村幹部個人先進事蹟材料（精選7篇）
村幹部個人先進事蹟材料（精選7篇）
在學習、工作、生活中，許多人都寫過事蹟吧，事蹟具有觸發力大、感染力強的特點。那麼事蹟怎麼擬定才能發揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的村幹部個人先進事蹟材料（精選7篇），歡迎大家分享。
村幹部個人先進事蹟材料1
我叫孟步高，現任祁縣城趙鎮常家堡村村委主任助理，參加工作已經17個月了，時間過得很快也很充實，在工作的快樂中我時刻牢記自己的責任，全身心地投入農村工作。鎮領導也對我們這批大學生村幹部格外關懷，經常組織我們學習有關農村的各項政策法規，和如何做好遠端教育工作。更體會到了父老鄉親的熱情和淳樸，讓我在這片土地上有了牽掛，更有了信心。
剛開始，從瞭解掌握村裡的基本情況，到制定工作計劃，詳細記錄工作筆記，會議記錄，學習記錄，心得體會，工作一步步得以開展。
我們村是一個典型的農業村，平日裡村裡事情不算多，但是1年來一直保持著每天都上班的優良傳統。一到村裡我就被村幹部們昂揚的鬥志和團結的氛圍深深打動了，我想了解這個集體，融入這個集體，但是要開展工作，必須從我村實際出發，都說只有溝通才能瞭解，因此，我經常走街串巷，跟鄉親們聊聊家常，談談村裡的瑣事，看看他們的生活，聽聽他們的聲音，跟他們一同清掃巷道，清除雜草，一同栽下了那充滿希望的小樹苗，接觸多了，他們對我的瞭解自然也深了，大多數人都叫我“村官”儘管我一再向他們介紹我的名字。現在他們眼中這個大學生村官不是遙不可及的“領導幹部”，而是真真切切的生活在他們身邊的朋友、小輩，距離短了，感情也就加深了。老遠見到我就打招呼，攔住你說咱們村應聘招工的有好多人，咱們的梨花快開了，氣候不穩你給學點防凍技術回來，咱們的村委辦公服務樓一定要實用……看看我們像不像一家人？這樣一來，工作起來就更得心應手了，現在經過我們的講解勸說，從前有個別因計較個人得失而不支援新農村建設工作的聲音現在已經叫停，讓我更為感動的是，那些曾經甚至有些頑固的村民現在居然全心全意地配合村裡的各項工作，成了新農村建設的積極分子了。現在你要是到我們常家堡村，肯定會被一派熱火朝天的全民勞動場景所感染，說不定也會忍不住抄起鐵鍬挖幾鏟子呢。
村委的辦公條件差無論是幹部還是群眾誰都不去，因而我不用每天打掃、倒水、倒菸灰缸。倒是經常坐大街，跟村民們聊天。原因簡單得很，大街上人最多。閒談中漸漸的混熟了，慢慢的也就知道了村裡的大大小小事情，有的還能知道來龍去脈。不是閒的沒事幹而是想要知道村情民意，這得從家長理短中一點點積累。在感受農民熱情的同時，總結出農民有“五怕”與“五盼”：怕生病無錢治、災害突降臨、在家無工作、生意老虧本、子女不成才；盼全家身體好、有人進社保、家人都工作、村裡多關照、子女有能耐。我也壯志滿懷，想幹大事，如果不去了解實際情況，不去埋頭苦幹，而是傻坐著憧憬自己的理想，就會造成小事不想幹，大事又不能幹的情況，弄不好還會挑起事端。飯要一口一口吃，事情要一點一滴做，我是這麼想的，也是這麼做的，所以在我們規劃好的綠化帶上，種樹，澆水哪裡我都要插一手，雖然渾身很累，但是心情很愉快，“勞動使人快樂”真是一句至理明言。
農村工作，既要懂得融合又要做到獨立，融合就是真正融入到村幹部的隊伍裡，真正領會一名合格的村幹部的含義，真正做好自己的職責，還要和群眾融合，減少陌生，縮短距離，真心實意地為大夥兒辦實事、辦好事。但是也要保持獨立，我經常思考一些現象和問題，閱讀報紙雜誌，學習先進的理論，用新的觀點去分析農村問題，以便找到更優的解決方法，我很喜歡笛卡爾的名言“我思故我在”，只有思考生命才會有活力，思考我能為農村做什麼，怎麼做？群眾對政府在政策、資金、技術、市場、資訊等方面的服務需求增多，造成需求與供給相脫節。現在村民不僅要會種田、施肥的村幹部，還要有使農民致富的本領能力，為農民提供致富資訊，致富門路、致富技術，引導農民走富裕之路的幹部。我抱著“動真情、幹實事、求實效”的態度去工作，還虛心向農民請教農業知識，我逐漸體會到要想和老百姓打成一片，就不能總以書生的形象出現，要逐漸讓他們對讀書人的尊敬轉變成對“學科學、用科學”的渴望。讓更多的村民成為“有文化、懂技術、會經營”的新型農民。只有這樣，才能用實用科技換回農民收入的增加。例如。利用網路在網上釋出了招商資訊，讓一些外地商人知道了常家堡村的地熱資源情況。還要時刻關注最新的新聞，知道種什麼賺錢，做什麼賺錢，給老百姓提供最有價值的資訊。現在我們的村幹部也利用遠端教育積極“充電”，為更好的工作打下堅實的基礎。
