2021黨員的批評與自我批評發言稿(精選8篇)

2021黨員的批評與自我批評發言稿大全

  一、批評與自我批評的定義

  批評和自我批評:是黨的優良傳統和作風,無產階級政黨區別於其他政黨的重要標誌,黨強身治病、保持肌體健康的銳利武器,也是加強和規範黨內政治生活的重要手段。

  批評和自我批評必須堅持實事求是,講黨性不講私情、講真理不講面子,堅持“團結——批評——團結”,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,嚴肅認真提意見,滿腔熱情幫同志,決不能把自我批評變成自我表揚、把相互批評變成相互吹捧。黨的領導機關和領導幹部對各種不同意見都必須聽取,鼓勵下級反映真實情況。領導幹部特別是高階幹部必須帶頭從諫如流、敢於直言。把發現和解決自身問題的能力作為考核評價領導班子的重要依據。

  二、為什麼要進行批評與自我批評

  開展批評與自我批評的原因::因為我們在社會中生存和交往,處在人與人的相互作用中。在這種相互作用中,對於人來說具有實質意義的是批評與自我批評。

  批評是人與人之間的相互砥礪,而自我批評則是人的自我超越。批評與自我批評是社會矛盾得以揭露和解決的方式,是人的認識與實踐活動不斷最佳化的機制。

  三、2021黨員的批評與自我批評發言稿(精選8篇)

  在深入學習實踐科學發展觀活動中,舉辦批評與自我批評的民主生活會是一項重要內容。下面是小編為大家收集的2021黨員的批評與自我批評發言稿(精選8篇),希望對你有幫助!

  2021黨員的批評與自我批評發言稿1

各位領導、黨員同志們:

  毛澤東同志早在黨的七大的政治報告中就指出:“有無認真的自我批評,是我們和其他政黨互相區別的顯著的標誌之一。”所以說開展批評與自我批評是我們黨的優良傳統,是我們完善和提高自己的有力武器,是發現問題、改進作風和推動工作的有效手段,也是先進性教育活動分析評議階段的重要一環。在保持共產黨員先進性教育活動中,每個共產黨員都要發揚這一優良作風,勇於拿起批評與自我批評的武器,以保持黨員的先鋒模範作用和黨組織的凝聚力、戰鬥力。

  一、目前黨內批評與自我批評風氣淡化的表現及原因

  進入新的歷史時期,國內外環境發生了很大變化,人們的思想觀念也發生了很大變化。在這種形勢下,雖然我們黨也一再強調發揚批評與自我批評的優良作風,也有制度要求,但批評與自我批評的風氣確實有所淡化,即使開展批評與自我批評,也往往輕描淡寫,不疼不癢,流於形式,效果不盡如人意。主要表現在兩個方面:一是自我批評不觸及要害。怕傷面子,怕暴露缺點。二是不敢開展批評,怕得罪人。批評領導怕穿小鞋,批評同事怕影響團結,批評下級怕丟選票。有時被迫開展一下批評,也只是提些“光榮的缺點”。

  之所以存在這些問題,主要是對批評與自我批評的認識上存在誤區。一是認為現在形勢變了,在思想觀念、價值取向多樣化的今天,再強調發揚這一作風不合時宜了,認為批評與自我批評過時了。二是認為現在強調團結穩定,擔心開展批評與自我批評會影響穩定,把批評與團結對立起來。三是認為現在社會風氣不太健康,難於開展有效的批評與自我批評。四是現代社會競爭越來越激烈,競爭對能力的要求比較迫切,因而忽視了對自身品格、道德的要求。

  由於存在思想認識上的誤區,使得批評與自我批評在很大程度上成了形式,有的甚至把密切聯絡群眾變成了密切聯絡領導,把批評與自我批評變成了表揚與自我表揚。這樣就在黨內生活中形成了一團和氣、好人主義等不良風氣。正當的批評與自我批評的途徑被堵死了,就會出現會上不說、會後亂說,當面不說、背後亂說的情況,最終造成有的人小病不治,積重難返,釀成大錯,使黨的肌體受到了汙染。

