園林事業單位個人總結（精選16篇）
園林事業單位個人總結
園林，在中國古籍里根據不同的性質也稱作園、囿、苑、園亭、庭園、園池、山池、池館、別業、山莊等，下面小編給大家整理了一些優秀的園林事業單位個人總結（精選16篇），僅供大家瀏覽。
園林事業單位個人總結1
20xx年，我局積極響應省、市實施“四綠”工程、打好“五大戰役”等活動號召，緊緊圍繞福州“富民強市、和諧宜居”的發展定位，加大工作力度，把握工作重點，努力促進福州城市園林綠化事業更好的發展。同時，努力抓好黨建、廉政、安全等各項工作，取得了良好的成效。至年底，新xx市綠地32處，新增垂直綠化點460處，建成區新增綠地面積320公頃，建成一座10公頃以上的綜合性公園任務 （琴亭湖公園面積為31.6公頃），道路綠化普及率達98%，建成了5條城市林蔭景觀道，城市綠化、花化、彩化、香化水平進一步提高。現將主要工作情況總結如下：
一、繼續打好“五大戰役”，推進“四綠”工程建設
（一）精心建綠，落實道路綠化專案建設
跟進道路建設專案，落實配套綠化建設，做到交一塊，綠一塊，景觀提升一塊。主要實施了鼓山大橋及接線工程（25萬平方米）、浦上大道拓寬綠化（1.5萬平方米）、三環二期a標段（12萬平方米）、福飛路綠化（2萬平方米）、琴亭湖公園（續建，含湖面31.6萬平方米）、三環東北段a段專案二期綠化、鰲峰居住區道路二期a、b、c、d路綠化等十幾項道路配套綠化建設。同時，建成了屏山公園二期（0.4萬平方米）、鳳湖綠地（0.4萬平方米）、華僑公園、天峰綠地、高架橋下綠地等一批公園綠地，城市綠量得到了較大的提高。
（二）精心美化，提升道路兩側綠化景觀
完成江濱大道、南二環、古田路等道路的駁岸、橋墩、堤壩及沿街小區欄杆的垂直綠化約300處；在屏山綠地、烏山綠地、則徐大道分車帶等處增加福建山櫻花、碧桃、大花紫薇等開花植物；利用花船、花球、花亭、花柱及配置雕塑等形式的植物造景20多處，豐富了華林路、楊橋路、二環路、江濱大道等道路的街旁園林景觀；完成環島、道路蒔花換種及節假日、會議、重大活動等擺花約175.8萬盆；結合建立國家文明城市工作，實施金山片區、烏山西路、江濱大道、屏山公園等21條道路樹木補植，種植30萬株花灌木（山丹、杜鵑、紅葉石楠等），草皮3.5萬平方米。12月份，我局與市總工會聯合開展了“我為福州添美景”——xx市園林景觀建設職工技能競賽活動，在福州城區白馬路、八一七路、福飛路等主要道路上選取16個景點進行園林景觀建設，作品匠心獨具，點綴著城市街景，得到了市民的普遍好評，輿論效果好。
（三）精心改造，推進公園景區建設、整治
繼續對各大公園進行改造提升，其中，西湖公園重點實施了大夢山景區杜鵑園建設，在大夢山景區墨池周邊先後種植了5個品種的大毛鵑近2000株，透過精心配置種植，現已初見成效，形成了繼公園柳堤桃花盛開後又一片杜鵑花綻放的季相景觀效果；金山公園在流花溪建設“風荷流韻”景點，透過遍植荷花營造風荷流韻、十里荷香的景觀，目前專案一期已完成；注重挖掘鼓山、于山、烏山等風景區的文化底蘊，加大景區改造建設、綜合整治等工作力度，其中，鼓山風景區擬恢復承載著豐富閩都山水文化的梅里歷史景觀帶，打造一條“賞梅尋茶思聖賢”的梅里新遊線，根據規劃，目前景區已完成一期建設，在鼓山梅里一帶種植了四個品種2765株的梅花，並對梅里景群進行改造提升，景區效果較好。
（四)精心宣傳，營造愛綠護綠良好氛圍
繼續開展園林綠化進機關、進社群、進軍營、進學校活動，為市民贈送茉莉花、園林畫冊，傳授居家園林小技藝，宣傳園林法規和園林綠化小常識，倡議大家積極參與“愛綠、建綠、護綠”活動；舉辦“秀出你的陽臺”家庭綠化比賽及專題攝影大賽等活動，引導市民關注居家綠化、身邊園林；繼續發動社會力量進行綠化建設，萬達集團、福州商會等捐資對鰲峰大橋北引橋下、尤溪洲大橋北引橋下、桔園洲大橋橋下、南江濱大道東側等地塊進行綠化建設和景觀提升。
二、持續推進山水城市建設，提升園林綠化檔次
（一）注重規劃，做好山水城市文章
一是根據《xx市閩江以北片區內河景觀規劃》與《xx市內河綜合整治規劃》，結合福州內河綜合整治工程，逐步推進福州內河水系的濱水綠地建設，積極配合內河指揮部做好沿河兩岸公園改造的拆遷、綠化、移樹等工作，目前，白馬河綜合整治工程之一的省幻燈片廠地塊已拆除建綠，使白馬河公園增加了3400多平方米的綠地，白馬河公園的步行道和景觀道也已基本貫通，成為xx市兼具遊覽性與觀賞性的重要慢行系統及富含文化品位與彰顯地方個性的城市景觀帶；晉安河綜合整治工程已全面開工，完成了晉安河公園的封閉工作並開始實施綠化改造；光明港綜合整治工程已完成了前期的可研階段，設計單位正在進行方案設計。
二是與市規劃局共同編制《福州山體公園主題概念性規劃方案》。對景觀價值、生態價值和歷史文化價值較為重要的一、二級共30座山體進行了專項山體公園主題研究（包括分類、命名及定位等）。將“小三山”、大夢山、煙臺山、冶山、閩山等7座山體定位為風景名勝公園，重點保護文物古蹟，恢復重建與山體歷史有關的建築及景點，並嚴格控制其周圍建設，使其成為以文物古蹟、風景名勝點為主要形式的具有城市公園功能的城市綠地。將“中三山”、五鳳山、清涼山、城門山、黃山、飛鳳山、牛港山、秀山等19座山體定位為山地公園，嚴格控制“中三山”山體周邊的城市建設，清理山體及山體周邊與景觀不相適應的建築和設施，加強山體的可達性，強化山體與城市幹道、重要開放空間和其他山體之間的對景，設計種植花灌木和季相變化的植物，最佳化登山景觀視野的美觀性，將其建設成具有不同景觀特色、對城市文化整體風貌和生態環境具有良好作用的集遊覽、休憩、休閒、娛樂、健身等為一體的山地公園。將妙峰山、赤塘山、金山、長門頭山等4座山體定位為風景林地，種植生長穩定、抗逆性強、有季相變化、苗源豐富、便於管理的色葉樹種或開花喬灌木植物。
（二）提升檔次，做好精品的文章
一是用心建綠。更新綠化觀念、改變綠化模式，加強以植物造景和園林小品為主的景觀提升；並在原有綠化的基礎上，持續加強花化、美化、香化工作。二是特色植綠。從保護自然和保護物種多樣性的角度，注意種植鄉土樹種，合理配置具有地域特徵的植物群落，發揮綠化的最大生態效益和景觀效益。在江河沿岸、道路綠化帶種植茉莉花、榕樹，展示xx市市花市樹的風采與魅力，讓福州變得更加多姿多彩，香氣宜人。三是沿路造綠。提高主次幹道的綠化水平和綠化檔次，狠抓道路兩側綠化帶和街旁綠地建設，在規劃建綠的同時對道路沿線邊角空地見縫插綠，宜園則園，宜壇則壇，處處造景，創造出富有個性、生動活潑的街景，構建起“樹成群、花成團、草成坪”的生態景觀。四是拆遷增綠。在舊城改造中拆遷增綠，建成街旁綠地。五是拆牆透綠。對具備通透和綠化條件的沿街單位實施拆牆透綠，使庭院綠化與道路綠化連為一體，變成街道景點，達到綠色共享效果。六是科技興綠。堅持節約、環保理念，積極利用新材料、新技術、新能源，把科技融入到園林綠化建設中，在城市綠化用地不足的情況下，研究立體綠化、垂直綠化的新舉措，新方法，充分利用駁岸、護坡、牆面等進行綠化。
三、加強園林綠化管理，配合做好“三城同創”工作
(一）抓好道路綠化養護和環境保潔工作
一是做好已建成綠化專案的日常養護與保潔工作。落實會展島酒店兩側及霞洲路兩側綠化、會展建築兩側綠化、南江濱東段、貨運通道、林浦路道路及兩側、福灣路道路及兩側、上下店路配套綠化、316國道（洪山橋至洪塘大橋段）等已竣工專案的綠化養護與保潔工作，組織代建業主、市園林質監站、監理等單位進行定期與不定期的巡查工作，發現養護問題及時通知、整改到位。二是組織近30多次全市道路的綠化養護管理檢查，對江濱大道、福馬路、浦上大道、二環路、六一路、金山大道等 1000多條次的道路及綠地養護情況進行全面的檢查監督，將檢查結果及時反饋給相關的養管單位，共發出26份整改通知書，指出問題383處。同時對各養護單位的整改及反饋情況進行檢查，督促養管單位整改到位，確保了良好的城市道路綠化景觀。
（二）加強公園景區建設、管理力度
一是響應省、市領導加強公廁管理的要求，按照市環衛處的要求，對局屬65個公共廁所進行全面整治、改造，共計更換標示標牌65套，新增、更換公廁指示牌140面。同時，各個公園針對自身情況，努力加強對各類遊步道、欄杆、燈具、電路、水管、水泵等基礎設施的修整力度，整理草坪，加設桌凳，完善標識牌，方便遊客遊園。二是加強對公園景區服務網點的檢查工作，清理攤外攤、店外店，確保食品、飲食經營符合有關衛生標準，無銷售過期商品及“三無”產品。閩江公園、西湖公園等還著重加強對公園景區群眾性文體活動噪音的監督和協調工作，于山風景區加強對公園內開展體育鍛煉市民的管理和勸導工作，對一些危險的體育活動進行制止，努力保障遊客活動的有序開展。三是各公園景區在繼續推進綠地花化改造、提升公園景觀的同時認真做好綠地正常養護工作，及時修剪樹木，清理綠化垃圾、生活垃圾、枯枝等，並做好植物補植、環境整治、土壤改良、病蟲害防治及施肥等各項工作。茶亭公園還在水區增設水處理系統，對荷塘水質進行處理，投放觀賞魚7000多尾，使荷塘保持清澈。
（三） 豐富公園景區節日活動，促進公園文化建設。
西湖公園成功舉辦了20XX年迎春花展、國慶花展和金秋菊展。迎春花展共展出鬱金香、仙客來、花毛茛、報春花等各種蒔花12個品種3萬多盆，並用各類蒔花組成了“玉免報春”、“閩都春曉”、“大豐收”、“玉免呈祥”等五個景點；國慶花展展出了以大麗花、香水百合、向日葵、百日草等為主的12個花卉品種共計3萬多盆。佈置了“湖畔旋律”、“和諧古城”、“夢幻故園”、“顧盼生輝”、“情真意切”等景點；金秋菊展展出各類藝菊和造型菊等300多個品種2萬多盆菊花，佈置了特色的植物立體花壇、霧森系統和菊花造型。閩江公園積極協助xx區在公園成功舉辦了元宵燈會，協助“518”大型焰火民俗文藝晚會——“遊閩江，觀焰火，賞民俗”成功舉辦，還承辦了“百對新福州人集體婚禮”等公益性活動。動物園開展了一系列動物保護教育活動，舉辦了“兔年生肖文化展”科普活動，承辦了福建省第29屆“愛鳥周”活動啟動大會，開展了“xx市第二屆少兒數鳥活動”，承辦了“關愛身邊鳥類，共享美好家園”科普活動進校園活動。于山風景區舉辦了《閩都之春》20XX年蘭花精品展，共展出80多個珍貴品種蘭花6000餘盆，同時展出了大量與蘭花養植相關的書畫、攝影作品圖片；與中華全國攝影協會福州分會聯合舉辦了《海西·園林·人文》優秀攝影作品展；舉辦了百萬市民看福州系列活動之《福州園林建設成就攝影展》；承辦了省旅遊局組織的旅遊景區環境衛生整治行動的啟動儀式。
（四）做好古樹名木保護
一是組織各古樹名木管護單位完成了今年兩次對古樹名木的巡查；二是隨工程建設專案進度做好重點工程涉及古樹名木的保護或移植工作：已完成省婦幼保健院重點專案涉及二級古樟樹的移植保護工作及xx市西峰小學重點建設專案涉及二級古香椿的移植保護工作,做好地鐵上藤站涉及古樹的前期保護工作並提出保護要求；三是結合防颱工作，做好古樹名木的保護性修剪：年內完成了對閩江學院內、原國棉廠內等幾株古樹進行的保護性修剪及對秀冶裡河邊倒伏古樹的搶救性保護等工作；四是完成第一批城市古樹名木的掛牌和gps定位工作
（五）繼續抓好和指導國家級、省級風景名勝區管理工作
根據省住建廳《福建省住房和城鄉建設廳關於開展省級風景名勝區綜合整治工作檢查驗收的補充通知》的有關要求，對照《福建省風景名勝區綜合整治驗收考核標準》，配合省住建廳開展了省級風景名勝區綜合整治檢查驗收，對我市三個省級風景名勝區的組織機構、總體規劃、標誌標牌、管理制度等方面進行檢查，確保上述三個景區均順利透過整治檢查驗收。此外，認真貫徹《風景名勝區條例》，繼續抓好和指導國家級、省級風景名勝區綜合整治工作。
