冰心獎兒童圖書館圖書管理員管理制度

冰心獎兒童圖書館圖書管理員管理制度

  現如今,制度使用的情況越來越多,制度是指要求大家共同遵守的辦事規程或行動準則。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧,下面是小編整理的冰心獎兒童圖書館圖書管理員管理制度,僅供參考,歡迎大家閱讀。

  第一章總則

  第一條本制度適用於冰心獎兒童圖書館系統的.所有圖書管理員以及欲成為圖書管理員的閱讀志願者。

  第二條本制度涉及的培訓、考核、發證由公司培訓部完成,培訓組織及獎懲由各區域中心館完成,進入系統記錄。

  第三條圖書管理員的培訓根據各地工作開展不定期舉行,總部派人培訓參訓人數需10人以上,涉及到的差旅費、食宿費、資料費等由中心館承擔。

  第四條各地的組織工作,線上發通知,線上報名。

  第二章認證和獎懲制度

  第五條所有圖書管理員均需持證上崗,閱讀志願者幫助管理員工作的,需要中心館管理員的培訓,經考核認證合格後,發放電子上崗證,有電子上崗證的志願者方可從事部分管理員的工作。

  第六條中心館圖書管理員採取基礎工資和績效工作相結合的方式發放,基礎工資視當地情況由中心館確定,績效工作根據平臺數據自動計算。閱讀志願者的薪酬根據工作時間由平臺自動計算,獎勵閱讀幣。學校管理員依據平臺數據自動獎勵福利券。

  第七條管理員違法《圖書借閱制度》給平臺造成損失的,將受到對應的懲罰,依據獎什麼懲罰什麼的方式實施。

  第三章培訓內容和考核辦法

  第八條中心館圖書管理員的培訓內容

  1、《圖書館管理制度》、《圖書借閱制度》

  2、PC端程式使用說明

  3、手機端程式使用說明

  4、活動組織、釋出與實施流程

  5、場館衛生、工作禮儀、文明用語、著裝與工作規範

  第九條閱讀志願者的培訓內容

  1、《圖書借閱制度》

  2、專門針對志願者的簡易版程式使用(用志願者賬號登入)

  3、胸牌佩戴和工作規範

  第十條考核辦法:採用筆試和問答相結合的方式進行,考試合格者,發放圖書管理員資格證書。

  第十一條本管理制度自發布之日起實施。

  閱讀強國文化科技(北京)有限公司

  冰心獎兒童圖書館指導中心

  20xx年7月15日

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