班組優秀員工事蹟材料範文(精選6篇)

班組優秀員工事蹟材料範文(精選6篇)

  在我們平凡的日常裡,大家都有寫事蹟的經歷,對事蹟很是熟悉吧,事蹟不是單純為其單位和個人評功擺好,而是為了鮮明地體現和積極宣揚一種特定時代所需要的精神。我們該怎麼擬定事蹟呢?下面是小編為大家收集的班組優秀員工事蹟材料範文(精選6篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

  班組優秀員工事蹟材料1

  xxx,男,27歲,xxxx年7月畢業於xxx中醫學院,xxxx年元月公務員招考錄用到xxxx縣xxxx鄉政府工作,xxxx年11月任xxxx鄉黨委委員、政府副鄉長。參加工作以來,他以高度的責任感和強烈的事業心,兢兢業業,恪盡職守、辛勤工作,把春青無悔的奉獻在農村基層一線工作崗位上。

  刻苦認真學習 腳踏實地做事

  參加工作第一天,剛滿20歲的他,就負責起了xxxx鄉原水東村的包村工作。水東村離鄉政府近10公里,全村9個組13個自然寨,1000多人,居住分散。當時水東村是該鄉新型農村合作醫療工作較滯後的村之一,xxxx年的群眾參合率不到45%,要想完成當年70%的參合任務,難度顯而易見。他憑著高度負責的態度和滿腔熱情,深入到每戶群眾家中進行合作醫療政策宣傳,發動群眾參合,同時詳細記錄了每戶群眾的家庭情況,掌握了村情民情的第一手資料。做群眾動員工作第一次做不通的,他做第二次、第三次…短短的一個月時間,他走遍了全村200多戶人家,圓滿完成了當年合醫收繳任務。

  參加工作後,他才知道,在學校裡學到的很多知識與實際工作需要有較大的差距。為不斷提高自己,適應工作的需要,他在做好本職工作的同時,經常到鄉黨政辦跟班學習,對醫學專業畢業的他來說,做好文秘工作並非易事,但他並沒有氣餒,從打掃辦公區域的衛生、接聽值班電話、收發檔案等小事做起,主動向同事請教、交流,學習工作經驗和做法。再逐漸到撰寫資訊、起草檔案。功夫不負有心人,經過幾個月的學習,他很快就掌握了辦公室日常事務處理、資訊的撰寫、檔案草擬等工作要領,成為了黨政辦的骨幹力量。

  科學合理統籌 提高工作效率

  xxxx年5月,因工作需要,由該同志負責鄉社會事務辦工作和水東村包村工作,同時還承擔黨政辦文秘工作。工作多了、壓力大了,怎麼去做?如何做好?他總結了“把壓力轉化、把工作分類、把時間統籌”的工作方法。每次入村前,他都會對自己所有的工作任務進行梳理,確定要完成和落實的事項,入村後把所有的工作統籌一起抓,這些看似不相干的低保、合醫、烤煙等工作被他有機的銜接結合起來,既節省工作了時間、提高了工作效率、又促進了各項工作共同落實和完成。他每週都抽出時間到村裡走訪,深入群眾家中瞭解情況,記“民情日記”,幫助群眾解決實際困難與問題。他認真的工作態度和紮實的工作作風,得到了該村群眾的充分認可,“小石”也成了全村老少對他最親熱的稱呼。在xxxx年應對百年不遇特重旱災中,他與村“兩委”班子一道,共同組織群眾奮戰在抗旱一線,針對因旱群眾無法育秧的情況,他與農技人員一道,透過組織開展現場培訓會、深入群眾家中做思想工作等方式,使得長年習慣水育秧的群眾接受了旱育秧這門新技術,xxxx年水東片旱育秧近400廂,為該村應對旱情,實現滿栽滿種奠定了基礎。