四、深入推進黨建、廉政建設，做好人事教育工作，為園林綠化中心工作提供有力保證
（一）黨的建設進一步加強
20XX年，局黨委緊密結合園林綠化工作實際，全面加強黨的思想、組織、作風、制度和廉政建設，為園林綠化中心工作的完成和科學發展提供了有力的思想、政治和組織保證。
一是著力抓班子建設，努力打造一個強有力的領導集體。局領導班子按照政治堅定、求真務實、開拓創新、勤政廉政、團結協調的要求，認真貫徹落實民主集中制、分工負責制、黨風廉政建設責任制和中心組學習、民主生活會等制度，狠抓領導班子思想政治建設，為園林綠化事業的科學發展打造一個強有力的領導集體。
二是著力抓組織建設，進一步夯實基層組織基礎。堅持把加強基層組織建設，作為一項基礎性工作常抓不懈。先後完成了基層18個支部班子的換屆工作，健全配齊了基層單位領導班子。並透過創建黨建工作先進單位、強化黨務公開工作和“三會一課”等組織生活制度的落實進一步夯實基層組織基礎。
三是著力抓能力建設，努力建設一支高素質的黨員幹部隊伍。在抓黨員幹部隊伍建設中，透過堅持抓黨員經常性教育培訓和黨員經常性管理，並結合園林綠化工作實際，有針對性地進行園林綠化新知識、新技術的培訓，著力建設一支高素質的黨員幹部隊伍。
四是結合園林工作實際，紮實開展學習型黨組織和創先爭優活動。先後開展了“讀書月”、學習交流座談會等活動，努力建立學習型黨組織，服務園林科學發展。同時，立足崗位深入推進創先爭優活動，先後組織開展了先進典型學習宣傳、領導點評和“慶祝建黨90週年，園林建設圖片展” 等先進典型宣傳活動，營造了爭先創優的良好風氣。綠化工程處黨支部被市直機關工委評為“20XX年度先進基層黨組織”，閩江公園林鳳同志被xx市委評為“xx市優秀基層黨組織書記”，局機關張文惠同志被市直機關工委評為“20XX年度優秀黨務工作者”，鼓山林誠同志、質監站薛玉貴同志被市直機關工委評為“20XX年度優秀共產黨員”。
五是紮實開展各項活動，進一步宣傳園林工作、活躍職工文化生活。今年來，先後開展了園林綠化志願宣傳服務活動及共建共創文明社群、撿拾垃圾、幫扶助困等志願服務活動30多場（次），共1000多人次參加，社會反響很好。組織參加了市直機關組織的“慶祝中國共產黨成立90週年‘頌歌獻給黨’合唱比賽”、“第三屆xx市直機關運動會”，並取得了較好成績，還參加了省建設系統慶祝建黨90週年文藝匯演，花藝秀節目《花語》獲得二等獎。六是充分發揮群團組織作用，構建和諧園林。支援工、青、婦依照各自章程獨立開展工作，注意發揮局團委和局工會聯合會等群團組織的獨特作用。
今年來，局工會聯合會著重抓了局系統基層工會的規範化建設，加強了職工的思想政治教育和培訓工作， 20XX年以來先後組織了工會幹部培訓2次、職工業務培訓17次。工會聯合會關注職工隊伍安定穩定，進一步加強了職工的維權幫扶工作，先後開展了培養樹立先進典型活動和建立“工人先鋒號”、“職工之家”活動及“關愛農民工，溫馨在榕城”活動等，開展“我為福州添美景”園林職工技能競賽，看望慰問一線工人、困難職工、生病住院職工50多人次，進一步推進了園林系統的和諧。
（二）人事教育工作有效推進
一是注重教育培訓，提高幹部職工素質。積極選派幹部參加教育培訓，共安排了2名處級幹部、12名科級幹部到市委黨校、市行政學院參加相關的學習培訓。二是科學調配、任用幹部，幹部隊伍建設日趨加強。共調配、任免幹部3人次，在使用幹部中，堅持公平、公正、公開的原則，優先選拔年輕有為的幹部，盤活了局系統的人才資源，營造人盡其才、物盡其用的良好局面。同時。認真做好人員招考工作，動物園管理處、綠化工程處、閩江公園管理等單位招聘的5名專業技術人員，已經報到上班，面向全省公開遴選到鼓山風景區管理處的4名工作人員，已經完成了報名、筆試、資格審查等工作，經局黨委研究確定，正在辦理有關調動手續。三是紮實做好老幹部工作，努力開創老幹部工作新局面。
在局黨委的高度重視和分管領導的具體領導下，積極為退休老幹部服務，做到政治上更好地關心老幹部，生活上更好地照顧老幹部，工作上更好地服務老幹部，目前，全系統退休老幹部思想較穩定。四是認真搞好乾部職工的人事檔案管理。及時將幹部職工檔案材料整理歸檔。不斷完善幹部職工人事資訊，使幹部職工人事檔案管理工作規範化、資訊化。五是成立園林執法支隊。在各級領導各有關部門的關心、指導下，20XX年，我局還組建成立了xx市園林綠化綜合行政執法支隊，並正式開展業務運轉，園林執法勸導初顯成效。
（三）黨風廉政建設紮實開展
一是圍繞廉政責任，認真履行“一崗雙責”。堅持把推進懲防體系建設和落實黨風廉政建設責任制工作擺在突出位置，認真召開黨風廉政分析會和工作部署會，貫徹落實新修訂的《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》和省、市實施辦法，透過簽訂黨風廉政建設責任書，組織開展黨風廉政專項檢查，督促領導幹部認真履行“一崗雙責”，不斷增強領導意識、責任意識和自律意識。二是圍繞《廉政準則》，紮實開展廉政教育。結合園林工作實際，研究制定學習貫徹《廉政準則》實施方案，透過開展“嚴守廉政規定，堅持執政為民，服務跨越發展”廉政主題教育活動，邀請市紀委駱書記來我局開展廉政調研、邀請老師進行廉政專題輔導、組織撰寫學習心得體會、舉辦廉政培訓和廉政知識測試、傳送“家庭助廉倡議書”、開展警示教育和廉政文化“四進”活動等形式，不斷強化廉政教育，切實增強廉政意識。三是圍繞源頭預防，健全完善制度規範。
今年作為我局黨風廉政的制度執行年，首先在健全完善了黨委各項議事制度的基礎上，組織彙編了《xx市園林局“陽光工程”建設相關規定及工作流程》，同時堅持把制度貫穿於教育、監督、預防、懲治等各個環節，並透過各種檢查、督查、現場會等形式強化各項制度的落實。四是圍繞權力執行，不斷強化監督檢查。重視對權力執行的監督工作，從擴大監督隊伍、開展節前和幹部任前廉政談話、規範黨員領導幹部廉政檔案、全面實行黨的基層組織黨務公開、加大檢查力度等入手，進一步強化對權力執行的監督。五是圍繞重點難點，著力抓好專項治理。繼續深入開展工程建設領域突出問題專項治理工作，對近兩年來園林綠化工程建設專案排查情況進行認真梳理，共排查29個專案46個存在問題，並對每個問題制定了整改措施和落實責任單位、部門和責任人，切實加強整改，確保了各項整改任務圓滿完成。同時還認真開展了公務用車、商業賄賂、“小金庫”等專項治理工作，進一步鞏固了專項治理的工作成果。六是圍繞信訪舉報，嚴格依紀調查處理。
今年共收到信訪舉報件19件，其中市委組織部、市紀委、效能投訴中心轉辦件8件，局紀委、監察室對每一件信訪件都進行了受理和認真組織調查核實，並及時給有關部門和單位予以反饋。從目前舉報件的查處情況看，儘管沒有發現嚴重的違法違紀案件，但也反映了一些單位的個別領導在管理上還不夠規範，幹群關係仍有待加強等問題。因此，在加強對相關單位及當事人進行廉政談話的同時，必須要求各單位、各部門領導尤其是主要領導要引以為戒，切實加強廉政建設。
五、完善行政能力建設，落實工作責任制，著力於提高機關辦事效率
（一）科學、高效開展行政工作
一是結合園林綠化工作實際，堅持不懈地抓全域性系統效能建設和幹部隊伍作風建設，今年來，透過學習作風建設的有關規定、加強宗旨意識教育和職業道德教育，認真執行限時辦結制度、效能追究制度、請銷假制度、“四牌”執行制度、值班制度、政務公開制度等，切實加強機關作風建設。二是加大了對市委、市政府和局黨委各項決策落實的督辦、反饋力度，做到件件有迴音，件件有落實，而且保證反饋件的質量。對人大代表建議、政協委員提案共35件均能在確保質量的前提下按時辦結，受到了代表、委員們的好評。三是認真做好“12345”便民呼叫件的答覆，據統計，“12345”便民呼叫件答覆件817件，均能保質按時完成。四是進一步做好政務公開、政府資訊工作，凡涉及單位人事、經濟等重大問題，特別是涉及職工切身利益等敏感問題，都向幹部群眾公開，營造公正透明的工作環境。五是加大效能督查工作的力度，局效能辦定期不定期地檢查局機關工作人員上下班情況，工作牌、去向牌等制度執行情況以及上班期間遵守紀律情況，同時開設效能專刊，促進機關工作作風正規化。六是積極做好績效評估工作，根據市裡的有關要求，設定指標，抓好業務工作、行政能力工作的建設，特別是抓好制度的建立、完善和落實，業務工作實績15個一級指標，機關黨建5個一級指標，履職能力建設4個一級指標，五大戰役考核1個一級指標，日常督查7個一級指標均按時按質完成。
（二）提高依法行政水平
一是做好“六·五”普法工作，制定普法計劃和學習計劃，訂購《六五普法公務員法律知識讀本》、《中華人民共和國行政強制法條文釋義與案例適用》等法規學習材料並組織自學，開展租賃合同相關法律制度建設、施工專案的管理及招投標程式、如何正確行使行政執法權等法律知識專題講座。二是完成了市政府規範性檔案的清理工作，對20XX年1月1日至20XX年12月31日市政府及市政府辦公廳頒發的屬於我局主管的相關規範性檔案提出了清理意見，並在規定時間內將書面意見報送市政府法制辦。三是組織做好行政執法證的換證工作，為今年透過行政執法資格考試的相關人員發證，彙總相關資料並上報法制辦，為今後各公園貫徹落實新的《xx市城市公園管理辦法》輸送新鮮血液。四是完成了《xx市城市公園管理辦法》行政處罰權的申報及裁量標準的編制和報批工作，上報了fz01yl-cf-0001至fz01yl-cf-0009共9項行政處罰權，並細化了行政處罰裁量標準，得到了市政府法制辦的批准，各公園開始根據相關規定對遊客的禁止行為進行勸導及處罰。
六、狠抓安全生產，做好綜治維穩工作，努力建立“平安先行單位”
（一）建立健全安全目標管理體制
始終把安全工作作為各項工作的重中之重來抓，層層分解，層層簽訂責任狀，簽訂率達100%。嚴格執行各級安全生產責任制和安全事故責任追究的規定，切實將安全工作落實到崗位，落實到責任人，實行誰在崗，誰負責，誰操作，誰負責的首尾責任制，使安全責任落實到每一個部門，每一個局屬單位。
（二）積極開展形式多樣、內容豐富的安全宣傳教育活動
認真開展“防災減災日”、“安全生產月”等主題活動，各局屬單位均能根據部署積極落實，據不完全統計全年全系統共懸掛安全生產宣傳教育橫幅33條,出牆報、專刊30期，簡報26期，貼上標語120條，召開各種安全會議135場、2709人次，教育面達99%以上。對紮實開展我局系統安全生產管理，推動“安全生產年”、“責任落實年”活動的繼續開展，有效防範和遏制生產安全事故，促進我局系統安全生產形勢持續穩定產生了深遠影響。
（三）做好重大節假日期間的安全生產工作，保證廣大市民安全遊園
針對各大節日期間公園景區活動豐富、人流多等特點，我局及時組織人員對各公園景區安全工作情況進行檢查，研究部署，發現問題及時督促整改，還會同市質監局等部門開展了全市公園遊樂設施的安全大檢查，局相關處室還聯合到重點單位檢查安全疏散通道、食品衛生、消防安全等的情況，確保節日各項安全措施落實到位，為遊客創造良好安全的節日遊玩環境。同時，我局認真做好防汛防內澇工作及夏季防暑降溫、防溺水安全工作，保證了人民群眾生命財產安全。
（四）落實治安綜合治理工作，繼續抓好“平安先行單位”建立工作
我局成立了綜治領導小組、“平安先行單位”工作領導小組，各局屬單位也相應成立了領導小組。在去年的基礎上繼續深入開展 “平安先行單位” 建立工作，局屬各單位積極響應， 5月份，局機關和局屬7個單位申報了“平安先行單位” 透過市綜治辦的考核驗收，全部達標。
