、措施把關要求低。特別是一些編制時間緊，工程要求急的工程，對部分章節審查不細，導致部分規程針對性和可操作性不強。
2、對分管班組工作不到位時責備的多，偶有態度有些強硬，未細心瞭解、幫助不夠，未對他們做耐心細緻的思想工作。
3、政治理論學習抓得不夠，政治思想認識不能緊跟形勢的要求。
今後工作的整改措施：
1、是要加強政治理論學習，努力改造世界觀。要像對待業務工作一樣，制定出詳細的政治理論學習計劃，擠出時間予以落實，透過學習，不斷提高個人政治修養，增強分析問題解決題
2、是要嚴以律已，強化監督，作為一個基層領導，要清醒地認識到，領導就是服務，職務就是責任。因此，在實際工作中，要以身作則，嚴格要求自己，要求下級做到的自已首先做到，要求別人不做的自己首先不做。透過隨時徵求群眾意見，及時發現和糾正自己存在的不足，積極予以改進。
3、是要勤總結，找出差距，積累經驗，以便揚長避短，是要勤抓分管工作，一抓到底，抓出成效。更好地促進工作。
4、是要嚴格管理，按章辦事。在工作中，要認真履行自己的職責，特別是在管理工作上，要在健全各項規章制度的同時，狠抓各項制度的落實。按礦生產要求穩紮穩打的完成我礦今年各項安全生產任務，為朱集東礦成為集團公司高產高效礦井目標努力奮鬥。
民主生活會的發言材料4
尊敬的xxx:
大家好！
此次召開的民主生活會是一次自我檢驗和錘鍊的機會。按照要求，我認真對照自己平時的實際工作及思想動態,遵循實事求是的原則，查詢問題，深刻剖析，認真思考，總結經驗，結合工作實際，認真開展自我批評，並明確下一步努力的方向，現將一年來工作中存在的情況向領導和同事們作一個簡要的彙報：
存在的問題：
一是工作經驗比較缺乏。
因工作的角色定位、工作的性質要求發生了變化，面對新崗位和工作任務，自己的經驗還不足。分管地工作還不夠熟悉，工作思路還有侷限性，空有做好本職工作的想法，缺少有實效、真管用的辦法。在處理各項工作的時候較粗心大意，沒能把握好細節，情緒有點急躁，導致工作上有所失誤。
二是思考的能力欠缺。
很多時候工作還停留在處理繁雜零碎的事物之中，思考問題不全面、工作定位沒有系統、明確的標準，對問題的判斷缺乏前瞻性、綜合性，工作較混亂。面對支部內，員工及黨員活動參與度低，積極性不高等現象，沒能積極的去思考，去發現解決的思想和方法，讓這樣的問題一直存在。
三是抓落實，處理複雜事件的能力還不強。
面對在工作落實不利時，解決、推動、協調的能力不強，不能大膽真抓實幹，有礙於面子，怕影響關係的想法。因此往往降低標準，只求過得去。導致一些工作落實的不好，有些工作佈置了，沒有迴音;規劃了，沒有行動;安排了，沒有落實。
四是與車間員工聯絡不夠。
溝通能力較弱，往往有力不從心的感覺。很少深入現場，深入實際，有針對性地進行工作，解決實際問題較少，僅侷限於分管工作，或者工作時進行一般的瞭解，存在工作上還不夠深入問題。平時與員工交流少，對分管責任區員工的思想工作做得較少。
五是模範帶頭作用不夠。
空有黨員的名號，沒有真正起到模範帶頭作用。沒有去了解青年職工的思想動態，去了解他們的所需、所求，以及去幫助他們解決生產、生活中的問題。
整改措施及今後努力方向：
一是認真學習業務知識，學好法律法規、黨紀條規，不斷拓寬知識面，提高綜合素質。注重學習形式，既要向書本學，更要向領導學向同事學，學工作方法學工作經驗，透過學習充實豐富自己，增強本領。學會思考勤於總結，邊學習邊思考，深化學習效果，經常對自己做過工作進行反思總結、汲取經驗教訓，提高素質能力。
二是提高工作標準，更加嚴格要求自己，努力做到立足本職，敬業奉獻;刻苦鑽研，提高業務能力，使自己能夠更加準確地把握工作的發展方向，更好地找準工作定位，創新工作思路，自覺地超越過去、超越自我，開創工作新局面。
三是根據工作實際，虛心聽取各方面建議和意見，積極應對新考驗，不斷提高工作能力，解決工作中存在的突出問題。多與車間員工接觸溝通，瞭解他們的需求，幫助其解決生產、生活中的難題。同時要將員工們的一些好想法和意見徵集上來，認真整理加以研究，用來向上級領導反映和指導自己以後的工作。
當然，我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發現和改進，需要在坐的領導和同事們給予批評與指正。在今後的工作中，我會保持積極進取的良好精神狀態;和大家一起團結奮鬥、發揮優勢，努力開創工作的新局面，使自己在今後的工作中進一步走向成熟!
民主生活會的發言材料5
尊敬的xxx:
大家好！
按照公司黨委和機關黨總支的要求，本人就今年以來在安全方面的工作情況、存在不足、問題原因及今後整改措施作如下彙報，不足之處，請大家批評指正。
一、工作情況
1、以安全第一為指導思想，自己能夠深入現場，主動發現和解決實際問題，能夠嚴格執行有關規定，按時跟班下井、走動巡查，副科級以上幹部都能按要求參加科室包隊活動，深入隊組督查“二.五”安全活動，班前禮儀的開展情況。
2、在員工的日常安全教育上，經常利用月度工作例會的有利時機，強調辦公室的防盜防火防雷擊及員工上下班期間的交通安全等相關內容。
3、加強通勤車安全管理，確保職工乘車安全，避免發生重大人員交通傷亡事故，使通勤車做到有序、安全、舒適、便利。
二、存在問題及原因分析
1、在對待安全的態度上，我認為主觀上是重視的，但由於單位缺乏人手以及日常工作任務總是來的急，趕的緊，加班加點是家常便飯，所以導致自己心態疲憊，產生惰性，在安全教育上，客觀的講，投入的精力還不夠，自己還存在著對安全工作標準要求不嚴、思想境界不高等問題，還沒有真正進入“膽戰心驚，如履薄冰”的狀態。
2、在作風方面，本人能夠嚴格執行井下和地面走動巡查制度，按時間和次數完成走動巡查任務，嚴格按照網上隱患排查系統要求，上傳所查處隱患內容，但由於相關專業技能的缺失，發現隱患和問題的質量並不是很高。
3、在通勤車安全管理上，還存在著對員工的乘車安全教育較少，安全監管不到位，安全隱患排查不嚴不細，責任追究不嚴格等問題。
三、整改措施
1、對照安全管理上的短板，進一步增強安全意識、責任意識、執行意識，以更加嚴謹的作風、更加端正的態度、更加科學的方法，切實履行好安全教育職責。
2、多深入井下、深入現場，以實幹的精神、務實的作風切實解決現場存在的問題和隱患。督促有關單位制定行之有效的辦法和措施，徹底消除現場安全隱患，為職工創造良好的工作環境。
3、加強部門管理，完善相關的管理制度，提高部門員工的安全意識，嚴格做好防盜防火防雷擊工作。
4、繼續加大通勤車安全監管力度，對存在的安全隱患要多提醒，確保落實到位，真正把隱患消除在萌芽狀態，確保員工安全乘車、文明乘車。
民主生活會的發言材料6
尊敬的xxx:
大家好！
這段時間，我感覺壓力很大，經常思考怎樣才能把工作做好，但是由於工作經歷有限，能力不足，還是有很多不盡如人意的地方，不時出現差錯和失誤，經過認真的反思，我認為自己有以下幾點不足：