我是醫學專業畢業的。時不時的為育齡群眾講解生殖保健康避孕節育及計劃生育政策法規，育齡婦女自覺參加“三查”工作，群眾婚育觀念有了很大改觀。
農民最關心醫療。剛進村時，我覺得自己這樣的官真沒什麼用，不能給農民幫忙，對村裡的事沒任何作用。進行新型農村合作醫療的宣傳和下一年度參合費用的收繳，我體會到村民對國家政策的讚揚，村民很配合工作，並且對宣傳中不明白的地方還積極提出問題，我都一個一個認真答覆，不明白的我就上網查質料或請教相關負責人，把村民的疑惑一一解開。
換屆選舉是村中的一件大事，作為工作的一項重要內容，我還查閱了關於選舉的相關資料，學習了選舉法，認真配合鎮、村領導搞好選舉前的預備工作，選舉是按照上級領導的要求以及選舉法的要求，合法、合理的選出了新一屆的村民委員會，而這也是全體村民一致的意見；
我計劃等村委會辦公樓、廣場二期工程完工，為我們村拍一部宣傳片，在參與新農村建設過程中，破舊的房子不見了，泥水路變成了水泥路，隨處堆放的垃圾消失了。香菸盒，菸頭不再亂扔隨地吐痰也漸漸的減少，一些雜草樹枝什麼的也都定點堆漚，我們的外在面貌新了，內在素質也提高了這都歸功於兩委幹部和群眾團結一心共建生態家園，歸功於擰在一起搞好四城聯創，歸功於狠下決心創三優。感謝村官這個角色給了我深入群眾當中學習、鍛鍊、長見識、豐富經驗的機會，給了我瞭解了農村工作的重要性、複雜性、困難性的機會。給了我零距離接觸農民知道他們想什麼、需要什麼的機會。組織上選派我到農村工作，不僅是為了鍛鍊自己，更重要的是要為新農村建設貢獻力量，為此，如何讓農民因為我的到來而得到實實在在的實惠，是我想的最多的事情。農村工作忙碌而充實，大到整治村容村貌、推廣合作醫療、組織換屆選舉，小到化解村民矛盾，撰寫彙報材料……雖然不敢奢談成績，但學到的東西很多，體會也很多，收穫很深。農村工作雖然煩瑣，農村形形色色人基本都有，學會和更多人接觸，是對我社會交際的一個培養或者說是一個考驗。在村裡經受鍛鍊，瞭解配合村支部、村委會在農村進行工作，奠定了良好的思想工作基礎，平凡的工作，讓我樹立了正確的人生觀，讓我在實踐中領悟到“為什麼三農問題是重中之重”的真諦。
這對我今後的成長，都將是影響深遠的。我相信在鎮政府領導的指導下，加上我虛心學習、勤奮努力，我一定能夠不斷成長為一名合格的大學生村幹部，切實為村民辦好事，辦實事。但我深刻明白這才是個開始，以後的路還很長，既然我已經來到了這片土地上，我就應該為新農村建設揮灑自己的青春與汗水。
村幹部個人先進事蹟材料2
我叫李紅，1974年出生於一個農民家庭，淳樸的農村環境造就了我吃苦耐勞的品質。1998年透過他刻苦努力，終於以優越的成績畢業於畢業於鞍山師範大學，同年7月參加工作，現在是牛莊高中化學教師。李紅同志注重職業道德修養，愛崗敬業、勤奮積極，師德高尚，熱愛學生、嚴於律己、寬以待人，立足崗位刻苦鑽研，業務過硬勇於創新，遵紀守法、團結同志、十六年來全身心的投入到教育教學工作中，深受師生愛待。
一、不斷學習，完善自己
自參加工作以來，我一直工作在教育教學的第一線，把培育祖國最需要的人才作為最光榮、最聖潔的事業。注重加強自身修養，不斷提高自己的思想政治水平，認真貫徹黨的教育方針，忠誠黨的教育事業，愛崗敬業，尚德篤學，善教樂研，全身心投入教育教學及新課改，以自身堅定的政治信仰和積極向上的人生觀感染、激勵學生，以“工作業務上的高標準，生活享受上的低標準”嚴格要求自己。
二、奉獻愛心，喚醒良知
熱愛學生是每個教師的天職和美德，是教師心靈美的主要表現，也是做好學生教育工作的前提，沒有愛就沒有真正的教育。人們常把母愛視為世界上最純真的感情，因為母愛是無私的，教師給孩子的就是母親般的愛。熱愛孩子是教育好許多不同型別的學生，向全體學生進行全面教育的基礎，用“愛”塑造幼小的心靈，用真摯的感情喚醒學生。
我多年來始終施給與學生的就是“母親”般的愛。學生們的學習、生活我樣樣關心。2005年，我班有個叫楊瓊珍的同學，從小失去了父親，性格孤僻、內向，不願和同學來往，內心的情感和秘密也不願與老師和家長交流傾訴。學習注意力不集中，是非觀念不強，在學習和生活中遇到困難或挫折時，放任自流。在糾正她的錯誤時，我很注意發掘她的優點，進行正面誘導；還發現她經常缺筆少本，就掏錢給她去買，有時還餓著肚子來上學，就買來點心給她吃。有一次楊瓊珍病了，家裡沒人照顧她，她就又來上學，我就給她買來藥讓她服下，還給她買來罐頭讓她吃。這時她哭了，對馬老師說：“老師，你是最好的人，我要聽你的話，好好學習。”後來楊瓊珍變得活潑向上，遵守紀律，學習認真，成績逐漸上升，成了一位品學兼優的學生。而今，楊瓊珍已走社會，但是她始終沒忘記老師的教誨，踏實生活，誠實做人。現在，她會經常給我寫信、打電話問候，一有機會回家，就忘不了來校看望我，並會激動的說：“老師，謝謝您！如果不是您，我是不會有今天的，是您挽救了我，也挽救了我的一生啊！”