  二、加強批評與自我批評的意義

  (一)批評與自我批評,是保持共產黨員先進性的有力武器,是我們黨開展黨內生活、調整黨內關係、解決黨內矛盾的一大法寶。黨內不同意見的分歧和矛盾是經常發生的,透過認真有效的批評與自我批評,可以進一步解決黨內各種分歧,統一黨內思想,提高黨的戰鬥力。

  (二)批評與自我批評是弘揚黨內正氣,增進黨的團結的有效手段。開展健康的黨內生活,從黨和人民的利益出發,從團結的願望出發,有事擺到桌面上,透過展開討論和批評,可以達到互相溝通和了解,進一步增強黨內團結的目的。

  (三)批評與自我批評是黨內監督、抵制各種不良風氣對黨員隊伍思想侵蝕的重要形式。只有拿起這個武器,經常地開展批評與自我批評,才能有效地抵制各種不良風氣對黨員的侵蝕,才能及時地糾正黨員的缺點和錯誤。這是黨組織對黨員的關心和愛護,它可以起到及時清理汙垢、保持黨內清潔,實施日常監督,純潔黨的隊伍的作用。

  三、如何在支部範圍內搞好批評與自我批評

  (一)態度決定效果。要把批評與自我批評開展好,就必須消除思想顧慮。首先要敢於解剖自己,虛心接受他人批評;然後要從與人為善的角度出發,實事求是地指出他人的缺點和錯誤。做到知無不言、言無不盡。

  (二)開展批評與自我批評,必須聯絡實際,有的放矢。要透過批評與自我批評,讓有缺點的同志得到糾正,讓有問題的同志受到教育。要克服那種避重就輕,避實就虛,只談表面現象,不觸及實際問題,對錯誤輕描淡寫的批評與自我批評;克服那種奉行好人主義、對錯誤思想和行為不批評、不鬥爭的批評與自我批評;克服那種只談工作、不談思想,只談成績、不談問題,相互奉承、評功擺好的批評與自我批評。

  (三)開展批評與自我批評,必須講求方式。要準確把握批評與自我批評的原則,大事講原則,小事講風格,原則問題不退讓,枝節問題不糾纏,維護批評與自我批評的嚴肅性;要嚴於律己,敢於正視自己的缺點,自覺加強主觀世界的改造。要講究科學的批評藝術,從團結的願望出發,擺事實,講道理,不主觀武斷、強加於人;同時要理解和尊重批評物件,設身處地體諒對方的處境和心情;堅持一分為二,歷史地、全面地評價同志,既不因某些缺點錯誤全盤否定,也不搞以功抵過或以功蓋過。同時,被批評者也要虛心聽取別人意見,勇於堅持真理,修正錯誤,棄舊圖新,輕裝前進。

  (四)開展批評與自我批評,領導幹部必須率先垂範。開展好批評與自我批評的關鍵在領導幹部。領導幹部敞開心扉,與大家坦誠交流,真心實意地聽取意見,大家才能消除顧慮,不怕“穿小鞋”、不怕“傷和氣”,大膽地提意見。“一把手”要嚴格解剖自己,帶頭髮言,勇於“當靶子”接受大家批評;善於“搭梯子”引導大家發言;敢於“丟面子”自我揭短亮醜。要主動與普通黨員、廣大群眾“面對面”、“心貼心”,對他人批評坦誠相見,虛心接受。

  所以說,只有在支部內部廣泛、切實地開展批評與自我批評,才能更好地抓好支部建設,使支部全體黨員都能透過先進性教育得到鍛鍊和提高。

  2021黨員的批評與自我批評發言稿2

各位領導、黨員同志們:

  在學校黨支部的正確領導下,我透過不斷學習,對標檢查,思想認識有了新提高,增強了努力搞好本職工作的責任感和使命感,但是離領導和同志們的要求還有一定差距。下面我本著批評與自我批評的原則,對照自己的實際,挖掘思想,剖析不足。

