城鎮低保工作個人總結（精選20篇）
城鎮低保工作個人總結
時光在流逝，從不停歇，一段時間的工作已經結束了，回顧過去的工作，倍感充實，收穫良多，好好地做個梳理並寫一份工作總結吧。下面小編給大家整理了城鎮低保工作個人總結（精選20篇）僅供大家參考借鑑。
城鎮低保工作個人總結1
xx年度，在區委、區政府的正確領導下及我局領導的關懷和指導下，我們認真開展城鎮居民最低生活保障工作，始終堅持以人為本、求真務實的原則，本著公平、公正、公開、實事求是的工作方針，切實把好事辦好，把黨和政府關心人民群眾的“救命錢”及時足額髮放到了困難戶手中。一年來工作取得了一定成績，但是還是存在一定不足。現將xx年我的低保工作情況總結如下：
一、 摸清底子，確保低保資金不流失
今年，為了進一步搞好低保工作，確保低保資金能夠發放到確實有困難的群眾手中，使“人情保”“騙保”等情況能夠不發生或者少發生，在我局領導的安排下，組成幾個外出工作調查組，分別奔赴外縣、區屬各鄉鎮、各社群進行了一次認真細緻的摸排工作，查處不符合低保領取資格的共計 x人，核實領取資格人數共計 x 人。嚴格按照規定做到了能進能出、應保盡保、不漏保、不虛報，充分的把黨和國家的關懷送到困難居民家中，保證了低保資金不流失。
二、 靠實責任，確保審批程式把關嚴
為了能夠使低保工作搞的更細緻，責任劃分更明確，我局進一步明確了工作人員的工作崗位，靠實了工作責任，實行“一人一鄉鎮”、“一人一社群”的工作職責劃分，讓工作中來事有人辦，出了問題責任有人負；制定了統一的低保表格，明確了統一的裝訂規範，更新了原來的低保錄入系統，使經後的低保物件資料查閱、辦理更為方便快捷，審批程式更加嚴密。
三、 認真履職，嚴格執行低保資金的發放程式
作為一個低保工作者，我時刻對自己的工作本著認真負責的態度，兢兢業業、一絲不苟，不敢有絲毫的懈怠，因為我們所服務的物件都是弱勢群體，在辦理申請、審查、審批、核定的過程中，更應該嚴謹以待，做到公開、公平、公正、透明，嚴格執行低保資金的發放程式。
四、 自查自糾，確保來年工作有一個新突破
自xx年以來，我們的工作已經即將接近尾聲，也需要對自己一年來的工作作出一個小結，給領導交付一份滿意的答卷，讓來年的工作能夠取得一個更好的成績，我對自己今年開展的工作做了一個詳細的自查，明確了自己的職責範圍，服務物件的數量，對我所服務的低保物件進行了一定調整，按照“應保則保，應退則退”的原則，對不符合“低保”條件的人員及時進行了停發和退保。
五、 存在問題和來年工作打算
1.對個別低保戶物件的家庭詳細情況瞭解不夠詳細。
2.對政策的宣傳力度不夠，致使部分弱勢群體不能及時瞭解到低保政策。
3.自己的業務水平還不夠高，需要進一步加強。
XX年工作打算：
1.增加下鄉入戶進社群次數，進一步瞭解低保戶的家庭詳細情況，嚴把審批程式，使低保物件能夠及時領取低保資金。
2.加強對低保政策的宣傳力度，採取發放宣傳彩頁，每次入戶調查時宣講的形式，使低保政策能夠為更多人所知。
3.加強業務及黨的有關政策理論知識學習，努力提高自身的業務素質。
城鎮低保工作個人總結2
今年以來，我街道低保工作在旗低保辦和街道辦事處的正確領導下，落實科學發展觀，堅持以人為本，本著全心全意為人民服務的思想，本著公平、公正、公開、實事求是的工作方法，對低保戶的初審、複審、申報工作，做到一季一審、調查入戶、按要求進行公示；同時，對已享受低保待遇的家庭經常入戶走訪，深入到低保戶家中，瞭解每戶家庭實際情況，切實做到應保盡保。下面就今年的工作簡要總結如下：
一、城鎮低保工作動態管理，規範執行。
我街道辦事處城鎮低保物件198戶418人，其中B1類20戶44人，B2類43戶87人，B3類74戶179人，C類57戶111人。
（一）保障標準不斷提高。城鎮低保保障標準在去年的基礎上均有提高，全年新增低保戶11戶18人，全年共發放低保金1891980萬元。實現了動態管理下的應保盡保。
（二）低保金實現一卡通發放。所有城鎮低保金實行一卡通發放，確保了城鎮低保資金安全及時、足額盡保。
（三）規範申報審批檔案。進一步規範了城鎮低保申請審批程式。對每戶低保物件申報的戶口本、診斷書、殘疾證、申請書等相關證明材料進行了嚴格審查，對不符合低保戶予以取消。
（四）規範資訊管理。按照旗低保辦的統一要求，做到每季度更新完善低保戶資訊資料，實現了資訊化管理，提高了科學管理的質量和水平。上半年還為我轄區50歲以上的老年人建立了資訊檔案。
（五）積極宣傳低保政策，嚴格履職科學評議，依法監督低保落實，使低保工作擴大社會參與，主動接受社會監督，增強工作透明度，著力推進低保工作的陽光作業。上報低保資訊5條。
二、農村低保工作以民為本，科學操作。
我街道辦事處在審批農村低保工作過程中，嚴格按照政策宣傳、個人申請、村居委會幹部入戶調查、召開村民代表大會民主評議（包括擬低保人員及其分類）、七天張榜公示、100%入戶調查、辦事處初審、七天張榜公示、旗低保辦調查審批等申請審批程式進行。全年共辦理農村低保58戶176人，其A1類3戶10人，B1類12戶38人，B2類13戶32人，C1類27戶85人，C2類3戶11人，全年發放低保金498200萬元，保障水平進一步提高。
三、城鄉醫療救助、大學生救助工作有序推進
認真貫徹執行《城鄉醫療救助實施辦法》，農村五保代繳農村醫療保險參合金數萬元，為17名農村五保、城鄉重殘及慢性病患者發放了醫療救助金，較好地解決了城鄉貧困患者的治病難問題。繼續實施低保家庭在讀大學生救助，將低保家庭在讀大學生救助，進一步提高了貧困大學生救助水平，全年共為20名城鄉低保家庭在讀大學生髮放救助金4萬多元，確保他們不因貧困而綴學。
四、積極開展城鄉低保工作的清理整頓
為進一步提高城鄉低保工作的管理水平，推進城鄉低保工作的規範化程序，全力打造陽光低保，按照旗低保辦的統一部署，我辦事處從3月份開始，由辦事處會同所轄居委、社群（村）組成“城鄉低保清理整頓工作組”，深入到5個村、居委會，對轄區內城鄉低保戶進行了拉網式全面清理整頓。利用25天的時間，圓滿完成了城鄉低保清理整頓工作任務，並取得了明顯成效。
五、深入開展低保公益活動
今年以來，我街道辦事處把調動低保物件的積極性作為低保公益活動的重要環節，採取有力措施，組織低保物件參加社會公益活動，取得了實實在在的效果為低保物件回報社會搭建了平臺。一是開展參加公益活動調查。各社群居委會把年齡在18—50歲的女性和18—55歲的男性，身體健康有勞動能力的低保人員確定為參加公益活動的物件。二是創新活動方式。各社群居委會除定期精心組織的集中性公益活動外，還開展一些經常性的公共服務活動。如建立義務植樹基地、清掃居民區衛生死角等。對於有勞動能力的城鎮低保物件無正當理由一次不參加公益活動，降低一級低保補助標準；連續兩次以上無正當理由拒不參加公益勞動的，取消低保待遇。上半年組織低保戶100名參加義務植樹100畝，為美化準格爾旗做出了一定貢獻。先後組織城鄉低保人員200餘人積極參加建立國家衛生城市活動，為我旗成功建立國家衛生城市盡了微薄之力。
六、強化分類救助工作
（一）春節來臨之際，黨和政府為了讓低保特困家庭過上一個幸福和祥和的節日，20xx年1月28日，由街道王書記帶隊，為20戶低保特困家庭、5戶低收入困難家庭、5戶低保殘疾人家庭、發放了米、面、油等慰問品；為低保戶發放慰問金10000元。
（二）20xx年4月21日，旗“下基層、心連心”服務團深入我街道，對10名低保兒童每名發放慰問金500元。
（三）20xx年6月28日，按照旗低保辦的要求，為117名低保戶辦理了醫療卡，解決了低保戶看病難的問題。
七、低保與就業聯動工作
為解決低保戶就業的問題，上半年組織50名低保人員參加了水暖管道工、電焊工、廚師培訓，使其掌握一技之長，為儘快實現就業奠定了堅實的基礎。
八、20xx年低保工作初步設想
20xx年，按照“應保盡保”的要求，我街道將紮實深入地做好以下四個方面的工作：
一、繼續做好五個社群低保平臺的建設，確保工作平臺穩定運作。
二、繼續做好低保審批管理工作。重點做好摸底調查、民主評議、公示公佈、接受監督、嚴格審批等環節，確保嚴格程式，規範執行切實把黨和政府的溫暖送到最需要的弱勢居民手中。
三、是繼續做好宣傳動員工作，要透過公開公佈、低保救助戶複審評議等工作，擴大宣傳，引導廣大城鎮居民關注低保工作，社群幹部重視低保工作，廣大群眾監督低保工作。
四、加強學習，特別是組織低保工作人員對普通話進行學習，以便更好地工作。
以上是我街道20xx年來的工作總結及20xx年的工作初步設想，在今後的工作中我們會不斷努力，夯實根基，始終按照“科學發展觀”的要求，堅持以人為本，為構建“和諧社會、和諧準格爾、和諧街道”做出新的貢獻。
城鎮低保工作個人總結3
20xx年，本人主要負責城鎮低保資金髮放、電價補貼資金髮放、協助廉租辦、教育局等單位核查申請相關待遇人員身份，接待群眾來人來電諮詢、婦聯等工作。現將個人工作情況述職如下：
一、加強學習，重視業務素質提升
一個人的成長離不開學習，唯有不斷學習，才能取得長足進步。為使自己在所從事的社會救助工作中如魚得水，我利用閒暇時間，學習關於社會救助工作的政策法規，爭取吃透政策，拿準政策，使自己在開展社會救助工作時、在解答群眾諮詢的問題時有理可依、有據可循。對不懂的問題，虛心向股長或同事請教。
二、竭盡全力，幹好本職工作
在工作中，本人嚴於律己，腳踏實地、竭盡全力幹好本職工作。面對每月一次的城鎮低保資金髮放，從督促各鄉鎮報表到整理報表到調整報表到彙總報表到做各鄉鎮資金髮放表到調整系統到做社會化發放到給財務報臺賬，每一環節都不能疏忽，鄉鎮上報該取消的必須取消，否則造成資金錯誤發放，追回資金困難重重；鄉鎮上報提高低保補差標準的要求提供相關證明材料，對不符合提標標準的及時與股長溝通；對每月發放失敗的及時聯絡鄉鎮民政所，要求提供正確賬號，確保資金及時發放，並及時更改系統及資金髮放表帳號，避免下次發放再次失敗。每月發放低保金時，還要與人社局保持溝通，請其提供當月退休的企業、機關退休人員名單，以進行資訊比對，及時取消有退休人員不再符合低保條件家庭的低保待遇。有時候，人社局負責相關工作的人員不在單位或者請假，我總是客客氣氣、不厭其煩的溝通，時間長了，工作人員即使不在單位，也能讓同事把資訊給我發過來，這樣就確保了資金及時、準確地發放。