三、勤研業務，成績優異。
我從參加教育教學就在牛莊高中工作，擔任班主任及科任工作。在工作中我能努力鑽研文化業務知識，鑽研教材、研究教法，文化業務水平得到了不斷的提高。教學工作中，對學生進行耐心細緻地說服教育，特別是近幾年學生入學成績越來越差，有的時候進行手把手的教，直到教會為止。對厭學學生進行說服教育、耐心誘導、曉之以理、動之以情，直到把學生引導到正確的學習軌道上來，這樣的事例是數不勝數。因為工作努力，能一心把主要精力用在教育教學工作上，所以幾年來，我所教班級成績總是名列前茅，多次受到表揚，也得到了社會和學生家長的認可。
教書育人是教師的天職，但教師如果沒有紮實的教學技能，空有一腔熱情是沒法完成教書育人這一使命的，因此，我把練師能當作不斷提高師德修養的一個目標去追求。平時刻苦學習理論和文化知識，不斷提升教育教學水平。教學上更是潛心研究教材教法，廣採他山之石。多次參加各種培訓，透過學習和聆聽專家報告，在吃透教材編寫意圖後，積極主動地付諸行動。在上課前，緊緊圍繞課改理念，深刻領會課標內涵，準確把握、認真鑽研教材，制定科學、合理的教學目標。課堂中，把各種教學方法有機地結合起來，在教學中做到整體把握、突出重點、明確難點為一體，實現師生、生生、生本之間的平等對話。
在教育教學上，我積極探索教育教學的規律，積極運用先進的教育教學理念來指導學生。認真研讀我縣課堂教學模式，分析學生的學情，研究有效的教學策略，認真備好每一節課上好每一節課，發揮課堂教學的有效性，教學和課堂管理始終受到學生的歡迎，師生配合默契，效果良好。
我一直覺得：一位名教師的成長首先從教學反思開始，所以，我平時再忙也堅持及時進行教學反思，反思自己每一節課的得與失，也反思其他教師的教、學生的學，經過多角度的反思和留心自己的教學，不斷總結經驗，找出教學中存在的問題，並著力實施解決，自己不能解決的虛心請教於有經驗的教師解答。教學反思，為我的教育科研積澱了基礎，也為課題研究提供了實踐素材，我主張積極倡導科研先行，和老師們共同研究，提倡“行動＋總結”的教學方式。
為了提高課堂效率，我努力學習新的教學理念，並在實際的教學中運用實踐。在教學中，我堅持學校提出的教學“五步”法，精心備課，從學生入手，把學生作為課堂的主體，認真分析學生的特點，根據不同學生的學習情況採用靈活多樣的教學方法，積極營造一種平等和諧、活躍有序的課堂氛圍，力求讓每一個學生都能有所收穫。在課下，我透過從網上查閱資料、向其它教師請教以及徵求學生意見等方式，不斷完善自己的教學過程，爭取做到不上無準備之課，努力使自己的課堂更加高效。在《科教論壇》國家刊物上發表教學論文並獲獎。經過自己的不斷努力，我的業務素質有了較大的提高，自己的教學效果受到了同科教師和領導的好評。
四、愛心澆灌祖國花朵
教師身上被社會賦予很多耀眼的光環，作為一名教師，在領受這些美麗光環的同時，更應該去恪盡職守，努力適應時代的的發展，去為這些光環增輝添彩。我努力做到了學高為師，身正為範，用自己的言行詮釋了師德的高尚。
隨著科學發展觀的學習不斷深入和領會，我進一步認識到新時代教師使命的重大和師德弘揚的迫切，明確了教師對於學生進行道德垂範、知識傳遞、學法引導、情感培育、人生啟迪的重要。
我有兩個心房，一個裝的是良心，一個裝的是愛心。我捫心自問時，問的是良心，我傾情付出時，灑的是愛心。在講求公德，崇尚師德的今天，我們需要這份純真，更祈盼這種由純真帶來的人性的昇華！正是這樣，我自覺端正師德、師風，嚴格執行各種規章、制度，使上牆的制度、規定不流於形式，用自己的.言行做好同行的典範，擔任了校團委書記和政教員職務。
作為教師，我覺得著力點就是愛學生。我始終堅持在完成各項工作任務的同時，根據學生的個性，採取不同的方法，用愛心去點亮學生的心燈，用愛心去演繹教師的愛。在課堂上，我能激起學生學習的興趣，能最大限度地體現學生的主體性。把愛心轉化為對學生的尊重，把愛心體現在對學生的嚴，體現在對學生習慣的培養上。課堂上，學生沒有坐姿不正的，沒有不思考的，沒有遲到的??課外經常開展科學性、知識性、趣味性的活動，對後進生進行耐心、細緻的輔導工作。平時與學生打成一片，瞭解他們的心理，做他們的知心朋友。可以說我的課，學生愛上！
成績不能滿足，名譽催人奮進。作為一名教師，覺得自己始終要踐行為人之道，從師之道。特別在實施教師績效考核的今天，我覺得教師更要講敬業和奉獻。我，一名普通初中政治教師，談不上有驚天動地的功績，只是年復一年，日復一日堅守著三尺講臺辛勤耕耘、開拓創新、默默奉獻。在教育園地中耕耘，沒有過高的享受，只有上課。