  一、存在問題

  1、學習知識鑽研業務精神還不夠。

  沒有主動擠出時間來開展自學,系統的學習創先爭優理論。未能夠做到把課餘的時間多用於提高教學管理能力的學習上。對新知識,新技術的學習不足,表現沒有沉下心認真的學習理論知識,對東西一知半解。有時放鬆對自己的要求和標準,滿足於能應付過得去、差不多。具體工作不夠紮實,存在急於求進的情況,接到工作首先想到的是儘快完成,而不是做到做好。對事實情況未作詳細瞭解之前便枉下結論導致事與願違使事情未收到預期結果。做事雖有計劃,但很難按計劃實施,經常給人虎頭蛇尾的感覺。

  2、工作藝術性不夠。

  不成熟、不穩重做事風風火火走馬觀花不認真不細緻。主要表現在工作方法簡單,只安於表面,處理事情方法比較簡單,缺少靈活性和藝術性,對問題深層次思考不夠,對工作方法的完善會給自己的工作帶來動力認識不深刻。粗心大意,在平時的工作忽略小節,而小節往往導致事故的發生,小節是事故的到火點,在今後的工作中我會認真從小節入手,以仔細的態度對每一件事。

  3、事業心、開拓進取精神不足。

  缺乏迎難而上開創新局面的幹勁和勇氣,工作作風上有時緊時鬆,工作標準上有時不夠嚴格。由於經驗還不足,工作的水平還不高。創新不夠,所以導致工作效果體現的不明顯。在義無反顧抓落實方面做得不到位。

  二、今後努力方向及整改措施

  1、加強學習

  雖然從教近二十年,但面對全區新課堂教學改革,我深知自己在教學及管理學生方面存在著諸多的不足,對高效課堂模式的研究還很膚淺,因此在教學中,我深知堅持不懈的學習是必要的。在實踐工作中,我深深體會到教師業務素質的重要性。學習時雖然很苦,但掌握知識後心中也會有一種無比的快樂。如果教學工作幹不好,不是自己可幹可不幹的問題,是必須幹好的問題。因為你佔著位置,別人想幹也不能幹,你如果不幹,影響的不是你的事,而是整個教育的事業。因此,我們必須堅持不懈地抓學習,圓滿地去完成學校的各項工作任務。

  2、轉變作風

  透過學習,我充分認識了轉變作風的必要性和重要性。二十一世紀,在教育事業飛速發展,全民素質整體提高,國際、國內的新形勢和深化教育改革、全面推進素質教育的新任務中,對我們教師提出了更高的要求。作為一名人民教師,我們必須熱愛教育事業和本職工作,熱愛學校,熱愛學生,注意為人師表,廉潔從表,模範地遵守社會公德,時時處處以一個人民教師的標準要求自己,身為全面推進素質教育的主力軍中的一員,只有轉變作風,不斷更新知識,提高教育教學水平,具備良好的職業道德,才能堪稱人類靈魂的工程師,才能為人師表,才能做學生的良師益友。

  3、加強管理

  不斷創新工作方法,不斷加強政治理論學習和業務學習,強化責任意識和主人翁意識,提高工作效率。關鍵是需要落實“怎麼辦”。再好的藥方開出來,沒人替病人抓藥,熬藥,喂藥。仍然不能治好病人的病。在實踐中,還要能辨別是與非。從而得出“怎麼辦”的正確方法論。

  比如在教學常規管理工作,在備課、上課、教學反思、作業輔導等教學環節上都要重創新、講實效。在嚴格執行課程計劃,開齊課程開足課時的同時,認真做好教學常規工作,使教學常規規範化、制度化。要注重做好備課,課堂教學、作業批改、課外輔導工作、考查等幾個基本環節。學校的每月常規,使老師們在備課,上課等方面的工作得到了規範和提效,也使學校的教學管理工作逐步走向規範,從而有效地開展教學工作。

