辦公室主任先進事蹟(精選6篇)

辦公室主任先進事蹟

  辦公室主任先進事蹟怎麼寫?

  1、挖掘典型。

  每個人在其工作生活學習等各領域都有很多表現突出或值得稱頌的方面,但先進事蹟材料需要聚焦、需要典型,不能搞大而全,否則太泛了就沒有了閃光點。這就需要在材料整理時深度挖掘和提煉最值得一提、更有價值的點。

  2、注重可傳播性。

  事蹟材料不只是作為推薦申報材料或參評獲獎一時之用,更要注重後續的可傳播性,這也是評選典型人物的一個重要目的,透過宣傳人物的事蹟來感染人、薰陶人、激勵人、帶動人,共同創先爭優,營造比學趕幫超的良好氛圍。

  3、要深入廣泛地收集資料。

  弄清材料要求十分重要,但不是對照這個要求一味地說這也好那也好,就可以了。而是以對根據要求,深入到參評人員所在的同事、領導、下屬、服務物件、朋友親戚之中去,進行深入細緻地採訪,掌握第一手資料。

  辦公室主任先進事蹟(精選6篇)

  無論在學習、工作或是生活中,大家都不可避免地會接觸到事蹟吧,事蹟是為了表揚先進、弘揚正氣、推動工作,對工作、學習中湧現出來的先進集體、先進人物的優秀事蹟如實記載和反映的書面材料。想擬事蹟卻不知道該請教誰?下面是小編為大家收集的辦公室主任先進事蹟(精選6篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

  辦公室主任先進事蹟1

  他既沒有使人崇拜的地位,也沒有令人羨慕的錢財;既沒有高深的文憑學歷,也沒有矚目的驚人之舉。他只是一個普通平凡、上傳下達、事無鉅細、事必躬親的縣工商局辦公室主任。然而,不論是在機關、基層,還是在廣大個私會員中,他卻得到了常人所得不到的理解、尊重和稱讚!

  他的名字叫xx。

  淡泊名利看人生腳踏實地幹工作

  都說人生是一場接力賽,要緊處往往只有那麼幾步。今年月,市工商局領導前來xx考察後備領導班子力量,在名候選人激烈競爭角逐中,他與另外一名青年幹部脫穎而出,獲得了上級領導的一致首肯。雖然至今尚未委以重任,但他卻毫無怨言,工作一如既往,兢兢業業,默默無聞,無私奉獻,為著自己孜孜以求的事業殫精竭慮,執著追求。

  他對大家常說的一句口頭禪:“比金子更珍貴的是情感”,誠哉斯言!無論是在基層還是機關,無論是工作,還是生活,他都力圖做到大事大非講原則,小事小非講風格,儘量充滿人情味,時刻把幹部職工的冷暖心事放在心上,幹部職工家中有病人,他主動去看望;家庭特別困難的,他慷慨解囊,並伸出援助之手,消除幹部的後顧之憂。因而,幹部職工有為難之處都願找他幫忙,有問題找他解決,有矛盾找他化解,全域性上下形成了一種春風化雨、暖意融融的氛圍,應驗了人是敬出來的,朋友是共出來的,事業是幹出來的樸實道理。

  尤其是擔任辦公室主任工作,上任伊始,他深感責任之重,壓力之大。因為一個單位的辦公室,直接關係到一個部門的形象視窗,工作要做得細而且要做得好,必須全面系統、及時、準確的掌握各種情況,做到領導決策時拿得出,用得上,不卡殼,同時,要善於研究各個時期、各個環節上的問題,更要有敏捷的思維,如炬的目光,嫻熟的文筆,才能給領導當好參謀。

  為伊消得人憔悴衣帶漸寬終不悔

  xx年xx月,為推廣xx改革監管模式經驗,根據局領導安排,叫他進入xx所開始著手“四方定費”陽光收費工程試點。從摸底調查、臺帳建立到定費標準出臺,服務收費大廳的策劃、回訪、督查與“三公開”上牆等,都是謹小慎微,一步一個腳印,紮實地做好每一項工作,並一舉獲得成功。有效地促進了廉潔高效、公正公平執收執法,實現了從“收費型”工商到“監管型”工商的歷史性轉變,充分得到了個體工商戶的信任、理解和支援,改進了工作作風,重塑了部門形象,此項工作成績的取得曾在《xx日報》進行了專題報道,並很快被我市九縣三區作為樣榜工程加以推廣。

