初中班級管理制度(精選15篇)

初中班級管理制度

  一、制度管理的重要性

  沒有規矩不成方圓,沒有制度管理就沒有約束。在實際的管理當中我們發現,當團隊在十個人左右的時候,靠的是管理者的人格魅力,只要有一個有能力、有魅力的領導者就可以玩的風生水起。但是當團隊到幾十個人、上百人的時候,靠的就是企業的制度管理,只有制度完善才能更好的約束人的行為,規範人的行為,企業才能管理規範。

  二、初中班級管理制度(精選15篇)

  為了增強班集體的凝聚力和戰鬥力,營造一個你追我趕,人人進步的良好氛圍,班級都會制定管理制度。下面是小編為你精心整理的初中班級管理制度(精選15篇),希望大家喜歡。

  初中班級管理制度1

  (一)班幹部職責

  班長:負責班級全面工作。每月召開一次班委會,制訂工作計劃草案。做好班委會會議記錄。

  副班長:協助班長做好工作,做好課堂考勤工作和學校以及學院活動的考勤。

  學習委員:負責溝通師生之間的資訊交流,向有關部門反映學生對教學的意見,組織班級學生開展各類學習活動和基本技能訓練。

  生活委員:負責學生的後勤工作,協助班主任處理班級生活事務,發生情況主動與相關老師聯絡

  勞動委員:負責班級責任區集體勞動的安排及監察並及時反饋資訊。

  體育委員:負責開展經常性的體育活動及組織參加各種體育比賽。組建並管理編輯體育隊伍。

  文娛委員:負責開展班級的文藝活動,豐富課餘生活。 

  宣傳委員:做好班級活動及黑板報的宣傳工作,並及時宣傳時事資訊。

  (二)學生課堂常規

  1、課前認真做好上課準備,學習用品要整齊安放在課桌指定的位置。

  2、聽見上課的預備鈴後,儘快安靜有秩序地進入教室,在自己的座位上靜候教師上課。教師走進教室,宣佈上課後,班長髮出"起立"口令,師生相互問好,在教師示意下,學生方可坐下。

  3、遲到的學生在教師同意後,應輕手輕腳走進教室,不得妨礙同學上課。

  4、上課時,精神飽滿,坐姿端正,自然挺胸,兩手放在規定的位置,不做小動作,未經老師許可,不能隨便離開座位和教室。

  5、上課時要專心聽講,積極思考問題。讀書做到心到、眼到、口到。努力掌握正確的學習方法,勇於提出問題,積極參加討論。發言、提問,要按規定的姿勢舉手,在教師指名後才能發言,發言時要姿勢端正,說普通話,聲音響亮,語句完整,並注意文明禮貌用語,發言完畢即自動坐下。

  6、對教師佈置的作業要認真、獨立完成,遇到困難時,如果經過思考還是不懂,要主動請教師輔導。作業要整潔,格式符合規範,做到按時交。

  7、寫字要嚴格保持"眼離書一尺,胸離桌一拳,握筆手指離紙一寸"的正確姿勢。

  8、下課時,教師宣佈"下課",班長髮出"起立"口令,在教師招呼後,學生方可平靜有序地走出教室。

  9、值日生應督促全體同學保持教室整潔,一下課就幫助教師整理教具,擦淨黑板。

  (三)班級環境管理制度

  1、班級環境要求

  (1)教室前黑板上方正中掛國旗。

  (2)勞動、衛生等方面的工具一律擺放在教室後內牆角。

  (3)獎狀、錦旗一律掛在教室後黑板上方,做到整齊、美觀。

  (4)“課程表”、“作息時間表”、“值日生表”等貼在規定位置。牆壁、講臺、課桌等不得亂貼、亂畫。

  (5)教室黑板報內容每月更換一次,圍繞當月主題;雛鷹天地內容豐富多彩,版面設計要有特色和創意,講究藝術美

  (6)教室保持良好的通風和整潔。

  2、值日班長(生)責任

  (1)監護班級各項環境設施、裝置。

  (2)開啟和關閉教室裡的燈、電扇和門窗。

  (3)督促同學擺好課桌椅、保持整齊排列,負責講臺的清潔衛生,做到每節課後講臺保持潔淨。

  (4)認真記錄值班情況,並送班主任審閱。

  (5)值日班長(生)交接時,要認真閱讀有關記錄和班主任意見。

  (四)班級公物保管制度

  (1)公物保管由班主任負責,登記後張貼上牆。

  (2)公物領借、歸還應及時主動,並能嚴格按制度辦事,不任意挪用其它班、室公物。

  (3)班級公物師生應節約使用、安全運作,不損壞、勤擦洗。

  (4)公物應安放整齊、協調和諧、清潔美觀、有條不紊。

  (5)公物有損壞應及時報告總務處,按有關規定處理。

  (6)學校替各班添置的公物,一律包管到教室,按規定存放。

  (7)每學期由總務處定期與不定期組織檢查。

  (五)優秀班集體的評選條件

  1、政治思想

  班集體有堅定正確的政治方向,樹立“勤奮、嚴謹、團結、創新”的良好班風。積極開展班隊活動,形式新穎,效果良好,班會每月不少於一次。全班同學在思想、學習、生活上互相幫助,班集體凝聚力強。

  2、班級管理

  班幹部以身作則,有號召力,善於管理,班級管理制度健全,班級工作有目標,有計劃,有措施(必須有班務日誌等書面材料);積極參加學校組織的各項活動,並取得一定的成績。

  3、學風建設班級學風嚴謹,同學學習目的明確,學習態度認真,學習氣氛濃厚,能較好地完成各項學習任務。

  4、基礎文明全班同學注重基礎文明建設和個人品德修養,維護社會公德,尊敬師生,團結友愛;有良好的衛生習慣。

  5、組織紀律班級紀律嚴明,全班同學自覺遵守學校各項規章制度,自覺維護公共秩序、教學秩序和生活秩序。

  6、校園文化活動積極參加校園文化藝術活動,積極開展各項文體活動及科技創新活動;注重身體素

  質的提高,堅持參加早鍛鍊,社會實踐活動開展得有特色,雛鷹假日活動有特色。

  7、評選材料

  評選材料全面真實,內容具體詳實,與實際情況沒有出入。

  (六)學生評優評先條件

  1、校“十佳”少先隊員評比條件:

  現為少先隊員,熱愛中國共產黨,熱愛社會主義祖國,熱愛人民,立志成才,具有遠大理想;勤奮學習,善於思考,積極實踐,敢於探索,具有創新精神;熱愛生活,樂觀向上,勇敢頑強,自強自立,具有堅強意志;熱愛勞動,勤儉節約,誠實守信,團結互助,具有優秀的品質,德、智、體、美全面發展,事蹟能夠充分體現21世紀中國少年兒童的精神風貌。

  2、校“三好”學生評比條件:

  思想品德好

  即熱愛社會主義祖國,熱愛人民,擁護中國共產黨,熱心為集體服務,積極參加勞動,尊敬師長,團結同學,遵守社會公德,自覺執行《小學生守則》、《小學生日常行為規範》,在同學中能起模範作用。

  學習好即為“四化”學習目的明確,學習態度端正,能較好地掌握各門功課的基礎知識和基本技能,學習成績優良。

  身體好即堅持鍛鍊身體,積極參加文娛活動,有良好地衛生習慣,身體健康,體育成績優忍受。

  3、校優秀學生幹部評比條件:

  (1)責任心強,能積極協助老師開展各項工作。

  (2)能帶頭遵守隊紀,隊章,在學習,勞動等方面起到良好的帶頭作用。

  (3)組織能力強,能組織安排好班、隊活動並能單獨主持主題隊會。

  (4)敢於大膽開展工作,抵制不良現象,制止各種違反校規的行為,團結幫助同學,一齊前進。

  4、優秀少先隊員評比條件:

  (1)學習老一輩革命家和英雄模範人物的事蹟,以先進模範為榜樣,不斷激勵自己進步。

  (2)樹立為祖國而學習的理想,遵紀勤學,成績優秀,全面發展。

  (3)文明禮貌,團結互助,熱愛集體。

  (4)愛動腦筋,愛科學,愛創造。

  (5)積極參加少先隊組織的各項活動,並在少先隊活動中有主人翁精神。

  (6)培養自己管理自己的能力,並在中隊管理方面有成績。

  5、文明學生評比條件:

  (1)尊敬師長,團結同學,自覺遵守《小學生日常行為規範》和《小學生一日常規》。

  (2)熱愛集體,積極為班級服務,不做有損集體榮譽的事。

  (3)在家中,孝敬父母,尊重長輩;尊重家長的勞動;替家長做力所能及的家務事;自己的事自己做;不挑吃穿。

  (4)在一學期內沒發生打架罵人、亂扔紙屑垃圾的事。

  6、單項獎評比條件:

  在學習、生活、勞動、體育、藝術等任何一方面有顯著進步或有突出成績的學生,經過學生和教師共同評比,學校給予表彰。

  初中班級管理制度2

  一、班級管理,科學規範

  班級常規管理是學校管理工作的重要組成部分,它是班級學生各項能力得到充分鍛鍊,使培養目標得以實現的必不可少的重要環節之一。班主任首先要克服傳統的管理思想,要有科學的管理思想、。班主任要管理與教育相結合,透過管理促進教育,又透過教育促進管理,取得意想不到的'收穫。其次要有科學的規章制度,以《中學生守則》、《中學生日常行為規範》,《學校一日常規》?為準則,狠抓學生基本生活習慣,文明語言、舉止行為,校內外學習行為、紀律道德,使常規制度化。

