優秀青年事蹟材料範文（精選7篇）
優秀青年事蹟材料範文（精選7篇）
在學習、工作、生活中，許多人都有過寫事蹟的經歷，對事蹟都不陌生吧，事蹟可以起到宣揚特定的時代精神、引導讀者認識先進，學習先進的作用。那麼你真正懂得怎麼寫好事蹟嗎？下面是小編收集整理的優秀青年事蹟材料範文（精選7篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
優秀青年事蹟材料1
xx，男，漢族，1991年1月出生，河南省潢川縣人，中國共產黨黨員。周口職業技術學院生物工程系園林工程技術專業2013屆畢業生。
一位家境貧寒的農村子弟，自主創業，以其堅持不懈、求真務實的信念，堅忍不拔的性格和對事業的滿腔熱情，白手起家帶領著家人在農村農業的征程上高歌奮進，搏擊風雲，以他不平凡的人生奮鬥軌跡充分展示了新一代農村青年的風采，成為當代大學生自立自強的典範。
一、不甘貧窮 立志創業
艱苦的童年生活磨礪出他不屈的性格。俗話說，“窮人的孩子早當家”，由於家庭的不幸，幼年喪母，家境貧寒的他性格中有著倔強的一面。兄妹三人是靠著父親辛勤勞動撫養長大的，望著父親日漸蒼老的臉，他在心裡暗暗發誓：作為長子，一定要為父親和自己活出個模樣來，毅然將家庭的重擔挑了起來！
當今社會，越來越多的大學生畢業後開始奔向繁花似錦的大中型城市，希望能在城市中實現自己的夢想，卻很少有人願意回到農村，造成農村人口逐漸減少，也正是目前這種現狀使得“市場在城市，商機在農村”的情況得以出現，以“紮根農村，服務三農”，用他所學闖出一片屬於自己的天空。作為農學專業的他，以“為國人健康而奮鬥”的宗旨，服務與農業，>投資生態產業，讓安全農產品走進千家萬戶。讓人們食用健康養生，放心的有機農產品。
二、努力拼搏 艱辛創業
一個人要有真本事，就應該闖一闖。曾在學校利用實踐基地，組建創業團隊，精煉專業知識用於實際操作和畢業前在新陸春天農業發展有限公司實習8個月，發揮自身專業優勢，實踐中積累了初步經驗， 融合自身資源優勢，為創業奠定了基礎，
2013年8月，他滿懷著創業激情回到了家鄉，邁出了創業的第一步。俗話說，萬事開頭難，擺在面前的問題數不勝數：基地選址沒有著落、頭期資金無法落實、技術員工沒有到位??在眾多的困難面前，他沒有膽怯，自小養成的不屈性格讓他更加堅定地前行。為了節約資金，他和家人自建自修基本設施；為了調查市場，獨自遊走附近的城鎮??最終，擺在眼前的困難一個一個被攻破，溫室大棚終於走上了“正軌”，一切都開始忙碌起來。每天都早出晚歸，從建棚到扣棚，再到育苗，直到最後的種植、>收穫。整天蹲在大棚裡，跟土地打交道，已然成為一名地地道道的菜農。但是他並不覺得這樣的改變有什麼不好，而經常對周圍的人說“土地是咱農民的親人，而農民是我的親人，我一定要將溫室蔬菜做好，並且帶領村民一起致富”。
三、搏擊商海 創新創業
機遇總是留給有準備的人。只有巧妙地利用各種有利條件做大做強，才能實現帶領村民共同致富的目標。在國家大力支援和鼓勵大學生自主創業政策的引導下，他積極響應政府號召，利用土地流轉政策，盤活農村閒置土地，與父親商量承包了300畝農田，成立了“潢川縣榮華家庭農場”，真正把產、供、銷結為一體。
幹事業最重要的是要先人一步、快人一拍、高人一籌，“創業有起點，事業無終點” 憑著創業激情和拼搏精神，在團縣委和鄉政府的幫助下農場逐漸壯大，目前已形成了農產品種植、綠色食品蔬菜、花卉苗木園、生態畜禽等多元發展的產業化之路。從消費者需求的角度注重安全無公害綠色蔬菜，逐步獲得了各大超市消費人群的信任和認可，銷
售渠道的大門敞開了。成功的背後除了自身的努力，國家的好政策給予了他極大的幫助。注重環保理念，走出和諧之路，堅持與時俱進，不斷創新，他正在帶領農場人邁向新徵程，創造新輝煌。農場現提供就業崗位60餘個，實現了村民的就近就業，這樣，村民既能兼顧家庭，又能掙錢補貼家用，此舉獲得了村民的稱讚。同時也為當地的穩定就業及經濟建設做出了應有的貢獻，取得了驕人的業績和良好的社會效益。
四、學習奮進，知識創業
追求無止境，人的一生，在不懈追求，這樣才更有意義和價值，為了提升自身知識，他多次參加縣農業局舉辦的“農業知識”專題>培訓班和縣團委組織的“青年創業系統知識”培訓班學習，並組織團隊到山東壽光市國家農業基地參觀學習先進農業技術。遇到難題就主動的聯絡兄弟企業負責人和學院指導老師們一起商討問題並及時解決。透過創業，他的確感受到知識的重要性，不斷完善自身知識結構，並把知識運用於實踐，才能保障農場的健康發展，只有不斷“充電”，才能使農場再上一個新的臺階。以“長知識、增才幹、做貢獻”為目的，他主動聯絡學校，申請參加省本科自考，報考了“河南科技大學”農學專業，並踴躍參加各種農業實踐活動。
