員工合夥人合同協議書（精選10篇）
員工合夥人合同協議書
在日新月異的現代社會中，協議書與我們的生活息息相關，簽訂協議書是提高經濟效益的手段。想必許多人都在為如何寫好協議書而煩惱吧，以下是小編精心整理的員工合夥人合同協議書（精選10篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
員工合夥人合同協議書1
甲方（企業）：___________
法定代表人：___________
聯絡電話：___________
住址：___________
乙方（員工）：___________
身份證號：___________
聯絡電話：___________
為了構建公司利益共同體，強化公司內部的激勵機制和約束機制，增強員工的主人翁地位和主人翁意識，促進公司增效、員工增收、增強公司凝聚力，甲方決定允許部分員工入股本公司。
甲乙雙方本著誠信、友好、自願、公開、公平、互助、共贏的原則，簽訂本入股協議書，以茲雙方共同遵守。
第一條 持股方式
1、由乙方以自然人的身份出資購股直接持有，正常在合作店鋪工作，但不參與合作專案的日常經營管理。
第二條經財務審計，甲乙雙方認可，甲方現有資產總額為人民幣 元（即為甲方公司總股份的100 %），共分為股，每股為 元。
第三條 乙方持股比例及持股時間：
1、出資購股部分：乙方自行出資共計人民幣 元計股，佔甲方公司總股份的 %。此部分乙方出資購股的股份，將按實際持股比例按照相關法律法規、公司章程和本協議書享受權利及承擔義務。
2、出資方式：
購股時由乙方一次性轉入相應的購股金額到甲方指定銀行賬號：
開戶銀行：，戶名：。
3、入股時間：出資購股部分自 年 月 日起計算（生效）。
4、工資部分：除去乙方在標的公司擁有的 %股權外，甲方每月正常支付乙方勞動報酬 元。
第四條 利潤分享和虧損分擔
1、甲乙雙方按各自股權比例（佔甲方公司總股權的比例）分擔共同投資的虧損，乙方按出資購股比例分享共同投資所獲的利潤。
2、甲乙雙方各自以其所佔的實際股份（出資額）為限對共同投資承擔責任。
3、甲乙雙方共同出資形成的股份為甲乙雙方的共有財產，由甲乙雙方按其所持股份比例共同享有。
4、甲乙雙方共同佔有公司的股份轉讓後，甲乙雙方有權按其各自所佔股權（出資）比例取得相應財產。
第五條 利潤分配時間及分配方式
1、淨利潤：是指在利潤總額中按規定交納了所得稅以後公司利潤留存，一般也稱為稅後利潤或淨收入。每月收入扣除稅費、成本（材料、人工、制費）、費用（管理費用、銷售費用、財務費用）等所有應支出後，是為當月純利潤。
2、分紅日期：每年月底前。
第六條 出資購股的退股
1、自本協議簽訂日起年內不得撤資退股，如乙方正常辭職申請退股的，甲方應按乙方原出資額購回乙方所持有的股份，甲方可視具體情況決定是否給乙方申請退股當年的分紅；如因乙方自動離職、因故被辭退或解聘、開除等勞動合同解除而終止勞動關係的，甲方按勞動法律法規和公司規定給予相應處分後，應按乙方原出資額購回乙方所持有出資購股的股份，但可不給乙方申請退股當年或上一年度的分紅。
2、如因乙方洩露公司機密或其他原因造成甲方損失的，即視為乙方自願退股，甲方可以其所持股份抵扣賠償並可起訴乙方。
3、如甲方未履行本協議或作出有損乙方利益的行為，則乙方有權立即退股，甲方必須無條件購回乙方所出資持有的股份，並按中國人民銀行現行年存款利率一次性賠償乙方自入股日到退股日期間的利率損失。
第七條 違約責任
本協議正式簽訂後，任何一方不履行或不完全履行本協議約定條款的，即構成違約。違約方應當負責賠償其違約行為給守約方造成的一切直接和間接的經濟損失。
第八條 適用法律及爭議解決
1、履行本協議適用中華人民共和國現行法律。
2、若因履行本協議所發生的爭議，甲乙雙方應友好協商解決，協商不能解決的，任一方可向原告方所在地人民法院提起訴訟。
第九條 其他約定
1、作為甲方公司的合法股東，乙方有權且甲方有義務保證乙方依據《公司法》的規定，行使下列權利：
（1）查閱公司財務會計報告；
（2）按照出資比例分取紅利；
（3）公司清算時，按照出資比例分配剩餘財產；
（4）公司新增資本時，出資人可以優先認購；內部股東轉讓股份時有優先認購權；
2、若甲方違反本協議任何條款約定的，如：拒不提供公司經營管理決策和股權收益情況，資產損益表、財務會計報告等，乙方均有權自行決定收回投資款或進行審計、調查等，而所發生的費用均由甲方承擔，且乙方有權根據結果確定是否繼續履行本協議。
3、乙方在本協議約定的持股或分紅期間，以及在退股或離職後年內，如未經甲方書面同意，不得自行或與他人合作在經營、投資與甲方經營範圍相同或類似的專案，否則乙方必須賠償甲方的損失。
4、財務由甲方保管，乙方監管，每月核算後由甲方每月召開一次股東大會，公佈上月的經營成果，並由甲乙雙方共同簽字。
5、甲方保證公司的財務核算遵行現行《中華人民共和國會計法》、《企業會計準則》的規定，絕不損害乙方的合法利益，並向乙方公開核算結果。
6、自本協議簽訂日前，甲方所發生的一切債務與盈利均與乙方無關。
7、乙方接受甲方轉入的股權分紅等款項的銀行賬號：開戶銀行：，戶名：。
8、本協議中註明的甲乙雙方的地址、身份證號碼、手機號（以下簡稱聯絡方式）均為真實有效的聯絡方式，協議一方為履行本協議，以該通訊地址向另一方傳送或者投遞的函件、通知等檔案，一經發出就視為對方知悉（如聯絡方式有變更應及時書面通知另一方）。
9、雙方遇有無法控制的時間或情況（包扣但不限於火災、風災、水災、地震等）及政府行為，應視為不可抗力事件；若由於不可抗力事件導致任何一方不能履行本合同規定的義務時，應把本合同規定的履行義務的時間延長，延長的時間應與遭受不可抗力事件所延誤的時間相等。
