敢於擔當的心得體會(通用5篇)

敢於擔當的心得體會(通用5篇)

  有了一些收穫以後,就很有必要寫一篇心得體會,這樣有利於培養我們思考的習慣。那麼寫心得體會要注意的內容有什麼呢?下面是小編精心整理的敢於擔當的心得體會(通用5篇),歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

  敢於擔當的心得體會1

  透過對四論的認真學習,結合自己二十多年的基層工作經歷,我能深切地感悟到,“擔當”一詞的分量。在我的潛意識裡,擔當即為責任,敢於擔當就是做工作做事情首先要有責任心。不管做什麼工作,“責任心”是最基本的職業精神,只有明確自己的責任,才能更好地承擔責任,盡職盡責,才能順理成章地把工作做好。這裡,結合本人的目前的工作,談一點粗淺的認識和體會。

  作為一個土生土長的農村人,作為一個在基層工作了二十多年的工作人員,對農村工作的熟悉是毋庸置疑的,農村工作看似平常,其實真正做起來是極其複雜的,要想真正做好農村工作,必須有一顆高度的責任心。我目前的工作內容主要是駐村工作。我個人認為,駐村工作是一個具有伸縮性的工作,即可勤可懶,可深可淺,可忙可閒,具體怎麼做,就要看你有沒有責任心了。比如,沒有中心工作的日子,你到不到村裡去全在自覺不自覺,工作主動不主動也在於你自己掌控了。另外,帶著責任心去工作,與簡單應付地去工作,其結果是大相徑庭的,這一點我深有體會。前年,一次我到一個村民家裡去走訪,和女主人拉家常中我知道了他的一個兒子幾年前因車禍去世了,接著媳婦改嫁了,留下一個孫子由爺爺奶奶照顧,看著很是可憐,回到鄉里我將情況反映給了民政所,讓這個孩子按政策享受到了孤兒的待遇。像一類的看似平常的事情我們平時工作中遇到的還有很多,其實,農村工作說白了,就是這些瑣事堆積而成的,看就看我們用不用心去對待了。

  眾所周知,一個人的能力有大小,只要努力就行了,但一個人的責任心的有無,才是真正做好事情的關鍵,才是對“擔當”一詞的最好詮釋。當然,“敢於擔當”所涉及的內涵很多,比如迎難而上了,比如敢於挑戰了,再比如提升自我了等等,這裡,由於自身認知及水平的侷限性,就不一一談及了。

  敢於擔當的心得體會2

  近期,結合開展的“轉作風提效率優環境保增長促發展”活動,我處開展了“勇於擔當、敢爭一流、跨越趕超”大討論活動,全處掀起了新一輪解放思想、幹事創業、跨越趕超的熱潮。透過學習市區經濟會議精神,結合辦事處勇於擔當、敢爭一流、跨越趕超實施意見等檔案的學習,使我深刻認識到,從事基層基礎工作必須堅持工作不忘學習,學習必須與工作密切結合,才能行之有效,創造性地開展自己的工作。從而對自己的工作作風和服務定位有了更高的起點。對此,我有以下幾點體會。

  一、透過學習,充分認識軟環境建設的重要性和必要性。

  軟環境是一個地區市場發育程度、經濟競爭能力、對外開放程度、政府管理水平和社會文明進步的綜合體現。就經濟發展而言,它是法制環境、政務環境、信用環境、政策環境、人文道德環境建設共同體。目前,發展環境不優、工作作風不實、行政效能低下,已經嚴重的影響了我處乃至全區、全市的經濟社會又好又快發展。最佳化經濟社會發展軟環境已刻不容緩、勢在必行,到了非抓不可、非抓好不可的時候了。對此,我們要進一步提高黨性修養、理論水平,多視角的尋求搶抓發展機遇;提升信念、理念、觀念拓展思想、思維、思路。

  透過對相關檔案的學習,我深刻認識到作為人民的公僕,要認清歷史使命,真正樹立起正確的世界觀,人生觀和價值觀,忠實履行職責,保質、保量完成工作任務。不學習,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的業績。只有在複雜的環境中保持醒的頭腦,勤奮學習,鑽研業務,才能適應新形勢、新任務、才能為民辦好應有的事情。

