視窗工作人員年終總結(通用6篇)
視窗工作人員年終總結
時光飛逝,伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節奏,一年的工作就這樣接近尾聲,回顧這一年來的工作生活,想必大家收穫不少吧,不如趁現在好好地總結一下過去的工作,爭取來年再創佳績!年終總結可是讓你獲得升職加薪的機會喔,以下是小編精心整理的視窗工作人員年終總結(通用6篇),歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。
視窗工作人員年終總結1
20XX年,法律援助視窗在市司法局和市行政服務中心的領導下,在各部門的大力支援和配合下,以“便民、誠信、高效、廉潔”為服務宗旨,以建設“服務一流,群眾滿意的服務視窗”為目標,牢固樹立服務意識,不斷提高服務水平與質量,全面履行法律援助工作職責,積極開展法律援助工作,努力為弱勢群體提供法律援助服務,切實維護了弱勢群體的合法權益,取得了較好的社會效果。圓滿地完成了工作任務,展示了司法局良好的視窗形象。現將本年工作總結如下:
一、辦件基本情況
截止至20XX年10月31日,司法局視窗共受理法律援助案件98件,受援人數268人,均為承諾件,辦結90件,其中當場辦結90件,節省95天,提前辦結1件,節省5天,承諾期限內辦結率100%。對法律服務諮詢來電、來訪問題不推、不拖,及時處理,共接待群眾來電304人次,來訪群眾123人次。
二、著力推進視窗規範化建設
20XX年,按照市政府行政服務中心的要求,視窗工作人員嚴格遵守各項規章制度和工作紀律,統一著裝,身份公示牌、辦公用品、辦公裝置和辦公資料擺放整齊有序,因公、因私外出皆按規定辦理請假手續,遵守計算機網路操作規程和辦公裝置使用規定;服從中心的工作安排,積極參加中心
組織的會議、活動。視窗公開行政審批事項辦理的法定依據、辦公電話和承諾時限,製作統一格式的辦事指南,便於廣大市民的查閱、查詢,自覺接受群眾日常監督。
三、嚴格推行集中辦理制度
嚴格按照相關檔案的要求,我局在市政府政務服務中心設1個視窗,3名工作人員,按照“應進必進”的原則,我局確定法律援助申請進駐行政服務大廳,進行集中辦理,並規定機關各業務處室不得自行受理進駐專案的行政審批事項,嚴禁“雙頭受理”和“體外迴圈”。
四、實行首問責任制、一次性告知制和服務承諾制
視窗工作人員初審法律援助的申請材料時,對不符合法律援助申請條件的,均耐心解釋不予受理的原因,並告知申請人應受理的部門;對於符合申請條件但材料不齊全的,能一次性告知所需補正的全部材料,符合條件且材料齊全的,當場予以辦理法律援助申請手續,方便了辦事群眾,提高了工作質量和效率。對於視窗工作人員不能解決的問題,視窗工作人員軍按照首問負責的原則,不推諉、不扯皮,積極與我局相關業務處室聯絡,熱情細緻做好解釋工作;對於不屬於本崗位工作範疇的,耐心詳細地告之到相應視窗進行諮詢或辦理,準確告訴相關視窗的位臵。
五、堅持廉潔自律,秉公辦事
視窗工作人員始終嚴格遵守廉潔自律的相關規定,在審查接件過程中,堅持廉潔辦公、公正審查,不徇私情,秉公
辦理,堅決杜絕“吃、拿、卡、要”等不廉潔行為的發生。對於前來的辦事群眾,不論地位高低,關係親疏,都能一視同仁,熱情接待,認真辦理,時刻牢記自己的言行代表著政府形象。使視窗工作保持“公平、陽光”,實現了視窗無投訴。
六、今後工作打算
(一)提高服務效率,方便辦事群眾