  4、提高質量

  在提升教學質量上,要學會每天以飽滿的熱情投入到教學中,把每個孩子當做自己的孩子來對待。在平時我樂於做學生的夥伴,在平等中感受昇華,在成長中享受收穫。在有限的四十分內,我充分做到讓一讓,把教室變成學生學習的學堂,老師只是管理者、組織者、策劃者、幫助者、引導者,實現學生的主體地位,發揮老師的主導地位,提高教學的有效性。為全面提高工作水平,進一步解放思想,轉變觀念,做到與時俱進,開拓創新,所以我認真做好自己手上的每一項工作,使自己真正成為創新型、學習型、高效型教師。

  三、對支部班子成員的意見及建議

  領導班子成員政治素質普遍較高,工作能力強具有改革創新意識,班子成員之間團結協作好,有較強的敬業精神和事業心,能廉潔奉公。不足之處,由於工作繁忙,與普通黨員談心的次數還不夠多。

  2021黨員的批評與自我批評發言稿3

各位領導、黨員同志們:

  在昨天,我們管理科學支部進行了批評與自我批評的會議。在會上我針對自己的問題作了一定的分析。在這裡我需要針對自身存在的問題進行了自查自糾,使自己看到了存在的缺點及產生的原因,努力做到自我檢查,以期達到自我管理、自我提高、自我完善目的。

  一、個人存在的問題

  1)我們系統地學習理論方面比較欠缺,大二下的學習壓力明顯增加,但這不能成為我沒有深入學習黨的理論知識的藉口,這學期自己擠時間去學的自覺性比較差,導致學習理論知識的學習比較散亂。對於時政新聞也只是簡單的瀏覽,兩會的報告雖然去聽了呂校長的報告,但是仍然還是不夠關心我們社會的發展,目光不夠遠大,這最根本的原因就是缺乏對科學體系和精神實質的把握,更不能好好的將那些理論知識中國化。

  2)對於群眾基礎不夠牢固。作為一個學生我首先應該紮根於班級當中。自己這學期在這方面做的不是很好,特別是跟男生之間的交流,在工作上主要表現在一是不能時刻保持冷靜的態度,遇到困難和挫折的時候,有時會影響自己的思想及工作情緒。這是作為一個學生幹部做的不好的地方,更是一個黨員學生幹部的大忌。

  3)思想觀念仍需解放。本人這學期努力的去轉變學生會本部門的職能,希望能夠更好的服務各團支部。但在工作中多數是處於奉命行事,落實任務,不能做到想領導之未想,超前思考,提前預測,工作的全域性性、前瞻性還不夠,並且在與團支部的溝通和院系老師之間的溝通沒有形成一個良好的機制,出現過班級團支部不理解院系老師的意圖,在部門發展上,我應該也鼓勵幹事自己去敢想,這樣才能在今後的團組織生活的'改革和部門的進步中他們發揮更好的作用。我們和黨支部的溝通也不夠,組織部的工作涉及團建,而黨建帶團建,團建促黨建要求我們多跟各黨支部溝通,這樣才能在發展新的黨員的過程中做到更加公平公正公開,為黨的發展做出自己的努力。

  二、產生問題的根源

  1)就是對理論學習重要性和必要性的認識不足。沒有堅實的理論基礎,就沒有自覺地行動。也正是由於缺乏堅實的理論的指導,才使自己在更好地為人民服務方面做的不夠到位。也因此自己逐漸放鬆了對自己的要求,不求有功,但求無過。同時始終認為自己事業心比較強,只要不犯錯誤,思想是不會變到哪裡去,盡心盡職地做好工作就行了,因此,也就放鬆了學習。

  2)對辯證唯物主義歷史觀理解不深、不透。一切依靠群眾、放手發動群眾,一切為了群眾,自己在這方面的理解還不夠深入,導致自己的群眾基礎還不夠紮實,有一些模糊認識,有時覺得在實際工作中,在具體行動上難以準確把握,沒有完全做好與工作實踐的緊密結合。

  3)思維方式不夠科學。在分團委書記和副書記的支援和幫助下自己的思維方式和工作方式有了一定的進步,但仍然還有問題。比如沒有熟練的運用好馬克思主義辯證法。工作忙時,不能做到統籌兼顧,在正確處理全域性與區域性、主要和次要的關係的能力上還有欠缺。