  xxxx年4月,鄉黨委給他增加了新的工作擔子——負責鄉黨委組織員工作。工作任務和壓力在不斷增加,但他對待工作的熱情卻沒有絲毫減退,更沒有一絲怨言。而是更加地沉下身去做好每一項工作。在近年來開展的黨的基層組織建設年、 “共話發展、共謀致富”大討論、創先爭優、“三個建設年”等活動以及第七、八屆村“兩委”換屆工作中,他充分發揮了黨委組織員的作用,全部負責各種檔案、材料的起草、列印、上報、分發、歸檔等工作,並認真協助黨委組織書記抓好這些活動的開展和各項工作的落實,使得全鄉基層黨建工作有了明顯提升。這期間,他共撰寫反映全鄉組織和黨建的工作動態、經驗成效等資訊110餘篇,其中被州級媒體採用10餘篇,被縣採用20餘篇,對全鄉的黨建和組織工作起到了很好的外宣作用。

  及時轉變角色 敢於挑起重擔

  xxxx年,鄉黨政領導班子換屆,他被提拔擔任xxxx鄉黨委委員、政府副鄉長,他所分管的專案建設、招商引資工作是全鄉工作的重中之重。面對新任務、重任務,他及時轉變角色,切實擔當起工作職責,結合分管的工作,認真深入村組調研,耐心傾聽群眾的意見和想法,結合鄉情制訂工作目標計劃。近一年來,全鄉共實施道路交通、人畜飲水、灌溉溝渠等國投專案10個,爭取到上級補助資金400.48萬元;香港建溢集團投資6000萬元的xxxx鄉建富選礦廠已試產,解決當地群眾就業20餘人,編制完成了全鄉10餘個對外招商引資專案庫;透過加大扶貧開發力度,積極扶持和鼓勵群眾創業,全鄉新培育從事茶葉種植和加工、油桐加工、土雞、生豬、肉兔等創業示範戶19戶,編制完成了全鄉基礎設施建設、產業結構調整等扶貧開發專案8個。

  該同志參加工作以來,雖然沒有感人肺腑的生動事蹟,但他對待工作的滿腔熱情和不甘落後、刻苦努力、積極進取、耐心細緻、持之以恆、甘於奉獻的精神,讓人深受鼓舞。由於工作成績突出,該同志xxxx年他當選共青團貴州省第十二屆候補委員;xxxx年當選全國共青團第十六大代表;xxxx年、xxxx年被縣委評為“優秀黨務工作者”;xxxx年被縣委評為“優秀共產黨員”。xxxx―xxxx連續5年年終考核被評為“優秀”。

  班組優秀員工事蹟材料2

  允xx在xxxx年進入工程部工作以來,一直嚴格要求自己,處處以身作則。從不計較個人的得失。工作能力強,善於溝通,樂於助人,團結同事,有一顆全心全意為公司服務的炙熱的心。主要先進事蹟表現如下幾點:

  一、工作主動,認真負責,腳踏實地,兢兢業業地完成部門領導交給的每一項任務,不讓領導為之操心。

  二、他做為物業公司南門國際專案工程部的一名普通員工,他愛崗敬、文明禮貌;與同事之間相互支援、相互尊重、團結友愛,充分體現了一名優秀員工的崇高素質,他履行公司的規章制度、服務規範、工作要求以及工作流程,堅信公司管理理念和公司一起進步。

  三、“大禮不辭小讓,細節決定成敗,泰山不拒細壤,故能成其高,江海不擇細流,故能就其深。”他在工作中注意細節這是一種服務態度和服務意識的體顯。他經常下班很晚才回家,為業主中的孤寡老人維修線路更換照明燈,得到了廣大業主的認可和好評,他的細心、耐心、熱心溫暖著業主的心,照亮了行家萬戶,並於今年1—3月份被評為優秀員工季度之星。

  四、在平常的工作中他不斷地提高自己的專業水平,加強自己技術方面的學習,瞭解更多的裝置設施的使用和維修知識,相繼在20xx年8月和11月份經考試以優異的成績取得了國家認證的高壓電工資格證和電梯管理員證,並把全部身心投入到公司的發展中去,他的愛崗敬業的事蹟在公司傳為佳評,受到公司領導和員工的一致認可。