一是工作有急躁情緒，因為工作頭緒多，顧著這頭，顧不住那頭，再加上工作壓力大，就容易產生急躁情緒，臉色難看，說話急，不講究方式，沉不住氣，靜不下心。
二是不會很好地交流，有時候自己也有很多的想法要表達，但是缺少溝通的方法和勇氣，容易和別人產生誤會，認為我“架子太大”，不親近。
三是心思太重，有點放不開，很想把事情做好，但是能力不足，出現工作失誤的時候就產生悲觀情緒，反而進一步增大了工作壓力，思想包袱太重，放不開手腳。
四是工作不夠細，不太注意細節，打掃衛生留死角，辦事不徹底留尾巴，粗枝大葉。想的不夠細，對工作的全面把握不夠，總是被動的接受安排，沒有主動的去思考。
五是有畏難情緒，工作中遇到難協調，難決定，難落實的事情，就想能推就推，能省就省，不想去深入。
六是學習不夠，雖然有書本知識，但是基層工作經驗少，下鄉做工作少，與群眾接觸少，與村幹部談心少，解決信訪問題少，工作方法少，這些都是需要加強和向老同志學習的。
針對以上的缺點，下一步我會努力做好以下幾點：
一是虛心學習，提升辦公室服務水平，做好辦文、辦會、辦事能力；提高基層工作能力，配合領導處理好所包村的信訪案件和常規工作，完成領導交辦的臨時性工作。
二是學會主動溝通，放下思想包袱，放開手腳，表現出年輕人的朝氣和活力，敢想敢幹，說幹就幹。
三是嚴格落實各項規章制度，依規管人，以禮服人，因情動人，為領導和同志們服務好。
四是做好上情下達，下情上達，不折不扣地落實領導意圖，原原本本地傳達同志們的心聲，當好黨委、政府的參謀助手。
五是凡事以大局為重，敢於擔當，顧全大局，能夠主動思考，找出工作中的不足，認真改正，細心地工作，為機關的正常執行和各項中心工作的開展提供保障。
有說的不到的地方，希望各位領導和同事批評指正，我一定虛心接受，認真改正。
民主生活會的發言材料7
尊敬的xxx:
大家好！
根據這次民主生活會的安排，現作如下彙報：在區委區政府的正確領導下，柿鋪街道領導班子思路明確，勇於創新，敢於實踐，勤政務實，關注民生，親民為民，嚴於律己，清正廉潔，堅決貫徹執行區委區政府的各項工作部署，對推進街道跨越式發展，穩定各項工作的組織領導是有力的，工作的成效也是明顯的。
就我個人而言，從今年1月開始擔任柿鋪街道黨工委書記，我深感責任重大，對自己承擔的工作職責不敢有絲毫懈怠。工作中，我一直得到街道同志們的信任、關心和支援，工作環境是寬鬆的，個人的心情是舒暢的，與同志們的合作也是愉快的。
六個多月來，在區委區政府的領導下，我和班子全體成員一道，認真貫徹執行上級黨委的決策部署，圍繞經濟發展、社會穩定這一主線，紮實推進發展經濟、促進就業、維護穩定、提高村(居)管理服務水平等各項工作，在歷屆辦事處班子奠定的良好基礎之上，各項工作穩步推進，做到了務實工作，勤政為民。
但是，認真反思幾個月來自己的工作，特別是對照樊城區工作的總體要求，對照柿鋪街道人民群眾的訴求，對照構建“工業明星街、服務業名牌街、城鄉一體化示範街”的長遠目標，我深感工作中還有許多不足，面臨的任務還相當艱鉅：
一、在維護穩定上雖然自己花的心血多、下的力氣大，面上的局勢也基本能穩控，但整個社會矛盾還比較突出，人民群眾和社群、村的滿意度還不夠高，還不能夠適應新形勢新任務的要求。
新一屆合作街道班子組成伊始，我們就堅持“沉下身子，埋頭做事，不搞花架子”的基本思路，全力以赴抓好合作街道的各項工作。今年以來，在全街開展的綜治百日會戰行動中，辦事處組織執法隊認真排查區域內的不穩定因素，落實對重點人頭的穩控，在派出所和社群、村的支援配合下，實現了“零進京”。同時，在拆遷工作的推進中，我虛心向張黎同志以及其他班子成員學習，深入細緻的做被拆遷戶的工作，動員各方力量協同配合，實現了“和平達成協議”，有效避免了矛盾激化，確保了工業園重大專案的用地需要。但是，在是柿鋪街道區域內還有很多這樣那樣的矛盾等著我們去處理，特別是對工業園建設徵地的遺留問題、違法建設問題、集體經濟發展等一系列問題還有待進一步去思考和處理，未來還有很多工作要去做。
二、面對xx街道3萬多農轉居群眾，雖然我們從拆遷安置、就業社保、社群建設等方面做了大量工作，努力讓人民群眾分享更多城市化的成果，但是，我們的工作還有許多不盡如人意的地方，距離人民群眾的期盼和“和諧社會”的要求還有差距。
柿鋪街道3萬多農轉居群眾，為高新區建設發展作了很大犧牲，作了很大貢獻。這些年來，我們按照區委的部署要求，把這部分失地群眾作為工作重點，努力加快他們生產生活方式的轉變，促進他們真正實現農民變市民，受到了大多數群眾的肯定。但是，我們對相關工作進行了梳理和檢查，也發現我們的工作中還存在著一些問題和不足，特別是在居民的生活配套、文化建設、環境衛生以及高質量、可持續的就業等方面還有做得不夠的地方，要真正實現3萬多農轉居群眾生產生活方式的完全轉變，完成全面城市化，我們還有很多工作要做。比如，促進群眾就業的工作還需進一步夯實，讓群眾做到既安居，又樂業;社群的配套還不完善，部分群眾生活中還感到有諸多不便;有時下基層的時間還不夠，與群眾的聯絡不夠緊密，對基層的意見收集還不及時，在為群眾辦實事、得實惠上，儘管也努力做了一些工作，但有時也感到心有餘而力不足，未切實把民生工作作為首位工作來抓。
三、作為柿鋪街道黨工委書記，我認真貫徹落實黨的民主集中制，堅持以身作則，切實起好表率帶頭作用。但是，在工作方法和工作作風上還有許多亟待改進的地方。
我在日常工作中，堅持按制度決策，按制度辦事，認真落實集體領導和個人分工負責相結合的領導制度，重大事項事先徵求班子成員的意見，充分醞釀，科學討論，集體決定。但是，由於理論學習不深入，機關幹部週四學習出現常態化，存在就學習而學習的現象，自身的學習也不夠系統，導致有時也出現由於對某些政策不夠熟悉而作出不當決策的情況發生;還有，工作中有時遇到問題在做決定時，與班子成員通氣不夠，方式上缺乏創新，方法上略顯簡單，這些在今後的工作中還有待改進。
在廉潔從政上，我切實履行合作街道黨風廉政建設第一責任人的職責，加強對幹部隊伍的教育管理，帶頭貫徹執行有關領導幹部廉潔自律的規定，嚴格落實紀律保障，管好自己，規範行為，認真負責地抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。
今天的民主生活會，透過查詢問題，將進一步明確今後的努力方向。在今後的工作中，我一定認真貫徹執行中央和省、市的決策部署，在各級領導和同志們的關心支援下，圍繞發展穩定這一主線，埋頭苦幹，開拓創新，努力為建立“三街”柿鋪而不懈努力。以上發言有不當之處，請同志們批評指正。
民主生活會的發言材料8
尊敬的各位領導、同志們：
透過學習此次民主生活會的相關材料，針對群眾提出的意見，緊緊圍繞民主生活會主題，結合自身實際，認真總結了在思想、廉政、紀律和作風等方面存在的問題，深入剖析問題根源，開展自我批評，作以簡要發言。請各位領導、同事給予批評、指正。
一、存在的問題