  他常想,自己不僅要能“文”,而且要能“武”,他除了搞好自己的本職工作以外,不斷熟悉各股室業務,並經常幫助和支援基層工商所工作。為確保各項預算任務如期順利完成,他先後餘次組織股室其他同版權所有志到各所協助工作,為基層及時處理疑難問題,參與經檢辦案起,單獨牽頭辦案起。

  工作之餘,不斷虛心學習,充實自己,並注重發揮自己的特長,積極當好黨報黨刊喉舌作用,撰寫新聞資訊稿及各種調研材料,迄今,在地方及中央級報刊,電臺共採用稿件餘篇,寫出調研材料數十篇,年初,由他採寫的《xx》一文被月日《xx報》頭版頭條全文登載,收到了強烈反響,市局領導獲悉後給予了高度評價,並給予重獎元。

  眾裡尋他千百度

  辦公室工作雖然繁雜、瑣碎、辛苦,又無可觀的資料表現出工作業績。然而,時間在追求中度過,感情在關愛中昇華;人的一生,要做的事情很多,但有時候只能做好一件事。幾多耕耘,幾多汗水,幾多艱辛,可是收穫的卻也有幾絲甘甜。局辦公室連續年被省局評為通聯工作先進單位;連續年被縣委宣傳部評為通訊報道先進單位;連續年獲得縣委宣傳部黨報黨刊發行先進單位;他個人近年來先後次受到市、縣嘉獎,年年被《xx日報》、縣委宣傳部評為優秀通訊員。

  從他的身上,我們看到了一名共產黨員孜孜不倦的敬業精神與襟懷寬廣的高風亮節!

  辦公室主任先進事蹟2

  王業科同志任縣紀委辦公室主任以來。近年來,他立足本職,盡職盡責,敬業愛崗,務實求新,出色地完成了各項工作任務,受到了領導和同志們的充分肯定。

  一、勤奮好學,學以致用

  他常講:“學習是增長才幹、提高素質的重要途徑,是幹好工作的基礎,每一名幹部都要成為學習型幹部。”他不僅這樣要求辦公室的同志,自己更是注意加強學習,努力提高理論素質和業務水平。工作再忙,他都制定學習計劃,深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十六大、十七大精神和反腐倡廉工作理論。對省委、省紀委和縣委的重大決策和重要檔案精神,他善於學習研究,並注意體現到工作中,使辦公室文字材料主題突出,觀點鮮明,言語樸實,文字嚴謹,既貫徹上級精神,又符合本地實際,特別是縣紀委全會、縣廉政工作會議等重要會議材料,都具有較強的針對性和操作性,受到了與會領導的好評。去年9月,經過理論測試,他被縣委擇優選派到北京大學參加科級幹部理論研修班學習,理論素養和業務水平有了進一步的提高。11月,他撰寫的《澄邁縣開展農村基層幹部述職述廉工作的做法和經驗》在《海南黨建》第10期上刊發。

  二、敬業愛崗,甘於奉獻

  辦公室是一個綜合工作部門,是承上啟下、聯絡左右、協調各方的橋樑和紐帶。辦公室主任處在縣紀委工作的樞紐位置上,擔負著“三服務”的重要職責。擔任主任以來,他牢固樹立一心為公,無私奉獻、淡泊名利的思想,始終保持良好的精神狀態,敬業愛崗,甘當配角,沉心靜氣,埋頭苦幹。工作中,他注意處理好“四種關係”,爭當“四員”。處理好“四種關係”,即到位不越位;超前不搶前;獻策不決策;出力不出名。爭當“四員”,即當好參謀員、協調員、服務員和督查員。多年來,他嚴格要求自己、約束自己,自我加壓,不怕艱苦,勇挑重擔,自願放棄節假日休息時間,經常加班加點熬夜,幾次帶病堅持工作,從無怨言。2月,在籌備縣紀委第五次全會期間,他白天處理日常工作,只能利用晚上時間撰寫和修改會議材料,連續十幾天一直工作到深夜。有人問他:“王主任,你不覺得文字工作枯燥無味嗎?”他說:“長期的文字工作是很枯燥,但是你一旦選擇了這個職業,就要熱愛這個職業,當你真正沉下心來,深入進去,你就會在苦和累中找到工作的樂趣。”