村幹部個人先進事蹟材料3
於國仁同志，生於1948年，現年66歲，高中學歷，從事農村基層工作四十餘年，任支部書記四十餘年。於國仁同志擔任南腰村村幹部以來，努力學習黨在農村的路線、方針、政策，認真貫徹執行黨委、政府的決定，勤政為民，恪盡職守，認真履行村黨支部書記職責，團結和帶領村兩委一班人，勤奮努力、紮實工作，較好地完成了上級佈置的各項工作任務，村風民風有了較大改觀。特別是近幾年來，他戰勝病魔帶領支部成員奮發拼搏、埋頭苦幹，多次贏得上級政府和村民的好評，他被省、市、縣授予“十佳黨支部書記”“優秀黨員”等稱號，是支部的好班長，是全村幹群的領路人。
南腰村位於新安縣西北部深石山區，距縣城50公里，屬於革命老區村，全村270戶，9個居民組，920口人，80年代時，全村不通電，無公路，百姓無水源吃水難，群眾溫飽問題解決不了，支部雙委無辦公室，沒有學校等貧困落後面貌。面對如此困境，於國仁同志胸有成竹繪藍圖，帶領村兩委幹部，透過多方籌措，利用有限的資金，竭力改變村容村貌。一是透過向上級部門單位爭取“村村通”專案和發動本村外出打工老闆捐資，順利實現村內進村道路及環村道路硬化，改變了村民“晴天一身土、雨天一身泥”的生活現狀。二是利用村集體有限資金辦實事，在環村道路安裝路燈，實現村內道路亮化，方便群眾夜晚出行。
一、抓班子帶隊伍強堡壘
於國仁同志認識到村黨支部有沒有戰鬥力，村幹部在群眾心中有沒有威信，黨員隊伍發揮模範帶頭作用是搞好農村各項工作的關鍵。擔任村黨支部書記後，他緊抓黨建不放鬆，首先從村級班子建設入手，在大力推進四議兩公開工作新機制的基礎上建立和健全了村幹部管理、民主議事、民主生活會，村務、財務、黨務公開等制度，堅持做到用制度規範幹部行為，要求每個班子成員講團結，要心往一處想，勁往一處使；講公道，一切按程式辦事，一切按制度辦事；講奉獻，以個人利益服從群眾利益。在日常工作中始終堅持黨的民主集中制，重大事項決策和群眾關心的熱點焦點問題，都能夠廣泛徵求每個班子成員和群眾代表的意見和建議，從不搞一言堂、堅持做到辦事公正、處事公平、要事公開、消除了班子成員之間的隔閡和疑慮，增強班子凝聚力和戰鬥力，贏得了群眾的理解和支援，營造出了良好的幹事創業氛圍。
其次是加強黨員隊伍建設，在黨員隊伍的教育和管理上，他在嚴格落實黨員教育培訓，“三會一課”等制度，在全面提升黨員素質的基礎上，引導廣大黨員積極參與“雙培雙帶”、“三幫三聯三增”、“創先爭優”等黨性實踐活動，大力推動無職黨員設崗定責，“雙承諾、雙公開、雙評議”等黨員管理新機制，使全村黨員在農村三個文明建設中的先鋒模範作用得到充分發揮，村黨支部的戰鬥堡壘作用得到進一步加強。
再次是建好陣地，為了進一步改善辦公環境，建好黨員活動陣地，他上任後多方籌集資金，對原先的村辦公樓進行了重新裝修，全面改善了辦公環境。群眾說，來到村委會就像看見了黨，黨在群眾中就有了主心骨。
作為村黨支部的“領頭雁”，於國仁書記還把基層黨組織建設拎在手上、抓住不放。透過召開支委會、支部大會、民主生活會、集體黨課等形式強化組織建設，並確立了黨員聯絡戶，成立了黨員議事會，開展了無職黨員設崗負責活動，基層組織建設得到進一步加強，黨員素質進一步提高，全村黨員從無出現違紀違規現象。
二、搞好民主制度監督，推進民主制度建設
完善村務工作制度，搞好建章立制工作是加強村班子建設的重要內容。針對村兩委會缺少會議紀錄，許多會議決定得不到落實的情況，他首先理順會議制度，明確專人做好會議記錄並要求重要的村務工作必須經村兩委會討論，實行民主決策。接著，根據上級下發的村務工作規則，他又結合該村實際，認真細化、完善村務工作規章制度。
自擔任村書記以來，他認為：取得成績的關鍵是搞好班子團結，班子團結得好就好像內燃機有了內在的動力，群眾看到班子團結有戰鬥力，幹什麼事情都有信心，用群眾的話講“就有了奔頭”，全村有了凝聚力，再大的困難也不怕，再難的事情也能做。相反的話那就成了一盤散沙，什麼問題都會冒出來，要發展社會事業奔小康就成了一句空話。“一分耕耘，一分收穫”，於國仁同志做的一系列實事，得到了鎮黨委政府和廣大群眾的稱頌。
三、盡職責改面貌
任職以來，他以高度的責任感和強烈的事業心，無私地貢獻著，為改變貧窮面貌帶領雙委成員用辛勤的汗水，譜寫了一曲動人的敬業之歌。投資35萬元，打深井一眼，解決全村歷史以來吃水難問題，並戶戶安裝了自來水，建校投資25萬元，校舍面積430平方米，建文化大院投資8萬元，四室齊全，長期開放。村級衛生室建設投資10萬元，萬村千鄉農村超市一個，投資5萬元，村組通公路鋪修6公里，投資120餘萬元，農戶沼氣建設180處，農戶改廁150處，村室建設兩期共投資50萬元，現有建築面積470平方米，退耕還林和村莊綠化960畝，荒山造林面積500畝。農村電網改造達到電氣化村，又投資10萬元對公路沿線房屋牆體粉刷皂白，如今村容村貌整潔乾淨，煥然一新。