五、飲水思源 回報社會
“一花獨放不是春、百花齊放春滿園”，飲水不忘挖井人。自己雖然擺脫了困境，生活一天比一天好，而他心中 “讓身邊的鄉親們也能過上好日子”的願望卻越來越強烈。推薦村民就業，帶動村民一起致富，僅靠自己一人之力是遠遠不夠的。因此，他極力聯絡兄弟企業，推薦村民們就業，併為無技術、無經驗的村民提供免費的就業培訓，解決了相當大一部分的村民就業難題。用他的話說：“我以我的成功作為示範，把經驗和理念傳授於人，讓大家一同致富，是我理所應當的義務”。
“假如我是大海里最平凡的一滴水，為了折射太陽的光輝，也要激起浪花，來點綴浩瀚的大海”。他積極投身公益事業，在捐資助學、扶貧幫困、希望工程等方面盡己所能給予積極的支援，深受群眾好評。除此之外，連續在“兩節”期間免費向村的貧困群眾發放食用油和麵粉，面對那些找上門來尋求幫助的貧困學生總是儘可能解決他們的實際困難和要求，卻從不將這些事情掛在嘴上，因為他的求學路上也接受過愛心人士的資助，這種反哺印證了一份感恩，他用實際行動詮釋了企業家所應具有的社會責任，譜寫了一曲飲水思源、致富不忘回報社會的時代讚歌。
六、奮鬥青春 造福未來
幾易春秋，幾許寒暑，艱辛創業，在家鄉終於興旺發展起來。回眸他的創業之路，他慶幸自己是個樂成者，但在慶幸之餘，也深深地感激家鄉這片曾經養育過他的沃土，為他打造了堅持不鬆懈的性格。同時，他更感激黨和國家政策為他的創業提供廣闊的空間，他將把這片感激之情化作今後人生髮展的動力，並盡最大努力創造出更多的財富，回報家鄉。
展望未來，機遇與挑戰並存，希望與困難同在，風風雨雨人生事，平平常常才是真。他的人生是平凡的，但追求和奉獻是不平凡的，人格魅力和超越自我的責任意識，實現了“為企業謀發展必須盡職、為員工謀利益必須盡責”的諾言。
人生就是一個展現自我的舞臺，可以把它演繹得精彩絕倫，可以為它彈奏出最美妙最動聽的音符，心有多大，夢想的舞臺就有多大。因為年輕，擁有夢想，他在艱辛的創業路上沒有讓失敗與>挫折把夢想拌倒，好男兒當自強，愛拼才會贏——他在汗水中贏了！人生難得幾回搏，此時不搏待何時？——他博的正當時！海闊憑魚躍，天高任鳥飛！——他的努力讓夢想激情放飛！
優秀青年事蹟材料2
我叫xx，xx年進入xx腦內科工作。在領導的關心和培養下，我的業務水平取得了長足的進步。由於工作業績突出，xx年我獲得了xx十大技術能手榮譽稱號，並指派我代表xx參加了全國青年醫師學術演講比賽，最終取得了xx賽區第一名，全國半決賽第二名的好成績，今年還要赴北京參加爭奪全國總冠軍的比賽。不久前，我還被聘任為xx青年醫師協會會長。下面我向各位領導和青年朋友們彙報幾點工作體會：
一、堅定信念，明確目標，奮力追逐青春夢想
我非常喜歡新東方總裁俞敏洪先生講過的一句話，他說：“人的生活方式有兩種，第一種人像草一樣活著：儘管沐浴著陽光和雨露，但你畢竟是一棵草，永遠不會引起別人的注意。第二種人像樹一樣活著：只要有適宜的環境就能長成參天大樹，既是一道美麗的風景，又是可堪重任的棟樑之材。”很慶幸我身邊就有一群在企業豐沃土壤的培養下成長為像大樹一般巍然挺拔的人。
成為一名醫生一直以來就是我的夢想，進入xx工作以後，同事們積極向上的工作狀態和高尚無私的醫德醫風使我進一步加深了對醫生這一職業的理解。很多主任醫師剛剛走下手術檯，來不及休息又趕去病房詢問其他患者的病情；護理人員像對待親人一樣悉心照料著住院的患者；青年同事們主動放棄休息時間去養老院、兒童福利院開展愛心義診活動，為他們送去關懷和健康。這些都深深的感染著我，使我迫切的希望透過自身的努力，早日成為一名優秀的醫生，與大家一起為減輕患者的病痛而努力。就這樣我踏上了追逐自己人生夢想的奮鬥之路。
二、投身事業，刻苦鑽研，不斷積累臨床經驗
我的授業恩師曾對我說過這樣的話：“幹工作與幹事業不同，不得不去做的是工作，做完還想做的才是事業。當你把工作視為一種人生信仰的時候，你所從事的工作也就轉變成為你為之奮鬥的事業了。”對我而言，履行救死扶傷的神聖使命就是我的人生信仰，就是我要用盡一生去為之奮鬥的事業！
腦內科患者大多是由於“三高”所引起的腦出血、腦梗死患者，往往發病急且病情嚴重。每天我都要對每一個住院患者進行查體，針對患者病情的變化及時調整治療方案，填寫病歷。一些病情反覆的患者，還要為他們做經顱多普勒和腦電地形圖的檢查。我還經常與患者及家屬溝通交流，向他們詳細說明發病基理，給他們傳授一些預防、治療、恢復及飲食等方面的知識。