  五、在這一年的的工作中,他沒有請假一天,節假日公司有事他準時到崗,逢年過節他都主動要求留下堅守工作崗位,讓家遠的員工回家過年、過節,從來沒怨言。成為公司一名合格的電工是他的目標,不管從事什麼工作,他都會做好本職工作,樹立全域性意識是重要問題。隨著行業的不斷髮展,他會不斷提高專業技能的業務水平和技術知識,應用於實際操作中,更好地為業主服務。

  六、平時工作時就把公司當做自己的家,將自己的能力充分發揮出來。不僅工作努力,做事效率高,而且組織觀念強,勞動紀律好,沒有一點私心雜念,用平常的心態對待平凡的工作,平時他總是這樣說:“我不需要領導表揚,只求領導不批評就是最大的滿足!”用這樣的心態對待自己的工作,非常值得全公司的同事們學習。

  七、一粒沙中著世界,一滴水中見人生。他認為自己的職業是崇高的,幾年來雖然工作很辛苦,但他覺得只要能為自己所熱愛和追求的事業默默奉獻再苦再累也心甘情願,他的工作是平凡的但他都在平凡的崗位上塑造著不平凡的敬精神,實現著自己不平凡的人生價值。

  在人生的道路上,許多人正在以無私的工作態度和忘我的敬業精神在自己平凡的崗位上默默無聞地奉獻者,為自己所從事的事業付出了滿腔熱情,捧出了全部真誠,這樣的人值得我們去學習和讚揚。

  班組優秀員工事蹟材料3

  xxx自20xx年9月份任xx物業部維修中心副主任以來,把幹好本職工作作為人生的崇高追求,幹一行,愛一行,鑽一行,精一行;勤奮努力,愛崗敬業,無私奉獻,為東興物業部“四保四供”工作任務的順利完成做出了較大貢獻。

  一、創新管理、悉心鑽研,確保冬季穩定供暖

  維修中心擔負著xx轄區供暖、上下水、供電系統的裝置執行及管道維修工作,供暖工作又是每年工作的重中之重。xxx身為維修中心的副主任,他知道自己肩上的擔子有多麼重要。每年8、9月份,他就提早深入現場,細心瞭解太華交換站的裝置執行引數及執行狀況,認真查閱相關資料,就裝置執行隱患,提出一系列整改措施,如:將補水系統改為雙迴路,以保證補水的穩定執行;對熱交換器的冷凝水系統進行改造;在機房內增加換氣扇、應急燈;對站內壓力容器、安全閥進行校驗等等,為太華站的正常執行做好了各項準備工作。

  為了摸清整個生活區的管網、閥門以及私拉亂接情況,他親自帶隊鑽地溝、跑現場,全面掌握轄區管道、閥門的分佈及完好情況,梳理問題,對腐蝕嚴重及薄弱管段組織人員提前進行內部檢修,對轄區閥門進行保養更換,建立和完善了裝置維修臺帳,給管網的維護和檢修工作提供了準確詳實的第一手資料,並且相繼出臺了維修中心《內部檢修方案》、《更換閥門方案》、《供暖補水方案》、《供暖應急預案》等,由於動手早,措施好,從而保證了整個供暖期穩定執行。

  20xx年11月下旬,熱平衡工作趨於穩定,供暖工作的主要問題集中在因堵塞造成部分管網迴圈不暢,個別單元、立廳暖氣不熱等方面。在他的倡導下,抽調精兵強將組建了熱網消缺組,集中力量迅速解決暖氣不熱問題。xxx身先士卒,吃苦在前,帶領消缺組經過20余天的晝夜奮戰,共處理不熱戶180餘戶,換管200多米,打卡子280餘處,更換閥門52個,解決了多起突發爆管事件,而且有效地解決了生活區一些住戶多年不熱的老大難問題,多次收到使用者真誠的感謝信。優質、高效的服務得到了領導的高度評價,也贏得了使用者的信任和認可。

