黨員互評缺點100條

黨員互評缺點100條

  一、黨員的定義

  黨員是構成政黨的基石和細胞。黨員的數量和質量決定政黨的規模和群眾基礎,黨員的素質在很大程度上決定政黨的水平。黨員有一定的權利和義務,受黨紀的約束,在實現黨的決議(綱領、路線、方針、政策)方面起重大作用。一般政黨都重視吸收、挑選和培訓黨員,並依靠黨員開展活動,以實現該黨的主張。各類政黨和各國政黨的黨員資格和作用等有所不同。

  二、黨員互評缺點100條

  黨組織應十分關心其的思想進步,經常組織學習黨的基本知識,宣傳黨的路線、方針和政策,啟發他們樹立共產主義信念,教育和引導廣大學生積極靠攏黨組織。以下是小編為大家收集的黨員互評缺點100條,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

  黨員互評缺點100條1

  1、同志思想上能夠認真學習黨的路線方針政策,與黨中央保持一致,認真學習黨的十七大精神和各個會議的重要內容,深入學習科學發展

  2、政治方面把握、辨別力、敏銳性等。工作上努力學習業務,吃苦耐勞、勇挑重擔。生活上在日常生活中能夠從身邊小事做起,積極主動團結同學,關心同學,但是政治理論基礎不夠紮實、理論聯絡實際的能力還有待進一步提高、還應該進一步注重創新思維的培養。

  3、同志生活上學習刻苦努力,成績優異。具有很強的學習能力,工作上公正嚴明,上進心強,有良好的交際技能。思想上對黨有正確認識,堅信共產主義一定能夠實現,並決心為之奮鬥終身。但在於離共產黨員先進性標準還有差距,保持和發揮黨員的模範作用還不夠;

  4、同志生活上積極參加學校班級組織的各項活動。團結同學,樂於助人。工作上吃苦耐勞、勇挑重擔,思想上能認真實踐貫徹科學發展觀,有較高的理論水平。但工作方法有時還需改進,工作預見性、主動性還有待於進一步的加強。

  5、同志生活上樂於助人,善於團結,平易近人。工作上吃苦耐勞。思想上自覺地同以胡錦濤同志為核心的黨中央保持一致,但是工作作風過於拘謹不夠大膽

  6、同志生活上尊敬師長,團結同學,工作上樂於助人,是老師的好幫手,同學的好朋友,思想上堅持四項基本原則,注意學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨的基本知識,但是在為人處事方面經驗不夠。

  7、同志生活上心地善良,為人誠實,一心一意,關心他人,工作上精明能幹,個性穩重,積極主動。思想上對黨的認識正確,入黨動機端正。但是平時做事太注重於細節,有可能忽視了對整體的把握。但是理論學習需要進一步深化。

  8、同志工作上獨立工作能力強,並有良好的交際技能,願意在壓力下工作,並具領導素質。生活上團結同學,尊敬師長,思想上品德端正,團結同志,對黨忠誠老實,為人正派,有為共產主義奮鬥終身的決心。但是工作經驗較少還需要進一步鍛鍊。

  9、同志工作上做事有恆心、有毅力,處事有自己的見解,思想上對黨有正確認識,堅信共產主義一定能夠實現,並決心為之奮鬥終身。生活上具有極強的集體觀念和團隊精神,具有為具體服務,但是有時對有的事情想得過多。

  10、同志生活上有自己的學習方法,學習新的的東西效率高,學習新的技能上手快。思想上有為集體爭光的自覺意識,在日常生活中能夠從身邊小事做起,工作上在各方面起到了模範帶頭作用,但在遇到問題和困難的時候,考慮不全面,有時會對一些細節把握的不夠。