第十條 以上合同若有修正，經甲、乙雙方協商後簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力，補充協議與本合同相牴觸的，以補充協議為準。
第十一條 本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方：___________乙方：___________
法人（簽字）：___________姓名（簽字）：___________
身份證號：___________
年 月 日 年 月 日
員工合夥人合同協議書2
甲方（企業）：___________________________
法定代表人：____________________________
聯絡電話：______________________________
聯絡住址：______________________________
乙方（員工）：___________________________
身份證號：______________________________
公司職務：______________________________
聯絡電話：______________________________
聯絡住址：______________________________
鑑於甲方對於乙方工作能力、崗位貢獻的評估和認可，根據中華人民共和國《公司法》、《證券法》、《公司章程》以及______年______月______日釋出的《__________有限責任公司股權激勵方案》（以下簡稱《股權激勵方案》）之規定，甲乙雙方就__________有限責任公司股份購買、持有、行權、變更等有關事項達成如下協議：
一、股權的授予
（一）實體股份：甲方授予乙方：_________有限責任公司實體股份________股。
（二）虛擬股份：甲方除授予乙方實體股份之外，同時授予乙方：_________有限責任公司實體虛擬股份（身股）_______股。
二、股份的價格
（一）實體股份
1、乙方需為所獲授的實體股份支付轉讓對價，根據《股權激勵方案》所確定的計算方法，乙方共需為所獲授的實體股份支付人民幣總計___________元。
2、乙方所需支付的費用，可在_______年至________年分五期支付完畢，歷年的繳付比例及金額為：詳見出資明細表。
3、乙方最遲應於每一年度_____月_____日之前按照上述約定比例向甲方繳付購買實體股份的費用。
4、購股費用全部繳付完畢，乙方即可向甲方董事會申請啟動股份轉讓程式，完成《股權激勵方案》所列示之相關法律手續。
5、乙方可視個人具體情況，選擇提前繳清購買實體股份的費用。
（二）虛擬股份
乙方無需為所獲授的虛擬股份支付認購費用。
三、行權條件
1、乙方需簽署業績（利潤）指標承諾書。_______年至_______年之間的每一年度，乙方必須完成其所簽署業績（利潤）指標承諾書上列明的經營指標，方可享受當年度利潤分紅。
2、甲方有權根據市場發展情況調高或調低集團公司和子公司的利潤目標。
3、對於乙方在單一年度達成超過利潤目標30%以上的情況，甲方將制定專門的一次性獎勵方案。
4、甲方將對乙方進行常規績效考核，每年進行兩次。連續兩次考核被認定為不合格的，取消當年分紅資格。連續兩年考核被認定為不合格的，解除勞動合同。
5、乙方需在規定時間內繳清購股費用，方能辦理相關股權轉讓手續。不能按期繳付的，視作違約。
四、股權激勵的約束
1、甲方認可乙方具有建立在利潤指標達成基礎上的分紅權和股份增值權；
2、甲方認可乙方具有參與股權激勵方案設計和調整的表達權和建議權。
3、乙方須遵守《公司法》、《證券法》、《公司章程》和《股權激勵方案》的有關規定；
4、乙方獲授的股權不得擅自轉讓、贈與、設定抵押、質押。乙方對股權的前述處置行為須經甲方董事會批准。
5、乙方獲授的股權，在完成股權轉讓及工商註冊變更登記前僅參與分紅，但不具有投票權和表決權。
6、乙方自行承擔其股權收益、交易所產生的各種稅費。
五、股權的變更和取消
（一）股權的變更
1、調崗。
當乙方在本次股權激勵計劃存續期內因調崗而發生職務變化，股權應遵循“股隨崗變”的原則，以與新崗位相匹配。
2、離職。
乙方主動離職，虛擬股份取消，實體股份由甲方獨家回購，回購價格參照《股權激勵方案》規定。回購時應先沖銷尚未繳付完畢的購買股份費用。
3、退休。
乙方退休時，虛擬股份取消，實體股份可以保留，也可以逐步或一次性退出，由乙方自行決定，退出實體股份股份由甲方獨家回購，回購價格參照《股權激勵方案》規定。
4、喪失勞動能力。
乙方因生病或其他原因導致喪失勞動能力的，虛擬股份取消，實體股份可以保留，也可以逐步或一次性全部退出，由乙方自行決定，退出的實體股份（銀股）由甲方獨家回購，回購價格參照《股權激勵方案》規定。
5、死亡。
乙方死亡的，虛擬股份取消，其所持實體股份不可繼承，應予以一次性全部退出，由甲方獨家回購，回購價格參照《股權激勵方案》規定。
（二）股權的取消
乙方發生下述行為的可取消激勵物件已經獲授的股權：
1、觸犯國家法律；
2、違反職業道德；
3、洩露公司機密；
4、違反競業協議；
5、公司與其解除勞動合同；
6、其他經公司董事會認定的損害公司利益的行為。
六、股權的轉讓
1、經甲方董事會批准，乙方可以轉讓所持股份，由甲方獨家回購。
2、收購的價格，以乙方獲授股權時的原始價格為基數。獲授股權後，第一年內申請轉讓退出的，甲方以原始價格1：1回購。兩年到三年之間申請轉讓退出的，甲方以1.5倍原始價格回購。四到五年之間申請轉讓退出的，甲方以1.8倍原始價格回購。五年以上申請轉讓退出的，甲方以2倍原始價格回購。
七、股權激勵的生效和終止
（一）股權激勵的生效
1、甲方對乙方本次激勵計劃的有效期為_______年____月____日至_______年____月____日。