  三、敢於探索,勇於創新

  許多人認為,辦公室工作基本上都是約定俗成的事務,只要按部就班地完成領導交辦的任務和日常工作就可以了,不會有什麼新意和創造。然而自從擔任主任以來,他一直在苦苦思索著一個問題,那就是辦公室工作如何在規範的基礎上求新求實,更好地發揮職能作用?長期以文輔政的工作經驗使他認識到,縣紀委許多管理工作必須實行改革,才能更好地提高工作效率和質量。如針對縣紀委實行機構改革後,由於人員編制增加、管理不善等原因,幹部隊伍紀律散慢,經常出現上班無故遲到、早退、擅自離崗的問題,他廣泛學習借鑑外地的做法,親自起草了《澄邁縣紀委監察局幹部管理辦法(試行)》。《辦法》規定幹部上下班實行指紋機考勤,考勤情況每月公示一次、每季度考核一次。考核實行扣分制,規定遲到、早退等1次扣1分,擅自離崗、曠工等1次扣3分,累計扣10分者須在全體幹部會議上當眾檢檢討,且當年不得參加評優評先。《辦法》出臺實施後,進一步規範了幹部考勤管理,有效地促進了幹部作風的轉變,切實加強了幹部隊伍建設。

  四、工作紮實,碩果累累

  近年來,他紮實工作,認真抓好辦公室各項工作,取得了明顯成績,得到了縣紀委領導的充分肯定。文秘調研工作,力求精益求精,出色完成了縣紀委各類檔案的起草制定和材料歸檔工作任務;圍繞本縣黨風廉政建設和反腐敗工作難點問題,廣泛深入地開展調查研究,他撰寫的調研文章《適應基層反腐倡廉新形勢,努力探索建立鎮紀檢工作新體制》被評為“全國第十屆少數民族省區反腐倡廉理論研討會”優秀論文。資訊和案件管理工作,堅持全面、準確、及時地向省紀委報送紀檢監察資訊和案件統計資料,加強案件綜合分析,《澄邁縣改革鄉鎮紀檢工作體制》、《澄邁縣構建下訪工作長效機制》等多編資訊被省紀委辦公廳專刊採用,為領導正確決策提供了科學依據。督查工作,積極開展專項督查活動,有力地促進了全縣紀檢監察工作的落實。後勤服務工作,堅持高效、周全的原則,較好完成了縣紀委領導交辦的各項具體事務,沒有出現差錯和失誤。機要保密工作,加強保密要害部位檢查和涉密人員管理,嚴格檔案管理,杜絕了洩密現象,實現了內網通訊、密碼電報、收發傳真安全無事故。經過努力,縣紀委辦公室多項工作形成了特色,形成了閃光點,在全縣、全省系統中均走在前列。,縣紀委和其本人被評為澄邁縣至檔案工作先進單位和先進個人;至,連續四年被評為全省紀檢監察資訊工作先進單位和先進個人。6月,縣紀委被評為全國紀檢監察機關案件管理工作先進單位。

  辦公室主任先進事蹟3

  xxx,男,33歲,大專文化,19xx年9月參加工作,20xx年12月加入中國共產黨。他既沒有使人崇拜的地位,也沒有令人羨慕的錢財;既沒有高深的文憑學歷,也沒有矚目的驚人之舉。他只是一個普通平凡、事無鉅細、事必躬親的辦公室主任。然而,不論是在黨員幹部,還是在職工群眾中,他都得到了常人所得不到的理解、尊重和稱讚!

  第一,強化形象,提高素質。

  xxx在日常生活和平時的工作中,時時刻刻用黨員的標準嚴格衡量、約束自己的言行。由於辦公室人手較少,他既當“教練”又當“運動員”,除了完成全域性千頭萬緒的事務性工作外,還撰寫了大量的總結、彙報、經驗交流、領導講話等文字材料。雖然整天沒日沒夜加班加點,但他毫無怨言,用自己的一言一行來踐行一名共產黨員的先進性,給領導當好參謀,也因此成為同志們心目中合格的辦公室主任。

