真抓實幹擔當作為體會（精選8篇）
真抓實幹擔當作為體會
真抓實幹擔當作為體會（精選8篇）
當我們受到啟發，對生活有了新的感悟時，有這樣的時機，要好好記錄下來，這樣可以幫助我們分析出現問題的原因，從而找出解決問題的辦法。應該怎麼寫才合適呢？下面是小編收集整理的真抓實幹擔當作為體會（精選8篇），希望對大家有所幫助。
真抓實幹擔當作為心得體會1
習近平總書記在全國組織工作會議上的講話指出，擔當就是責任，好乾部必須有責任重於泰山的意識，堅持黨的原則第一、黨的事業第一、人民利益第一，敢於旗幟鮮明，敢於較真碰硬，對工作任勞任怨、盡心竭力、善始善終、善作善成。“疾風識勁草，烈火見真金。”為了黨和人民事業，我們的幹部要敢想、敢做、敢當，做我們時代的勁草、真金。
具有擔當精神的年輕幹部是實幹為民的，為群眾所公認的，能夠改革創新並且眼界開闊的。敢擔當有作為的年輕幹部是能夠運用自己的理論知識和經驗為民謀福利、為國爭利益的年輕幹部。
作為一名基層黨員，必須具備敢想、敢做、敢擔當的素質，堅持群眾路線至上，在工作中勇於擔當，敢於負責，不怕得罪人。責任讓人堅強，責任讓人勇敢，責任也讓人知道關懷和理解。下面談談自己的學習體會：
一、要認真做好分內事
敢擔當有作為是一名基層工作人員最基本的的工作素養。本職工作不能保質保量的完成，絕對是不稱職的表現。雖然我們在基層工作，但是我們是黨和人民的傳話筒。因此我們不僅要做好上級佈置的任務，更要想群眾之所想，急群眾之所急，提高群眾滿意度，成為政府聯絡群眾的重要橋樑。
二、要勇於創新
這就要求我們不但要做好規定動作，更要按照工作內容和要求，組織各項活動，服務全覆蓋，要求我們不僅要服務好轄區群眾，更要進一步完善服務專案和各類創新形式的活動。
三、要提高主動服務意識
基層工作直接面向群眾，每一個業務，每一次服務都容不得半點差錯。基層工作人員的業務水平可能會直接影響政府在群眾心目中的整體形象。因此，主動服務意識顯得尤為重要。我們要主動學習，自查自糾，及時更新資訊，真正實現“一站式”服務。
四、要培養責任感
一個人工作做的好壞，最關鍵的一點在於有沒有責任感，是否認真履行了自己的責任。責任可以改變一個人對待工作的態度，而對待工作的態度，決定一個人的工作成績。《責任勝於能力》這本書中，提到“假如你熱愛工作，那你的生活就是天堂，假如你討厭工作，那你的生活就是地獄”。因此，我們在工作中要認識自己的職責，認真履行職責，充分發揮自己的能力。一個充滿責任感的人，才有機會充分展現自己的能力，實現自己的人生理想。
真抓實幹擔當作為心得體會2
從縣區到鄉鎮，再從鄉鎮到市直機關，又從市直機關到縣區，近30年的工作實踐使我深深體會到：只有敢擔當方能有新作為。在中國特色社會主義進入新時代的關鍵時刻，面對前進道路上的困難和阻力，只有以強烈的政治擔當、歷史擔當和責任擔當，滿懷激情，履職盡責，真抓實幹，才能創造無愧於新時代的光輝業績。
一、要把忠誠融入血液，始終充滿幹事創業的激情
激情是幹事創業的原動力。激情從何而來?就來源對黨和人民的絕對忠誠，來源對事業的執著追求。只有增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，才能不忘初心、牢記使命、擔當作為。無論是在鄉鎮，還是縣區和市直單位工作，我都始終把對黨和人民的絕對忠誠，作為自己的安身立命之本和必須具備的政治品格，融入自己的血液裡，體現在平時的學習和生活中，落實到對黨和事業的擔當作為上，滿懷激情地為群眾辦實事，帶著責任和感情抓工作，從未因挫折而失去信心，也從未因困難而喪失鬥志。