2、乙方在_______年_____月_____日至本協議簽署日之前的業績情況，採用回溯方式計算。
（二）股權激勵的終止
1、當出現下列情況之一時，甲方有權終止對乙方的股權激勵計劃：
（1）出現法律、法規規定的必須終止的情況；
（2）經營虧損導致甲方被收購、合併、破產或解散；
（3）甲方董事會決議提前終止實施股權激勵計劃的其他情形。
2、因甲方終止股權激勵計劃而造成乙方的實際損失，由甲乙雙方共同協商對乙方的補償方案。
八、關於聘用關係的宣告
甲方與乙方簽署本協議不構成甲方或公司對乙方聘用期限和聘用關係的任何承諾，公司對乙方的聘用關係仍按勞動合同的有關約定執行。
九、關於免責的宣告
屬於下列情形之一的，甲、乙雙方均不承擔違約責任：
1、甲、乙雙方簽訂本股權期權協議是依照合同簽訂時的國家現行政策、法律法規制定的。如果本協議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協議的，甲方不負任何法律責任；
2、公司因破產、解散、登出、吊銷營業執照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續營業的，本協議可不再履行；
3、公司因併購、重組、改制、分立、合併、註冊資本增減等原因致使甲方喪失公司實際控制人地位的，本協議可不再履行。
十、爭議的解決
如發生有關本次激勵計劃的一切糾紛，甲乙雙方應本著友好協商的態度解決。不能協商解決的，應將爭議提交所在地市級仲裁委員會解決。對仲裁結果不滿的，任何一方均可向所在地的人民法院提起訴訟。
十一、附則
1、本協議自雙方簽章之日起生效。
2、本協議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等效力。
3、本協議內容如與《公司章程》發生衝突，以《公司章程》內容為準。
4、本協議一式三份，甲乙雙方各執一份，甲方董事長儲存一份，三份具有同等效力。
公司（公章）：________________員工（簽名）：__________________
法定代表人（簽章）：___________________年_____月_____日
_______年_____月_____日
員工合夥人合同協議書3
甲方(委託人)：___________
身份證號：___________
住址：___________
聯絡電話：___________
乙方(受託人)：___________
身份證號：___________
住址：___________
聯絡電話：___________
甲、乙雙方本著平等互利的原則，經友好協商，就甲方委託乙方代為投資事宜達成如下協議，以茲共同遵照執行：
第一條委託內容
甲方出資人民幣__________元(大寫：_____________元)，自願委託乙方代為向____________公司____________專案投資，並代為行使實際的生產經營管理權。乙方自願接受甲方委託並行使該筆投資份額享有的相應權利。
第二條委託權
甲方委託乙方代為行使的權利包括：
1、代甲方與專案其他投資方洽談專案投資、開展的相關事宜;
2、代甲方行使專案的實際經營管理權;
2、代甲方以投資方名義簽署依法規定應由專案經營管理者簽署的檔案;
3、代甲方出席專案會議並根據甲方的指示行使表決權等應由投資方行使的權利。
第三條甲方的權利與義務
1、甲方作為上述投資的實際出資者，對專案享有實際的投資者權利並有權獲得相應的投資收益;乙方僅得以自身名義將甲方的出資向專案投資並代甲方持有該筆投資所形成的投資份額權益，而對該筆出資所形成的股東權益不享有所有權、收益權或處置權(包括但不限於股東權益的轉讓、贈與、放棄或設定任何形式的擔保等處置行為)。
2、在委託持股期限內，甲方有權在需要時，將相關投資份額權益轉移到自己或自己指定的任何第三人名下，乙方須無條件同意並簽署涉及到的相關法律檔案。
3、在乙方代為持股期間，因代持股權產生的相關費用及稅費(包括但不限於與代持股相關的投資專案的律師費、審計費、資產評估費等)均由甲方承擔;在乙方將代持股權轉為以甲方或甲方指定的任何第三人持有時，所產生的變更登記費用也應由甲方承擔。自甲方負擔的上述費用發生之日起_____________內，甲方應將該等費用劃入乙方指定的銀行賬戶。否則，乙方有權在甲方的投資收益、股權轉讓收益等任何收益中扣除。
3、作為委託人，甲方負有以人民幣現金進行及時出資的義務，並以其出資額為限，承擔一切投資風險。甲方的出資須於___年___月___日之前，以現金形式，匯入乙方賬戶(戶名：_________________開戶行：_________________賬戶：_________________)因甲方未能及時出資而導致的一切後果(包括給乙方造成的實際損失)均應由甲方承擔。
4、甲方作為投資份額的實際所有人，有權依據本協議對乙方不適當的受託行為進行監督與糾正，並有權基於本協議約定要求乙方賠償因受託不善而給自己造成的實際損失，但甲方不能隨意干預乙方的正常經營活動。
5、甲方認為乙方不能誠實履行受託義務時，有權依法解除對乙方的委託並要求依法轉讓相應的投資者權利給委託人選定的新受託人，但必須提前____________書面通知乙方。
6、甲方不參與公司的實際經營，因公司經營出現的任何問題(包括因此產生的環保問題)與甲方無涉。
7、甲方不得無故撤回其投資的資金，若因非甲方原因導致該專案無法成立，乙方應全額退還甲方所投資金。
第四條乙方的.權利和義務
1、作為受託人，未經甲方書面同意，乙方不得轉委託第三方持有上述投資份額所享有的權利;
不得對其所持有的投資份額所享有的權利及其所有收益進行轉讓、處分或設定任何形式的擔保;
不得委託第三人行使該專案的實際經營管理權。
2、乙方承諾其所持有的所屬甲方的投資資金受到本協議內容的限制，乙方需合理、合法，按照規定用途使用該筆資金，並保證不實施任何可能損害甲方利益的行為。
