解除勞動協議書(通用20篇)

解除勞動協議書(通用20篇)

  在學習、工作生活中,很多地方都會使用到協議,協議協調著人與人,人與事之間的關係。一般協議是怎麼起草的呢?下面是小編整理的解除勞動協議書,僅供參考,大家一起來看看吧。

  解除勞動協議書 篇1

  甲方:

  乙方:

  乙方身份證號:

  乙方自年月日入職甲方,任崗位。甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》,經協商一致,達成本協議,以茲遵守:

  第一條勞動關係解除

  經雙方一致同意,雙方之間的勞動關係於年月日解除(“解除日”)。解除日為乙方在甲方的最後工作日,雙方權利義務在解除日後隨之終止。

  第二條未結工資結算及離職補償

  1、經雙方確認,截至解除日,乙方未結工資、獎金等工資待遇為¥元(大寫:元)。

  2、甲方將依照相關法律法規的規定向乙方支付包括但不限於未簽訂勞動合同的雙倍工資差額、解除勞動關係經濟補償金等在內的補償金¥元(大寫:元),該補償金包括但不限於未簽訂書面勞動合同的雙倍工資差額、按法定標準計算的協商解除勞動關係的經濟補償金和包含社會保險金在內的所有福利待遇。

  3、甲方將於年月日前在依法代扣代繳乙方的個人所得稅後,將本條第1款、第2款約定的補償金及未結工資待遇匯入乙方的工資卡賬戶。

  4、經甲乙雙方同意,甲方為乙方繳納的社會保險至年月日止。

  第三條保密義務

  乙方保證對在甲方任職期間所接觸到的所有公司檔案、資料、商業秘密等資訊資料進行保密,不得透過任何形式向任何人披露。如發現乙方向本協議外的任何甲方或甲方關聯公司的在職或離職員工披露本協議項下任何內容的,乙方應按本協議補償金的10倍向甲方支付違約金,並賠償由此而給甲方造成的經濟損失。

  第四條終止授權

  自解除日起,甲方對乙方的任何授權已終止,乙方同意不以任何名義從事任何代表甲方的活動,或從事任何可能被第三方認為代表甲方的活動。

  第五條不貶損

  自解除日起,乙方不得以任何言論或行為貶損甲方的名譽或商譽。

  第六條違約責任

  若乙方違反本協議中的任何約定,甲方有權要求乙方退回本協議第二條第1款約定的補償金,並向甲方支付萬元違約金,違約金不足以彌補甲方經濟損失的,乙方仍需承擔賠償責任。

  第七條其他

  1、乙方宣告,其已仔細閱讀過本協議,充分理解本協議的每項約定,並自願簽署本協議。

  2、乙方宣告:自收到甲方按本協議第二條支付的款項之後,即免除甲方因終止勞動合同、社保關係所產生的一切債務(包括但不限於未結工資、福利、經濟補償金、賠償金等),不再向甲方提出任何其它要求,不再追究甲方的任何法律責任。

  3、因履行本協議發生爭議的,雙方應友好協商解決,協商不成的,雙方同意交由甲方所在地勞動仲裁機構或人民法院裁決。

  4、本協議一式兩份,雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  簽約代表:

  日期: 日期:

  解除勞動協議書 篇2

  甲方:xxxx公司

  乙方:xx

  鑑於乙方已於________年____月____日向甲方提出解除勞動關係並書面提請辭去所有職務,甲方已同意乙方的辭職申請,現經協商一致,甲、乙雙方同意解除勞動關係,並達成如下協議:

  一、本協議簽訂之日起解除雙方的勞動關係,雙方的權利義務隨之終止;

  二、由於乙方主動要求解除勞動關係,依照法律規定甲方不必支付經濟補償金;

  三、甲方自本協議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用;

  四、本協議簽訂之日時,雙方已經結清所有關於集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務,雙方已經沒有任何的經濟關係。雙方共同確認:雙方都已將所有的經濟憑證進行了交接,自本協議簽訂之日起任何一方持有對方的有關經濟憑證都視為憑證內容已經進行過交接處理,經濟憑證不再有效;雙方共同承諾:任何一方不得以任何理由、藉口要求對方承擔經濟責任;

  五、鑑於乙方曾經是甲方的高階管理人員,乙方同意並授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內容的宣告:“xx自________年____月____日起不再擔任我公司的任何職務,其一切活動自________年____月____日起與xxxx公司無任何關係”;