1、在思想學風方面。對工作當前的嚴峻形勢認識不夠全面，受習慣思維的影響，工作存有畏難情緒，缺乏創新思維。主要的根源是考慮工作時存在本位思想，擔心造成幹部職工意見，管理不夠大膽。學習上缺少鑽研精神，沒有深層分析思考問題，不求甚解，不能較好地指導實際工作。特別是缺乏工作專業技術知識的學習，處理問題的能力需進一步提高。主要根源滿足於現狀，忙於事務，學習不夠系統、持久。有時存在隋性心理，工作不能做到一以貫之。
2、在廉潔自律方面。多年來，始終警示自己要經受住權力地位的考驗，遵守各項廉政規則和工作紀律，沒有違反規定的問題，但實事求是地說，自己在廉潔自律的表率作用發揮的不夠好，還存在對自己要求不夠自覺、不夠嚴格的問題，有時候也存在著朋友、同學、熟人之間人情往來拒而不堅的現象，自己作為領導，必須更加嚴格、更加自覺地要求自己，真正起到表率作用。
3、在工作作風方面。面對新形勢下工會工作和組織人事工作的許多新知識、新問題、新情況掌握不夠、研究不夠，對新知識的學習缺乏自覺性，認識不到位，有滿足於現狀和現有水平的思想。在平時的工作中，主要精力放在各種任務指標的完成上，對職工的思想教育和與職工的思想溝通等方面，離科學發展觀的要求還有差距。深入調研做得不夠，缺乏同職工的交流溝通，職工的思想動態掌握不夠及時全面，在替領導分憂方面還需進一步加強。對職工工作、生活當中存在的困難和思想上存在的問題關心的不夠，所以工作起來盲目性較大，遇到問題往往缺少針對性較強的解決辦法。在服務職工意識上還有待進一步提高，平時考慮弱勢群體較多，從整體利益角度考慮相對較少。
二、存在的主要問題及原因分析
1、一是理論學習還不夠。表現為學習上的零碎不繫統，有蜻蜓點水、按需索取和臨時抱佛腳現象，有盲目滿足現狀的心理，儲存知識的意識不夠，致使平時工作中存在重實踐、輕學習的傾向，沒有堅持積極主動系統學習分管業務的理論知識。理論學習在思想上未能引起高度重視，雖然有明確的學習目的，學習時缺乏認真思考，工務業務知識自從表面上進行學習，沒有進一步的深刻理解學習的專業知識，缺乏“鑽研”的刻苦精神，缺乏深學苦讀的恆心韌勁。
2、深入一線瞭解職工生產生活情況的力度不夠。更多時候陷於事務性工作，沒有真正沉下去調查職工關心的熱點、焦點問題。尤其是在關心職工疾苦、瞭解職工困難方面工作少，缺乏主動工作的意識。沒有能夠積極主動的深入到班組去了解職工的.困難，下沿線指導檢查工作單打一，不能隨時隨地的和職工家訪談心，瞭解職工在生產生活中的困難，做好工會幹部深入基層大談心大走訪。
3、工作中主動創新意識不強。在工作上雖然有改革創新的意識，但實踐的力度較小，還往往限於慣性思維和經驗主義之中，處理問題的能力和工作的綜合素質還有待進一步的加強。在工作上照搬照套原有工作的老辦法、老路子，沒有做到結合實際創造性的開展工作。
4、工作作風還不夠紮實。有時在工作中遇事不夠冷靜，存在急躁思想，與群眾交流、談心還不夠頻繁，還需要進一步加強。工作中創新意識還不強，用創造性的思維去做創造性的工作還不夠。
三、今後的努力方向和整改措施
1、加強學習，提高素質。一是加強對分管業務的領導能力，加強相關政策學習。進一步提高對當前形式瞭解，深刻領會其精神實質，明確自己自身優勢，並自覺用於指導實際工作。二是加強專業知識的學習提高管理能力。透過學習，達到學以致用的目的。三是堅持天天學習，不斷提升自身修養，做到勤學習、善思考、勇創新，克服畏難心理和本位主義，敢於放開手腳大膽工作。
2、轉變作風，積極工作。堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐踐科學發展觀，積極貫徹黨的十八大精神，不斷解放思想、轉變觀念、與時俱進，創造性地開展工作。同時還要加強工務業務知識學習，增強自己工作的能力，透過學習積累經驗，不斷提升自身應對新情況、新問題的臨場應對處置能力。一是要以維護職工的利益為根本，真正從工作出發，克服好人思想、畏難情緒，堅持落實各項規章制度。二是向身邊的同志學習好的管理方法，逐步形成一以貫之、狠抓落實的管理風格。宣傳利用政策，調動職工自覺參與管理，養成良好習慣，促進工會管理工作工作，並讓職工從中得到更多的實惠。思想政治工作無處不有、無處不在，要把工作的出發點和落腳點放在依靠群眾、相信群眾、認真解決群眾的熱點、難點問題上來，為群眾辦每件實事，引導職工參與工會管理，積極獻計獻策。三是要經常與職工交流，聽取他們的意見和建議，想方設法解決他們思想問題和實際問題，做到知實情、出實招、幹實事。尤其是涉及到職工工資、困難救助和職工利益等問題，要做好解釋暢通、化解矛盾工作，積極協助黨政做好思政工作，確保職工思想穩定。加強工會組織建設和工會工作的管理，充分發揮工會組織橋樑和紐帶作用，圍繞段中心工作，根據開展工會幹部深入基層大談心大走訪活動，經常深入沿線進行職工家訪談心，瞭解職工群眾關心的熱點、焦點、難點問題，關心職工群眾疾苦，提高為職工群眾服務水平。
3、堅持廉潔奉公，提高自身修養。一要始終堅持用黨員領導幹部的標準嚴格要求自己。時常對照黨章，對照黨員和黨員領導幹部的標準，時刻反省自己，勇於正視錯誤，真正做到"理想常在，信念常駐，宗旨不變，本色不褪"；二要樹立廉政就是政績的觀念，嚴格規範自己的行為。從小節做起，嚴於律己，自覺保持廉潔情操，做到乾乾淨淨辦事，清清白白做人。自覺接受群眾監督，時刻做到自重、自省、自警、自勵。三要加強道德修養，將世界觀的改造和自身的修養作為伴隨一生的過程，不斷提高自身素質，塑造新時期黨員幹部的良好形象。時刻保持清醒的頭腦，經得起考驗，以普通人的思想心態對待名和利，以《廉政準則》為準繩，自覺遵守國家的法律法規，牢固樹立為人民服務的思想意識，把好政治關、權利關、金錢關。堅決不做違反規定和準則的事，時刻警鐘長鳴。
我的發言完畢，不當之處請批評指正。謝謝大家！
民主生活會的發言材料9
尊敬的各位領導、同志們：
一、做愛崗敬業、廉潔從教的教師
作為一名教師，工作十年當中，對自己熱愛的教育事業從沒有過退縮，不輕言放棄，是我個性中最大的優點，接手的任何工作都會盡力去做好，在一件件小事中，點滴行動中履行一名教師的職責，這正詮釋我——一名教師對黨的教育事業的忠誠。作為一名人民教師，要具有高尚的師德，更要敬業與精業。教師的職業是崇高的，加入了教師隊伍，應當熱愛自己的工作，看重自己的事業，要有強烈的事業心和責任感。立足本職工作從身邊得小事做起，每一項工作、每一個任務都百分百用心地投入得去做，在平凡的崗位上終能做出不平凡的業績。其次，在多年教學生活中，廉潔從教。把每個學生都當做自己的孩子看待，儘自己的所能把知識教授給孩子。
二、做學生的知心朋友
在教學中，做到“育人為本”，堅持一切為了學生，為了學生的一切，關注每一個學生的發展。作為一名教師我們做任何事情，都必須把學生的利益放在第一，與學生交往應該是平等、和諧的。我們要善用激勵性的語言對學生進行評價，當學生遇到困難時，耐心鼓勵學生，增強他們的自信心；當學生做錯事時，不挖苦、不訓斥、耐心開導，不體罰與變相體罰。不用侮辱性言語批評學生，愛的教育對我們的教學上有巨大推動作用。教師關於學生有助於培養學生良好的品格；有利於創造活潑、生動的學習氛圍，使學生保持良好的學習狀態。當我們每天微笑著對待每一個孩子、每天都與孩子親密的接觸一下，每天都做好上課的準備、每天都想一想今天與孩子們相處有沒有不對之處、每次都記下點教育的軌跡，我們在孩子眼裡一定能成為他們最最好的朋友。