  另外常規管理對學生的行為成長具有導向性的作用,需要建立監督機制。班主任可以依靠班級組織的力量,並及時瞭解情況,適當加以引導,使學生在不知不覺中把常規管理落到實處,使班級常規管理更具科學性。

  二、管理學生,尊重理解

  初中班主任面臨的是正處在青春叛逆期的孩子,面對一個個思想豐富、渴望成熟卻又並不成熟的個體,班主任的工作並不輕鬆。如果不能與學生好好溝通,與學生拉近距離,是很難將班級管理好的。一些老套的、傳統的教學模式,經常無視學生的思想,只是把知識強加給他們,面對基礎差、行為習慣不好的學生,使用簡單粗暴的態度,甚至挖苦、諷刺他們,傷害了學生的自尊心。因此班主任要端正自己的態度,將學生的行為和思想加以分析,充分尊重他們的個性發展,採用誘導、滲透、循序漸進、以身感化的方式,讓學生感受到教師對他們的愛和尊重。只有這樣,師生之間才能相互理解,相互尊重,教師才會得到學生的愛戴,形成友好、和諧、融洽的師生關係。時間長了,必然會形成一股積極向上的班風和學風。

  三、樹立典型,全面育人

  一個班級學生很多,班主任不可能每天都管住每一個學生,要提高管理效果,樹立典型是關鍵。首先要樹立正面典型,以班級中勤奮好學,積極上進的學生作為典型,進行積極的指導,指出他的閃光點和不足之處,要求他在各方面都起模範帶頭作用。其次要樹立思想暫時落後的轉變典型。要耐心啟發,循循善誘,肯定和指出他的閃光點,增強他的自信心,並以正面典型激勵他,啟發他,一點點一滴滴,他定會轉變的,這樣就可以以一帶十,點面結合。透過典型的樹立,全面育人,使學生更佩服、尊重班主任,就可以很順利地開展班級管理工

  三、寬嚴相濟,張弛有度

  提高班級管理的質量,還需要適時、適度地採用“柔性”的方式對學生進行教育,寬嚴相濟,恩威並施,兩者密切結合、做到有機統一。在班級管理中,嚴不是冷麵鐵心,寬也不是遷就縱容。只有做到“嚴中有寬,寬中有愛,愛中有教、恩威並施”才能達到預期的教育效果

  班主任要善於發現問題,及時地、嚴肅地處理學生中的各類問題。對犯錯誤的學生進行批評教育,適當地“懲戒”,是一種心理上的刺激和震動,是對其不良意識和錯誤行為的衝撞,能喚起學生對自己不良行為的警覺,促使自己反思既往、中止不良行為,向著正確方向前進。有效的成功的批評,可以改變一個人,將一個人引向成功,使他一生受益。要使學生能從班主任的批評聲中,領悟出嚴中有愛,要讓學生會覺得老師批評自己是為自己好,並從中得到了前進的信心和動力。

  寬容是班主任的必備素養之一。寬容不是縱容,寬容是信任、激勵與欣賞,是尊重、理解與關愛。嚴與寬要做到張弛有度,人們常說,嚴是愛、寬是害。“寬”是調動學生的積極性,培養學生的自治能力,但必須有“嚴”做為前提,才不致於使學生放任自流,不致於使班級管理進入一盤散沙的危險境地。

  四、公平公正,不偏不袒

  對待學生,必須平等而又民主地對待學生,班主任對全班同學都要一視同仁,公平對待,不能有優差之別、貧富之別、親疏之別;更不能歧視任何一個學生,哪怕是有的學生有生理或心理的殘疾。面對千差萬別的學生,應該看到每個學生身上的閃光點,全面地、辨證地認識學生,不宜過早地給學生下結論。平等地對待學生就是要為學生提供公平的競爭,尊重每個學生的個性,尊重每個學生的進步。對於學生而言,他們都希望得到教師的關注,尤其是一些後進生,一般來說,後進生有較重的自卑心理,他們總覺得自己不如別人,但同時又有較強的自尊心,對老師的當面批評或指責,會產生逆反心理和厭煩情緒。

  所以,當老師初次與差生談心時,一定要放下架子,否則,會使師生關係陷入僵局。因此,對差生教育時,必須堅持平等原則,使他們時時感到老師可親、老師可敬。從而縮短師生心理差距,從而達到良好的教育效果。在教學時班主任要儘量給所有的學生同樣的學習機會,讓他們感覺到教師是公平的。在課堂提問時,也儘量多提問後進生,並鼓勵他們的每一次進步。遇到班級搞活動,更是少不了他們出主意。透過這樣的方式,讓每一個學生都覺得自己是班級這個大家庭中的一員,人人都有主人翁的姿態。

  總之,班級日常管理工作是一項繁瑣的工作,同時也是一門藝術。只要講究方式方法,直面問題,化解難題,主動和學生溝通交流,就一定能順利地完成教學任務,將班級管理成具有良好風氣、奮發向上的班集體。

  初中班級管理制度3

  一、班幹部評比制度

  班幹部是班級管理的重要力量,為了使班幹部都能盡職盡責地做好自己的工作,特制定本評比方案:

  1、班幹部只有行使好了自己的職責,方能參加班幹部評比,評分見《操行評分細則》及《班幹部職責及評比記錄》。

  2、班幹部評議不合格者提出“限改”,仍然不合格另行選錄。

  3、班幹部評比每期進行三次,由班長主持,並作好統計。

  4、班幹部評比每次吸收學生代表參加,監督評比。

  二、違紀違規處理辦法

  為規範學生行為,制定如下辦法:

  1、一般違紀,由班委有關同學作好記錄,按操行評分辦法扣分,突出的及時教育批評。

  2、嚴重違紀,除按要求扣分外,作書面檢討並與家長交換意見。

  3、屬學校認定的情節惡劣的違紀,如打架、賭博、盜竊,私下河塘洗澡等,交由學校按實際情況進行處理。

  4、對屢教不改者、情況特別嚴重者,交學校勸其退學。

  5、其他補充:

  (1)清潔保持差,負責當天教室掃除。情節嚴重,加倍處罰。

  (2)不按時完成清潔任務,責其在此後重點負責。

  (3)拒不完成清潔任務,安排下一週繼續,仍不服從,按屢教不改處理。

  (4)缺曠課較多,及時與家長取得聯絡酌情處理。

  三、班會制度

  根據學校規定和學生實際,為培養學生多種能力和解決學習、生活中的一些問題,制定班會(民主生活會)制度:

  1、針對班上實際情況適時召開班會。

  2、每次班會活動由班主任會同學生幹部設計方案,班委會負責實施。

  3、每次班會必須有記錄、有明確的主題,並且結合學生實際。

  4、活動中涉及到的同學必須做好充分準備,不得推諉逃避。

  5、班委同學作好每次民主生活會前的準備工作和會後的總結。

  6、校外班會活動應事先申請學校領導批准後方能進行。

  7。班會活動時間一般不安排在學校放假期間。

  四、班委會制度

  班委是班級工作的核心力量,班委工作得力、到位,班級表現就好。否則,班級管理就會出現問題。為更好地培養一批班幹部,擬定本班委會辦法:

  1、每期班委會不少於五次,時間根據班級情況確定。

  2、每次班委會要明確需要解決的問題:

  (1)班級工作現狀總結;

  (2)優秀學生的鼓勵表彰和嚴重違紀學生的處理意見。

  (3)今後工作的方向及工作要點。

  3、每次班委會每個班委成員都應有發言記錄:情況彙報或意見和建議等。

  4、每次班委會由班主任佈置,班長主持,學習委員記錄,副班長總結。也可由班長根據實際情況組織班委會。

  5、每個班委成員都必須參加班委會,無故不參加的在操行評分中—3、0分/次,並批評教育;遲到、無發言記錄—1、0分/次。

  6、班委會要對各班幹部進行評比,統計結果,交班主任。

  五、班級文化建設制度

  為豐富學生生活,鍛鍊學生能力,每兩週定期出刊一期黑板報,分別由三個小組承擔。

  1、自覺美化環境,張掛和保護名言警句,定期清掃蛛網灰塵。

  2、每兩週出刊一期黑板報(放假除外),第一週星期二之前完成,最遲不能延後到星期三。

  3、每期黑板報由學習委員負責督促檢查評比記錄。黑板報要結合學習生活實際,內容豐富多彩,形式靈活多樣。

  六、表冊記錄要求

  根據檔案資料管理的規範化及學校要求,規範制度,完善制度,開展有益的活動並規範軟體資料:

  1、各種表冊分別交由各班委成員記錄;