在這裡我也想與大家分享一些預防“三高”的小常識：一是改變不良的生活習慣，堅持鍛鍊。二是調整飲食結構，合理膳食。三是戒菸、限酒、喝茶。香菸中的尼古丁刺激心臟，使心跳加快，血管收縮，血壓升高，促使鈣鹽、膽固醇等在血管壁上沉積，加速動脈硬化的形成。長期飲酒可以誘發酒精性肝硬化，並加速動脈硬化，使高血壓發病率增多。茶葉中含有多種對防治高血壓病有效的成分，可使血液中的中性脂肪和膽固醇分解為對人體無害的微分子，使之進入代謝過程並溶解於水中，排出體外。
我還給患者們留下了我的聯絡方式，這樣很多行動不便的患者，在出院後待在家裡就能向我進行諮詢，同事們都笑稱我的手機就是24小時的免費諮詢熱線。由於我採取了這樣心貼心的治療方式，很快就贏得了患者及家屬的信任和尊重，為醫院樹立了良好的形象。
不久前，康復科接收了一名高位截癱患者，由於長期臥床，患者骶尾部長有一塊重度褥瘡，病患部位已經潰爛的可以看見骨頭了，同時潰爛引起了炎症致使病人高燒不退，情況十分危急，在市裡骨科醫院治療了一個多月，病情也未見好轉。由於我平日裡接觸的都是行動不便的患者，他們中的大多數人都患有褥瘡，為了最大限度的減輕病人的痛苦，經過刻苦鑽研，此時我已經總結出了一套可以有效治療重度褥瘡的方法，於是院裡決定由我前往康復科與其他同事共同會診。在詳細檢視患者病情後，我建議採取先清創然後每日更換塗抹去腐生肌膏的治療方法進行救治，但由於患者病灶部位潰爛時間長、創面大，初期的治療效果並不顯著。看著病人飽受病痛的折磨，我內心也萬分焦急，於是我決定每日親自為病人清理傷口、更換藥膏，由於治療方法得當，加上我無微不至的照料，經過一個多月的治療，患者最終痊癒出院了。
三、超越自我，全面發展，努力提升綜合素質
也許大家很難想象，我在剛進入xx工作的時候，是一個性格內向、不善言辭的人，由於不能與患者進行有效的溝通，有時會影響到治療的效果。為了增強我的自信心，科室領導為我創造了很多與患者溝通交流的機會，鼓勵我積極參加團組織開展的各類活動，並安排我獨立完成某些工作。透過這些鍛鍊，使我漸漸地掌握了與不同人群溝通交流的方式方法，這為我今後工作的順利開展，奠定了良好的基礎。
使我感觸最深的是，當面對一些重度中風患者時，他們無法用語言直接與你進行交流，需要你從他們的肢體語言甚至是眼神中獲取資訊。真誠與耐心成為了與這些特定人群交流的關鍵，“是不是口渴了？枕頭的高度合不合適？哪裡難受啊？”等等這些你都要設身處地的為患者著想，都要不厭其煩的嘗試，每當你讀懂了患者所要表達的意思後，減輕了他們的痛苦，就會感受到作為一名醫生的自豪和喜悅。由此使我引發了一些感想，如果一名醫生能夠很好地與患者及家屬進行溝通交流，那麼就會避免一些誤會的產生，而這些誤會也正是大多數醫患矛盾產生或激化的主要原因。
就在我不斷嘗試與人溝通交流，努力提升自身綜合素質的時候，我院接到了全國青年醫師學術演講比賽xx賽區的報名通知，在院領導的鼓勵下，我決定報名參加比賽。經過一個多月的精心準備，我擊敗了來自全市各大醫院的選手，以xx賽區第一名的成績進入了全國半決賽，並在半決賽中脫穎而出，最終取得了第二名的好成績。
企業為我提供了廣泛的學習機會和實現夢想的舞臺，在這裡每天都可以探索、求知，每天都可以增加自己的閱歷和才幹。正是因為有了這樣的環境，我才能夠得以迅速的成長。作為一名醫生，也許不會經歷轟轟烈烈的人生，但我願用愛心守護生命，用奉獻詮釋青春。在今後的工作中，我將繼續堅持“一切以病人為中心”的原則，做到想病人之所想，急病人之所急。刻苦鑽研、精益求精，為使更多患者擺脫病痛的折磨而努力奮鬥！
優秀青年事蹟材料3
大家好！我叫xx，畢業於xx科技大學，現任xx分廠裝置員。幾年來，在分廠領導的指導和幫助下，透過加強學習，使自己工作能力得到了提升；透過強化裝置管理，實現了裝置長週期穩定執行；透過克難攻關，多次解決了裝置難題。同時，自己也在這個過程當中，得到了鍛鍊和提高。今天我就自己幾年來的工作體會與大家一起分享，不妥之處請大家批評指正。
一、勤奮學習，刻苦鑽研，不斷夯實工作基礎
xx年7月，剛剛大學畢業的我進入了xx鹼廠xx分廠工作。當時，正值# 1裝置開工準備階段，由於時間緊迫，分廠領導將大量工作交給了我，當我穿梭在交錯複雜的管線和大型裝置之間時，頓時不知所措。面對國外引進的大型裝置和先進的工藝技術，沒有任何工作經驗的我就連最常見的止回閥都不認得，有時聽同事們談論工作情況連話都插不上。那段時間，感覺自己好像被一座大山壓得喘不過氣來。為了儘快適應崗位需要，不辜負領導同事們的信任，我暗暗下了決心，一定要努力學習，迅速掌握這套裝置的技術要領。於是我每天拿著裝置剖檢視泡在現場，對照圖紙仔細研究裝置的內部構造和工作原理，電機型號、泵的種類等等。遇到不會的問題及時向老師傅們請教，並認真做好筆記。白天積極參與現場裝置的吹掃、氣密、試車。晚上就拿著厚厚的裝置資料，對裝置結構、裝置引數及維修保養知識進行深入學習。在學習過程中，我不放過任何一個疑難問題。經過不懈的堅持和努力，不到半年的時間，我就基本掌握了這套裝置的工藝流程和裝置構造，並且能夠解決裝置故障及問題，為日後從事裝置管理工作奠定了良好基礎。