20XX年，我市城市園林綠化工作取得了一定的成績，得到省、市領導的肯定和表揚。其他各項工作也開展得有聲有色，這是廣大幹部職工共同努力的結果。我們在看到成績的同時，也要看到不足，如：公園、景區、綠化等日常養護工作還有薄弱之處，部分幹部的綜合素質有待提高，辦事效率、辦事質量有待進一步加強。回顧過去，展望未來，我們將不斷奮發努力，為做大做強省會中心城市，作出我們的貢獻。
園林事業單位個人總結2
動員和組織全社會力量，積極參與城市綠化事業，努力提高城市綠化覆蓋率和園林綠化水平，促進我院綠化工作再上新臺階，使我院園林綠化工作既可以美化環境，又可以改善城市功能，涵養水土，改善投資環境，形成城市文明、進步的標誌，在衛生局領導下，我院認真貫徹建設園林城市相關政策，於20xx年4月17日組織黨員、團員、工會等相關人員8人開展了園林綠化義務植樹工作，現將工作開展情況總結如下：
一、衛生院綠化前，綠化情況分析。
衛生院現有綠化面積16平方，有喬木6株、灌木2株。綠化面積10%。原有草坪2塊，由於植被生長時間過長，部分樹木老化，綠化質量嚴重下降。
二、經過綠化後植被情況：
於20xx年4月16日我院召開了職工代表大會研究決定於20xx年4月17日，召集全院黨員、團員及工會成員開展綠化，經過綠化我院現有喬木12株，灌木90多株，在候診大廳栽種了香柏樹6株，在原有草坪上剷除了雜草，栽種了紅葉綠時50株，鵝掌綠40株，草坪重新披上了綠色的新裝。甸心衛生所種植紅葉綠時10株。
三、經費開支及人員投入情況
本次義務植樹、綠化環境用於購買樹苗費人民幣950元，經費為衛生院自籌。共投入人力8個工時，由於經過本次綠化，進一步改善了我院的就診環境，使患者有一個優美的就醫環境。
園林事業單位個人總結3
今年以來，我單位按照市委、市政府年初提出的振興三大經濟、推進三大目標的發展思路，統一思想，凝聚力量，銳意進取，真抓實幹，各項工作均取得了明顯成效。現將20xx年園林綠化工作情況及20xx年工作計劃彙報如下。
一、20xx年園林綠化工作情況
根據全市經濟工作會議確定的今年城市園林綠化工作任務，我單位承擔國家園林城市建立工作。目前，國家園林城市建立工作已完成，進入提檔升級和鞏固成果階段。
(一)公共綠化建設
今年綠化建設任務新增綠化面積20萬平方米，年底預計全市共新增綠化面積21.4萬平方米，其中道路綠化新增0.44萬平方米，公園綠地新增2.25萬平方米，居住區及單位庭院新增綠化面積6.7萬㎡，生產綠地新增綠化面積4萬㎡，生態建設新增綠化面積8萬㎡。
1、完成新田路分車帶綠化升級改造工程。新田路分車帶綠化升級改造範圍自風雷街向東至原大運二級路口，路長5000餘米，花池總長8500餘米。綠化提升面積2.4萬㎡，工程建設已完成，目前進入苗木管護階段。中間分車帶花池增植連翹、丁香、紫薇、榆葉梅、花石榴等花灌木1500餘株，對缺失的檜柏、黃楊球、大葉黃楊、月季、毛白楊進行了補栽補植，以期達到三季有花、四季常綠的效果。
2、加快實施動物園改建呈王公園工程。該公園佔地52畝，綠化面積1.97萬平方米，人工水系面積1500餘平方米，綠地率64%，規劃建設秦漢風格的仿古建築、廣場、水系、摩崖石刻、驛亭、群馬雕塑、樹木栽植等，目前景觀建設工程已完成85%，其他工程加緊實施，力爭入凍施工期結束前完成園內景觀工程。
3、完成新田路人行道加寬綠化苗木移植工作。從合歡街至五道口路段，人行道加寬綠化苗木移植已全部完成。現進行澆水、打藥、疏鬆土壤、修剪、清理枯枝等工程苗木精細化管護工作。
4、完成呈王路立交橋配套綠化工程。對4個長280延長米，寬2米的呈王路立交橋花池實施綠化，內植衛矛、金葉女貞、海棠、碧桃四個品種，同時對立交橋兩側栽植雪松、黃楊等植物，新增綠化面積3000餘平方米。目前正在進行工程苗木管護階段。
5、完成春季苗木補植工作。今年春季，為積極配合大西高鐵專案及新田路改造工程，對新田路、市府路、澮濱街、大運高速連線線、文明東路、北環路和各遊園缺失苗木進行了補植補栽，共移植雪松、毛白楊、檜柏、黃楊球、衛矛、金葉女貞、月季等喬灌木7萬餘株，確保大西高鐵專案及新田路改造工程的順利實施。
6、完成市府路架設觀景花盆工作。為打造文明示範路，在市府路全線廣告杆上安裝鐵藝花架，懸掛鮮花花盆，目前進入養護階段。
(二)社會綠化建設
居住區及單位庭院新增綠化面積6.7萬㎡。計生服務中心、財富家園小區、路東辦等社會單位正進行新栽植苗木的管護工作。惠澤苑二期、錦都經典二期、財富家園等小區綠化工程已完工。
(三)綠化管護工作
1、推動園林到園藝的轉變。在新田路、市府路部分街頭遊園及新田廣場、市民公園進行春季植物區域性修剪造景，並對造景植物進行後期養護和精細修整，初步嘗試了園林到園藝的轉變。
2、推動粗放管理到精細管理的轉變。中心繼續按照“兩個辦法，一個標準”即：《園林中心綠地管理辦法》、《園林中心綠化檢查考核辦法》及《園林綠化養護管理標準》，創新園林管理機制，透過採取年初建帳、季度考核、獎優罰劣等措施，加大苗木管護力度，推行園林綠化標準化管理新模式，全面提升園林養護管理水平，從而推動粗放管理到精細管理的轉變。今年，為打造文明示範路，我單位對新田路、市府路等道路行道樹進行了五次枯枝修剪及精細修剪。對綠帶內枯枝死葉、白色垃圾等實施了六次清理整治，並進行中耕除草、樹穴鬆土、樹枝等垃圾清理管護工作。同時督促沿街社會綠化單位對所屬路段綠化進行精細化管護。
3、苗木日常規範管護有序進行。今年以來，為緩解春季旱情，3、4月份中心共出動澆灌車200余車臺次，噴灌設施全部啟動，進行抗旱保苗。在市區主要街道分車帶、街頭遊園、廣場公園的春季修剪工作中，綠籬及模紋帶修剪面積達30餘萬平方米。對望橋街、文明東路、高速引線、紫金園、各街頭遊園、市民公園的蚜蟲、蠐螬等病蟲害進行防治，施藥面積20餘萬平方米，對新補植苗木進行重點管護，保證成活率。
4、市容環境整治。為整治市容環境，中心共6次粉刷樹木25萬餘棵。重點清除北環路、合歡街綠帶內雜草9萬餘平米、清除垃圾360立方。
(四)新田廣場、市民公園建設與管理
1、在建設方面，新田廣場(市民公園)：相繼完成了湖底清理、湖壁修復、湖內景石砌築、平臺欄杆粉刷等四項工作;廣場舞臺亮化設施改造已完成，廣場外圍的景觀燈已安裝完成，亮燈執行，共安裝路燈28盞、庭院燈26盞、鑽石燈2盞、射燈10盞，併為高杆燈安裝新光源40盞。今年，廣場苗木補栽、移植等綠化改造面積約5000㎡，共栽植地被植物1500㎡、草坪2000餘㎡、金葉女貞等模紋帶1800㎡、灌木4000餘株。
2、在管理方面，新田廣場管理處依照“科學組織，紀律嚴明，分工明確，責任到人”的總體思路，緊緊圍繞一個“勤”字核心，即“工作勤奮，紀律勤抓”，“勤檢查，勤落實”，重點抓好新田廣場、市民公園的衛生、綠化、秩序、設施執行維護、重大活動管理等五個方面的工作。
(五)省級園林單位、小區、道路建立工作
組織北方風雷、錦都佳園、城市先鋒等社會綠化單位申報省級園林單位，大運高速引線申報省級園林道路。目前已完成材料彙編和報送工作。
(六)嚴格執法、依法治綠工作
今年以來，我中心繼續嚴格執行《國務院城市綠化條例》、《山西省城市綠化實施辦法》和《臨汾市城市綠化管理辦法》等各項法律法規，加大對破壞城市園林設施行為的查處力度。截止目前，中心執法巡查隊共查處損壞綠化設施案件10餘起，挽回直接經濟損失5萬餘元，有效地維護了我市城市綠化建設成果。
(七)黨風廉政建設工作
1、繼續完善黨風廉政建設各項制度，認真落實黨風廉政建設責任制。
2、進一步完善懲治和預防腐敗體系建設，今年我單位無大操大辦、吃拿卡要、公車私用、迂腐案件發生。
3、健全完善公務用車管理使用制度。加大對公車管理使用的日常監督檢查力度，嚴肅查處違規配備和使用公務用車的行為。
4、繼續開展制止大操大辦藉機斂財集中整治活動，狠剎大操大辦藉機斂財歪風邪氣，繼續實行婚喪事宜申報審批、公示及現場監督制度。
(八)開展集中教育整頓活動工作
今年，我單位根據市委、市政府關於做好“開展“夯實基礎管理、落實工作責任”集中教育整頓活動有關檔案精神，認真開展了“夯實基礎管理、落實工作責任”集中教育整頓活動。經過五個階段的集中教育整頓，透過仔細查詢，認真剖析，總結出當前園林工作中存在著三個比較突出的問題：
1、綠化管護簡單粗放，與國家園林城市標準還有較大差距。
2、在工作中由園林向園藝轉變的意識不夠，園藝修剪造景藝術性不強，還停留在簡單的修剪、綠地管護上。
3、社會綠化管理薄弱，亟待加強。
為解決上述問題，我們充分利用查詢問題階段的成果，重點圍繞思想認識、責任落實、制度建設、工作作風等方面存在的突出問題，分類、分領域、分層次梳理出了整改專案，建立了整改臺帳，確定了整改責任人，明確了整改時限。對我單位已制定實施的《綠地管理辦法》、《綠地植物養護技術標準》及《綠地考核檢查辦法》，進行了修訂和完善，對各科室的工作職責進行了重新劃分，進一步細化了任務與責任，從而推動城市園林綠化工作向精細化、標準化、規範化邁進。
二、20xx年工作計劃
1、實施北環路(澮濱街—東環路段)隔離帶綠化工程、新田東路(五道口—鳳城段)綠化工程、新田路綠化升級改造工程。
2、圍繞明年5月召開的月季花卉，在全市範圍內栽植月季20萬株。
3、加強現有苗木及新栽植苗木的日常管護工作，同時做好抗旱、防澇、病蟲害防治等工作。
4、實施綠色圖章制度，解決社會綠化管理薄弱的問題。督促指導各單位、居住區做好庭院綠化、居住區綠化工作，大力開展市級園林單位、園林小區建立活動。
5、借鑑長治市園林綠化管理模式，結合觀摩學習的經驗與思考，逐步建立分工明確、責任到人、監督有力、科學規範的園林綠化長效管理機制，進一步推動園林到園藝、粗放管理到精細管理的兩個轉變，全面提升園林綠化建設管理水平。
園林事業單位個人總結4
20xx年以來，我們按照縣委、縣政府"綠化-行動"的工作部署和要求，緊盯建立省級園林城市目標，按照省級園林城市的相關標準和要求，精心組織，加強領導，積極開展園林城市建立的各項工作，縣城園林綠化管理得到進一步加強，城區綠化景觀效果和檔次進一步提升，初步形成了以廣場綠化、公園綠化為中心，道路綠化為骨架，環城防風林帶為屏障，庭院綠化為依託的生態綠化環境格局，提升了綠化水平，城區生態環境得到很大的改善，創園工作取得顯著成效。現將20xx年工作總結和20xx年工作思路彙報如下。
一、主要工作及進展情況
(一)南屏山森林公園核心區改造工程。本年度建設工作有山體綠化、公園綠地景觀建設。公園面積87.3公頃，年度計劃建設面積2.5萬平方米，計劃完成投資500萬元。
(二)襄河景觀帶工程。專案總長9.8公里，包括：
1、穿城段外環堤頂道路(起點王壩，終點S206襄河大橋)，城市對外交通公路綠化建設9.292公里，完成投資800萬元。
2、沿河景觀帶，迴廊、綠地建設，綠化建設面積3萬平方米。
3、外堤堤頂及迎水面草坪綠地建設工程，綠化面積23萬平方米。
(三)開發區綠化工程。十譚現代工業園各條道路的行道樹及側分帶綠化，主要有新城大道、規劃中路、規劃南路、文化大道(海螺大道至新城大道)及創業大道(海螺大道至新城大道)。開發區緯三路(經三路向東延伸段)、緯四路(經三路向東延伸段)及經五路(緯二路向北延伸段)的行道樹、側分帶綠化，綠化面積約25.4萬平方米。
(四)新建道路綠化工程。完成城南大道兩側景觀長廊及人行步道綠化工程，約24萬平方米;完成站東路、站南路、內環南路西段、釜城路、傳塘路的行道樹、側分帶綠化工程。以及南二、南三、林南路，南一、秦崗、萬利路的行道樹綠化工程;完成全椒—神山寺—牧龍山的城市對外交通公路的約18.7公里綠化建設工程。
(五)建設具有一定規模的苗圃園，栽培樹苗、花卉、盆景等。建設面積8888888萬平方米，完成投資-x萬元。