  11、同志工作上有積極的工作態度,勇於挑重擔,願意和能夠在沒有監督的情況下勤奮地工作;生活上能夠做到急同學之所急,想同學之所想,將幫助同學切實落到實處,能夠正確地處理存在著的一些矛盾。思想上思想積極進步,能主動向黨組織靠攏。但黨的理論知識學習不夠,有些內容學習不紮實,繼續加強黨的理論學習。

  12、同志工作上公正嚴明,上進心強,有良好的交際技能。思想上積極向黨的外圍組織靠攏,努力學習黨的基本知識。生活上注意個人文明素質,養成良好的生活習慣,但在理論聯絡實際的能力還有所欠缺。

  13、在遇到問題和困難的時候,考慮不全面,有時會對一些細節把握的不夠。

  14、黨的理論知識學習不夠,有些內容學習不紮實,繼續加強黨的理論學習。

  15、由於自己還沒有進入工作,在理論聯絡實際的能力還有所欠缺。

  黨員互評缺點100條2

  1、對楊錦明同志所提意見:

  (1)支部書記職責沒有盡到位,黨員教育管理抓得不夠嚴格。

  (2)理論學習不夠紮實,不夠主動。

  (3)老好人思想比較嚴重,對同志們批評的少,表揚的多。

  (4)培養髮展新黨員工作抓得不深。

  2、對王慶同志所提的意見:

  (1)學習抓得不深,學習時有不記筆記現象。

  (2)創新意識不深

  (3)不注重說話方式,玩笑開的多,對同志們批評要求的少。

  (4)黨員意識有所弱化,一定程度上放鬆了黨性鍛鍊。

  3、對癿珍同志所提的意見:

  (1)創新工作的意識不強。

  (2)幹事創業勁頭和激情有所減退。

  (3)在一定程度上放鬆了黨性鍛鍊,平時對黨的最新理論學習不夠,理論功底不深,思想僵化,觀念老化,影響到工作水平的提高。

  (4)重工作輕學習。

  (5)黨員模範作用發揮不夠,對幹部和黨員幫助的少。

  4、對李冬喜同志所提意見:

  (1)理論和業務知識學習不夠。

  (2)未能按黨員標準加強自身修養。

  (3)組織紀律性不強。

  5、對曹宏芳同志所提的意見:

  (1)組織紀律鬆懈,有遲到早退,不請假現象。

  (2)工作中方法不多,對工作思考的少。

  (3)學習抓的不深。

  (4)平時對自己要求不夠嚴格。

  6、對楊生樂同志所提意見:

  (1)進取精神、吃苦精神不強,工作標準不高。

  (2)工作中方法不多,對工作思考的少。

  (3)工作主動性不夠強。

  (4)工作中不夠大膽,沒有獨當一面的責任。

  (5)黨員模範作用發揮的不夠。

  (6)組織紀律有待提高。

  7、對華濤同志所提的意見:

  (1)對《黨章》學習的不夠,學習中與同志們交流的少,自我提高上還有缺失。

  (2)群眾工作經驗不足。

  (3)開拓精神不強。

  (4)上進心不強。

  8、對黃勤生同志所提的意見:

  (1)吃苦精神不強、偶有發牢騷現象。

  (2)積極要求進步不夠。

  (3)學習不夠主動、不全面、不透徹。

  (4)大局意識較弱。

  (5)工作中獨立擔當的意識不強。

  9、對馬勝祥同志所提的意見:

  (1)幹事創業勁頭有所減退。

  (2)有重工作,輕學習的現象。

  (3)開拓創新意識不強。

  (4)黨員模範作用發揮不夠,對年輕黨員幹部幫助的少。

  10、對趙宏兵同志所提的意見:

  (1)工作中不夠大膽主動。

  (2)學習抓的不深,學習筆記記得不夠。

  (3)黨員模範作用發揮不夠,對年輕幹部幫助的少。

  11、對李玉紅同志所提的意見:

  (1)主動擔當意識不夠。

  (2)業務知識更新有待提高,有重工作、輕學習現象。

  (3)工作不細緻,創新意識不強。

  (4)對同志們關係幫助不夠。

  (5)組織紀律有所放鬆,偶有遲到早退現象。

  (6)工作中方法不多,不夠靈活。

  黨員互評缺點100條3

  1、文洪波

  劉術濤:

  (1)對長期纏訪人員實施疏導和政策解釋不夠、辦法不多。

  (2)有時過多強調業務工作忙,支部工作疏於管理,思想認識上沒有把黨建工作重視起來。

  胡愛民:

  (1)抓支部班子建設思路不廣、力度不大,支部基層黨組織作用和黨員先鋒模範作用發揮不夠。

  (2)工作親力親為不夠,認為自己是科長,主要抓集中工作,具體工資業務交給科室其他人員去辦,自己參與不多,有官僚主義。歐葉:工作抓的不實,對縣市工資執行情況深入檢查、指導不夠。如在事業單位提前退休人員待遇上,個別縣執行政策不一致,造成人員上訪,對此要加以重視,要認真改正。陳相玉:作為工資福利和人事調配科科長,文洪波同志缺乏對工資政策和工資業務的學習和把握,有偷懶依賴思想。這種錯誤思想必須要改正,否則會給工資管理工作帶來問題和隱患。王歡:工作抓的不實,對縣市工資執行情況深入檢查、指導不夠,導致個別縣市在工資政策執行上不一致。如在事業單位提前退休人員待遇上,個別縣執行政策不一致,造成人員上訪。

  2、劉術濤

  文洪波:

  (1)組織委員作用發揮不夠,“三會一課”組織不到位,沒有給書記及時提醒,有時把自己混同於普通群眾。

  (2)作為培訓科長,總體謀劃抓落實的思路不廣,辦法不多。有一些想法,一有顧慮就放下了。胡愛民:作為軍人出身的黨員幹部,銳氣闖進體現不夠。有時表現為精神懈怠。

  歐葉:

  (1)與上級主動溝通匯報不夠。黨建工作、業務工作、其他工作都存在這個問題。和局裡、廳裡、機關黨委都缺乏彙報和溝通,今後要加以改正。

  (2)與同事間交心交流欠缺。作為組織委員,沒有及時掌握黨員思想動態,沒有及時提出思想教育措施。

  段永忠:創新意識和進取意識不夠強,在提升我州幹部隊伍能力建設上工作不夠主動,有依賴和等靠思想。

  邢文靜:除培訓工作外,對其他科室業務和政策瞭解不多,綜合業務掌握不夠。

  3、胡愛民

  (1)作為支部的宣傳委員,平時僅限於常規性的宣傳,學習學習檔案、辦幾期板報,對有影響的主題組織生活活動舉辦的少。

  (2)對於我局以“人誠事公”為核心的價值觀理念,在黨員幹部“內化於心,外化於形”方面落實效果不明顯,望加大宣傳力度,拿出具體辦法和措施。劉術濤:專業考試題庫更新不夠,很難滿足當下的考試需求。