反思自己在工作中的不足：
1、學習主動性、自覺性不高。在工作中，雖然平時比較注重學習，集體組織的各項活動和學習都能積極參加，但平時自己學習的自覺性不高，不能自覺主動的抽出時間靜下心來學習，利用工作空閒和業餘時間學習也比較少。經常是領導要求學什麼就學什麼，與工作關係密切的多學，與工作關係不大的少學，常常是需要什麼學什麼，急用什麼學什麼，碰到問題才找依據、查資料。主要表現在理論學習上不深入、不繫統、不透徹，沒有從更深層次上去學習、去研究、去理解、去感悟、去運用、去指導工作。學習的內容不繫統、不全面，對很多新事物、新知識學習的不透，掌握的不夠好，不是力求全面發展，只注重與本身的教學有關的內容，跟教學無關的涉足的較少，運用理論指導實踐上還有差距。在學習領會科學發展觀的科學內涵和精神實質方面，還不夠深刻、全面，還沒有形成戰略思維和全域性眼光，做到跳出過去看未來，以發展的眼光看待學校的發展。
2、在工作中自我要求不夠嚴格。隨著工作年限的增加，我的惰性也隨之增長，只安於做好學校佈置的任務和自己份內的工作，不注重思考工作中的問題，工作一忙，有時會出現急躁情緒。表現在對工作檢查和抓落實的力度不夠，深入調查研究的不夠，有時有畏難情緒，服務意識沒有更好的確立。
3、工作作風還不夠紮實。有時對學校領導安排的工作，存在畏難情緒和急躁思想，還需要進一步增強事業心和責任感。在統籌謀劃整體工作方面存在差距，主要是對如何落實科學發展觀還有認識上的差距，對本職工作的創新性方面的謀劃還不夠，對分管工作提出落實科學發展觀的具體措施還不夠。
4、在工作上有鬆懈思想。工作上總認為自己做得可以，對業務的鑽研和工作的深入細緻較以前有退步，嚴謹的工作態度有所放鬆，工作激情有點打折扣。
三、今後努力方向整改措施
在學習實踐科學發展觀的活動中，要努力將科學發展觀的理論與學校的發展的相結合，做好眼前，著眼未來。在著力提升自身綜合素質方面，要努力做到四個提高：
（一）提高學習能力，進一步增強自身素質
在今後的工作中，要努力加強學習的自覺性，學習政治理論，學習業務知識。在學習中，要有目的，有方向，要學會思考和運用。透過學習，提高綜合分析研究的能力，能夠在複雜的人物和事件當中透過現象看到本質，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面。不管學什麼，都要與推動本職工作結合起來，牢固樹立終身學習的觀念，從而不斷提高自身的綜合素質。
（二）提高工作能力，進一步增強本職工作的本領
在工作中，提高工作能力，進一步增強做好本職工作的本領，樹立愛崗敬業的精神和全心全意為師生服務的宗旨，既要做指揮員，又要是戰鬥員，還要是排頭兵。認真做好教學“五認真”工作，創新地做好學校分工的管理工作。始終保持積極進取的精神狀態，以此來感染師生，盡心盡力、盡職盡責。時刻嚴格要求自己，勤奮務實，埋頭苦幹，增強對教書育人工作的主動性，創造性，提高工作的實效性。
（三）提高創新能力，進一步增強工作的實效性
隨著學校工作的不斷開展和深入，出現的新情況、新問題會越來越多，工作任務也會越來越重，要善於發現學校發展過程中存在的不足，加以創新和改進，進一步樹立服務意識，堅持服務宗旨，力爭把工作做在前面，掌握工作的主動權。因此，要在兩個方面做好工作。一是要對過去的工作進行認真細緻的總結、分析、鞏固、摒棄和昇華。二是要解放思想，努力提高創新意識和能力。要以良好的精神狀態、飽滿的工作熱情、全新的思想意識應對全新的工作，增強工作的實效性。總之，本人身上存在著很多的不足和缺點，請同志們進一步批評指正，我將虛心接受大家的批評和指正，完善自我。今後，我將同大家一起認真學習，虛心請教，保持積極進取良好精神狀態，使自己在以後的工作和生活中做一名讓領導滿意、讓學生信服的教師。
民主生活會的發言材料10
尊敬的各位領導、同志們：
一、對全市組織工作和部領導班子的總體評價
一是思路清晰，措施有力，成效顯著。近兩年來，部工作按照科學發展觀的要求，堅持改革創新，採取了一系列舉措，比如“五個一批”工程、“活力工程”、武當數字化選學城、人才隊伍建設等都抓到點子上，落到關鍵處，社會評價都很高，全市組織工作的滿意度也得到提升。
二是部領導班子團結和諧，執行力、凝聚力、創造力都很強。部領導班子成員在董部長的帶領下，既精誠團結、密切配合，又獨立負責地開展工作，工作的創造性得到較好發揮，很多工作都走在全省前列，比如干教工作、人才工作、基層黨的建設、自身建設都在全省作了典型發言。班子的總體形象好，威信高、公信度高，組織部的工作也是近年來發展最好的時期。
三是部領導班子成員個體素質高，能力強。我認為部領導班子是一個結構合理、充滿活力的班子，個體素質都很高，雖然近兩年全市組織工作任務多、任務重，但都能夠按照市委的要求圓滿完成。
二、個人存在的主要不足和問題
按照科學發展觀的要求，本著實事求是的態度，結合思想工作實際，我從思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風等方面進行自查，並徵求了部分機關幹部的意見建議，初步找出了存在的主要問題，分析了存在問題的主要原因，明確了下一步努力的方向。
1、學習不夠深入。對科學發展觀及黨的理論的學習主要停留在表面，缺乏刻苦鑽研精神，沒有深入的挖掘理論的內涵，沒有把握這些理論的精髓，思想上缺乏緊迫感。對業務知識的學習也還不夠，存在學用脫節的現象，沒有真正的學以致用，學習的效果不明顯。
2、要求不夠嚴格。在實際工作中存在“隨大流”、“過得去”思想，對工作標準不高、要求不嚴。與過去相比，自己在工作上幹勁小了，開拓創新的勇氣差了，積極向上的激情也不如從前了，覺得只要工作上過得去，守好攤子不出大的問題就可以了。
3、作風不夠紮實。深入基層調查研究不夠，對部機關和全市組織部門自身建設調研、指導還不夠。有時既使下去，也大多是走馬觀花、蜻蜒點水，浮光掠影。大多是到縣裡聽聽彙報，看看材料，沒有很好的沉下去，沒有認真深入地對基層的工作進行研究和指導，存在一般號召多，具體措施少；一般要求多，檢查落實少；瞭解情況多，解決問題少的現象。
4、思路不夠開闊。創新意識還不夠強，創新的思路還不夠寬闊，層次還不高。針對新形勢下組織工作的變化、特別是組織部門自身建設新要求研究不多，創新措施和辦法不多。在機關黨建和開展自身建設活動方面還存在被動應付的現象，創造性貫徹落實不夠。
三、存在問題的主要原因
一是有鬆懈思想。認為自己“船到碼頭車到站”，年齡大了，資格又比較老，工作干與幹一個樣、幹好幹壞一個樣，滿足於維持現狀，不出差錯，進取精神不強。有時產生鬆口氣、想歇歇的念頭，致使工作有時不夠深入。