  二、增強服務意識,提高辦事效率。

  人的一生不過幾十年時間,真正能夠為黨和人民乾點事的時間是很有限的,所以一定要珍惜時間,珍惜崗位,為民盡責、為國竭力、為黨分憂;要破除“推靠等”思想,樹立務實高效率的幹部形象;要真抓實幹,工作要一件一件的抓,抓一件成一件,提高效率強化工作的責任意識、進取意識、服務意識,工作中做到踏踏實實,認真負責、精益求精,要以高度的'責任感做最好的工作,用最好的服務為領導排憂解。難。要嚴於律己,始終堅持堅定的政治立場。要站在全域性的高度思考問題,積極創新。不斷改進工作,從工作全域性出發,思考工作方向;要進一步探索新的工作方法;嚴格遵守各項制度;進一步更新觀念,樹立四個意識,要牢固樹立政治意識、大局意識、中心意識、服務意識,進一步落實科學發展觀的正確政績觀,在工作中展現良好的工作作風,富於創造性,把握規律性,不斷開拓服務工作的新局面。

  三、創造良好的發展環境。

  講求行之有效的工作方法,切實服務於民。人民群眾創造財富、黨委政府營造環境,市場經濟條件下正確的定位和選擇。近年來,我處圍繞擴大招商引資、發展民營經濟,不斷完善創業政策,推進行政管理體制改革,加強機關效能建設等有了明顯的改善。但在經濟社會發展軟環境方面仍然存在一些問題,如審批程式繁瑣,工作方法機械,把依法按規辦事和高效優質服務割裂開來等問題,制約了民營經濟的良性發展。因此,解決影響發展軟環境的突出問題,進一步最佳化經濟發展軟環境必須解放思想,大膽探索,與時俱進,建立起為民服務思想理念,完善政策環境,轉變政府職能,引導機關部門樹立“管理就是服務,在服務中管理”的行政管理新理念,營造公平公正的法制環境,牢固樹立以人為本、以企業為本的思想,堅持一切為投資創業者著想、一切為投資創業者服務,營造寬鬆和諧的人文環境和發展環境。

  千道理,萬道理,加快發展是硬道理。我認為在今後的工作中要做好以下幾方面的工作:

  一、解放思想更新觀念

  思路決定出路,觀念決定財富。沒有觀念的更新,就不會有發展的突破;沒有觀念的超越,就不會有發展的跨越;沒有觀念的領先,就不會有的發展的率先。一些陳舊的觀念禁錮著我們的思維,束縛著我們的手腳,制約著我們的發展。必須透過持續不斷的解放思想,堅決破除不合時宜的思想束縛,牢固樹立起適應市場經濟要求的新觀念,著力營造寬商、愛商、富商的發展環境,營造主動為全民創業搞好服務,為廣大群眾排憂解難的良好氛圍。二是牢固樹立為民服務的宗旨“執政為民、服務發展”的關鍵,是看我們是否體現了全心全意為人民服務的這個宗旨。擺正自己的位臵,虛心向群眾學習,加強個人修養,樹立求真務實、樂於奉獻的精神,不計較個人得失,是做好工作的前提。三是要樹立開拓精神。在社會主義市場經濟條件下,開展解放思想大討論活動,我們要牢固樹立市場意識、機遇意識、競爭意識和開拓意識,堅持市場化改革的方向。在區域經濟競爭日益激烈的新形勢下,我們要大力倡導自強不息、勤勞致富的創業精神,充分發揮人民群眾的主體作用,以創業推動發展,以創業帶動就業,以創業加快致富,以創業促進和諧。四是要培育創新精神。創新是一個民族的靈魂,是一個城市加快發展的不竭動力,也是一個政黨和組織永葆生機的源泉。因此大力弘揚創新精神,鼓勵各方面創新創造,以各方面的創新,推動經濟的發展和社會的進步。用解放思想、務實苦幹、富民強鄉的理念,營造更具活力、更加開放的體制環境,才會有更多的人勇於探索,才會有更多的人,更多的企業投身創新創造中來。