  二、忘我工作,默默奉獻,做好挖潛增效工作

  20xx年,受xxxx的影響,維修中心的可控費用大幅下降,而維修量比以前有所增大,針對這種情況,xxx能夠引導職工充分認識到形勢的嚴峻性和任務的艱鉅性,一方面加強材料管理,嚴格控制各項費用發生,另一方面同時要求班組加強日常巡檢,及時發現和處理各種隱患,遇到突發性爆管時做到反應迅速、措施到位、儘量縮小停水範圍;各班組在檢修過程中儘量以修代換,充分利用邊角料,杜絕浪費; 3月16日,曙光10棟中門上水支線管爆,DN80的鑄鐵上水管斷裂,因鑄鐵管檢修無法焊接,只能打鉛口,難度大,費用高,以往均為外委專案,為了節省費用,xxx和大家一起蹲守在現場,查資料、想辦法,首次採用哈夫節進行修復,短時間內恢復了供水,節省費用1000餘元。經過大家齊心協力、共同奮戰,1-8月份共處理各種漏點800餘項,轄區水電暖設施重複維修次數比往年同期減少三分之一,維修材料費用消耗比去年同期節約20餘萬元,僅熱網閥門維修一項,比去年同期減少了一半的工作量,節約費用兩萬餘元。有效保障了轄區115棟住宅樓、9棟單身樓及諸多公用設施的供水、供暖需求,也為企業挖潛增效做出了應有的貢獻。

  三、身先士卒,吃苦在先,樹立黨員形象

  到維修中心三年來,xxx沒有休息過一個雙休日、一個節假日,每次發生爆管、停電等突發性事件,只要工作需要,他都親臨現場。三年來,他隨時處於備戰狀態,中午吃不上飯是常事,一干就是一個通宵也成了家常便飯。

  20xx年6月18日凌晨3時許,熟睡之中的xxx突然被電話鈴聲驚醒,接完電話,xxx披上衣服,立即跑出去,妻子焦急的問話他都來不及回答,原來是明輝14棟一住戶家裡上水爆管,室內地面積水約半尺,現場一片狼藉,情急之下xxx不顧腰間盤突出帶來的疼痛,一人衝到樓門口,在沒有任何工具的情況下,用手一點一點地挪動井蓋,費了九牛二虎之力才揭開重約80公斤的蓋板,跳入井內,麻利地關閉了主閥門。然後回到使用者家,開啟已堵塞的地漏,協助使用者疏通積水,他又和隨後趕來的管工一起更換管道,汗水流下來,用衣袖一抹,衣服溼透了,顧不上更換,一直忙碌到早上7點半,看到使用者家恢復正常供水,xxx才鬆了一口氣,拖著疲憊的身體趕赴工作崗位,開始了又一個緊張忙碌的工作日。

  進入7月份,維修中心對生活區關鍵部位上水閥門的更換工作正式啟動。中午1點半,大多數人還沉睡在午休當中,熾熱的驕陽烘烤著大地,熱浪滾滾,xxx因患重感冒連續兩天發燒39度,醫生建議他臥床休息,但是他深知此刻有多關鍵,這可關係到整個明輝區的正常供水,在身體極度虛弱的情況下,他依然堅持到現場,和大家一起作戰,同事幾次勸他回去休息,他想都不想,堅決地說:“戰鬥不結束,我是不會回去的”。

  他的做法感動了在場的每位員工,在他的統一指揮下,整個閥門更換現場呈現出一派熱火朝天、有條不紊的忙碌景象,不到4小時就成功更換了兩個DN100的失控閥門。直到供水正常,他才去診所輸液。這是近年來東興物業部停水範圍最小、停水時間最短、更換用時最少的一次大會戰。它不僅為夏季高峰供水工作做好了前期鋪墊,也為今後降低供水能耗與生產成本提供了真實可靠的依據。類似這樣的會戰xxx成功組織了幾十次,正是憑著這種對工作的敬業精神和犧牲精神,使得水電暖系統能正常有序執行,使維修中心的工作步入新的臺階。