面對每月一次的電價補貼發放，我也是及時與電力局工作人員溝通。只要領導將低保、特困資金彙總表簽完字，我就開具戶數證明，做好電價補貼資金髮放備案表，並透過微信或電話聯絡，告知電力局小楊來取證明，並給其傳送備案表。待電力局將電價補貼資金匯過來時，我又及時與財務小胡聯絡，小胡發現匯款資金到賬，我就做資金彙總表及社會化發放。為避免有有錯誤賬號發放失敗，每次做社會化發放時我都是從系統中匯出最新的資金髮放表。
面對每一個來訪電話或者每一個來訪群眾，我都耐心解答，誠心幫助，力所能及地緩解其困難。有些老年來訪者，對低保金、特困供養資金不明白，發了說沒發，領了說沒領，還有的一身臭味，我把他想象成我的老人，我總是耐心地對著打印出的流水給其解釋，直到他聽明白為止；對身體虛弱或者情緒激動的，趕忙找椅子讓其坐下，並倒杯水，緩和情緒。有些中年來訪者，年齡與我相仿，但身患重病、兩個孩子還上學，我總是深深地同情，把相關的低保政策、醫療救助政策、臨時救助政策、福彩助學政策都一一告知，來訪人說自己文化低，聽不明白，我便把救助政策和申請部門寫在紙上，讓其滿意而歸。有些少年來訪者，小小年紀失去父母，但成績優異，我把他想象成我的孩子，告知其助學政策，並鼓勵他好好面對生活。面對精神不太好的來訪者，我也會跟他聊一些輕鬆的話題，緩解其焦躁的情緒。總之，我盡力讓每一位來訪者滿意而歸。
三、團結協作，與同事取長補短
本人雖能力有限，但充分認識到能在一個辦公室工作是一種緣分，總是力所能及地協助同事完成工作。每個人都有閃光點，我細心觀察，努力發覺每位同事的優點，豔豔的冷靜睿智，軍軍的鑽研進取，彭彭的謙遜和善，萍萍的誠懇助人，小閆的熱心善良，明銘的幹練敏捷，璇兒的勤奮務實，都是我要吸納的資源。
四、勇於擔當，抓好婦聯工作
本人作為婦聯主任，積極完成上級婦聯交辦的各項工作任務。20xx年，協助婦聯完成申請大病救助人員的低保、特困身份認定工作。
雖然我做的工作很平凡，但想到能為困難群眾及時發放救助資金，幫助他們答疑解惑，幫助他們解決燃眉之急，自己就倍感幸福！20xx年，本人將繼續發揚專業、務實的工作作風，把社會救助工作做得更好，更實！
城鎮低保工作個人總結4
XX社群XXXX年度低保工作總結 XXXX年度，XX社群民政低保工作在駱崗街道民政辦及社群領導的關懷和指導下，在開展城鎮居民最低生活保障工作中，以人為本、求真務實，認真落實包河區民政局和駱崗街道民政辦各項工作任務，在社群範圍內針對不同屬性的居民嚴格按照《條例》要求，做到能進能出、應保盡保、不漏保、不虛報，充分的把黨和國家的關懷送到困難居民家中，現將XXXX年本社群的低保工作情況彙報如下：
為了進一步貫徹落實國務院《城鎮居民最低生活保障條例》，遵循社會救助與勞動自救相結合的原則，本著公平、公正、公開、實事求是的工作方針，切實把好事辦好，把黨和政府關心人民群眾的“救命錢”及時足額髮放到困難戶手中，為真正做好此項工作，社群規範了低保操作程式。
一、 資金使用情況
XXXX年度，XX社群總計發放低保資金XX萬元，XX月末低保戶XXX戶，保障人數XXX人，其中：未就業人員XXX人，靈活就業XX人，其他物件XXX人。低保資金分配情況為：戶均年發放額XX元；人均年發放額XX元，保證了低保物件的家庭生活有了基本保障。
二、 開展低保工作的具體做法
自從社群成立以來，為了規範社群低保工作的操作程式，為了能夠更好的體現我國三條保障線之一的“城鎮居民
最低生活保障”這條保障線對弱勢群體的關懷與救助實效。
1、社群成立了低保工作領導小組，負責審查和稽核社群低保物件，並根據國家相關制定及條例制定了社群低保工作管理制度；
2、低保物件的產生、申請手續辦理及篩選審查，由社群低保工作人員負責，並進行第一次張榜公示；
3、由駱崗街道低保領導小組再次對低保物件、享受低保金額進行稽核，進行第二次張榜公示；
4、經包河區民政局低保工作人員審批後，進行第三次張榜公示；
5、社群低保工作人員對低保各項工作負直接責任，並負責對低保戶的協調管理工作；
6、及時掌握低保物件的再就業及隱性收入情況，嚴格按照要求辦理保障金的申請工作；
7、透過各種形式（如：講座、發放宣傳單、社群宣傳欄等）積極宣傳黨和政府的低保政策；
8、社群與低保物件簽訂了《低保誠信承諾書》，所有低保戶均自願加入社群志願者隊伍，強化了低保物件參與社群公益事業的意識。社群工作人員多次組織志願者進入社群進行環境保護、保潔保綠等公益性活動，受到了廣大居民的一致好評。
三、嚴格執行低保資金的發放程式
對享受城鎮居民最低生活保障待遇的弱勢群體，在辦理申請、審查、稽核、審批的過程中，嚴格按照要求進行三榜公示後，無重大反映，由低保戶在低保發放卡上籤署姓名後，確認發放到位。規範低保資金髮放程式，做到了公開、公正、公平，增加了低保發放工作的透明度。
四、 低保檔案統一規範
嚴格低保檔案的建立，資料齊全、統一表格、裝訂規範，並作為永久性儲存資料，以備上級部門審查。
五、認真召開低保自查工作
自從XXXX年以來，社群民政工作者嚴格按照駱崗街道民政辦指示，認真徹底的對本社群的低保工作進行了摸底自籌工作。並對本社群低保物件家庭基本情況進行了詳細的調查摸底，對已經再就業和隱性就業，家庭收入超過最低生活保障線標準的家庭進行了重點摸排工作。通過幾個月的低保自查工作的開展，本社群對低保物件家庭基本情況都有了進一步的掌握。一年來，本社群根據自查摸底情況，對社群低保物件進行了調整，本著“應保盡保，應退則退”的原則，對因享受被徵地農民養老保障而不符合“低保”條件的XX戶家庭進行了停發和退保。因為社群工作人員進行了大量的低保政策宣傳工作和耐心的解釋工作，這XX戶在退保後並沒有任何異議或是不滿。
六、 存在的問題及整改措施
1、對個別低保戶物件的家庭詳細情況瞭解的還不夠詳細。今後，社群將利用對轄區居民基本情況進行摸底調查時，進一步對低保物件的詳細情況進行補充瞭解；
2、對社群居民宣傳低保政策的力度還不夠，少數居民對低保概念理解不夠。透過多種形式加大各種宣傳低保政策的力度，徹底改變“享受城鎮居民最低生活保障待遇”就是“享受國家福利待遇”的錯誤觀念；
3、鼓勵低保物件積極再就業的力度不夠。今後，將加大激勵有勞動能力的低保物件再就業機制，幫助低保物件透過勞動致富走出困境。
城鎮低保工作個人總結5
為了認真貫徹落實國家和政府的低保政策，社群辦事處的正確領導下，認真開展低保調查稽核以及低保人員的管理服務工作，對低保戶的初審、複審、申報工作，做到調查入戶、公示上牆、舉報認真接待，透過上下齊心努力，取得一些成績，以下對本年度工作做一總結：
一、切實加強組織領導，把各項工作落實到實處健立健全低保工作機構、規章制度，成立低保領導小組、低保評議小組、低保督查小組。嚴格按照程式辦理低保金申請、稽核、審批和發放手續，並設立低保兩級投訴電話，對符合低保條件的“五類”人員(“三無”物件；企業軍轉幹；應屆高校生；大病、重病、重殘；子女上學、單親家庭)優先納入低保範圍，並在確定低保差額補助時給予適當照顧。
二、落實動態管理，保證低保金有效發放 20xx年第一季度，低保戶53戶85人， 發放金額36960元；第二季度53戶86人，發放金額43512元；第三季度21戶43人，發放金額42288。第四季度53戶85人，發放金額43437。為 個殘疾申報殘疾補助，為7戶困難戶申請冬令救濟，及時把黨和政府的溫暖送達困難群眾。
三、嚴格規範操作，健全動態機制， 深入走訪、調查，掌握第一手材料，瞭解特困群眾的情況，才能做到應保盡保。一年來，嚴格二榜公示，把好關口，無一例上訪舉報現象，實現該保的一戶不漏。工作中堅持低保動態管理，變年審為季審，甚至月審。1、堅持與本地最低工資標準和失業保險標準相銜接，對不同人員實行不同的保障金額，使保障金更加科學，更加符合實際，同時建立健全了低保工作各項規章制度，製成版面硬化上牆。2、規範操作，確保公正、公平，制定了從個人申請到逐級稽核、資金髮放的一整套操作規程，健全動態管理機制。在今年實施低保動態管理中，針對轄區所有的低保物件就業及收入變化的情況，開展年度核查，進行全面核實走訪，定期核查、公示、評議、評審制度，認真、熱情地接待群眾來信、來訪，做到保障物件有進有出，低保補差有升有降，加強了規範化管理，切實做到應保盡保和分類管理，建立健全低保的動態管理機制。
四、認真開展低保建檔工作。社群居委會為每一戶低保家庭建立了檔案，做到人數清，人員情況準確，並對低保人員實行分類管理。
五、組織低保人員參加社群公益活動。社群一方面為低保戶中失業人員積極的尋求就業渠道，鼓勵他們透過就業改變貧困狀況，另一方面將低保人員組織起來，積極參加社會公益性的活動，比如打掃轄區內的衛生，使居民有一個清潔舒適的生活環境，還有組織一些低保人員在社群開展治安巡邏，加強社群治安防範工作，提高居民生活安全感。
五、針對殘疾人、孤寡老人等弱勢群體，主動上門服務，開展便民活動；每個月給孤寡老人楊寶英送最低生活保障金；為五保戶胡玉定能度過一個安定的晚年，多方奔走把她送到了養老院，解除了老人的後顧之憂。
在今後工作中我社群要切實做好低保工作，提高城市低保工作質量和服務水平及業務知識，營造“以人為本，關注貧困”的氛圍，維護社會穩定促進地方經濟發展。努力將x社群低保工作再上新臺階。
城鎮低保工作個人總結6
為貫徹落實國務院新頒發的《社會救助暫行辦法》(國務院令第649號)及市民政局《關於開展城鄉低保應保盡保、應退盡退整改工作的通知》(衡民發[20xx]27號)、《關於開展農村低保大清查進一步完善應保盡保工作的實施方案》(衡民發[20xx]28)、《衡陽市城鄉低保整改督查工作實施方案》(衡民發[20xx]29號)等檔案精神，經局黨組研究，決定在全區開展城鄉低保清查整改工作。特制定本實施方案。
一、指導思想和工作任務
結合黨的群眾路線教育實踐活動，在全區開展城鄉低保大清查，進一步摸清城鄉低保工作情況、低保物件的實際生活狀況、實施分類救助，依法救助，切實糾正不按程式辦理低保的不規範做法，對不符合城鄉低保條件的物件一律取消低保資格，實現應退盡退；對符合低保條件的物件及時納入保障範圍，實現應保盡保。透過抓政策宣傳和落實制度入手，明確各級職責，加強幹部對政策的執行力，提升群眾對政策的知曉度，真正實現“政策運用準確、程式操作到位、物件審批公正”的目標，不斷提升人民群眾對最低生活保障制度的滿意度。