  六、乙方離職後不得利用在甲方獲取的商業秘密從事有損甲方名譽或利益的行為;

  七、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)後生效;

  八、本協議一式四份,甲、乙雙方各執兩份。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字或蓋章):

  負責人:

  ________年____月____日 ________年____月____日

  解除勞動協議書 篇3

  甲方:(用人單位)

  統一社會信用程式碼:

  通訊地址:

  乙方:(勞動者)

  身份證號:

  一、在經過一段時間的工作之後,____(方)因為________原因要求提前解除與____(方)的勞動合同。經協商一致,甲乙雙方同意解除雙方簽訂的勞動合同,自合同解除之日起,雙方的權利義務隨之終止。

  二、雙方一致同意於____年____月____日解除勞動合同,雙方的勞動權利義務終止。

  三、甲方應當支付乙方的工資到____年____月____日止;給乙方繳納的社保至____年____月____日止;甲方同意支付乙方一定的經濟補償金,為____元人民幣。

  四、乙方自願放棄其他所有訴求。

  五、其他

  本協議經甲乙雙方簽字或蓋章後生效。

  本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等的法律效力。

  甲方:(蓋章)

  法定代表人或(委託代理人):(簽名)

  年月日

  乙方:(蓋章)

  法定代表人或(委託代理人):(簽名)

  年月日

  解除勞動協議書 篇4

  甲方(用人單位):

  乙方(勞動者): 身份證號碼:

  甲、乙雙方於年 月 日簽訂【為期 3 年】【固定期限】的勞動合同,現乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。

  經雙方充分協商,就解除勞動合同的有關事項達成如下協議:

  一、雙方一致同意於月解除勞動合同,雙方的勞動權利義務終止。

  二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規定,悉《勞動合同法》的規定。

  三、甲、乙雙方在此確認:

  勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務,包括乙方應享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。

  四、勞動合同解除後,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業秘密(包括本協議內容)的義務,不得洩露給任何第三方,並在2年內不得到與甲方有競爭關係的單位就職及2年內不自辦與甲方有競爭關係的企業或者從事與甲方商業秘密有關的產品的生產、銷售。

  五、本協議經甲方蓋章,乙方簽字後生效。本協議一式二份,甲、乙雙方各一份。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  年 月 日 年 月 日

  解除勞動協議書 篇5

  甲方(用人單位):

  乙方(職工): 身份證號碼:

  甲乙雙方於 年 月 日簽訂為期 年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關係。經雙方協商達成一致簽訂本協議,協議內容如下:

  1、自 年 月 日起,解除雙方簽訂的勞動合同,(乙方工資結算至 年 月 日。)原雙方所簽訂的勞動合同自動無效,雙方的權利義務隨之終止,雙方均不再為對方承擔或履行任何責任與義務。

  2、乙方需在離職時,妥善處理所有工作移交和歸還公司所有物品等離職手續,甲方在乙方辦完離職手續十天內付清其所有款項,經雙方協商,甲方支付乙方經濟補償金 元,大寫人民幣 元。

  3、乙方離職後不得作出有損公司名譽或利益之行為。

  4、乙方應為所掌握的甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)進行保密,不得洩露給任何第三方。

  5、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除後,乙方無需履行任何競業限制義務。

  6、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有內容,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。

  此協議書一式二份,都具有同等法律效力,甲乙雙方各持一份,本協議自雙方簽署之日起成立並生效。

  甲方(蓋章):

  年 月 日

  乙方(簽字或蓋章):

  年 月 日

  解除勞動協議書 篇6

  甲方(用人單位):

  乙方(勞動者): 身份證號碼:

  甲、乙雙方於XXXX年XX月X日簽訂了【為期年】【無固定期限】的勞動合同,現乙方向甲方自願申請,要求解除雙方之間的勞動合同。經雙方平等協商,甲方同意與乙方解除勞動合同,並就解除雙方勞動合同的事宜達成如下協議:

  一、雙方一致同意於XXXX年XX月X日解除雙方勞動合同,雙方的勞動權利義務終止。

  二、因乙方主動提出與甲方解除勞動合同,根據《勞動合同法》之規定,甲方無需向乙方支付解除勞動合同經濟補償金及賠償金等。乙方已知悉《勞動合同法》的規定,不要求甲方支付經濟補償金及賠償金等費用。