根據法律援助申請條件,確保現場辦結率不低於90%、按時辦結率不低於99%,力爭達到“雙百”目標,群眾評價滿意率95%以上。按照市政務服務中心要求,嚴格定崗、定責、定人,確定首席代表,做到集中辦理、現場辦結。進一步加強政務服務中心視窗工作人員管理,明確職責許可權,提高人員素質,提高政務服務中心視窗辦結率,確保依法行政、依法辦事。
(二)認真貫徹落實“三項制度”,優質高效地為群眾服務
認真落實首問負責制,全面實行限時辦結制,嚴格執行責任追究制,對面向社會進駐中心的法律援助申請事項,將按照比承諾時限減少30%以上的標準,確定承諾辦理時限並向社會公佈,確保優質高效地為群眾服務。
(三)積極配合,加強溝通與聯絡,
在完成政務服務中心本部門視窗工作的同時,積極參與中心的各種活動,加強與其他部門視窗的交流,以互相學習,取長補短,進一步做好法律援助工作。
視窗工作人員年終總結2
20xx年,在領導的親切關懷和正確指導下,我敬業愛崗,兢兢業業,圓滿地完成了各項工作任務,下面將本年度工作簡要總結如下:
一是服務至上,熱情工作。
視窗工作是xx(單位名稱)工作的前沿陣地,是服務人民的第一線,也是真正具體落實為人民服務的重要崗位。對前來辦事的群眾,我都禮貌接待,耐心解釋,熱情服務,讓他們真真切切感受到賓至如歸。即便遇到困難或出現誤會,我都禮讓有加,站在對方的立場和角度,和言細語地解決問題。
二是認真稽核,嚴格把關。
我所負責的崗位每天都有不少人來辦理xx、xx等業務,對每位辦事人而言,這類手續事關重大,甚至可以說是其安身立命的重要財產,因此,不可怠慢,也容不得半點馬虎。20xx年全年,我認真負責的完成xx件xx業務辦理,xx件xx業務辦理,未出一次差錯,廣受好評。
三是任勞任怨,加班加點。
視窗工作是直接服務人民群眾的工作,這就決定了這類工作的性質,是相對靈活而非固定的,因此加班的次數也不少。有時候一個辦事人處理時間相對較長,手續較為繁瑣,就應該耐心向其解釋並最終妥善辦理好,遇到加班加點的情況,我也積極調整心態,發揚精神,以高度的責任感和使命感,激勵自己在八小時之外,仍然百分百地做好工作。
四是發揮餘熱,樂於奉獻。
除了本職工作以外,我還積極參與單位組織的各項文體活動,20xx年,我組織並參與了xx活動,為單位的文體事業發展貢獻了自己的力量,同時,也陶冶了情操,豐富了生活,增進了友誼。
五是積極學習,提高進步。
學無止境,特別是在現如今知識爆炸、資訊指數化增長的時代,只有透過不斷的學習,才能使自己在日新月異的時代遊刃有餘。20xx年,我充分利用業餘時間學習進修。在週末,我參加xx培訓和xx學習,並報考了xx並取得了優異的成績。透過學習,不僅大大提高了我的'業務能力,提高了工作效率,還提升了自身能力素質,為迎接更大更復雜的工作挑戰奠定了紮實的基礎。
玉兔辭歲去,祥猴迎春來。新的一年,我將以更加飽滿的工作熱情和更奮發有為的精神,繼往開來,踏實進取,取得更好的成績。
視窗工作人員年終總結3
一年來,在市行政服務中心黨組和市衛生局、衛生監督局的正確領導和親切關懷下,在視窗同事默契配合和大力支援下,我始終堅持“依法行政、執法為民”原則,牢記“便民、規範、廉潔、高效”的服務宗旨,以滿腔的工作熱情和高度的敬業精神服務於廣大行政相對人。在工作紀律、服務態度、辦事效率等方面均取得了一定成績,為打造和諧衛生視窗做出了積極貢獻,現小結如下:
一、成績與作法
(一)積極推進行政審批制度改革
為貫徹落實省委、省政府關於深入推進行政審批制度改革的有關精神,按照《湖北省人民政府辦公廳關於推行行政審批“三集中”改革的通知》等規範性檔案要求,緊跟市委、市政府統一部署,積極推進我局衛生行政審批制度改革工作。
首先是行政許可實行一個視窗對外。
