照顧老人保姆僱傭協議書通用

　　在生活中，協議起到的作用越來越大，簽訂簽訂協議可以使事務的結果更加完美化。那麼什麼樣的協議才是有效的呢？以下是小編收集整理的.照顧老人保姆僱傭協議書通用，希望能夠幫助到大家。

　　身份證號碼：_______家庭住址：_______聯絡電話：_______

　　今有甲方夫婦因工作繁忙，特聘請乙方為甲方做家政工作，經甲乙雙方本著平等、自願的原則友好協商，達成如下協議：

　　一、服務時間

　　乙方從簽定合同之日起，吃住在甲方家裡，全天候24小時照顧老人，每月可休息4天，具體休息時間雙方臨時商定。

　　二、服務費用

　　服務費用為__元/月，甲方於每月按時支付給乙方。

　　三、服務內容

　　照看老人

　　乙方要對老人的心理健康、身體健康和安全等情況全方面負責。

　　1、對老人要有愛心和耐心，溫和且有笑容，不要哄騙、訓斥老人，要按時給老人吃飯、服藥。

　　2、逐步養成老人的生活規律，按時吃飯睡覺。老人有異常表現隨時與甲方溝通，但最好不要當老人面說。

　　3、老人清潔方面：每日早晨溫水洗臉洗手，每星期給老人洗腳，隨時清洗老人的衣服並歸類放置。

　　每日三餐

　　1、參考冰箱存有的菜品情況，可自行決定三餐品種，主、副食以及調料、炊具等廚房用品缺少時及時向甲方提出補給要求。

　　2、菜板，洗菜盆和炊具、刀具用過後要即時裡外清潔。廚房牆壁，櫃子，抽油煙機等要隨時保持清潔。冰箱每月至少整理一次。

　　日常家居清潔

　　1、在老人睡覺或者有家人照顧時，進行基本家務工作。

　　2、主要為擦洗工作。擦地、傢俱灰塵、鏡子、衛生間等等。根據實際情況自行安排，不強求。

　　四、甲方權利和義務

　　1、甲方有權要求乙方按照上述內容提供服務。

　　2、甲方有義務按時支付服務費用。

　　3、甲方應尊重乙方的人格和勞動權利，不得歧視虐待乙方。

　　4、第一個月為試用期，工資按人民幣__元/月，試用期間雙方都有權提出不做或不要，甲方要結算工資給乙方及乙方要交還甲方物品。

　　5、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續照看老人的情形，有權隨時解除合同。

　　6、被聘期間乙方如有行為不端或虐待老人者，甲方有權解除合同並追究乙方法律責任。

　　7、甲方如發現乙方有損害甲方權益的行為或不勝任家政服務工作，甲方有權解除合同。

　　8、甲方若發現乙方在工作時間幹乙方私活，首次發現警告，再次發現扣除當月工資並有權解除合同。

　　五、乙方權利和義務

　　1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。

　　2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備裝置或條件。

　　3、乙方須自覺履行上述服務專案，細心照顧老人。

　　4、乙方有任何新的需求和建議，及時提出。

　　5、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理。

　　6、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應及時告知甲方，徵得甲方同意。

　　7、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應付賠償責任。

　　8、乙方提供身份證、戶口本原件以證實身份。提供身份證影印件供留存，終止協議時取回。

　　9、乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

　　10、甲乙雙方均就對方隱私事宜負有保密義務。

　　六、合同的生效

　　1、本合同自雙方簽字時生效。

　　2、本合同一式兩份，雙方各執一份。

　　甲方：_______

　　_______年_______月_______日

　　乙方：_______

　　_______年_______月_______日