  三、甲方為乙方繳納社會保險費至XXXX年XX月X日止。

  四、甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了相應義務。雙方無違反勞動法律、法規的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)雙方已全部結清。乙方不再因為原勞動合同的簽訂、履行、解除向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。

  五、乙方應在本協議簽字後七日內與甲方有關部門(原所在部門、勞資、財務、後勤等)辦理完工作交接手續。如有乙方負責辦理的對外業務沒有清算完畢,乙方應負責將往來賬目核對清楚,並將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或欠款證明)交甲方財務部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負責賠償。

  六、勞動合同解除後,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業秘密(包括本協議內容)的義務,不得洩露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金元。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密協議》、《競業禁止協議》的`,仍應遵守原協議的約定。

  七、乙方辦理完各項交接之後5日內,甲方向乙方提供解除勞動合同證明。乙方應於勞動合同解除後15日內到甲方辦理檔案、社會保險關係轉移手續,逾期不辦責任自負。

  八、甲、乙雙方解除勞動合同後,乙方不得以任何方式對甲方進行詆譭、詆譭、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。

  九、本協議經甲方蓋章,乙方簽字後生效。本協議一式四份,甲、乙雙方各一份,養老保險、失業保險處各一份。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  年 月 日 年 月 日

  解除勞動協議書 篇7

  甲方:________公司(簡稱“甲方”)

  乙方:______(簡稱“乙方”)

  身份證號碼:

  現上文述及的甲乙雙方,經協商一致後訂立本《終止勞動合同協議書》,本協議書的條款如下:

  1、雙方同意,自勞動合同屆滿日20____年9月30日起,甲方終止與乙方簽訂的勞動合同,雙方之間基於勞動關係的權利和義務隨之終止。

  2、乙方的最後工作日為20____年09月30日。乙方應不遲於最後工作日將屬於甲方的檔案、物品以及其他各種財產返還甲方並辦妥甲方公司規定的正式離職手續。

  3、甲方同意支付乙方經濟補償金相當於乙方_____個月的月工資收入,合計人民幣_______整(¥_____元)。

  4、除第三條規定的款項外,甲方無需再支付乙方任何經濟補償金、經濟賠償金及法律規定的其他款項,同時自20____年10月1日起甲方也無需繼續為乙方繳納任何保險費用。

  5、若乙方如期按照第2條辦理正式的離職手續並且交還所有屬於甲方的物品、財產及檔案,甲方同意於20____年10月1日之前向乙方支付第3條的款項。因這些款項應支付的個人所得稅收由乙方承擔,如果甲方有扣繳的法定義務,甲方可以在支付上述款項時直接予以扣繳。

  6、本協議書經雙方簽字(甲方蓋章,乙方簽字)確認後生效。本協議書一式兩份,雙方各執一份。

  本協議生效後,甲乙雙方的勞動關係至20____年09月30日終止,甲乙雙方基於勞動關係產生的一切權利義務已經結清,互無糾葛。

  甲方:__________公司乙方(簽字):________________

  (蓋章)日期:_______日期:_______

  解除勞動協議書 篇8

  甲方(用人單位):

  統一社會信用程式碼:

  通訊地址:

  乙方(勞動者):

  身份證號:

  通訊地址:

  聯絡電話:

  甲乙雙方於____年____月____日簽訂勞動合同,合同期至____年____月____日,因提出解除勞動合同,現甲乙雙方協商一致並達成如下約定:

  一、甲乙雙方於年 月 日解除勞動合同關係。

  二、乙方按照甲方離職規定及要求辦理離職手續。

  三、需要結算的事項如下:

  1、工資結至____年____月____日止。

  2、社保、公積金交至____年____月____日。

  3、甲方需支付經濟補償金元。

  四、甲方根據勞動法等相關規定及甲方制度規定,為乙方辦理相關手續,並出具相應離職證明。

  五、本協議系解決雙方勞動爭議所有安排,雙方再無其他任何勞動爭議。

  六、本協議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

  (以下無正文)

  甲方(簽名或蓋章) 乙方(簽名或蓋章):

  年 月 日 年 月 日

  解除勞動協議書 篇9

  甲方:XXXXX有限公司 乙方:

  雙方於____年____ 月____日簽訂了《勞動合同書》 (下稱“勞動合同” ) ,甲方與乙方建立了勞動關係。現乙方向甲方提出辭職,要求解除勞動合同。經雙方協商一致,同意由乙方解除勞動合同,達成協議條款如下,並同意遵守。

  一、雙方確認,從___年 月日起,勞動合同解除,雙方勞動關係終止。

  二、 甲方應向乙方支付的勞動報酬及其他福利(如有),均到___年___月 ____日(不含本日)為止。勞動合同解除前已發放給乙方的獎金,歸乙方所有;勞動合同解除後發放的任何獎金,均與乙方無關,無需向乙方支付。

  三、甲方為乙方繳納的社會保險,到___年____月____日(不含本日)為止。 乙方的檔案和社會保險關係由乙方在本協議簽訂後 15 日內轉走,甲方配合;逾期未轉走的,責任由乙方自行承擔,與甲方無關。

  四、 乙方應按照甲方相關規章制度要求, 在本協議簽訂當日即完成工作交接,並領取解除勞動合同的證明, 逾期未領取的, 責任由乙方自行承擔, 與甲方無關。

  五、本協議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效,一式兩份,具有同等效力。

  甲方:XXXXXX有限公司乙方:

  年月日

  解除勞動協議書 篇10

  甲方(用人單位):地址:

  乙方:身份證號碼:

  甲乙雙方根據國家有關法律法規,本著平等自願和誠信的原則,經協商一致,簽訂本協議如下:

  第一條經乙方申請,甲乙雙方協商同意於20年月日解除雙方的勞動合同關係。

  第二條乙方應在本協議簽訂後日內妥善辦理所有工作移交手續,離職後不得作出有損甲方名譽或利益之行為。從此乙方與甲方沒有任何關係,不得再進入甲方的任何廠房及宿舍。

  第三條甲方在乙方辦理完畢所有工作移交手續後日內向乙方支付款項計人民幣元(該款項包括但不限於應支付乙方含加班工資在內的薪資、年休假工資、高溫津貼、獎金、經濟補償金、未籤勞動合同雙倍工資、提前通知解除勞動合同賠償金、甲方應支付之保險費用及含傷殘賠償金、一次性傷殘就業補助金、一次性工傷醫療補助金、其他工傷待遇、其他應支付之款項等專案)。甲方向乙方支付以上款項後,甲方既已履行完畢所有對乙方的義務。乙方如認為甲方還有其他義務的,在乙方接受以上款項後,既視為乙方已放棄主張的權利。乙方不得再行向甲方主張(含申訴、起訴、投訴)任何權益。

  第四條乙方已仔細核實出勤記錄及計算薪酬的其他依據,乙方確認甲方已依法足額髮放乙方任職期間的所有應得薪酬(包含加班費)。乙方因工傷評定的傷殘等級可為級,乙方本人已知曉,根據法律規定乙方應得的傷殘賠償金、一次性傷殘就業補助金、一次性工傷醫療補助金、其他工傷待遇款項可達人民幣元,但乙方仍舊同意本協議第三條的約定。

  第五條甲方應根據相關勞動法律、法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明並辦理相關退工手續。

  第六條簽署本協議以後,乙方承認其已經閱讀、理解並同意遵守本協議的每一個承諾,乙方認識到這是一個有法律約束力的協議。本協議一式兩份,乙方已經收到其中一份。

  第七條本協議自雙方或簽章之日起生效。

  甲方:(蓋章)乙方:(簽名)

  法定代表人:(授權代表)

  年月日年月日

  解除勞動協議書 篇11

  甲方:

  乙方:(員工工號:)

  甲、乙雙方於年月日簽訂了有/無固定期限勞動合同,現由方提出協商解除勞動合同要求,經甲、乙雙方協商一致,同意解除勞動合同,並達成如下協議:

  一、解除勞動合同的日期為:20xx年x月x日;

  二、方支付方經濟補償金(違約金)x元;

  四、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)並加蓋甲方勞動合同專用章後生效;

  五、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方(公司):乙方(簽字):

  法定代表人或委託代理人:

  20xx年x月x日20xx年x月x日

  解除勞動協議書 篇12

  甲方:

  乙方: 身份證號碼

  經甲、乙雙方平等、自主、友好協商,就甲乙雙方解除勞動關係相關事宜達成以下一致協議:

  1、甲乙雙方經協商一致同意解除勞動合同關係。

  2、乙方自願承諾完全配合甲方做好個人的相關工作交接,若乙方未交接清楚,甲方有權要求乙方協助、配合直至所有交接工作全部完結。

  3、乙方在甲方工作 年,甲方支付乙方經濟補償金 元( 個月工資標準);同時,甲乙雙方共同確認勞動合同關係及社會保險關係終止,雙方已經了結所有的勞動權利義務,薪資已全部結清,今後互不追究。

  4、乙方自離職之日起,其所有行為均與甲方公司無關,由其自行承擔全部責任。乙方承諾離職後不得以甲方員工身份從事任何活動,亦不得對任何第三方透露任何甲方公司資料,否則由此給甲方公司帶來損失的,甲方有權向乙方追究法律和經濟責任。

  5、本協議一式兩份,雙方各執一份,經雙方簽署後正式生效,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章) 乙方(簽名):

  甲方代表人:

  年 月 日 年 月 日

  解除勞動協議書 篇13

  甲方:

  乙方:

  因甲方承包經營合同到期,根據甲、乙雙方簽訂的《勞動合同》,和我國有關法律的規定,提前三十日與乙方協商,簽訂本協議,共同遵守本協議所列條款。

  一、經甲、乙雙方協商,定於______年______月______日起雙方解除於_____年_____月______日簽訂的勞動合同,雙方終止勞動合同關係。

  二、經雙方核對,乙方在甲方的工作年限為年_____個月,合同解除前十二個月的月平均收入為人民幣________元(大寫___________元)。

  三、根據國家相關法律規定及雙方協商,甲方同意支付給乙方個月的月平均收入作為補償,共計人民幣________元(大寫元)。

  四、乙方應按照甲方相關規定辦理離職手續,相關離職手續辦理完畢,甲方將於_________日內將上述款項結算支付給乙方。

  五、甲、乙雙方在協議簽訂後,即終止勞動合同關係,並確保無任何勞動經濟糾紛,雙方應嚴格遵守約定條款,任何一方不得違約。

  六、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份,本協議自雙方簽字或蓋章後生效。

  甲方:__________________乙方:__________________

  _______月______日_______月______日

  解除勞動協議書 篇14

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方於 年 月 日簽訂為期年的勞動合同,現合同期滿,甲乙雙方在自願、平等協商的前提下就終止勞動關係相關事宜,簽訂本協議:

  1、自 年 月 日起,終止雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

  2、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續後支付乙方包括但不限於經濟補償金、各項補貼、福利等共計人民幣 元( )。

  3、甲方為乙方繳納社會保險至 年 月 日止。

  4、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明並辦理相關退工手續;

  5、乙方應當於本協議簽訂後3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職後不得作出有損公司名譽或利益之行為。

  6、乙方保證辭職後不以任何方式洩露在甲方工作期間掌握和了解的甲方資料,否則應向甲方承擔相當於辭職前一年工資的違約金並賠償由此給甲方造成的所有經濟損失。

  7、乙方自願放棄其他所有訴求。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字或蓋章):

  年 月 日

  年 月 日

  解除勞動協議書 篇15

  用人單位: (以下簡稱甲方)

  勞動者: (以下簡稱乙方)

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他有關規定,經甲、乙雙方協商一致,就解除雙方勞動合同一事達成如下協議:

  第一條、勞動合同的解除

  甲乙雙方之間的勞動合同關係,在簽訂本協議後即予以解除,雙方之間的權利義務關係,在本協議生效後全部予以終止。

  第二條、薪酬、社保及經濟補償金

  乙方確認,在簽訂本協議之前,甲方已履行用人單位全部義務,依法向乙方足額髮放薪酬、辦理社保及支付各種經濟補償金。在簽訂本協議之後,乙方不得因勞動關係再向甲方主張任何權利。

  第三條、工作交接及離職手續

  在簽訂本協議之前,甲乙雙方已辦理工作交接和離職手續,乙方的社保由乙方自行接續辦理。

  第四條、保密義務

  勞動合同解除後,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業秘密的義務,不得洩露給任何第三方。

  第五條、爭議解決

  甲乙雙方因履行本協議發生爭議,由雙方友好協商解決。

  第六條:其他

  本協議一式兩份,雙方各執一份,自雙方簽字蓋章之日生效。

  甲方:

  乙方:

  年 月 日

  年 月 日

  解除勞動協議書 篇16

  甲方:(用人單位)

  法定代表人:

  乙方:(勞動者)

  身份證號:

  甲乙雙方於____年____月____日簽訂勞動合同,合同期至____年____月____日,現甲方單方解除與乙方勞動者簽訂的勞動合同。依據《勞動合同法》的相關規定製定本合同:

  一、甲方因乙方________的原因,提前解除與乙方的勞動合同。

  1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  2、嚴重違反勞動紀律或者用人單位規章制度的;

  3、嚴重失職,營私舞弊,對用人單位利益造成重大損害的;

  4、被依法追究刑事責任的。

  二、勞動合同於年 月 日解除。社保、公積金繳交至____年____月止。

  三、結算的薪資

  薪資結算至 年 月 日;計 元。由於乙方的過失,甲方無需支付乙方經濟補償金。

  以上事宜完成後,按照公司離職規定辦理離職手續。

  甲方(簽名或蓋章):

  年 月 日

  乙方(簽名或蓋章):

  年 月 日

  解除勞動協議書 篇17

  甲方:

  乙方: 身份證號:

  甲乙雙方自年月日建立勞動合同關係,合同期限為年,現甲乙雙方協商一致,同意提前解除雙方勞動關係,並達成如下協議:

  1、雙方同意勞動關係自雙方簽字之日(即 年月日)解除,自解除之日起雙方再無勞動關係;

  2、甲方給予乙方一次性經濟補償金(包括但不限於薪資、福利、社保、補償金及賠償金等)為元(大寫:元整),補償標準為 個月工資額。該金額作為雙方解除勞動關係的全部補償金,甲方在本協議簽字後一次性支付。

  3、甲方承諾履行在雙方協商解除勞動合同之前委派乙方外出學習的安排不變,乙方可以參加。

  4、乙方承諾按雙方簽訂的勞動合同中保密協議的規定履行保密義務;不得散佈對甲方不利的言論,如乙方如違反此條款,甲方一經證實,將追究相關責任,並保留追究法律責任的權利;

  5、乙方在勞動關係解除之前應當嚴格履行相關工作職責,不得損害甲方相關利益。

  6、在乙方辦理完畢全部交接手續後,若乙方在職期間未完事宜及因工作交接不清導致需要乙方繼續協助和配合的事項,乙方需全力配合。

  7、基於權利處分原則,本協議雙方簽字生效後,乙方自願承諾放棄以此為由的其他權利、權益(包括但不限於薪資、福利、社保、補償金及賠償金等)主張,自本協議簽訂生效後乙方不得再向甲方提出任何權利主張和請求,不再以仲裁或訴訟方式主張本協議以外的任何權利。

  8、本協議一式兩份,雙方各持一份,經雙方蓋章簽字後有效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽名):

  簽署日期: 簽署日期:

  解除勞動協議書 篇18

  甲方:

  統一社會信用程式碼:

  住所:

  聯絡電話:

  乙方:

  身份證號:

  住所地:

  聯絡電話:

  鑑於乙方已於年月日向甲方提出解除勞動關係並書面提請辭去所有職務,甲方已同意乙方的辭職申請,甲、乙雙方依據《勞動法》及相關法律法規的規定,遵照平等自願、誠實信用、協商一致的原則,經雙方充分協商,就雙方解除勞動關係有關事宜達成協議如下,並承諾共同遵守:

  1、甲乙雙方協商一致,雙方自願於年月日解除勞動關係,雙方基於勞動關係所產生的一切權利義務隨之終止。

  2、雙方協商一致,甲方向乙方一次性支付經濟補償金等費用共計元(大寫:)。乙方同意並認可前述金額。

  3、甲方支付上述款項後,甲乙雙方不存在任何經濟糾紛及勞動爭議,包括但不限於工資、經濟補償金等各個方面。

  4、乙方應當於20xx年月日前辦理完畢工作移交,歸還借用甲方的財產、結清財務賬目和離職等各項手續。

  5、經乙方確認,乙方已明確知悉相關法律或政策規定的各項權利,在甲方工作期間的所有薪酬福利、報銷等已結算完畢,雙方不存在任何糾紛,乙方承諾不再就勞動關係等各項內容向甲方主張任何權利。

