臨時用工協議書範文10篇

臨時用工協議書範文10篇

  在現在社會,各種協議頻頻出現,簽訂協議後則有法可依,有據可尋。想寫協議卻不知道該請教誰?下面是小編精心整理的臨時用工協議書10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

臨時用工協議書 篇1

  甲方(用人單位)名稱:

  乙方(勞動者)姓名:

  年齡:

  性別:

  戶籍所在地:

  居民身份證號:

  現住址:

  甲方因工作需要,同意聘用乙方為臨時用工,根據國家和本市有關政策和規定,雙方在平等自願、協商一致的基礎上籤訂本協議。

  一、協議期限:本協議期限為年,自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。

  二、工作內容:甲方根據工作需要,安排乙方在崗位工作。乙方應服從甲方安排,完成本崗位所要求的工作。根據工作需要,甲方可以調整乙方的工作崗位。

  三、勞動報酬:甲方按照國家和本市有關規定,按月支付乙方工資報酬。工資標準為每月元,甲方每月15日前以貨幣形式支付工資。

  四、工作時間和休息休假:甲方執行國家規定的工時制度,實行每日工作時間不超過八小時,平均每週工作時間不超過四十小時的工時制度。因工作任務確需加班的,給予加班補助費,甲方保證乙方按照國家和本市有關規定,享受各種休息休假。

  五、保險和福利待遇:

  (一)甲方為乙方辦理用工期人身意外傷害保險一份。

  (二)節日福利待遇與本單位正式職工相同。

  六、勞動紀律:

  (一)乙方應嚴格遵守甲方制定的各項規章制度;

  (二)按時上下班,不得遲到早退;

  (三)維護單位形象,愛護公共財物;

  (四)上班時間不得做與工作無關的事,保質保量完成工作任務。

  七、甲、乙雙方約定事項:

  1、乙方必須在簽訂協議前以社會靈活就業人員身份參加社會醫療保險;若未參加醫療保險的,醫療費用自理。

  2、乙方因個人原因發生傷亡事故的,責任自負。

  八、協議變更:有下列情形之一的,甲乙雙方可變更本協議的相關內容。

  (一)甲乙雙方協商同意對部分條款進行變更的;

  (二)由於客觀情況發生重大變化,致使本協議不能完全履行的;

  (三)本協議訂立時所依據的有關規定已修改或廢止的。

  九、協議終止:有下列情況之一的可單方提前終止本協議。

  (一)乙方連續曠工超過15天的,或者累計曠工超過3天的;

  (二)乙方在生產工作中因主觀過失給甲方造成一定損失的;

  (三)乙方由於患病等原因不宜繼續從事甲方安排的崗位工作的;

  (四)乙方因其它原因提出終止協議的;

  (五)有不可抗力出現致使本協議不能履行的。

  十、協議期滿,經甲乙雙方協商同意可以續訂本協議,續訂協議手續應在協議期滿前15日內辦理。

  十一、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,經甲方法定代表人簽字並加蓋甲方公章和乙方簽字後生效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  法定代表人(簽字):

  20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日

臨時用工協議書 篇2

  甲方:

  姓名

  身份證號碼

  乙方:

  姓名

  身份證號碼

  1 根據有關規定, 經協商甲、乙雙方共同簽訂本協議, 共同執行。

  2 本協議期限為 (年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

  3 工作任務:

  3.1 甲方安排乙方在 崗位,從事該崗位職責範圍內的工作;

  3.2 乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規定執行;

  3.3 乙方應完成工作任務,執行安全規程,遵守勞動紀律和職業道德;

  3.4 因甲方生產(工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

  4 勞動報酬:

  甲方應按照國家有關規定,遵守按勞分配原則,結合工作價值,根據乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為 元( 人民幣)/月(大寫: ),其它各種福利、津貼均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發。

  5 勞動紀律:

  5.1 乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規範、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度,包括《員工手冊》中寫明的各項規定和要求。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

  5.2 乙方違反勞動紀律, 甲方可對其進行批評教育, 直至按有關規定給予必要的紀律處分或解聘。

  6 協議的終止、變更、續簽和解除:

  6.1 本協議期限屆滿時即終止, 由於生產、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續簽協議, 並應提前 1 個月辦理續簽協議手續。

  6.2 經雙方協商同意, 可以變更協議有關內容並辦理協議變更手續。

  6.3 甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。

  6.4 具有下列情況之一, 乙方可以解除本協議:

  6.4.1 經國家有關部門確認, 生產安全、衛生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康, 企業又不加以改善的;

  6.4.2 甲方違反勞動協議或法律、行政法規, 侵害乙方合法權益的。

  6.5 任何一方提前解除協議, 均應提前 15 日通知對方。

  7 任何一方違反本協議規定, 給對方成經濟損失, 應視其後果和責任大小按有關規定予以賠償。

  8 協議如有未盡事宜, 凡屬國家有規定的, 按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的, 甲、乙雙方可協商修訂、補充。

  9 本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方:

  乙方:

  簽訂日期: 年 月 日

臨時用工協議書 篇3

  甲方:

  乙方: 身份證號碼

  一、根據本單位有關用工規定, 經甲、乙雙方協商簽訂本協議, 共同執行。

  二、本協議期限為 (年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

  三、工作任務:

  1、 甲方安排乙方在義聖宮市場門衛值勤,從事該崗位職責範圍內的工作;

  2、 乙方的崗位、職責及工作要求,按照甲方的有關規定執行;

  3、 乙方應完成工作任務,執行安全規程,遵守勞動紀律和職業道德;

  4、 因甲方生產(工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

  四、勞動報酬:

  根據按勞分配原則,結合乙方所從事的工作崗位,確定乙方的勞動報酬為元(人民幣)/月(大寫: )。除每月勞動報酬外,甲方根據單位整體安排另計發相關福利。

  五、勞動紀律:

  1、 乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規範、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度,包括《員工手冊》中寫明的各項規定和要求。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

  2、 乙方違反勞動紀律, 甲方可對其進行批評教育, 直至按有關規定給予必要的紀律處分或解聘。

  六、免責條款:

  1、 甲乙雙方簽訂本協議本著雙向選擇原則,屬雙方自願,任何一方不得違背對方意願及管理規定,強加於對方。

  2、甲方在乙方工作時間(按雙方規定的勞動時間為準,進入崗位前及離開崗位後不計其內)對乙方提供必要勞動保護,期間如發生工傷意外(身體疾病原因除外)甲方按照單位有關規定予以救助。

  七、協議的終止、續簽和解除:

  1、 本協議期限屆滿時即終止, 由於生產、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續簽協議, 並應提前 1 個月辦理續簽協議手續。

  2、 甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。

  3、 在協議期內,如乙方不能勝任本崗位工作要求,甲方有權終止本協議。

  4、 具有下列情況之一, 乙方可以解除本協議:

  ① 經國家有關部門確認, 生產安全、衛生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康, 企業又不加以改善的;

  ② 甲方違反勞動協議或法律、行政法規, 侵害乙方合法權益的。

  4、 正常情況下,任何一方提前解除協議, 均應提前 15 日通知對方。

  5、任何一方違反本協議規定, 給對方成經濟損失, 應視其後果和責任大小按有關規定予以賠償。

  6、 協議如有未盡事宜, 凡屬國家有規定的, 按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的, 甲、乙雙方可協商修訂、補充。

  7、 本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  。

  甲方:乙方:

  簽訂日期: 年 月 日

臨時用工協議書 篇4

  甲方:XX

  地址:XXXXXX

  乙方:XX

  家庭住址:XXXX

  居民身份證號碼:XXXXXX

  甲方為了保持工廠環境的清潔衛生,決定聘請乙方為鐘點清潔工,負責廠內環境衛生的維護,乙方自願承擔此項任務,經雙方協商同意特訂如下協議:

  一、甲方付給乙方工資XX元/月,(XXXXXX)不享受假期工資、加班工資和其他福利待遇。

  二、乙方來甲方工作,甲方應根據需要添置必要的`勞動工具,乙方要妥善保管,不得無故丟失。

  三、乙方按甲方要求的工作時間對廠內(會議室、過道、走廊、樓梯間、飯堂、衛生間、洗手檯、辦公室,)進行清掃,確保廠內環境衛生整潔。

  四、乙方在勞動過程中應注意安全,樹立安全意識,遵守相關操作規程。甲方對乙方因過失發生的意外事故、交通事故和生病等不承擔任何安全責任和醫療費用。

  五、為保護乙方的合法權益,甲方按照規定定期支付乙方工資。工資每月XX日前以XXXX形式支付給乙方。

  六、若甲方因公司內部結構調整不能續聘的,此協議自然解除,自解除之日起乙方不得向甲方要求任何經濟補償。乙方自解除之日起所發生的一切行為,均與甲方無關。甲乙雙方任一方解除此協議的,需提前天提出。

  七、本協議暫訂三個月,協議期滿後雙方無異議可順延。

  八、本協議一式兩份,甲乙雙方各持一份,簽字生效。

  九、本協議未盡事宜,雙方協商解決。

  甲方:XX

  XXXX年XX月XX日

  乙方:XX

  XXXX年XX月XX日

臨時用工協議書 篇5

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  住址:

  聯絡方式:

  甲乙雙方根據《xx法》的相關法律、法規等有關規定,在平等自願、協商一致的基礎上同意訂立本協議,共同遵守。

  1、本協議期限為一年,自年月日起至年月日止。其中試用期為一個月。

  2、乙方應持有中華人民共和國機動車駕駛證。

  3、工作任務

  3.1甲方安排乙方在司機崗位,從事該崗位職責範圍內的工作;

  3.2甲方安排乙方執行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲方任務的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排

  3.3乙方在聘用期間,服從甲方的工作安排,嚴格遵守公司管理規定,並做好自我保護,如造成任何傷害事故或酒後駕車追究責任,責任自負。

  4、勞動報酬

  甲方應按照國家有關規定,遵守按勞分配原則,結合工作價值,根據乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為元(人民幣)/月(大寫:),其它各種社會保險、醫療、福利、獎金、加班等均含在當月的勞動報酬中,不再另行計發。

  4、勞動紀律

  4.1乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規範、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

  4.2乙方違反勞動紀律,甲方可對其進行批評教育,直至按有關規定給予必要的紀律處分或解聘。

  5、協議的終止、變更、續簽和解除:

  5.1本協議期限屆滿時即終止,由於生產、工作需要,在雙方同意條件下,可續簽協議,並應提前1個月辦理續簽協議手續。

  5.2經雙方協商同意,可以變更協議有關內容並辦理協議變更手續。

  5.3甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。

  5.4具有下列情況之一,甲方可以解除本協議

  5.4.1.在試用期內,被證明不符合錄用條件的;

  5.4.2嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

  5.4.3嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的

  5.4.4被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《出租汽車準駕證》、《出租汽車駕駛員監督卡》的。

  5.4.5被依法追究刑事責任的。

  5.4.6任何一方提前解除協議,均應提前15日通知對方。

  6、任何一方違反本協議規定,給對方成經濟損失,應視其後果和責任大小按有關規定予以賠償。

  7、協議如有未盡事宜,凡屬國家有規定的,按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的,甲、乙雙方可協商修訂補充。

  8、本協議雙方簽字即生效。協議一式兩份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方:

  乙方:

  簽訂日期:年月日

臨時用工協議書 篇6

  ********因生產需要,招用臨時工,用工、勞務雙方必須認真履行如下協議:

  一、勞務方必須履行以下規定

  1、勞務方必須經過上崗前培訓,考察合格方可上崗;

  2、勞務方必須嚴格遵守工廠和車間的管理制度;

  3、勞務方必須嚴格遵守生產安全規程;

  4、勞務方必須嚴格遵守生產工藝規程;

  5、勞務方必須嚴格遵守操作技術要求;

  6、勞務方必須服從車間的工作安排;

  7、 勞務方必須嚴格遵守國家對民爆產品的相關法律法規的管控要求,違反規定所造成的後果由勞務方自然承擔;