(六)完成小區補綠、街頭增綠工作。對新建商業住宅小區，督促開發商嚴格按照規劃設計組織綠化;對安置小區開展植綠、補綠。縣創園辦對街頭重要節點、城市空閒地塊、髒亂差地塊進行摸排，共確定49個約5.5萬平方米，統一規劃、統一設計，縣四個領導班子和縣委常委所在單位帶頭認領，縣直45家單位各包一塊。
(七)認真貫徹落實縣綠化委員會《全椒縣縣直機關認建認養綠地實施辦法》，縣直47個單位認建認養活動綠化面積約10多萬平方米。
二、工作舉措
(一)調整一個思路。我們緊緊圍繞建設經濟社會強縣這一戰略目標，以"五城聯創"為抓手，瞄準生態建設，生態文明兩大主題，以綠化為重點，以重點工程為帶動，廣泛開展全民植樹活動，讓能綠的地方綠起來，努力打造人與自然和諧發展的全椒。
(二)實施四大制度。即：
(1)建立"綠色圖章"制度。凡在我縣城市規劃區內所有新建、改建、擴建的建設專案、建設單位要按照基本建設程式，在申請建設工程規劃許可證之前，先到縣城市園林綠化主管部門審驗其附屬綠化工程規劃方案。
(2)實施綠化施工市場的准入制。
(3)建立綠化施工監理制度。
(4)建立綠化專案竣工驗收制度。
(三)全面推進園林綠化養護市場化運作。引入競爭，使經營機制更顯靈活;建立機動、靈活、長效的管理機制;提高養護資金的使用效率。
(四)規範運作，做好制度建設。為使我縣園林綠化建設逐步規範化、程式化，為縣政府代擬了《全椒縣市政工程、園林綠化景觀工程移交暫行規定》，並參與主城區35平方公里城市綠地系統規劃。
園林事業單位個人總結5
今年以來，我所在xx縣城市管理行政執法局的領導下，以建立文明城市作為統領，抓學習、抓創新、抓長效、抓落實，進一步提高了對城市管理和行政執法工作的認識。以抓好養護管理，確保綠化養護管理更上一步臺階為目標;以全心全意為人民服務為宗旨，狠抓作風建設工作和密切聯絡群眾;紮實地做好了公共綠地建設與管理工作。單位領導班子帶領全體職工共同努力奮鬥，克服各種困難，圓滿完成了1-9月的各項工作任務，現將具體工作情況總結如下：
一、思想政治工作完成情況
1、學習是武裝頭腦、提高人員素質的重要途徑。我所堅持集中學習制度，要求人人寫學習筆記，會後要有心得體會。截至目前，先後集中學習傳達了省、市、縣相關檔案及會議講話精神、學習了兩本《手冊》，進行了專業技能知識的學習和培訓。透過學習和培訓，使全體幹部職工統一了思想、明確了目標、提升了業務技能，為完成各項工作任務奠定了堅實的基礎。
2、在執法局的統一安排下，在全所幹部職工中紮實有效的開展了“作風建設和密切聯絡群眾”活動和“實現偉大中國夢，建設美麗繁榮和諧xx”主題教育活動。制定了《xx縣園林綠化管理所改進工作作風密切聯絡群眾工作措施》，同時根據局黨組制定的“實現偉大中國夢，建設美麗繁榮和諧xx”主題教育活動實施方案，安排組織全所幹部職工認真學習活動相關檔案精神以及資料並做好筆記，開展了討論。透過活動的開展，全所幹部職工在思想上得到了極大的改變和進步。所領導率先垂範，支部認真組織實施，幹部職工充分認識活動的重要性積極參加活動，提高了幹部職工的學習興趣，激發了開展工作的積極性;增強了全體職工的意識觀念，轉變了工作作風，強化了幹部職工隊伍素質，促進了我所各項工作的順利開展。
3、根據執法局的統一安排，在全所幹部職工中紮實有效的開展了“正確認識局情，推進精細管理”討論活動。積極組織制定了我所關於開展“正確認識局情，推進精細管理”討論活動實施方案、計劃。並於7月24日上午組織全所幹部職工進行了“正確認識局情，推進精細管理”大討論，發現問題36條。透過層層動員和廣泛發動，全所幹部職工在思想上得到了極大的改變和進步，把以“精為目標，以細為手段”和精細化理念貫穿到生產與管理的整個過程，逐一解決了發現的問題，提出有利建議26條。
4、根據局黨組關於開展“學習型、服務型、創新型”機關建立活動的實施意見，積極在黨員和職工中進行宣傳和動員，成立了園林所開展“三型”機關建立活動工作領導小組，擬定了相關學習計劃。
5、認真做好“走、建、惠”工作、臺賬工作、一線工作制和網格化管理工作。做好了民情日記的記載和統計上報。加強了臺賬工作的組織領導，落實專人負責，規範了臺賬工作制度，做到了工作明細化，規範化和制度化。及時發現問題及時處理，做到事事有紀錄有結果。嚴格落實網格化管理。責任落實到人，認真履行職責，加強巡查力度全面推進了園林綠化管理工作的實施。
6、強化基層組織建設工作;各項制度健全，執行正常;計劃、總結完善。同時也積極組織全所幹部職工參加局系統的各項活動，按時按質完成各項工作任務。
二、日常管護工作完成情況
1、認真完成綠化苗木補植和移植，確保成活率。1-9月先後5次對城區內綠地需補植的苗木品種和數量進行了清理，並及時安排工作人員進行了補植，共種植、移栽各種樹木1300餘株，灌木5000餘㎡，草坪3900㎡;補植品種包括香樟樹、蘭天竺、十大功勞、金葉女貞、紅葉石楠、大桅子、紅花繼木、油蔥草、灑金珊瑚、小桅子、海桅子、杜鵑、八角金盤、鴨腳木、麥冬、混播草坪等。開道口移植樹木3次，移植樹木70株，麥冬草坪248.4平方米;二環路取死樹357株;魁山公園地質災害移植樹木90餘株。
2、加強綠化管護力度。為保證樹木正常生長，鞏固已取得的綠化成果，針對城區綠化點多、線長、面廣的特點和園林綠地逐年拓展、樹木逐年增加的實際和不同樹種的生長要求，嚴格實行責任到人，分片包乾，定人員、定任務、定質量的管理制度。始終嚴格按照日常管護技術規程，適時進行抹芽、修剪、除草，定期進行澆水、施肥、打藥、病蟲害防治等，同時總結經驗，探索新方法，掌握新引進樹種的生長習性，不斷提高養護管理水平，重點加強對新植樹木的養護管理，確保樹木成活。1-9月對我所管護區域共計修剪灌木草坪18次，施肥10次，防治病蟲害喬灌木打藥12次;除城區綠地雜草近5000平方米。同時，做好了抗旱保綠地工作，堅持節約、高效的原則，針對不同植物的特性及生長狀態制定了嚴密的澆灌計劃，利用我所僅有的2臺水車，每天工作不少於14小時，及時對城區各路段行道樹及無水樁接入的街頭綠地苗木進行澆灌，每天用水量達70餘噸，保證了管護區內苗木正常生長。
確保管轄區內全天不間斷衛生保潔。凱西河、小東河、二改四至閘橋河道每天專人打撈漂浮物，保持河水河面的清潔。及時清除了轄區公園內山體斜坡上的垃圾，春節後及時組織人員清理了樹枝上的許願燈及雜物。
3、做好美化亮化工作，盈造節日氣氛。在元旦節、春節期間佈置各鮮花16萬餘盆，插絹花造景4萬餘朵，分別擺放於公園廣場、職中門前交通島和德中路入口等處。按照執法局工作安排，認真制定國慶節日氣氛營造方案並組織實施。
4、加強安全生產管理和園林設施維護。做好重大節日前後公園防火預備工作，不定時開展防火安全檢查。定期對管轄公園山體上存在的火源隱患的蘆葦及雜草進行了清理。完成了東河公園記憶體在安全隱患的高大黑楊樹進行了截幹，並指導、督促供電公司對遮擋供電線路的危險樹枝進行了修剪。1-9月共修剪城區行道樹約20xx餘株。
5、完成城區公園綠地配套設施損壞情況的統計工作。其中：交通島圍欄及其它護欄102m,靠背座椅木條112根，青石板及步行青石916塊，各色大理石及地磚(瓷磚)688塊等。拆除有隱患的健身器材3處。定期對街道、公園內園林設施進行檢查維修，對東河公園、玄武公園、凱西公園、火神廟廣場、濱江景觀和北塔公園等處已壞的果皮箱進行了更換和增添，更換果皮箱35個;維修北塔公園山頂廣場欄杆85.3m;維修公園廁所7次;維修更換公園廁所排水及綠地澆水設施80餘次;維修公園內水泵7次，確保了綠地、公園內正常用水。
6、加強園林綠化督查力度。堅持管養並重和日常巡查與反時差巡查相結合的方針，對破壞園林綠化及設施的行為及時發現，及時處理。1-9月共查處損壞園林樹木及園林設施事件38起;發現與市政、環衛及其他單位工作相關的事件並與之聯絡處理的事件13起;巡視發現病蟲害28次。確保園林樹木及園林設施的完好，發揮了其正常功能。
7、新接管護任務。接管理了濱麗雅郡至倉山路口的麥冬草坪，泰和綠洲對面的綠地及草坪，宏發電聲廠行道樹等處的綠化養護任務，新保健院側街頭綠化、體育館側街頭綠化、消防中隊兩道路綠化和看守所外街頭綠化的養護任務。
園林事業單位個人總結6
20xx年上半年年園林所在住建局的領導下，按年初的工作安排,認真學習有關園林建設和園林規劃理論和業務知識學習，緊緊圍繞縣委、縣政府建設園林生態城市的目標，全面推進我縣城市綠化建設工作，現將這半年園林管理綠化等工作彙報如下：
一、 認真加大城市綠化法律、法規的宣傳，貫徹和執行。為推動我縣城市園林工作再上臺階起了積極的作用。
二、 負責對縣委、政府、審計局、國稅局、二郎山賓館、工會等16家單位部門(小區)的綠化工作的管護和維護進行了督促和技術指導。
三、 加強對苗圃的管理工作。在“五一”重大節日和大型活動，在街道、廣場、紅軍紀念館擺放各種鮮花8000餘盆。
四、 認真加強對城區綠化工作的管護和維護，在城區現有綠化區域進行了分片落實到人員，實行了定點定人的目標管理責任制，做到不留死角。實行定期修剪草坪、喬灌木的修枝、雜草的清除以及病蟲害的防治、綠地施肥等日常管理維護工作。使全縣區域內的綠化地帶保持整潔。
五、 承接了安置房、公租房、廉租房綠化工程，並且配合南充援建對進行了禁門關景觀進行了改造。
六、 積極參與了水城片區的拆遷工作，現已有763戶住房已經全部拆除，取得了較大的成績。
七、 存在的問題
1.宣傳園林綠化管理力度不夠。政策水平和理論學習不能達到要求，滿足於現狀 。
2.執法查處力度有待加強，專業技能和園林規劃技術需提高。
3.苗圃作用沒有發揮，現有品種單調，無法滿足一些綠化工程的需要 。
4.對現有40-50人員的管理需加強
九、今後的工作目標
在住建局的領導下，加大對現有城區綠地的管護和維護，加大執法和宣傳力度。完善和規劃園林的管理制度，為我縣城市的綠化，美化認真，盡力工作。
園林事業單位個人總結7
20xx年度，在農發局領導的正確領導下，林業站緊緊圍繞全域性重點工作和創新工作的任務，強化責任、重抓落實、科學指導、加強監督，緊扣“花城” 建設這一主題，加強造林綠化力度，進一步推動城鄉綠化工作，努力使林業站工作面上有實力，自身有活力，林業站工作簡要彙報如下：
(一)發揮林業站職能作用，全面完成各項工作任務。
林業站主要承擔我區綠化造林、養護管理、林政管理、植物檢疫、森林病蟲害防治等工作。在工作中我們突出重點，狠抓關鍵，不斷創新工作思路、改進工作方法，充分發揮林業站的職能作用，及時做好上情下達，努力當好領導和上級部門的助手，認真抓好工程實施和業務指導，整個面上工作取得新的成績。
1、全面完成全區新增綠地12000畝綠化目標任務。
全年完成綠化面積18737畝，完成xx市政府下達的新增綠地12000畝綠化目標任務的156.1%。
2、全面完成建成區新增綠地75萬m2綠化目標任務。
規劃建成區範圍內，各類綠地大幅度增加，尤其是道路綠地、公共綠地快速增長。建成區共新增各類綠地80.1萬m2。全面完成xx市下達的建成區60萬m2綠化目標任務的133.5%。
3、圍繞花城目標，全面抓好區級綠化重點工程建設。
一是積極推進“綠色水廊”建設。建成蠡塘河(澄陽路-s227段)、濟民塘(盛澤湖-湘城段)、黃埭塘北側(太陽路-大灣段)的區級河道綠化工程3個。
二是積極推進道路綠化建設。1、s227南接工業園區段、相石路、相太路綠化綠化已按照設計方案高標準完成。2、相城大道、太陽路、澄陽路、227省道、312國道、採蓮路、春申湖路、鳳陽路、滬寧高速、蘇虞張公路、繞城高速等主幹道路栽花添花共計1500萬株，其中木本花達300萬株。吳建民、張祖柱2名同志獲區政府“花城”建設先進個人稱號。