二、要把責任扛上肩頭，切實增強直面問題的勇氣
大事難事見擔當，擔當需要鐵肩膀。不敢直面問題，沒有面對矛盾和問題挺身而出的勇氣是幹不好事的。只有問題面前不迴避、壓力面前不躲閃、困難面前不推脫、挑戰面前不畏懼、逆境面前不退縮，主動奔著問題去，迎著困難上，不怕擔責、敢於負責，才能擔當起該擔當的責任。我在剛擔任鄉鎮黨委書記時曾面臨信訪矛盾突出、財政入不敷出的困境，擔任市委網宣辦主任、市政府辦副主任時正值唐慧案網上輿情爆發，在零陵區擔任區委常委、宣傳部長負責東山景區等文化旅遊重點專案建設，自己能闖關過坎，工作變被動為主動，靠的就是這份強烈的責任擔當和迎難而上的勇氣。
三、要把使命刻在心上，努力提升攻堅克難的能力
中華民族偉大復興，絕不是輕輕鬆鬆、敲鑼打鼓就能實現的，一個又一個難關需要我們去攻克。沒有真刀真槍的攻堅克難能力，就無法承擔新時代賦予我們的新使命。走上領導崗位，我堅持將提升能力本領作為一種使命擔當，加強學習，注重思考，勇於創新。負責全市網宣工作時，洞察到微博微信等新媒體的快速發展，推動上線當時全省第一家市級政務釋出微信“永州釋出”，搶佔了新媒體陣地，成為全省政務新媒體的標杆；在新田工作時設計建立智慧黨建三級指揮平臺，解決了基層黨建壓不緊抓不實的難題，全縣基層黨建工作邁上了新臺階。
四、要把實幹落在腳下，務必養成求真務實的作風
為政之道，貴在實幹。不實，再周密的計劃只是空中樓閣；不幹，再宏偉的藍圖也是廢紙一張。只有不受虛言，不聽浮術，不採華名，不興偽事，用抓鐵有痕、踏石留印的作風，才能幹出實打實的新業績。參加工作以來，無論負責什麼工作，我都始終衝在第一線，把實幹落實到行動上，以釘釘子的精神，一件一件抓落實。如抓基層黨建，我堅持逐月督促指導、逐個支部驗收過關、逐項工作落實落地，確保了全縣基層黨建全面進步、全面過硬。今年3月份下旬負責全縣脫貧攻堅工作後，我按照村出列、戶脫貧的要求，逐村逐戶查問題、逐個問題抓整改，全縣脫貧攻堅工作質量大為提升，為今年全縣脫貧摘帽奠定了堅實基礎。
真抓實幹擔當作為心得體會3
黨組書記要求全體黨員要增強政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，要將“講奉獻、有作為”作為做合格黨員的落腳點，全體同志要堅持以學促行、知行合一，切實做到“三學三做三爭”，即學黨章黨規，學系列講話，學監督法規；做業務能手，做安全衛士，做合格黨員；爭崗位先鋒，爭先進模範，爭優秀黨員。
講奉獻、有作為是黨員的義務和時代要求。奉獻就是“能吃苦、能吃虧、能吃氣”，要有吃苦的品格，甘為人梯的精神，海納百川的胸襟。感恩是奉獻的動力、實幹是奉獻的基礎、進取是奉獻的需要。作為就是人在事業中的建樹與成就，體現在本職崗位上默默付出，勤勉敬業，精心謀事、潛心幹事、專心做事。講奉獻、有作為是為黨之基，是黨內法規的要求，是中國共產黨性質所決定的。我們講奉獻、有作為不能停留在嘴上，必須落實到實際行動中，要從本職崗位上做出佳績來體現對黨的忠誠，對審判事業熱愛和執著。要立足崗位奉獻，踐行為民宗旨，勇於擔當盡職，始終保持幹事創業、開拓進取的精氣神。要直面司法改革，投身改革，積極參與支援改革，法院的發展靠我們法官去堅守和奉獻，我們必須義無反顧、砥礪前行。