二是有懶散思想。在學習方面還缺乏“擠”和“鑽”的刻苦精神，認為自己的能力能夠應付現有的工作，有一種滿足於現有水平的思想，對組織工作、機關黨建等業務知識的重要性認識不足、重視不夠。
三是有保守思想。認為多一事不如少一事，下基層指導工作，給基層增添了麻煩，所以深入基層不多，關心基層不夠。創新意識不強，認為推進組織工作改革創新都是部長們考慮的事，自己關心不關心都無關緊要。
四、下一步整改措施
1、加強理論學習。提高政治理論學習重要性的認識，增強學習的自覺性，時刻保持清醒的政治頭腦，堅持正確的政治方向，堅定正確的政治立場，樹立正確的政治觀點，加強對科學發展觀、社會主義和諧社會理論等黨的最新理論成果的學習。在不斷提高自身政治理論水平的同時，注重理論與工作實踐相結合，努力做到學以致用、用以促學、學用相長，提高運用理論指導實踐的能力。
2、轉變工作作風。按照組工幹部下基層的要求，深入基層檢查指導工作，切實幫助基層解決實際問題。進一步做好幫扶點――鄖縣青曲鎮洪門鋪村的幫扶工作和工作聯絡點的幫扶工作，在認真調查研究的基礎上，制定切實可行的措施、辦法，堅定一抓到底的信心和決心；對出現的問題，及時採取有力措施加以解決。
3、樹立創新思想。養成勤于思考的習慣，增強工作的主動性和預見性，對各項工作的落實積極研究新情況，解決新問題，闖出新路子，創造性地開展工作。進一步增強大局意識、責任意識、創新意識，以實際行動，切實抓好分管工作，尤其要抓好部機關自身建設，力爭在工作創新方面取得突破。
4、堅持清正廉潔。按照組工幹部行為規範的要求，嚴格要求自己，在改造客觀世界的同時，努力改造主觀世界。時刻牢記“兩個務必”，堅持自重、自省、自警和自勵，正確對待名利和晚節，不懈地追求清醒、清正、清廉和清靜的崇高境界，永葆共產黨人的政治本色。
總之，我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發現和改進，需要同志們給予中懇的批評。
民主生活會的發言材料11
尊敬的各位領導、同志們：
根據區紀委、區委組織部《關於開好20xx年度民主生活會和專題組織生活會的通知》精神，按照局黨組統一部署，結合本職工作，以理論理想、黨章黨紀、先輩先進為鏡，查詢分析自身在黨員意識、崗位作用、聯絡服務群眾、發揮黨員先鋒模範作用等方面存在的問題，現就查詢的問題和整改措施彙報如下：
一、個人存在的問題
1、學習和思想方面有待加強。
2、對照黨的純潔性，廉潔自律建設方面有待進一步加強。
二、產生問題的原因
1、雖說自己也比較注重學習，但是在理論學習上還是抓得不夠緊，特別是在參予文明建立期間，常常由於事務纏身而放鬆了學習。對於一些具有前瞻性、指導性的理論學習不夠，理解不深，缺乏深研細讀。對社群經濟發展中的各種問題雖有所認識，但缺乏科學判斷，思想上還比較保守，求穩怕亂，創新意識還有待提高。
2、廉政工作方面，存在黨風廉政工作強調的多，具體安排的少，提出的要求多，深入檢查落實少的問題，在今後的工作中將加以改進。
三、改進措施和今後努力的方向
1、勤於學習，虛心求教。進一步加強理論學習，不斷提高自身綜合素質和理論水平。牢固樹立終身學習的理念，堅持理論聯絡實際的學風，以謙虛的態度抓好學習，不斷加強工作中的理論自覺性和理論指導；加快知識更新，著眼於解決發展中的實際問題，把學習的體會和成果轉化為謀劃工作思路、促進工作的措施和指導工作的本領。
2、深入施工現場、調查研究，多關心群眾的意見和建議。樹立公僕意識，大局意識，進一步轉變作風，把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個環節，腳踏實地、紮實苦幹、把工作的著力點放到群眾最關心、最需迫切解決的問題上，在思想上求實，工作上求細，管理上求嚴，業務上求精，作風上求廉，效率上求高。做到盡職盡責，積極為居民群眾辦好事、辦實事，紮紮實實推動我區經濟發展上一個新的水平。
民主生活會的發言材料12
尊敬的各位領導、同志們：
按照《黨委關於召開20xx年度組織生活會和開展民主評議黨員的通知》要求，對照帶頭學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、樹牢“四個意識”、增強“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，擔當作為、真抓實幹，遵章守紀，履職盡責等4個方面，在全面談心交心的基礎上，對照自身存在的突出問題，深刻剖析產生問題的原因，制定整改措施，現對照檢查如下：
一、存在的主要問題
1、帶頭學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、樹牢“四個意識”、增強“四個自信”、堅決做到“兩個維護”方面。一是政治意識不強，對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不夠深入，主要體現在學習不夠系統不夠紮實，精文簡會不夠徹底，分類指導不到位，後續督辦落實不夠。
2、履職盡責方面。一是宗旨意識不強。向職工群眾宣傳黨的路線、方針、政策不夠深入，平常沒有主動徵求群眾的工作意見，對職工思想動態分析浮於表面，缺乏對政策形勢變化和穩定風險研判。二是關心困難職工上說的多、做的少，滿足於“力所能及”，對一些老大難問題繞著走。
二、產生問題的原因分析
1、理想信念有所弱化。主要表現在政治理論水平還需要進一步加強，忽視了在學習、實踐、再學習、再實踐的實踐論要求。隨著工作慣性，出現了工作惰性，安於現狀，主觀上對加強政治學習緊迫感認識不足，缺乏相關學習的自覺性和主動性，開展工作困難時，沒有從正面的角度去思考，對自己要求有所鬆懈。
2、黨性觀念有所鬆懈。理論學習持續性不足，學習理論知識不繫統、不深入，理論指導實踐效果不佳。開展“三會一課”過程中沒有經常開展自我淨化、自我剖析，面對新情況、新問題，沒有及時制定新方法、新措施，從而導致工作主動性不夠。
3、紀律意識有所鬆弛。隨著工齡的不斷增長，自我要求有所弱化，黨建工作有懈怠思想，在工作中缺少持續的動力來源，習慣於用傳統的辦法分析處理問題，滿足於現有成績，思想上有工作永遠幹不完，沒有必要“瞎折騰”的思想，對一些工作要求落實力度不夠。
4、群眾觀念有所淡化。平時與群眾談工作較多，沒有真正進行談心交心，談話作為臺賬進行表面記錄，深入到職工群眾中聽取意見少，未能真正站在職工群眾的角度思考問題、分析問題、解決問題。思想上群眾觀念、宗旨意識的淡化，這也是服務職工群眾主動性降低的根本原因。有時在推動工作時，與一線群眾問計不多，聽取職工心聲的工作做得較差，一定程度上脫離了職工群眾。
三、今後努力方向及整改措施