  歐葉:作為資深的考試中心主任,對科室其他同志傳幫帶方面做的不夠。段永忠:專業考試題庫建設滯後,不能滿足新形式下的考試規模。

  張桃花:對科室其他同志傳幫帶做的不夠。

  4、歐葉

  文洪波:工作中有畏手畏腳,怕出漏子,怕承擔責任,有依賴、等靠思想,以後加以改正。

  劉術濤:作為文體委員,沒有充分發揮職責作用,沒有及時開展文體活動。胡愛民:接待來訪群眾,有時缺乏耐心,態度生硬。

  唐勇:有時辦理業務不及時,存在辦事拖拉問題。

  王紹虎:有時給群眾解釋政策不夠耐心細緻,有急躁情緒。

  5、陳相玉

  唐勇:在接待上訪群眾、處理問題時,缺乏耐心和寬容,有時態度生硬。劉楊:和年輕同志思想交流少,溝通談心少,導致年輕同志心裡有話不敢說。

  6、段永忠

  劉術濤:深入基層調查研究不夠,對調研中發現的問題,沒有建立解決問題的長效機制。

  王歡:工作中抓細節不夠,有時安排工作沒有深入全面的瞭解掌握實情。

  7、劉江,

  文洪波:對分管以外的工作不關心,只關注培養工作。

  胡愛民:按分工協管考試工作,對考試工作指導的少,以為乾的時間久了,都是老一套,老程式,沒什麼可說的。

  8、唐勇

  陳相玉:作為養老和失業保險科科長,唐勇同志對縣市相關工作指導監督不夠,有畏難思想。比如,庫爾勒市群眾社保繳費難的問題非常突出。在推行便民措施的過程中,遇到了一些阻力,在處理問題上,唐勇同志缺乏迎難而上的精神。歐葉:有時表情過於嚴肅,讓人有被冷落的感覺,群眾觀念淡薄。

  9、董屏

  段永忠:工作被動,只滿足於完成領導交辦的任務。

  劉術濤:欠缺創新意識,沒有充分發揮主觀能動性。

  10、劉楊

  文科長:工作安排部署多,有時候落實不到位。

  王紹虎:深入基層的主動性不強,到基層實地調研的時候少。

  張桃花:滿足於完成領導交給的任務,在引智工作中深入研究和聯絡實際還不夠。潘健:處理業務時不能設身處地為群眾多考慮,只是在政策層面給予解釋如何不能辦理。

  黨員互評缺點100條4

  1、在政治理論上,政治理論修養還需要提高。存在理論與實際脫節、理論學習不繫統不全面、把握黨的理論內涵和精髓不夠等問題,導致理論學習與實際工作脫節,在運用理論對實際工作的指導作用不夠。主要原因一是沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性,這是政治理論不成熟的具體表現。二是理論與實踐隔離,忽視了理論與實踐的辨證唯物關係,對黨的理論學習只滿足於記住幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統性、經常性的深入學習,不能用馬列主義的立場和觀點分析問題,不具備用黨的理論認識問題、解決問題的能力。

  2、在工作作風上,存在急於求進的情緒。一是接到任務,有時首先想到的是怎樣儘快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務多、學習壓力大、學習與工作有衝突的時候更是如此,存在應付以求過關的想法,沒有時刻以高標準嚴格要求自己;二是欠缺創新意識,沒有充分發揮主觀能動性,侷限於上級佈置什麼做什麼,有時產生的新想法也只是停留於心動而無行動的狀態;三是對工作問題缺乏深入研究,未能全面準確掌握工作問題根源,工作方法單一,致使工作效果不佳。

  3、在專業學習上,還需要進一步構建專業思維;拓展知識廣度,完善知識結構;提高專業知識的運用能力。

  4、想得多,學得少;說得多,做得少。學而不思則殆,思而不學則罔。在學和思之間,把握得不好,學得少,想得多,理論—功底不夠紮實。工作中,喜歡想辦法、出點子、耍聰明,缺乏吃苦耐勞、任勞任怨的精神和作風。工作困難面前,缺乏闖勁、韌勁,瞻前顧後,患得患失,總習慣從壞處著想,行動上按部就班,缺乏敢於打破常規、風風火火、大膽開拓的勇氣和魄力。

  5、自以為是,應變能力不強,靈活性不足。有觀點、有思想,自以為是。自己認準的事理,有“咬定青山不放鬆”的執著,缺乏審時度勢、隨機應變的靈活,不善於吸取他人意見。

  6、不善於團結同志。愛憎分明,喜怒皆形於色。自己認為不對的、看不慣的人和事,恨之憎之,容易過之。性情急燥,愛管閒事,經常得罪人,不善於表揚人。

  7、對自己要求不夠嚴格。自己有違反紀律行為時,不能夠深刻地檢查自己,總是找這樣那樣的理由,給自己下臺階,自我開脫,自我安慰,習慣“下不為例”。習慣成自然,思想懈怠,紀律觀念不夠強,工作作風不夠嚴謹。這些缺點和不足,表現在工作和生活中,根子生在思想裡,問題出在學習上。