  7、勞務方在工作期間的各項考核與正式職工相同;

  二、用工方必須履行以下規定

  1、提供與工作相關的教育培訓;

  2、嚴格管理好所用職工,保障所用臨時工的相關權益;

  3、用工方必須按規定提供生產所需的勞動保護;

  4、用工方必須按月支付勞動報酬,勞動報酬實行每月1200元人民幣包乾;

  5、用工時間根據生產變化情況決定,但最少不低於3個用,用工時間超過一年或更長時間,勞動報酬可做適當調整或與在用合同工相同;

  三、其它未約定事項,在工作中遇到問題,雙方共同協商解決。

  四、此協議雙方簽字後生效。

  用工方:(蓋章)************

  勞務方:(簽名)

臨時用工協議書 篇7

  甲方:___________

  乙方:___________

  一、根據有關規定, 經協商,甲、乙雙方簽訂本協議。

  二、本協議期限為_______年/月,自______年_______月_______日起至_______年______月_______日止。

  三、工作任務。

  1、甲方安排乙方在 崗位,從事該崗位職責範圍內的工作。

  2、乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規定執行。

  3、乙方應完成工作任務,執行安全規程,遵守勞動紀律和職業道德。

  4、因甲方生產(工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

  四、勞動報酬。

  1、甲方按照按勞分配的原則,根據乙方所從事的崗位職責和勞動工作量,確定乙方的勞動報酬為______元(人民幣)/月。其它各種福利、津貼(含社會保險費用)均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發。

  2、國家法定節假日可計算加班工資。

  五、勞動紀律。

  1、乙方應嚴格遵守國家法律法規。遵守甲方各項規章制度。嚴格遵守安全操作規程。愛護甲方裝置和公共財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

  2、乙方違反勞動紀律,甲方可視情節對其進行批評教育,按有關規定給予必要的紀律、經濟處罰直至解聘。

  六、協議的終止、變更、續簽和解除。

  1、本協議期限屆滿時即終止,由於生產、工作需要,在雙方同意條件下,可續簽協議,並應提前5天辦理續簽協議手續。

  2、經雙方協商同意,可以變更協議有關內容並辦理協議變更手續。

  3、甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。

  4、甲方違反本協議或國家法律、法規,侵害乙方合法權益,乙方可以解除本協議。

  5、任何一方提前解除協議,均應提前5日通知對方。

  七、任何一方違反本協議規定, 給對方造成經濟損失,應視其後果和責任大小按有關規定予以賠償。

  八、本協議未盡事宜, 凡屬國家有規定的,按有關規定執行。凡屬國家沒有規定的,甲、乙雙方可協商修訂、補充。

  九、本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):____________ 乙方簽字:___________

  _______年______月________日 _______年______月________日

臨時用工協議書 篇8

  甲 方:成縣金苑農業產業有限公司

  乙 方: 身份證號:

  殘疾型別: 殘疾證號:

  成縣殘疾人就業扶貧基地是集殘疾人產業發展、觀摩、示範、培訓、康復、扶貧為一體的殘疾人綜合性服務基地。現根據實際需要,聘請我縣殘疾人員 為本單位臨時用工 ,根據有關規定,經甲、乙雙方協商同意簽訂本協議,以便共同執行。

  1.協議期限為 ,自 年月 日起至 年月日止。

  2.甲方安排乙方為 崗位,從事本單位 等項工作。

  3.乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規定執行。

  4.乙方應完成日常工作任務,執行安全規程,遵守勞動紀律和職業道德。

  5.因甲方(工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

  6.甲方按有關規定和單位實際,根據乙方所從事的工作崗位,確定乙方的勞動報酬為每天元,於次月10日前根據其實際上班天數結算工資。

  7.乙方應嚴格遵守甲方的工作規範和各項規章制度,同時,愛護甲方財物,服從甲方的領導、管理和教育。

  8.本協議期限屆滿時即終止, 如工作需要, 在雙方同意條件下,可續簽協議,並應提前15天辦理續簽協議手續。

  9.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,自簽訂後立即生效。

  甲方(簽章): 乙方(簽章):