1、堅定理想信念，提升政治覺悟。把堅定理想信念作為黨內政治生活的首要任務，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，正確領會“新”的含義，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，以“不忘初心、牢記使命、交通強國、鐵路先行”為目標，用新思想新戰略武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
2、加強理論學習，提升自主能動性。以“兩學一做”學習教育常態化制度化、“三會一課”質量年和示範黨支部相關要求為載體，切實把政治理論學習作為個人的第一需要，把理論學習與業務工作實際相結合，將《黨章》等理論知識的學習形成常態化。同時完善支部資訊化建設，規範黨支部相關資訊傳遞，加強基本資料的梳理完善，規範填寫相關臺賬記錄，以高素質提升工作能力，以高標準提升工作質量。
民主生活會的發言材料13
尊敬的各位領導、同志們：
今天，我們在這裡召開鎮村黨支部專題組織生活會。會上，同志和各位支委委員分別進行了自我批評和相互批評，認真查擺自身問題，剖析問題原因，並相互提出意見。各位黨員同志暢所欲言，揭短亮醜，真正做到了動真碰硬有辣味。我和大家一起過了一次嚴肅認真的黨內組織生活，感到深受教育，受益匪淺。
下面，根據會議安排，由我代表“三送”工作隊對此次會議進行點評：
一是強化組織學習，紮實細緻做好會前準備工作。
大風村黨支部高度重視這次專題組織生活會，周密策劃，紮實開展。透過召開黨員大會、專題學習會等多種形式，組織黨員認真學習黨章、習近平總書記系列重要講話精神，教育實踐活動的有關檔案和會議精神，還組織了所有黨員對黨章知識進行了測試，明確黨員的責任和義務，強化政治意識，築牢思想基礎，進一步提高黨員的整體素質。同時，村黨支部書記與各個支部委員之間、支委與支委之間、支委與黨員之間都深入開展了談心談話，大家實事求是，以誠相待，認真溝通，誠懇指出問題，提出意見，消除隔閡、增進了解。在談心談話中，加強溝通，相互幫助，共同提升，為開展好批評和自我批評打下堅實基礎。
二是敢於動真碰硬，切實深入開展批評與自我批評。
之前，大風村黨支部從支部書記開始，緊接著各個支委到所有黨員都認真查擺了問題，提出整改措施，進行了自我批評，相互之間也逐一進行了批評，直面指出缺點，提出了好的改進意見建議。整個環節嚴肅認真、實事求是，每個黨員都能正視問題，拋開面子，動真碰硬，體現了堅強的黨性和轉變作風的決心。對於其他黨員同志提出的批評和建議，不迴避、不推卸，勇於承擔責任，及時落實整改。
我個人感覺，這次專題民主生活會緊扣主題，嚴肅認真，實事求是，直面問題，紅了臉、出了汗，深刻貫徹了整風精神，達到了“團結—批評—團結”的目的。隨著教育實踐活動的不斷深入，我相信村黨支部和各位黨員一定會運用好這次組織生活會的成果，及時整改查擺出來的問題，即知即改、邊議邊改，切實改變作風，服務群眾，將教育實踐活動取得的成果加快推進大風村經濟發展、繁榮。
我就講這些，謝謝大家！
民主生活會的發言材料14
尊敬的各位領導、同志們：
透過一年的學習與工作，我對自身存在的問題和不足有了更深的瞭解，對學校黨建工作的認識也有了進一步的提高。下面，我結合自己的思想狀況、工作實際進行自我反思和批評：
一、存在問題
1、學習理論知識的意識不夠強，理解還比較膚淺。作為一名學校支部書記，思想上還存在著一些被動學習的習慣，認為只要腳踏實地的完成好上級交辦的任務和本職工作就行，別的工作不聞不問，在學習方面花的時間比較少，更沒起到帶頭作用。雖然對黨員和教師的的要求較高，但是對他們平時的培訓、業務能力的提高以及日常關注這方面做的還不夠。
2、宗旨觀念不夠牢固。
有時對待工作的熱情態度不能夠善始善終，尤其當手頭工作稍多時，就有拖拉的思想，缺乏耐心，不願意得罪人，老好人思想嚴重。
3、工作思路不夠開闊，開拓創新的意識不強。
在很大程度上還侷限於舊的思維定勢和管理模式，因而在許多工作中效率不高。
4、學校黨建管理比較粗糙，缺乏精細化
在學校黨建管理工作中，我雖然想方設法的給師生創造一個和諧舒適的工作學習環境，但是在工作過程中過分注重人性化，缺乏精細化與制度化，管理制度不夠健全不夠規範，缺乏激勵機制，不能有效調動黨員和教師工作的積極性。
二、今後努力的方向
1、正確處理學習與工作的關係
不管平時工作有多麼的忙，都要靜下心來，擠出時間來學習、來提高自己的工作能力和管理水平。
2、從“自我”做起，發揮黨員先進性作用
在學校黨建管理中要做到時刻關注每一個細節，做好每一件事情，力爭做到管理精細化。
3、樹立創新精神
要自覺地加強黨性鍛鍊，在工作中學會善於總結和觀察，提高開拓創新意識。
4、努力營造風清氣正的和諧校園，提高人民群眾對學校教育的滿意程度
一是加強師德建設，杜絕教師中有體罰和變相體罰學生。二是轉變工作作風，嚴格教師上下班紀律，提高工作效率。推行陽光校園，學校重大事項的決策、評優選先、財務支出、績效工資發放等關係到教師切身利益的事項要及時公示，做到“公開透明、及時準確”，使教師心中有數。三是抓好“三風”建設，努力營造良好的育人環境。
總之，透過一年來的工作和學習，自己在思想深處進行了認真的反思，我決心以這一次組織生活會為契機，努力使自己成為一名優秀的基層黨務工作者。
民主生活會的發言材料15
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！
此次召開的.民主生活會是一次自我檢驗和錘鍊的機會。按照要求，我認真對照自己平時的實際工作及思想動態，遵循實事求是的原則，查詢問題，深刻剖析，認真思考，總結經驗，結合工作實際，認真開展自我批評，並明確下一步努力的方向，現將一年來工作中存在的情況向領導和同事們作一個簡要的彙報：
存在的問題：
一是工作經驗比較缺乏。
因工作的角色定位、工作的性質要求發生了變化，面對新崗位和工作任務，自己的經驗還不足。分管地工作還不夠熟悉，工作思路還有侷限性，空有做好本職工作的想法，缺少有實效、真管用的辦法。在處理各項工作的時候較粗心大意，沒能把握好細節，情緒有點急躁，導致工作上有所失誤。
二是思考的能力欠缺。
很多時候工作還停留在處理繁雜零碎的事物之中，思考問題不全面、工作定位沒有系統、明確的標準，對問題的判斷缺乏前瞻性、綜合性，工作較混亂。面對支部內，員工及黨員活動參與度低，積極性不高等現象，沒能積極的去思考，去發現解決的思想和方法，讓這樣的問題一直存在。
三是抓落實，處理複雜事件的能力還不強。
面對在工作落實不利時，解決、推動、協調的能力不強，不能大膽真抓實幹，有礙於面子，怕影響關係的想法。因此往往降低標準，只求過得去。導致一些工作落實的不好，有些工作佈置了，沒有迴音；規劃了，沒有行動；安排了，沒有落實。
四是與車間員工聯絡不夠。
溝通能力較弱，往往有力不從心的感覺。很少深入現場，深入實際，有針對性地進行工作，解決實際問題較少，僅侷限於分管工作，或者工作時進行一般的瞭解，存在工作上還不夠深入問題。平時與員工交流少，對分管責任區員工的思想工作做得較少。
五是模範帶頭作用不夠。