  三、努力方向

  1)透過自查自糾,明確學習的重要性和不學習的危害性。今後我會在老師的號召下好好的從黨史一步步看起,在學習理論聯絡實際、指導實踐上下真功夫,提高學習理論的自覺性。充分利用業餘時間進行自學,在學習的系統性上下功夫。二是要關注時政新聞外,還要多思考,對自己周圍的正是社會環境和中國的時政新聞有一個更好的瞭解,這樣才能持一個更正確的觀念。

  2)深深紮根於班級,不斷改進工作作風,牢固樹立幹部良好形象。深入群眾,深入基層,傾聽各團支部的聲音,瞭解和掌握他們的利益要求和願望,真實把握人民群眾的根本利益要求,更好地為人民服務,增強工作透明度,及時召開會議研究解決實際問題。同事統籌安排及時與黨支部和院系之間進行溝通。做好上傳下達的工作,並及時的讓院系知道各支部團建的發展狀況。遇到困難和挫折的時候,要看到光明,堅定勝利的信心。

  3)進一步解放思想。用新的思維去發現、解決工作中遇到的各種問題,因此,在今後還需要多向有經驗的人請教工作方法,並且在實踐中不斷地解放自己的思想,在部門發展上能夠看得更遠,在院系的團建工作上能夠起到帶頭作用,為院系的建設減少一點困難,處理問題是更好的統籌兼顧,把握好主次,這樣才能培養更好的部門接班人,在之後組織部發展中發揮帶頭作用。

  這是這段時間的一個自我反思,我還有許多的不足,希望組織繼續對我嚴格要求,讓我不斷完善自己。

  2021黨員的批評與自我批評發言稿4

各位領導、黨員同志們:

  在深入學習實踐科學發展觀活動中,舉辦批評與自我批評的民主生活會是一項重要內容。開展批評與自我批評,是我們黨在長期革命和建設實踐中形成的優良作風,是增強黨的生機與活力的一大法寶。對個人來講,是重要的反思自我,提高自我的機會。透過學習討論、座談有深入科室瞭解等多種形式,自我排查與推進科學發展、率先發展、跨越發展、更好更快地發展不相適當的地方和問題,並初步擬出改進措施。

  一、存在問題及原因分析

  一是思想解放程度不夠。存在著理想信念方面,存在黨員意識、宗旨意識、憂患意識淡薄問題。思想思維方式方面受條條框框束縛太多,按部就班,遇到實際問題時不敢闖,不敢試,解決發展難題的辦法不多;在困難和矛盾面前,缺乏開放性、發散性思維,思想解放仍停留在口頭上,真正在用解放思想的思維方法解決問題、服務患者實踐活動還有待於進一步深入。

  二是把握機遇能力不強。突出表現在思維層次低,運用現代理論知識分析和處理問題能力差,更缺乏戰略性思維眼光,反應不敏銳,把握機遇能力差,應對醫患關係,護患關係,醫療質量,醫德醫風等具體問題,以及在人才建設,學科帶頭人缺少有效的措施和辦法。

  三是改革創新意識不濃,主動性工作能力不強。存在深入基層不夠,工作不深入、瞭解不夠,解決問題不及時問題。表現在開展工作墨守陳規,執行政策經驗化、教條化,缺乏靈活性,不善於結合醫院及自身工作實際創造性地工作。對實習生、研究生、進修生的工作、生活關心不夠,他們對學習等活動積極性不高。

  四是學習知識鑽研業務精神缺乏。隨著職務的變遷及業務職稱資格的獲得,自己對醫療業務的鑽研有所鬆懈。一些科室的醫務人員同樣存在類似情況,表現在學習氛圍不濃,還未能達到學習型醫院要求,學風不濃,玩風太盛仍然是困擾醫務人員特別是青年醫務人員快速成長的主要因素。甚至個別科主任仍甘於現狀,固步自封,無形之中成為了科室業務發展的制約因素。