  班組優秀員工事蹟材料4

  王xx,20xx年3月加入集團,現任財務部出納。幾年來,工作積極主動,勇於奉獻,始終嚴格按照各項規章制度操作,以嚴謹細緻的態度圓滿完成各項工作任務,得到領導及周邊的普遍認可。

  一、主動作為,平凡崗位上創新突破

  王xx日常的工作包括公司款項往來,現金收付、銀行日常業務、網銀轉款、臺賬登記、每日餘額報送、發放工資等,這些工作在很多人看起來枯燥無味,按部就班,很難有什麼創新與突破。但王xx並不這麼想,就拿平常的臺賬工作來說,她率先建立起了一套賬務臺賬,逐筆記載現金收付的時間、數額、用途、收付款的單位等多項資訊,使公司領導或部門隨時可以調取有關財務資料,能夠及時準確核對銀行存款和現金日記賬,及時向領導呈報好現金和銀行週報表、月報表。透過這種較為科學的辦法,加上本身的勤快,她一個人同時管理著酒店、停車場等公司的臺賬。

  二、認真負責,嚴格按照規章制度辦事

  出納是一項細緻而又繁瑣的.工作,由於公司快速發展,日常資金高效運轉,各種開支異常頻繁。在稽核每筆單據報銷或付款時,她都堅持認認真真稽核報賬手續是否齊全、報銷原始單據是否真實合法有效、大小寫金額是否正確、票據貼上是否規範,只有完全符合公司管理規定才予以支付。不少同事都在她嚴格的要求下重新寫過報銷單;在財務轉款的時候,她更加小心,每一筆款的轉出,每一個數字的輸入,儘管已經十分熟練,但她都要再三核對,確認無誤後再辦理業務。

  也許由於女性的性格特點和多年工作的歷練,王xx十分細心和耐心。這是財務工作者的負責精神。

  三、無私奉獻,黃牛精神貫徹日常工作

  從事出納這麼多年,王xx養成了“當天事當天畢”的良好習慣,“日清月結”已成為她的一個工作原則。由於手頭的工作較多,每天都將現金及銀行賬核對完畢才能下班,經常重大節日都能見到她在辦公室加班,與會計核對明細。

  王xx說,她最感激的是家人的理解和支援,讓她可以一心放在工作上。每年法定放年假時間基本都接近年底,而王xx總是站好最後一班崗,直到最後一天下班了,領導明確告知沒有任何事情了,她才收拾回家。

  王xx不僅對本職工作兢兢業業,恪盡職守,也團結同事,積極配合部門其完成各項工作。每當看到其它同事忙不過來時,她總是主動伸出雙手,即使節假日幫忙加班也毫無怨言。她的這種奉獻精神深深感染並帶動了身邊的每一位同事,她們團結一心,高效高量完成本職工作,幾年來未出現重大差錯。

  寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。正是這種不怕苦、不怕累的勁頭,她在平凡的崗位上做出不平凡的成績,生動詮釋了忠誠、嚴謹、奉獻的企業精神。

  班組優秀員工事蹟材料5

  唐x,女,漢族,中專學歷,泰州西收費站收費員。20xx年7月進公司,現任泰州西收費站團支部文體委員。她時刻不忘團員的職責,嚴格遵守團員的守則,牢記團員是黨的後備軍,應該繼承黨的先進性,應該擁有高尚的人品和情操。能積極參加團組織的各項活動,在活動中透過認真學習和思考,不斷提高自己各方面的能力和素質。