3、乙方承諾將其未來所收到的因該筆投資所產生的任何投資收益(包括現金股息、紅利或任何其他收益分配)、其他應歸屬於甲方的資金或財產均全部轉交給甲方，並承諾將在獲得該等資金或財產後____日內將該金等資劃入甲方指定的銀行賬戶或將財產交付給甲方。
4、乙方因秉持誠實信用和謹慎原則，積極推進專案進行，保證專案得以正常運營。若因生產條件達不到國家標準導致該專案無法進行的，乙方應承擔管理責任，並賠償甲方因此遭受的損失。
第五條委託費用、分紅方式以及本金退回
1、甲方與乙方的此項委託關係為有償委託，乙方就此委託事項向甲方收取因該筆投資產生的收益的25%作為報酬。
2、自合同簽訂之日後的前三個月內，乙方在______年______月_____________前須向甲方支付紅利總計______元。自第四個月起，乙方應當每月向甲方支付紅利______元。若乙方遲延支付，乙方除需向甲方支付遲延支付的紅利外還需向甲方支付利息，利息為______元/月。
3、合同滿五年後未續簽，乙方需在合同期滿後的一週之內將本金______元以及剩餘分紅以(現金或者轉賬)方式交付給甲方。
第六條保密責任
1、協議雙方對本協議履行過程中所接觸或獲知的對方的任何商業資訊均有保密義務，除非有明顯的證據證明該等資訊屬於公知資訊或者事先得到對方的書面授權。
2、該等保密義務在本協議終止後仍然繼續有效。除法律規定應當出示及雙方因本協議發生糾紛外，雙方均不得將本協議出示給目標公司股東以外的任何個人或是機構。任一方因違反該等義務而給對方造成損失的`，均應當賠償對方的相應損失。
第七條爭議的解決
1.本合同的簽訂、解釋、履行及與本合同有關的糾紛解決，均受中華人民共和國現行有效的法律約束。
2.因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，由合同各方協商解決，也可由有關部門調解。協商或調解不成的，應按下列第_____種方式解決：
提交__________仲裁委員會仲裁。仲裁裁決是終局的，對各方均有約束力;
依法向__________所在地有管轄權的人民法院起訴。
第八條協議的變更與解除
1、本協議在執行期中，如有一方需要變更協議條款，必須在____________前提出書面意見，經雙方同意後執行，不經雙方同意，均不得單方違約。否則，由違約一方承擔責任。
2、凡對本協議進行修改、補充或變更，須以書面形式經雙方簽字後生效，並作為本協議的組成部分，同原協議具有同等效力。
3、甲方有權隨時通知乙方解除本協議。
4、乙方提出解除本協議的，應當將投資資金、投資收益以及投資權利轉移到甲方或甲方指定的任何第三人名下。
5、甲方擬轉讓投資份額權利的，可優先轉讓給乙方，甲乙雙方應就轉讓價款進行協商並達成一致意見，如乙方不願受讓甲方的投資份額權利或無法達成一致意見的，甲方可轉讓給任何第三人，因乙方不能誠實履行受託義務導致甲方解除協議的，乙方無權受讓該投資份額權利。
6、甲方以合理價格向乙方或第三人轉讓該投資份額權利的，本協議應轉讓協議的生效而終止。
7、如乙方部分或完全喪失民事行為能力，致使其不能履行本協議的，本協議自動終止，協議終止後，乙方之法定代理人、權利繼受人應當按甲方的指示透過合法途徑向甲方轉移投資份額權利或甲方認可的收入。
第九條違約責任
1、因乙方故意或重大過失而造成甲方損失的，由乙方賠償甲方損失。乙方拒不執行甲方指示或未經甲方書面同意而改變甲方指示處理委託事項的，視為乙方故意或有重大過失。
2、乙方違反誠實信用原則，要求否定甲方實際出資人資格的，應向甲方支付違約金______元。
3、乙方違反誠實信用原則，未經甲方書面同意擅自處置或未按照約定用途使用投資資金的，應向甲方支付違約金______元。
4、若一方違反本合同規定的其他事項，按照實際損失進行賠付，同時可要求違約方承擔投資資金____%的違約金。
第十條生效及其他事項
1、本協議自甲乙雙方簽字之日起生效，至專案完成時終止。
2、本協議附件與協議正文具有同等法律效力，如與協議正文有矛盾之處，以協議正文為準。
3、未盡事宜，可另籤補充協議，補充協議具有同等法律效力。
4、本協議一式____份，甲方、乙方、專案其他投資者各持一份，具有同等法律效力。
簽訂地點：___________
甲方：___________乙方：___________
______年______月______日
員工合夥人合同協議書4
甲方：(以下簡稱甲方)
身份證號：_______________________________________________
住址：_______________________________________________
乙方：__________________(以下簡稱乙方)
身份證號：_______________________________________________
住址：_______________________________________________
為了共同促進有限公司(註冊資本為人民幣______萬元，註冊地址為，以下簡稱“目標公司”)的發展，甲乙雙方就甲方委託乙方代為持有目標公司_____%股權，甲方為目標公司隱名股東，乙方為目標公司顯名股東的有關事宜，經友好平等協商，達成以下協議：
第一條隱名持股
甲乙雙方約定，甲方擁有目標公司人民幣______萬元的股金，佔總股本的比例為_____%，該股金全部由甲方出資。甲方的股權由乙方代為持有，乙方作為名義股東記載於公司章程、股東名冊、出資證明書和其他工商登記材料之中。
第二條股東權利與義務