講奉獻、有作為是黨員的責任擔當。責任擔當是黨員的基本素質、是中國共產黨的政治本色、是中華民族傳統的精神品質，“天行健，君子以自強不息”、“士不可以不弘毅，任重而道遠”、“為官避事平生恥”，高度概括了擔當精神。作為黨員我們必須要具有擔當的素質，挺起脊樑為黨的事業去奮鬥。當前，在國家各級機關中存在著不講責任擔的“為官不為”現象，由過去的“門難進”、“臉難看”、“事難辦”變成了現在的“門好進”、“臉好看”、“事不辦”消極不作為的懶政、怠政。習近平總書記概括為三種情況，即能力不足而“不能為”，動力不足而“不想為”，擔當不足而“不敢為”。上述情況，我院黨員幹警中也多多少少存在諸如缺乏責任心、工作不主動、務虛不務實等擔當不夠的問題。如何克服和改變擔當不夠的問題，應當透過“三個教育”，打牢“三個基礎”來實現：
一是加強黨性教育，為講奉獻有作為敢擔當打牢思想基礎；
二是加強學習教育，為講奉獻有作為敢擔當打牢能力基礎；
三是加強宗旨教育，為講奉獻有作為敢擔當打牢精神基礎。
做合格黨員法官要帶頭講奉獻、有作為。我們絕大多數幹警既是黨員又是法官，必須要把“做合格黨員”與“做合格法官”結合起來，既要以合格黨員的標準來嚴格要求自己，又要以合格法官的標準來約束自己，要帶頭講奉獻、有作為，對黨忠誠，對審判事業負責，牢固樹立核心意識、大局意識、責任意識、看齊意識，不辱使命。具體來說，講奉獻、有作為，必須要有全身心投入的精神、追求完美的“工匠精神”、廢寢忘食吃苦耐勞的奉獻精神；必須堅守法律信仰，加強黨性修養，提升司法能力。只有這樣，講奉獻、有作為在工作中能夠得到踐行和昇華，心繫黨、心繫國家、心繫群眾，“努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義”的目標就會實現。
真抓實幹擔當作為心得體會4
一段時間以來，經過對黨章黨紀黨規及習近平總書記系列重要講話精神的認真學習，我對"堅持根本宗旨，勇於擔當作為"有了更加深刻的認識，同時政治素養和黨性修養得到進一步提高，更加堅定了理想信念，強化了宗旨意識，淨化了思想品德，在工作職責上能盡職盡責，在工作業績上能保質保量完成組織和領導交辦的各項任務。在思想、工作作風上有重大轉變。較好地達到了學習教育的目的，更好地體會到黨的作風建設的重要性，必要性，迫切性。
透過這次學習，我深刻的領會了黨章內涵，作為一名黨員幹部，學習黨章，不僅要逐章逐條進行學習，還要追本溯源瞭解歷史。要透過“學看聽思”，對黨章黨規黨紀有了深刻的體會，把黨全心全意為人民服務的宗旨貫穿到各項工作中，成為開展工作的指揮棒。
“”學習基礎是“學”，關鍵在“做”如何做好標杆，如何做好表率，如何堅持黨的宗旨，如何做到司法為民。這是所有法院幹警在此次教育活動中必須要回答的問題。
一要做講黨性的表率。我們法院幹警要始終把講黨性、講政治擺在首位，始終保持思想上的清醒、理論上的堅定，提高政治覺悟、增強政治定力、牢記政治責任，做政治上的明白人。
二要遵黨章常看齊。以“三嚴三實”樹起標準，以“六大紀律”拉起高壓線、劃出警戒線，要把黨章作為律己篤(讀)行的“整容鏡”，常對照常看齊。
三要優劃思想、工組作風。要善用紀律規矩凝聚幹事創業的正能量。守紀律講規矩，不僅要確保辦完案，更要體現辦好案，要讓大家乾乾淨淨地幹事，明明白白地幹事，放心大膽地幹事。要透過守紀律講規矩增強執行力，保障政令暢通。