四、加快經濟發展，關注民生
在鎮農綜站等部門的大力扶持下，組織百餘人參加了農業技術培訓班；為積極做好地質災害點移民工作，保護人民生命財產安全，他認真做好了全村地質災害移民建房，地基、用水、用電通訊等協調工作；順利完成了本村的安全飲用水專案；組織群眾透過“一事一議”的方式，發動群眾投工投勞，修復村民組村莊水泥道路，保持村莊清潔；認真落實惠農政策，做好涉農資金髮放對接工作，完成農村新型合作醫療工作，做好五保戶資金髮放，生活保障，農村低保戶生活保障，評定工作；做好村級公路養護、除草工作等。
五、抓民心樹新風揚和諧
在發展經濟的同時，他十分注重提高群眾的精神文化素質，在精神文明建設上，首先是投資150萬建成了農民文化休閒廣場一處，建起了村級圖書館、閱覽室，購買了體育健身器材，豐富群眾的精神文化生活。其次積極開展精神文明建立活動，透過評選星級文明戶、五好家庭、好媳婦、好公婆活動，引導村民自覺抵制封建迷信、移風易俗，破除陋習，培養村民健康、科學、文明的生活方式，提高了村民的思想道德水平。三是堅持依法治村，創造良好社會秩序。透過增強普法教育，提高群眾法律意識，建立防控體系，有效維護全村治安穩定。四是查民情解民憂。做村黨支部書記，他始終把群眾冷暖掛在心頭，經常深入本村五保戶、低保戶及三無戶等弱勢群體家中，及時幫助他們解決生產生活中的實際困難和問題。春節期間慰問老黨員、老幹部和困難家庭，對村內發生的各類重大矛盾糾紛及時排查、調解，化解各類矛盾和糾紛，堅持做到小事不出組、大事不出村。使全村呈現出一派祥和文明、誠信明禮、產業發達的蓬勃景象。
六、抓自身提素質樹形象
打鐵必先自身硬，他意識到要想帶領群眾奔小康，就必須從自身做起，真正做到權為民所用、情為民所繫、利為民所謀。因此他在努力提高自己的政治業務素質和政策理論水平的同時，在日常生活工作中，能夠嚴格要求自己、率先垂範，要求其它成員幹部做到的自己首先做到，其他成員幹部不做的自己首先不做，堅持做到克己奉公，清正廉潔，從不以權謀私，優親厚友，在南腰村這個充滿利益誘惑的崗位上，始終保持一名共產黨員的優良本色，在群眾中樹立了良好的形象。
這就是農村基層黨支部書記工作的所有，沒有耀眼的光環，沒有悅耳的篇章，有的只是黨支部書記樸實無華，平淡無奇的四十餘年的樸素工作，於支書是用他那樸素無奇的人生目標為我們樹立了一個勤政為民的農村黨支部書記的光榮典範，鎮黨委政府信任他、廣大村民尊敬他，在他的帶領下，南腰村的經濟發展和各項事業蒸蒸日上，家園整潔美麗，人民群眾團結、平安、和諧奮進。
村幹部個人先進事蹟材料4
作為一個扶貧幹部，劉敬才去農村扶貧的里程記錄保持在每年1000多公里……在精準扶貧的路上，他作為一個有情懷的共產黨員幹部已經遞交了一份滿是誠意和溫度的答卷，但他說：“為百姓，還可以做得更多，我，還在路上!”
2017年6月8日，盛夏，火辣辣的太陽灼烤著大地。瀘州市納溪區上馬鎮人民政府獸醫站站長劉敬才乘著摩托車在鄉間碎石公路上緩慢前行，今天，他要去太平村11社楊洪林家。幫扶的貧困戶大多山高路遠，交通不便，但這已經是他今年第六次跑在這條九曲迴腸的碎石公路上了，眼看著前方不遠處就要到他幫扶貧困戶楊洪林家了，沒想到一個上陡坡，摩托車壓過一塊較大的石頭，石頭不穩，摩托車猛然側倒，劉敬才隨摩托車一起滾下坡去，他的小腿因為受到猛烈撞擊當場鮮血直流······
在給同事打完求救電話後不久，他被及時送到鎮衛生院進行緊急救治，被幫扶的貧困戶聞訊後也趕到醫院來看望他：“老劉，你看你，哎呀，咋傷得這麼嚴重呢?”面對這個多次上門給他指導脫貧的幫扶人，他倆早就成了老朋友。“哎呀，就是肌腱斷裂受傷了，你也別太擔心了哈。哦，對了，家裡人都還好吧，上次我給你帶來的雞苗長得怎麼樣啦······”在醫院的病榻上，打著吊針的劉敬才依然不忘對貧困戶進行情況瞭解。
“每一個貧困戶家裡都積攢了許多跌宕起伏、百轉千回的故事，我們只有多多和他們交流才能真正瞭解他們的情況，開啟他們的心扉、走進他們的生活，瞭解到致貧的癥結所在才能因症施策，更好地幫助貧困戶脫貧。”劉敬才告訴記者。
“要讓百姓覺得是自己人，即使工作再忙再累，也要經常去了解他們的情況，所以這次受傷我覺得沒啥了不起的，你看我這手機裡每一張入戶走訪的照片都是一個故事，每當夜裡想到他們貧困的家境我就睡不著覺，一直想著為百姓多做點兒事，為這片土地、這方百姓做事，我永遠激情澎湃!”
