員工安全簡單版協議書(通用5篇)
員工安全簡單版協議書(通用5篇)
在現在社會,協議書的使用成為日常生活的常態,簽訂協議書可以保護當事人的合法權益。想必許多人都在為如何寫好協議書而煩惱吧,下面是小編收集整理的員工安全簡單版協議書(通用5篇),歡迎閱讀與收藏。
員工安全簡單版協議書1
甲方:
乙方:
乙方現為甲方員工,在甲方擔任 一職,為明確雙方的權利和義務,保障員工及其他相關人員的安全,依據國家和廣東省的相關法律法規的規定,經甲乙雙方協商一致,達成如下協議:
1、乙方確認:甲方在乙方正式上工前已對乙方進行了完全的安全生產教育,乙方也明知了 的工作流程、操作注意事項、及其他安全生產措施。
2、在工作當中,乙方必須自覺遵守法紀,遵守甲方安全管理規章制度、措施、規定。嚴格遵守安全操作規程。對違反本條款所造成的損失和後果,由乙方承擔。情節嚴重的甲方有權終止合同。
3、乙方在工作當中若發現有安全隱患,應隨時清除,若發現有未成年人在工作現場,應停止工作,將未成年人帶至安全地帶後再行工作。
4、甲方有權對乙方在工作過程中,違反國家安全生產、消防、交通、治安管理政策、法規,違反甲方安全管理規章,不服從甲方管理等行為進行處罰,直至單方解除合同的權利。
5、乙方在工作過程當中,要愛護甲方的各種設施、裝置。嚴禁偷盜、挪用、破壞工廠的安全防護設施、警示標誌、材料、機械裝置以及消防器材等。凡違反本條款,一經發現加倍處罰,嚴肅處理,情節嚴重的送公安機關處理。
6、乙方必須遵守勞動紀律,在工作中按規定正確佩帶和使用個人防護用品,嚴禁袒胸露背,穿拖鞋上崗,嚴禁在宿舍內私拉電線;冬季,嚴禁在宿舍內使用電爐子等電器裝置;夏季,嚴禁到河塘中游泳、洗澡。凡乙方人員違反本條款規定,所造成的損失由乙方承擔。
7、員工親朋及員工子女在工廠陪待、留宿、逗留等須向工廠報告並經工廠批准,未經工廠批准,擅自滯留工廠發生人身、財產損害事件,後果由員工及員工親屬本人承擔,與甲方無關。
8、員工、員工親朋、員工子女不得在工廠內打架鬥毆,更不準攜帶管制刀具、鐵、木、槍械進入工廠。
9、員工親朋、員工子女,不得在工廠內翻窗爬牆,不得在工廠堆放的木料上爬玩,也不得在工廠其他堆放物上爬玩,不得進入工廠的生產車間。員工應當教育好其子女遵守工廠的各項規章制度,保障其子女的人身安全,員工子女滯留工廠期間發生人身、財產損害事件,後果由員工及員工子女本人承擔。
10、員工、員工親朋、員工未成年子女在廠內外發生違法犯罪、擾亂社會治安行為的,責任自負;
11、因乙方的過錯,造成甲方或他人財產或人身損害或甲方被處罰,乙方應負賠償責任。
12、本協議為勞動合同的從合同,隨勞動合同生效而生效,勞動合同解除之日起,本協議自然失效,但因乙方違背協議,造成損失,主合同終止,不影響本協議責任條款的效力。
甲方:
乙方:
日期:
員工安全簡單版協議書2
公司名稱:(簡稱甲方)
公司員工姓名:(簡稱乙方)
為保證員工人身安全以及生產的順利進行,爭創文明安全企業,提高員工的安全意識,強化“安全第一,預防為主'的安全思想,結合本公司實際情況,經雙方協商簽定本協議書。
第一條:甲方的責任和權利
1、甲方有權要求乙方必須嚴格遵守安全生產法律、法規、標準、安全生產規章制度和操作規程,熟練掌握事故防範措施和事故應急處理預案;並建立建全各項勞動安全制度以及相應的勞動安全保護措施。
2、甲方對應對乙方執行規章制度及履行安全職責情況,有權進行檢查、監督、考核。
凡不遵守安全規定,違反安全操作規程的施工人員,及時進行糾正、處罰,直至停止其工作。
3、甲方對進入施工現場的施工人員,進行三級安全教育和安全技術培訓,使其懂得安全知識,熟悉安全操作規程,經安全生產技術考核合格後,方可進行施工作業。對經培訓考核不合格、安全技能不具備所在崗位要求不適應所在崗位要求的乙方,有權停止工作或調換其工作崗位。
4、對進入施工現場的施工人員,根據其工種不同,提供相應的安全保障設施及勞動保護用品。
5、接受公司員工提出的合理化建議和意見,並及時答覆和響應。
第二條:乙方的責任和權利
1、乙方必須遵守國家法律、法規及各項勞動紀律和安全管理制度,服從管理,自覺執行安全生產崗位責任制,嚴格按照安全生產規範操作。