四是加強學習，政治上的堅定來自理論上的清醒，無論工作多忙，都要把學習作為第一要務，把學習作為人生的重要組成部分，努力掌握科學的新思想，新知識，新經驗。
五是繼續堅持求真務實的工作作風，更好的堅持從實踐中來到實踐中去，多深入到基層一線瞭解情況，切實掌握第一手資料。
六是加強責任意識，以強烈的責任感和使命感，認真做到用心想事，用心謀事，用心幹事，認真出色地完成好本崗位的各項工作任務。
讓我們在黨的指領下，在院黨組的正確帶領下，以黨章黨紀為鏡，對照自身找差距，對照先進找不足，積極參與學習教育活動，不斷提升自身的擔當意識。全心全意為人民服務，做到司法為民，做一名合格的法院幹警和黨員。
真抓實幹擔當作為心得體會5
最近，我認真參加了局黨組及貿促會組織的“不擔當不作為”專項整治行動動員會，對照兩個實施方案，及現在貿促會所擔負的工作任務，雖然貿促會屬於對外貿易和投資的一個配合性單位，沒有行政審批權，但是剖析對照一款款工作方案和存在的問題，無論在政治定力、組織生活、清政廉潔，還是在工作績效、服務態度、工作創新拓展上，都有很大的空間。積極有為、勇於擔當、主動服務更是我們貿促會工作的主旋律。這對我政治、思想上，以及工作各方面觸動很大，有些是靈魂深處的，主要有以下三點：
一、要認真做好份內事
敢擔當有作為是一名公務員最基本的工作素養。本職工作不能如期圓滿完成，絕對是不稱職的表現。貿促會雖然在我國現代對外貿易體系中屬配角，但是配角有時可以成為主角。這次中美貿易談判中，貿促會及國際商會就有不可或缺的作用。配角在一定條件下也就成為了主角。因此，我們貿促會不但要做好組織分配的任務，更要找活幹，找食吃，來提高貿促工作在對外交流的份額和話語權，成為黨委政府聯絡外向型企業的重要橋樑。
二、要勇於創新
這就要求我們不但要做好規定動作，更要按照市委市政府發展開放型經濟的總體要求，組織好各類深受企業認可的對外經貿活動，來提高全市經濟外向度，同樣也要求我們不僅僅組織企業參加境內外展會，把工作重心轉移到如何辦好“自辦展”上來，更要研究在金華舉辦展會的可行性，研究會展經濟對建設現代化都市區的重要引領作用。
三、要體現主動服務意識
貿促會的各項業務直接面向企業，每一筆業務容不得半點差錯。時效性強、容錯性低。一線工作人員的業務水準可能會影響貿促會的整體形象和業務量。這是部門與企業服務環節的“最後一公里”問題。因此，主動服務意識尤其顯得重要。我們要針對工作方案，自查自糾，及時改正，真正實現“最多跑一次”或“一次都不跑”。
真抓實幹擔當作為心得體會6
透過本次活動也進一步促進我校教師在工作中“樹立敢擔當、樹標杆、挑大樑、走前列的意識；克服保守畏難思想，增強奮力追趕意識；堅定熱愛教育、熱愛學校的信念；強化尊重學生，愛護學生，關注學生成長的責任意識；提高為人師表，以身立教，無私奉獻的職業修養；樹立創先爭優、促進專業發展的意識；增強團結協作的精神，養成健康文明的工作方式，展示了我校教師新形象。我校全體教師決心以更加鬥志昂揚的精神狀態，立足本職工作，為教育事業的發展奉獻自己全部的力量。那麼，如何讓自己與時俱進，做一個合格的，時代需要的教師呢？
一、解放思想
解放思想就能打破思想禁錮，激發工作活力。思想是行動的先導，只有開放的思想才能有效地指導教育事業的發展。