空有黨員的名號，沒有真正起到模範帶頭作用。沒有去了解青年職工的思想動態，去了解他們的所需、所求，以及去幫助他們解決生產、生活中的問題。
整改措施及今後努力方向：
一是認真學習業務知識，學好法律法規、黨紀條規，不斷拓寬知識面，提高綜合素質。注重學習形式，既要向書本學，更要向領導學向同事學，學工作方法學工作經驗，透過學習充實豐富自己，增強本領。學會思考勤於總結，邊學習邊思考，深化學習效果，經常對自己做過工作進行反思總結、汲取經驗教訓，提高素質能力。
二是提高工作標準，更加嚴格要求自己，努力做到立足本職，敬業奉獻；刻苦鑽研，提高業務能力，使自己能夠更加準確地把握工作的發展方向，更好地找準工作定位，創新工作思路，自覺地超越過去、超越自我，開創工作新局面。
三是根據工作實際，虛心聽取各方面建議和意見，積極應對新考驗，不斷提高工作能力，解決工作中存在的突出問題。多與車間員工接觸溝通，瞭解他們的需求，幫助其解決生產、生活中的難題。同時要將員工們的一些好想法和意見徵集上來，認真整理加以研究，用來向上級領導反映和指導自己以後的工作。
當然，我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發現和改進，需要在坐的領導和同事們給予批評與指正。在今後的工作中，我會保持積極進取的良好精神狀態；和大家一起團結奮鬥、發揮優勢，努力開創工作的新局面，使自己在今後的工作中進一步走向成熟！
民主生活會的發言材料16
透過一年多的社群工作，自己的工作能力和工作經驗得到了極大的提高和鍛鍊，為確保自己的工作能力和工作標準能夠進一步的提高對照學習實踐科學發展觀，結合學習實踐中查找出來的突出問題，本人鄭重製定如下整改落實措施：
透過認真查詢，本人存在三個方面的問題：
1、學習勁頭不足，理論水平不夠。對政治理論鑽研的不深、不透，在運用理論指導實踐、促進工作上還存在一定的差距。
2、全域性意識不夠，服務意識不強。提合理化建議不夠主動，在服務意識上有待進一步增強。
3、開拓創新意識不強，有自我滿足情緒。在工作作風上有時緊時鬆現象；工作標準不夠高，不能從盡善盡美、時時處處爭一流上去把握。
存在問題的原因是多方面的，歸納起來，主要原因在於理論學習不夠深入，理解不深刻，政治意識、責任意識不牢固。在今後的工作中，我一定要發揚成績，改正不足，盡職盡責地做好本職工作。
針對自己在工作中存在的問題，我將在以後的工作中，認真反思，加以改進，時時開展自我批評，嚴格要求自己。具體做到以下幾點：
一是要在進一步加強學習上下功夫。透過學習，牢固樹立共產主義的理想信念，緊跟不斷髮展變化的新形勢，進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識。
二是在強化服務意識上下功夫。作為一名居委會工作人員，我將進一步樹立大局意識、服務意識和助手意識。透過溝通，瞭解基層群眾資訊工作的狀況，熱心為其提供幫助和指導。瞭解存在的困難和問題，並及時向領導提出有價值的資訊和建議，加強與同志間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。
三是誠實待人、嚴於律己，以總之，今後我將在領導和同志們的幫助支援下，繼續查詢自己在各方面存在的不足和問題，進一步提高思想認識，轉變工作作風，改正不足，提高自己，使自己的工作能力和工作經驗得到進一步提高。
民主生活會的發言材料17
按照鎮委的工作要求，藉此民主生活會的召開，積極開展批評與自我批評，總結經驗，找出差距，進一步提高思想理論水平更好地指導自己的工作。下面，我首先把自己的思想、工作情況作以彙報。歡迎同志們給予批評指正。
一、加強理論學習，提高自身思想素質。
在平時的學習和工作中，我能夠認真貫徹執行黨的基本綱領、基本路線、基本方針、基本經驗，認真學習鄧小平理論和 “三個代表”重要思想、十七大精神，能夠按照上級黨工委的重要決議、決定指導工作和實踐，能夠頭腦清醒，立場堅定，旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致。注重加強理論學習，全面提高思想政治素質。要做一個合格的黨員幹部，把工作做好，就必須注重學習，因此，做到自加壓力，認真學習，勤于思考。不論是黨組織的學習，還是上級的培訓，我都積極參加，嚴肅認真。同時我還根據工作需要和自己實際，堅持學習相關理論知識，不斷豐富自己的知識，開拓自己的視野，提高自身的素質和業務水平。透過學習不僅增強了自身的理論素質和工作能力，也提高了自己的思想水平和黨性修養。特別是把實踐上升為理論，又要理論聯絡實際，指導具體工作。
二、工作紮實，盡心盡責
有較強的工作事業心和責任感，工作上敢想敢幹，有一定的開拓精神，面對黨員群眾和上級組織的信任，面對社群的經濟發展和機遇，
我和大家一樣總想能實實在在多幹些工作，多做些事情，對得住自己的職責和黨性，對得起全村老百姓。能夠堅持原則，敢於開展批評與自我批評，有話講在當面，不隱瞞自己的觀點，不搞小動作。堅持民主，遇事能與社群領導交換意見，溝通思想。能堅持下基層，傾聽群眾的呼聲，及時化解矛盾，做好政治思想工作。
三、認真落實黨風廉政責任制。
凡要求黨員幹部做到的，自己首先要做到；要求別人不做的，自己絕對不做。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自勵，始終保持黨員的政治本色。能嚴格要求自己，認真落實黨內監督“五項制度”，努力做到勤政廉政。堅持按照“三個代表”重要思想和“兩個務必”的要求，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，時刻用共產黨員的高標準嚴格要求自己，約束自己，練好自身內功，增強拒腐防變的自覺性。
四、兩點體會
一是既要立足實際，又要勇於創新。幹工作偏離實際不行，離開實際的話往往是瞎說，幹往往是蠻幹，是不會有好結果的。同時又要敢於創新，敢想敢幹，坐等不行，守攤更不行，越是困難、越是條件差，越是要有一股子闖勁。創新是我村經濟發展的動力，也是社群真正能幹點事情的基本要求。面對創新的時代，沒有一點闖勁，沒有一點創新，是很難幹成一點事情的。
二是要團結一心，想事情、幹事情、幹好事情。團結出戰鬥力，戰鬥力靠團結。社群要發展首先要上下團結一心，幹群共謀事業。對社群來講，主要負責人在全身心謀發展、幹事業，作為我要主動去分擔，不能三心二意，只有上下一心，眾人一力，才可能使我村各項工作穩步發展。
五、存在不足
雖工作上取得了一些成績，但反省自己的思想和工作，還有很多不足。
一是理論學習還不能持之以恆，運用理論分析解決實際問題的能力和水平還有待於進一步提高。今後要進一步端正學習態度，進一步探索學習方法，在理論深度上下工夫。
二是工作不夠深入。有時工作量大、工作繁忙，有急躁情緒，缺乏深入細緻做紮實工作的耐心。工作中存在麻痺大意的思想，有些工作只顧完成，不顧完滿，沒有細緻跟蹤、做好後續工作，忽視了去督促檢查。