  8、學習上,缺少對馬列主義理論的系統學習。

  9、工作上對員工開展價值激勵和情感激勵,推進經營工作方面還有很多工作要做。

  10、對黨和國家的方針、政策、業務知識學習不夠經常化,黨的理論知識學習不夠,有些內容學習不紮實,需要繼續加強學習黨的理論知識,提高鑽研精神;平時遇到問題和困難的時候,考慮不夠全面,把握細節方面有待提高;實習中,學習的理論知識聯絡實際的能力有所欠缺。

  黨員互評缺點100條5

  1、工作上對員工開展價值激勵和情感激勵,推進經營工作方面還有很多工作要做。

  2、實習中,學習的理論知識聯絡實際的潛力有所欠缺。

  3、與同志們溝通交流較少,營造寬鬆活潑氛圍不夠。

  4、不比奉獻比待遇,工作上圖輕閒,待遇上想豐厚。

  5、不愛學習,不能應用電腦等現代化辦公工具處理公文。

  6、儘管一年來忙忙碌碌,但未能合理安排好時間,加強對黨的基礎理論知識的深入學習和系統學習;

  7、把握全域性整體工作的本事仍有待於進一步提高。

  8、在工作態度上,作風紀律不能做出表率。

  9、該同志能夠認真學習黨的重要理論思想。不足之處在於學習的自覺性不高。存在以幹代學的現象,特別是當工作與學習發生矛盾時,往往認為學習是“軟指標”,可以往後推一推,從而導致學習的自覺性不高,而且學習的系統性不強,學習效果不佳。希望該同志在理論聯絡實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現理論與實踐相統一。

  10、該同志在工作和生活中能夠按照黨員的標準嚴格要求自己。不足之處在於欠缺創新意識,沒有充分發揮主觀能動性,侷限於上級佈置什麼做什麼,有時產生的新想法也只是停留於心動而無行動的狀態。希望該同志能夠正確樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點,改變自己的工作學習態度。

  黨員互評缺點100條6

  1、周悅欣同志生活上樂於助人,善於團結,平易近人。工作上吃苦耐勞。思想上自覺地同黨中央保持一致,但是工作作風過於拘謹不夠大膽。

  2、姜海同志生活上心地善良,為人誠實,一心一意,關心他人,工作上精明能幹,個性穩重,積極主動。思想上對黨的認識正確,入黨動機端正。但是平時做事太注重於細節,有可能忽視了對整體的把握。需要進一步深化。

  3、楊周軍同志工作上做事有恆心、有毅力,處事有自己的見解,思想上對黨有正確認識,堅信共產主義一定能夠實現,並決心為之奮鬥終身。生活上具有極強的集體觀念和團隊精神,具有為具體服務,但是有時對有的事情想得過多。

  4、王碩同志思想上不斷提高自身修養,以黨員的標準嚴格要求自己。積極響應黨的號召,與黨中央保持一致,工作上按時完成黨支部交給的各項任務。生活上不斷地充實自己,完善自己,不斷提高精神追求。但業務知識學習不夠經常化。

  5、柴學慜同志生活上積極開展批評與自我批評,尊重領導、團結同志。工作上發揮了積極的作用,為同事們樹立良好的榜樣。思想上平時能夠自覺用共產黨員標準要求自己,能正確處理整體利益和個人利益之間的關係。但對黨的有些內容學習不紮實,需要繼續加強學習黨的理論知識,提高鑽研精神。