  一、注重思想學習,政治立場堅定

  該同志熱愛祖國、熱愛黨,熱愛團的工作,具有較高的政治素質,有鮮明、正確而堅定的政治立場。重視政治理論和專業知識的學習,積極參加團支部的活動,做到不缺席、不遲到,認真思考、不斷總結,提高自己的思想政治水平,在活動中學習理論,在活動中實踐理論,做到學以致用。在工作中,時刻牢記自己是一名共青團員,處處以優秀團員的標準嚴格要求自己,遵紀守法,品德高尚,胸懷坦蕩,對自己要求嚴格,對他人寬厚仁慈,與人為善,能與人和睦相處,樂於助人。愛崗敬業,尊敬領導,團結同事,勤學上進,勇於創新。

  二、發揮模範作用,熱心幫助同事

  該同志能夠堅決服從站部的要求,積極聽取同事的意見,不斷提高思想覺悟和工作能力,樹立起作為共青團員應該起到的帶頭和模範作用。在紀律上嚴格要求自己,自覺遵守公司和站部的各項規章制度,具有極強的工作責任心,用寬廣的胸懷去包容身邊的人和事,幫助同事和駕乘人員。自覺築牢心理防線,清正自律,"不以惡小而為之,不以善小而不為",平時注重培養自身優秀的職業道德素養,是團員中的典型和楷模。在與同事的交往和相處中,團結同事,寬以待人。工作中不計較個人得失,從不與同事爭長短,任勞任怨,努力做好自己的本職工作,時時、處處以大局為重,講團結,講正氣,講原則。常常關心和幫助其他員工,對人真誠熱情,遇到困難從不躲避,積極配合班長做好班組管理,服從大局,認真聽從領導的調遣和安排,是收費一線不可多得的優秀員工。

  三、立足本職崗位,塑造溫馨形象

  該同志在日常工作中,努力學習收費政策檔案,刻苦鑽研業務知識,不斷提高自己的業務技能。2013年,業務測試成績綜合排名全站第一名。自公司開展收費溫馨服務評比活動以來,她積極響應號召,認真配合培訓師進行精神風貌、微笑服務、聲音語調、迎車手勢、標準坐姿和文明用語等細節上的糾偏,不厭其煩地對照錄像查詢自身不足。當她發現自身微笑不夠明顯時,主動放棄休息時間,連續多日駐守站部,對著鏡子咬筷子進行練習,端坐於工作臺練習坐姿,往往一練就是幾個小時,嘴酸了、臉疼了、腿麻了,她卻沒有任何怨言。她的班長勸她多休息,她總是微笑搖頭。去年"五一"期間,她的孩子生病,而丈夫又在外地工作,一時間孩子沒人照顧,此時恰逢免費放行高峰時段,她考慮再三,還是將孩子託付給了婆婆,毅然決然地投入到工作中。她對於工作的這份執著和責任深深感染著身邊的每一個人。2013年,她月月被同事推選為站"服務標兵",先後4次被公司評為月度"收費溫馨服務標兵";她各項考核指標位居站前列,被評為站"六佳"員工,公司年度先進個人,給所有同事作了表率。她的溫馨服務形象深入人心,她甜美的笑容、優美的轉姿、標準的動作,在同事中樹立了榜樣,給過往司機留下深刻印象,她用行動向我們詮釋了:敬業愛崗和服務誠信。

  工作五年多來,該同志一直以一名優秀團員的標準嚴格要求自己,處處發揮先鋒模範作用,堅持不懈地做好收費溫馨服務工作,努力讓自己成長為一名思想先進、紀律嚴明、工作刻苦的優秀共青團員。

  班組優秀員工事蹟材料6

  蘇xx,男,1985出生,黨員,本科學歷。20xx年12月加入xxxxxxxx有限公司,現任依蘭風電場值班長。自加入華富依蘭風場以來,他先後參與了依蘭一期電纜敷設,電纜接頭GPRS定點,變頻器加熱器改造,風電場齒輪箱中心管改造、發電機中心圈改造等工作。跟隨一期東汽廠家人員學習風機故障處理,積累了豐富的工作經驗,2015年02月份東汽代維人員撤離現場,一個人擔負起一期33颱風機的維修工作,保證了風機的穩定性和可靠性,具備一定的維修水平。他對依蘭風電場非常瞭解,大到每個部件,小到一個小小的空開,他都能準確的說出它們的位置,這為以後的安全生產工作奠定了基礎。