三是積極推進荷塘月色溼地公園建設。首期建設區域近20xx畝，於去年2月啟動建設，克服了種種困難，一期工程圓滿竣工。已種植水生花卉面積687畝，佔可種植面積的78.3%，其中荷花583畝，品種43個;睡蓮104畝，品種57個。完成溼地林帶面積900畝，停車廣場、門樓工程也相繼高標準建設完工。
四是3600畝元和生態苗圃建設。根據區委主要領導指示精神，元和塘西側、春申湖路北側近3600畝土地流轉後，全部植綠栽花。07年2月開始，從平地開溝到招標種樹，我們突擊3個月，生態苗圃建設全面完成。
4、抓好面上服務、加強技術指導。
一是積極進行市級綠化示範村莊申報工作。去年以來，各地不斷強化措施、加大投入，湧現出了一批有代表性的村莊綠化典型，全區村莊綠化工程取得了明顯成效。我們透過積極引導、加強指導，幫助綠化水平較高的村莊積極申報市級綠化示範村莊，全年完成56個村莊的申報工作，並全部透過，爭取市政府補貼300餘萬元，無論在數量還是在質量上都名列xx市前茅。
二是開展各類專業知識技術培訓。07年度，林業站共舉辦“花城”培訓班共計5期，其中：2月份是常見花卉品種栽培應用培訓班、5月份是養護管理培訓班、7月份是病蟲害防治培訓班、8月份是花卉品種佈局培訓班、10月份是修剪技術培訓班。透過培訓方式，使廣大“花城”建設一線人員，在業務員水平和專業知識方面都有了較大提高，收到了良好的預計效果，得到了各級特別是鎮級條線人員的好評。
5、加強林業行政執法、提高林業生態建設質量。
我們利用全市森林資源二類調查成果，建立了資源資料庫，嚴禁在綠地上“亂開口子”。加強林地徵佔用的現狀監測，確保綠化用地有續有效利用，累計申報佔用面積9110平方米，保證了地方基礎設施建設依法用地，鞏固了林業綠化生態建設成果。
6、加強森防工作。
以加大依法檢疫力度、規範檢疫執法行為、提高森檢地位為重點，切實做好松材線蟲病監測防治、疫木檢疫管理、檢疫基礎設施建設等工作，嚴格防止外來有害生物的侵入，有效保護了全區森林資源的安全。
(二)規範制度、強化監督，切實抓好工程管理。
07年度，綠化辦、林業站開工大小綠化工程100餘個，驗收工程80多個，財政資金達8000萬元;驗收土方工程65個專案，財政資金1800萬元;養護管理綠化面積250萬平方米，養護標段18個，養護經費390萬元;送審工程50個，金額20xx萬元。如何從體制和機制上來規範財政性資金投資專案管理，保證投資專案實現優質高效，使我區綠化事業全面協調健康發展，必須加強組織領導、規範操作程式，我們先後制定了工程質量監理、綠化(土方)驗收、綠化養護、苗圃基地進出庫、苗木搬遷和等級評定等管理制度及相關規定，獎優罰劣，確保工程進度和實施效果，確保綠化建設專案的施工質量。
1、把好工程設計關。
我們首先從嚴格本著“慎用錢，多辦事”的原則入手，堅持綠辦自行設計、因地制宜設計。20xx年全區財政性投資綠化工程專案185項，合同金額超1億元。施工方案基本上都由綠辦自行設計，並獲得了區委、區政府領導和社會各界的廣泛認可，取得了良好的社會效益和經濟效益。按國家3%的設計費標準，一年來，節省財政資金300萬元。
2、把好工程監理關。
為抓好綠化工程建設工程質量，我們組織了由區綠化辦工程技術人員為主的工程技術監理班子。要求從地形改造、溝系開挖、放樣定點、樹種規格質量、定植技術標準，到綠地平整綠地內線溝系擺佈等每道工序有人驗收和監管，不符合質量要求的，堅決要求調整到位。按國家2.5%的監理費標準，一年來，節省財政資金250萬元。
3、把好工程驗收關。
成立了由綠辦、林業站以及各鎮抽調的有關人員組成的綠化驗收小組，對綠化苗木的品種、數量、規格的記錄清點和土方工程的測量丈量做到準確和正確。雙方簽字後工程驗收原始資料交由專人保管，任何人不得更改。工程造價核算，都使用影印件，並由原始資料保管員稽核簽字後定案。透過這種交叉監督的方式，有效地保證驗收了資料的正確無誤。
4、把好工程資料關。
建立健全了有效的工程資料收集、整理、保管、交接責任制度、工程驗收原始資料交叉監督制度、以及隱蔽工程驗收、現場施工簽證等方面的制約機制，透過這些制度的實施，儘可能減少了操作過程中存在的漏洞，對規避風險，保護人員起到了積極作用。列入審計專案計劃的工程專案，都按照審計機關的要求，如實提供專案勘察、設計、施工、監理、合同書、中標書、施工圖、設計變更和施工簽證等資料。結算定案根據審計結果進行調整。在檔案管理中配備了檔案管理員，建立了管理制度，做到了當年檔案當年歸檔、入卷，認真按照檔案管理的要求管理，專案竣工資料完整。
5、把好養護管理關。
對已完成的綠化工程，採用競標養護方式，落實綠化的長效管理，確保綠化成效。實行定期打分制度，嚴格督促工程隊在管護期內認真管護，並把綜合得分高低與養護款掛鉤，促使工程隊切實加強管護，提高樹木的成活率和儲存率。
6、把好工程審計關。
綠化工程均由區級審計部門進行審計結算，對未經審計的，留有15-20%的工程款，必須經審計部門提供審計結果報告後尚可支付。由於建立了審查關、審計關和結算關，我們取得了初步的成效
透過這些制度的實施，規範了操作行為，做到責任明確，獎罰分明，使綠化各項工作走上了規範化道路。由於管理力度的加大、管理制度的不斷完善，對提高全區綠化管理水平，起到了良好效果。
(三)加強政治業務學習，狠抓“班子、隊伍、作風”建設。
綠化辦、林業站工作是對外展示形象的視窗，07年又是我們林業綠化條線上的非常之年，因此加強政治業務學習，強化服務意識，提高林業站隊伍素質具有十分重要意義，因此我們把強化隊伍素質建設放在林業站工作的首要位置。
一是加強政治理論學習。緊貼林業建設中心任務，以權力觀教育為重點，堅持懲防並舉和注重預防的要求，進一步加強思想道德和組織紀律教育。站內幹部職工，做到工作更主動、隊伍素質的提高收到明顯的效果，凝聚力、戰鬥力也得到顯著提升。切實做到了工作勤勤懇懇，任勞任怨。作風正派、紮實進取的精神風貌為林業站重新樹立了良好形象。
二是加強法律、法規知識學習。加強對《森林法》、《森林法實施條例》、《xx市城市綠化條例》、《行政許可法》等有關法律、法規和規章的學習，提高專業知識和業務技能，使站內人員人人遵章守紀、熟悉法律、精通業務。以法律、法規來規範自己的行動，警鐘長鳴。
三是加強制度建設。從細節方面嚴格要求約束工作人員不得越“雷池”一步。加強綠化養護制度、綠化土方驗收制度、苗圃基地進出庫制度、苗木搬遷制度、綠化工程監理制度。透過這些制度的實施，規範了全體幹部職工的行為，做到責任明確，獎罰分明，實現了用好的制度管理人、教育人、規範人。
二、明年工作基本思路和工作重點
1、服從、服務於局中心工作，樹立林業綠化新形象。
2、進一步加強隊伍建設和制度建設，切實加強人員的素質教育。
3、進一步增強服務意識，轉變工作作風。
4、明年工作重點：
(1)、明年具體工作重點一個是 “花城”建設，另一個是市政府18000畝綠化任務。我們將圍繞這二個目標，繼續做好服務工作，實施好區級綠化工程，積極打造綠化建設的新亮點。重點主要有以下幾方面：
一條主幹道路：
227分流線北延段綠化是我區明年最主要的重點道路綠化工程，目前，按照“花城”建設理念，高起點規劃、高標準實施，沿線15公里土方已全面造型到位，投入資金1000萬元，已有3公里綠化在建設施工之中，預計來回30公里沿線投入總資金將達4500萬元。
二條生態防護綠帶：
根據上級部署，做好沿太湖、陽澄湖生態防護綠帶建設。一是太湖沿線建成寬200米的生態防護綠帶，合計面積2100畝，目前土地已流轉。二是陽澄湖沿線，建成寬100米的生態防護綠帶，合計面積4000畝。。
三條重點河道：
進一步加快“綠色水廊”建設步伐。實施好元和塘、永昌涇、黃埭蕩等三條主幹河道兩側各30米的綠帶建設。
八路提升工程：
滬寧、蘇嘉杭、繞城高速、蘇虞張、312國道、太陽路、澄陽路、鳳陽路等八條主骨幹道路綠帶，在原有綠化基礎上，繼續增綠添花，進一步提高檔次，加快提升“綠色通道”建設水平。
八十個村莊綠化建設：
結合新農村建設，栽樹插花、錦上添花爭取完成80家花園式村莊建設。
(2)、進一步落實綠化養護長效管理機制，加強對每個鎮、區、街道辦林業站、綠化辦的管理力度，強化林業執法，鞏固全區綠化、造林成果。
我們將努力塑造林業站“艱苦創業，無私奉獻，依法執政，文明服務”的新形象，把林業站建設成群眾歡迎、部門放心、政府重視的視窗，為加快推進以生態建設為主的林業發展戰略，為構建我區“花城、水城、商城、最佳休閒生態人居城”作出新的貢獻。
園林事業單位個人總結8
xx年，在全處各級領導的正確帶領和同事們的密切配合下，我很好地完成了分管路段的各項工作任務，得到了領導和同事們的一致好評，為全市建立國家園林城市工作和環境綜合整治工作做出了自己應盡的貢獻。現將一年來個人工作情況簡要總結如下：
一、端正一名長期工作在一線崗位的職工，我始終把立足本職、服務創新作為做人、做工作的基本原則。
在日常工作和生活中，努力做到言行有度、謙虛謹慎、平等待人，時刻注意保持踏實地、吃苦耐勞、敢於奉獻的作風。在今年開展的全市視窗行業創先爭優的活動中，我牢固樹立“優質服務”理念，堅持為人民服務宗旨，努力以更高更好的標準要求自己，認真履行各項崗位職責。在工作中，我以飽滿的精神狀態和爭創一流精神風貌，以紮實肯幹的工作態度和勝人一籌的工作成績，經受住了來自各方的考驗，受到了領導同事和廣大市民的一致好評。
二、認真履行崗位職責，切實做好各項工作
作為一名管護道路園林綠化設施的普通工人，在這一年中，我努力做好自己分管路段園林綠化設施的保潔、養護等工作，認真完成了領導交予的全部任務，將所屬責任區內的各項工作都嚴格落實到位，做到了管理無死角，養護上水平，工作更精細。我所負責管護的範圍北起海慧路口、南達龍泉公園，是象山大道最繁華的路段，其中還包括一處小遊園。該路段是我市最為重要的商業經濟區，來往的行人一直絡繹不絕，管養任務十分艱鉅。面對日益繁重的工作任務和工作壓力，我時刻堅定信心，鼓足勇氣，高標準，嚴要求，每日定時定
點對所屬責任區進行徹底的除雜清髒，清理衛生死角，並定期對園林植物進行嚴厲禁止和悉心勸導。經過一年來紮實的工作，我的工作態度和工作成績得到廣大市民朋友們的交口稱讚。
三、加強思想業務學習，不斷提高自身素質
作為一名國家事業單位的工作人員，政治合格。素質過硬至關重要，為此，我始終堅持把學習擺在首位，端正學習態度，明確學習目標，增強學習的主動性和自覺性。透過業餘時間讀書看報和參加單位組織的相關教育和培訓，我認真學習國家各項方針政策和行業規章制度，在學習中細緻深入查詢不足，紮紮實實整改，努力提高自身思想素質和業務素質水平，從而進一步認識到自身的缺點、差距和不足，明確了今後的努力方向和工作重點，增強了努力幹好工作，切實履行職責的事業心和責任感。
回顧一年來的工作，我親身體會到，自己在工作上的每一個進步，都離不開領導的關懷、指導和同志們的`支援、幫助。今後我將以更加飽滿的幹勁，更加務實的作風，努力克服不足，銳意進取，力爭把工作做得更好，為單位的持續健康發展做出更大的貢獻。
園林事業單位個人總結9
本人自20xx年x月，因工作需要從員工食堂調到園林部工作以來，認真工作，對自己的崗位一直盡忠職守，鍛鍊吃苦耐勞的精神，不斷提高自己的新專業知識和操作的能力，在各位師傅們的指導下，在領導及同事們的幫助下，透過自身的努力，我個人無論是在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高，並取得了一定的工作成績，已成為一個具有較強業務能力的園林養護人員，現將本人一年以來的工作、和學習情況總結如下：
一、態度端正，嚴謹科學。