  6、林小洪同志工作上做事有恆心、有毅力,處事有自己的見解,而不人云己雲。生活上積極主動團結同學,關心同學,思想上堅持四項基本原則,注意學習馬列主義,毛澤東思想、鄧小平理論和黨的基本知識。

  7、宋衛國同志工作上做事有恆心、有毅力,處事有自己的見解,而不人云己雲。生活上積極主動團結同事,關心同事,思想上堅持四項基本原則,鑑定共產主義一定能夠實現,並決心奮鬥終生。但沒有發揮好自己黨員模範作用,希望多發展身邊的同事加入黨組織。

  8、劉永祥同志始終能以一個共產黨員的標準要求自己,生活中樂於助人待人真誠,常能急他所及,為他人著想,給身邊的人帶來正能量作用,存在好人主義,不願觸及矛盾,照顧情面搞一團和氣。

  9、鄭磊同志在思想上與黨中央保持高度一致,有正確的世界觀、人生觀、價值觀以及良好的黨性修養和覺悟,在工作上認真謹慎,盡職盡責,不足之處與支部黨員溝通少。

  10、翁中文同志對黨忠誠,重品行,作表率,模範履行黨章規定的各項義務,積極參加支部組織的各項活動,工作能力突出,不足之處存在好人主義。

  11、同志能夠認真學習黨的重要理論思想。不足之處在於學習的自覺性不高。存在以幹代學的現象,特別是當工作與學習發生矛盾時,往往認為學習是“軟指標”,可以往後推一推,從而導致學習的自覺性不高,而且學習的系統性不強,學習效果不佳。希望該同志在理論聯絡實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現理論與實踐相統一。

  12、同志在工作和生活中能夠按照黨員的標準嚴格要求自己。不足之處在於欠缺創新意識,沒有充分發揮主觀能動性,侷限於上級佈置什麼做什麼,有時產生的新想法也只是停留於心動而無行動的狀態。希望該同志能夠正確樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點,改變自己的工作學習態度。

  13、同志能夠在思想上始終和黨組織保持一致。不足之處在於接到工作任務,有時首先想到的是怎樣儘快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務多、壓力大的時候更是如此,有時存在著應付以求過關的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。希望該同志改變工作作風和工作方式、切實提高工作成效,以求真務實的精神來要求自己。

  14、同志工作態度認真負責。不足之處在於對有關專賣管理方法研究不夠,工作方法較簡單,深入捲菸零售戶調查研究不夠,對所負責片區的捲菸零售戶工作管理和督促還不夠深入,致使工作效果不夠理想。希望該同志在工作方式方法上多用心,多學習,多研究,踏踏實實的投入到專賣稽查工作中去,從而提高工作效果。

  15、同志政治立場和理想信念堅定。不足之處在於下片區走訪時主動性不強、不夠深入,只注重瞭解自己想要了解的問題,沒有關心業戶想什麼、盼什麼、急什麼、要什麼,沒有真正和業戶打成一片,缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。希望該同志要深入實際,聯絡業戶,傾聽業戶意見,想業戶之所想、之所急、之所需,增強宗旨意識。

  16、同志認真履行黨員義務和用黨員的標準規範自己的言行。不足之處在於安於現狀,得過且過,工作不忙的時候,想的更多的是和同事聊聊天,全身心撲在工作上的時間和精力相對減少,缺乏責任感和緊迫感。希望該同志能以“時不我待、只爭朝夕”的精神開展工作,全身心的投入工作中去,更好的'為客戶服務。

  17、同志堅持把遵守黨的政治紀律作為開展一切工作的政治準則。不足之處在於工作中缺乏進取意識,存在隨大流,只要不拖後腿、不挨批評就行了的思想,從而導致了工作懈怠,要求放鬆,緊迫感少,安逸思想抬頭現象。希望該同志能夠加強業務理論學習,改變工作心態,積極進取。