村幹部個人先進事蹟材料5
西和縣大橋鎮仇池村位於縣城以南60公里處，全村轄4個村民小組，216戶、864人，現有耕地面積1314畝，人均耕地1.5畝。全村共有黨員17名，預備黨員1名，後備幹部3名，入黨積極分子4名。
近年來，仇池村黨支部堅持按照"五好"黨支部的建設標準，在鎮黨委的領導下，透過切實加強村班子建設，強化黨員隊伍的教育管理，積極為黨員開展工作搭建平臺，不斷規範村級事務執行，深度落實市委"433"發展戰略，紮實開展美麗鄉村建設，村黨員先鋒模範作用得到了充分發揮，黨支部的凝聚力、戰鬥力進一步增強，全村扶貧開發和新農村建設工作取得了顯著成效。
一、三項措施，切實提高"三委"班子引領發展的能力和水平
1、強化履職能力教育培訓，提高班子成員素質。村黨支部在組織班子成員積極參加縣、鎮舉辦的培訓班的同時，班子內部建立了成員輪流授課培訓制度，圍繞理想信念、政策法規、科學文化、致富技能等方面的知識，透過每月一次的集中培訓，學教結合，以教促學，進一步增強了班子成員的黨性觀念，切實提高了理論素質和履職能力。
2、建立班子成員分工制度，靠實幹部工作責任。村黨支部按照居住鄰近、方便工作的原則，透過實行分片包抓制度，對村三職幹部及監委會主任分工包社，並由他們全權負責各社的日常工作，推動了村級事務的有效落實。同時，黨支部按照村班子成員工作職務及個人特長，結合基層黨建、精準扶貧、雙聯、安全生產、計劃生育等工作需要，又對每位班子成員進行工作分工，進一步靠實了班子成員工作責任，形成了條塊結合、齊抓共管的工作格局。
3、全面落實激勵考評機制，激發幹部工作熱情。村黨支部認真貫徹落實"一諾雙評三考核"工作機制，每年年初，組織召開全體黨員及村民代表大會，共同商討確定全村年度工作計劃。在明確工作目標和任務的基礎上，"三委"班子成員都按照工作分工，對黨員群眾鄭重承諾，並及時公開承諾事項，接受廣大黨員群眾的監督。同時，村黨支部定期組織黨員群眾開展評議和考核，並按照年終考評結果，嚴格兌現獎懲措施，有效激發了班子成員的工作熱情，提高了工作積極性和主動性。
二、三個平臺，積極為黨員群眾開展服務
1、強化陣地建設，搭建服務平臺。以創建黨建示範點為契機，村黨支部對黨員活動室功能重新進行劃分，併合理規範佈置，建立健全了各項規章制度，配備完善了辦公桌椅、文具用品等軟硬體設施，讓圖書閱覽室、黨員活動室、農村黨員幹部現代遠端教育終端站點積極有效運轉併發揮作用，使村級活動場所真正成為了集黨員學習教育、村民議事、便民服務為一體的綜合性陣地，切實發揮了服務黨員群眾的作用。
2、開展設崗定責，搭建職能平臺。村黨支部根據全村工作實際需要，設立了政策宣傳崗、產業發展崗、計劃生育工作崗、矛盾糾紛調解崗、環境衛生監督崗等崗位，並按照無職黨員個人特長，對無職黨員進行了設崗定責，和無職黨員簽定了履職踐諾目標責任承諾書，使他們明確了工作責任與目標，同時，透過每季度開展一次考核，實現了無職黨員從"無位"到"有為"的轉變，充分調動了黨員的工作熱情，使他們積極發揮作用，為村"三委"班子開展各項工作提供了有力的幫助。
3、建立幫扶制度，搭建聯絡平臺。村黨支部積極組建"一會兩隊三員"隊伍，即村務理事會，便民服務隊、護村巡邏隊，人民調解員、民情資訊員和治安保衛員，有效維護了全村的和諧穩定，為該村快速脫貧致富、建立和諧村社奠定了堅實的組織保障。同時，透過開展"1+1+10"結對幫扶工作機制，將17名黨員和全村216戶群眾結成對子，讓每名黨員聯絡13戶群眾，積極開展政策宣傳、社情民意調查、矛盾糾紛調解，使每名黨員人人為群眾服務、人人為美麗鄉村建設作貢獻，進一步密切了黨群幹群關係。
三、"3+5"工作法規範了村級事務執行，加快了美麗鄉村建設
村黨支部認真落實"3+5"工作法，凡涉及村內重大事項堅決按照事前公告、定事合議、事定承諾、事中監督、事後評議的程式嚴格執行，有效規避了專案風險，進一步規範了農村民主議事決策機制，激發了群眾參與公共事務的熱情，推動了全村各項工作的順利開展。近年來，透過實施127戶危房改造，人畜飲水管網供水提灌工程，實施仇池山13公里公路改造鋪油專案，硬化村內小巷道，實施村內房屋風貌改造，建設伏羲文化廣場、仇池村牌坊大門、仇池文化室綜合樓、伏羲文化展廳等，切實推動了全村基礎設施的有效改善，解決了群眾住房、飲水、出行困難，豐富了群眾文化娛樂生活。同時，對需要群眾投工投勞等公益事項村黨支部積極堅持一事一議制度，充分發動群眾義務投工栽植樹木，大力開展鄉村環境衛生整治，不斷美化生活環境，全村面貌煥然一新，美麗鄉村建設步伐不斷加快。村黨支部更加註重產業培育和發展，幫助群眾積極栽植經濟林果、建設蔬菜大棚、發展中藥材種植，有效增加了群眾收入，全村扶貧開發工作程序不斷加快。
村幹部個人先進事蹟材料6
在呼圖壁縣大豐鎮有一個引領全鎮新農村建設新模式的村子——紅柳塘村，該村位於大豐鎮以東1公里處，312國道北側，總戶數150戶，人口707人，耕地面積8900畝，轄兩個片區，居住著漢、哈、維三個民族，共有黨員27名，其中流動黨員2名，團員30名。近幾年，大豐鎮紅柳塘村黨支部作為自治區級新農村建設黨建示範點，以“五個好”為標準，透過“強班子、抓隊伍、增收入”，大力落實新農村建設“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的二十字方針，2007年，全村工農業總產值8000萬元，村民人均純收入11380元。