二、強化裝置管理，為裝置穩定執行提供保障
隨著#1裝置開車成功，生產逐步進入正常執行階段，分廠也不斷開始強化裝置管理工作。我在核實裝置基礎臺賬的過程中，發現很多記錄並不完善，如果長此以往就將失去臺賬對裝置管理工作的指導作用。於是我在同事們的幫助下，結合分廠實際，制訂了分廠裝置臺帳管理制度。同時，我還積極聯絡裝置工程部和設計院的同志，從他們那裡彙總了大量的裝置圖紙與資料，與之前的臺帳進行逐項核對、整理和補充，建立了一套科學、完整的裝置臺帳管理體系。
眾所周知，裝置管理工作好壞直接決定了裝置執行的穩定和質量。為確保生產裝置的長週期穩定執行，我與同事們進一步強化了裝置包機、潤滑、點檢的管理工作。透過推行裝置包機四級管理制度，做到每臺裝置都有對應的中層幹部、技術人員和操作人員負責，形成了有效的裝置維護、管理和監督機制。經過努力，不僅現場裝置衛生實現了目視化管理，還使裝置保持了良好效能。在日常工作中我還堅持裝置巡檢，全面瞭解裝置當天的執行狀況，及時掌握裝置執行第一手資料，一旦發現問題及時處理。針對薄弱環節，做好隱患預判，對於需要檢修處理的問題，及時做好計劃檢修，確保生產的連續與穩定。
在抓好管理的同時，我堅持幹中學，學中幹，不斷汲取新的知識。在日常工作中，我發現很多離心泵機械密封存在洩漏問題，檢修時拆卸不僅影響裝置的穩定執行，還會造成環保影響。為此，我對機封拆卸下的每一個零件進行仔細檢查，最終發現是彈簧補償器卡死而導致的洩漏。於是我查閱了大量資料並與機封廠家技術人員進行了廣泛交流，透過將現有補償型式改為波紋管式，有效地解決了機械密封洩漏問題。在解決問題的同時，提升了自我的工作能力。
三、愛崗肩責，勇挑重擔，為企業發展做貢獻
自從#2裝置立項開始，我便積極投身到建設籌備工作當中。在此期間，我主動承擔起了裝置和材料採購計劃的統計工作。為了不影響建設進度，我將資料室內大量的圖紙、材料表和裝置採購計劃進行分包處理，優先採購那些進口或供貨週期長的裝置。比較而言，材料計劃的下達最為繁瑣，哪怕是一個小數點的差錯都會讓採購的材料無法使用，從而直接影響整個專案的建設進度。就這樣從專案開始建設到最終竣工驗收的幾個月裡，我一刻都沒有鬆懈過，最終圓滿完成了各項計劃的統計下達工作。在裝置安裝、除錯階段，工作量十分龐大，為確保進度，我主動放棄週六日休息時間，每天盯在現場，爬塔器，鑽人孔，各項工作都要親力親為，確保工程質量。在羰基合成攪拌器安裝期間，由於反應器內通風條件差，在裡面呆上半個小時，就全身是汗。為保證攪拌軸的安裝精度，我爬著軟梯，數次往返於十幾米深的反應器。經過不懈努力，終於將攪拌軸的安裝精度做到最佳，為裝置開車爭取了寶貴時間。在xx分廠全體職工的共同努力下，xx年9月23日，#2裝置一次開車成功，順利實現了“保九爭八”任務目標。
今年1月份，#2裝置辛醇壓縮機C301突然出現故障導致系統停車。經過檢查，確定是壓縮機組電機出現了問題。辛醇壓縮機為德國西門子進口裝置，是整套裝置的核心。如果按照西門子廠家的維修方案，電機完全修好至少需要半年時間。這樣一來，辛醇工段就要全線停車，嚴重影響辛醇產量。但是我們不等不靠，積極聯絡備件部進行調研，最終實現了電機國產化改造。然而，擺在我們面前的另一個難題就是國產化電機與齒輪箱的對中問題。眼看時間一點一滴過去，分廠領導決定集中全體職工的智慧共同攻破難關。在這個過程中，我反覆研究，對比廠家安裝試驗記錄，迅速掌握了壓縮機的對中方法及操作資料。在我和大家的共同努力下，連續奮戰幾個晝夜，最終將電機回裝並精確對中，保證了裝置開車成功，將停工損失降到了最低。
我十分珍惜企業為我們年輕人搭建了學習和實踐的平臺。“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”。在今後的工作中，我將繼續加強學習，不斷提升和完善自我，用智慧和汗水鑄就一條奮鬥的青春之路，與企業發展同行！
謝謝大家！
優秀青年事蹟材料4
我叫xx，xx年畢業於xx大學，現任xx分廠工藝員。幾年來，在分廠領導的關懷和其他同事們的幫助下，我已逐漸成長為一名青年技術骨幹。在日常工作中，我緊緊圍繞工藝管理這條主線，抓生產，強管理，由於自身的努力和領導們的肯定，先後榮獲了“企業精神獎”和xx年度公司“優秀員工”等榮譽稱號，今年還被公司推薦參評市級“五一”勞動獎章。下面我向各位領導和青年朋友們彙報自己工作以來的成長曆程及心得體會：