二、工作原則
(一)依法依規、嚴格程式的原則；
(二)分級負責、屬地管理的原則；
(三)全面清理、重點清退的原則；
(四)公開、公正、公平的原則。
三、工作內容
(一)緊扣“法制救助惠民生”主題，開展社會救助政策大宣傳。
認真做好《社會救助暫行辦法》的宣傳工作，使廣大的幹部群眾瞭解《社會救助暫行辦法》，全面推行法治救助。各街道、鄉鎮場要全面宣傳最低生活保障、特困人員供養和臨時救助等相關政策。透過發放宣傳資料、懸掛宣傳橫幅等靈活多樣的宣傳形式大力宣傳社會救助政策；引導社會各界從正面瞭解社會救助工作性質，將活動深入到鄉鎮場(街道)、村(社群)及群眾家中。
(二)動員街道、鄉鎮場幹部，開展大走訪活動。
各街道、鄉鎮場要結合黨的群眾路線教育大走訪活動，動員街道、鄉鎮場幹部開展城鄉低保、困難群眾物件大走訪活動，分別做到三個“六必知”和四個“100%”。一是掌握城鄉低保物件的情況做到“六必知”，即家庭成員戶籍現狀、家庭收入、家庭財產、社會關係、病殘診斷、看病就醫情況；二是掌握其他困難群眾的情況做到“六必知”，即家庭成員財產、社會關係、家庭財產、致貧原因、家庭開支、申報情況；三是對城鄉低保工作的日常管理做到“六必知”，即申請受理、入戶調查、民主評議、稽核公示、檔案管理、舉報受理情況。做到“四個100%”:即鄉鎮、街道要做到本轄區的低保戶和五保戶100%入戶；對投訴較多的個人、群眾反映強烈而未納入低保的家庭100%入戶；低保檔案100%查閱；簽署核查情況調查表100%。對符合低保條件未納入保障範圍的要摸清情況，及時按程式受理。
(三)開展城鄉低保大排查。
1、對全區所有城鄉低保物件進行一次全面清理。重點清查:
(1)基層幹部、村(居)委會成員、離任村幹部和低保經辦人員及其親屬不符合低保條件而享受低保待遇的人員；
(2)企業改制職工、困難企業職工、失地農民和兩女結紮戶等成建制納入低保的群體；
(3)家庭成員中有死亡未及時申報的；
(4)家庭擁有或長期使用小轎車、麵包車、經營性大中型運輸車、工程機械、拖拉機和收割機等中型以上農機具的；
(5)城市低保物件擁有兩套以上住宅，農村低保家庭成員在城區購買商品房的；
(6)夫妻雙方年齡均在45歲以下，身體健康，不工作、不耕種，經常出入棋牌室、KTV、餐飲等場所，家中無特殊困難的；
(7)有贍養、撫養、扶養能力而不盡法定義務，而將被贍養、撫養和扶養物件納入低保的；
(8)經常變換住址或聯絡方式而不告知低保稽核機關，致使低保稽核機關無法與其聯絡的；隱瞞、虛報家庭收入、家庭財產等情況；家庭住址填寫不詳細或與實際不符的；連續3個月以上不按時領取低保金的；
(9)子女在義務教育階段進入高收費私立、貴族學校就讀；子女自費出國留學的；
(10)衡民發[20xx]26號檔案列舉的其它不符合低保條件的家庭。
2、對全區城鄉低保稽核審批程式執行情況進行大檢查。重點檢查的內容是檢視入戶調查記錄本、民主評議記錄本、低保檔案及工作臺賬。檢查入戶調查是否全面、民主評議是否走過場、公示是否到位、稽核審批是否符合程式。
3、對低保受理情況進行甄別。檢視信訪記錄本，結合本次大走訪情況，對投訴較多的個人、群眾反映強烈而未納入低保的家庭認真做好核查，根據實際情況區別對待。對符合條件的家庭引導其申請低保，街道、鄉鎮場及時受理；對不符合低保條件的要給投訴人及當地群眾解釋相關政策，告知不能享受低保待遇原因。
(四)完善各項規章制度，開展城鄉低保大整改。
1、清查結果的處理和運用。本次清查活動，要根據保障物件戶籍狀況、家庭收入、家庭財產變動和民主評議等情況，由鄉鎮人民政府、街道辦事處提出並簽署意見，報區民政局及時辦理保障物件的保障金增、減、停等複核審批手續。對符合條件的城鄉低保物件繼續享受，對不符合條件的城鄉低保物件停止保障待遇，收回並登出相關證件。對採取虛報、隱瞞、偽造等手段騙取低保的按國務院頒發的《社會救助暫行辦法》相關規定進行處理，構成犯罪的將移交司法部門依法追究刑事責任。
2、完善動態管理機制。要按分類建檔及時實施動態管理。對於無生活來源、無勞動能力又無法定贍養、撫養、扶養人的“三無人員”，可每年核查一次；對於短期內收入變化不大的家庭，可每半年核查一次；對收入來源不固定，成員有勞動能力和勞動條件的最低生活保障家庭，原則上實行城市按月、農村按季核查。
3、嚴格公示制度。對這次清查取消、新增以及補差水平變更的低保物件要進行民主評議和張榜公示。鄉鎮人民政府、街道辦事處需將入戶調查、民主評議和稽核結果在村(居)委會設定的公示欄內進行公示，公示期為7天，確保低保政策、程式、結果全公開。區民政局要在社會救助局網站公示低保物件相關資訊。
4、建立長效機制。對這次清查中發現的問題要分析原因，完善制度，規範程式、嚴肅紀律，透過查漏補缺，建立規範、動態的城鄉低保運轉工作機制。
四、實施步驟
這次低保大清查從20xx年5月25日開始，9月30日結束，分四個階段進行。
(一)安排部署和宣傳發動階段(5月至6月中旬)。為確保活動順利開展，我區召開專題會議進行統一部署，加強對活動的組織領導和政策宣傳；各街道、鄉鎮場要高度重視，制定具體可行的實施方案，有序、穩妥的推進活動開展。區局將統一製作橫幅和政策宣傳冊，各街道、鄉鎮場要積極開展政策宣傳，使政策走進千家萬戶。
(二)自查自糾階段(6月中旬至7月)。要以居(村)委員會為單位，對照活動內容，認真開展自清自查，分析問題、查詢不足。自查面要達100%，並形成相關工作臺賬。對發現的問題，要認真梳理、分析原因、制定措施、健全機制、落實整改。自查結束後，各街道、鄉鎮場填寫《城鄉低保清查情況統計表》並做好彙報總結，報區社會救助工作管理局。
(三)檢查驗收階段(8月1日到8月31日)。在各街道、鄉鎮場自查自糾結束後，區民政局組織檢查驗收，檢查驗收分為7個組，每個社群(村)的入戶率不低於30%，對保障差錯率在2%以上的村和社群，責令重新進行整改。
(四)市局驗收階段(9月1日到9月30日)。各街道、鄉鎮場對活動進行全面總結，充分做好迎接市級檢查驗收的準備工作。
五、工作措施
(一)提高認識，加強領導。這次城鄉低保大清查是貫徹落實國務院、省、市政府相關檔案精神，進一步加強和改進最低生活保障工作的需要；是履行民政工作職責、保障和改善民生、合理分配社會公共資源的需要；是改進工作作風、自查自糾的需要。各單位要站在講政治和全域性的.高度，充分認識開展城鄉低保清查整改工作的重要性和必要性。此項工作涉及面廣，任務繁重，各單位要把該工作作為一件大事，擺在突出位置，統籌安排，精心組織。要建立責任制，明確工作要求，落實責任分工，切實提高城鄉低保工作的管理水平。
(二)加大宣傳，明確職責。各單位要透過發放宣傳資料、召開居(村)民會議等方式，加大工作宣傳力度，讓廣大群眾知曉活動的目的及意義，積極發動城鄉居民參與到該項工作中來，引導群眾主動支援和配合工作的開展。這次清查整改將作為城鄉低保績效考核、為民辦實事考核的一項重要內容，同時也是今年民政重點工作綜合評估事項，實行“一票否決”。各街道、鄉鎮場作為此項工作的職責主體，必須進一步明確主體、明確職責，加強管理、規範操作，集中力量、專人負責。
(三)注重方法，嚴肅紀律。城鄉低保工作涉及到廣大困難群體的切身利益，涉及到不同群體對低保政策的不同解讀。因此一定要把握工作方法，積極穩妥實行，尤其對被清退的物件，一定要做好政策解釋和思想說服工作，並依法書面告知和依章公示，避免產生新的矛盾，防止不穩定事件的發生。要出實招、見實效，對走過場、自查自糾不認真、發現問題不糾正，甚至弄虛作假、虛報瞞報的，將嚴肅追究相關責任人的責任。
這次清查，工作任務重、時間緊、壓力大，事關基層穩定和社會和諧，各街道、鄉鎮場要切實加強領導，主動向單位一把手及主管領導彙報，要科學謀劃，周密部署，突出重點，落實到人，確保整改取得實效。
城鎮低保工作個人總結7
按照區民政廳《關於做好城鄉低保整改工作的通知》(桂民電[20xx]14號)、《關於開展落實城鄉低保政策消除“保人不保戶”現象自查自糾活動的通知》(桂民電[20xx]28號)和縣民政局6月8日召開的城鄉低保規範化整改工作會議要求，為徹底糾正現階段我縣城鄉低儲存在問題，以進一步規範我縣城鄉低保工作，特制訂此工作方案。
一、工作任務
(一)成立領導小組。各村、單位要成立以主要領導為組長，相關人員為成員的低保大排查大整改工作領導小組，並制訂排查整改方案。
(二)成立調查組、評議組。各村、單位要按《玉林市農村居民最低生活保障家庭收入核定及評議實施細則》(以下簡稱《評議細則》)的要求，成立入戶調查組、民主評議組。每個村、單位按實際組成若干個調查小組，每個調查小組成員不少於2人；評議組組長由鄉鎮幹部擔任，成員包括村委全體幹部、調查組成員以及三名群眾代表組成。領導小組、調查組、評議組名單及工作方案要上交一份到縣民政局城鄉低保辦公室。
(三)徹底排查、整改。按上級要求對現享受低保家庭全部入戶調查，做到入戶調查率100%，對需要整改的也要100%整改，徹底糾正“保人不保戶”及不符合條件的“高樓保”、“小車保”、“人情保、關係保”等現象，堅決做到“應保盡保”、“應退盡退”。
二、方法步驟及時間要求
(一)調查、評議、公示:15天內完成(6月11日至6月25日)
1、入戶調查
各村、單位以現享受低保家庭為排查物件，全部逐戶認真調查，並做好調查，記錄其家庭年人均純收入、家庭財產、勞動力狀況及實際生活水平，調查組人員要親自簽字以示負責。
2、評議
調查工作完成後，由村主任或支書或單位領導主持，評議組對排查物件(即現享受低保家庭)全部逐一進行評議，填寫民主評議記錄一式三份(議程按《評議細則》)並投票表決，同意票佔80%以上的透過，評議組全體成員要親筆簽字以示負責。
3、公示
對評議透過的物件填寫公示，在村、單位公示欄、自然村人員較集中地方進行公示，公示期不少於5天。
(二)稽核:10天內完成(即6月26日至7月5日)
1、核查
鎮政府接到村公示無異議家庭初審材料後，派員核查其收入、財產、勞動力狀況及實際生活水平。
2、稽核
工作人員提出複核意見後，報負責人稽核，並以現享受低保的家庭成員為基礎，制定出整改後享受低保的家庭成員表。
三、工作要求