2、必須接受甲方的安全教育和安全技術培訓,熟悉安全生產施工操作規程,掌握本職工作所需的安全生產知識和生產技能,增強事故預防和應急處理的能力,未掌握所在崗位應具備的安全基本常識,不得上崗。
3、在現場施工過程中注意同事的安全保護用具是否佩戴齊全,做好相互保護工作,對同事的違章行為及時提醒和糾正。
4、特殊工種作業人員,憑有效的上崗證上崗工作。
5、施工時,需對本工種的施工區域、作業環境、操作裝置等進行認真檢查,發現不安全隱患停止施工,及時彙報。達不到安全生產要求時,不得擅自盲目施工。當發生事故時,及時採取有效措施,避免事故進一步擴大,並及時報告,保護事故現場及有關記錄等資料。
6、乙方有責任和義務及時向甲方提出安全改進建議和意見。
7、乙方有權拒絕違章指揮,對上級部門和領導忽視工人安全、健康的錯誤決定和行為提出批評控告。
8、嚴禁酒後上班作業,嚴禁非專業人員亂拉亂接電源,嚴禁私自動用非自己保管、使用的施工裝置。工作時不得嬉戲打鬧,遵守施工現場安全紀律。
9、乙方必須保持健康的身體參加施工作業,不得帶病參加工作。如因自然生病醫治或住院治療,一切費用由本人自理。
第三條:違約責任及處理
1、安全生產中發生的事故,應經事故調查確認責任。事故調查應按照國家、和本單位有關規定進行,構成犯罪的`,依法追究刑事責任。
2、甲方違約造成的責任事故,甲方承擔相應的責任,並按相關規定追究有關人員的責任。
3、乙方違約造成的責任事故,乙方承擔相應的責任(包括:行政處罰、賠償經濟損失、解除勞動合同等)。
4、甲、乙方雙方共同違約造成的安全生產責任事故,根據雙方各自違約責任的大小,分別承擔相應的責任。由於不可抗力造成的事故,由甲方依法承擔相應責任。
第四條:本協議正本一式二份,具有等同的法律效力,甲乙雙方各執一份;本協議未盡事宜雙方協商解決,不能達成協商的提交當地勞動仲裁
第五條:所籤人員辭職後此責任書自動作廢;本責任書自簽訂之日起生效。
甲方(簽字):
乙方(簽字):
簽訂日期:
員工安全簡單版協議書3
甲方:
乙方:
為了確保威爾士商務酒店建築、裝修工程的順利完成,切實突出“安全第一”的指導思想,經甲乙雙方協商,共同遵守下列規定:
一、甲方責任:
1、由甲方負責為乙方辦理進場施工登記,併為乙方施工人員製作胸卡。每個胸卡收取工本費五元,押金二十元,丟失損毀照價賠償,無丟失損毀,待施工結束後退還押金。
2、甲方根據乙方提出的申請,負責為乙方辦理《動火證》、《出門證》等正常的施工手續。
3、甲方有權對乙方的行為進行監督檢查。對違反規定的施工人員,甲方可對其採取勸阻、警告、罰款直至驅逐出場的處罰。
二、乙方責任:
1、交納進場施工安全保證金5000元。(施工結束後,甲方扣除違章罰款後,退還剩餘部分。)
2、督促本單位施工人員攜帶胸卡進入酒店。在登記的區域內施工,施工結束後應立即撤離現場。
3、督促本單位施工人員按規定時間和路線出入酒店,不得進入營業場所和其他非施工區域。
4、督促本單位施工人員文明施工,嚴禁在施工現場內吸菸、飲酒、和隨地便溺,隨時保持施工現場清潔,服從甲方管理人員的管理。
5、安全用電,因工程需要動用明火時,要根據規定到酒店工程部門辦理《動火證》,操作者需持證上崗,並在動火現場配備一定數量的消防器材。
6、從施工現場運出任何物品均要按規定填寫《出門證》,不得私自攜帶易燃易爆及其它危險品進入酒店。
7、施工中發生的人身傷害事故及其它專案按照雙方簽訂《合同》的相關條款執行。
以上規定自簽訂之日起生效,甲乙雙方一式兩份,具有同等效力。
甲方(簽字蓋章):
乙方(簽字蓋章):
日期:
員工安全簡單版協議書4
甲方:
乙方:
乙方作為實習生,進入甲方專案實習,甲方考慮到乙方的成長,同意乙方進入甲方專案實習。為保證乙方人身安全,並分清雙方安全責任,經甲乙雙方協商,特此簽訂此安全協議。
一、乙方還屬於實習員工,不屬於甲方的正式員工。在工地上可能發生一些意外危險、傷害,甚至事故,屬於高危場所。對此乙方要有相應的認識。
二、本協議的條款,乙方如不同意、接受,應不予簽字。乙方若簽字即為認可,必須認真對待本協議,並主動遵守本協議的條款。