  2、各記錄員須按時、準確地作好記錄,不得徇私舞弊。發現弄虛作假者要給予批評教育。

  3、每位同學未經許可不得私移走各種記錄。

  4、不得損壞各種表冊。

  5、每月交教導處進行一次統計評比。

  初中班級管理制度4

  第一部分崗位責任制

  一、班長

  1、全面負責班級同學德、智、體、美、勞各項活動的開展,組織、領導、協調、監督班委抓好班級各項事務工作。

  2、及時傳達學校及班主任老師對班級活動的要求。

  3、瞭解學生思想狀況,主動向班主任彙報情況並提出工作建議,及時聽取班主任對班級的管理及意見,班主任不在校時,代行班主任的責權。

  4、定期主持班委會和班會,領導指揮班委會成員開展工作。

  二、副班長(紀檢委員)

  1、協助班長抓好班級各項事務工作,班長不在時代行班長的職權。

  2、協助科任老師做好課堂偶發事件的處理、記載工作。

  3、做好班級的出勤情況彙總,負責指揮值日班長積極主動地開展工作。

  4、及時向班主任和德育處報告違反法紀的事件。特別要與班幹部、同學一起及時發現、制止那些自己力所能及的突發事件,控制事態,然後彙報處理。

  三、值日班長(紀律小組長輪流制)

  1、負責記錄當天的出勤情況,及時向全班公佈,對遲到的同學提出批評,予以扣分。

  2、維護自習課紀律,對自習課說話的同學予以批評、扣分,自習課有準假權。

  3、維護課間紀律,監督並制止課間大聲喧譁以及在走廊追逐打鬧的行為。

  4、督促同學做好眼操,若發現做眼保健操不認真的同學,予以批評、扣分;

  四、班委會委員(班委會設學習、生活、體育、宣傳、文娛、衛生委員)

  1、學習委員:負責全班同學期末統考科目學習活動的組織、指導工作;負責指導各學科科代表開展工作;負責指導各學科興趣小組的工作;負責考試後統計各學科成績;負責在班內定期開展學習心得交流活動。

  3、生活委員:管理生活助手。負責收取學雜費、書費等費用,及時將需上交的費用於當天放學前上交學校;負責班費的保管及支出,記好班費往來帳目,並於必要時向同學們公佈。

  4、清潔委員:督促檢查清潔小組搞好班級衛生,一日三掃。若發現地面上有垃圾,誰的座位底下誰負責,及時徵求同學們對班級衛生的意見。同時負責指導、監督班級衛生清掃工作,組織好週五大掃除,並作好每天的常規檢查。

  5、體育委員:負責全班各項體育活動,負責帶領同學們上好體育課(具體整理佇列並帶領同學跑步、課間操);負責校運會中各項活動的開展,可指定各項活動的臨時或長期承包人;協助體育老師上好體育課。

  6、宣傳委員:管理宣傳助手。負責出好每期的黑板報;負責登記並表揚每位同學在校內外做的好人好事;負責收集同學們的稿件向校廣播站、校報等投稿;辦好班內的學習、生活園地。

  7、文娛委員:負責班級的文娛活動的組織領導工作,負責學校的歌唱比賽、節日的文娛節目編排。

  五、其他班級管理員

  1、生活助手

  (1)公物保管員(2)飲水機管理員(3)班級鑰匙管理員(4)粉筆管理員

  2、宣傳助手

  (1)設計(2)繪畫(3)美術字(4)維護

  3、科代表職責(語文、數學、英語、政治、歷史、生物、地理、音樂、美術、資訊)

  ①負責本學科老師委派的任務,例如:收發作業並記錄欠交情況、收發試卷、準備課堂用的簡單的教具,協助老師做演示實驗,幫助老師做分組實驗的工作。

  ②及時蒐集同學們對教學的意見和建議,並及時向老師反映。

  ③負責記載本學期歷次測驗考試成績,並對成績進行分析給同學們指導,為教師當好參謀。

  ④負責本學科興趣小組的工作,帶動本學科學有所長的同學,使其發展更快。

  4、小組長職責:(6人一小組)

  學習小組長負責幫助組員解決學習困難;收發作業並記錄、上報遲欠交作業情況;

  紀律小組長負責管理組員的遵規守紀情況,做好獎懲記錄,當好值日班長;

  衛生小組長負責督促值日生做好衛生掃除工作,寫好課程表、擺好衛生用具。

  禮儀組長負責課前準備、課間桌凳的擺放、著裝、課間文明休息等情況。

  初中班級管理制度5

  一、總則

  1、參照文明班評比方案制定,凡是當天的文明班評比中被扣分的(由集體原因造成)全班同學都要扣雙倍的分;由個人原因造成的,對該同學要進行三倍扣分並寫300字的自我批評書。

  2、在當週的文明班評比中獲得滿分的,每位同學加5分。

  3、獲得當月文明班稱號的,每人加5分;獲得學期文明班稱號的,每人加5分,獲得文明模範標兵班稱號的,每人加5分,獲得文明模範標兵班稱號的,每人加10分。

  4、當月不能獲得文明班稱號的,每人扣10分。

  5、班委常委、值日班長、科代表、組長可適當加分,每月每人加10分,兼任的按最高級別加分。

  6、每位同學的基本分為100分;當月加分在40分以上的,用班費進行鼓勵,並通知家長表示祝賀;當月扣分超過20分的,寫自我批評書。一個學期累計,加分超過100分的,由班費進行特別鼓勵,扣分高於50分的,寫自我批評書,並要家長簽名。

  7、每個學期末,將根據每個學生的德育分總和,加上職務獎勵分和集體獎勵分的總和由高到低評定德育優秀、良好、及格,並據此評定三好生、優秀學生幹部等。

  二、分則

  (一)考勤

  1、每天早上7:35前必須到校進行早讀;星期一必須7:35分前到校;中午12:45前必須到校進行午自習;遲到者每次扣3分,一週內有兩次遲到者,寫自我批評書,向全班宣讀並做清潔一週。

  2、集會、廣播操遲到者每人次扣3分。

  3、無故缺席、早退者每次扣5分,並通知家長。

  4、全月無遲到者加5分。

  5、課間遲到每次3分,一週累計3次,做清潔一週並寫自我批評書,向全班宣讀。

  (二)紀律

  1、升旗禮時,每人必須唱國歌,不唱者每次扣2分;少先隊員不行隊禮者每人扣2分。

  2、集會時,講話、搞小動作,態度不嚴肅認真者每次扣2分。

  3、上課隨便討論、說話、嬉笑、起鬨者,每人每次扣5分。上課因講話或不專心聽講等原因而被老師點名批評者每次扣5分,並要向老師認錯;全班被公開批評的,每人扣5分。

  4、課堂上被老師公開點名表揚者,每次加5分;全班被公開表揚,則每人次加5分。

  5、早讀不認真,發呆,故意攪亂,讀書不齊,被課代表點名、記名者每人每次扣5分。

  6、自習課不準講話,搞小動作,隨便下位、伏桌睡覺,不準看報紙、雜誌、漫畫、小說(老師要求的除外)、不準傳紙條,違反者一次扣3分;不聽從值日干部管理並頂撞、辱罵值日干部管理者每次扣8分(被班幹部或老師記名的每人次扣5分)

  7、帶手機、隨身聽到校者,除沒收外,每人扣5分。

  8、不準到營業性網咖、遊戲機室,不準打架,違者每次扣10分。

  9、在校期間不可帶零食、口香糖等東西,一經發現沒收並扣5分。

  10、全月無違反紀律者加5分。

  (三)儀表禮貌

  1、沒佩帶校卡、沒穿校服或上下裝只有一件是校服的、校服不拉好鏈,在校服外套穿其他衣服的(冬天除外)每次扣3分。

  2、在教學區內穿拖鞋或穿背心的,男同學在校內或運動場上光上身進行體育活動的,每次扣5分。

  3、講粗口、唱粗口歌、做不文雅游戲、罵人、打架者,每次扣5分。

  4、侮辱性綽號,欺侮年幼體弱同學,起鬨,取笑,侮辱他人的,每次扣5分

  5、在各種場合不尊重或頂撞老師者,每次扣5分。

  6、看不良書刊、吸菸、喝酒者每次扣10分,寫自我批評書並通知家長。

  (四)公物

  1、故意損壞公物者,每人次扣10分,並通知家長,責令按原價賠償。

  2、課桌椅不潔淨,除要求擦乾淨外,每次扣3分。

  (五)衛生

  1、早上值日生7:30前到校,遲到者第二天補掃一次,並扣2分。

  2、課室、公共區打掃不乾淨被扣分的,該組同學每人扣5分,並加掃一週。

  3、當週做清潔的同學要做好教室的保潔工作,發現亂扔紙屑、垃圾的,把名單記下,交給清潔委員,由清潔委員核實後,每次扣3分。

  4、課室內的掃把、垃圾筐等由當週的清潔小組負責擺好,違者全組每人扣2分。

  5、值日生要在老師上課前把黑板擦好,課程表寫好,要搞好講臺以及講臺底的清潔,違者每次扣2分。

  (六)學習

  1、上課積極舉手發言者加1分。

  2、上課受表揚的小組和個人加2分;被批評的小組和個人扣2分。

  3、作業受老師表揚的小組和個人加2分。

  4、學習小組長必須按時收發作業,同時把遲交、缺交名單交給科代表,不盡責者每次扣1分。各科科代表每天將遲欠交作業的名單公佈於後黑板。

  5、遲交作業者每次扣2分;抄襲作業每次扣5分,並重做兩次;不交作業一次補做兩次,並扣5分;被老師批評作業態度馬虎者每次扣3分,並重做。

  6、各科測驗成績進步明顯者加5分。

  7、期中、期末考試成績優秀和成績進步明顯者加10分。

  (七)文體

  1、積極參加班、級、校文娛工作的,每次加5分;獲獎者視情況而定。

  2、參加校運會一個專案的,加5分;兩個專案的加8分。

  3、校運會獲得第一名者加15分;第二名者加10分;第三名加7分。其餘4-8名各加5分。

  (八)宣傳

  1、積極參加班內宣傳出牆報工作,每次加5分。

  2、本期牆報獲學校一等獎,負責出牆報同學每人加10分,二等加5分,三等加3分。

  3、為教室宣傳欄提供資料(選上)的加5分。

  4、好人好事視具體情況由班委常委決定加5分。

  初中班級管理制度6

  本班根據學校和班級的實際建立班級的人事安排如下:

  1、班幹部分為:班長、團支書、學習委員、勞動委員、生活委員、體育委員、宣傳委員、宿舍舍長、科代表、學習小組長、餐桌小組長、清潔區小組長。

  2、德育評比細則:

  評比時間:每週星期天或星期三班會課

  評比周期:每週一小結每月大總結

  評比範圍:每個人、宿舍、小組

  評比方式:由班長帶頭、小組長組織每個組員對每位組員每週的表現進行集體討論,根據每位組員在一週中的表現進行綜合評分。每小組根據這個評分結果上報值周班幹部處進行小結,由班主任和班幹部討論選出每週的班級之星,在班級裡進行表揚和加5分,記錄到檔案,並作為學校、班級各項選優物件。同時,也在班上選出每、周月的班級之龜(視扣分程度而定),每週一小結,每月大總結一次並進行表揚和相關的處罰。

  獎勵制度:凡獲得班級之星稱號的同學,除了在班上公佈表揚加分之外,視班級的資金財力給予適當的獎勵,獎勵資金由班會費出,另外年終班級各項先進評比從中間由積分最多、最優秀者當選。入團物件主要由積分多(排隊)的同學和班幹部從中擇優選出。

  懲罰制度:凡是被評為班級之龜的同學,罰掃教室2—5天,若一個月連續兩週被評為班級之龜的同學,並經教育不悔過或一個月中兩週以上積分排在班裡最後,把其列入學校處分物件,嚴重者將讓其家長帶回家教育等經相關的領導和班主任瞭解確實表現好了再回校,並和學校簽訂協議書。

  加分項:

  1、在一週內能認真完成各科老師的作業和練習的(老師如果是因為作業批評某位同學的不可以加分)給予加2分。

  2、在學校或老師交給的勞動任務中,堅持完成並且質量較好的的加2分(以一週為基本單位)。

  3、在一週內,課堂上能積極舉手回答問題的同學,回答超過五次的給予加1分,得到老師表揚3次以上的加1分。

  4、為班級在校內爭得榮譽的同學加5分,爭得學校以上的縣級榮譽的'加8分,市級、省級和國家級的分別給予加10、15、20分。

  5、積極為班級建設出謀劃策並得到班級採納的,加2分,經常幫助同學的加2分,維護班級榮譽的加2分,揭發壞人壞事的視情況加2—5分。

  6、每次每科考試(包括測驗和月考)80分以上的同學加3分,90分以上的加5分。(期中和期末考試翻倍)月考和期中期末考試平均分達到80分以上加10分,85分以上加15分,總分進步前5名的加5分。如果條件允許,在另外給予物質上的獎勵。

  7、在一週內,幹部能堅持帶頭完成任務,協助班主任和學校相關部門完成班級日常管理的加2分。(此項由班長和班主任討論評選)

  8、在一週內,被評為宿舍之星的給予加2分(每間宿舍不能超過兩位),被評為文明學員的給予加2分(每組選一位);被評為班裡的衛生使者給予加2分(每組選一位)。一週內班級不出現學校扣分,每人在組中加2分。

  9、全班參加學校活動得獎的,在當週總結分數上分別加2—5分。能及時舉報班級內出現異常情況且舉報情況屬實的同學,視情況給予加1—3分。

  10、在一週內,沒有被扣分成員給予加2分,在一組當中所有成員沒有被學校扣分的每人另加2分。一個月中被評為文明小組的每人獎勵2分。

  11、宿舍被評為文明宿舍的,該宿舍的舍員每人在當週總結中加2分,如一個月每週都被評為文明宿舍得再獎勵2分。

  罰項:

  1、請假一節課扣0.5分(以班主任同意為準),以此推算,特殊情況除外(如有醫院證明等)。

  2、班級或學校安排勞動,沒來或沒有按老師的安排帶工具的、或者來沒有勞動、沒有及時完成自己任務的都當缺勤(5分)一節處理,還要在規定的時間內完成自己的任務。

  3、造成廁所堵塞的一次扣5分,並在當天負責搞通,否則視情況罰款20—60元,故意者除了加倍罰款外還要交給學校進行處分;在廁所堵塞期間,不得亂開水和禁止在宿舍大小便,否則一次扣4分,並承擔把廁所搞通的一部分責任(看情況由老師定)。

  4、上課、自修不認真、講話、搞小動作,睡覺、吃零食者每次扣2分;吵鬧(包括討論問題)次扣3分,早晚讀不讀書或不認真者一次扣2分,多次者要求其抄相關的科目內容。

  5、在宿舍,物品亂擺放的一次扣2分;作息時間在宿舍洗衣服、洗澡一次扣2分;滅燈後繼續聊天者一次扣3分。凡是在宿舍違反紀律被扣分的同學,根據情況罰掃3—5天宿舍等;沒有特殊情況並沒有在班主任的同意下拿飯到宿舍吃一次扣3分,並罰掃宿舍宿舍3天,在宿舍作息時間吵鬧等違紀行為的嚴重影響道他人作息的,要求其搬離該舍3—5天,進行相關的處罰,直到該同學改正為止。

  6、上課不認真被老師批評一次扣2分,破壞班集體榮譽言行的同學視情況一次扣2—5分;對老師不禮貌或和老師頂嘴的一次扣5—10分,嚴重者交給學校進行處分,並通知其家長。

  7、打掃清潔區要及時到位遲到者扣2分,不來當缺勤處理;還有要在早上早餐排隊之前完成打掃任務,同時在每次排隊吃飯、早操、集會等活動時要在進行曲停止前到達自己的位置,否則當遲到,一次扣2分。

  8、不按時完成作業或是老師交給的任務,一次扣2分;抄襲別人作業的一次扣2分,考試作弊的次扣10分。

  9、任課老師經常反映批評的同學,要在班上公開點名批評,並進行一定的處罰,嚴重者交給學校進行處分。

  10、對同學不禮貌和破壞班級團結、在同學間挑撥離間者一次扣2—5分。

  11、每次測驗或各種考試不及格的一次扣2分。

  12、勞動不積極者一次扣3分,不服從老師或班幹部安排任務者一次扣4分,並根據情況給予重新安排更多的任務。在教室、走廊亂扔垃圾、吐痰者一次扣2分;如果扔了沒有及時撿到垃圾桶而繼續亂扔,檢查到的除了扣分之外,還要根據情況,罰掃教室2—5天,並一次罰款5元。

  13、凡犯重大錯誤者,經老師和家長勸導不服管教的一次扣5—10分,最後交給學校嚴肅處理。

  14、上課缺席一次扣5分,早退、遲到一次扣2分,沒有經老師批准私自外出者次扣5分,出現什麼意外,其要承擔一切責任,還要在班上點名批評,同時罰掃教室3—5天。在罰掃期間不認真或不服從當作缺勤處理。

  15、在班幹部分配任務或坐班期間不服從管理還無理和班幹部頂嘴或謾罵班幹部者一次扣4分,還要在班上公開點名批評,並根據悔過情況給予相關的處罰。

  16、吃飯、集會、勞動、上體育課等集體活動不按從低到高順序排隊的一次扣2分,要求過後還不改過繼續亂排隊,當缺勤處理;一個星期有兩次以上要留下來進行相關的教育。吃飯期間,每個人要做好自己的位置,否則當缺勤處理。不按順序等值日生分菜飯者離開自己的座位者也一樣;搶飯菜者一次扣5分,並在班上公開點名批評,同時罰掃餐桌3—5天。值日生打掃不乾淨一次扣3分,並罰掃餐桌3—5天。餐桌組長要在當天保管好抹布和用餐工具,由於不負責任丟失的要進行賠償。

  17、不按學校規定,不穿校服、或沒有戴校章、或穿拖鞋者,一次扣2分,並沒收拖鞋,不認真做操或不做眼保健操一次扣2分。一個星期有兩次以上重複的同學要罰掃教室3—5天,還有集會等活動要求拿凳子,不拿者當缺勤處理。

  18、留長頭髮、染髮者一次扣3分,並要在當天內拔盡染髮,否則交給學校處理;沒有經過老師或平臺管理員同意亂碰電視、電腦平臺者一次扣10分,並在班上公開批評,同時一次罰款50元,若出現什麼問題承擔所有責任。