  五是近年來手術科室醫療、科研、教學等方面發生了很大的變化,各專科的發展也很快,各項醫療指標也達到了較高的水平。但由於醫療工作量大,醫療糾紛日漸增多,醫療安全問題日益凸顯。

  二、改進措施

  1、加強學習,切實解決認識不足、辦法不多的問題。將學習貫穿到解放思想、更新觀念、拓寬思路、改進方式、提升服務的各個方面;堅持統籌兼顧,正確處理好開展深入學習實踐科學發展觀活動與做好當前各項工作的關係。把開展學習實踐活動作為推動自己工作的重要動力,努力做到兩不誤、兩促進。

  2、加強作風建設。把工作重點放在如何正確處理醫患關係、護患關係和醫療技術服務等方面的探索與改進,努力加強在嚴格執行首問負責制、限時辦結制和責任追究制行政管理,千方百計提高行政效率,切實做好新技術、新業務的技術管理工作,爭取在減少醫療糾紛、保障醫療安全方面有新的突破,做到讓服務物件滿意、讓群眾滿意、讓領導滿意。

  3、努力促進加快學科建設的步伐,堅持以人為本,重視人才。充分的發揮現有骨幹主觀能動性,充分調動年輕醫務人員的努力學習及工作的積極性,加強科室團隊協作精神、奉獻精神和甘當人梯的精神。提高醫療質量,更好地為群眾服務。

  我將以這次活動為契機,解放思想,以更新的理念思考與探索,廉潔行醫,努力創造性地做好本職工作。

  2021黨員的批評與自我批評發言稿5

各位領導、黨員同志們:

  首先談談我對批評與自我批評的認識,批評與自我批評是我們黨的優良傳統,透過開展批評與自我批評能夠不斷糾正我們在日常工作生活中存在的一些錯誤認識,從而促使我們的思想和行為始終沿著正確的軌道上發展前進,經常性的開展批評與自我批評活動,並形成一種常態,能夠對我們的工作起到很好的促進作用。

  首先進行自我批評:

  一是理論學習不夠,總是被動的、消極的去學,在學習中缺乏鑽研的精神,對待理論知識往往是淺嘗輒止,沒有往深裡鑽,導致有些時候不能創造性地完成本職工作。

  二是不同程度地存在職業倦怠。由於自己內心不夠強大,受不良風氣影響,存在幹多幹少一個樣的消極思想,事業心不夠強,有時還存在懈怠感。對工作的要求不夠高,只滿足於完成,沒有把工作做成精品的意識。

  三是工作方法簡單,對待問題思考的層次不夠深。有時候粗心大意不夠注重細節,存在“等”、“靠”的思想,等一等看領導怎麼安排,靠一靠看別人能不能幫忙。

  組內教師存在的問題:

  由於自己示範作用不夠好,因此組內教師學習意識淡薄,儘管工作中積極主動,但是有時工作缺少創新意識,常常因循守舊,不能完成得盡善盡美。

  原因分析及下步打算:

  我認為自身存在的問題原因很多,但最主要的癥結所在是我認為自己讀書學習不夠,沒有紮實的理論基礎就沒有一個健全的世界觀,也就不能夠形成一個成熟的方法論,思想境界、工作態度就自然上不去。同時思想境界不高,工作作風不積極,學習自然就沒有動力,所以下一步我要以讀書學習為突破口,並帶動組內教師加強學習,努力提高自己和團隊的綜合素質,力爭使團隊工作更上一層樓。

  2021黨員的批評與自我批評發言稿6

各位領導、黨員同志們:

  按照中央、市、市的部署,在市委的組織下,一個多月來,我積極地投身到先進性教育活動中,透過聽報告,看錄象,開支部生活會以及到瓊崖一大會址重溫入黨誓詞,使我深刻地認識到,保持共產黨員先進性的重要性和必要性,同時也使我深深地體會到,保持共產黨員先進性一定要拿起批評與自我批評的武器。