搞園林綠化工作是一項非常艱苦的行業，日曬雨淋，屬室外作業者，而對著焰熱的夏日，和連綿不斷的秋雨，都要不懈地工作，我們也被稱為高檔農民，要能吃苦和吃得苦，工作粗中帶細，所以沒有樂觀吃苦耐勞的人生態度和嚴謹科學的工作精神是不成的。
二、認真加強學習
具備良好的政治和業務素質是做好本職工作的前提和必要條件。自己始終把新崗位上的工作學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質，認真學習與業務相關的園林種植養護知識、儘可能地向周圍理論水平高、業務能力強的同志學習，努力豐富自己、充實自己、提高自己。不斷的.加強學習，不斷提高自己的工作能力。
三、不斷進取，與時俱進
一年來，盡心盡力，較好地履行了自己的工作職責。從事園林的種植養護工作,嚴格要求自己堅持做到種好每一棵樹，養好每一株苗。在認真完成日常各項工作及領導交辦的臨時工作外，還抽時間學習各種園林種植養護技術，學習鞏固專業知識，不斷提高業務水平，做到邊學邊幹。經過一年來的鍛鍊與學習，工作經驗水平、執行能力有了進一步的提高。在工作中最寶貴的財富莫過於不斷學習，進取，總結經驗，總結出屬於自己的經驗，在園林部工作的一年裡，我在工作中不斷進取，學習，創新，不斷地提高本職業的知識和操作技巧。
在今後的工作中，我將進一步增強責任意識，開拓創新，提高工作標準，盡職盡責，在平凡的崗位上創造一流的工作業績。不斷為飯店的發展做出貢獻。
新的一年也即將到來，我將結合自己好的工作經驗，為新一輪的工作順利進行做更好的鋪墊。以後我會更加努力，爭取在業務上不斷提高自己的技術水平。
園林事業單位個人總結10
時光荏苒，我20xx年6月畢業於華南農業大學園林設計本科專業，20xx年7月開始在佛山城鄉建築設計院有限公司園林室工作至今。到2008年10月工作已滿一年，在這短暫的一年多過程中我不僅加深了原來學習的知識理解，而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有了進一步的認識。工作以來，在領導和主管的培育和教導下，透過自身的努力，無論是在學習上，還是工作上都取得了長足的發展和巨大的收穫，現將工作總結如下：
學習上，自參加工作以來，我一直嚴格要求自己，認真對待自己的工作，並努力提高自身能力。而在這點上公司給了我很好的條件：大量的實際工程案例，這些對於我們剛工作的畢業生真的有很好的指導作用;還有就是豐富的圖書資料，能給我一個很好開拓知識面的機會，而且對於行業的發展和變化也得到及時的資訊和了解。還有就是在設計院積極向上的工作環境和高素質的員工團隊下更能激勵我不斷學習，不斷超越自我，不斷提升自身修為。
工作上，我首先參加的專案是安置東和桂東苑的園林專案設計，在該專案中，我熟悉了專案設計的基本流程，並將在學校中學習的天正建築，cad和photoshop技能應用到實際工作中，學習到許多實踐經驗，也懂得如何跟甲方溝通交流，處理設計中遇見的問題。
隨著社會的發展，人們對設計質量的要求越來越高，質量是一個企業生存和發展的堅實基礎，質量的提高全靠員工的總體素質和技術管理水平的提高，為能夠面對更加激烈的競爭，培養高素質、高水平的專業技術和管理人員是公司的重點。過去一年的工作中，在領導的關懷和同事的支援與幫助下，經過不斷的努力，我適應工作節奏，具備了一定的技術工作能力，但仍存在著一些不足，在今後的工作中自己要加強學習，克服缺點，力爭自己專業技術水平能夠不斷提高，同時我清楚地認識到為適應園林設計的新形勢，今後還需不斷地加強理論學習，尤其是新技術、新理論的學習，嚴格要求自己，不斷求實創新，在實際工作中鍛鍊和成長，積累工作經驗，培養工作能力，爭取更大的成績。
園林事業單位個人總結11
本人20xx年畢業於勳陽師範高等專科學校，1984年3月參加工作，20xx年3月來到成都匯森園林有限公司擔任園林景觀技術員，20xx年至今擔任成都匯森園林有限公司園林景觀專案組長，多年來一直從事工程技術工作，具有園林綠化二級專案經理資格。由於自己在工作中的不斷努力和刻苦學習，專業技術有了長足的進步，同時也積累了豐富的園林綠化施工和工程管理經驗。這些都使自己在業務水平方面有了很大的提高。
在全力做好本職工作的同時，自己還努力充電，學習新規範新技術。20xx年11月在成都希郎博格建築培訓學校參加安全生產知識培訓，並取得了良好的成績，順利拿到專案經理安全生產知識的合格證書，樹立了我以後在施工過程中的安全意識，更加明確了文明施工的重要性。在工作之餘，我透過書籍、網路等多種形式不斷提高自己、充實自己，掌握了大量的專業基礎理論和知識，使自己的學術水平有了很大的提高，能夠把自己在工作中的實踐經驗提升到理論的高度。這種不斷學習的態度讓我終身受益。
在成都匯森園林有限公司擔任園林景觀專案組長期間，本人主持並參與了多個園林綠化和景觀工程專案，獲得了良好的經濟和社會效益，並榮獲了多項專業技術獎勵和榮譽稱號。現將詳細情況總結如下：
由我主持和參加並榮獲重要獎項的工程專案情況：蓬溪縣下河街街道綠化工程。
由我參加並獲得了良好的經濟與社會效益，質量評定結果為優良的專案主要有：天府大道節點景觀工程。
在實際工作中，我不但注意將學到的理論知識應用到工作實踐中，同時還對工作中取得的經驗及時進行提煉和系統總結，把感性認識上升到理性認識。
本人從事園林、景觀專業技術工作15年，具有良好的職業道德和敬業精神，任職期間工作表現良好，具備一定的綜合、分析、判斷、總結和組織協調能力，較強的組織和實施專業技術工作的能力，能夠獨立地解決較為複雜的技術問題，並能獨立撰寫技術、工程和業務報告。因此，本人認為自己已經具備園林工程師所應達到的各項要求和能力，符合破格申報的條件，特此申請。在今後的工作中，我一定繼續加強學習，努力工作，不辱使命!
園林事業單位個人總結12
20xx年中央財政安排我市農業科技推廣示範專案“鄉土苗木花卉觀光示範園專案”資金100萬元，由公司承擔，我市嚴格按照專案要求和專案資金管理辦法加強專案管理。現將專案實施情況總結如下：
一、專案概況
(一)專案名稱：鄉土苗木花卉觀光示範園專案
(二)專案承擔單位：
(三)專案起始和終止時間：專案從20xx年10月開始，計劃到20xx年10月底前完成生產計劃，現已有部分產品達產。
(四)專案預期成效：專案建成後，預計在“十二五”規劃內，形成農村經濟新的增長點，推動和帶動發展鄉土苗木觀光園20個，實現產值達上千萬元，在實現花卉產業發展的同時，既提高了苗圃的經濟效益，又促進了觀光旅遊業和服務業的發展，為農民增收致富開闢了一條新路子。
二、資金安排情況
專案總投資260萬元，申請中央財政補助120萬元。實際中央安排支援資金100萬元。市財政計劃配套60萬元，專案承擔單位配套100萬元。
三、資金支出情況
(一)財政資金報賬進度。從省財政資金下達到我局後，透過我局會計中心報賬的中央財政資金報賬進度為20萬元，只佔財政專案資金的30%。
(二)財政資金主要支出內容。財政投入20萬元,主要用於苗木
花卉觀光園設施工程費用，包括：平地費;圍欄和道路建設費;水電噴設施;苗木種子種苗購置費;水肥池等建設以及購置工具費等等。
(三)專案承擔單位配套已投入82.6萬元資金,主要用於土地徵用使用費、專案規劃設計費、道路三通一平、職工生活及生產用房建設、打水井、生產用電設施、苗木種子種苗購置和種植等費用。
四、專案實施情況
(一)專案進度情況。本專案實施地點在儋州市蘭洋鎮南羅村，計劃徵用面積1000畝，其中，專案從20xx年6月開始，對徵用的200畝土地基本完成基礎設施建設，包括道路已開通、水電設施安裝完畢，職工生活及生產用房(現在建)、魚塘(觀光休息消費休閒場所)建設、已種有發財樹、鮮切葉和觀葉盆栽，蘭花基地規劃設計等。
(二)主要做法。
1、高度重視。專案承擔單位，充分發揮現有林業園藝、農業開發等優勢，專門成立專案組，制定具體實施方案，制定專案管理等各項規章制度，做到有章可循。從專案運作到規劃設計，進行嚴格的審議。同時，在專案建設過程中，嚴格執行規劃和各種規章制度。因專款專用，規範管理，專案進展順利，運作良好。
2、按步推進。從時間進度上，嚴格按專案實施方案和設計方案執行，第一步做什麼，第二步做什麼，都有一個時間進度記錄表，基本做到按部就班，有條不紊地開展工作。雖然專案開工建設時間不長，但由於有計劃的進行，專案建設預期效果顯現。
3、突出重點。為搶時間、抓住發展時機，在做好基礎建設的同時，跑市場瞭解今後的產品定位問題，與農科所進行技術合作，確定培育生產優勢具有明顯鄉土特色拳頭產品，重點考慮培育蘭花、鮮切葉和觀葉盆栽，適當配套盆花、盆景和觀賞苗木的計劃培育，逐步打造“瓊花”品牌系列產品，建設觀光苗木及休閒農業初具雛型。
(三)取得的成效。
一是示範帶動作用。在建設的是鄉土苗木花卉觀光示範園，在這個方向帶動下，周邊的群眾也紛紛種植培育鄉土苗木花卉，逐步引導花卉產業和觀光業的發展。
二是農民接受到技術培訓，促進農民增收。本專案安排了40人生產崗位就業，安置季節工100人次。透過“公司+農戶”和“園地+農戶”的執行機制，充分發揮科研院校的作用進行技術的指導和培訓，使當地農民學會和掌握苗木花卉園藝經濟技術，因有上百個農民工從事苗木花卉園藝生產工作，帶動800人農戶從事花卉苗木生產經營，每戶人年均淨增收入9500元，增加農民收入。
三是公共服務建設，周邊農村農民得益。為發展好本專案，需建設道路和對水、電以及觀光等基礎設施建設，需要修路築橋和引水拉電等公共設施建設，讓周邊農村、農業、農民得益。
(四)存在的主要問題和建議。
一是財政專案撥付進度緩慢，不利於專案的建設。目前，只報賬30%。建議加快財政支付速度，促進專案建成投產、試業。
二是農業科技推廣示範國家財政支援規模小，整個專案只支援100萬元左右資金，建議加大投入，把整個產業做強做大做精做美。
五、資金監管情況
(一)主要做法和經驗
一是主動協調配合。我局高度重視，專門成立專案領導小組，由一名分管領導負責，我局農業科負責配合協調，根據中央財政專案管理要求，制定切實可行的實施方案，財政部門負責落實資金審查審批，市會計報賬中心負責專案資金的稽核撥付工作，與其他各部門各司其職，主動與專案承擔單位溝通聯絡，共同抓好專案實施工作。
二是跟蹤監督檢查。專案開始運作後，財政部門對專案實施情況進行不定期抽查，檢查瞭解專案設計方案的落實、專案建設質量和規劃實施情況，及時糾正專案實施過程中出現的各種問題，確保支援專案政策不走樣。
三是建立進度制度。專案實施後，要求專案承擔單位實行週報制度，安排專人負責將專案進度情況於每週五前報市財政局並將有關資料錄入電腦，對所報賬單據進行建檔，以便備查。
(二)存在主要問題和建議
今年專案資金下撥較慢，建議中央財政資金計劃下達早些，以便專案實施。
園林事業單位個人總結13
20xx年，在區委、區政府的正確領導和支援下，我局按照“加快科學發展、建設美麗泉城”以及“建設繁榮文明首善之區”的總體安排部署，大力開展城區綠化美化工作，積極推進牧牛山二期、舜井街景觀提升等重點工程，全年栽植大規格喬木1683棵，道路布花285萬盆，城區綠化水平和城市品位得到進一步提高。
一、今年以來主要工作
(一)專業綠化方面
1、全面提升道路及節點綠化質量。深入推進城市綠蔭建設，全面開展行道樹建設、背街小巷與開放式小區綠蔭建設，先後完成山大路、馬鞍山路等33條主次幹道綠化提升，共栽植白蠟、法桐等大規格喬木1683棵;完成市檢察院節點、奧體西路與經十東路節點等6處道路節點綠化提升，栽種木槿、櫻花等喬灌木1700餘株，鋪種麥冬2.6萬餘平方米。