一、勤奮學習，刻苦鑽研，不斷提升工作能力
對我來說，剛參加工作，就能遇上xx#1裝置建設開工這一難得的機遇，確實是一件幸運的事。那時，我每天上班就抱著工藝流程圖在現場熟悉管線和裝置，下班後就利用業餘時間學習工藝原理、熟悉工藝流程，不到1個月的時間就翻爛了一本工藝流程圖，上面有我做的各類筆記、各種相關的知識，甚至包括每個調節閥、取樣點的現場位置，同事們都笑稱我為分廠編寫了一部“操作秘笈”。同時我也深知化工生產不像在學校裡死啃課本就行了，更重要的是要積累實踐的經驗，所以那時大家總能在任務最繁重的現場看到我的身影，哪裡有任務我就去哪裡，不怕苦、不怕累、事事衝在前。此外我還自學了裝置、儀表、分析等相關專業的知識，因為我明白一名優秀的工藝人員只有做到將各專業的知識融會貫通，才能夠更好的指導生產、解決問題。在這個過程中我就像一塊海綿，不知疲倦的汲取著知識，而這種學習的平臺和成長機遇，是隻有像我們這樣的大型國企才能夠提供的。為了檢驗自己的學習效果，我與崗位職工共同探討交流；為了能夠更好的將理論與生產實踐相結合，無論生產當中遇到什麼問題和困難，我都會積極的去參與解決。透過長時間的學習實踐，使我的專業技術水平不斷提升，工作能力和創造力也得到了長足的進步。
二、大膽實踐，克難攻關，為生產提供技術支援
自xx年以來，因外界工況不穩定，導致生產波動較大。我圍繞生產當中遇到的實際問題，積極思考解決的方法，與其他技術人員共同合力攻關，解決了許多生產中遇到的難題。
xx年初，xx#1裝置辛醇產品經常出現硫酸色度不合格的現象。為了解決這個問題，我認真分析導致硫酸色度不合格原因。在查閱資料、分析計算、探討交流後，我總結出了產生問題的根本原因：一是辛醇加氫催化劑進入中後期，催化劑活性有所下降。二是加氫迴路中氫氣濃度偏低，導致熱點分散，反應不集中。三是精餾塔迴流比過小，導致整塔分離效果下降，造成重組分不能及時脫除。於是，我要求各班組崗位人員重新調整迴圈迴路中的氫氣濃度、轉化器熱點溫度等工藝指標，並依據塔底溫度調整重組分排放量。終於，在大家的共同努力下，辛醇色度符合了優等品的要求。
還有一次，丁醛異構物塔中正丁醛產品中的異丁醛含量偏高。於是我閱讀了大量關於精餾操作的書籍，從精餾塔的結構入手，分析精餾塔提餾段和精餾段各組分傳質和傳熱的變化，在穩定進料和迴流量以及平衡好蒸汽用量上下功夫。在蒸汽不穩定的客觀條件下，聯絡儀表人員在丁醛異構物塔操作介面上增加蒸汽的溫度和壓力顯示，使操作人員可以隨時根據進料變化調整相關引數，經過一週的不懈努力，異丁醛含量明顯下降，為下游工段的產品質量提供了有力保障。
為了更好的解決生產技術難題，分廠領導還指派我去齊魯石化和利華益公司交流學習，使我加深了對精餾塔操作的理解，掌握了各種影響產品質量的因素。我還被分廠領導派往使用者廠家，與供銷部門的同事們一道為客戶解決產品問題，贏得了客戶的稱讚，也為企業提高了聲譽。正是在企業和領導的精心培養下，使我的理論知識和操作水平得以迅速提高，為日後xx#2裝置的建成投產提供了技術保障。
三、責任所在，拼命為之，確保#2裝置一次開車成功
xx年是xx分廠“雙線奮戰”的攻堅年，“保九爭八”目標可謂時間緊、任務重，自六月份起，開工準備工作就緊鑼密鼓的啟動了。
裝置除錯階段，我主動放棄了節假日休息，和同事們每天冒著酷暑，奔波在裝置現場組織“三查四定”、吹掃氣密、清洗水聯運等各項開工準備工作。在羰基氣密工作進行過程中，我更是連續作戰保進度，帶領班組人員奮戰在第一線，對每個法蘭口、取樣點、儀表口進行逐一排查。經過我們的不懈努力，在很短的時間裡就完成了框架高16米，含有28臺裝置的羰基系統的氣密複查工作，攻克了開車前最重要的一個環節，為開展後續工作打下了堅實基礎。由於過度疲勞，工作時我不慎把腳崴傷，那段時間真可謂令我心急如焚，儘管在家休養但我還是利用這段時間，主動承擔了新入職員工培訓、考試及閱卷工作，為開工做好了充分的人員準備工作。
經過短暫的休養，我就跛著腳重新回到了工作崗位，而同事們也因為我倔強和不服輸的性格戲稱我是“小女漢子”，雖然我不怎麼認可這個稱呼，但我認為在事業上本來就沒有什麼性別差異，只要肯努力、肯付出，即便是女同志也一樣能夠取得令人刮目相看的成績。
這期間，我與其他技術人員一起跟班上崗，先後完成了xx#2裝置的吹掃清洗、氣密置換、催化劑裝填、水聯運、管線酸洗等工作，在大家的共同努力下，最終實現了“保九爭八”奮鬥目標。
四、精細管理，經濟執行，從細微處找效益
除了分廠的工藝管理工作，我還負責分廠生產資訊的統計工作，彙總產量、計算消耗，並及時將這些統計資訊公佈在控制室的“對標挖潛”看板上，讓每個班號的職工都可以瞭解當前的產量和消耗情況。