  批評與自我批評是我們黨的優良傳統,“是達到黨內和革命團體內的團結使之利於戰鬥的武器”。但目前批評與自我批評的武器也已經不同程度在黨內悄悄地丟失了。比如黨記憶體在的腐敗問題,就是批評與自我批評淡化的嚴重惡果。俗話說:“金無足赤,人無完人”,世界上沒有不犯錯誤的人,誰都不是十全十美。共產黨員也是人,不可避免也會犯錯誤。犯錯誤不可怕,可怕的是犯了錯誤後我們不能及時地發現和糾正。當履禁不止的腐敗現象一個個見於報紙、電視時,每一個有責任感的共產黨員無不痛心疾首,我們不禁要問,到底出了什麼問題?胡長青、王懷忠、戚火貴、李真、安惠君等一個接一個紛紛落馬,趙林四層別墅的牆上將來還有地方掛嗎?這些人都有過一段輝煌的過去,都曾懷著崇高的共產主義理想為黨和人民的事業做出過貢獻,從他們放棄世界觀的改造到走上犯罪道路並不是一朝一夕,為什麼在這個過程中沒有及時地發現?答案是我們沒有充分地利用好保持共產黨員先進性的法寶——批評與自我批評。當他們放棄了共產主義的理想和信念時,他們實際上從思想上已脫離了共產黨,思想上的改變必然會導致行為上的改變,如果我們能及時透過開展批評與自我批評來給予糾正和挽救,他們還會落到這個下場嗎!

  黨的先進性是黨的生命線。黨的先進性不是空中樓閣,而是透過每個黨員的先進性體現出來的。馬克思、恩格斯在《共產黨宣言》中把共產黨員的先進性稱之為“勝過其餘無產階級群眾的地方”,列寧、毛澤東等也常常稱共產黨員為“特殊材料製成的人”、是“工人階級的先進分子”。這說明了共產黨員既要和人民群眾血肉相聯,又不能將自己混同於一般群眾,必須時常用先進性這把尺子量一量自己,而度量的最好手段就是透過開展批評與自我批評。

  遵義會議、黨的十一屆三中全會後的撥亂反正都是我們黨的歷史上開展批評與自我批評的成功範例。可以說,黨是在批評與自我批評中得到發展、鞏固,並不斷前進的。從微觀上看,每一個黨員都來自社會的特定階層,不可避免地帶有各種非無產階級的思想,只有透過批評與自我批評,才能不斷提高黨員的覺悟和思想境界,自覺抵制資產階級及各種腐朽沒落思想的侵蝕,真正地解決思想入黨的問題。批評與自我批評使我們黨從上到下保持了純潔性和不斷向前發展的蓬勃生命力。

  2021黨員的批評與自我批評發言稿7

各位領導、黨員同志們:

  根據我行黨的群眾路線教育實踐活動的安排,在"查擺問題、開展批評"環節中要求黨員領導幹部在前階段深入學習、思考的基礎上,緊緊圍繞為民務實清廉的要求,繼續深入學習,結合"正風肅紀提效能、強力履責促發展"活動主題,認真查擺"四風"方面存在的問題,進行黨性分析和自我剖析,開展批評和自我批評。現將本人存在的有關問題和今後的努力的方向向各位領導和同志作簡要的彙報:

  1、理論學習不夠深入,缺乏深刻的認識,理論學習與實踐操作存在距離,有些只能是想法,並沒有演化為具體的做法。

  2、工作中膽子不夠大,有瞻前顧後的思想,惟恐事情做的不到位。而實際上思想包袱背的越重,工作反而越難開展。這需要我解放思想,放下包袱,本著只要立足點站穩,基本點站牢的原則,大膽、細緻地開展本職工作。

  3、在工作中自我要求不嚴格,有時會違背愛崗敬業的精神和全心全意為學生服務的宗旨。隨著工作年限的增加,我的情緒也隨之增長,只安於做好學校交代的任務和自己份內的工作不注重思考工作中的問題,工作一忙,有時會出現急躁情緒。

  4、保持和發揮黨員的模範作用不夠。日常工作和生活中有時把自己混同於一般群眾,降低了對自己的要求和標準。滿足於過得去、差不多,對時時處處保持共產黨員先進性這根“弦”繃的不緊。