1、目標公司由甲方經營管理，並根據《公司法》等法律法規的規定以及目標公司章程、本協議的約定，對目標公司享有投資收益權、經營決策權、管理者選擇權、知情權、表決權等股東權利，同時對目標公司承擔相應的股東義務。乙方不參與目標公司的實際經營管理。
2、甲方按其持股比例對目標公司享有分紅權、剩餘財產分配權和其他形式的收益分配權。乙方不享有目標公司的利潤分紅以及其他收益分配。
3、甲方支付給乙方________元/年(大寫人民幣元)的合作費用，此外甲方不再向乙方支付任何其他費用。
4、若目標公司發生虧損，則由甲方按其持股比例承擔虧損，乙方不承擔任何責任。但乙方故意損害目標公司利益造成其虧損的，按本條第5款處理。
5、乙方應當遵守我國有關法律法規、目標公司章程，不得濫用股東權利或利用其在目標公司中的有利地位，損害甲方、目標公司或其他股東的權益，否則應當賠償由此遭致的一切損失。
6、如甲方提出乙方在目標公司的上述股權轉為甲方自行持有或者甲方指定的人員持有，則乙方應當無條件並且無償配合甲方或甲方指定的人員辦理相關的工商登記變更手續。
第三條股權處置
除前條所述股東權利的行使外，非經甲方事先書面同意，乙方不得對甲方委託其代為持有的股權進行轉讓、質押、贈送或作價出資等任何形式的處置，否則應當賠償甲方由此遭致的一切損失，且不因本協議解除而終止。
第四條協議期限
1、本協議有效期為___年，自___年___月___日起至___年___月___日止。
2、目標公司提前終止經營時，本協議期限相應提前終止。
第五條協議解除
如發生下列情形之一的，本協議解除：
1、乙方代甲方持有的股權，經甲乙雙方協商一致由甲方自行持有，或轉為甲方指定的人員持有，或轉讓給第三方並經工商變更登記的。
2、乙方未按本協議的有關約定履行本協議項下義務的。
3、因不可抗力致使不能實現本協議目的的。
4、經甲乙雙方協商一致解除本合同時。
第六條協議生效及其他
1、本協議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。
2、本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，各份具有同等法律效力。
甲方(簽字)：________________乙方(簽字)：________________
簽訂日期：________________簽訂日期：________________
員工合夥人合同協議書5
甲方：_________________註冊號：________________住所：_________________法定代表人：_________________
乙方：_________________身份證號碼：_________________住址：_________________
甲、乙雙方本著平等互利的原則，經友好協商，就甲方委託乙方代為持股事宜達成協議如下，以茲共同遵照執行：
一、委託內容
甲方自願委託乙方作為自己對____公司人民幣________萬元出資(該等出資佔___註冊資本(___註冊資本金為______萬元)的%，下簡稱"代表股份")的名義持有人，並代為行使相關股東權利，乙方自願接受甲方的委託並代為行使該相關股東權利。
二、委託許可權
甲方委託乙方代為行使的權利包括：由乙方以自己的名義將受託行使的代表股份作為出資___，在___股東登記名冊上具名、以___股東身份參與___相應活動、代為收取股息或紅利、出席股東會並行使表決權、以及行使公司法與___公司章程授予股東的其他權利。
三、甲方的權利與義務
1、甲方作為上述投資的實際出資者，對___享有實際的股東權利並有權獲得相應的投資收益;乙方僅得以自身名義將甲方的出資向___出資並代甲方持有該等投資所形成的股東權益，而對該等出資所形成的股東權益不享有任何收益權或處置權(包括但不限於股東權益的轉讓、質押)。
2、在委託持股期限內，甲方有權在條件具備時，將相關股東權益轉移到自己或自己指定的任何第三人名下，屆時涉及到的相關法律檔案，乙方須無條件同意，並無條件承受。在乙方代為持股期間，因代持股份產生的相關費用及稅費(包括但不限於與代持股相關的投資專案的律師費、審計費、資產評估費等)均由甲方承擔;在乙方將代持股份轉為以甲方或甲方指定的任何第三人持有時，所產生的變更登記費用也應由甲方承擔。
3、作為委託人，甲方負有按照___公司章程、本協議及公司法的規定以人民幣現金進行及時出資的義務，並以其出資額限度內一切投資風險。
4、甲方作為"代表股份"的實際所有人，有權依據本協議對乙方不適當的受託行為進行監督與糾正，並有權基於本協議約定要求乙方賠償因受託不善而給自己造成的實際損失，但甲方不能隨意干預乙方的正常經營活動。
5、甲方認為乙方不能誠實履行受託義務時，有權依法解除對乙方的委託並要求依法轉讓相應的"代表股份"給委託人選定的新受託人，但必須提前15日書面通知乙方。
四、乙方的權利與義務
1、作為受託人，乙方有權以名義股東身份參與___公司的經營管理或對___公司的經營管理進行監督，但不得利用名義股東身份為自己牟取任何私利。
2、未經甲方事先書面同意，乙方不得轉委託第三方持有上述代表股份及其股東權益。
3、作為___公司的名義股東，乙方承諾其所持有的___公司股權受到本協議內容的限制。乙方在以股東身份參與___公司經營管理過程中需要行使表決權時至少應提前3日通知甲方並取得甲方書面授權。在未獲得甲方書面授權的條件下，乙方不得對其所持有的"代表股份"及其所有收益進行轉讓、處分或設定任何形式的擔保，也不得實施任何可能損害甲方利益的行為。
4、在乙方自身作為___公司實際股東、且所持___公司股份比例(不含代甲方所持份額)大於50%的情形下，如果乙方自身作為股東的意見與甲方的意見不一致、且無法兼顧雙方意見時，一方應在表決之前將自己對錶決事項的意見告知甲方。
在此情形下，甲方應同意乙方按照自己的意見進行表決。