三、未經甲方經理或相關人員的許可,乙方不得進入施工現場。若因乙方自身原因造成安全事故,甲方概不負責。乙方在甲方專案,只能在辦公室裡或會議室裡,學習或看書等活動。乙方在甲方管理人員的陪同下,可以到工地現場,但是應該聽從甲方管理人員的正確指揮、指示、警告,包括遵從現場安全標誌、標牌的指示。進入施工現場必須戴好安全帽,繫好帽帶,按規定穿戴其他防護用品。
四、乙方必須遵守甲方的規章制度,遵守甲方的一切安全管理規定。
五、乙方必須愛護甲方的公共財物和公用設施,自覺維護甲方辦公區、生活區的環境衛生。
六、乙方不得在施工現場易燃區吸菸,不得接觸施工用電裝置、機具,不得在吊物下行走和停留。
七、乙方在上下班路途上遵守交通規則,注意自身安全。
六、本協議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自簽定之日起生效,乙方見習期結束後即時失效。
甲方(簽字、公章):
乙方(簽字、手印):
日期:
員工安全簡單版協議書5
甲方:__________(以下簡稱甲方)
乙方:__________(以下簡稱乙方)
為了杜絕員工安全事故的發生,甲乙雙方本著平等自願的原則,經充分友好協商,就乙方在甲方酒店工作培訓及生活期間安全責任方面達成協議,以資雙方共同恪守。
1、甲方要經常向乙方進行安全常識方面的教育,告知員工要保護好個人人身安全和財產安全,尤其要防止人身意外傷害事故的發生。
2、在酒店工作或培訓期間,乙方離開工作及生活區域(請假、臨時假、休假、私自外出等)如發生意外由乙方自己承擔損失,甲方概不負責。
3、乙方在工作期間要時刻注意自身安全,禁止攀高和危險遊戲,禁止做危險動作等,如發生人身傷害等意外完全由乙方自己負責,甲方不承擔任何責任。
4、甲方禁止乙方進行吸毒、打架、詐騙、勒索等違法活動,並時刻監督和引導乙方不得有上述行為,如乙方在酒店或工作時間之外,私自進行違法或動(如吸毒、打架、詐騙、勒索等)被國家司法機關追究的,由當事人本人承擔一切經濟和法律責任,甲方不承擔任何責任。
5、酒店倡導吸菸有害健康,工作和學習區域內禁止吸菸,確需吸菸者必須在酒店制定的地點(吸菸區)吸菸,不可隨意亂扔菸頭,並且要把菸頭徹底熄滅,避免火災的發生,如發生意外由乙方自行承擔一切經濟賠償責任和個人損失,甲方概不承擔任何責任。
6、在酒店工作期間,未經批准,擅自駕駛本酒店或私人車輛外出,違反交通規則,發生,造成人員傷亡者,由本人承擔一切經濟責任及法律責任,甲方不承擔任何責任。
7、本酒店門前各種車輛出人頻繁,員工步行或駕駛車輛出入要增強安全意識,提高警惕,放慢速度,做到安全出行。如乙方不遵守賓館的規定,在門前發生任何意外和人身傷害,由本人自行承擔一切責任,甲方不承擔任何責任。
8、酒店嚴禁任何人攜帶(如管制刀具、毒的品、爆炸品、易燃品等),如有違反禁令私下攜帶者,造成的責任事故,一切後果由當事人承擔經濟責任和法律責任,甲方概不承擔任何責任。
9、所有員工在工作和實際操作中必須嚴格執行酒店制定的工作操作規範和工作流程,如未按照酒店所指定的操作規範違規工作,造成事故損失的,一切責任由當事人承擔,酒店概不承擔任何賠償責任。
10、凡在酒店住宿員工要遵守宿舍管理規定,有下列情形之一而發生人身意外傷害的均有本人承擔一切後果。
(1)員工攀爬、坐、騎、滑樓梯護欄或建築和設施的;
(2)員工將身體探出窗外的;
(3)員工因飲酒而發生事故的;
(4)在宿舍私接電線、違規使用電器的;
(5)尋釁滋事、打架鬥毆的;
(6)個人有病隱瞞不報而引發人身傷害的;
(7)員工外出不歸或不按時歸宿,不論是否辦理請假手續,在外發生人身意外傷害的;
(8)因個人原因未保管好個人貴重物品(現金) 而丟失的
(9)員工違章違紀造成其他不良後果的;
11、本協議未盡事宜,可訂立補充條款,補充協議條款及附件為本協議組成部分,與本協議具有同等法律效力。。
12、協議自雙方簽字之日起生效,本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:__________
乙方:__________
____年____月____日