(一)加強領導，提高認識。城鄉低保工作涉及千家萬戶，是黨和政府的“民心工程”，其規範與否關係到社會穩定。因此各村、各單位必須高度重視，加強領導，提高認識，要建立健全領導小組和調查評議機構，切實開展大排查、大整改，切實糾正“保人不保戶”、“關係保、人情保”等不規範行為，確保排查整改工作取得實效。
(二)規範操作，嚴格把關。村委會以現享受低保家庭為排查物件，對照戶口簿以同一戶口共同生活為原則，認真核查其家庭年人均純收入、家庭財產、勞動力狀況和實際生活水平。凡因出嫁、死亡等不在一起生活的人員要及時核減，對於違法生育和有勞動能力不從事生產勞動及賭博、吸毒屢教不改人員，不得享受低保。符合條件的應保盡保，不符合條件的堅決清退。
(三)材料齊備，規範建檔。低保戶家庭成員姓名、身份證號碼必須與戶口簿的相一致，重病、殘疾人員家庭需要影印病、殘證件，每戶需有村主要領導簽字的家庭收入生活情況調查證明。各項材料要齊備且不能有任何塗改，在每個階段工作結束後所有材料要及時規範建檔。
(四)加強督查，認真整改
1、成立領導小組
組長:林華生(鎮黨委書記)
何達勇(鎮黨委副書記、鎮長)
副組長:呂永利(鎮黨委副書記、人大主席)
吳仁中(鎮黨委委員、副鎮長)
成員:覃升波、陳衛、楊寧、黎興新、覃常綠、陳姍華、楊龍、陶烈龍、各村支書和主任、駐村工作隊員
領導小組下設辦公室，辦公室主任為陶烈龍，辦公室設在民政辦公室。
2、成立兩個督查組
(1)第一督查組
組長:呂永利(鎮黨委副書記、人大主席)
副組長:陳衛、黎興新、陳姍華、楊龍
成員:駐村工作隊長、相關包村幹部、民政辦幹部
督查村:平樂村、六鳳村、長旺村
(2)第二督查組
組長:吳仁中(鎮黨委委員、副鎮長)
副組長:覃升波、楊寧、覃常綠
成員:駐村工作隊長、相關包村幹部、民政辦幹部
督查村:新興村、橋頭村、三安村、石村村
3、督查內容
(1)督查各村是否成立有排查領導小組、調查組及評議組，並督查調查評議情況。
(2)督查各村是否按時公示，是否公示到村、屯、片，是否存在拼戶、人情保、關係保、錯保、漏保現象，是否存在村幹部向低保戶索要存摺、冒領截留低保金問題。
(3)督查材料是否齊全、規範，填寫是否準確。
4、督查要求
(1)每個村抽查三分之一的生產隊，按督查內容認真檢查並作記錄。
(2)發現問題當即指正，同時反饋給該村，要求該村進行自查自糾。
(3)督查結束後，各組把督查情況形成書面報告，並集中彙報。
城鎮低保工作個人總結8
20xx年度，我社群在市、區民政局及街民政辦的關懷和指導下，開展城鎮居民最低生活保障工作中，以人為本、求真務實，認真落實民政工作、醫療救助、廉租住房、中小學生、大中專學生救助等各項救助任務。做到低保物件有進有出、應保盡保、不漏保、不虛報，充分把黨和國家的關懷送到困難居民家中，現將20xx年低保工作情況總結如下：
為了進一步貫徹落實國務院《城鎮居民最低生活保障條例》檔案精神，遵循社會救助與勞動自救相結合的原則，本著公平、公正、公開、實事求是的工作方針，切實把好事辦好，把黨和政府關心人民群眾的“救命錢”及時足額髮放到困難戶手中，為真正做好此項工作，社群規範了低保操作程式。
一、努力學習、不斷提高工作能力
以民政下發的低保各項政策條例、培訓檔案為準繩，以切實保障城市貧困居民基本生活為目的，深入轄區廣泛瞭解實情，宣傳低保政策，做到應保盡保，凡是符合條件的要及時納入。同時，透過學習實踐，加強政治理論學習、業務學習，提高工作能力，以更好地為居民服務。
二、開展低保工作的具體做法
為了規範社群低保工作的操作程式，為了更好的體現“城鎮居民最低生活保障”這條保障線對弱勢群體的關懷與救助實效。在今年對低保的一些相關工作進行系統地、有條理的改進
1、受理低保申請：我們在今年，建立了低保申請記錄，對申請低保人員，在談話時進行記錄，談話後經其確認，讓其簽字。以便日後查詢核實。減少申請人員在申請過程中前後自述情況不一致的現象發生。
2、材料整理：低保申請需要上交許多相關材料，而且因個人情況不一樣，所需材料有略有不同，對每位申請居民，我都親切、熱情、主動地一遍遍告訴其所需材料。
3、社群成立了流動性較強低保工作評議小組，負責低保的初審評議。對社群申請最低生活保障的物件，社群根據其住址，聯絡所住樓樓長，及黨員和部分居民代表，對申請人員進行評議，無異議公示之後上報街道，如評議小組成員有異議或公示期間有居民舉報其他情況，我們將繼續核實。透過這一成員流動性的評議，改善了原來因評議小組成員不瞭解申請物件家庭條件，而有隨聲附和簽字的情況。使社群低保工作的初審關更切實、透明。
4、經街道、民政局低保工作人員審批後，進行第二、三次張榜公示。
5、透過各種渠道對已保低保人員進行監督管理，對有變動人員及時調整、撤消。並建立了撤消登記本，對撤消人員及時記錄，便於以後查詢。
6、透過各種形式積極宣傳黨和政府的低保政策。
三、做好統計上報工作
截至目前，20xx年低保共累計有xx戶，xx人，12月份發放低保資金共xx。社群在大病救助工作中，申請人提出申請後，我立即上報街道，全年受理大病救助物件xx人次。在今年的廉租住房中已辦理了xx次；現有享受廉租房低保戶xx戶。全年辦理採暖物業費救助xx戶，xx元。全年辦理中小學救助xx人次，上半學期就學補助發放xx元。大學生連續救助xx人，xx元，辦理新增大學生救助xx人，xx元。
四、做好低保公益活動
建立低保戶簽到制度，組織義務勞動，加強社群建立。為了便於管理和掌握低保戶家庭成員情況。社群實行公益活動簽到制度；為樹立良好的集體觀念，增強熱愛社群、建設社群的責任感和義務感，我們定期組織有勞動能力的低保戶參加公益活動，組織他們打掃轄區道路衛生，清理牆面、電杆上亂貼亂畫，使社群的環境衛生有了新的面貌，也增強了低保戶的自信心和責任感。在此過程中，我們建立低保公益活動名冊，對每次參加公益活動人員進行逐一記錄，這樣可以平衡低保人員參加公益活動次數，避免有些人常參加有些人很少參加的現象。
存在的問題及整改措施
1、對社群居民宣傳政策的力度還不夠，少數居民對政府的一些好的政策知曉不夠。我將透過工作中的多種形式加大各種宣傳政策的力度
2、在低保中鼓勵低保戶積極再就業。今後，將加大鼓勵低保戶再就業，幫助低保物件透過勞動致富走出困境。
城鎮低保工作個人總結9
20xx年xx社群城市最低生活保障工作在市、區民政局低保處及街辦民政室的指導下，以國務院<城市居民最低生活保障條例>和<湖北省城市居民最低生活實施辦法>為準繩，我們堅持做好認真開展年度核查工作，對低保戶的初審、複審、申報工作，做到調查入戶、公示上牆、舉報認真接待，透過上下齊心努力，圓滿完成了今年的低保各項工作任務。截止20xx年11月止，xx社群低保狀況是:
社群共有5個居民小組，19個單位，其中已納入低保的單位7個，低保總戶數433戶、1160人，月保障金56664元/月。其中市直企業下崗職工294戶、766人，一類3戶、3人，二類36戶、91人，三類255戶、672人，月保障金37198元/月；區直企業下崗職工及居民139戶、394人，一類2戶、3人，二類77戶、207人，三類50戶、154人，月保障金19466元/月。
我們在今年的低保工作中，首先，街辦成立了低保評審委員會，居委會成立了低保評議小組，在此基礎上街辦有低保專管員，社群居委會有專人分管低保工作，接受居民群眾的低保申請後，透過認真調查摸底、入戶核實、張榜公示、評議小組的評議、評審委員會的審議後，方上報市、區民政局低保處。社群低保工作總結。
在今年實施低保動態管理中，我們在市、區低保處的指導下，今年年初針對轄區所有的低保物件家庭人中、就業及收入變化的情況，開展年度核查，進行全面核實走訪，建立健全定期核查、公示、評議、評審制度做到保障物件有進有出，低保補差有升有降，管理實行分類，真正實行動態管理。今年共取消26戶，79人，月保障金3150元/月。
城鎮低保工作個人總結10
20xx年度，在區委、區政府的正確領導下及我局領導的關懷和指導下，我們認真開展城鎮居民最低生活保障工作，始終堅持以人為本、求真務實的原則，本著公平、公正、公開、實事求是的工作方針，切實把好事辦好，把黨和政府關心人民群眾的“救命錢”及時足額髮放到了困難戶手中。一年來工作取得了一定成績，但是還是存在一定不足。現將20xx年我的低保工作情況總結如下：
一、 摸清底子，確保低保資金不流失
今年，為了進一步搞好低保工作，確保低保資金能夠發放到確實有困難的群眾手中，使“人情保”“騙保”等情況能夠不發生或者少發生，在我局領導的安排下，組成幾個外出工作調查組，分別奔赴外縣、區屬各鄉鎮、各社群進行了一次認真細緻的摸排工作，查處不符合低保領取資格的共計x人，核實領取資格人數共計x人。嚴格按照規定做到了能進能出、應保盡保、不漏保、不虛報，充分的把黨和國家的關懷送到困難居民家中，保證了低保資金不流失。
二、 靠實責任，確保審批程式把關嚴
為了能夠使低保工作搞的更細緻，責任劃分更明確，我局進一步明確了工作人員的工作崗位，靠實了工作責任，實行“一人一鄉鎮”、“一人一社群”的工作職責劃分，讓工作中來事有人辦，出了問題責任有人負；制定了統一的低保表格，明確了統一的裝訂規範，更新了原來的低保錄入系統，使經後的低保物件資料查閱、辦理更為方便快捷，審批程式更加嚴密。
三、 認真履職，嚴格執行低保資金的發放程式
作為一個低保工作者，我時刻對自己的工作本著認真負責的態度，兢兢業業、一絲不苟，不敢有絲毫的懈怠，因為我們所服務的物件都是弱勢群體，在辦理申請、審查、審批、核定的過程中，更應該嚴謹以待，做到公開、公平、公正、透明，嚴格執行低保資金的發放程式。
四、 自查自糾，確保來年工作有一個新突破
自20xx年以來，我們的工作已經即將接近尾聲，也需要對自己一年來的工作作出一個小結，給領導交付一份滿意的答卷，讓來年的工作能夠取得一個更好的成績，我對自己今年開展的工作做了一個詳細的自查，明確了自己的職責範圍，服務物件的數量，對我所服務的低保物件進行了一定調整，按照“應保則保，應退則退”的原則，對不符合“低保”條件的人員及時進行了停發和退保。
五、 存在問題和來年工作打算
1、對個別低保戶物件的家庭詳細情況瞭解不夠詳細。
2、對政策的宣傳力度不夠，致使部分弱勢群體不能及時瞭解到低保政策。
3、自己的業務水平還不夠高，需要進一步加強。
20xx年工作打算：
1、增加下鄉入戶進社群次數，進一步瞭解低保戶的家庭詳細情況，嚴把審批程式，使低保物件能夠及時領取低保資金。