抓班子，強核心，為建設新農村提供組織保障
紅柳塘村扭住黨建這個關鍵不放鬆，在隊伍建設、制度建設上做文章，不斷擴充新鮮血液。一是狠抓幹部責任制。將鎮上下達的各項任務，分解到每名班子成員，細化量化考核指標，層層簽訂責任狀，並制定詳細的考核辦法，年底根據承擔的工作量及完成情況進行考核，考核結果與工資直接掛鉤。嚴格實行責任追究制，對於工作中出現的推諉、拖延、缺勤等現象及時記錄在案，將處理結果與年
底雙目標考核相掛鉤。二是認真落實幹部坐班制。加大責任追究力度，對坐班無故不到的、值班脫崗的，實行現金處罰，並作為幹部年終評議的重要依據，扣除相應的考核分值。結合“為民服務全程”工作，將村幹部確定為代辦員，使群眾辦事真正做到了“小事不出村，大事不出鎮”。一次，一個家有急事的幹部忘了值班，被扣了50元錢。幾年來透過村幹部坐班，共接待群眾50餘人次，辦結率達95％，回覆率達100％，做到了“件件有結果、事事有迴音”。三是深化幹部承諾制。召開村民大會，公開承諾事項，並把承諾和兌現作為幹部民主評議的重要依據，使承諾事項落到實處。
抓載體，強隊伍，為新農村建設打好群眾基礎
不斷深化無職黨員設崗定責活動。建立了根據工作需要定崗、依據特長定職、結合崗位職能定責、按季度進行評崗的“三定一評”機制，制定了黨員設崗定責管理制度，將崗位職責履行情況納入黨員評議當中，有效地發揮了無職黨員在新農村建設中的模範帶頭作用。目前，全村黨員上崗率達100%。李彥奎、陳加林等4名老黨員主動申領環境衛生崗，組建了老年衛生保潔隊，負責全村的衛生保潔。同時深入開展“十百千萬”富民工程。透過制定優惠政策，確定幫帶聯絡人，開展“一創二帶三幫”活動等措施，加大培養力度，進一步增強黨員“雙帶”能力。全村已培養科技致富引路人8名，科技致富帶頭人15名，科技致富示
範戶20名，富裕戶達70%。紮實開展“一對一”結對幫扶活動。全村除5名老黨員外，20名黨員與6戶貧困戶結成幫扶共建對子，幫助貧困戶解決生產生活困難。5名農機戶黨員自發組成了農機服務隊每年為5戶困難戶義務耕作，為困難戶節省機耕費3000多元。
挖潛力，增收入，為新農村建設提供經濟保障
利用312國道沿路地理優勢以及離集鎮較近的優勢，積極招商引資，興建了煤炭交易市場、紅柳塘軋花廠，透過土地租賃、參股經營等方式，增加集體收入。進一步規範了土地、機井、林木等資產的發包、租賃程式，確保集體收入穩步增加，解決“無錢辦事”問題。積極爭取到200萬元的地埋式滴灌專案，全村節水灌溉面積達3000畝，佔耕地面積的30%以上，人均佔有專案田4畝，為“生產發展”打下堅實的基礎。該村黨支部充分認識到農民增收關鍵是加大產業結構調整力度，引導農民發展無公害肉雞養殖業，今年新建高標準雞舍3棟，使全村規模養殖戶達到12戶。黨員幹部帶頭髮展二三產業，6戶黨員從事貨物運輸業，月純收入均在3萬元以上，4戶黨員外出承包土地2000畝，年創收40萬元。
抓治理，定規劃，彰顯新農村建設新成效
充分利用農閒時節，以村民大會的形式，先後請縣、鎮司法人員來宣傳各種法律法規，使村民法制意識明顯增強。其次是大力構築精神文明載體。在村委修建了圖書閱
覽室，投資10萬元，建成了文明一條街，安設了健身器材，修建了籃球場、乒乓球檯，設立了讀報欄、宣傳欄，牆上刷寫《村規民約四季歌》、《村民文明公約歌》等宣傳標語，使群眾在潛移默化中提高文明修養。開展了“四個和諧”“十星級文明戶”、“好婆婆、好兒媳、好妯娌”、“衛生模範戶”等建立活動，並實行動態管理，目前該村已有95%以上的戶達到建立標準。
紅柳塘村作為縣級社會主義新農村建設的示範點，又緊緊圍繞“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農村建設要求，對居民點改造進行合理佈局、科學規劃，按照50年不落後的思路和硬化、綠化、美化、淨化的具體要求，對房屋、道路、巷道綠化、橋涵、文化室、衛生設施等實行統一標準，統一規劃。目前，全村實現道路柏油化100%，抗震安居房建設率95%。
幾多耕耘，幾多收穫。紅柳塘村近幾年來先後榮獲自治區級“巾幗示範村”稱號、“州級黨建示範點”稱號、縣級“五個好”村黨支部、“先進基層黨組織”、“新農村建設先進村”等稱號。
村幹部個人先進事蹟材料7
孫曉秀是夾江縣市場監管局的一名普通幹部，自孫曉秀同志參加脫貧攻堅駐村工作以來，她堅持以緊密聯絡群眾、服務群眾為宗旨，以優秀黨員同志為學習榜樣，堅定紮根基層、扶貧為民的信念，履職盡責、深入脫貧攻堅一線，紮實為群眾辦實事、辦好事，用實際行動獲得了群眾的信任和讚揚。
一、深入走訪農戶，掌握村情民情