  下面對該同志主要事蹟做以下簡要概述:

  一、擁護黨的路線方針、深入貫徹公司決策

  他身為黨員,自加入公司以來,在領導和同事們的關懷、幫助下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入落實科學發展觀,以“服從領導、團結同志、認真學習、紮實工作”為準則,不斷提高思想水平,積極改進工作作風,努力豐富政治理論和學習業務知識,認真執行公司重大決策和經營方針,充分發揮了崗位職能。他兢兢業業,立足本職崗位、勇挑工作重擔,時刻以黨員的標準嚴格要求自己,以飽滿的工作熱情、紮實的工作作風、優異的工作成績,受到領導和職工的一致好評!

  依蘭風電場正式投產執行後,作為值班長,他深感責任重大。他及時組織運維人員對風機機組進行定期或不定期的檢查,對特殊天氣過後則要求運維人員對風機、線路等裝置進行特殊巡視,保證風機可靠穩定執行。對發現的問題及時上報並組織處理,做到不隱瞞,不拖拉。對站內的操作嚴格要求運維人員執行操作票制度,在進行檢修維護工作前檢查安全措施是否全面,是否得當,保證人身及裝置安全。積極配合公司關於基礎管理及績效考核工作,帶領班組成員根據公司相關要求進行資料收集、整理工作,制定相關制度及規程,在公司要求的時間內基本上完成了任務,並對領導提出的整改專案儘快整改完畢。

  二、刻苦鑽研、紮實肯幹、成績顯著

  蘇xx牢固樹立以學為先的思想,把學習作為一種精神境界來追求,他規定班組每天晚上學習業務知識一個小時,潛移默化,不知不覺中,依蘭風電場全體員工都養成了每天學習的好習慣。一位風場員工興奮地說:“以前不太愛學習的我,跟在蘇值長身邊後,壓力很大,如果不學習,肯定跟不上蘇值長的步伐,遲早要被淘汰,還是好好學習吧!” 正是由於他這種刻苦鑽研和勤奮好學的精神,使他掌握了精湛的業務技能。身為值長每當風機出現故障,他總是與班組成員一起爬風機,檢查故障原因。他將自己全身心的投入到工作中,經常是一兩個月不回家。他這種舍小家為大家的奉獻精神深深地感動著身邊的每一個人。

  三、風機技術改造中效果明顯

  風電場受風資源不穩定及溫度等因素的影響,蘇xx積極主動開展變頻器加熱器改造工作,33臺變頻器加熱器都是他一手安裝並投入使用。先後完成了風電場齒輪箱中心管改造、發電機中心圈改造等工作。取得了一定的效果使風機在執行穩定性方面進一步提高。配合省電力公司成功進行了風機低電壓穿越輔助性人工短路試驗工作。

  在2016年公司與東汽集團對一期東汽風機進行綜合治理,配合東汽廠家人員進行東汽風機二次除錯使風機故障率大幅下降,同時配合變頻器廠家把5臺一代變頻器改造成二代,為裝置穩定執行打下良好的基礎。

  就這樣,多少個日日夜夜、多少個寒來暑往,他始終在平凡的工作崗位上默默地耕耘著、奉獻著。用他的一言一行踐行著一個共產黨員的諾言,塑造了一個共產黨員的光輝形象,把共產黨員的先進性體現在他平凡的工作中。

  有道是:“攀得半山修到遠,還需健履上高峰”。任重道遠,相信在今後的工作中,蘇xx一定會留下更加閃光的足跡。成績是幹出來的,實力是拼出來的,榮譽是苦出來的,對歷史負責,為現實服務,替未來著想,是他的工作準則,面對殊榮,他沒有陶醉,深知前面的路還很長,腳下的路還很艱辛。他抖擻精神,又向著更新更高的目標邁進。

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