2、加強對低保政策的宣傳力度，採取發放宣傳彩頁，每次入戶調查時宣講的形式，使低保政策能夠為更多人所知。
3、加強業務及黨的有關政策理論知識學習，努力提高自身的業務素質。
城鎮低保工作個人總結11
一、年度工作總結
1、全面開展城鄉低保重新登記和提標擴面工作
為確保我縣城鄉居民最低生活保障制度規範執行，我縣從3月份和4月份分別對全縣現有的城鄉低保物件進行重新登記、稽核、認定。這兩項工作基本結束，初步完成方案制定的主要任務。
對城市低保，透過對低保物件重新登記、稽核、認定，杜絕和糾正錯保、漏保、“人情保”、“關係保”及弄虛作假等違紀違規現象，符合條件的繼續享受低保待遇，凡不符合條件的及時退出，切實做到應保盡保、應退盡退，確保我縣城市低保工作公開、公平、公正。從三月份開始運作，經過宣傳發動、登記造冊、入戶調查、民主評議、公示稽核、審批建檔等階段，初步完成預定之目標。6月份我縣城市低保物件為2356戶，5038人，經過清理，將不符合繼續享受條件取消706戶1553人，新增410戶902人(按動態管理陸續調整到位)，保障覆蓋面為5.08%，超過全省5%的平均水平。
城市低保從8月份開始實施分類施保，將低保物件分為a、b、c三類，分別按420、360、300元新標準發放城市低保金，人均月補差337元。
農村低保稽核登記和提標擴面是在2013年重新稽核認定的低保戶基礎上增加保障物件，7月份核定農村低保物件19774人，保障面由現在的2.9%提高到3.8%左右，保障標準由原年人均1800元提高到年人均2400元，七月份實行分類施保，a、b、c類人均補差標準分別為200元、150元、100元。人均月補差137元。20xx年農村低保累發放233056人次/3464。601萬元，城市低保發放低保金54458人次/1668.824萬元。做到本年度城鄉低保金按月足額髮放。
同時開展享受低保近親屬備案登記制度和部門聯絡會議制度，更好的完善我縣城鄉低保工作。
2、完善城鄉醫療救助工作
加大城鄉醫療救助力度，提高救助補助標準。20xx年城鄉醫療救助大病救助1003次人/416.23萬元；一站式醫療救助3428人，撥付救助金176.5萬元。
3、加大臨時救助投入力度
認真宣傳《安徽省城鄉居民臨時救助實施辦法(試行)》，結合實際，完善城鄉困難居民救助機制，及時解決低收入群眾的突發性、臨時性基本生活困難。對遭遇各種臨時性、突發性事件及其他特殊原因而造成基本生活出現暫時困難的家庭，給予的非定期、非定量生活救助。全年累計救助610人次/302.55萬元(包括重大疾病及意外傷害死亡救助200戶200萬元)。
4、建立“一門受理、部門協助”社會救助新模式，設立救助申請視窗，設立救助。成立申請救助家庭經濟狀況核對中心。
二、年度低保工作計劃
(一)城鄉低保抓規範、陽光
1、鞏固公開公示年活動成果，完善制度，最佳化低保稽核程式，創新城鄉低保規範化管理工作，著力打造“陽光低保”。
2、開展城鄉低保年度核查，實行全面核查和重點核查相結合。組織專人對全縣低保物件再進行核查，逐步解決農村低保中存在的關係保、人情保等問題。
3、建立資訊比對機制。透過加強城鄉低保物件資料庫建設，完善低保資訊系統，及時更新低保資訊內容，及時開展資訊比對，為各項社會救助工作提供準確資料。
4、進一步提高社會救助資金使用效率。
5、建立和完善建立低保經辦人員和村(居)幹部及其近親屬享受低保備案制度。
(二)醫療救助抓完善、推進
1、積極探索、推進重特大疾病救助制度。根據省廳精神，結合我縣實際，制定出臺其它重特大疾病救助相關政策。
2、最佳化和完善即時結算申報稽核程式，加強對醫療救助“一站式”定點醫院的監督和管理，鞏固和提升一站式服務成果。
3、加大定額門診救助力度，對慢性病患者實行現金與救助卡救助相結合。
(三)臨時救助抓快捷、監督
加大對臨時救助的發放、監管和公示力度，所有救助物件需在村或社群低保公示欄進行公示。簡化相關手續及中間環節，充分體現其及時性，方便受助群眾，提高應急資金使用效益。
加強社會救助機制體制建設。力爭在鄉鎮配備1名專職從事社會救助工作人員，在城關每個社群配齊一名低保員，真正解決好有人辦事，有錢辦事的問題。
城鎮低保工作個人總結12
在市、街道民政部門的幫助指導下，xxx社群民政工作緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，充分發揮民政工作維護社會穩定，調節社會矛盾，促進社會公平的職能，xxx社群民政工作努力開展各項民生工程工作，堅持以人為本、求真務實，認真落實民政低保工作、殘疾人救助、醫療救助、廉租住房等各項民生救助的方針政策。做到民生物件有進有出、應保盡保、不漏保、不虛報，充分把黨和政府的關懷及時送到困難居民家中。切實維護了民政物件的基本生活權益，為xxx社群的經濟和社會發展營造了良好的社會
現將工作彙報如下：
一、低保工作
為了做好社群民政低保工作，進一步貫徹落實國務院《城鎮居民最低生活保障條例》檔案精神，我們首先認真學習了相關的實施條例及方案，並在街道民政辦的指導下，xxx社群結合本社群的實際情況，在貫徹落實上下功夫，認真負責地開展本社群低保物件重新認定稽核工作，
1、加強領導統一認識
成立了xxx社群城市低保重新認定稽核民主評議工作領導小組，並制定了實施方案。透過學習大家對城市低保“應保盡保、應退即退”動態管理工作機制，有了統一認識。
2、及時宣傳動員：
社群採取進巷入戶進行宣傳告知，並在社群各主要幹道、巷口張貼宣傳通知單。社群參與宣傳人員70人次，發放《致城區居民及低保戶一封信》宣傳單500多份。多種形式、廣泛深入宣傳這次重新稽核的目的、申請時間、所需提供材料。做到了人民社群內全覆蓋、家喻戶曉、不留死角、不讓一戶低保戶因資訊延誤不能及時重新申請辦理，給原本就困難的生活造成傷害。
3、認真收填申請材料：
社群低保員認真核對每個申請戶提供的原件、影印件，根據要求，逐步完善了低保人員檔案。低保實行了動態管理，
4、積極入戶調查：
社群成立專職入戶調查小組，深入到轄區申請低保戶家中，認真聽取申請戶本人或家人陳述；細心觀看申請戶家庭擺設；禮貌走訪左鄰右舍；耐心詢問申請戶家庭成員情況。逐步推進社群居民最低生活保障工作的程式化、資訊化、社會化管理。
5、民主評議公示。
社群實施了邊調查、邊民主評議的工作方法，稽核實行集體評議，記錄準確、完整，按要求對低保物件進行張榜公示，公示內容全面，公示欄按要求固定室外，公示欄上有各級舉報電話。
6、落實公益勞動
落實低保物件參加公益勞動制度，記錄完整、續保登記制度落實，且記錄準確完整，處罰到位。今年低保戶參加社群志願者活動58次。
二、殘疾人救助工作
殘疾人是社會的弱勢群體，他們更需要社會的關愛。社群現設有殘聯協會，殘聯協理員。對社群內的殘疾人開展了“關愛你我行計劃”，組織社群志願者走進殘疾家庭，為社群的殘疾人提供關愛。社群針對殘疾人開展了一系列的幫扶工作，如：對社群內白內障人員免費治療登記工作、殘疾兒童未入學人員統計工作、殘疾人免費安裝假肢登記工作、殘疾人免費相親會登記工作和殘疾人機動車燃油補貼登記工作。
在幫助殘聯人工作中，積極做好助殘的宣傳活動，為有條件的殘疾人提供就業培訓，為他們創造更多的就業機會，讓社群內的殘疾人在愛心的關愛下更快樂的生活。
三、廉租住房工作
為確保社群廉租房有效地實施，認真執行城市低收入家庭廉租住房補貼制度，對社群內申請保障性住房戶入戶調查，其家庭情況記錄、建立個人檔案。對申請人員遞交的相關材料嚴格稽核。定期對已享受政策的居民進行排查，及時掌握他們生活情況，入戶瞭解他們的生活變化，認真做好動態管理，嚴格檔案的建立，資料齊全，認真儲存，爭取做到細緻，準確，周到。使廣大居民家庭切實真正的享受到國家的優惠政策。
四、大病救助工作
為切實做好特貧困戶重大疾病醫療救助工作，社群積極宣傳、認真稽核並及時受理患病人員的救助工作，建立專人專檔，高度透明。
五、老年證辦理工作
隨著政府相繼出臺一系列針對老年人的惠民政策，社群辦理老年證的'人數也相繼增加，考慮到一些老年人的行動不便，社群成立了愛心小組，專門負責上門為行動不便的老年人辦理老年證，把關愛老年人落到了實處。
六、節日慰問工作
在重大節日期間，社群把老弱病殘、低保戶列為重點慰問物件，同時也考慮到了軍屬、僑胞、困難黨員、監控物件、困難職工家屬等等，在實際慰問過程中對老弱病殘慰問物件進行上戶慰問，在物質慰問的同時還為困難群體帶去情感上的溫暖，精神上的鼓勵，溫馨的祝福，真誠實在的慰問困難群體，收到了良好社會效果。
七、存在的問題及整改措施
1、對社群居民宣傳低保政策的力度還不夠，少數居民對低保概念理解不夠，以後，社群將透過多種形式加大各種宣傳低保政策的力度，促進社群各項民政惠民工作的順利開展。
2、積極鼓勵支援享受低保人員創造就業機會，鼓勵他們樹立自強自立的精神，為建立和諧社群做出應有的貢獻。
在今後的工作中將繼續落實“以民為本、為民解困”的民政工作宗旨，在為廣大人民群眾服務，尤其是為最需要幫助的困難群眾服務方面加大精力，將困難群眾的需要作為工作的第一訊號，深入居民，瞭解民情，掌握民意，傾聽民聲，從細微處入手，從點滴做起，實實在在地為困難群眾辦好事，辦實事，真正讓困難群眾感受到黨和政府的溫暖。為打造和諧、溫馨社群，而貢獻我們的力量。
城鎮低保工作個人總結13
在社群廣大居民群眾的監督和支援下，居委會幹部團結協作互相配合，及時為群眾排憂解難,圓滿完成了民政的各項工作任務，現將全年民政工作總結如下：
一、做好低保管理工作。
xx里居委會，人口多達2084戶，5776人，且貧困人口較多，人員錯綜複雜。自接管民政工作以來，認真學習政策法規，熟練掌握業務技能，對受理的低保申請，逐一入戶調查，走訪鄰里，核實查證，收集材料，進行初審，張榜公示並嚴格按照《城市居民最低生活保障條例》的規定，切實做好保障物件的稽核複查工作；基本實現了動態管理下的“應保盡保”，使廣大困難居民的基本生活權益得到了較好的保障。對低保邊緣戶，耐心做好解釋工作，講清政策，儘可能給予各類救助，逐步幫助他們走出困境。根據要求，逐步完善了低保人員檔案。在社會保障物件的管理和資金髮放工作中，堅持公開、公正、公平的原則，按規定向群眾公佈有關情況，自覺接受社會監督，按章辦事，接受群眾意見，有效提高了低保申請的透明度。今年我社群共申報低保家庭及特困12戶，登出變更4戶。至今年年底社群共有低保家庭126戶，特困家庭5戶，全年發放低保金505990元，為3位享受低保的殘疾人辦理了殘聯救助卡；為5位精神病人辦理限額服藥卡，同時，，為兩戶低保戶孩子申請助學金1500元,為長期生病的低保戶、殘疾人6戶家庭申請到大病醫療救助款19848元。切實解決了困難居民的生活，讓黨和政府的關懷真正落到了實處。