為紮實做好精準扶貧工作，確保打贏扶貧攻堅戰，孫曉秀駐村後與村幹部一起，加班加點深入開展走訪農戶活動，全面掌握白果村的基本情況。白果村位於夾江縣木城鎮西部，幅員面積10.2平方公里，轄9個村民小組，共909戶2659人，有貧困戶83戶211人。大多數村民以農業生產為主，主要種植茶葉、黃花，科技含量較低，群眾技術水平不高，經濟收入水平較低且增長速度緩慢。雖有一小部分農戶從事養殖業，但養豬、養雞數量較少，均沒有形成養殖規模，沒有形成經濟增長的支撐產業。且全村留守老人、兒童較多，缺少青壯年勞動力。
透過深入走訪，全面瞭解掌握了村情民情，為群眾發展生產，實現增收獻計獻策奠定了堅實基礎。白果村七組陳玉琴，家境困難，家裡有一個80多歲的奶奶和一個50多歲的父親，但是不幸的是在2018年11月，這個年僅10歲的小姑娘失去了唯一的父親，這個家的頂樑柱倒了，就剩下這一老一小。孫曉秀得知後經常到孩子家問寒問暖，為陳玉琴買生活和學習用品。為從根本上解決陳玉琴家經濟困難，孫曉秀積極努力，最終為陳玉琴辦了五保。幸福總是很短暫，不幸再次降臨到陳玉琴身上，陳玉琴的奶奶在今年2月因病去世。知道這件事後，孫曉秀立即組織村幹部、幫扶責任人入戶慰問、幫助處理奶奶的後事。在奶奶的後事處理結束後，孫曉秀用心給陳玉琴做心理疏導，鼓勵陳玉琴勇敢地生活，並積極與陳玉琴的親屬協商，落實陳玉琴的撫養人，還為陳玉琴發起愛心捐款活動，共籌集6000餘元的愛心款，讓這個失去親人的小姑娘感受來自社會大家庭的愛，讓她在成長的道路上不覺得孤單。如今，只要孫曉秀去看她，己經懂事的小姑娘總是多遠處出門臉上帶著微笑迎接孫曉秀……
二、講究工作方法，穩步推進駐村幫扶工作
（一）全面貫徹落實上級精神。孫曉秀作為第一書記，帶領駐村幫扶工作隊認真貫徹落實關於扶貧工作系列重要講話精神和縣委、縣政府的安排部署，理清思路、強化責任，增添舉措，切實在精準扶貧、精準脫貧上努力下功夫，扶貧攻堅工作紮實穩步推進。
（二）深入抓好駐村幫扶工作。全面瞭解和掌握了建卡貧困戶的家庭情況和致貧原因，並駐村幫扶工作隊結合產業發展、民政保障、社會解貧等幫扶政策措施，量身定製“一戶一策”幫扶措施，進行掛牌公開幫扶。
（三）狠抓政策落實。孫曉秀自身加強對政策的學習，並透過脫貧攻堅專題會、主題黨日活動、農民夜校、入戶宣傳等多種方式向村民宣傳各項惠民政策，落實醫保、低保、危房改造、教育救助、殘疾補貼等各項惠民政策，確保扶貧政策應享盡享，各項惠民補貼準確無誤。
（四）實施貧困物件動態管理，做到精準識別。掌握貧困物件變化情況，及時更新資訊，做到貧困物件有進有出，進出有據，保證貧困人口資訊真實、可靠、管用，實現動態管理。
（五）抓典型示範，倡導新風正氣。深入瞭解貧困戶，及時掌握貧困戶的思想動態，引導貧困戶透過自己辛勤勞動來創造美好生活，消除“等靠要”思想；另外透過開展 “感恩奮進，抵制等、靠、要思想教育活動”，評選典型示範，增強貧困戶勤勞致富的信念，引導新風正氣。
三、心繫貧困群眾，幫扶務求實效
白果村屬於山區，農業生產品種單一，除了採茶期間群眾有穩定收入，其餘時間的收入只能靠外出務工。但對於一些年紀大的群眾來說，外出務工基本不可能。孫曉秀在走訪的過程中發現，不少老人戶都養了雞，但山路偏遠，存在銷售難題。孫曉秀暗下決定，一定要幫助群眾銷售雞蛋，讓他們足不出戶就可以把自己的蛋變成錢。她利用網路以及自己的朋友圈宣傳村裡的土雞蛋，不辭勞苦，自己做起了“雞蛋的搬運工”。有人曾問：“你是第一書記，只是來扶貧的，怎麼幹起了賣蛋的活，你又不賺錢，天天這樣跑，不嫌累呀？”她說：“群眾再小的事都是大事，只要是能幫到他們的，我都願意。”。除了這樣的事還有很多，群眾隨叫隨到，孫曉秀在駐村期間，敬業愛崗，勤奮工作，並帶著最深的感情去深入群眾、走訪群眾、關心群眾，堅持進門入戶，講解相關惠農政策、研究富民門路、與他們一起解決生產、生活中遇到的問題。她的努力與付出也得到了群眾的高度認可。白果村七組71歲村民劉延洪去年得了偏癱，唯一的兒子又要養家又要照顧生病的劉廷洪。孫曉秀下村瞭解後及時向相關領導彙報。同時，又聯絡相關部門最終給劉延洪兒子安排了公益性崗位，解決了該戶家庭困難。孫曉秀這位年青扶貧幹部贏得了群眾好評。
四、助推特色產業發展，實現全面小康
白果村特色產業為黃花，已有40多年的種植歷史，面積達5000畝，全村年產3000噸鮮花，600噸幹黃花。孫曉秀深知，發展特色產品，打造“一村一品”，是脫貧攻堅的基礎，是實現全面小康的`有力保障。為夯實產業基礎，樹立白果村黃花品牌形象，有效帶動村民致富增收，孫曉秀為特色產業發展獻言獻策。今年，在孫曉秀及村幹部的努力下，白果村首次舉行了黃花推介會，收購商和遊客相聚在白果村，觀賞、品嚐、推薦黃花，樂山日報、夾江釋出等多家媒體紛紛宣傳報道白果村的黃花產業，並兩次登上“學習強國”平臺，有效地推廣了白果村的黃花產業，讓更多人知曉白果黃花。如今，白果黃花已經透過省農業廳無公害農產品認可，白果村被評為四川省天府科技雲服務科普惠民共享基地，並註冊了自己的品牌――“文青”黃花，產品暢銷，有效帶動了村民致富增收，成為名副其實的“致富花”。
脫貧攻堅任重道遠，孫曉秀堅信：只要心繫群眾，撲下身心，多謀思路，就一定能帶領貧困群眾脫貧致富，一定能努力做個基層扶貧好乾部，圓滿地向黨和組織以及人民群眾交上滿意答卷。