解放思想，首先我們要有思想。思想是一種認識，是一種“思”與“想”的結合。我想只有透過不斷學習，才能形成自己的思想。不僅要學政治理論，提高自己的思想政治素質；更為關鍵的是還要學習業務知識，提高業務水平，將思想與行動統一起來。所謂解放思想就是要使自己的思想認識，隨不斷髮展的客觀實際變化而變化，敢於實踐、勇於探索，打破習慣勢力和主觀偏見的束縛，研究新情況、解決新問題。
解放思想不是一句空口號，而是要落實到自己的具體行動上來，聯絡目前的實際工作，我覺得解放思想要從以下幾方面做起：
1、要勤於學習。應時刻不忘學習，正所謂“學海無涯”，首先要樹立終身學習的觀念，活到老學到老，利用休息時間、利用工作之餘，切實做到工作學習兩不誤；其次要會學習，要有方法，學習要有針對性，更要有時效性，切實做到學以致用；最後要堅持學，持之以恆，不浮躁，在學習中努力增長自己的才幹。
2、要善於思考。“學而不思則罔”，一個人僅僅學習而不思考，那將等於什麼也沒有學到。我們必須善於思考自己的角色定位，要開動腦筋，想學生、家長之所想。要充分運用所學的知識和工作經驗，根據崗位工作職責，積極思考如何創新工作，如何創造
性的教好書育好人，推進基礎教育課程改革，開啟工作的新局面。
3、要勇於實踐。就是要牢固樹立“認真做事，把事做對；用心做事，把事做好；專心做事，做出特色。”的理念，要將學習與行動結合起來，在實踐中促進自己的發展。一是對同事、領導做好“誠信”服務，做到有諾必踐，絕不信口雌黃。二是為學生家長積極主動的排憂解難，幫助家長學習教子知識，努力減少家長不必要的負擔。三是為學生一生的發展奠定堅實的基礎，從思想教育、行為習慣、學習技能等方面積極為學生進行引導、矯正。將自己所學毫無保留的支付給學生。
4、要敢於轉變。我們在工作的過程中，會接觸到各種各樣的學生，面臨著各種考驗，透過學習，認真總結，積極主動解決認識上的問題，轉變工作作風，提高自己的職業道德和職業素養。做到廉潔自律，自覺抵制住各種誘惑。同時，在工作中要能夠放下
身段，破除舊觀念，經常深入到學生中去，與學生拉近距離，熱情周到地為他們做好服務。要將“教師是太陽底下最光輝的職業，是人類靈魂的工程師”等光輝燦爛的頭銜放於“引導者、合作者”的同伴互助地位，從思想上、行動上解放自己，敢於低頭服務。腳步達不到的地方，眼光可以達到；眼光達不到的地方，思想可以達到。只有勤於學習、善於思考、勇於實踐、敢於轉變，徹底解放思想、更新觀念，將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中昇華，從自身做起，認真履行職責，努力做好服務，才能促使自己不斷的發展，在時代發展的步履中才能行動自如，才是時代需要的教師！
真抓實幹擔當作為心得體會7
學習中共中央政治局常委、中央書記處書記、中央黨校校長劉雲山《領導幹部要敢於擔當》的講話，要求在領導幹部中弘揚敢於擔當的精神，大力倡導講原則、敢負責、勇擔當的良好風氣。對廣大幹部而言，敢於擔當既是一個政治課題，也是一個具有很強現實性、針對性的實踐問題。作為一名基層幹部，必須把敢於擔當體現在工作上，體現在作風上，體現在行動上，真正做到敢幹、實幹和苦幹，做一個敢於擔當的人。