  5、工作作風還不夠紮實。有時,對學校、領導安排的工作,存在畏難情緒和急躁思想,還需要進一步增強事業心和責任感。工作中創新意識不強,用創造性的思維方式去做創造性的工作不夠。

  今後努力的方向:

  1、把全心全意為學生服務放在首位,樹立正確的人生觀和世界觀。為實現自我價值不斷努力始終保持共產黨員的先進性,在業務業務上狠下功夫,增強工作的責任感和使命感,一創新的意識、創新的思路做好教育教學工作,以良好的形象,做一名讓學生、家長滿意的教師。

  2、轉變工作作風,積極工作。要貫徹落實科學發展的精神,腳踏實地的做好本職工作,要深入教學、深入學生開展工作,多學習教育專著和教育理論,多瞭解學生,考慮問題三四而後行。樹立高度的責任感和敬業精神,盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發點,用最短的時間完成學校佈置的每項工作。

  3、提高標準嚴於律己。在工作和生活中藥嚴格要求自己,充分發揮自己的主動性和創造性,為學校的發展貢獻自己的微薄之力。嚴格遵守學校的各項規章制度,積極參加學校的各項活動,時刻用黨員的標準要求自己,永葆黨的先進性。克服工作中的煩躁情緒,進一步增強工作的積極性,樹立強烈的自覺意識和責任意識,從我做起,從現在做起,從一切能夠做的事情做起,把學生滿意不滿意,支援不支援作為工作的出發點和落腳點,少說空話,多辦實事,樹立教師工作中良好的黨員形象。

  4、加強學習提高素質。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,並聯系實際努力改造世界觀,不斷提高理論水平,進一步堅定共產主義信念。勤學習、勤動腦動手,要學以致用,理論纖細實際,解決生活和工作中的新問題、新困難。

  2021黨員的批評與自我批評發言稿8

各位領導、黨員同志們:

  本人是南方醫科大學中醫藥學院XX級的一名學生黨員,20xx年11月份經黨組織的檢驗認可被批准為正式黨員。半年以來,在黨組織的引導培養和支部內同志的薰陶影響下,本人各方面的思想意識和覺悟水平有了很大的提高,這使我更加堅信,中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊,他將帶領眾多的優秀青年,推動中國社會一步步地向前邁進!

  中國共產黨是一個與時俱進、不斷成長的隊伍,每一位黨員也都處於不斷的進步之中。批評與自我批評,是我黨的優秀作風,它使我們能夠及時地認識到自身存在或產生的缺點、問題,從而及時糾正改進,以實現不斷的最佳化成熟。

  在此,我以自身為標的,冷靜思考,深刻反省,作出以下自我檢討和批評:

  在近期以來,我非常關注香港中文大學、長江商學院教授郎鹹平先生的言論,他提出的"二元經濟模式"、"產業鏈陰謀"等觀點,尖銳地指出了我國在環球產業和金融方面的劣勢,甚至戰略性的配置失誤。這使我曾一度對中國經濟前景失去信心!冷靜下來客觀地思考分析以後,才糾正了這個過於激進的認識——我們的相對劣勢,是社會主義初級階段難免要出現的,出現的一些失誤,也是前進道路上無法避免地要付出的代價。但這些都不會影響我們的社會主義事業大局,正如馬克思主義社會學理論中所說的那樣"道路是曲折的,前途是光明的!"

  工作學習方面的積極性有所下降。進入大四以來,班上的活動和工作明顯減少,我們面臨著下點實習,考研與就業的選擇也近在眼前。由此而產生的壓力,使我出現了心態急躁、甚至是浮躁等消極狀態。

  對於個人生活方面與集體的融合度明顯下降。近一年以來,由於成長的原因,我對於個人獨立性的重視有所提高,排斥從眾行為和羊群效應,這在培養個人主見和決斷力的同時,也使團隊協作精神有所下降。

  其中自我批評的目的是自我完善。我會在反省和總結的基礎上及時做出方向調整,請黨組織檢驗。

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