  18、業務知識學習不夠經常化。

  19、有時對有的事情想得過多。

  20、個人政治理論學習不繫統,學習的整體意識還不強。

  21、對黨的有些資料學習不紮實,需要繼續加強學習黨的理論知識,提高鑽研精神。

  22、與支部黨員溝通少。

  23、沒有發揮好自我黨員模範作用,期望多發展身邊的同事加入黨組織。

  24、工作作風過於拘謹不夠大膽。

  25、存在好人主義。

  26、對政治理論和業務學習的自覺性,進取性和主動性不足。

  27、平時做事太注重於細節,有可能忽視了對整體的把握。需要進一步深化。

  28、協調本事不強,與部分群眾溝通少,有時工作不細緻。,在平時工作中,只管工作,而不管與人交流,不生動活潑,異常是與領導及部分同志的溝通少,與社會的溶合度也不夠,認為只要工作做好,工會活動開展了,就是萬事大吉了,這樣造成有時工作不細緻。

  29、開展批評和自我批評不夠。我在大膽開展批評與自我批評上,批評自我能夠做到主動大膽,但在對中心同志的批評上,有時還做得不夠直接。在工作中碰到與領導有不一樣意見時,更多的時候是研究如何配合領導的工作,完成領導交辦的任務,對一些問題沒有做到有理有節地說明和大膽地發表自我的意見。

  30、有相互請吃和出差住宿要求住好點的問題。

  31、政治理論水平和政策理論水平一般化。

  32、在工作要求上,工作的標準要求不夠高,滿足於幹完成,求數量與求質量沒有機地結合起來,沒有把自我的工作與統計改革緊密聯絡起來,雖然能按照完成工作任務,有隻求一般標準,把標尺定的不能高,幹些工作就有滿足感的傾向。

  33、政治理論方面的資料看的少,市場經濟理論,法律知識,科學文化知識等鑽研得少,結果使得知識面不夠廣,在思想上對本職工作應具備全面的素質,掌握更多知識的重要性認識不足。

  34、學習上還不夠,異常是系統的理論學習還不夠注重,在工作中,只注重工會業務工作方面的學習,對其它專業知識學習較少,異常是理論的學習還不夠系統,學習還浮在表面,還沒有到達精益求精。有時只顧忙於一些具體工作,自覺主動在擠時間學習不夠,閒時學一陣子,忙時學的少,有時看報紙也是看看大標題,結果對理論上的一些問題,尤其是一些新問題理解還不深,使理論水平不能儘快得到提高。

  35、開展批評與自我批評做的還不夠。在會上作自我批評多,在其他情景下作自我批評少;批評別人打不開情面,不夠大膽,怕傷害同志間感情,不利於工作的順利開展。認為目前整個大氣候也就如此,認為開展批評與自我批評也不必須就能解決問題。

  36、工作態度,態度決定一切,無論做什麼事,首先要有一個進取樂觀的態度,可是有時候在遇到困難的時候表現的消極。

  37、黨的理論知識學習不夠,有些資料學習不紮實,繼續加強黨的理論學習。

  38、缺乏自信,有時候對自我不是很自信,當應對很多人的時候,心裡就會產生一種恐懼,將很多本來很簡單的事情複雜化,最終自我表現的語無倫次交流緊張。

  39、對黨的基礎知識理解不深,需要進一步的學習。

  40、思想不夠成熟,理論聯絡實際本事較弱。

  41、在遇到問題和困難的時候,研究不全面,有時會對一些細節把握的不夠。

  42、有點夢想化,喜歡感情用事,不太擅長交際。

  43、缺乏對某件事的長遠計劃。一件事情都有它的規律可循,對事情長遠的研究計劃是必不可少的,但有時自我為了急於求成,只顧眼前的利益,按照自我的意願去做一件事情,結果往往是壞的。

  44、缺少細節,尤其是對於一個要做的事情僅有一個大概的瞭解,而沒有詳細的統籌安排,具體的細節思考往往被忽略,所以事情經常辦不好。

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