  二、進一步加強作風建設

  加強幹部作風建設關係黨的形象,是新時期黨對幹部的要求,是廣大人民群眾對幹部的期望,學習實踐“三個代表”重要思想的客觀需要。新時期共產黨員的先進性,還表現在道德品質上作表率。要不斷加強黨性鍛鍊,按照“三個代表”要求,堅定理想信念,時刻不忘以共產黨員的黨性要求規範自己的行為,不斷提高思想道德修養,樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀,要做到一塵不染、一身正氣;要做到廉潔奉公,堂堂正正。在實現我鄉經濟社會發展新的騰飛的實踐中,有所建樹,有所成就,始終保持共產黨員的先進性。

  敢於擔當的心得體會3

  敢於擔當是一種責任、一種精神,更是一種能力,是黨的幹部必須具備的基本素質。在全國組織工作會議上,習近平明確指出,敢於擔當是好乾部的一條重要標準。目前,全面深化改革已進入深水區、攻堅期,加速經濟發展轉型升級,加速民生社會事業改善,是擺在各級黨委、政府面前的迫切問題,尤其是海倫做為欠發達的農業縣市,經濟總量小,三次產業結構不合理;財政收入少,可支配財力有限;惠民工程歷史欠帳多,民生事業急需改善,等等,面對困難和挑戰,我們急需一大批敢於擔當的幹部,肩負起加速海倫經濟社會發展的重任。

  一、敢於擔當,要具備較高的基本素質

  領導幹部敢於擔當需要有激情、有韌勁,但更需要有能力、有水平、有辦法。

  一是黨性原則要強。要有堅定的理想信念,習近平指出,理想信念就是共產黨人精神上的‘鈣’,理想信念不堅定,精神上就會‘缺鈣’,就會得‘軟骨病’,正確的世界觀、人生觀、價值觀是敢於擔當的前提。要有正確原則立場,黨的宗旨就是全心全意為人民服務,在大是大非問題上,只要從群眾的角度看問題,想辦法,就會旗幟鮮明,立場堅定,也就擁有了敢於擔當的基礎。要有強烈的事業心和責任感,樹立幹事創業的崇高追求,保持昂揚向上的精神狀態,捨身忘我的拼搏精神,就會形成“敢抓敢管、敢作敢為、敢闖敢試”的勇氣。

  二是能力水平要高。“沒有金剛鑽,不攬瓷器活。”敢於擔當必須要有真本事、真本領,沒有真刀真槍的能力和智慧,敢於擔當的結果可能會事與願違、事倍功半。要對中央、省市委重要決策部署有較深的理解和把握,準確把握上級的政策取向、準備把握市情發展,把上級精神吃透用活,特別是面對全面深化改革,升級發展的任務,要密切結合實際,落實落靠,不斷提升服務經濟社會發展的能力和水平。要學會按照客觀規律和科學規律辦事,尤其是對突發之事、棘手之事,站穩群眾立場,找準切入點和突破口,一個環節一個環節地突破,一道難題一道難題地破解。要正確對待不同己見的聲音,對立面的反對聲音,輿論層面的批評聲音,善於運用批評和自我批評的武器,要具備較強的抗壓能力。

  三是工作作風要硬。勇於擔當,離不開優良的作風。我們都必須對自身的作風建設提出更高的要求,凡是要求別人做的,自己先要帶頭做好,凡是要求下面做到的,自己首先要當表率。要把各項工作的落實擺在重中之重的位置,所有工作都要精心設想、縝密謀劃,定下的事雷厲風行,看準的事一抓到底、抓出成效。要經常深入基層,不妄想空談,不做表面文章,把計劃、目標、任務從會議上、嘴巴上、檔案上落實到具體、實際的行動中,變成有形的、有數的、有內容的專案。要做到廉潔自律,不折不扣地落實黨員領導幹部廉潔從業的若干規定,築牢拒腐防變的思想防線,無私才能無畏,清白作人、乾淨幹事,就會形成敢於擔當的資格和底氣。

  二、敢於擔當,要在直面問題時拿出破解辦法。

  敢於擔當,不是一句承諾、一聲口號,而是在遇到急難險重的工作,發生重大事件時,充分發揮“主心骨”作用,親自上陣,帶頭衝鋒,帶領廣大人民群眾在困境中找出路、在困難中找辦法,確保各項工作紮紮實實向前推進。