  第二,銳意進取,開拓創新。

  作為辦公室主任,xxx積極履行職責,進一步解放思想,與時俱進,模範地執行黨的路線方針政策,努力實踐黨的全心全意為人民服務的宗旨,不斷開創辦公室工作新局面。他把辦公室定位於“機關的樞紐,對外的視窗,領導的助手”,堅定“沒有最好,只有更好”的信條,不斷勉勵自己和要求部屬一定要做到“參謀服務質量更高一點,辦文辦會考慮更精細一點,協調關係能力更強一點,與上下左右聯絡更緊密一點”,以特有的細緻和聰慧,在千頭萬緒中抓住決定性環節,從加強機關管理入手,以敏銳的思路和幹練的作風贏得了上下一致的好評。

  第三,嚴於律已,率先垂範。

  雖然辦公室工作瑣碎繁雜,但他總是細心周到地處理著全域性上下的每一件事情,大到安排一次會議,起草一個報告,小到接聽一個電話,傳遞一份檔案,都做到了嚴謹細緻,一絲不苟,快速高效。xxx對自己各方面要求都十分嚴格,處處以黨員幹部的標準對照、檢查、規範自己的行為,勤奮學習科學文化知識,熟練掌握本職崗位所需的業務技能,以身作則,做好表率。在他的帶動下,辦公室的服務水平大大增強:辦文提高質量,實現“零差錯”;辦會提高水平,做到“零缺陷”;辦事提高效率,實現“零投訴”,辦公室也成為了全縣水利系統的一個標杆、一面旗幟。

  第四,淡泊名利,甘於奉獻。

  xxx對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、捨得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細緻、樸實、求實、腳踏實地的埋頭苦幹。在工作中,以制度紀律規範自己的一切言行,帶頭嚴格遵守機關各項規章制度,尊重領導、團結同志、謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見和建議,不斷改進工作。堅持做到不利於機關的事不做、不利於機關形象的話不說,積極維護機關的良好形象。

  辦公室主任先進事蹟4

  我叫xx,今年44歲,中共黨員,20xx年3月當選小澗鎮新尖山村民委員主任。

  兩年來在鎮黨委、政府的正確領導下,在村兩委同志的大力支援下,我嚴格按照村委會主任職責要求,始終牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,自覺服從組織各項安排,開拓創新,紮實工作,努力做到不辜負領導的支援和4800多尖山村民的信任,較好地完成了各項工作任務。現將20xx年以來的工作總結如下:

  一、做好經濟結構調整,帶領村民致富。

  村兩委一班人深知發展經濟的重要性,只有經濟發展了村民的生活水平才會提高。兩委一班人帶領村民新建雙孢菇大棚24個,僅此一項就使村民新增收入達96萬以上,受到村民的歡迎和肯定。

  二、做好民生工程

  我們牢記鎮黨委政府關於改善民生的各項要求,深知民生連著民心,認真做好民生這篇大文章,辦一些人民群眾看得見、用得上的實事,新修建通村公路1.5公里,通莊公路6公里,方便了村民的出行。新建醫療室一所,真正做到讓村民小病不出村,解決了群眾看病遠、看病難的問題。這些措施的實施增強了村民對兩委班子的信任,得到了村民的一致好評。

  三、做好為民服務工作

  一年來,我和村組幹部們共同做好“一事一議”收費落實到戶;宣傳新農保政策,為投保農戶提供服務並且完成鎮黨委下達的目標任務;積極宣傳新型農村合作醫療暫行辦法,做好農合登記和日常報銷工作;落實安全生產的宣傳,日常監督工作情況與值班情況等檔案的落實。

  四、做好農忙工作安排

  按照鎮裡統一部署做好夏秋兩季秸稈禁燒工作。夏秋兩季農忙季節我和我村的村組幹部堅守包片的村組田塊,認真宣傳秸稈禁燒的意義,努力說服群眾按照政策對秸稈進行合理利用。在此期間我們分工明確,責任到位,同時在田間小路上巡邏,對發現有秸稈燒掉的農戶,我們進行批評教育,對於不接受批評教育態度不端正的農戶進行罰款。麥季20多天裡在我們的共同努力下,我村的禁燒工作得到縣、鎮領導的一致好評,給我們村工作給予了極大的肯定。到禁燒工作結束時,我村是鎮裡唯一沒有發生一處火點的村,真正做到了市、縣兩級部門要求的“不冒一處煙,不著一把火,不汙染一條河”。