二、做好老齡及殘聯工作
透過摸底調查，對社群的60週歲老人登記造冊，社群共有60歲以上老年人1617人。其中90歲以上老年人6人，全年為60歲以上老年人辦理老年優待證 61人； 九月份我居對整個轄區就醫 困難的老年人進行登記並建立臺帳，共登記大病，慢性病等，就醫困難老年人38人。6月、社群為老年人服務，開展了“敬老愛老”老年人預險的錄入工作，共投保29人。截至11月份我居共受理了兩位老人的意外傷害索培工作，並得到滿意的賠付金額。老年節來臨之際，我居分別為轄區90歲以上的老年人進行了慰問，同時送去了米、面、油等生活必備品，並詢問了老人們的身體情況和生活狀況。社群設有殘聯協會，殘疾人聯絡員。現有殘疾人85人，其中精神殘7人，視力殘8人智力殘16人，肢體殘 47人，言語殘7 人。在殘聯工作中，積極做好助殘的宣傳活動，為加強社群殘疾人服務，我們利用殘疾人協會展開活動，幫助他們解決生活需求，提高他們“人殘志不殘”的堅強意志，鼓勵他們參加社群各項活動。今年的5月13日社群青年志願者助殘服務隊，分別為殘疾人困難居民家庭提供力所能及的服務，為他們打掃室內衛生，幫助他們解決生活中的困難。
三、積極開展雙擁工作
我居現有現役軍人1人，參戰參試2人，xx復員老軍人1人。“八·一”建軍節來臨之際，我居委會組織部分中小學生，走訪慰問了軍人家屬，送去了黨和政府對軍人家屬的關懷。慰問傷殘老軍人李興，聽老人講述了xx期間的戰爭故事，讓孩子們瞭解了許多歷史，更受到了愛國主義教育。中秋節期間，我居還未現役軍人家屬及參戰參試人員、復原老軍人送去了中秋慰問品。
四、切實做好民政其他工作
1、今年的5月12日，是我國首個防災減災日，我社群作為防災減災宣傳的重要載體，積極響應政府號召，開展了“中學生防災減災教育活動”，“減災科普宣傳”，“預防火災知識”等宣傳活動，利用板報、宣傳畫、標語等形式，從多方位、多角度，圖文結合，向社群群眾宣傳防災減災知識，大大的提高了廣大居民的防災減災意識。
2、為“倡導文明祭奠，維護衛生環境”我居分別於，農曆七月十五和農曆十月初一，組織全體居幹，部分社群黨員，樓門院長，志願者等50餘人進行巡查執勤，，集中管理，對不文明祭奠行為進行制止與勸說，並逐一排查不安去隱患，深入推進“告別陋習，文明祭祀’工作，有效控制迷信源頭。
3、一年來，我局認真做好睏難群體的走訪慰問工作，在5月份助殘活動月慰問看望了特困殘疾人6 戶。六月份夏季救助活動中我居為130餘戶困難戶送去了白糖、綠豆和聞香等。“七一“期間為四位困難老黨員送去了慰問金400圓整。九九重陽節走訪慰問了老年人8戶。分別購買了米、面、油及保健品等11月份冬季救助活動中我居又為17戶低保戶和3戶邊緣戶送去了價值300元的救助卡。
總結一年來的工作，我們在許多方面還存在工作漏洞和盲點。但相信，只要我們永遠站在居民一邊，始終為居民辦實事，如一的為居民解決困難。揚長避短，戒驕戒躁，在未來的工作上定會取得更大的進步。
城鎮低保工作個人總結14
20xx年度，社群民政低保工作在市低保局和辦事處的指導下，認真落實民政所各項工作任務，在社群範圍內做到能進能出、應保盡保、動態管理、不漏保、不虛報，現將20xx年本社群的低保工作情況總結如下：
一、基本情況
20xx年度，社群共有低保戶109戶，222人。低保類別情況為：1類1戶；2類：14戶；3類94戶；低保特困戶5戶，今年共新增低保6戶，基本實行了動態管理，應保盡保，得到了好評。
二、開展低保工作的具體做法
1、社群成立了低保工作領導小組，負責審查和稽核社群低保物件，並根據國家相關制定及條例制定了社群低保工作管理制度；
2、低保物件的產生、申請手續辦理及篩選審查，由社群低保工作人員負責把申請人的名冊報市就業局安排培訓就業，
3、經培訓後仍不能上崗的，報市民政局審批後，進行張榜公示後派專員進行核查；
4、社群低保工作人員負責低保各項工作協調管理工作；
5、及時掌握低保物件的再就業及隱性收入情況，嚴格按照要求辦理保障金的申請工作；
6、透過各種形式(如：發放宣傳單、社群宣傳欄等)積極宣傳黨和政府的低保政策；
7、社群低保物件均自願加入社群志願者隊伍，強化了低保物件參與社群公益事業的意識。社群工作人員多次組織志願者進入社群進行環境保護、保潔保綠等公益性活動，受到了廣大居民的一致好評。
8、大力開展再就業工程，截止20xx年底，社群幫助沒有工作的失業人員解決了就業問題，其中有7戶低保物件實現了再就業，使其家庭基本脫貧走出了低保物件行列。
三、低保檔案統一規範
嚴格低保檔案的建立，資料齊全、統一表格、裝訂規範，並作為永久性儲存資料，以備上級部門審查。
四、在的問題及整改措施
1、對個別低保戶物件的家庭詳細情況瞭解的還不夠詳細。今後，社群將利用對轄區居民基本情況進行摸底調查時，進一步對低保物件的詳細情況進行補充瞭解；
2、對社群居民宣傳低保政策的力度還不夠，少數居民對低保概念理解不夠。透過多種形式加大各種宣傳低保政策的力度，徹底改變"享受城鎮居民最低生活保障待遇"就是"享受國家福利待遇"的錯誤觀念；
3、鼓勵低保物件積極再就業的力度不夠。今後，將加大激勵低保物件再就業機制，幫助低保物件透過勞動致富走出困境。
城鎮低保工作個人總結15
根據培訓日程的安排，我們請到了市民政局救災救濟處處長給大家就低保新辦法的具體條款作輔導，同時培訓班還將組織大家進行專題討論，並將新的申請審批程式進行培訓。《最低生活保障辦法》是一個關係群眾切身利益的重要法規，理解好政策法規的內容非常關鍵，所以說，這次培訓的每一個環節都很重要，大家在培訓過程中要集思廣益，多提合理化建議。希望透過這次培訓，大家能夠進一步增強做好低保工作的責任心和緊迫感，進一步確立依法行政、依法保障的理念，進一步加深對政策的全面理解、把握，確保下一步低保工作的順利開展。下面我講二個問題。
一、簡單回顧前階段我區低保工作
最低生活保障制度是深化改革、建立健全社會主義市場經濟體制的一項重要的配套工程，對於維護社會穩定、促進經濟體制改革的順利進行有著非常重大的意義。同時，最低生活保障制度也是改革和完善民政傳統救濟制度的重大舉措，有助於救助制度走向法制化、規範化，有助於整體救助水平的不斷提高。可以說，最低生活保障制度的建立健全標誌著社會保障制度最後一道安全網的確立。
我區自19xx年7月起實施城市居民最低生活保障制度，19xx年開始，又實行城鄉聯動的最低生活保障制度。幾年來，我區的低保工作得到了各級黨委、政府的高度重視。區委、區政府始終堅持把低保工作作為立黨為公、執政為民的重要舉措，切實將城鄉社會困難群眾的生活救助工作列入了重要議事日程。各街道按照區委、區政府的總體部署，低保工作指導思想明確，投入力度大，具體措施實，確保了全區低保工作穩妥、有序地開展。
各級黨委、政府還把基層低保工作機構的建立與健全作為一項基礎性工作來抓。自20xx年起，我區城區街道和社群分別建立了社會保障與救助服務站(室)，並配備專門工作人員從事扶貧幫困工作，使得我區的低保工作有人抓，有人管，有人做。
當然在面對成績的同時，我們也要清醒地看到我區的低保工作仍存在著一定的困難和問題，具體表現為低保動態管理的難度有所加大、不少低保物件缺乏積極向上的精神狀態、現階段的扶貧措施還不能滿足困難群體的幫困需求等，這些困難和問題都需要我們在今後的工作中不斷地加以探索、解決。
二、從講政治的高度，認真貫徹落實《最低生活保障辦法》，切實保障困難群眾基本生活
《最低生活保障辦法》是在新的歷史時期出臺的一部重要的低保政策法規，對全區今後的低保工作具有積極的、具體的指導意義。總的來說，低保新辦法參二個方面有所突破：
首先，新辦法以按照城鄉統籌的原則，統一了全區的城鄉居民低保制度。
其次，新辦法對低保工作中帶有普遍性的新情況、新問題，提出了原則性的解決辦法，可操作性增強。
各街道、社群要從講政治的高度，對《寧波市最低生活保障辦法》加以認真地貫徹落實，進一步推進低保工作，鞏固低保應保盡保的工作成果。對下步工作，我想提六點要求。
(一)統一思想，堅定信心，增強工作責任感
低保工作是實現 "三個代表"重要思想
想和黨的根本宗旨的具體表現，是堅持立黨為公、執政為民的重要舉措，也是民政工作服務大局的重要切入點之一。低保工作不僅以前是，現在是，在將來很長的一段時期內還將是民政工作為民辦實事的一項重要內容。各街道、社群扶貧幫困工作人員要進一步統一思想，認真貫徹市第十次黨代會提出的切實關注民生，提高人民生活水平和質量的要求，進一步統一思想，堅持以民為本、為民解困的宗旨，突出為民原則，帶著對困難群眾的的深厚感情和責任感，做好低保工作，及時解決好群眾的實際困難。
(二)樹立依法保障、依法管理的工作理念
依法保障、依法管理要求我們在工作中嚴格掌握政策界限，按照低保新辦法的有關規定依法操作。依法保障、依法管理也要求我們切實做到低保物件應保盡保，應補盡補，保障好睏難群眾的基本權益，同時搞好動態管理。
依法保障、依法管理要求我們在現階段著重學習好、理解好宣傳好《最低生活保障辦法》，用低保新辦法指導今後的具體工作。
學習好，要求大家認認真真地學習低保新辦法以的有關規定，對低保工作的指導思想、基本原則、工作程式等進行細細體會，掌握低保新辦法的相關規定和要求。這次培訓班僅是大家學習政策的一部分，更多的需要大家在工作中進行更細緻、更深入的學習。
理解好，要求大傢俱體問題具體分析，在具體的工作中帶著問題理解政策，理論與實踐相結合，使政策更好地為具體工作服務，妥善地解決好工作中的新情況、新問題。
宣傳好，要求大家集中宣傳與分散相結合，透過社群報、宣傳櫥窗、黑板報等各種宣傳媒介，做好低保新辦法的宣傳工作，讓廣大群眾瞭解新政策，熟悉工作程式。
(三)堅持以人為本，為民解困的工作宗旨