甲方：_________乙方：_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點：_________簽訂地點：_________
員工合夥人合同協議書6
甲方：_________
乙方：_________
甲乙雙方本著誠信、友好、互助的'原則，簽定本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執行雙方職責，履行此約：
一、入股時間：自______年____月____日起，至______年____月____日止，共計___年。
二、入股金額：乙方出資共計人民幣_________ 元計_____股。
三、入股金資產計算：按人民幣_______ 元為總資產(以簽約當日核算計)共計股(此為原始股)。甲方佔____股，乙方佔____股。
四、分紅：
①每年_____月_____日為分紅日，同時召開股東會議。
②紅利按每年純利潤之_____金額分配。
五、退股、中途退股。
A、合同到1/3時;按當時入股金額之1/3退還，已分紅利亦按1/3計算。
B、合同到2/3時;按當時入股金額之2/3退還，已分紅利亦按2/3計算。
C、合同到期時;按退股當時(日)之前12個月之平均總資產作為總資產計算標準，再按股數退還。
六、純利潤：每年營利(總業績)扣除所有應支出後，再扣除行政管理費、折舊提攤費(以3年為計算準則，作為裝修及硬體裝置更新之用)，是為當年純利潤。
七、入股協議期間股東相應權益。
___可享有每年純利潤分紅。
2經甲方授權同意後可享有對公司的執行權和日常工作處理權。
3對甲方有監督、建議權。
八、入股協議期間股東的相應義務。
1認真做好本職工作。
2積極協助公司落實各項措施。
3全力保障公司正常運營。
4乙方不得從事有損甲方利益活動。
九、其他:
1乙方在與甲方合同期內，不得與任何人在幼教領域做任何營利性投資。
2合同到期日前一個月，甲、乙雙方必須決定是否繼續合作事宜，惟乙方保有決定權，若乙方決定繼續合作，甲方不得拒絕。
3以上合同若有修正，按甲、乙雙方同意後更正之。
十、本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：___________ 乙方：___________
代表人： ___________身份證號：___________
員工合夥人合同協議書7
甲 方：___________
身份證號：___________
乙 方：___________
身份證號：___________
甲、乙雙方本著自願、公平、平等互利、誠實信用的原則，就股權期權認購、持有、行權等有關事項達成如下協議：
第一條 甲方及公司基本狀況
甲方為廣東天富電氣股份有限公司的實際控制人，中山天智股權投資合夥企業（有限合夥）的合夥人。甲方出於對公司長期發展的考慮，為激勵人才，留住人才，甲方授權乙方在符合本協議約定條件的情況下，乙方有權無償受讓甲方透過中山天智股權投資合夥企業（有限合夥）間接持有的天富電氣 萬股股權。
第二條 股權行權期
行權期限分為四年，從乙方入職之日算起，第一年可行權額度為25 %，第二年可行權額度為25 %，第三年可行權額度為25 %，第四年可行權額度為25 %。
第三條 乙方喪失行權部分股份資格的情形
在本協議約定的行權期，乙方出現下列情形之一，即喪失未行權部分股權資格：
1．因乙方主動與公司解除勞動協議關係的；
2．喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的；
3．執行職務時，存在違反《公司法》，並嚴重損害公司利益的行為；
4．沒有達到規定的考核指標，考核指標由甲乙雙方共同商討簽署。
第四條 行權價格
乙方在甲方工作每滿一年的情況下，乙方無償受讓該等股份。
第五條 股權轉讓協議
乙方為甲方工作每滿一年後，甲乙雙方應簽訂正式的股權轉讓協議，乙方成為中山天智股權投資合夥企業（有限合夥）的正式股東，依法享有相應股份的股東權利，並向工商部門辦理變更登記手續。
第六條 乙方股權的限制性規定
乙方受讓甲方股權成為公司股東後，其股權轉讓應當遵守以下約定：
1、乙方轉讓其股權時，甲方擁有優先購買權，即甲方擁有優先於公司其他股東及任何外部人員的權利。
2、甲方放棄優先購買權的，其他股東亦不願意購買的，乙方有權自行處理股權，甲方不得干涉。
3、甲方及其他股東接到乙方的股權轉讓事項通知之日起滿15日未答覆的，視為放棄優先購買權。
4、在行權期內，乙方發生本協議第三條情形時，如乙方已取得部分股權，甲方按解除勞動關係當日市價回收，乙方無權主張未行權部分股份；
5、甲方放棄優先購買權之前，乙方不得以任何方式將股權用於設定抵押、質押、擔保、交換、還債。
第七條 關於聘用關係的宣告
甲方與乙方簽署本協議不構成甲方或廣東天富電氣股份有限公司對乙方聘用期限和聘用關係的任何承諾，公司對乙方的聘用關係仍按勞動協議的有關約定執行。
第八條 爭議的解決
本協議在履行過程中如果發生任何糾紛，甲乙雙方應友好協商解決，協商不成，任何一方均可向中山市中級人民法院提起訴訟。
第九條 附則
1.本協議自雙方簽章之日起生效。
2.本協議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等效力。
3．本協議一式三份，甲乙雙方各執一份，中山天智股權投資合夥企業（有限合夥）儲存一份，三份具有同等效力。
甲方 (簽名) ：___________乙方 (簽名) ：___________
年 月 日 年 月 日
員工合夥人合同協議書8
甲方：___________
法定代表人：___________
身份證號碼：___________
通訊地址：___________
聯絡電話：___________
乙方：___________