今年我們將過去多頭管理、分散審批的所有行政許可審批專案統一進駐黃岡市行政服務中心衛生局視窗,實現了“統一受理、統一稽核、統一送達”,最大限度地方便了行政相對人。
其次是健全完善各項規章制度。
結合工作實際制定並實行了衛生行政許可首問負責、一次性告知、限時辦結、執法過錯責任追究等規章制度,規範和監督承辦人的工作行為,切實保障了“依法許可、規範許可、公平許可”。
再之是實行“急辦件”制度。
為方便單位和個人辦理工商營業執照、稅務登記,特別是對招商引資專案、重大專案和特殊專案申請辦理衛生許可事項的當事人等實行“急辦件”制度,在不違反相關法律、法規的情況下指定專人優先辦理,開闢綠色通道,受到了行政相對人充分好評。
據不完全統計,全年共受理辦結餐飲服務等衛生許可事項(新辦、換證、變更、登出)330多件,醫護人員執業註冊等公共服務專案5600多人次,順利完成了我局依法承擔的各項審批、服務工作。
(二)努力提升行政服務辦事效率
1、實行限時辦結制度。
認真貫徹執行《中華人民共和國行政許可法》,兌現專案審批的社會服務承諾,對屬於審批許可權內的專案,按照從快審批原則,對申請人提交的事項進行現場審檢,確認無誤、材料齊全後依法受理,並即時在黃岡市行政許可審批平臺上進行登記。今年辦理的各類審批和服務事項,均在承諾時限內辦理結案,辦結率達到100%。
2、熱情服務,便民利民。
認真落實市委、市政府有關進一步最佳化政務和社會環境的相關決定,在辦理行政審批過程中,牢固樹立執政為民的意識,把中心視窗當作拓展衛生局行政審批及服務功能的平臺,作為聯絡單位和群眾之間的情感紐帶,全心全意地提供優質服務,高質高效的完成每一項審批工作。同時,堅持人性化服務,不厭其煩解決前來辦事人員的諮詢辦理事項,能現場辦結的就在現場辦結,切實提高了視窗工作效率,實現了全年視窗零投訴。
3、嚴把受理辦結審檢關。
按照衛生部“八條禁令”、廉政工作“五項制度”和行政服務中心“十不準”作為自己行動準則,按照《行政許可法》等法律、法規授予的許可權依法辦理行政審批事項,做到了既不能失職不作為,又不能越權亂作為,樹立了“秉公用權、廉潔從政”政府形象。
4、嚴於律已,守紀守法。
嚴格遵守《市行政服務中心行為規範》和各項工作紀律,做到了儀容儀表端莊,待人熱情大方,忠於職守,堅守崗位,從未隨意串崗溜崗、閒談聊天。一年來,我從沒有因私事影響過工作,雖然工作是辛苦的,也是枯燥的,但當我看到服務物件滿意地離去時,由衷地感到欣慰。
二、問題與打算
雖然取得了一點成績,但是與全市經濟、社會發展相比,與人民群眾健康需求相比,與各級領導的期望相比還存在一定的差距。主要表現在以下幾個方面:
1、缺乏大膽嘗試。作為中心的一個視窗單位,在平時工作過程中,如何進一步最佳化服務功能,缺乏大膽探索,缺乏新的嘗試。
2、視窗間交流不足。與中心其他視窗同志聯絡不夠,缺乏交流,沒有達到相互學習、相互幫助、相互宣傳的目的。
在今後的工作中,將認真查詢不足,積極改進工作,銳意創新,以更大的熱情,加倍的努力,使衛生行政審批工作邁上一個新臺階。
視窗工作人員年終總結4
自從到中心視窗工作以來,在中心領導和局領導的雙重領導下,以及各位同事的關心幫助下,按照審批提速、服務提質、形象提升、讓企業和群眾滿意度提高的目標,努力把計生局視窗建設成“服務更優、效率更高、為民更便、形象更佳”的視窗。
一、努力學習,全面提高自身素質。
我堅持理論學習與實際工作相結合,不斷提高自己的政治素質和理論水平。