  五、招商引資始終是縣委縣政府和鎮黨委政府的重要工作抓手。

  我村積極配合上級要求做好招商引資工作,今年引100多萬巨資為了村裡建窯場一座,解決了100多人的就業,提高了農民收入。今年三月份,經過我們積極爭取,得到了上級有關部門的支援,修建沼氣池100眼,並在偏遠地帶修建32眼水井,為我村的農業豐收又奠定了堅實基礎。

  六、和諧村莊建設取得重要進展,村民風貌得到改善。

  一年來,村裡無一起上訪事件,沒有發生一起刑事案件。村民和諧融洽相處,共享發展成果。

  即將過去的一年,是尖山新農村建設取得重要進展的一年,這些成績是在鎮黨委政府正確領導下,村兩委班子團結和帶領廣大村民“少說多做,真抓實幹”,腳踏實地,認真工作取得的,成績來之不易,值得珍惜。村主任是村民選舉產生的,是得到村民信任的,我始終堅持所做的一切上要對得起組織,下要對得起所支援我的父老鄉親,這也是工作的出發點和落腳點。一年來的工作,有成績,更有缺點和不足,透過這一年的工作,我覺得我的工作能力還有待提高,做事情有時考慮的還不夠周全,所以應該主動加強學習,提高自身素質,不斷適應新形勢、新任務下的新要求。在今後的工作中,我深知我還有很多工作要做,還有很多困難等待我去克服,我將繼續團結村兩委班子的每一位成員以更加飽滿的熱情投入到工作中去,認認真真做人,踏踏實實做事,全心全意地為全體村民做好事、辦實事、解難事,為建設“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的新尖山而繼續努力奮鬥。

  辦公室主任先進事蹟5

  xxx現任運輸部主任,高階工程師。三年來,在公司二輪技改建設中,他帶領運輸部科技人員和幹部員工,積極主持和參與鐵路運輸總圖佈局和設計,精心組織技改專案的建設施工。共完成鐵路技改專案建設近20項,新建、改建鐵路23.66公里,完成技改資金總包乾近5000萬元,完成公里鐵路綜合造價211萬元,比市場招標價每公里節約89萬元,累計為公司節約技改資金2100餘萬元。同時在他的帶領下,解決了運輸軟硬體銜接,抓住鐵路改造後的戰略成果,在公司的統一領導和部署下,在確保公司大生產、大技改、大運量、大暢通的前提下,實現了局車停時由xx年的32小時降到目前的'13.2小時的歷史跨越。三年來,xxx做了大量卓有成效的工作,向上級組織遞交了一份優秀答卷:總圖的創新盤活、技改的穩妥高效、管理的再上臺階以及效益的突破攀升,為公司實現跨越式發展和“三年翻番”目標提供了戰略保證。

  一.突破——運輸總圖的盤活

  原xxx鋼鐵廠是以生產鐵合金為主的企業,xxx鋼廠原設計是一個特殊鋼廠,由於兩家原有的生產規模都不大,造成了在鐵路運輸總圖佈置上存在著嚴重的先天不足。兩廠一礦合併之初,xxx總廠曾聘請北京的十幾位專家對公司的發展規模進行實地考察、勘測、評估,專家組的最後結論是:xxx總廠生產規模的極限是200萬噸鋼的生產能力,並提出限制生產能力的根本原因就是鐵路運輸總圖佈局和鐵路運輸“瓶頸”的制約。xx年,根據省委、省政府的要求,新鋼公司提出了三年翻番的宏偉目標,面對這樣的形勢,xxx意識到到肩上的擔子沉重,壓力很大,他深刻的意識到:鐵路總圖再不最佳化,鐵路設施再不改造,鐵路運輸“瓶頸”將成為公司實現翻番目標的“摯肘”。為此,他翻閱了大量的資料,深入一線,召開各種會議,廣泛聽取意見,在深入調查、研究、反覆論證的基礎上,提出了一系列鐵路運輸改造專案的可行性報告和具體實施辦法,攻克了鐵路運輸總圖限制生產發展的攻關課題。