自然人：___________
身份證號碼：___________
通訊地址:___________
聯絡電話：___________
此協議本著雙方自願，平等的原則，為建立健全公司的利益分配體系，經公司董事會議研討決定，響應符合公司發展理念、其中為“ _________公司建設者提供同等事業發展平臺”承諾理念，自20______年3月1日起准許_________內部職員和經銷商入股公司，更加激勵和提高員工和經銷商的積極性、穩定性、進一步加強員工的主人翁意識，和提高員工和經銷商的收入，使企業利益與員工利益經銷商利益實現共同發展，特此以下協議：
一、入股的條件與物件
1、必須是本公司的員工或經銷商：
2、對公司有突出貢獻、思想健康、工作積極向上者，個人自願申請，上級領導審批同意，董事長認可方可入股：
3、以中高層管理人員和經銷商為主，基礎員工為輔為入股物件的指導思想：
二、員工和經銷商內部持股股份的性質
1、該股份為（年度分紅股），可以繼承，不可以轉讓。
2、該股份可享受一枝春公司年度純利潤的分紅。
3、該股份享受企業經營狀況的知情權。
4、該股份不享受企業的管理權，管理權由公司董事會按職務分配。
三．入股政策
1、所入股的結算單位名稱：_________有限公司
2、所入股結算單位的每股金額：人民幣五萬元
3、所入股的股份上限：每人限六股
4、入股資金一次性支付或在一年內從工資扣除或採用兩種結合方式，入股資金作為流動資金用於公司日常經營。
四、分紅政策
1、年度純利潤的計算方式：_________公司財政年度總收入-_________公司財政年度總成本=_________公司財政年度的總利潤，成本包括：工資、佣金、房租、稅收、經營費用、固定資產折舊費用，等其他開支。
2、分紅的計算方法：年度純利潤的100%來計算，股東按入股比例計算+個人人脈業績計算分紅，公司虧損則與股東無關，股東利益保底按每年10%盈利。
3、分紅的時間及次數：按照個人入股的'時間為準，整滿一年結算分紅。
4、每一年開一次股東大會，並向股東公佈企業企業經營情況，及利潤的情況。
五、退出政策
1、該股份為分紅股，經銷商年滿一年整可以退出，未滿一年整退股不享受分紅。
2、內部員工股東離職後股本金在滿一年期方可退回，當期分紅一年後退回，也可以換成經銷商方式，繼續投資。
3、員工股東離職後，一年不得在同區域參與，投資相同或相似行業，否則當期分紅金不予退還，並按國家相關規定追究法律責任。
六、保密協議
本協議書為公司最高商業機密，所有股東必須有保密責任，一旦發現漏密，將追究法律責任。
注：其餘未盡事宜由甲、乙雙方友好協商解決，協商無效經由人民法院依法裁決，本協議自甲乙雙方簽字併入股款到賬起生效，本協議一式兩份，經雙方簽字蓋章以及入股款到_________茶業有限公司公司賬後生效。
甲方： ___________乙方：___________
簽字： ___________簽字：___________
年 月 日 年 月 日
員工合夥人合同協議書9
甲方：___________
乙方：___________
在乙方擁護、支援、認可、甲方 經營政策的情況下，本著誠信、友好、互助的原則，甲方依照現有公司評估價值劃撥給乙方職位、獎勵及投資相應的分紅股，甲乙雙方均得按以下條款執行雙方職責，履行此約：
一、入股資格：
乙方必須在本店成長為骨幹以上的員工，標準如下：
1、在職員工工齡不低於3年者；
2、獨立完成燙染護的技師並進修過髮型師課程者；
3、獨立完成剪髮、造型的髮型師並進修過技師課程者；
4、每月業績不低於店平均業績者；
5、堅決服從店長及主管管理，無處分記錄者；
6、教育基金累計不少於1萬元，並每月繳納不少於收入10%的教育基金者；
7、剛入店、積極響應企業政策，繳納教育基金超出部分不得超過配額當年即可分紅
若乙方不論以任何原因離職，視為放棄股金及股權。
二、入股時間：
自 年 月 日起，至離職止。
三、入股金額：
乙方出資現金入股金額人民幣____________元。
甲方贈送乙方入股金額人民幣___________元。
備註說明：各級別員工股份比例上限
店長：10%、技術總監：10%、髮型師總額：10%、技師總額：10%、顧問：10%、柏士高服務中心：10%
四、企業資產評估計算：
1、甲乙雙方同意按人民幣 元為總資產（品牌資產 、固定資產 、盈利資產 ），資產評估見附件。
注：品牌資產不作為分紅部分，固定資產、盈利資產可分別作為入股、分紅部分。
2、以投入資金核算，乙方佔______固定資產股；甲方贈送乙方______固定資產股。
注：贈送部分只能參與分紅盈利部分。
3、企業再開分店時，乙方符合新店入股條件並在甲方允許的情況下，可在新店同樣入股，入股方式為把老店的所持盈利股和贈送股的50%直接轉入到新店做為股本比例金額。並可以繼續追加投資到新店級別股本上限。
五、收入分配：
1、為保證雙方的合法利益在合作期內，當乙方的實際現金投資金額（甲方贈送股份金額、獎勵股份金額除外）回收所投入現金成本之前每月產生的可供分配的純利潤按雙方所佔股份比例分配紅利。當乙方的實際現金投資金額（甲方贈送股份金額、獎勵股份金額除外）回收所投入現金成本之後每月產生的可供分配的純利潤的____%按乙方所佔股份比例分配紅利。注：現金投資部分免息計算
2、分紅週期按季度結算並進行分配，並以每個分紅週期截止日之後的180天作為分紅日期。
1、股東在職教育：
股東在職同樣需要接受企業制定的教育系統課程，需每個月在收入中扣除5%的金額作為企業教育及出差經費（三金、差額由企業補助），作為日後股東外出學習的差旅食宿費用，股東外出學習的課程分為兩部分
一、到企業指定學院學習，企業承擔全額學費，出差學習補貼20—50元/天，路費報銷。
二、自己選擇的非指定學院的學習，經企業批准方可外出學習且個人自己承擔學費，差旅費不予報銷，學習時間並計入休假時間。