三是工作水平和對外協調能力還需在今後工作中，進一步加強。要透過學習，不斷提高領導水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏銳性和政治鑑別力，要善於透過現象看本質，站在全域性的高度，從整體利益看待問題，解決問題。
針對自己的不足，我一定要認真反思，虛心接受組織與群眾的批評。我堅信，只要大家齊心協力，精誠團結，社群的各項工作都能上一新臺階。
民主生活會的發言材料18
根據xx區委和xx街道黨工委關於深入學習實踐科學發展觀活動的安排部署，在辦事處領導的高度重視下，在街道黨工委的指導下，我們xxxx社群黨總支認真開展了深入學習實踐科學發展觀活動。
透過前一個階段的學習、思考，提升了對科學發展觀的認識。經過近期談心、走訪、廣泛徵求意見，尤其透過“三圍繞、三對照”，看到了不足，找到了差距，透過與主要領導同志談心，結合深入學習實踐科學發展觀活動的心得體會，現將本人對照科學發展觀的自查及認識、分析檢查存在的問題和今後的努力方向及整改措施彙報如下。
今天，我們召開這次民主生活會，就是要透過開展批評和自我批評，進一步查清問題，找準根源，既能夠堅定科學發展的堅定性與自覺性，又能將學習實踐活動落到實處。希望大家在領導小組的指導下，認真負責、實事求是、開展批評與自我批評，把這次民主生活會開好，開出成效。
一、取得的主要成績
(一)學習方面
作為一名黨員幹部，深知用先進理論武裝頭腦指導工作的重要性，時刻提醒自己在理論上要先學一步，多學一點，努力用黨的最新理論武裝頭腦。自覺加強對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀以及中共檔案的理論學習，積極參與學校的改革、建設與發展。透過學習，淨化了頭腦，豐富了知識，提高了黨性修養和理論素質，提高了自己分析問題、解決問題的政策能力和管理能力。在本職工作中，能夠以黨員標準和黨性原則嚴格要求、規範自己的言行，認真完成辦事處及有關部門的工作要求和各項任務，密切合作，積極參與黨政領導班子的政治、思想、組織和業務建設，廣開思路，認真規劃，有較強的開拓和進取精神。
(二)工作方面
在工作上做到認真負責，敬業奉獻。努力抓好黨員和社群工作者的政治理論學習，透過開展一系列的學習活動，提高廣大社群工作者特別是黨員幹部的政策理論水平和政治思想素質，現場為社群居民解答居民生活中的與民生息息相關的法律常識;支援辦事處的各項工作，營造了良好的工作氛圍，積極出謀劃策，透過加強黨風黨紀教育，發揮黨員的先鋒模範作用，發揮總支戰鬥堡壘作用，促進各項工作的順利開展，推進社群工作的科學發展。
(三)服務民生方面
我社群經常召開民主生活會，加強黨性教育、宗旨教育，透過開展批評與自我批評，促進工作，化解矛盾，解決問題，促進和諧總支、和諧社群建設;做居民和轄區內弱勢群體的貼心人，經常深入駐街單位和居民家中，與他們交心談心，主動關心他們的學習、工作和生活，讓他們感受到總支的溫暖和關懷，把居民生活中的問題放在心中，力求及時解決。
(四)黨風黨紀方面
不斷加強黨性修養，始終嚴格要求自己，堅持勤儉節約，廉潔從政;不以權謀私、損公肥私，不可能有貪汙受賄之類的違法行為;在黨總支書記崗位上，重視加強總支建設，加強廉政法規和政治理論學習，開展批評與自我批評，發揮黨總支的凝聚力，推動和諧社群建設和科學發展。
自開展深入學習實踐科學發展觀活動以來，經過第一階段的學習調研，我社群黨總支部認真貫徹落實街道黨工委的要求和精神，廣泛開展調研活動，以做好城市管理、社群服務，保持社會穩定為目標的社群活動，加強班子建設，提高黨員隊伍素質為重點，狠抓社群黨組織建設工作，社群黨組織的戰鬥力和凝聚力得到明顯增強。
二、存在的不足
1.在創新上存在不足。平時雖然注重創新，但由於思想政治工作具有很強的政治性，必須堅決貫徹執行黨的路線、方針和政策;思想政治工作難度大，要求高，只要不出問題，就是成績。
因此，個人平時注重的創新，主要是方法的創新，透過創新形式與方法，營造良好的工作和思想氛圍，為社群的建設發展創造良好環境。
2、一心一意謀發展的意識還需進一步加強。“科學發展觀的精神實質是實現經濟社會又快又好地發展”。對照檢查自己幾個月的工作後發現：在工作方面，有時工作方法簡單，沒有很好地從深層次結合社群經濟發展的實際情況去進一步思考、分析問題，提出有建設性和遠見性的建議供領導決策參考。
3.統籌兼顧的方法還需要更好地利用。科學發展觀根本方法是統籌兼顧，就是要求在發展中要全面考慮，不能抓一頭而忽視另一頭。對照這一點我在“統籌兼顧”和“與時俱進，開拓創新、勇於實踐”這方面還有一定差距，需要進一步努力，需大膽創新，還需進一步靜下心來，系統地學習，真正用科學的理論武裝頭腦，，更好地把統籌兼顧的根本方法運用到工作中去，學會十個指頭彈鋼琴，努力轉變工作作風，強化服務意識，克服形式主義，紮紮實實把本職工作做得更好。
三、整改措施
透過深入學習、實踐科學發展觀，切實增強了新形勢下做好社群發展工作歷史使命感和政治責任感，針對存在的問題，面對新的形勢和任務，在今後的工作中，將立足本職，盡心盡責努力將市委、區委、街道黨工委的要求貫徹到位，真正把轉變發展方式作為實現科學發展的重中之重，抓好、抓緊、抓實。
一是加強理論學習。以這次民主生活會為契機，系統地學習科學發展觀相關理論和知識，在“真學、真懂”上下功夫，瞄準社群建設的宏偉藍圖，堅持適度超前，按照高標準、嚴要求，與時俱進提升自已的目標定位，由被動型管理上升到主動型管理和服務。
二是認真查漏補缺。要對照上級的部署和要求，對工作中存在的問題要逐條逐項落實整改。牢固樹立服務是第一的理念，著力構建專業化、個性化、親情化的服務體系，千方百計讓群眾滿意，不斷最佳化軟環境，用足夠的勇氣去面對挑戰，用過人的智慧去解決問題。
三是切實開展自我批評。針對存在的問題和不足，不斷解放思想，更新觀念，審時度勢，及時調整工作思路，積極地自我推動。多深入居民群眾中進行調查和研究，傾聽群眾呼聲，多辦實事，辦好事，在工作中時刻走在群眾的前列，讓群眾在工作中和生活中看得見，感受得到黨員領導的先進性，使自己的思想和工作更加適應黨在新形勢下的新要求。
四是不斷開拓創新。堅持“小機構、大服務”的精簡高效的管理運作體系，在服務形式上創新：從群眾的需求出發，不走老路，不走彎路，結合需求創新工作，切實做到由等事到幹事的轉變。在激勵機制上創新：積極探索切實有效的服務管理方式，給自己壓擔子、定標準，調動創新性、積極性，確保社群充滿積極向上的精神活力。
總之，在今後的工作、學習、生活中，始終牢記共產黨員的宗旨，對照科學發展觀，在工作作風、工作能力、工作態度等方面發揮表率作用。努力將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中昇華，從自身做起，凝心聚力，團結奮進，為推動東萊南街社群經濟又好又快的發展做出新的更大的貢獻。