敢於擔當是幹部的一項重要素質，體現幹部的內在修養。敢於擔當是一種境界。古人云“為官避事平生恥”，“為天地立心，為生民立命”。我們必須把擔當國家、人民和社會的發展作為內心深處的.價值追求和自覺實踐。這種境界最基本的根源就是作為一個幹部必須在本職崗位上全心全力、兢兢業業辦成事、辦好事，必須對得起組織的培養，對得起人民的信任。敢於擔當是一種精神。擔當價值千金，擔當任重千鈞。“一人做事一人當”是普通百姓對擔當最樸實的表達，“天下興亡，匹夫有責”是仁人志士丹心報國的擔當誓言，“先天下之憂而憂，後天下之樂而樂”是古代先賢對國事擔當的憂樂情懷。敢於擔當是一種責任。擔當是一種自覺的、自發的理性行為。人生需要擔當，家庭需要擔當，單位需要擔當，政黨需要擔當，社會更需要擔當。崗位和職務已經賦予了我們責任和義務。領導幹部要敢作敢為，應該做的事，頂著壓力也要幹；必須負的責，迎著風險也要擔。
敢於擔當，就必須敢幹。敢幹，不僅表現在面對急難險重任務敢於上陣、靠前指揮，還表現在直面矛盾、正視困難，敢於探索、奮發有為，應對挑戰等諸多方面。對基層幹部而言，敢不敢幹、能否擔當，往往直接體現在維護群眾利益上，群眾既會聽其言更會觀其行。不願負責任，就沒有擔當的勇氣。有的人信奉寧可不幹事，堅決不出事；得罪人的事不幹，討人嫌的話不說；更有甚者，自己不擔當，還對敢於擔當的幹部說三道四。這不只是不敢擔當，還會腐蝕正氣、助長歪風，應當堅決抵制。
敢於擔當，就必須實幹。實幹就是要打基礎、謀長遠，做任何決策都不擺花架子，做任何決定，都要首先“換位思考”，站在群眾的立場上想問題；做任何事情，都要有長遠考慮，是眼前“紅火”還是長期管用，是取悅上級還是現實需要。想清楚了這些，幹事就走不了樣。實幹，還要躬身實踐，深入基層，在一線發現問題、解決問題、推動工作；要真抓實幹，對確定的事要雷厲風行、一抓到底；要腳踏實地，一項一項抓落實，一步一步抓推進，決不好高騖遠、急於求成；要總結經驗、深入研究、注重創新，真正吃透政策內涵，摸清工作底數，找準問題癥結，定好工作措施，力求事半功倍。
敢於擔當，就必須苦幹。當前，我們正處在改革攻堅期、社會轉型期、矛盾凸顯期，幹部只有苦幹才能不辱使命、有所作為。有的人精神不振、作風漂浮，這是“不在狀態”的表現。工作不肯吃苦賣力，既打不開局面，更幹不出成績。我們要大力弘揚艱苦奮鬥的優良傳統，堅持嚴細精深，而不能粗枝大葉；高度負責，而不能漫不經心；持之以恆，而不能抓抓停停；結合實際，而不能脫離實際。在提倡“抓全域性”的同時，更要做到“抓具體”；在提倡“辦大事”的同時，更要做到“辦小事”；在提倡“謀思路”的同時，更要做好“抓落實”。
作為一名幹部，要擔當起事業的發展，擔當起歷史的檢驗，擔當起民眾的評價，就一定要努力踐行好“敢於擔當”的精神，積極提升敢於擔當的能力，切實做到敢擔當、能擔當、會擔當、持久擔當。和諧共事的能力是踐行敢於擔當的前提。只有具備高尚的品格、平和心態和團結協作精神，才會樂於無私奉獻、不怕犧牲，才會感恩組織、感恩群眾、感恩環境，才會在互相尊重、互相理解、互相支援、相互謙讓中強合力，在肝膽相照中增友情，在共同提高中促進步。科學謀事的能力是踐行敢於擔當的基礎。幹部要切實把學習作為一種政治責任和工作需要，作為一種生活常態和精神追求，真正做到學習工作化，工作學習化。要始終圍繞大局，緊扣中心，自覺服從大局、服務大局、擔當大局、謀劃全域性。推動幹事的能力是踐行敢於擔當的關鍵。幹部要以身作則、帶頭擔當。要大力倡導實事求是、雷厲風行、敢於擔當、團結清廉的思想作風和工作作風，上下齊心協力、一鼓作氣，一以貫之、一抓到底。要在具體工作中敢於迎難而上，勇於衝鋒陷陣，善做攻堅克難的“推土機”式幹部。