  要在加快發展上敢於擔當。當前,面對跨越發展的現實要求,需要我們具有敢於超越、敢挑重擔、敢爭第一的精神。只有敢於在逆境中求發展,在困境中找出路,才能有所作為,不斷開創工作新局面。要敢於解放思想。解放思想需要突破舊的思維定式和各種條條框框,這種突破意味著要排除各種阻力,要冒許多風險。如果一切按部就班,凡事因循守舊,就會痛失發展良機。所以要義無反顧地擔起加快發展的重責,在解放思想上勇於突破,開啟跨越發展的新思路。要敢於抓搶機遇。搶抓機遇,重在“搶”,不搶,機遇往往會擦肩而過。以奮發有為的作風搶抓機遇,必須出手要早、下手要快,要敢為人先,敢想敢幹。海倫作為農業大縣,中央一號檔案,啟動東北大豆價格補貼試點,增加對商品糧生產大省和糧油豬生產大縣的獎勵補貼,允許土地經營權向經營機構抵押融資等等。省委強力實施“五大規劃”發展戰略,我市進入了“兩大平原”現代農業綜合配套改革試驗試點縣行列,在11項試點內容中,擁有5項試點任務,掌握了先行先試的主動權。我們要抓住這些機遇,在全面深化改革,升級發展中搶得先機。要敢於克難攻堅。領導幹部抓工作的魄力、能力和毅力在很大程度上體現在攻堅克難上,當前,專案產業攻堅戰招商引資難,推進土地規模經營組織群眾參與難,改善城鄉面貌動遷難,等等,我們要攻克一道道難關,我們的能力和水平就提升一個層次。

  敢於擔當的心得體會4

  “我有一個信念,就是處事不避難,勇於擔當,奮勇向前”,這是溫總理曾經兩次在全國“兩會”記者招待會上發出的心聲。溫總理倡導的“事不避難,勇於擔當”,就是告誡所有領導幹部:為官就得敢於負責,勇於擔當,越是困難越向前。

  一、領導幹部黨性修養的提高迫切需要我們勇於負責、敢於擔當。

  當前,如城鎮正處於“率先實現基本現代化”的關鍵時期,“基本現代化建設”沒有現成的模式可循,必須在實踐中不斷探索、不斷推進,必然是改革創新的事業。改革創新的事業迫切需要我們領導幹部敢於負責,勇於擔當。敢於負責,是一種思想素質;勇於擔當,是一種職業精神。敢於負責、勇於擔當,既來自於強烈的憂患意識,也源於領導幹部的黨性修養。能不能克難而進,是對領導幹部是否真正敢於負責勇於擔當的考驗,也是對其黨性強弱、能力素質高低的實際檢驗。倡導領導幹部要有敢於負責勇於擔當精神,是當前形勢提出的迫切要求,是發展任務賦予的神聖使命。我們今天的作為,要經得起歷史的評說,經得起群眾的評說,經得起實踐的檢驗,我們要為如城的“現代化”事業作好吃苦、奉獻、長期奮鬥的準備,為如城人民實實在在辦一些事情,這是我們對人民的擔當。

  二、如皋市、如城鎮推進沿江大開發的生動實踐啟示我們要敢於負責、勇於擔當。

  回顧如皋大沿江開發的發展歷程,從2003年在全省縣級市第一個完成沿江開發規劃,到說服長江水利委員會修改長青沙水利規劃,再到到熔盛重工的落戶,如皋將一個個“不可能”變為“可能”,實現了“8年再造一個如皋總量”的宏偉目標。持續跨越發展的歷程經歷重重艱難險阻,其間的每一次突破,都閃耀著領導幹部衝破樊籬,解放思想,敢於負責,勇於擔當的精神。從如城鎮發展歷程來看,近兩年如城鎮以萬頃良田為抓手,大力度推進三化深度融合、城鄉統籌發展。特別是在推進沿河專案區建設過程中,面對萬頃良田沿河專案區極其複雜的工作局面和錯綜複雜的矛盾,我們以堅韌不拔的信念,迎難而上、攻堅突破,沿河一期搬遷最終圓滿完成任務,萬頃良田專案區三個農業專案畝產效益均超10萬元,為全市萬頃良田工程建設樹立了標杆。推進沿江開發的生動實踐啟示我們,領導幹部必須勇於負責、敢於擔當、頂住壓力、堅定信心,才能在新一輪發展中搶抓機遇、攻堅克難,奪取“率先實現基本現代化”建設的全面勝利。