雖然我區的低保工作取得了顯著的成績，困難群眾的基本生活得到了有力地保障，但大家應該清楚地認識到，困難群眾的總體生活水平還是不高，大多數申請低保的群眾，他們的生活還是比較困難的。希望大家在政策的具體掌握中要充分體現人性化原則，設身處地考慮困難群眾面臨的實際問題。對符合條件的困難群眾，要及時地、一個不漏地納入到低保範圍之中，切實解決他們的生活困難；對有特殊困難又不在政策規定範圍內的困難群眾，要透過臨時救濟、慈善救助等途徑予以妥善解決。對確實不符合條件的困難群眾，既要堅持原則，同時又要做好疏導工作，理順情緒，化解矛盾。
(四)加強規範管理，探索、創新管理辦法
加強規範管理對於確保低保工作健康發展具有重要意義，在基本實現了應保盡保之後，我們要把管理的規範化、科學化提到低保工作的議事日程上來。
前一階段，各街道結合實際，在規範管理程式、加強動態管理等方面做了不少探索和嘗試，如部分社群實行低保的聽證會制度，擴大社群群眾對低保工作的參與度；各街道加大了低保金社會化發放力度；並逐步建立起低保物件參加社會公益勞動制度。這些做法推動了我區應保盡保的實現，加快了低保管理規範化和科學化程序，提高了我區低保工作的管理水平。
年初，民政部李學舉部長對民政工作提出了努力加大社會開放度，增強社會透明度，擴大社會參與度的要求。下一階段，我們要注重結全三度要求，在分類施保、收入核實、動態管理、公益勞動等方面不斷創新，把規範管理、建章立制和確保工作的公開、公平、公正作為低保工作的重點。要規範操作程式，對低保申請、審批、資金髮放等每一環節都要有明確的要求；要積極推進分類施保，根據低保物件的情況進行科學分類；要鼓勵低保物件參與居住地社群的日常管理、服務工作，將低保物件的公益勞動融入社群服務之中；要提高低保工作的透明度，自覺接受群眾和社會的監督。
(五)充分發揮社會各界的力量
我們要充分發揮民政在社會救助工作中的職能作用，廣泛發動社會力量，大力開展社會互助和扶貧幫困送溫暖活動，營造全社會都來關心貧困群體的良好氛圍，使社會各界成為政府救助工作的有力補充。
(六)不斷加強低保工作隊伍建設
低保工作人員擔負著體現黨和政府形象的重擔，責任重大。我們要結合低保新辦法的實施，進一步加強低保工作者的職業道德教育和政策業務培訓，不斷提高每一位低保工作者的工作責任心和業務水平。同時各街道、社群要廣開學路，大興學習之風。在民政系統中樹立互相學習，你追我趕的良好風氣。向先進看齊，向先進挑戰，趕超先進。
城鎮低保工作個人總結16
xx年，按照省民政廳關於開展全省城鄉低保普查工作的要求及全省城鄉低保普查工作會議精神，市民政局在全市範圍內認真開展了城鄉低保普查工作，取得了明顯成效。主要做法如下：
一、高度重視，精心組織。
為加強對普查工作的領導，市民政局成立了複查複核工作領導小組。制定並下發了《20xx年度樂山市城鄉低保複查複核工作方案》，明確了普查的目的意義、複查複核時間、物件和內容、複查複核方法步驟及要求。統一制發了《樂山市城鄉低保宣傳資料》、《樂山市××區（市、縣）城市（農村）低保取消或減少低保金物件花名冊》、《20xx年統一組織城市（農村）低保複查情況統計表》、《樂山市城鄉居民最低生活保障調查稽核情況登記表》等相關資料。要求各區市縣要高度重視，嚴密組織，搞好培訓，確保普查工作質量。各區市縣民政部門也高度重視此次低保普查工作，成立了以民政局局長為組長的領導小組，制定了普查工作方案，分階段明確工作任務和工作時限，做到人力、財力集中，重點突出，措施落實。
二、廣泛宣傳，規範程式。
為深入開展低保普查工作，各區（市、縣）利用廣播、報刊、社群（村）公示欄、印發宣傳資料等形式大力宣傳低保政策、普查意義和程式。透過宣傳，提高了低保政策的群眾知曉度，增強了群眾參與低保監督的積極性。同時，在普查工作中，各鄉鎮（街道）和村（居）委會專門落實人員走村入戶，採取查、看、聽等方式對低保戶情況進行逐戶調查，對符合條件的低保物件在村（居）公示欄進行重新公示，群眾無異議的重新填寫《城市（農村）居民最低生活保障申請表》，對評議有異義的由鄉鎮（街道）評審小組再次稽核，對符合條件的納入城鄉低保；不符合條件的，取消低保資格，並書面通知本人。透過政策宣傳和程式的規範，為低保工作的公開、公平、公正開展奠定了基礎。
三、加強培訓，典型引路。
今年4月，我市專門召開了城鄉低保普查工作會議，用三個月時間對我市城鄉低保進行了全面普查。9月上旬，根據全省低保普查工作會議精神再一次對全市城鄉低保普查工作進行了安排佈置。透過總結4－6月城鄉低保普查工作經驗，推廣市中區、馬邊縣城鄉低保普查工作經驗，以以會代訓的形式對各區（市、縣）民政分管局長和具體工作人員進行了培訓；各區（市、縣）也相應召開了鄉鎮（街道）分管領導、民政辦主任、村（居）委會低保工作人員參加的培訓會，對普查工作的重要性、普查內容、工作程式和低保工作政策再一次進行了認真培訓。透過培訓和市中區、馬邊縣的經驗引路，進一步提高了基層工作人員的政策業務水平，為保質保量完成城鄉低保普查奠定了堅實基礎。
四、加強監督，保證質量。
為保證普查質量，市和各區（市、縣）由民政部門牽頭成立督查組，對鄉鎮（街道）和村（居）委會低保普查工作進行了督查，同時公佈了監督舉報電話。督查組採取抽查方式對普查程式是否規範、檔案管理是否完畢等進行檢查，對普查工作不到位的，指導限期整改。有力的監督指導，確保了普查工作不走過場，保證了普查工作質量。
五、工作成效
透過城鄉低保普查，我市城鄉低保的保障物件情況更加準確，操作程式更加規範，真正做到了政策透明，群眾滿意，為打造我市“陽光低保”工作邁出了堅實的一步。
（一）提高了低保工作人員素質。透過城鄉低保開展普查的政策、操作流程等培訓，進一步提高了低保工作人員的政策業務水平和工作責任心；同時，及時開展經驗交流，發現問題及時指導整改，幫助解決實際工作中的具體問題，低保工作人員的業務素質在實踐中得到進一步提高。
（二）提升了低保工作水平。各地透過嚴格、規範的入戶調查、民主評議、三榜公示等程式，使我市城鄉低保工作程式更加規範，低保工作更加“陽光透明”；透過加大政策宣傳，群眾對低保工作的參與度、知曉率和監督力度大大提高，受到了群眾的廣泛好評，進一步提高了我市城鄉低保工作水平。
（三）建立了規範的城鄉低保臺帳。在全面清理核查的基礎上，對確定的享受物件分別填入《農村低保臺卡》、《城市低保臺卡》，做到了低保資料與計財實際發放資料完全一致。
（四）進一步規範了檔案管理。城鄉低保分別按照《四川省城市居民最低生活保障調查審批表》、《四川省農村居民最低生活保障審批表》進行了一戶一表一袋的歸檔管理。
（五）切實做到了動態管理下的“應保盡保，應退則退”。截止11月，據統計農村低保動態管理情況，複查過程中：自動放棄198戶，262人，金額33588元；評審取消5742戶，61420人，金額686523元；評審減少668戶，1346人，金額57213元；評審增加5263戶，6753人，金額316419元；複查新增4755戶，6192人，金額379143元。城市低保動態管理情況，複查過程中：自動放棄672戶1050人，金額120122元；評審取消2998戶5595人、金額663387元；評審減少741戶1064人、金額84515元；評審增加6032戶9174人、金額351094元；複核時新增489戶610人、101021元。
城鎮低保工作個人總結17
一、 領導重視，抓好宣傳
1、為做好我處城鄉低保資金專項治理工作，根據上級檔案要求，領導高度重視於20xx年4月6日製定出臺了?沙井街道關於開展城鄉低保資金專項治理工作的實施方案?，併成立了“沙井街道城鄉低保資金髮放專項治理工作小組”和“沙井街道家庭收入核算小組”。各村（居）結合實際成立了相應的家庭收入聯合調查核算小組、專項治理工作組，建立了工作責任制，明確了任務和要求。
2、為了專項治理工作順利的進行，我街道在顯著的位置懸掛了2條低保專項治理工作宣傳條幅。各村（居）也充分利用資源利用橫幅、告示、上戶等方式向廣大群眾特別是低保戶宣傳城鄉低保資金髮放專項治理工作的目的、意義和任務，為下一階段工作的順利開展打下了堅實的基礎。
3、4月9日我街道及時召開城鄉低保資金專項治理部署會，社發辦全體幹部、各村、社群書記主任、民政幹部參加了會議，分管領導鄔江華所長在會議上作了如下工作要求：一是對城鄉低保資金專項治理進行宣傳發動；二是對專項治理內容按實施方案的要求進行部署；三是對專項治理安排業務培訓。
二、穩抓落實，突出成效
街道嚴格按照新區的工作部署和要求，重點做好“四查”工作，在認真開展自查排查的基礎上，著力做好四個方面工作：
1、對城鄉低保物件進行了“拉網式”普查。準確瞭解了低保物件的基本資訊，摸清了他們的實際生活狀態，對符合城鄉低保新增的物件實現“應保盡保”，對不符合低保條件的物件爭取做到“應退盡退”。
2、對特殊物件進行了清查。特殊物件是指低保物件為基層幹部及親屬的特殊人員，即所謂的“人情保、關係保”。各村（居）如實填寫了?紅谷灘新區基層幹部及其親屬享受低保待遇情況備案表?。基層幹部已備案人數217人，其中13名社群幹部的親屬享受了低保待遇。根據上級檔案精神街道認真開展工作，杜絕“人情保、關係保”，清查結果如下：7戶主動退保、4戶保留、2戶減少享受人口和金額。
3、落實低保物件民主評議制度。2個村、11個社群根據檔案要求建立了民主評議制度，併成立15人以上的民主評議團。4月28日前各村（居）評議全部完成，對低保戶679人進行了民主投票評議，投票評議的結果為:保留629人，退出50人。
4、落實低保物件公示制度。街道按照統一格式制度了14塊低保公示欄，建立低保物件公示制度。從4月1日開始，嚴格按照《公示欄》格式對本轄區內所以城鄉低保物件、退保物件進行公示，公示保留一年。
三、加強檢查，整改落實
1、響應上級檔案精神，傳達上級工作要求。20xx年6月2日召開低保專項治理會議。會上認真學習《關於開展城鄉低保資金髮放專項治理自查、自糾階段“回頭看”工作的通知》和《關於我市城鄉低保資金髮放專項治理自查自糾階段督查情況的通報》。各村、居認真佈置工作提高認識，認真開展自查自糾階段“回頭看”和“八查八看”工作。
2、6月3日至6月7日，紅谷灘新區社發局對城鄉低保戶進出動態管理和檔案規範化管理兩項工作進行了交叉互動檢查活動。6月8至6月11日街道組織社群進行交叉檢查。基層單位民政辦工作人員在“相互學習、相互借鑑、相互檢查”活動中，有了“取長補短、相互交流、相互提高”的效果。