  6、乙方承諾並確認:自甲方依據雙方於20xx年月日簽訂的《解除勞動關係協議書》,向乙方支付該協議中所約定的全部款項後,乙方與甲方及甲方的總分公司、母子公司及其他所有關聯公司均已解除勞動關係,乙方與上述公司均不存在任何經濟糾紛及勞動爭議糾紛,乙方不得以任何形式向上述公司主張任何權利。

  7、如乙方違反本承諾,願以《解除勞動關係協議書》中所約定的甲方應當支付的全部款項的雙倍金額作為違約金,賠償甲方。

  9、任何一方不得將本協議的任何內容向任何第三方透露,否則違約方應當向守約方支付元違約金作為賠償。

  10、本協議簽訂後甲方應於個工作日內,將本協議所約定的所有款項支付至乙方指定賬戶。

  戶名:帳號:

  開戶行:。

  11、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協議一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  簽署日期:簽署日期:

  解除勞動協議書 篇19

  甲方:法定代表人:聯絡電話:聯絡地址:

  乙方:身份證號碼:聯絡電話:聯絡地址:

  甲乙雙方於________年____月____日簽訂勞動合同,合同期至________年____月____日,現甲乙雙方同意解除勞動合同關係。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:

  第一條因乙方原因,要求提前解除與甲方的勞動合同。經協商,雙方同意自________年____月____日起解除雙方的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止。

  第二條甲方在乙方妥善辦理完畢工作移交手續後支付乙方包括但不限於工資、經濟補償金、代通知金等所有費用等共計______元(大寫:人民幣______)。風險提示:

  經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿________年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿________年的,按________年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。

  勞動者月工資高於用人單位所在____市、設區的市級人民政府公佈的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過________年。

  第三條社保、公積金繳交至________年____月止。

  第四條乙方妥善辦理完畢工作移交手續後,甲方向乙方提供勞動合同解除的證明並辦理相關退工手續。

  第五條乙方應當於本協議簽訂後3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職後不得作出有損公司名譽或利益之行為。

  第六條乙方自願放棄其他所有訴求。

  第七條本協議經甲乙雙方簽字或蓋章後生效。

  第八條本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):法定代表人:________年____月____日

  乙方(簽字):________年____月____日

  解除勞動協議書 篇20

  甲方(用人單位):

  乙方(員工):

  身份證號:

  甲乙雙方經平等自願協商,就解除勞動合同事宜達成一致,並簽訂本協議。

  一、雙方同意於年月日(解除日)解除勞動合同。

  二、相關安排:

  1、乙方應根據甲方的要求辦理工作交接手續。

  2、甲方應正常發放工資至解除日。

  3、社會保險、住房公積金應正常繳納至年月(含當月)。

  三、離職補償

  1、雙方同意,離職的經濟補償按如下第種方式計發:

  (1)按《勞動合同法》第47條的規定計發經濟補償金,於年月日前向乙方支付;

  (2)經濟補償金為人民幣(大寫)(¥元),於年月日前向乙方支付;

  (3)甲方無需向乙方支付離職的經濟補償金。

  2、雙方確認,上述經濟補償包括雙方勞動關係解除相關的全部補償、代通知金等專案。

  四、雙方在此確認:均瞭解《勞動合同法》相關法律法規的規定。勞動關係存續期間,雙方已依法簽訂了書面勞動合同,依法履行了各自義務(包括但不限於社保、勞動保護、檔案轉移、年休假等各方面)。除本協議約定的以外,任何一方都不再因為原勞動合同的履行和解除向對方要求其它報酬、費用、賠償或補償。

  五、工作交接特別約定

  六、保密義務

  乙方於在職時所掌握到甲方的任何商業秘密,在與甲方解除勞動合同後,應嚴禁洩漏甲方的商業機密及任何有關管理,技術性或商業情報,否則甲方有權保留法律追溯權;乙方不應從事有損甲方聲譽的行為,不得直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方內部掌握商業秘密的員工離開甲方單位。

  七、競業限制約定。

  八、其它條款:

  九、附則

  1、本協議一式兩份,雙方各執一份,具同等法律效力。

  2、本協議經雙方簽署後生效。

  簽訂日期:年月日

  甲方(簽章):

  乙方(簽字):

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