作為視窗的工作人員,如果不掌握業務知識,將很難適應視窗的工作。要想把視窗工作做好並得到社會的認可,不是件容易的事。我作為計生局視窗工作人員,始終遵照有關法律法規,遵守中心各項規章,積極工作,始終沒有放鬆對本局業務知識的學習,以便將其應用到工作中去。
二、依法辦事,把好行政許可關
本人深感一線工作的難處,深受責任重大。在辦理行政許可的條件、程式、期限和收費標準都嚴格按照法律、法規及規章規定執行,做到依法行政、按章辦事、規範文明、程式完善,無違法違規行為。
為方便群眾辦理,將入駐中心的行政許可審批專案的辦事指南、審批表格和內部辦事流程均在視窗及網上予以公示,並將行政許可專案統一由視窗受理,統一送達,認真履行政務公開和辦事公開,做到服務過程陽光。對申請人申請的依法不屬於我局職權範圍的,我都即時的作出不予受理的決定,並告知申請人向哪一行政機關申請。對屬於我局職權範圍且材料齊全的,即受理行政許可申請,對某些申請材料不齊全或者不符合法定形式的,則當場一次告知申請人需要補正的全部內容。
三、恪盡職守、提升效能服務
政務服務中心是代表政府的形象,而視窗是代表全域性的行政許可職能。在服務上儘量做到熱情、周到,做到業務嫻熟,並對服務物件的問詢能給予正確無誤的答覆;遇到群眾有疑義的地方,能夠耐心細緻地進行解釋、說明直至其理解;接待外地的服務物件時,使用普通話應答;遇服務物件文化程度有限不會填寫表格時,能主動指導或代筆;服務物件離開時,能做到主動起身告別,服務過程中沒有出現使用服務忌語的現象;接聽電話時,能做到主動問好,未出現使用不文明或侮辱性話語等現象。忠於職守、愛崗敬業,嚴謹務實;做到與單位內部團結協調共同推動工作;積極為群眾想方設法解決疑難問題,工作作風紮實,一直以來沒有與服務物件爭執與不愉快現象,沒有履職不到位而受到投訴舉報。
四、今後的努力方向
透過一直來的學習和工作,雖然取得一點成績,但也存在一些不足,在今後的工作中要:加強學習,努力提高自身素質。把學習當作作人、修身、為民服務的頭等大事。學習政治,增強政治敏銳性;學習上級政策,把握好正確發展方向;學習業務知識,提高決策水平;轉變工作作風,端正視窗工作思想;把不斷改進工作作風作為推動工作落實的重要手段。
不斷樹立職業道德和服務水平。我始終把“以服務為己任、方便群眾、服務群眾、奉獻社會”作為自己在視窗工作的職業觀念和宗旨。把廉潔自律作為自己的座右銘,時時地敲響警鐘,自重、自警、自勵,爭做一名文明優秀的政府辦事員,為把打造和諧防城區貢獻自己一份微薄的力量。我將把這次總結作為對我個人支援、監督和幫助的一次極好機會,進一步總結經驗,發揚成績,克服不足,以更加飽滿的工作熱情,開拓進取,克難奮進,為推進我區政務服務視窗工作與發展做出新的貢獻。但我覺悟程度有限,可能會有疏漏和不妥之處,懇請批評指正。
視窗工作人員年終總結5
轉眼間又到了年底,這一年的工作已經接近了尾聲,根據自身工作的實際情況,我對自己的工作做出分析評定,總結經驗教訓,提出改進方法,以便使自己在今後的工作中能懲前毖後,揚長補短,為今後不斷改進工作方法,提高工作效率提供依據。以下是我的工作中總結的拙見,這裡總結出來希望能對日後工作有所幫助。
一、樹立全域性觀念,做好本職工作
不管從事什麼工作,樹立全域性意識是首要的問題,醫院視窗服務也不例外。我認為視窗服務工作的全域性就是,“樹立醫院形象,使患者對醫院的醫療服務滿意度和忠誠度最大化。”最大限度的保護患者的利益,是提高我們醫院服務的核心競爭力的一個重要組成部分。做好視窗服務工作,同時也是對醫院服務水平的宣傳,以及對醫院服務醫療水平的情報收集,以便作出及時改進,使服務更好的滿足醫院患者。