  二.拼搏——鐵路技改的傑作

  隨著可行性報告被公司決策層的認可,從xx年起,一場“首次採用總承包,額度達2770萬元,由運輸部自行完成施工專案的攻堅戰”打響了,這對於運輸部而言又是一次從未有過的新挑戰。運輸部作為公司主營鐵路運輸的保產單位,而非施工建設單位,這樣大規模的技改施工對運輸部可謂是破天荒的一次,無論是從施工隊伍、施工裝置、施工經驗以及技術條件等都是十分缺乏的,而且正逢減員和內部退養政策實施,人員異常緊張,要完成技改和生產的同步進行難度更大,然而正是作為一名有著20多年黨齡的他,沒有向困難折服,而是以極大的勇氣和信心向公司領導和全體員工詮釋著的他的目標與追求。王彬同志結合運輸實際,從大局利益出發,提出了在保產、保運、保安全暢通的基礎上,確保技改專案的有序推進。併成立了運輸部技改工程領導小組,親自擔任組長;設立了工程專案部;率先實行了專案負責制,把“優質高效滿足生產所需”作為施工的評定標準,從工程的設計、招標、施工、安全以及資金的利用等都親自把關,嚴格各項審批程式,確保工程質量和進度。三年來共完成投入運用和即將竣工的技改工程專案近20個,極大的理順了原有的運輸總圖,增強了運輸能力,緩解了鐵路運輸“瓶頸”矛盾,滿足了年產400萬噸鋼的運輸需要。

  三.創效——三年翻番的基石

  透過二輪的鐵路改造,使得運輸總圖佈局更加合理,為運輸發揮更大效益提供了可能。三年來,在xxx的帶領下,運輸部累計完成鐵路總運量6000萬噸,運輸量由xx年的1650萬噸提升到xx年的2150萬噸,增幅達30%;鐵水上山由xx年的日均9趟增加到現在的日均13趟,累計上山鐵水225.5萬噸;xxx站的接發車能力也由三年前的不足900輛/日提高到現在的1300輛/日,基本解決了xxx公司鐵路運輸“咽喉”的受阻問題;局車停時由xx年的32小時下降到現在的13.2小時,為公司少支付鐵路局車使用費xx餘萬元;累計超額完成公司下達的經濟責任制目標指標200萬元以上。充分挖掘了技改後運輸方面的最大潛能,為公司實現“三年翻番、銷售收入過百億”做出了卓越的貢獻。

  辦公室主任先進事蹟6

  他,個兒不高,板寸的髮型,濃眉的大眼,說起話來特別的清脆而哄亮,很有成熟男人的味道,平時一身很休閒的運動裝,籃球場上更是少不了他,渾身充滿著青春活力,看起書來一坐在那裡就是好幾個鐘頭,這就是我們的試驗室主任——xx。

  xx年7月,他畢業於合肥鐵路工程學校,從此就開始了他的職業生涯,背上行囊來到中鐵四局一公司上班,被分到上海f1試車場專案部的工程部測量,在那裡他以“零”經驗的身份投入到工作中去,但他在很短的時間裡把測量學得很精,之後由於工作需要被調到了試驗室,當然這個裝置很齊全的試驗室更讓他充滿著好奇心,更使他感到充滿著學習的機會,一開始書不離手的做試驗,一步步的按照試驗操作規程去做試驗,不懂的地方很虛心請教他的主任,很快的就能掌握各種試驗的操作,那個時候就不在是對各個試驗是書不離手了而是熟練操作每一個步驟了。並且這個試驗室還接了其他的業務,為專案部掙得了好幾十萬的資金,在他們的共同的努力之下這個上海f1試車場專案榮獲了工程最高獎項——魯班獎,這可是我們公司歷史上的一個里程碑。

  xx年6月份,他來到了河南光山專案部,在這一年裡是他轉變的一年,由於學習、工作、業務各方面都表現突出,被提拔為試驗室主任,他知道現在所處的位置就更激勵著他需要更加地努力把工作做好,更需要他去加強業務能力的進一步提高,但他知道還有很多的東西的在等著他去學習,所以每天晚上堅網持看書兩個小時,從沒有間隙過,除非工作是特別的忙實在擠不出時間來,就這樣一年下來了,土工、鋼筋混凝土方面的知識,他便無所不知,舉一反三,融會貫通。而且還在試驗室裡營造了一個良好的學習氛圍,幾個剛從學校畢業的大學生無不被他所感染,徒弟們在他精心指導之下個個都學得很快,各方面的能力都得到了很大的提高。

