大學生就業協議書

大學生就業協議書

  在日常生活和工作中,越來越多地方需要用到協議,簽訂協議可以使雙方受到法律的保護。想寫協議卻不知道該請教誰?下面是小編為大家收集的大學生就業協議書,歡迎閱讀與收藏。

  大學生就業協議書1

  為做好學生就業推薦工作,保障學校和學生的正當權益,解決學生就業問題,特簽訂如下合同:

  一、甲方責任

  1.負責提供良好的學習、生活環境及完善的教學設施;

  2.按國家相關專業課程設定要求安排課程,並配置相關專業教師授課;

  3.在乙方畢業前三個月或畢業後三個月,負責將畢業生推薦到_________相關單位工作。

  二、乙方責任

  1.嚴格遵守國家法令和學校的各項規章制度;

  2.學完本專業規定全部課程,全部科目考試合格,道德操行評分合格;

  3.服從學校管理和工作安排。

  三、待遇及費用

  1.學校保證所推薦的單位試用期間每月總收入不少於_________元;

  2.學生在前五個學期綜合測評總成績排在學校前十名者,或連續兩年被評為優秀學生幹部者,優先推薦就業並免交就業推薦費,其餘學生在最後一學期需另交納就業推薦費_________元;

  3.面試期間學生的差旅費、住宿費由學生本人負責,學校不給予補貼;

  4.無須學校推薦就業的學生,可退還就業推薦費。

  四、違約及責任

  1.乙方符合推薦就業的各項條件並同時需要學校推薦的,而甲方不能給予推薦就業,甲方退回乙方所交學費;

  2.乙方在校就讀期間,出現以下情況之一者,甲方不予推薦就業,由乙方自謀職業:

  未能透過甲方組織的全部課程考試;

  有打架、鬥毆或其它嚴重違紀行為、影響惡劣;

  受記過或以上處分(被撤消處分除外);

  未按甲方規定交清學、雜費,就業推薦費或其他所欠費用者,或中途退學、轉學。

  3.乙方有下列情形者,學校不再安排就業:

  不服從學校安排或學校通知面試而不到達三次者;

  學校安排成功,學生已同意就業而不上班者;

  就業後無正當理由自己辭職或因主觀原因被單位辭退者。

  五、其它約定

  1.學生一經報名交費,如因學生本身原因中途退學或被學校開除,學校一律不退費。

  2.本合同一式兩份,雙方各執一份,同具法律效力。

  甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

  法人代表(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  大學生就業協議書2

  按《普通高等學校畢業生就業工作暫行規定》的要求,為維護國家就業計劃的`嚴肅性,明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務,經協商,畢業生、用人單位、學校三方簽訂如下協議:

  一、畢業生應按國家規定就業,向用人單位如實介紹自己的情況,瞭解單位的使用意圖,表明自己的就業意見,在規定的時間內到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需徵得用人單位同意。

  二、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業資格的畢業生,用人單位不得以學習 成績為由提出違約,未獲得畢業資格的結業生,本協議無效。

  三、學校要如實向用人單位介紹畢業生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用後,經學校稽核列入建議就業計劃,報教育部批准,學校負責辦理派遣手續。

  四、學校應在學生畢業前安排體檢,不合格者不派遣,本協議自行取消,由學校通知用人單位。如用人單位對畢業生身體條件有特殊要求,原則上應在簽訂協議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。

  五、畢業生、用人單位、學校三方如有其它約定,應在備註欄註明,並視為本協議的一部分。

  六、本協議經各方簽字、蓋章後生效。三方都應嚴格履行本協議,若有一方提出變更協議,須徵得另兩方同意,由違約方承擔違約責任。

  七、本協議一式三份,畢業生、用人單位、學校各執一份,影印無效。

  姓名 性別 年齡 民族

  政治面貌 培養方式 健康情況

  專業 學歷 學制

  家庭地址

  應聘意見:

  大學生就業協議書3

  畢業學校

  專業名稱

  學歷

  家庭地址

  手機 聯絡電話

  甲乙雙方按照國家畢業生就業政策及相關規定,遵守誠實、信用的原則,在平等自願、協商一致的基礎上,依法達成如下協議:

  一、甲方願意錄(聘)用乙方;

  二、乙方同意到甲方工作;

  三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關手續,乙方予以積極配合;

  四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家法律、法規、政策規定為乙方繳納社會保險(包括養老、醫療、失業、工傷、生育等保險),提供相關的福利,以及符合國家規定的勞動安全衛生條件和勞動防護用品;

  五、甲方對乙方體檢的特殊要求(如無,則填無):

  六、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作為本協議的附件,乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協議的附件;

  七、甲方所介紹的情況嚴重失實,乙方可單方解除本協議並免責,乙方所提供的自薦材料內容嚴重失實,甲方可單方解除本協議並免責;

  八、符合下列情況之一,經書面告知對方後,本協議解除: 、甲方被撤銷或依法宣告破產;2、乙方在畢業離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方誌願服務專案;3、乙方報到時未取得畢業資格;4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養;5、法律、法規、政策規定的其他情況;

  九、甲乙雙方應全面履行協議,若一方違約另一方可以依法追究其違約責任,並要求其賠償相關損失;

  十、甲乙雙方協商一致,可以變更協議中雙方約定的條款或解除協議;

  十一、甲乙雙方因履行本協議發生爭議,由甲乙雙方協商解決,或提請備案、登記部門協調解決,也可直接向人民法院提起訴訟;

  十二、本協議未盡事宜,國家有規定的按國家規定執行,國家沒有規定的由甲乙雙方商定;

  十三、乙方需在甲方單位工作不少於五年,否則乙方需繳交違約金叄仟人民幣給甲方。

  十四、本協議自甲乙雙方簽字之日起生效一式三份,甲方、乙方、地方政府畢業生就業主管部門各執一份;

  甲方 乙方(簽名):

  負責人: 年 月 日

  公章:

  年 月 日

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