二、善於溝通交流,強於協助協調
醫院視窗服務人員不僅要有較強的專業技術知識,還應該具備良好的溝通交流能力。視窗服務往往不是如患者反映的服務質量不行,所以這個時候就需要我們找出癥結所在,和患者進行交流、溝通,規範操作,從而避免患者對我醫院的不信任乃至對醫院形象的損害。在日常的工作中要做到較好跟患者的溝通,做到令患者滿意就是對醫院品牌形象的有力宣傳。
三、精於專業技能,勤於現場觀察
隨著醫療行業的不斷髮展,競爭不斷強化,如何做好視窗服務,也是加強醫院品牌競爭的強力底牌。作為視窗服務人員,要在視窗服務現場勤於觀察、獨立思考、多與同事交流,努力不斷提高自己的業務水平。每次優秀的視窗服務,代表了患者對本院進一步的信任。
四、技術知識水平與實際操作熟練
在過去的工作中得到了一些體會,在工作中心態很重要,工作要有激情,保持陽光的微笑,可以拉近人與人之間的距離,便於與患者的溝通。尤其是對視窗服務的工作,積極的思想和平和的心態才能促進工作進步和工作的順利,在視窗服務的工作中要有好的方法技術與判斷力才能使工作順利。
視窗工作人員年終總結6
轉眼間,20xx年的工作已經結束,在這一年裡,我在這裡工作著、學習著,在實踐中不斷磨練自己的工作能力,使我的業務水平得到很大的提高,個人的思想政治素質和綜合素質都有了較大提高。現將本年度個人工作情況總結匯報如下:
作為收費員這個崗位,每天就是對著不同的面孔,面帶微笑的坐在電腦前機械地重複著一收一付的簡單-的操作,不需要很高的技術含量,也不必像其它科室的醫生要承擔性命之託的巨大壓力,這或許也是大家眼中的收費工作吧。其實收費員的工作不只是收好錢,保證準確無誤就可以了,在任何一家醫院,收費處是一個視窗單位,收費員是患者首先要面對的,收費員不僅代表著醫院的形象,同時也要時刻維護醫院的形象,一個好的收費員會在最短的時間內讓病人得到如沐春風的服務,對收費滿意,對醫院滿意。
一、收費工作
在20xx年這一年裡,瑣碎的事情很多,我的工作也是像大家想的那樣每天在重複著機械的工作,但我沒有簡單去機械的重複,對待每一個病人我都在努力的做好服務樹立良好的視窗形象;同時也在貫徹院內的思想,工作不只是要把表面的東西做好,還要深入到裡面去,看到真正的內涵的東西,這樣我們才能夠提高,才能夠把工作真正做好。在財務的指導下認真學習相關制度規定,更好的完成每一項工作。
二、新農合、醫保方面的工作
我院從20xx年3月份成為醫保定點單位,20xx年12月成為新農合定點醫院,雖然在之前進行了幾次有關方面的培訓,但當真的開始的時候心裡還有一絲絲的緊張,感謝院領導的信任與支援,同時也感謝與的幫助,我逐漸理解了新農合、醫保政策,並在不斷的操作中掌握了新農合、醫保知識。新農合、醫保不僅僅是簡單的掌握知識,還要運用到實際中去,現在面對每個病人的時候我都會先問一句您是醫保的嗎,能報銷嗎,這樣既能減少病人的麻煩,也能減少醫院的麻煩。對醫保病人門診住院的流程全部掌握,由於醫保病人較少,操作還是較慢,以後將加強醫保有關的操作訓練學習。
三、明年的工作計劃
20xx年已將要翻過,20xx年的腳步就在耳畔,20xx年一年的工作已經成為過去,再好的成績也化為雲煙,20xx年我要更加努力工作:
1、進一步提高服務水平,減少差錯,保證服務質量,讓病人得到滿意,病人的滿意就是對我的工作的褒獎。
2、認真的學習新農合、醫保知識,掌握新農合、醫保政策,按照院內要求配合醫保辦做好各項工作。
3、嚴格遵守門診收費住院收費的各項制度,保證錢證對齊;加強與各個科室的溝通協作,限度的利用現有院內資源,服務病人,為醫院的發展貢獻自己的微薄之力。