  年 月 日

臨時用工協議書 篇9

  用工單位:上海大好物業管理有限公司 (簡稱: 甲方) 應聘人員姓名: 性別: (簡稱: 乙方) 住址:

  出生年月:

  身份證號碼:

  甲、乙雙方根據國家勞動法律、法規規定在平等自願和協商一致的基礎上,簽訂本協議書:

  一、本人於年月日 到上海大好物業管理有限公司工作,從事工種。

  二、乙方因工作崗位特殊性和 本人經退休□原單位已經交雙金□,年齡已過社保預交期□,臨時性工作 □原單位已交□或其他在甲方從事 綠化養護的臨時工作,自願要求公司不給予簽訂《勞動合同》和辦理本人的社會保險、醫療保險、失業保險、工傷保險等,同時自願承擔相應的責任(公傷的處理按照國家標準執行)。

  三、乙方在甲方工作期間,嚴格執行公司每週6天,每天6小時(早上7:00—上午10:00,下午2:30;—17:30)的上班制度,以及公司其他規章制度,若有違規按章按考核條款。

  四、乙方接受甲方每月 1450 元的工資加上 200 元的績效考核工資的薪金制度,同時享有與公司同崗位員工同等待遇的節假日薪資補貼和福利。

  五、乙方自願離開甲方提供的工作崗位時,應提早三十日以書面形式通知甲方。

  六、甲方在收到乙方提出的離職申請後,應按規定辦理相關手續。

  七、甲方除收取服裝管理費200元外,不得再以任何理由或藉口,(工作年限達到兩年離職的員工服裝管理費全額退還,不滿兩年的作折舊費不予退還)。

  如乙方提出辭職,乙方不得以任何理由向甲方提出違約賠償金、補償金等。

  本協議壹式貳份,甲乙雙方各執壹份。本協議經甲、乙雙方簽字之日起生效。 甲方:上海大好物業管理有限公司

  法人簽字:

  乙方簽名:

  身份證號碼:

  簽訂日期:

  年月 日

臨時用工協議書 篇10

  甲方:

  乙方: 身份證號碼:

  一.根據有關規定, 經協商,甲、乙雙方簽訂本協議。

  二. 本協議期限為(年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

  三. 工作任務

  1、 甲方安排乙方在 崗位,從事該崗位職責範圍內的工作;

  2、 乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規定執行;

  3、 乙方應完成工作任務,執行安全規程,遵守勞動紀律和職業道德;

  4、 因甲方生產(工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

  5、甲方應為乙方提供必要崗前培訓教育,經培訓合格後方可上崗。

  四.勞動報酬

  1、甲方按照按勞分配的原則,根據乙方所從事的崗位職責和勞動工作量,確定乙方的勞動報酬為 元(人民幣)/月(大寫: )。其它各種福利、津貼(含社會保險費用)均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發。

  五.勞動紀律

  1、乙方應嚴格遵守國家法律法規;遵守甲方各項規章制度;嚴格遵守安全操作規程;愛護甲方裝置和公共財物,不無故損壞公物,如有損壞須照價賠償。保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

  2、乙方違反勞動紀律, 甲方可視情節對其進行批評教育,按有關規定給予必要的紀律、經濟處罰直至解聘。

  六.協議的終止、變更、續簽和解除

  1、本協議期限屆滿時即終止, 由於生產、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續簽協議, 並應提前 5天辦理續簽協議手續。

  2、經雙方協商同意, 可以變更協議有關內容並辦理協議變更手續。

  3、甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。

  4、甲方違反本協議或國家法律、法規, 侵害乙方合法權益, 乙方可以解除本協議。

  5、任何一方提前解除協議, 均應提前 5 日通知對方。

  七.任何一方違反本協議規定, 給對方造成經濟損失, 應視其後果和責任大小按有關規定予以賠償。

  八.本協議未盡事宜, 凡屬國家有規定的, 按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的, 甲、乙雙方可協商修訂、補充。

  九.本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章): 乙方簽字:

  法定代表或委託人(簽字):

  簽訂日期:年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

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