我還根據每月最新的原料、產品價格情況，做出當月的“經濟活動分析”，分析每月的生產情況、消耗變化、對標挖潛、經濟執行等情況，為分廠組織生產提供依據。在此過程中，我對比#1、#2裝置生產成本表，發現迴圈水雖然單價便宜，但用量較大，如果能夠根據生產情況及時調整迴圈水用量，使迴圈水用量與生產負荷相匹配，便可使每噸產品的成本降低40元左右，按目前的生產能力，僅#2裝置每月便可節約成本70餘萬元。透過開展“對標挖潛”、“經濟活動分析”等活動，讓分廠內每個員工都樹立了“主人翁”意識，積極開展節能降耗行動，在大家的共同努力下，xx年#1裝置丙烯消耗降至0.613，對比xx年的0.619，相當於節省丙烯用量1200餘萬元。今年2月23日兩套裝置日產1497t，再一次重新整理了單日產出成品的最高紀錄。今年xx分廠共有8項經濟執行專案，我和同事們積極組織實施，現已有4個專案投入了執行，為企業創造了可觀的經濟效益。
萬里征途遠，秣馬再啟程。站在新的起點，我將一如既往地秉承企業的優良傳統，發揮自身作用，體現自身價值。因為青春只有一次，所以我要用“責任所在、拼命為之”的座右銘來不斷勉勵自己，用實際行動為企業的百年華誕獻禮！
優秀青年事蹟材料5
從一個懷揣夢想靠月收入幾百元的打工仔，到一個嶄露頭角擁有30多名工人的企業帶頭人；從一個只有初中文憑的毛頭小子，到一個敢於創新，追求進步的業界精英，平凡的黃xx用十幾年的坎坷經歷成就了非凡的事業，實現了人生的價值，詮釋出一段白手起家的創業傳奇。
黃xx，男，1983年出生，湖北隨州人，現任隨州市黃xx金傢俱廠董事長，先後被評為吳山鎮XX年度致富帶頭人、XX年度產業發展帶頭人、“十大青年創業者”；他所建立的黃xx金傢俱廠解決了當地30多名青壯年農民的就業問題，其中有17名為共青團員，為當地農民工再就業做出了貢獻，XX年3月，該廠被共青團隨縣委員會評為“青年文明號”。
全心全意創事業
“梅花香自苦寒來”，黃xx所走過的道路並非一帆風順，相反，他的創業歷程充滿了荊棘，但他憑著頑強的拼搏精神、堅忍不拔的毅力，一步一個腳印，踏踏實實，打造出發揮自身價值的事業平臺。
一、艱苦的童年生活磨礪出他不屈的性格。俗話說，“窮人的孩子早當家”，黃xx創業故事和他貧窮、艱苦的童年生活是分不開的，由於家庭的不幸，他8歲時，母親意外去世，12歲那年，父親也追隨母親撒手離去，留下年邁的爺爺以及他們姐弟四人，作為家裡的長子，黃xx毅然將家庭的重擔挑了起來，異常艱苦的童年生活造就了他堅強不屈、勇於擔當的性格。
一個人要有真本事，就應該闖一闖。XX年，黃xx滿懷著創業激情回到了家鄉隨州市吳山鎮，邁出了創業的第一步，俗話說，萬事開頭難，擺在黃xx面前的問題數不勝數：廠房選址沒有著落、頭期資金還沒有落實、技術員工沒有到位……在眾多的困難面前，黃xx沒有膽怯，自小養成的不屈的性格讓他堅持了下去，為了節約資金，他自己當起了工廠建設的包工頭；為了擁有成熟的技術，他從廣東招來了一批老部下同他一起創業；為了調查市場，他獨自遊走30多個城鎮……終於，擺在眼前的困難一個一個被他攻破，事業也逐漸上了軌道。
二、充實的打工生涯奠定了他創業的物質、精神基礎。16歲那年，剛初中畢業的黃xx懷揣著問親戚借的200元錢隻身一人南下深圳打工，由於他的勤奮好學，XX年便在廣東從事傢俱生產並擔任技工一職；XX年，被怡豐工業集團旗下的麗高傢俱廠聘為開發設計部主管；XX年，年僅23歲的他已是惠州金點傢俱廠的廠長……豐富的打工生涯讓他擁有了一流的傢俱生產技術和豐富的銷售經驗，也讓他有了回鄉創業的信心和經濟基礎。
回鄉後的黃xx知道，幹事業最重要的是要先人一步、快人一拍、高人一籌。他看準了家鄉的傢俱市場資金回籠快，市場前景好，於是堅定不移的做起了傢俱生產、銷售工作。廠房蓋好以後，他帶領著自己的老部下們，加班加點的研發樣品，8月份的天氣異常炎熱，但憑著他們的創業激情和拼搏精神，僅花了一個多月的時間，就開發完成了十幾個樣品，並於當年9月份將產品正式推向市場，令人驚喜的是，該系列產品一上市就異常火爆，供不應求，實現了產銷兩旺的目標，黃xx創業之路成功的邁出了第一步。
三、良好的創業環境為工廠提供了廣闊的發展空間。創業環境是影響經濟社會發展的重要因素，近年來，隨縣政府為促進生產要素流動，刺激創業和就業，不斷改善創業環境，為創業大軍平穩較快發展提供了強有力的支撐，黃xx一回到家鄉，就感受到地方政府營造的良好創業環境，在各職能部門的關心和扶持下，黃xx帶領著黃xx金傢俱廠的全體職工努力奮進，拉開了企業不斷做大做強的序幕。