2、高標準完成城區道路布花工作。積極做好“兩節”以及夏季布花工作，完成道路布花近285萬盆，裝飾更新了馬鞍三角綠地等重要節點的7組五色草造型。對經十東路、旅遊路、馬鞍山路等11條道路實施了冬季布花工作，栽植羽衣甘藍46.5萬盆。國慶期間，在東部中央商務區和老城區的明湖路、趵北路、黑北路等道路擺放新式以及古典的移動花箱1900餘個，組合式花箱、座椅式花箱各20餘組，各類花箱透過有序擺放形成一道道靚麗的景觀花帶，為八方賓朋營造了熱烈、歡樂、祥和的節日氛圍。
3、道路養護和管理紮實推進。按照“以綠化標準為依據，以執行模式為載體，以規章制度為保障，以監督檢查為手段，以生態為目的”的管理思路，進一步提升道路管護水平。對經十路、解放路、奧體中路等11條主次幹道補植各類綠籬1.5萬餘株，對工業南路、齊川路等7條道路鋪種地被植物20-餘平方米;對經十東路、解放路等39條區屬道路實施苗木修剪工作，共計修剪喬灌木1萬餘株，合理調整了轄區內密度較大花灌木;積極做好分車帶、綠地環境衛生清理工作，確保垃圾日產日清，保持綠地整潔;加強綠化設施維護工作，對轄區內濼源大街、轉山西路、歷山路等32條道路分車帶及廣場內的缺失、損壞護欄進行安裝和加固，新裝和維修護欄共計20-米。
(二)社會綠化方面
1、開放式小區綠化不斷提升。按照“豐富功能、加大綠蔭”的建設思路，我局積極配合各辦事處綠化所，勘查現場、落實地點，對轄區開放式小區進行綠化提升。先後完成明湖小區、魯藝小區等8座開放式小區建設，共栽植各類喬木738棵，灌木、綠籬1.2萬餘株，提升綠化面積3.4萬餘平方米，為居民提供了更加休閒、舒適、良好的生活空間。
2、重點加強名泉和古樹名木保護管理力度。年初，我局對全區內的古樹名木進行了全面普查，同時進一步完善了古樹名木的相關檔案資料，邀請市局專家對轄區內的古樹進行現場指導，提出保護意見並制定了保護方案及措施。目前全區34棵古樹名木長勢健康、樹型完好;修復保護老城區內的3處名泉，啟動王府池子等泉池的清淤工作。截至目前，王府池子基本完成清淤，芙蓉泉、珍池等泉池清淤將陸續展開，計劃年底前完成全部清淤工作。後期我局還將對泉池實施蓄水、修復護欄、投放觀賞魚等後續工作。
3、加緊實施屋頂綠化和垂直綠化。按照今年全市的計劃要求，對中心醫院、武裝部等5處駐區單位、居民小區實施屋頂綠化;對龍洞街道辦事處、甸柳街道辦事處等4處街道辦事處轄區內單位、小區、街道實施垂直綠化，截至目前，工程已完成招投標，正在準備開工基礎性工作。
(三)舜井街景觀提升工程。在上級部門的主導以及專家、設計團隊的精心設計下，該工程計劃平移修繕迎祥宮碑、修繕舜井、改造提升舜井廣場、舜井街安裝花壇及種植行道樹。截至目前，迎祥宮碑碑體平移、舜井井欄井臺安裝、舜井廣場鋪裝、花箱擺放等工作均已完成。舜井街和廣場共栽植旱柳、國槐等苗木54棵，補植一串紅、萬壽菊等花卉植物10.9萬餘株，安置移動花箱128組。
(四)裸露土地治理工程。根據全區的`統一安排部署，按照大氣汙染防治“八大行動”的相關要求，我局高度重視，對轄區內裸露土地進行全面排查，逐一核實土地權屬、地塊面積、立地條件等。工程的設計及施工採取鄉土樹種和常綠灌木相結合的方式，透過地形改造、景觀小品點綴和植物層次搭配等手法，對山師東路、經十一路、環山路北口等9處道路及節點實施綠化覆蓋，對暫時不能進行綠化的採取覆蓋紗網方式，避免揚塵汙染，共治理裸露土地3萬餘平方米，超量超前完成綠化任務。
(五)山體綠化方面
今年我區原本計劃實施牧牛山二期工程、東山綠化提升、回龍山公園建設、燕翅山公園建設、小洪山綠化提升。在區委、區政府的協調下，東山專案改由東部新城中央商務區管委會組織實施，目前已開始施工。回龍山專案經上級部門批准已變更為轉山公園，目前正在組織招標工作。
1、牧牛山二期工程。今年我們計劃投資900萬元實施牧牛山二期工程，包括苗木補植、栽植地被植物、建設公園南門、完成土建細部處理等。前期結合植樹節活動，已組織社會力量上山植樹5500餘棵。截至目前，已完成規劃設計、招標工作，現已進場施工，正在進行道路擋土牆建設、路面下挖等基礎性工作。
2、轉山山體公園。回龍山公園轉為轉山專案，得到了市局領導的大力支援以及協調。我們根據現場的實際情況以及市局領導要求，完成了規劃設計方案，目前正在積極做好招投標等前期準備工作。工程計劃年底前開工並完成園路、健身路徑鋪設等基礎性工作。
3、小洪山綠化提升工程。小洪山臨市地稅局宿舍，山體東側陡坡對宿舍有安全隱患，年初，市地稅局向局政府申請治理小洪山工程，區政府安排我局負責小洪山排險工程，並整治提升小洪山綠化環境。截至目前，小洪坡共鋪種草皮6500平方米，栽植木槿、百日紅、白皮松等苗木354株，完成砌壘擋土牆、排水溝、截水溝等土建工程，工程現已全部完工。
(六)民生服務方面。結合12345以及12319服務熱線，暢通投訴通道，公佈監督投訴電話，對於來信、來訪、電話、網路等各類投訴，實行專人負責，積極解決群眾反映的熱點、難點問題。嚴格落實首問負責、AB角等工作制度，在服務視窗擺放服務承諾、辦事流程，一次告知辦理所需手續，加快辦理服務速度。暢通投訴渠道，打造陽光政務平臺，提高服務效率，全年處理12345及12319公共服務熱線工單-56件，信訪1件，處理處結率均達到100%。
二、工作計劃
為謀劃好20xx年的綠化工作，根據今年各項工程推進情況以及實施經驗，保證各項工程在合適的季節按時開工，今年8月份我局提前動手，提前謀劃，組織專家團隊對全區的綠化情況進行摸底調查，全面展開20xx年的計劃編制以及預算制定工作。現將明年的規劃設計簡要彙報如下。
(一)全面推進綠化養護改革。計劃將全區主次幹道、背街小巷、開放式小區及屋頂綠化養護合併，不再撥付每家辦事處每年8萬元養護經費，統一由區園林局招標，由專業綠化養護隊伍統一養護。將全區綠化養護區域以二環東路為界，二環東路以內老城區由一家養護企業負責養護，二環以外以經十路為界分別由兩家養護企業負責。同時統一提高養護企業准入門檻，不斷完善考核管理制度，全面提升我區的養護管理水平。
(二)精心抓好老城區綠化提升。按照“功能和景觀相統一、延續地方文脈、強調人的參與性和互動性、以人為本和可操作性”的原則，結合現狀，對老城區大明湖路、縣西巷等12條街道實施綠化改造工程。在縣西巷、縣東巷等街巷栽種柳樹，營造戶戶垂柳的景象;在鞭指巷、省府前街、芙蓉街和曲水亭街等街道，分別對應春夏秋冬，安置移動花箱，打造四季花街;對經十路、青年東路等道路綠地實施綠化提升，補植苗木，提升綠化質量;結合我區歷史故事，安置景觀小品等園林設施展現區的人文景觀;重新規劃建設經一路景觀，展示“善”的魅力。
(三)全面提升中央商務區綠化質量。計劃對經十東路、旅遊路、工業南路等7條主次幹道實施綠化提升工程。全面補植道路兩側缺失苗木，根據道路現狀和特點，更改部分道路綠化風格;在經十東路等道路改建林下綠地，設定健身路徑以及遊園小路，放置休閒座椅、垃圾桶等附屬設施，提高林下綠地的親民性和使用率。
(四)全力做好社群綠化改造和提升。對盛福花園、友誼苑小區等6處社群實施綠化改造，補植苗木，增加綠量，加強屋頂綠化和垂直綠化建設，增建林下活動空間，給居民健身、休閒提供空間。
(五)重點實施山體綠化提升工程
1、山體養護交接工作。20xx年區在全區範圍內開展了“為泉城增一抹綠色”綠化專項行動，先後完成了五頂茂陵山、燕翅山、鰲角山、轉山四座山體綠化和牧牛山公園建設，自今年11月份起至明年8月，各山體建設養護期滿，將陸續交接。明年我局將全面接管各山的養護管理工作，統一規劃，合理安排，安設監控設施，配套防火、衛生、燈光等設施，全面提升山體服務水平。
2、轉山山體公園。回龍山公園轉為轉山專案，得到了市局領導以及綠化指導處的大力支援以及協調，市局韓永軍局長、劉建東副局長等市局領導還到轉山進行了實地調研，並就下一步建設工作提出了具體意見。我們根據現場的實際情況以及市局領導要求，完成了規劃設計方案，認真做好招投標等前期準備工作，計劃年底前開工並完成園路、健身路徑鋪設等基礎性工作。明年將根據現狀條件結合周邊環境，對山體公園進行提升建設，加大苗木種植力度實現山體全面覆綠，遊步道區域性設定休息站點，觀景平臺等，安設廁所、路燈、健身器材等配套設施。融入“海綿城市”理念，最大限度實現雨水的積存、滲透和淨化，建設形成融遊憩觀賞、休閒健身多種功能於一體的山體公園。
3、五頂茂陵山山體公園。我區完成了五頂茂陵山的綠化提升。隨著我市對中央商務區投入的不斷加大以及周邊居民不斷增加的休閒休憩的需求，我局明年計劃將該山體提升改造為山體公園。在全面綠化基礎上，修建健身休閒廣場和觀景平臺，安設廁所、監控、路燈、文明指示牌、消防器材等配套設施，進一步方便周邊市民上山休閒遊玩，提升城區綠化形象。
園林事業單位個人總結14
一、工作成果
1、紮實開展園林綠化科研創新工作
開展科研攻關，解決工程建設中的技術難題，組織實施國家林業局林業公益性行業科研專項、引進國際先進技術、北京市科技計劃專案和局青年科技專項等科研計劃專案26項。組織實施中央財政林業科技推廣示範資金專案等17項，提升工程建設的質量和產業發展水平。協調組織開展科技成果鑑定和驗收11項，申報北京市科學技術獎1項，北京市農業技術推廣獎3項，茅以升青年科技獎1項，組織評審北京市園林綠化科技獎23項。
2、高標準召開北京園林綠化科技創新工作大會
組織召開北京園林綠化科技創新工作會，會議釋出了《北京市園林綠化科技創新行動計劃》和《關於加快首都園林綠化科技創新工作的意見》。同時，會議為90名創新團隊專家頒發了證書，併為8個北京園林綠化創新團體、17個北京園林綠化科技創新示範區、27家北京園林綠化科普教育基地頒發了聘書和獎牌。此次會議既是對園林綠化科技成果的梳理總結，又是對後期任務的明確部署，是繼往開來的科技動員大會，會議的召開將進一步明確園林綠化科技創新發展的方向，進一步推動園林綠化科技創新行動計劃的落實和實施，更好的服務於首都生態文明建設和美麗北京建設。
3、成功舉辦“綠色科技，多彩生活—園林綠化科技創新暨科學普及活動月”活動
活動月主要由“園林綠化與百姓生活”、“園林綠化與森林體驗”、“園林綠化與防災減災”和“園林綠化與文化感知”4個活動周組成。集中展示了園林綠化在生態建設、產業發展、安全保障、防災減災以及在涉及文化、民生和健康等園林綠化各個方面的科技成果116項，組織開展內容豐富、形式多樣的科普活動27項。活動以園林綠化科技創新和文化創新相結合，以科普的形式，展示首都園林綠化科技創新成果，普及園林綠化科技、文化知識，以帶領公眾進入森林，開展各種體驗活動的方式來感知、深化和豐富森林文化的內涵。
4、首都園林綠化標準化工作全面推進
印刷《平原地區森林生態體系建設技術規程景，觀生態林》等28項標準共36000冊單行本供全市行業人員使用。為推進園林綠化標準化工作的全面建設，加強對園林綠化標準化工作的組織和領導工作，更好地促進標準化工作的快速、健康發展，組織開展了北京市園林綠化標準化委員會的各項籌備工作。經過前期各項工作準備，目前已經市質量技術監督局批覆成立北京市園林綠化標準化技術委員會。
5、科普宣傳工作成果顯著
開展了“走進森林、感知文化”為主題的全國科技周暨北京科技周宣傳展示活動、森林體驗、環湖長走等科普活動50多場，受眾群體達到10萬餘人次。同時將“首都增彩延綠科技示範工程”專案引入科技周，重點展示了“紫霞”黃櫨、金葉榆、金葉白蠟、“華源發”黃楊等10餘個彩色、耐旱、長綠期樹種。
6、示範區建設全面落實
分別從森林可持續經營、森林多功能經營、自然與溼地保護、碳匯營造林、種質資源、花卉產業、果樹產業、城市園林綠化、防沙治沙和林下經濟等方面成立了17個科技創新示範區，以便更好的發揮科技創新團隊作用，為首都生態文明建設和經濟社會發展服務。
二、工作計劃