  三、我鎮“率先實現基本現代化”的歷史使命要求我們要敢於負責、勇於擔當。

  近幾年來,我鎮針對過去認為空間不足不能發展的思想束縛,全面啟動了“東擴西拓”戰略,以中心城市為依託全方位向四周延伸,打造東西兩大經濟區,拓展發展空間;針對過去認為基礎較大難以快速發展、城區利益關係錯綜複雜不易發展的思想束縛,我們加大了統籌發展力度,全面推進搬遷整理、萬頃良田、安置房建設等重點工程,挖掘發展潛力,保障提速發展;針對過去認為政府人少事多加快發展人力缺乏的思想束縛,我們創新組織體系,建立健全了“四片三組”的推進體系,各項工作全面鋪開,取得了喜人成果。如果沒有廣大幹群的勇於負責、敢於擔當,就不可能化解發展中的規劃、土地、資金等瓶頸制約,就不可能動真碰硬地落實又好又快發展的推進舉措。站在新的歷史起點,我們要勇當全市實現基本現代化先行軍,必然會遇到前所未有的困難和挑戰,就必須始終堅持解放思想,廣大幹群就必須敢於負責、勇於擔當,敢於突破阻礙發展的條條框框,以創新的方式促進轉型升級,以創新的舉措推動“三化”深度融合,以創新的模式加快城鄉統籌,推動基本現代化建設在創新中高效突破。

  “風生水起才知天高雲淡,滄海橫流方顯英雄本色。”重任在肩思奮進,責任二字重千鈞。只要我們牢固樹立強烈的責任意識,樹立想幹事、能幹事、幹成事的信念,敢於負責,勇於擔當,迎難而上,如城的“率先實現基本現代化”步伐就一定會越來越快。

  敢於擔當的心得體會5

  人的一生有許多的東西要學,學會“擔當”是必不可少的,因為它指引著你一生的方向。

  星期六,回到家中,我還沒來得及休息,就看見桌上放著一個精緻的盒子,於是我情不自禁地拆開了這個盒子。“啊,真好看。”盒子裡裝了一瓶高階葡萄酒,好看得讓我吃驚。因為我從來沒見過這麼名貴的酒,而且又那麼好看,我便不捨得發下這瓶酒了。我拿著這瓶酒擺弄了起來,越玩越有勁。

  我見過電視裡那些調酒師,他們可真是厲害,手中拿四、五瓶酒,上下地交替都不會掉到地上。我也試著往天上一扔,“嘿,我接住了。”我自言自語道。一連扔了十幾下也沒有掉到地上,我正為我自己的“高超技術”驚歎,順手抓了一個雞爪來啃。吃了之後,手上還沾著油,我還沒來得及洗手,又玩起那瓶酒來。不料,手上一滑,酒瓶掉到地上“啪”的一聲瓶子碎了,酒全流出來了。我目瞪口呆,不知如何是好。終於,我打算告訴父母。因為幾年前我就知道“擔當”怎麼寫,“擔當”的意思,它是要對自己做的事負責任的意思。

  我上三年級時,一個星期五,我和同學們在教室掃地,掃完之後,有的同學走了,有一個同學去倒垃圾了,只剩下我一個人在教室裡擺桌椅。擺好之後,我等那個倒垃圾的同學。出於無聊,我玩起了窗上的窗花,看是怎麼剪的,愈看越有趣,不知不覺地將它撕爛了。頓時,我全身都麻了,因為這是老師辛辛苦苦剪了一節課的成果,卻被我無意中扯爛了,被老師知道了一定不會有好果子吃。

  第二天,天陰沉沉的,我猜一定有什麼事發生,於是我忐忑不安地來到學校。老師當真責問是誰幹的,我故作鎮定,可是我的心已經提到了嗓子眼,就快掉出來了。下課了,一個同學把我的書包撞到了地上,爛了的窗花也掉出來了。老師把我叫到辦公室,她沒罵我,叫我坐下。她語重心長地說:“你已經是三年級的學生了,做錯了事應該負起責任,你要學會擔當,要誠實。”我羞愧地點了點頭,拿起那窗花走出了辦公室。

  從那天起我明白了什麼是“擔當”。“擔當”是勇於承擔自己的責任,要誠實。要付出代價去補償自己做錯的事。我們青少年學生要學會承擔,更要學會擔當。

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