  19、破壞學校、宿舍、班的財產要按學校的規定賠償之外還要扣3—10分,故意損壞的除賠償外交給學校處分,並另罰款10—100元。

  20、打架一次扣10分,沒事去惹事一次扣15分,如果在平常和他人發生矛盾,沒有主動和老師反映而造成打架者,除了扣10分之外,還要交給學校相關部門嚴肅處分,抽菸一次扣5分,並一次罰款10元,每增加一次加罰10元,兩次以上交給學校進行處分。

  21、亂擺放書本桌椅、清潔工具者每人每次扣2分。

  初中班級管理制度7

  一、班幹部職責

  班長:負責班級全面工作。每月召開一次班委會,制訂工作計劃草案。做好班委會會議記錄。副班長:協助班長做好工作,做好課堂考勤工作和學校以及學院活動的考勤。

  學習委員:負責溝通師生之間的資訊交流,向有關部門反映學生對教學的意見,組織班級學生開展各類學習活動和基本技能訓練。

  生活委員:負責學生的後勤工作,協助班主任處理班級生活事務,發生狀況主動與相關教師聯絡。

  勞動委員:負責班級職責區群眾勞動的安排及監察並及時反饋資訊。

  體育委員:負責開展經常性的體育活動及組織參加各種體育比賽。組建並管理修改體育隊伍。

  文娛委員:負責開展班級的文藝活動,豐富課餘生活。(文娛委員每學期務必組織一次班級文藝活動)

  宣傳委員:做好班級活動及黑板報的宣傳工作,並及時宣傳時事資訊。

  二、學生課堂常規

  1、課前認真做好上課準備,學習用品要整齊安放在課桌指定的位置。

  2、聽見上課的預備鈴後,儘快安靜有秩序地進入教室,在自我的座位上靜候教師上課。教師走進教室,宣佈上課後,班長髮出"起立"口令,師生相互問好,在教師示意下,學生方可坐下。

  3、遲到的學生在教師同意後,應輕手輕腳走進教室,不得妨礙同學上課。

  4、上課時,精神飽滿,坐姿端正,自然挺胸,兩手放在規定的位置,不做小動作,未經教師許可,不能隨便離開座位和教室。

  5、上課時要專心聽講,用心思考問題。讀書做到心到、眼到、口到。努力掌握正確的學習方法,勇於提出問題,用心參加討論。發言、提問,要按規定的姿勢舉手,在教師指名後才能發言,發言時要姿勢端正,說普通話,聲音響亮,語句完整,並注意禮貌禮貌用語,發言完畢即自動坐下。

  6、對教師佈置的作業要認真、獨立完成,遇到困難時,如果經過思考還是不懂,要主動請教師輔導。作業要整潔,格式貼合規範,做到按時交。

  7、寫字要嚴格持續"眼離書一尺,胸離桌一拳,握筆手指離紙一寸"的正確姿勢。

  8、下課時,教師宣佈"下課",班長髮出"起立"口令,在教師招呼後,學生方可平靜有序地走出教室。

  9、值日生應督促全體同學持續教室整潔,一下課就幫忙教師整理教具,擦淨黑板。

  三、班級環境管理制度

  1、班級環境要求

  (1)教室前黑板上方正中掛國旗。

  (2)勞動、衛生等方面的工具一律擺放在教室後內牆角。

  (3)獎狀、錦旗一律掛在教室後黑板上方,做到整齊、美觀。

  (4)“課程表”、“作息時間表”、“值日生表”等貼在規定位置。牆壁、講臺、課桌等不得亂貼、亂畫。

  (5)教室黑板報資料每月更換一次,圍繞當月主題;雛鷹天地資料豐富多彩,版面設計要有特色和創意,講究藝術美

  (6)教室持續良好的通風和整潔。

  2、值日班長(生)職責

  (1)監護班級各項環境設施、裝置。

  (2)開啟和關掉教室裡的燈、電扇和門窗。

  (3)督促同學擺好課桌椅、持續整齊排列,負責講臺的清潔衛生,做到每節課後講臺持續潔淨。

  (4)認真記錄值班狀況,並送班主任審閱。

  初中班級管理制度8

  一、紀律

  (一)考勤紀律

  第一條:所有同學必須按照學校的規定,準時進班參加早自習、晚自習、上課等;

  第二條:班長對全班同學每一天的出勤情景進行彙總,並提交班主任;

  (二)上課紀律

  第一條:課上不得交頭接耳講話,不得看課外書,不得睡覺及其他與學習不相關的事情;

  第二條:班長要對自我周圍同學的紀律負責,如有同學違反班級紀律,而班幹不及時予以制止,將追究班乾的職責以及違反紀律的同學的職責;學校將安排教師不定時在教室外巡查。

  第三條:如若課中有突發事件,各同學應堅持鎮定,應聽從教師的安排,不能擅自行動。同時班長要及時給予全班同學提醒,使班級紀律恢復,對於不服從管理的同學,班幹要及時耐心說服;

  (三)上課前紀律

  第一條:上課鈴響後,全體同學要立即進入班級,做到“快、靜、齊”,做好上課前的準備;

  第二條:如因特殊情景班級紀律混亂,班長要及時提醒大家堅持安靜,等待任課教師上課;

  二、禮貌禮貌

  第一條:上課時,班長喊“起立、敬禮”,全體同學說“教師好”,當教師說“請坐下”後,方可坐下;

  第二條:下課時,班長喊“起立、敬禮”。全體同學說“教師再見”,當教師離開教室後,全體同學方可離開教室;

  第三條:進入辦公室,或者上課時遲到,要喊“報告”,經教師批准後方可進入;

  第四條:全班同學在路上遇見教師時要問好,同學間碰面也要相互問好;

  三、學習

  第一條:全體同學要自覺遵守班級學習紀律,並注意優良學習氛圍的構成與堅持;

  第二條:同學間能夠就學習難題進行討論,也能夠向教師請教,但不得相互間抄襲作業,如任課教師反映班級同學作業有抄襲現象,或在考試中作弊,以及成績下降較快的同學,班主任要找該同學談話,並督促該同學儘快改正錯誤或不足;

  第三條:課堂上教師提出的問題,如自我明白如何做,要進取發言;

  初中班級管理制度9

  一、學習方面:

  1、上課不準睡覺、說話、倒水、吃東西、聽mp3、打手機、作小動作、隨處走動、看課外書、不認真聽講。違者每項扣2分。

  2、按時完成作業,上交作業。違者每項扣2分。

  3、不準抄襲他人作業,不準借作業給他人抄襲。違者每項扣2分,若在他人不知曉的情景下抄襲他人作業者扣4分。

  4、學習明顯提高者,班級每提高十名加5分。班級前五名加10—5分。

  二、紀律方面:

  1、上課不遲到、早退。違者每項扣2分。無故曠課者扣10分。遲到三次以上以曠課一節計算。

  2、下課不在教室追逐、打鬧。違者每項扣2分。

  3、不佩帶首飾、項鍊、耳環等,在規定時間必須穿校服,在校期間必須佩帶胸卡。違者每項扣2分

  4、在校公共場合不得使用通訊工具,進入教室先將通訊工具關機後方可進入。違者扣2分

  5、在校期間不得打假鬥毆,違者直接開除學籍。

  三、衛生方面:

  1、不亂扔垃圾、不隨地吐痰、不髒化牆面。違者每項扣2分

  2、不留長指甲,不穿拖鞋,男生不留長髮。違者每項扣2分。

  3、不準毀壞公物。違者扣2分,並照價賠償。

  四、禮貌方面:

  1、不準頂撞教師,打罵同學。違者每項扣5分。

  2、未經允許不拿同學東西、體育用品。違者每項扣2分。

  3、不準進入營業性網咖、音樂吧、酒吧及其他娛樂場所,不準打撲克。違者每項扣5分。

  五、其他方面:

  為班級贏得榮譽者,校級一等獎加8分,二等獎加6分,三等獎加4分。

  六、綜合:

  班級個同學實行百分制進行量化考核,每位同學進班伊始均為一百分,按照以上班級各規章制度進行口分加分,扣分到達十分給與班級警告,若班級警告到達二次直接開除學籍。

  初中班級管理制度10

  為了使同學們有良好的學習環境,安安靜靜、輕簡便松、快歡樂樂、健健康康地學習成長,特制定以下管理細則。初二(3)班的同學們,讓我們共同遵守,把我們班建設成全校最優秀的班團體,相信大家必須能做得到。

  扣分細則:

  一、學習紀律:

  1、遲到、早退一次扣2分,曠課一次扣5分。

  2、上課講話、不聽講、搞小動、借東西一次扣1分。

  3、課桌上放過多書本一次扣1分。書、本、文具擺放不整齊一次扣1分。

  4、上課打瞌睡、睡覺一次扣1分,上課喝水、在班級裡吃小食品一次扣2分。

  5、課間、中午在班級、走廊大聲說話、追逐、打鬧、下地走動一次扣2分。

  6、作業不交扣3分,不按時完成扣2分。作業字跡潦草不規範扣1分。

  7、抄襲他人作業,抄襲者扣2分,被抄襲者扣1分。

  8、在樓上不能向樓下亂丟雜物、吐口水,如有發現,每次扣3分。

  9、愛護公物,破壞檯凳、門、玻璃,燈制、掃把、垃圾桶等要合理使用,不能故意破壞,如有發現,照價賠償。視情節輕重扣1—5分。

  10、集會、做操要快靜齊。遲到扣1分,缺席扣2分,排隊不整齊,講話,搞小動作扣1分。

  二、環境衛生:

  1、值日生要把教室、走廊、樓道清掃乾淨,把掃把垃圾桶等擺放整齊,清掃不徹底,當天值日生每人扣1分。

  2、值日生不按學校指定地點傾倒垃圾和髒水扣1分。亂扔扣1分。

  3、務必在規定時間內完成清掃工作,否則當天值日生每人扣1分

  4、座位周圍有紙屑等雜物者每次扣1分。

  5、飲水機、門窗等堅持天天抹洗,不乾淨扣1分。

  6、不參加掃地的,每次扣2分,罰掃1天。遲掃的扣1分,到場不掃的,扣2分。

  三、行為規範:

  1、打架鬥毆或糾集校內外人員打架一次扣10分。

  2、賭博一次扣10分。抽菸酗酒一次扣10分。

  3、起鬨、怪叫、吹哨、鼓倒掌、敲桌椅等影響班級秩序一次扣5分。

  4、講話粗俗、低階下流、罵人,一次扣5分。

  5、儀表不合格,奇裝異服扣1分。

  6、不理解教師、班級幹部批評,與教師、班級幹部頂嘴一次扣5分。

  7、故意損壞公共財物除照價賠償外每人每次扣10分。

  8、禁止到網咖上網,更不能夜不歸宿。每次扣15分。

  9、學校值周扣分,班級按其2倍扣分。

  10、不小偷小摸。如有發現偷竊同學錢物等行為,除歸還東西外,視情節輕重扣5—20分。

  加分細則:

  1、為班做好事的或在外做好事的,每件好事加5分。

  2、撿到東西主動歸還的,視東西的貴重程度加2—20分。

  3、每週投票選出4名優秀學生,獲優秀的每人可加5分。

  4、每週投票選出2名優秀班幹部,被評上的每人可加5分。

  5、在期中期末考試中,各科平均分獲全級前三名的,全班同學分別加10分8分5分。

  6、每週全校衛生、紀律等評比獲評的,全班每人加5分。

  7、在參加學校各種競賽中,能獲得全級前三名的同學分別加10分、8分、5分,並有物質獎勵。

  8、在各種勞動中能主動進取參與並工作得力的的加5分。

  9、在月考、中考、末考等考試成績與上次作比較沒上浮一名加5分,異常突出的物質獎勵。

  10、一週內違反紀律人數最少的組為優秀組,違反紀律人數最多的組為最差組,獲優秀組的,該組每人加5分。最差組不扣分。

  扣分加分說明:

  每位同學底分是100分,加分可抵消扣分,每週星期一週會課總結上一週工作情景,公佈同學們的分數。另外說明:未涉及到的資料可根據實際情景參照實施細則執行,以使管理更到位,促進班級各項工作順利開展,科學發展。

  一、扣分處罰:

  1、扣分只剩50分—40分的,家長到校,學生寫檢討書。

  2、扣分只剩39分—30分的,家長到校,學生作出保證,可留校察看一週。

  3、扣分只剩29分—0分的,停學2星期。

  二、加分獎勵:

  1、一學期取得學校優勝班級10次以上,所得獎金全部獎勵給學生。

  2、學校組織的各項活動中,取得優異成績,所得獎金全部獎勵給學生。

  3、月考成績全級前三名,所得獎金全部將給學生。

  4、全班同學分數都60分以上的,全班可觀看電影二次。

  本班規條例從2010年10月10日起試行,期望全班同學儘快讀熟,嚴格遵守,把我們初二(3)班創立成全校最優秀的班團體。在初二整個學年,班主任將與大家共同努力,創立一個讓每一位同學都感到溫馨的“家”。

  班委職責

  1、班長:協助教師管理整個班級的事務,在處理各種事務時,做到大膽細心,公正公平。

  2、副班長:協助班長,負責班內日常事物的處理。

  3、學習委員:配合各科教師的教學工作,帶頭學習,全面提高學習的效率和水平。

  4、勞動委員:處理班內日常環境衛生事物,管理班內日常生活。

  5、宣傳委員:傳達各種通知,負責班級宣傳工作。

  6、文體委員:組織班內活動,全面提高課外生活水平。

  7、紀律安全委員:專職管理班級的紀律安全事物,協同班長管理,可單獨工作,職責心要強。

  8、各科代表:各司其職,管理好各自的科目及作業收交工作。

  細節決定成敗,過程決定結果。要想取得成功,必須奮發努力。

  初中班級管理制度11

  一、宗旨:

  加強學校的規範管理,促進學生行為由規範向養成提升,提高學生的綜合素質,進一步推進學校文化的建設。

  二、具體辦法:

  建立班級管理量化考核制度,每班每月考核分50分,分項進行考核,各項分值扣完為止,不實行倒扣分。

  1、考核分由大隊部、德育工作小組、學校巡視員、學校110等共同評定。

  2、本項得分直接記入班主任、副班主任學月考核得分。

  三、扣分細則:

  (一)早自習

  1、遲到1人次扣0.5分;

  2、未佩帶領巾標誌1人次扣0.5分;

  3、個人衛生狀況差1人次扣0.5分;

  4、到處亂跑1人次扣0.5分;

  5、大聲吵鬧1人次扣0.5分;

  6、干擾他人早讀1人次扣0.5分;

  7、早讀狀況個性好可酌情加0.5-1分。

  (二)眼保健操

  1、1人未做扣0.5分;

  2、做操時說話1人次扣0.5分;

  3、做操時出教室一人次扣0.5分;

  4、做操時竄桌1人次扣0.5分;

  5、做操狀況個性好可酌情加0.5-1分。

  (三)課間操

  1、出操時未做到路隊制快、靜、齊扣0.5分;

  2、到達指定地點未按要求散開扣0.5分;

  3、隊伍排列不整齊0.5分;

  4、班主任或副班主任未到位扣0.5分(特殊狀況除外);

  5、學生未參加課間操1人次扣0.5分;

  6、領操質量差扣0.5分;

  7、學生做操懶散,動作不規範1人次扣0.5分;

  8、做操過程中有說笑、打鬧等現象1人次扣0.5分;

  9、上下樓梯擁擠,造成不良影響視其狀況扣1-5分;

  10、課間操狀況個性好可酌情加0.5-1分。

  (四)課間活動

  1、未在指定區域活動1人次扣0.5分;

  2、上下樓梯未靠右行走1人次扣0.5分;

  3、不講衛生,在地上滾爬或玩不健康遊戲1人次扣0.5分;

  4、不禮貌、亂吐口痰、說髒話或大聲喧譁1人次扣0.5分;

  5、在教室、走廊或樓道間狂奔亂跑或做不安全遊戲1人次扣0.5分;

  6、攀爬陽臺、翻窗1人次扣2分;

  7、不愛護花草,公物視其狀況1人次扣0.5-1分;

  8、出現打架等不安全現象1人次扣1分,造成嚴重後果扣2-5分;

  9、課間活動安全、禮貌、有好處可酌情加0.5-2分。

  (五)中午就餐

  1、就餐時間在教室外逗留1人次扣0.5分;

  2、未按時組織學生就餐扣0.5分;

  3、就餐時教室裡無教師扣2分;

  4、未排隊打飯菜,秩序差扣1分;

  5、未吃完飯離開教室1人次扣0.5分;

  6、有剩菜剩飯現象1人次扣0.5分;

  7、未到指定地點洗碗1人次扣0.5分;

  8、就餐狀況個性好可酌情加0.5-1分。

  (六)清潔衛生

  1、桌凳、衛生工具擺放不整齊扣0.5分;

  2、講桌椅上凌亂無序扣0.5分;

  3、地面不整潔扣0.5-1分;

  4、瓷磚未擦乾淨扣0.5分;

  5、天花板上出現蜘蛛網扣0.5分;

  6、門窗、玻璃不乾淨扣0.5-0分(靠教學背後一側除外);

  7、花壇內未清掃乾淨扣0.5-1分;

  8、出現衛生死角扣1分;

  9、垃圾未倒扣0.5分;

  10、隨地亂扔垃圾一人次扣1分;

  11、蓄意破壞環境衛生1人次扣2分;

  12、打掃並持續良好可酌情加0.5-1分。

  (七)路隊放學

  1、未在規定時間內組織學生放學扣0.5分;

  2、班主任或副班主任未按時到位組織扣0.5分;

  3、隊伍不整齊,精神風貌差扣0.5分;

  4、路隊紀律差,秩序混亂扣1分;

  5、過馬路的學生擅自過馬路一人次扣0.5分;

  6、放學期間發生打架等不安全事故視其影響扣1-5分;

  7、路隊放學個性好可酌情加0.5-1分。

  初中班級管理制度12

  一、班幹部制度。

  班幹部是連線教師和學生的紐帶,是教師的小幫手。挑選出優秀的班幹部能夠減輕教師工作負擔,到達事半功倍的效果。班幹部的選擇一般有以下幾個原則:

  1、有職責心任何一個幹部都要有職責心,學生幹部更是如此,僅有事事上心,把同學的事情當成自我的事情,才能勝任這一工作。

  2、成績優秀小學階段的孩子異常注重成績,喜歡和成績好的學生打交道,挑選成績好的學生有利於樹立班幹部威信,便於工作開展。

  3、善於溝通班幹部需要對教師的指令上傳下達,同學之間有了矛盾也要進取調節,這時候的溝通本事顯得尤為重要,言語表達,肢體語言,都是必不可少的條件。

  二、衛生制度(值日製度)

  良好的班級群體,成績好是衡量一個班級管理成功與否的重要因素,而潔淨整潔的班級環境,絕對是促進學生進取學習的有利條件。從我們小時候開始,值日小組就出此刻每個教室的牆上。今日要說的,是應當不斷細化,不斷具體化的值日小組制度。

  1、室內衛生按照週一至週五每一天一組的分配是基本準則,注意要細化,具體到每個孩子的具體工作。灑水,倒垃圾,掃地等任務指派專人,各司其職。

  2、衛生區大環境和小環境一樣,挑選有職責心的孩子,在勞動中培養孩子的勤奮,踏實的品格。

  3、黑板,綠植管理小組隨著班級環境的不斷改善,很多班級有了無塵黑板和各種盆栽綠植,如何管理好窗臺的綠色植物並不簡單,指派專人澆水,精心呵護,能夠培養孩子對大自然的興趣。黑板使用頻率很高,輪流讓孩子“值班”對於培養學生認真刻苦,吃苦耐勞的品質十分重要。

  三、小組長制度

  再好的教師,也不可能保證每個孩子都一次性教會,這個時候,挑選出理解本事強,理解本事強的學生,給予他們必須的權力,讓他們成為小教師,用學生們自我的語言,教會學生,效果並不會比教師講授的效果差。可是需要注意的是,必須要教給“小教師”正確的教學方法,在筆者日常教學中發現,很多小組長會習慣性的把正確答案告訴孩子,這樣的教育是沒有起到很大作用的,應當把詳細的解題思路進行闡釋,讓孩子自我去領會,去感知。

  四、作業檢查制度

  作業是我們日常學習中十分重要的一部分,家庭學業和隨堂作業是檢查教學成果的主要工具。在筆者日常教學中發現,家庭作業的完成度是遠遠不如隨堂作業的,究其原因其實是因為在家裡缺乏教師的監督和促進,所以,檢查作業顯得十分重要,給孩子一個準確的作業要求,讓孩子能夠保質保量的完成家庭作業,鞏固課堂學習的效果,顯得尤為重要。

  初中班級管理制度13

  為加強班級建設,發揮班委會及班委的核心領導作用,各負其責,各盡所能,調動工作的用心性,使班級工作有條不紊地進行,特制定以下工作職責。

  一、班委會職責

  1、配合教師鼓勵同學努力學習,組織有關學習活動,介紹學習方法,交流學習經驗,幫忙同學解決學習中的困難,完成學習任務,提高學習質量。

  2、協助班主任和任課教師教育學生增強組織性、紀律性,遵守學校和班級規章制度,保證各項規定和措施順利進行。

  3、協助班主任組織同學參加各種有好處的活動,提高同學的政治覺悟、道德水平和各種潛力,增強勞動觀念。

  4、組織同學開展各種文體活動,豐富文化生活,增進身心健康。

  5、關心全班同學的生活,團結友愛,互相幫忙,幫忙家庭困難和學習基礎差的同學解決學習和活動的困難,共同提高。

  6、維護同學的正當權益,反映同學們的推薦、意見和要求,促進同學之間、同學與教職工之間的團結。

  7、堅持原則,敢於向不良思想和行為作鬥爭,自覺維護群眾榮譽。

  8、組織填寫各種表冊,做好各項考核指標的記錄與統計工作。

  二、班委職責

  班長:

  1、全面負責班級工作,並指導和協助其他班委開展工作。

  2、負責召開班委會會議,研究、討論班級工作,處理各種偶發事件,並採取措施。即時向班主任彙報班級狀況,提出推薦和意見。

  3、負責組織其他班委及同學開好主題班會。

  4、認真填寫《班級日誌》,嚴格把好“考勤”關。

  5、作好“班級榮辱記載本”的紀錄,作好“班級學生量化考核積分”的周結和月結。

  團支部書記:

  1、每月做好對班級各團員的考核工作。

  2、組織好團隊活動,豐富同學的課餘生活。

  3、組織後備團員的考核、稽核工作。

  4、及時收齊團費並上交校團委。

  學習委員:

  1、記錄好每日各科作業完成、上交狀況,即時發現問題,並向班主任彙報。

  2、掌握全班同學的學習狀況,及時向班主任和科任教師反映學習中的問題,組織好評教評學活動。

  3、組織交流學習經驗,幫忙同學們解決學習中的困難。

  4、做好“班級學生量化考核積分”中“學習”指標的記錄。

  生活委員:

  1、負責班級財物管理、修繕。

  2、組織並檢查每一天清潔小組教室內外清潔,並持續全天清潔,督促同學做好“一平方米衛生職責包乾”。

  3、組織和安排同學們參加大掃除勞動,作檢查、記錄和評分,完成勞動任務。

  4、做好“班級學生量化考核積分”中“勞動”指標的記錄。

  體育委員:

  1、按“快、靜、齊”要求,組織同學們準時參加每日兩操,及週一朝會、學校大會。

  2、體育課負責整隊,協助體育教師上好體育課及體育達標檢查。

  3、組織同學參加學校組織的體育參賽活動。

  4、做好“班級學生量化考核積分”中“體育”指標的記錄。

  宣傳委員:

  1、搞好班級的各項宣傳活動,各項比賽和評比活動的結果以公告欄的形式公佈出來。

  2、負責組織和指導同學們輪流出黑板報,按計劃定期更換班級黑板報。

  3、做好宣傳資料的收集、整理和保管工作(比如運動會、文娛晚會和其他一些班級群眾活動)。

  4、做好“班級學生量化考核積分”中部分指標的記錄。

  文娛委員:

  1、組織班級文藝活動,參加學校文藝節目會演。

  2、開展班級文娛活動,豐富同學們的文化娛樂生活。

  3、組織好每日讀報,並配合班長開展主題班會。

  4、做好“班級學生量化考核積分”中“課外活動”指標的記錄。

  三、課代表職責

  配合任課教師完成教學,按時收發作業,記載好每日作業上交及完成狀況,並向學習委員彙報,作好紀錄。

  四、清潔組長(值日生)職責

  1、課前擦乾淨黑板、講臺。

  2、持續講臺及周圍衛生整潔,及教室門口走廊保潔。

  3、提醒大家上課及持續教室衛生整潔。

  五、清潔衛生小組職責

  1、每日早、中、晚三掃,包括掃淨地面垃圾、拖地、清空垃圾桶。

  2、每日晚掃,用溼抹布擦淨黑板、講臺,對齊課桌椅。

  初中班級管理制度14

  為了給同學們創造一個愉快的學習和生活環境,使班級工作能夠正常有序進行,使國貿一班班成為一個團結優秀的團體,特建立此班級管理制度。具體資料如下:

  一、班級日常管理制度

  1、學習:

  大學生的主要任務是學習,大家必須充分重視,努力做到:

  ⒈按時上課,不遲到,不早退,不逃課。

  2、有事不能上課要按照有關程式請假,獲得批准方可。

  3、進取配合相應科代表的工作,認真完成作業,按時上交。

  4、遵守課堂紀律,尊重教師,體現出大學生應有的風度。

  2、衛生:

  宿舍是大學生活動的重要場所,宿舍衛生狀況直接影響同學們的生活環境,所以,宿舍衛生必須堅持:

  1、宿舍內部要制定相應的衛生制度,實行職責到人制,宿舍長及班幹部負責監督。

  2、宿舍衛生每日打掃,值日生要盡職盡責,認真對待,為同學們創造整潔舒適的生活環境。

  3、切實執行宿舍管理中心的各項規定,做好衛生打掃工作,認真對待衛生檢查。

  4、注重個人衛生。

  3、活動

  因為班級、院、校開展各種各樣的活動,故有以下規定

  1、對於班級組織的各項活動,同學們要熱心關注,進取參與,共建一個團結界奮進的班級體。

  2、對於院、校組織的活動,同學們也應認真對待,敢於挑戰自我,為班級和個人的榮譽拼搏。

  3、同學們要進取的為班級發展獻計獻策,使本班的活動搞得有特色,有意義。

  二、班級獎懲制度

  1、涉及評優等採取無記名投票制,在平時表現突出和有貢獻的予以加票。

  2、推薦黨校學員採取民主與集中相結合的原則進行評選。

  3、在校為班級爭得榮譽或在團體活動中表現突出的個人或團體,將推薦學院予以表彰,或予必須的物質獎勵。

  4、因個人原因使班級受到院級以上(包括院級)通報批評的個人或團隊,取消其本學期評優、評先及參選資格。

  6、在班會及其他須到的班級活動中遲到、早退的同學將給予批評並根據實際情景進行懲罰。

  7、班會無故缺席三次以上的同學,將予以批評,並影響其本學期考核成績(需要點到的班級活動處理方式同上)。請假的同學需出請假條及相關證明,經班級輔導員或班長批准方可請假。