1、繼續抓好科研、科普工作的開展
建立科研專案儲備庫，有效引導科技專案的申報和立項，加強各類科技計劃專案的監督檢查力度。組織開展“綠色科技，多彩生活—20-園林綠化科技創新暨科學普及宣傳月”活動，普及和宣傳園林綠化科技成果。組織開展自然講解師培訓工作，透過建立自然教育資格體系，保障園林綠化科普教育的健康有序發展。
2、繼續抓好科技行動計劃的落實
加強創新團隊專家庫的建設與管理工作，根據科技行動計劃要求實，以創新團隊、示範區、科普基地為基礎，抓好科技行動計劃的落實。
3、推進北京森林生態監測網路建設
推進北京森林生態監測網路指標體系與監測體系的規劃與建設工作，爭取在20xx年完成北京森林生態監測網路體系規劃，落實北京森林生態監測站的建設。
4、狠抓園林綠化標準化建設，促進園林綠化全面建設
(1)抓好園林綠化標準的制修訂工作，抓好《北京市園林綠化標準化技術委員會》建設工作;
(2)抓好標準的推廣應用、標準化示範區和標準化基地的建設;
(3)抓好標準宣傳、貫徹和培訓工作。
園林事業單位個人總結15
x集團物業公司，主要負責集團公司的後勤事務管理以及重點綠化工程建設和綠化養護管理檢查和指導工作，近年來，物業公司以“強班子、建隊伍、夯基礎、上水平、精服務”的總體工作思路，進一步統一思想、提高認識、明確任務、落實責任，周密部署、精心實施，著力營造全民動員、全社會參與的強烈的氛圍，迅速掀起綠化礦山，美化家園的新熱潮，較好地完成了省、市下達的義務植樹任務，完成了礦區綠化的任務，主要做法如下：
一、抓重點、樹形象
我們深刻認識到，綠化工作是礦區整體工作的一個重要組成部分，隨著礦區經濟的發展和我市城市化的推進，人們對環境的要求越來越高，必須下大力氣搞好礦區的綠化、美化，為群眾創造良好的環境，提高生活質量切實把綠化工作作為為職工群眾辦實事、提高礦區文明程度、造福子孫後代的排程來認識，精心組織，狠抓落實，做到三個到位：
一是組織到位，綠化工作放在重要的位置，對綠化工作進行專門安排，進一步明確了管理責任，細化了措施，各單位進一步提高認識，採取有效措施，把綠化工作的目標任務落到實處，不少單位實行了領導綠化點掛牌制，使礦區的綠化工作，真正納入正常化、規範化的軌道。
二是措施到位，為了提高礦區的職工的綠化意識，我們利用廣播、報紙、電視、宣傳欄、黑板報等形式，進行了全民義務植樹和礦區綠化的宣傳活動，圍繞年初確定的目標、任務，深入宣傳發動，透過廣泛宣傳發動，掀起了綠化熱潮，全礦區正逐步形成愛綠、知綠、護綠，積極參與建立的良好社會風氣，逐步形成綠化工作人人有責、積極參與的局面。為綠化工作的開展，營造了良好的輿論氛圍。
三制度到位，為了適應礦區綠化工作的發展需要，對礦區綠化工作實行了集中統一管理，制定了《---集團綠化管理工作暫行規定》我們制定並認真執行了領導決策、工作職責、理論學習、職工培訓、考核獎懲等一系列工作制度十餘項;同時，還建立了政研會、情況通報、總結評比等規章制度;有力地確保了各項工作任務的全面落實。由於組織得力，措施到位，制度健全使全公司各項工作得到了協調發展和共同進步，既改善了職工工作、生活環境，提升了單位形象，也使得職工業務素質和職業道德素質有了明顯提高，職工精神面貌煥然一新。
二、重建設、強基礎
一是加強機構建設。建立專門的機構，實行綠化工作責任制，是多年來綠化工作穩步發展的基本經驗。去年以來，根據礦區改革發展的實際，我們物業公司配備了專門的技術人員，公司所屬各單位，也都相應調整加強了綠化工作管理機構，由專人負責綠化的日常工作，做到上下結合，齊抓共管，分工負責，有條不紊，確保了綠化工作的正常開展。如朔裡礦、岱河礦、海孜礦、童亭礦等單位，把礦山綠化、美化工作列入礦黨委、礦行政的重要議事日程，黨委書記、礦長親自參與制定綠化規劃，礦綠化委員會統籌安排綠化管理及佈置綠化規劃和檢查實施，實行承包管理，責任到人，不僅注重於植樹，更注重於管理，岱河礦還成立了盆景花草協會，豐富礦工的精神生活，淨化美化了職工宿舍和住宅樓的環境。二是加強綠化隊伍建設，建立綠化專業隊伍，抓好綠化工作的基礎。在近年來為適應礦區綠化工作的快速發展，重新組建了30個綠化專業隊伍，為了提高綠化管理隊伍的整體素質，今年按照集團公司部署計劃，採取請進來送出去的辦法對綠化工作人員進行了全面的培訓，先後舉辦了園林綠化技術培訓班和苗圃技術培訓班，組織了崗位技術比武和技術練兵活動，提高了綠化工作的技術含量，使全公司的綠化工作有了後勁，為綠化工作長足的發展奠定了基礎。
三是加強內部管理制度建設，加強建設是綠化工作協調發展的重要保證，我們結合礦區綠化工作的實際，建立了一套行之有效的綠化工作管理制度，實行專管和群管相結合，制定了《綠化承包責任制》、《礦區綠化達標檢查驗收考核辦法》等多項制度，並嚴格各項制度的落實，用制度規範綠化工作，有效地促進了綠化工作的開展。
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在集團公司指導和管理公司的領導支援及各部門的大力配合下，我們在高速公路養護管理工作中，堅持遵循預防為主、防治結合的原則，按照經常性、預防性、及時性的要求，提高了養護質量和養護管理水平。在保證小修養護工作正常開展的情況下，完成了6個專案9個標段的專項養護工程;完成汛期抗洪排水、夏季瀝青路面散水預防性養護等工作。為水泥混凝土路面改建實驗段的成功實施提供了強有力的支援，並爭取了寶貴的施工時間。全年共完成小修養護工程投資2758.776323萬元，專項工程養護投資1621.703133萬元，其他養護工程和專案投資159.903333萬元。
全體養護人員，群策群力，團結一心，規範管理，做到了養護計劃科學化，計劃執行合理化，養護管理制度化，養護施工程式化，檔案管理標準化，努力構建和諧平安高速路，以新面貌新形象迎接新年的到來，確保界阜蚌高速公路的暢、潔、綠、美、安。下面就-年的主要養護工作向大家作簡要彙報：
一、工程招投標規範化、程式化
20xx年的養護任務比以往任何一年都艱鉅，隨著界阜蚌車流量的不斷增大，超載車輛的增加和水泥混凝土路面的使用年限已接近大修階段，路面的破碎板、唧泥、板底脫空、接縫材料的老化、橋樑支座的變形，路基邊坡的防護等病害的不斷加劇，-年，工程部完成了6項9個專項工程標段、3個小修養護標段、2個綠化養護標段的工程招標工作，保證了小修養護工程、綠化養護工程合同標段的連續性，督促並完成了新的養護施工單位進場開展養護工作。本年度的9個專項工程環環相扣，每一個專項工程的進度，質量進展情況都會影響下一個專項工程的開工。工程部深感責任重大，任務艱鉅而繁忙。所有的人員都繃緊了工作這根弦。能否完成繁重的任務，也是檢驗了我們能否打贏勝仗的素質。
工程部儘早謀劃，提前根據年度計劃積極開展專項工程招投標的前期工作，委託招標代理公司實施招標工作，嚴格按照集團公司、管理公司《工程招投標制度》，規範工程專案招標各項程式，確保各專項工程按照既定計劃開展。按照計劃，水泥砼路面板底壓漿工程01a、01b和接縫養護工程02a、02b合同段，阜蒙新河特大橋維修工程相繼開工，接著水泥砼路面交通標線恢復工程05合同段和全線限速標誌牌更新工程06合同段的逐步完工。透過工程部全體人員的共同努力，所有的專項工程在11月底全部完成，大大提高了界阜蚌高速公路的養護質量指數。
二、嚴格合同管理，工程保期保質保量
加強養護質量管理，重點是嚴把原材料關，即原材料的成品、半成品必須經有資質的檢測單位檢測合格後，方可用於養護工程;嚴格方案審批關，確保了工程施工程式化，施工人員、機械固定化。加強安全管理，以“預防為主，防治結合”，儘量降低風險，除定期召開安全工作會議外，還不定期採取的對養護公司各種安全設施配備情況以及各養護公司內部安全知識宣教情況進行檢查，有效地減少各類安全事故發生。嚴格計量程式，實行分級管理，層層向上負責，合同內工程嚴格按照合同檔案單價，精準工程數量;對於經常性發生的合同外工程單價經集團公司審定後已納入合同文字，確保每一項工程計量準確無誤。加大現場管理力度，合理安排路面施工，儘可能減少封道點數和封道時間，避免同向、近段間隔封閉道路，以減少對道路運營的影響;規範施工操作、人員著裝、機械型別、原材料擺放、垃圾清理等，確保養護作業安全、文明。
三、養護作業抓重點、試創新
養護以路面、橋樑為重點，以路基、交通安全設施、附屬設施為輔助，以綠化養護為點綴，以委託檢測公司檢測為手段，科學合理安排好養護施工任務。本年度對破損嚴重的混凝土路面採用挖補方法維修，全年共完成3萬多平方米的破碎板維修，約佔水泥混凝土路面總面積的2%，對板底脫空或沉降量較大面板採用壓漿處理。瀝青路面，安排高溫天氣灑水降溫，預防車轍發生。透過實施以上措施，保證全線路面完好、沒有影響行車的路段。工程部高度重視橋樑養護工作。橋樑養護技術含量高，工程部除不定期巡查外，還定期委託檢測單位進行全面檢查，-年對界阜蚌262座橋樑進行健康檢測，並逐座橋樑建檔完成。針對檢測出的17座二類橋樑，-年，管理公司分別按照輕重緩急的原則進行的維修。路基養護中，工程部除安排養護公司定期清理、保養日常養護外，在邊坡防護方法上積極探索，根據調查研究，栽植紫穗槐作植物防護試驗效果明顯，對界阜蚌二期菱形護坡路段進行20km的紫穗槐邊坡防護。目前成活率良好，隨著時間的延長，紫穗槐將進一步發揮強基護坡的作用。工程部積極按領導要求，對全線標誌標牌進行更改、增設。隨著安全提醒標誌牌的增設及線外指路標誌牌和其他相關標誌牌的補充，使得界阜蚌高速公路標誌醒目、煥然一新，車流量也隨之而增大。
四、任務繁多，積極面對
在養護任務的重大壓力下，工程部還積極地做好其他的工作任務。界阜蚌水泥混凝土路面破損嚴重，為了在-年全面改建前提供可靠的試驗段資料和可行的改造方案，工程部做了大量的前期準備工作，並提供了界阜蚌高速公路水泥混凝土路面的使用年限、養護施工情況和車流量的情況等許多寶貴資料。-年9月12日，管理公司召開水泥混凝土路面改建實驗段工程實施動員大會。工程部全力以赴，抽調人員進駐現常督促施工單位加大投入，加快進度，保質保量，不管是白天黑夜，也不管是霧天雨天。施工人員實行輪換制度，吃住在工地。中秋佳節，國慶假期我們的工程技術人員都是在施工現場度過的。經過科學安排，提前完成了原路面處理工程，為瀝青路面的攤鋪贏得了寶貴的時間。
在做好工程部養護工作的同時，對呂望服務區改建客房和懷遠西新建宿舍樓工程嚴格管理。為了解決呂望服務區人員的住宿問題，在-年預算的範圍內，工程部人員進行了現場檢視並提供了改建方案，並多次和辦公室人員一同到現場去檢查改建施工的進度與質量情況。工程部多次與合肥工業大學建築設計研究院就懷遠西收費站新建宿舍樓的設計方案進行修改和完善，並根據設計圖紙組織人員進行土建工程和裝飾工程進行招標工作。
工程養護的任務雜亂而繁多，工程部人員克服困難，沒有人喊苦，也沒有人叫累，大家都在自己的崗位上，默默的工作著。在完成各項養護任務的同時，工程部人員更是克服了時間上的不足，積極參加管理公司組織的各種活動。
五、積極應對突發事件，保障高速暢通
在以往汛期來臨，雨量大、歷時短，雨水在短時間內不能得到及時排出，導致三角元、利辛匝道下穿和京九下穿被淹，影響高速公路車輛的安全暢通。20xx年，工程部儘早的對利辛匝道、京九下傳泵房排水系統進行除錯和維護。汛期來臨及時啟動緊急預案，安排養護公司24小時值班，加大抽水機械和物資的投入，及時排除路面積水，使得界阜蚌沒有因為路面積水而中斷交通。
道路發生重大事故時，工程部及時派人親臨現場，配合路政、交—警部門，安排養護單位輔助搬運貨物、清掃現場進行處理。並對事故產生的損害及時修復完善，保障高速公路安全暢通無安全隱患，使道路始終處於營運的良好狀態。