  之後他於xx年7月2日來到淮南山南新城專案經理部,剛開始來,專案部還沒有籌建好,但他卻早已為申報試驗資質的材料在做充分的準備了,由於這裡的種種特殊情況,專案部一直到十月上旬才建好,在他的精心而又充分的準備之下,各種試驗儀器很快安裝就位了。這都是他一手操勞的,精心計劃好的,工作安排的錯落有序。

  這是個綜合市政工程,從路基到路面該接觸到的試驗都基本上接觸到了。唯有瀝青路面的試驗對我們試驗室裡的每個人來講都是很陌生的,馬上就要開始攤鋪陳洞南路下面層了,到現在我們連ac-25c瀝青混凝土的目標配合比的資料還沒有出,但是我們主任遇事不急的,辦事很穩重,就懇請王經理要求從公司調一名瀝青混凝土配合比設計的專家前來指導我們工作,就這樣我們試驗室迎來了付於平主任前來精心指導我們的工作,我們主任在這段期間裡很精心也很虛心的投入到這個試驗階段,肯學肯問,認認真真的學習了配比設計的每一個步驟和瀝青混凝土方面的每一個試驗。還不斷抽出晚上的時間來學習我們公司其他專案部的瀝青混凝土的配合比設計的方法,把付於平主任所帶來的經驗與其他專案部的經驗相結合起來,對他來講就起到了事半功倍的效果了,就這樣我們在付於平主任的帶領下,完成了ac-25c的目標配合比設計報告。之後又完成了ac-25c的生產配合比的設計報告。根據所設計的配合比在陳洞南路上已經開始運用了,一條黑色的路面就開始逐漸的形成了,而且首次所攤鋪的效果充分得到業主的好評。就這樣使他開始對下一步的工作更加充滿著信心。我們的導師付於平主任看到我們所攤鋪的效果也心滿意足的走了。俗話說師傅領進門,修行在自身。

  緊接著南緯三路的下面層ac-20c目標配又要開始做了,新的一項挑戰又即將開始了,他更是滿懷信心,早已透過各種渠道蒐集材料來精心精意的做好這個配合比,就在他精心指導之下,為了得出最佳的級配和最佳油石比的確定,我們經過做了多次的試驗,最終確定了4.0%最佳油石比,在實際的生產中也得到很好攤鋪效果。

  就這樣經驗積累的越多就越豐富,而且他還不斷的從網上搜集材料,特別是他為了備戰彩色瀝青的施工方案和配合比的設計更是煞費心血,這對於他來說又是一場更嚴峻的考驗,但他從沒有退縮,勇往直前,虛心的向別人請教,不斷的從網上搜集這方面的材料,而且還把他們裝訂成冊,厚厚幾大疊只要重新排版一下都可以成書了,為了尋找到一個更好的方法,他經常熬到深夜,綜合所蒐集的和他人的經驗並且融合本專案彩色瀝青所需的技術指標和特徵,並且從成本和美觀效果的角度來看最後選定了紅色的彩色瀝青,同時也得到了業主的贊成,我們也在他的精心指導之下透過馬歇爾試驗及對應的穩定度、流值以及毛體積密度的測試和最大相對理論密度的試驗,再在他的最佳化設計之下選定了最佳油石比以及礦粉和顏料的搭配。

  最近又開始攤鋪了,隧道的下面層以及上面層的ac-13c還有南緯三路的ac-13c,他更加是在經驗中不斷總結經驗,在探索中不斷的學習,始終囑咐我們前後場都要有人,時刻盯著料的變化,防止出現離析、溫度情況、料的表面光澤度以及油石比情況,如有不對,立即做出調整,就這樣現在一次次的攤鋪的效果越來越好看,領導們視察時也稱心如意,一直得到了領導的好評。

  為了以後有更大的發展空間和學習的興趣,他在工作的業餘時間還報名參加成人高考和二級建造師,每天晚上還抽出點時間來看書,經常是學習到一兩點才睡覺的,一大早就起來繼續看點考試的書籍。就這樣無論是對待工作還是學習,他都精心精意,他永遠都在堅持著,學習就是他的永動力。相信有一天他會在平凡的工作崗位上會有不平凡的業績出現,因為學習的動力就他潛能的所爆發點!

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