3、根據上級檔案中在低保專項治理期間自查自糾階段整改中存在的一戶保一人的現象。鄔江華所長高度重視，先後召開多次會議討論，對不符合條件的物件一律清退，存在特殊情況的物件村（社群）說明情況。此次共清退“一戶保一人”16戶16人。
四、落實到位，效果顯著
接城鄉低保資金髮放專項治理工作上級檔案通知，街道領導高度重視，前期做好宣傳、部署工作。對轄區內的所有低保物件進行排查，做到“應保盡保”、“應退盡退”。截止到目前為止共清退低保戶51戶191人。現目前我街道城鎮低保276戶，總人數591人。其中非常補206戶475人，一般常補47戶89人，三無常補23戶27人。
城鎮低保工作個人總結18
為加快城鄉社會救助體系建設，強力打造和諧織金，縣委、縣政府高度重視，精心組織，切實將城鄉低保工作這項“民心工程”做成人民群眾的“滿意工程”。根據會議安排，現將城鄉低保工作開展情況彙報如下：
一、城鄉居民最低生活保障制度
城市居民最低生活保障制度，是政府對城市貧困居民按最低生活保障標準進行差額救助的新型社會救助制度，城市居民最低生活保障制度的保障範圍，按照《城市居民最低生活保障條例》規定：持有非農業戶口的城市居民，凡共同生活的家庭成員人均收入低於當地城市低保標準的，均有被納入保障範圍的權利。
農村低保制度是農村社會救助體系中的基本制度，是國家社會保障制度的基礎。實施農村低保制度，是黨的基本宗旨的'體現，是政府基本責任的體現，是踐行“三個代表”重要思想、貫徹落實科學發展觀的具體體現，對於促進社會的穩定，促進城鄉和諧發展具有重要的意義。
二、全縣城鄉低保基本情況
我縣城市低保工作始於1998年，透過努力，各項制度建設已日趨完善，低保標準經過四次提標，已從1998年的70元提高到現在的150元，低保物件從1998年的213戶273人增至20xx年的4367戶，8562人。20xx年一月至3月發放低保金360.5萬元。低保物件基本實現應保盡保，基本生活得到保障，合法權益得到維護，有力地促進了和諧織金的建設。
我縣農村低保工作於20xx年開始實施，幾年來保障標準逐年提高，保障範圍不斷擴大，財政投入逐年增加，資金管理逐步規範，法規和制度日趨健全，依法行政水平不斷提高，管理體制初步確立，執行機制逐步完善，配套政策初步落實，救助體系逐步形成。為了建立健全農村低保制度，努力實現“應保盡保”，強力打造“陽光低保”，充分發揮“最後一道安全網”的兜底作用。我縣20xx年12月12日組織召開20xx年農村居民最低生活保障工作會議，全縣農村低保工作全面鋪開。根據我縣實際情況，經物價、統計等部門測算並請示縣政府，我縣農低保標準暫定為1100元，既是家庭人均年純收入在1100元以下的農村困難群眾，均可納入保障範圍。現在，農村低保物件由20xx年的57234戶118000人增加到現在的84399戶174769人，20xx年第一季度已按照20xx年保障人數發放農村低保金1711萬元，第二季度將按照調整規範後重新錄入的臺帳實行差額補助發放低保金。
三、主要措施和做法
（一）領導重視，機構健全
縣領導高度重視城鄉低保工作，多次組織有關部門負責同志召開會議，研究部署城鄉低保工作，成立了工作領導小組。為切實加強農村低保工作力度，我縣根據上級有關檔案精神，成立了民政局下屬副科級二級局社會救助局，全面負責城鄉低保工作，並新增了7名工作人員，每個鄉（鎮）招聘2名低保專職工作人員，全縣32個鄉（鎮）共招聘64人。為解決基層農村低保工作入戶調查交通不便的困難，我縣按照上級部門的要求，為全縣32個鄉（鎮）配備了低保專用摩托車，並辦理了相關手續。為紮實開展農村低保工作提供了有力保障。
（二）狠抓宣傳工作、監督工作，確保實現“陽光低保”。
為了切實保障民生，維護困難群眾的合法權益，確保實現公平、公正、公開的“陽光”低保，我縣高度重視對農村低保工作的宣傳和監督工作。20xx年初，縣民政局投入資金在縣主要交通幹道製作了2塊大型低保宣傳標語，全縣各鄉（鎮）也製作了相應的宣傳標語，同時縣民政局還將低保政
策印製成低保知識宣傳手冊發放給群眾。在剛剛結束的20xx年農村低保調整規範工作中，全縣各村透過召開群眾會、印發宣傳單、公開信等方式向廣大人民群眾宣傳當前的低保政策。透過宣傳，廣大群眾對黨和政府低保政策的瞭解進一步提高，對申請低保的程式進一步瞭解，加強監督的意識進一步增強，做到新政策家喻戶曉。
（三）健全制度、強化培訓、規範操作程式
制度健全是保證農村低保工作規範操作的重要前提，為規範操作，專門制訂了《織金縣關於進一步建立和完善農村居民最低生活保障制度工作實施方案》、《織金縣農村居民最低生活保障工作操作規程》、《織金縣農村低保物件稽核審批流程》等，規範了申請、調查、評議、公示、稽核、審批等工作程式。為確保低保工作操作更加規範。繼縣開展試點工作組織培訓抽調工作人員後，各鄉（鎮）再次組織試點工作中抽調的業務人員對本鄉（鎮）參加農村低保的鄉（鎮）幹部、包村幹部、村幹部進行培訓，提高了各鄉（鎮）幹部、包村幹部、村幹部的業務知識水平。為低保工作規範有效執行奠定了基礎。
（四）督促到位、確保公正
督促到位是保證農村低保工作高質量、高標準完成，確保公正的首要條件，為此，縣政府高度重視督查工作，專門成立了五個農村低保工作督查領導小組，對當前各鄉（鎮）
農村低保工作開展情況進行3次以上跟蹤督查。透過督查將各鄉（鎮）存在的問題進行現場反饋並及時將督查結果上報縣政府進行通報。對做得好的鄉鎮，推廣其好方法和好經驗，對做得不好的部分鄉（鎮），責令其進行整改並定期檢查其整改情況。
（五）強化資金管理
我縣城鄉居民最低生活保障金嚴格按照稽核審批確定的保障物件家庭貧困程度，以貨幣形式由鄉（鎮）財政、社會事務辦公室按月（城低保）、按季度（農低保）組織實行社會化發放，透過信用社存摺（卡）兌付。對部分老弱病殘等無法自行領取低保金和缺乏生活自理能力的特殊低保物件，可經本人委託由他人代領，但必須由村民委員會（社群、居委會）出具相關委託證明。城鄉低保資金實行專項管理、專帳核算、專款專用，任何單位和個人均不得遲撥、緩撥、截留、擠佔和挪用。低保資金設定城鄉低保資金支出專戶，實行單獨核算和管理。及時將已發放的低保資金向當地紀檢、審計機關通報，積極配合他們對低保資金的撥付、使用等情況進行監督檢查，確保資金安全執行。
（六）實行低保物件的動態管理
我縣城鄉低保物件實行動態管理。原則上每年稽核一次，對家庭情況發生變化的我們將視為特殊情況及時進行調查核實。
城鎮低保工作個人總結19
xx年柳背橋社群居委會在石橋鋪街道事務科的指導下，認真開展低保調查稽核以及低保人員的管理服務工作。
（一）嚴格低保審批程式
社群建立健全了各項制度；低保評議制度、評議小組成員名單、低保分類管理工作名冊，社群居委會按不同人員實施了分類管理及參加公益勞動管理制度；搞好長效管理，我們社群，分每週一、三、五、上午10：00至11：00時，有勞動能力的低保人員到社群簽到，由低保居乾和社群管衛生的居幹一起帶隊，打掃居民活動場地、綠化帶等。一方面安排有勞動力的低保人員在門崗值班，參加社群巡邏隊巡邏，加強社群治安防範；勞動不到位者嚴格按低保管理條例處理。
（二）加強動態管理
（1）柳背橋社群到20xx年11月份低保發放表止，享受低保戶數35戶，總人數59人，其中a類人員21戶、b類人員9戶、c類人員5戶；從20xx年12底至20xx年11月止，新增低保戶16戶；調增低保金3戶，停止低保戶18戶，其中2戶遷離本轄區、12戶辦理超齡養老保險、2戶不原意參加社群公益活動取消、4戶社群幹部推薦其就業、已走上就業崗位。
（2）我社群堅持按街道統一的工作程式辦事，堅持戶主申請、入戶調查、張榜公佈、群眾評議，將低保政策落到實處。社群對申請享受低保的人員堅持認真調查、嚴格稽核、規範材料，確保低保物件不錯、不漏、不誤。每月對三類人員進行稽核、二類人員按季審、一類人員半年稽核一次；為了讓上級部門及時掌握各種資料，我社群均能在規定時間上報各種統計報表，並做到真實、正確。
城鎮低保工作個人總結20
北京路街道康樂園社群民政低保工作嚴格按照市民政局的要求，認真貫徹民政、街道關於對困難家庭把好人情關、政策關的原則，社群實行對困難家庭應保盡保，履行社群職能，關心弱勢群體，真正做好民政低保工作，民政低保工作站。
實行動態管理，掌握第一手資料
康樂園社群現有居民有2391戶6068人，管轄範圍0.448平方公里；現有低保戶36戶63人，每月發放低保金額14490元，社群根據低保戶資訊，著重關注破產企業下崗職工、瞭解他們的生活狀況，對低保戶實行動態管理，對已到退休年齡的5位低保戶，積極協助辦理五七工繳納養老保險的退休手續，使他們徹底脫困。對長年外出打工、不符合低保條件的家庭，社群做到：在工作人員入戶和聽取居民代表意見，對不符合條件的低保戶情況，及時上報社群再由社群上報街道辦事處，實行動態管理。對社群低保物件及時進行了調整，對已經再就業、年收入超過最低生活保障線標準的5戶家庭退出了低保行列。
向社群遞交低保申請的家庭，社群在規定時間內，由社群主任和低保專幹深入低保家庭中，掌握困難家庭的實際情況，建立詳細檔案，登記造冊，對符合納入低保的家庭，作為社群第一次調查資料，有待作街道第二次、民政局第三次再深入困難家庭的基礎，實事求是，應保盡保，今年共為11戶特困家庭辦理了低保，工作總結《民政低保工作站》。
建立健全殘疾人、低保戶檔案完善低保戶管理制度開展好民政工作，建立健全低保戶管理制度、定期報到制度，同時在社群建立健全殘疾人檔案，做好換證登記工作。
康樂園社群現有持證殘疾人79名(其中：肢體殘疾人有40人，智力殘疾人9人，視力殘疾人8人，聽力、語言殘疾人6人，精神殘疾人19人，多重殘疾人1人)。社群對他們進行登記造冊，分類建檔，為開展扶貧幫困提供有利依據。目前社群已為13位殘疾人申報最低生活保障金，納入低保行列，將保障金足額髮放到貧困殘疾人家庭手中。
每逢助殘日以及其他節日期間，社群殘疾人協會以召開座談會或走訪慰問等形式瞭解社群殘疾人家庭的近期生活、工作情況，傾聽其呼聲，及時為殘疾人排憂解難，解決他們生活上的實際困難，保障他們的切身利益。在今後的工作中，康樂園社群將紮實做好民政低保工作，深入開展扶貧幫困活動，關心弱勢群體，把黨的溫暖及時送到居民心中。