真抓實幹擔當作為心得體會8
當前，“解放思想敢擔當，真抓實幹有作為”工作已進入高潮，也是全面建成小康社會決勝階段。要取得決勝階段的勝利，就必須把真抓實幹、敢於擔當作為從嚴加強幹部隊伍建設的重要內容，讓這支隊伍有政治擔當、使命擔當和責任擔當。
首先，真抓實幹，敢於擔當就必須發揚腳踏實地的務實作風。事業是靠人實實在在幹出來的，前進的道路是靠有擔當使命的人一步一步走出來的。領導班子要堅持實事求是，求真務實，按照事物發展的客觀規律做決策、定思路、作對策，不做違背客觀規律、勞民傷財的事情。領導幹部要倡導一以貫之抓落實，一屆接著一屆乾的工作理念，保持工作大局的穩定性、發展思路的永續性和重大決策落實的連續性。廣大幹部要進一步弘揚積極肯幹的優良作風和敢於擔當的負責精神，自覺地、真正地沉下身、沉下心、沉下力去幹事創業。真抓實幹，敢於擔當，就必須塑造敬業負責的工作品質。幹事創業貴在有作為、肯負責、能擔當、善擔當。領導幹部要帶頭勤奮工作、帶頭負責，率先垂範、以身作則，努力形成一級抓一級、一級帶一級、一級促一級、層層抓落實的生動局面。廣大幹部要在其位、謀其政、盡其責、成其事，不能濫竽充數。在什麼崗位上就要大膽地挑起相應的擔子、履行相應的義務、承擔相應的責任，做到責權的統一。抓工作一定要思路到位、措施到位、責任到位，增強執行力，確保各項工作落到實處，提高工作實效。
其次，真抓實幹，敢於擔當就必須弘揚敢為人先的改革創新精神。近年來，我縣在制度改革、社會治理“五臺合一”模式等方面大膽改革創新，積累了好經驗，為全國提供了示範。要繼續大力弘揚敢為人先、創業創新的優秀品質，進一步推動幹部隊伍解放思想，拓寬思路。要旗幟鮮明地鼓勵廣大幹部積極投身於改革創新事業，在遵紀守法前提下大膽創新。要重視瞭解幹部落實改革決策部署中的現實表現，大力選拔求真務實、敢闖敢試、擔當有為的改革“弄潮兒”。要寬容幹部在工作中特別是改革創新中的失誤，為敢於擔當的幹部擔當，為敢於負責的幹部負責。
再次，真抓實幹，敢於擔當就必須提高破解難題的素質能力。在改革發展道路上必定有這樣那樣的“攔路虎”，因此，一方面廣大幹部要牢固樹立不怕苦、不怕累、不怕難、不怕擔風險、不怕負責任，堅持打硬仗的思想和心理準備。要在改革發展穩定的主戰場上知難而進，敢於直面問題，想方設法解決矛盾，在工作中練就紮實的作風，在實踐中提高破解難題的能力、水平和經驗。另一方面要有計劃地選派幹部到艱苦環境和重點工程、重點專案中去磨練，要讓幹部在“三改一拆”“五水共治”等工作中自身素質能力得到鍛鍊提高。
最後，真抓實幹，敢於擔當就必須嚴格落實督查和追責制度。既要求我們的廣大幹部在履職中要真抓實幹、敢於擔當，大顯身手、創造業績，也要求各級黨組織必須真抓實幹、敢於擔當，力求工作有部署、有檢查、有監督、有落實，見成效，還要求各級紀檢、監察機關要真抓實幹、敢於擔當，加強幹部隊伍監督，從嚴教育作風不實、擔當意識不夠強的，從嚴處理作風虛浮、不肯擔當、不負責任、履職不力，貽誤發展機遇的。
實踐證明，有多少的實幹才有多少的實績，有多少的務實才有多少的成效，有多大的擔當才能幹出多大事業，盡多大的責任，才能有多大的成就。廣大幹部一定要謹記：“空談誤國，實幹興邦”“責任重於泰山，事業任重道遠”。