2、企業發展基金：
企業為了更大化價值和提供股東最大化的投資回報，特制定把每月紅利的____%，作為企業的發展基金，為企業未來再創業創新發展提供最堅實的基礎和保障。
六、債務承擔
合作期內產生的債務，按甲乙雙方股份所佔比例承擔。甲方贈送給乙方的股份部分不參與承擔債務比例。
七、退股、中途退股。
1、合作期內當乙方的實際現金投資金額（甲方贈送股份金額、獎勵股份金額除外）已經回收所投入現金成本之後不予退還投資金額。
2合作期內在虧損或不盈利狀況下，甲方不予退還乙方所實際現金投資金額。
3、合作期內當乙方的實際現金投資金額（甲方贈送股份金額、獎勵股份金額除外）未完全回收所投入現金成本之前剩餘部分按以下約定八條標準處理。
1）、經甲乙雙方協商約定：在經甲方書面認可的情況下，甲方按乙方入股經營年限退還乙方投資現金入股股金，具體退股比例如下：
2）、入股經營滿一年；按當時現金入股金額剩餘部分之1/3退還，且乙方不享有其它財產分配權。
3）、入股經營滿兩年；按當時現金入股金額剩餘部分之2/3退還，且乙方不享有其它財產分配權。
4）、入股經營滿三年以上；按當時現金入股金額剩餘部分的全額退還，且乙方不再享有其它財產分配權。
5）、入股經營未滿三年以上；乙方喪失從事本行業的能力，並確認出具有效證明，則甲方出於人文因素可以退還當時現金入股金額剩餘部分的全額現金。
6）、技術股和獎勵股為甲方贈送給乙方的股金，因此在乙方不論任何原因離職，均無需退還。
7）、退股流程；
1、提交書面退股說明，並簽署離職協議書；
2、經過甲方簽字確認；
3、由第二個月的10號退還金額的50%，在第三個月的10號退還剩餘的金額。
8）、發展基金在中途退股時可以在正式簽訂離職協議書後6個月，按扣除比例足額領取或匯入乙方指定帳號。
八、純利潤：
每月盈利（總業績）扣除所有支出後，是為當月純利潤。
1）、新開沙龍投資：
轉讓費、房租、設計、裝修、裝置、產品、崗前培訓費用、廣告宣傳費用、 營運預虧費用、籌備小組工資、差旅費用、公關費用、品牌使用費用等
2）、營運中的沙龍投資
（1）店內現有財物統計；
（2）總營業額—卡金（儲值未消費卡金）—其他=勞動業績（現金業績）————單次洗剪吹、燙、染、護+產品銷售、月卡、年卡；
總營業額—儲值未消費卡金—其他=現金業績（單次洗剪吹、燙、染、護+產品銷售、月卡、年卡）
（3）總開支= 管理費用+員工工資+員工福利+房租+水電+產品損耗+裝置維修+投資利息+稅收+行政管理+宣傳+教育經費+差旅費+公關費+辦公用品+網路費用+新專案開發
（4）總利潤=總現金業績—總開支
九、甲乙雙方權利和義務：
1、甲乙雙方合作期內，乙方不得進行同類業務經營的投資（與甲方共同投資除外）。否則，甲方有權解除入股協議，並按本協議第七條約定進行處理；
2、儲值卡金在未消費前，不列入每月業績賬，由企業保管儲存，以維護顧客信用；
3、乙方在未經甲方書面同意並授權的情況下，不得使用甲方名稱進行經營或投資，否則乙方支付甲方每家5萬元賠償金；
4、在合作期內企業為了發展擴大、增加專案、裝置更新、裝修投入等所需費用由甲乙雙方按固定資產股所佔比例共同出資。
4、甲乙雙方合作期間，若一致同意共同合作其它專案，乙方投入資金可轉為新合作專案投資，新合作關係建立時起，本入股協議自然終止，且乙方不享有分配本合夥其它財產之權利；
5、甲乙雙方同意以甲方為合作負責人，全面負責合作事務的管理、經營；
6、乙方同意並授權甲方決定是否接納第三人入股的的許可權，在保證乙方根據本協議約定利益不受影響的前提下，同意並授權甲方以個人名義與第三人訂立入股協議並不得干涉該協議的獨立履行。
十、其它
1、本協議雙方應嚴格遵守，若有違約，違約方需向守約方支付違約金叄萬元；
2、以上合同若有修正，按甲、乙雙方同意後更正；
3、本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：___________乙方：___________
代表人：___________身份證號：___________
簽約日期：___________
員工合夥人合同協議書10
甲方：___________
乙方：___________
身份證號碼： ___________(背影印件)
甲、乙雙方本著互利互惠、共同發展，利潤共享、風險共擔的原則，簽定本入股協議。甲乙雙方均得按以下條款執行雙方職責，履行此約：
一、入股時間：自 年 月 日起。
二、入股金額：乙方出資共計人民幣 元(大寫： )，共計購得 大寫 股;所有資金必須於20______年 月 日前，匯入甲方指定賬戶。該股僅在現有股東共同持股的份額下完成相應比例，後期如有股份變革，所持股份比例，也將按照變革後原有所有股東持股總額按原有比例重新分配!
三、分紅：公司利潤，在提取企業儲備資金、企業發展基金、員工福利基金後，按比例進行年度分紅，同時召開股東會議!
四、股份轉讓：
1、如果乙方轉讓所持股份，必須經過董事會超過半數以上成員同意方可做出全部或者部分股份轉讓於第三者。
2、乙方希望轉讓全部或者部分股份時，同等條件下，其他股東享有優先購買權!
五、協議生效：本協議在雙方簽字蓋章、款項入賬後生效，共一式二份，甲、乙雙方各執一份具有同等效力。
六、爭議解決：如果發生本協議或者與本協議有關的爭議，雙方友好協商解決，如果不能，須在甲方所在地法院提出提出訴訟，費用由敗訴方承擔。
七、協議修正：以上協議若有修正，按甲、乙雙方同意後更正之。
八、本協議其他補充：本協議在乙方被正式寫入新的公司章程後，自動失效!
甲 方：___________公司
代表人：___________
乙 方：___________
身份證號：___________
電話：___________
簽約日： 年 月 日