為了生產出質量一流、大方美觀的傢俱，黃xx引進了一批先進的生產裝置，並在員工隊伍中普及了操作技術，這樣，一個高素質，高產量，高環保的傢俱生產廠家在吳山這個人傑地靈的地方站穩了腳跟。
飲水思源勇擔當
在黃xx看來，做企業也要飲水思源，財富取之於社會，就要用之於社會，幾年來，黃xx積極服務青年就業，幫助下崗職工再就業，為政府解決城鎮人口就業、下崗職工再就業和農村剩餘勞動力轉移做出了重要貢獻。
一、實現農民工本地就業，減少留守老人、兒童數量。吳山鎮是隨州市的一個偏遠鄉鎮，老百姓僅靠種地很難維持生活，村裡的青壯年勞動力大多會選擇出外打工，留下老人照顧年幼的兒童，因此，平時在村子裡很難看到青壯年，村裡的小孩也得不到很好的教育，擁有著艱難的童年記憶的黃xx回鄉創業的第一件事，就是招收村裡的青壯年剩餘勞動力，實現村民的就近就業，這樣，村民既能兼顧家庭，又能掙錢補貼家用，獲得了村民的一致好評。
二、推薦村民就業，帶動村民一起致富。黃xx知道，僅靠自己一人之力想要解決全部村民的就業問題是遠遠不夠的，因此，他極力聯絡兄弟企業，推薦村民們就業，併為無技術、無經驗的村民提供免費的就業培訓，解決了相當大一部分的村民就業難題。
功夫不負有心人，在黃xx努力下，XX年，村裡大部分剩餘勞動力得到了合理的運用，僅黃xx金傢俱廠就招收了30多名農民工，並計劃進一步擴大工廠規模，解決更多的農村剩餘勞動力的就業問題。
精心管理建隊伍
黃xx自擔任黃xx金傢俱廠董事長以來，深深地知道，要想企業更快更好的發展，員工的素質一定要不斷提高，於是，他抓管理、抓業務、抓隊伍，開創了現代化企業管理的新局面。
一、抓管理，上下一心謀發展。黃xx金傢俱廠招收的員工大多是農村剩餘勞動力，而且和黃xx是鄉親，員工素質不高，紀律意識不強，為了提升員工的紀律意識，黃xx透過精心組織，建立健全了各項規章制度，引進了先進的生產裝置，並選配了最優秀的管理人才加入進來，為了說服鄉親們遵守規章制度，黃xx以身作則，並經常與員工溝通交流，最終建成了一支紀律性強的員工隊伍，形成了上下一心謀發展的良好氛圍。
二、抓業務，身先士卒求發展。工廠的銷售市場發展是工作的重點也是難點，黃xx帶領全體員工共同分析市場，劃分區域客戶，分割槽分片逐個進行營銷，他克服重重困難，身先士卒，各個商場進行攻堅，為工廠產品銷售奠定了堅實的基礎，也帶出了一批優秀的業務高手。
三、抓隊伍，提升素質共發展。創業中的黃xx認識到，萬事以人為本，人的基礎打不好，事業就很難發展，於是，他制定了“一小時學習制”，每天抽出一小時，組織員工開展業務培訓與交流，並在工廠內部設立了讀書角，鼓勵員工工作之餘不忘學習，另外，他還經常派員工走出去學習，回來後與其他員工共同交流，在不斷的培訓交流和學習中，員工的整體業務素質、綜合能力都有了很大的提升。
在黃xx不斷努力下，XX年，黃xx金傢俱廠年銷售額達到了350萬元，並定下了XX年突破600萬元的目標。“創業有起點，事業無終點”。黃xx深知，今天取得的成績，只是明天事業的一個基點，只是人生中的一小步。在今後的生產經營中，他一定會高舉“青春創業”的旗幟，勤勤懇懇，兢兢業業，為家鄉農民工再就業做出更多的貢獻。
優秀青年事蹟材料6
xx：85後小夥製作福州油紙傘創業
第十一屆中國(深圳)國際文化產業博覽交易會的第二天，在福建展位上，一位年輕帥小夥製作的古香古色的福州油紙傘吸引了許多人的眼球。小夥子1986年出生，學的是電子工程專業，卻做著如此“古典”的事。
簡單的夢想需要不斷的努力
小夥叫xx，一個偶然的機會讓他接觸到了福州油紙傘。“民宿剛流行的時候，有朋友託我在福州買油紙傘來裝飾他們的民宿，他們說在網上看到福州油紙傘有名、質量又好，但我在市場上卻買不到，好不容易才從父輩那裡打聽到製作油紙傘的師傅。”xx說，朋友提出定做傘，並提出相應的想法。於是xx和制傘師傅打成了一片，師傅說你要求那麼多，你自己學好了。
之後，xx真的開始學習制傘，他說，“常有年輕人到師傅那裡學，但最終剩下的就我一個人。”
學了三年的xx出師了，相比於制傘，xx更加頭痛的是銷路。
他在2010年開了一個“坊巷書生”油紙傘工作室，在南后街有了一個攤點。製作的方法是遵循100多年的老工藝，棉線得一圈一圈的上，桐油得一遍一遍地刷，一批200個油紙傘要花上20多天，天氣不好還得更長一些，“這活急不得，你得慢慢來。”
發朋友圈推廣油紙傘
xx說，85後這代福州人都聽說過“福州三寶”，牛角梳、脫胎漆器這兩件不會錯，但第三件通常會說成壽山石。油紙傘史料記載是王審知入閩時帶過來的，有著上千年的歷史，“我想讓福州人遺忘的油紙傘重新迴歸到人們的日常生活中來，不僅是一件伴手禮，試想一下，到了每年三四月，雨季來了，路人打著油紙傘，那是何等風景!”