  三、班委管理制度

  1、班幹部由民主選舉產生,並每學年總評換屆選舉。

  2、班幹部職責:

  班長:負責班級全面工作,及班級對外事宜;召集班委會、班會的召開,制訂工作計劃草案;協調各班委之間工作;做好和團學聯的交流工作;定期檢查其他班委記錄。

  生活委員:負責班費的保管,每學期或大型活動後向同學公佈班費收支情景,為同學做好日常生活服務,提醒大家注意天氣變化。瞭解班級的貧富總體情景,便於展開工作。負責衛生評比、衛生大檢查、寢室設計大賽等活動。

  學習委員:營造全班學習氣氛,帶動大家共同提高,掌握學術前沿資訊;做好班委會會議記錄;負責溝通師生之間的資訊交流,向學術部反映學生對教學的意見,組織班級學生開展各類學習活動和基本技能訓練;負責收取學習方面的費用。

  文體委員:負責開展經常性的體育活動及組織參加各種體育比賽;組建並管理各體育隊;尤其注意多開展女生體育活動;做好體育活動的後勤保障工作。負責開展班級的文藝活動,豐富課餘生活,指導參加校內院內文藝活動。(文藝委員每學期必須組織一次班級文藝活動),注意發現文藝人才。

  團支書:負責團員的思想政治工作,全面負責團員教育、評議、推優工作,鼓勵同學向黨組織靠攏;負責團日誌的記錄;構思、籌劃、舉辦每學期的團日活動;負責每月的黨章學習活動。監管班級帳目。

  宣傳委員:做好班級活動及班委宣傳的工作,並及時宣傳時事資訊。負責張貼海報及向團學聯上交班級自行組織的各類活動報告書。

  組織委員:負責租借教室,組織班級同學參加各種活動,班級資訊處理工作,協助班長,團支書開展各項活動:配合學院組織部工作。

  3、班團幹部考核制度:

  (1)職責心強,熱衷工作,全心全意為同學們服務;

  (2)恪守職責,認真負責,按時出色的完成任務;

  (3)進取準備各項活動,努力為班級爭取榮譽;

  (4)團結同學,帶動同學進取參加各項班級活動;

  (5)思想堅持先進,進取向上,心胸寬廣;

  (6)班幹部之間要團結互相協作。

  4、班幹在工作中,要進取徵求同學們的意見,維護班級的利益,有情景要及時向學校和教師反映。

  5、對工作不認真負責,並造成重大失誤的,進行教育批評,嚴重者可研究免去班幹部職位。

  6、班幹嚴禁以權謀私,異常是在財務上,有盈私行為的,查證屬實,免去職務、取消當年評優、評先及參選資格,並對其公開批評。

  7、班委工作和班級活動以一名班委負責,其他班委進取協作展開為主。

  四、班級管理制度:

  1、學院及學校開展的各項活動

  (1)體育活動:由體育委員(或各隊隊長)組織隊員參加比賽,由組織委員、宣傳委員、文藝委員配合召集本班同學前去助威。各隊每學期必須參加一次友誼賽。其他訓練等事宜由各隊自行制定、組織。

  (2)學習活動(如學習經驗交流會每學期至少一次)由學習委員負責組織、召集本班同學參加。

  (3)社團活動等由組織委員負責召集同學參加;

  (4)娛樂活動由文藝委員策劃安排;

  (5)主題班會由班團委共同策劃。

  (6)其他活動視具體情景由某一班委負責。各項活動的準備,進行過程,結果必須存檔(由活動負責人或宣傳委員負責寫出報告書視情景而定,超過20元的經費支出最好有發票證明)。

  五、班委換屆選舉制度

  班委每學年換屆一次,由民主選舉產生,全班同學有權參加選舉和被選舉,採取不記名方式投票,最終由班級輔導員和新班委競選班委的職務確定班委職務,並向大家分佈。

  初中班級管理制度15

  1、確立班級的獎勵制度,首先建立好班級的人事安排,如下:

  普通學員——班級管理員——小組長——課代表——班幹部

  班級管理員分為:衛生管理員,垃圾管理員,粉筆管理員,財產管理員;

  小組長分為:收發小組長和背默小組長

  課代表分為:語文、數學、英語、政治、歷史、生物、物理、地理和化學課代表,音樂和體育由文娛和體育委員兼任。

  班幹部分為:班長、副班長、學習委員、勞動委員、生活委員、紀律委員、體育委員、文娛委員和宣傳委員;

  2、德育評比細則:

  評比時間:雙週星期五

  評比周期:兩週一次

  評比範圍:每小組

  評比方式:由班長牽頭,小組長組織每個組員對每位組員兩週的表現進行團體討論後,根據每位組員在兩週內的表現進行綜合評分,評定特優、優、良、差、特差五等;(中間如個人有意見的可當面及時提出,如討論決定後提出,不予受理。)

  評分以十分制起評,零分以下為特差,零——五分為差,六——十五分為良,十五分——二十分為優,二十一分以上為特優;

  每小組根據這個評分結果上報到班主任處,由班主任協同班幹部選出每兩週評比一次的四位“班級之星”,佩戴標誌,張榜公佈在黑板上,並選出一位最優生,由宣傳委員寫出簡短事蹟出在黑板報上。班長同時評出四位“班級之龜”,公佈在黑板報的批評欄中。(“班級之龜”只能從差和特差中選出,沒有不選)

  獎勵制度:凡獲得“班級之星”稱號的同學,除張榜公佈外,還可得到必須的獎勵,獎勵資金由班費出,另外年終班級各項先進評比從中間選出最優者當選,入團優先評分前列的同學,班幹部由從中擇優擔任。

  懲罰制度:凡獲得“烏龜”稱號的同學,罰掃地一週,並要在全班做檢討,必要的通知家長到學校協商解決。

  加分項:

  1、能按時完成教師佈置的家庭作業,練習和練習冊,加一分。

  2、能按時完成教師交給的背默任務,並且完成情景良好,加一分,異常好加二分。

  3、能堅持完成好自我的勞動任務,不偷懶,且勞動成果好,加一分;

  4、能保證每節課進取舉手回答問題,並得到教師的點名表揚的加二分;

  5、作業完成情景好並得到教師表揚的同學,加一分;

  6、為班級爭得校內榮譽的同學,加二分;爭得校以上到縣級榮譽的加四分;市級到省級榮譽的加六分;國家的加十分;

  7、進取為班級建設出謀劃策的同學,其提議得到班級採納的,加二分;

  8、每次每科考試80分以上的同學加二分,70——79分加一分,滿分加四分;(期中和期末翻倍)

  9、幹部能堅持帶頭完成任務,協助好班主任和班長完成班級日常管理的加二分,異常好的加三分。(此項由班長和班主任協商評出)能關心幫忙同學,和同學相處融洽,不罵人,不講髒痞話,不偷東西的同學加二分;

  11、能聽從教師安排,尊敬教師,見到教師能主動打招呼的同學加一分;

  12、每兩週內不出現學校扣分情景的,全班每人加二分;

  13、全班參加學校活動得獎的,每人加二到五分。

  14、能及時舉報班級內的異常情景且舉報情景屬實無誤的同學,視情節加二到五分,

  15、不遲到、不早退並且沒有請假的同學加一分。

  16、勤儉節儉、不隨便吃零食,不大手大腳花錢的同學,可加一分。

  扣分項:

  1、不能按時完成教師佈置的家庭作業、練習和練習冊,扣二分。

  2、不能按時完成教師交給的背默任務,並且完成情景太差,扣二分。

  3、不能堅持完成好自我的勞動任務,經常偷懶,扣二分;

  4、每節課不能進取舉手回答問題,並得到教師的點名批評的扣二分;

  5、作業完成情景不好並得到教師批評的同學,扣二分;

  6、得到班內處分的同學扣二分,得到校級處分的同學扣五分,為班級日常評比扣了分的同學,扣三分(不重複計);

  7、不能進取為班級建設出謀劃策並經常破壞班級團結的同學,視其情節輕重扣二——五分每次每科考試零分的同學,扣五分,不及格的同學扣二分;(期中和期末翻倍)

  9、幹部不能堅持帶頭完成任務,不能協助好班主任和班長完成班級日常管理的扣二分,異常差的扣三分。班幹部起內鬨的視其情節輕重扣二——十分;(此項由班長和班主任協商評出)

  10、不能關心幫忙同學,和同學相處不融洽,罵人,打架鬥毆,講髒痞話,偷東西的同學二——十分;

  11、早戀的同學一經發現,扣十分,並通知學校和家長處理;

  12、凡犯重大失誤,經教師和家長勸導不服管教的同學視其情節輕重扣三到五分;

  13、每兩週內出現學校扣分情景的,全班每人扣二分;

  14、有遲到、早退現象並且經常請假的同學扣一到五分。

  15、賭博的同學一經發現,每人每次扣五——十分。

  16、每兩週內經幹部檢查,個人衛生沒有注意的同學,每次扣一分。

  17、校徽沒有佩戴好的同學,每人每次扣一分。

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