其實父輩並不贊同xx做油紙傘的生意，他們會問xx，“你確定賺得了錢?你確定每個人都需要嗎?”xx說，“我的`合夥人如今都退出了，第一年一直在虧本，他們頂不住來自家庭的壓力，只有我堅持下來，接下來的日子開始慢慢賺錢了，比起我的那些在電子廠流水線上上班的同學，我覺得我做的事有趣和有意義多了。”
如果你在南后街那排銅像附件，看到一個油紙傘展示的攤位，那就是xx的，遊人可以免費與油紙傘合影。xx說，“我沒做任何廣告推廣，他們會將最美的笑容和福州最有特色的油紙傘一起發到他們的朋友圈，這便是最好的推廣。”
優秀青年事蹟材料7
xx：大學生3000元開腳踏車租車行賺60萬元
投資3000元開腳踏車租車行盈利60萬元，湖北工業大學的xx儼然成為大學生創業“神話”，畢業季啟幕，校園裡的每一場創業分享會都不想錯 過他。主管學院創業工作的譚蔚老師笑言“他已是聲名遠揚”。實現200倍收益的創業故事在大學校園裡的確夠“傳奇”，只因在人海中多關注了一眼“單車”， xx的大學4年就打上了“單車迷”烙印——2012年開腳踏車租車行，2014年轉向創辦腳踏車資訊互動網站。
相比擁有腳踏車固定資產的租車行，創辦網站簡直“燒錢”——從線上研發、線下活動到公司大小事宜、員工薪水，流水的花銷，一旦不成功都將化為烏有的風險讓xx“沒有退路，只能一路向前”，歷經艱辛，xx更願意說，“這一次，才終於開始了真正意義上的創業”。
3000元起步的創業神話
xx出生於河北衡水一個商人之家，父親開了一家當地最大的麵粉廠。從小耳濡目染，xx一直心懷創業夢，跨入大學校園，他暗暗給自己定下了目標：首先要順利畢業，其次是在大學裡開家公司，畢業前開上一輛比亞迪“F0”。這款車當時的售價是2.99萬元，“不想依靠家裡，為了湊足這筆錢我總 得乾點什麼”。
學習藝術設計的xx最早也動過開家廣告公司或裝修公司的念頭，但思前想後，“有太多類似的公司了，開啟市場太不容易”。
對創業的關注讓他把握了先機。大一到安徽黃xx山寫生時，喜歡戶外騎行的他注意到一個現象：當地提供腳踏車租賃的店很少，而且租金很高。回到武漢，xx開始在學校周邊轉悠，“高校密集的武漢有廣闊的腳踏車租賃市場，卻缺少好的租車服務公司”，他為自己的發現欣喜不已。
“我們開一家租車行吧。”xx在寢室“臥談會”上說出了自己的想法。室友們紛紛叫好，可最後敢於籌錢實幹的只有xx一個人。他從家裡借了3000元，買了10輛普通腳踏車，在學校附近租了一間小店面，透過張貼小廣告吸引顧客前來，每輛車每天租金15元。最初，他每天早上6點鐘就匆忙趕去 車行，晚上小店關門再回宿舍往往已經到了門禁時間。就這樣，僅僅一個月時間，他就把3000元的本金全部掙了回來。
“這個生意可做!”摸到門道的xx開始僱同學幫忙，除去工資和房租，他把其他的錢全部用來擴大車行規模。處於上升期的市場給了xx一個成長的空間。腳踏車數量從20輛到100輛，再到300輛，檔次也從最初的一兩百元一輛提高到後來幾千元一輛的都有。
腳踏車被盜的現象在高校校園裡屢見不鮮，更何況是幾千元一輛的高檔腳踏車。“再好的防盜措施也擋不住偷車賊的惦記。”xx想到了一個兩全 其美的方法，“我把所有腳踏車的鎖都下掉了，這樣做不僅節約了給腳踏車安防盜鎖的成本，而且因為沒有鎖，租車人就會做到車不離人，也防止了被盜現象。”從 此，xx再也沒有丟過一輛車。
為了提高租車行的知名度，xx積極和各高校的社團開展合作，為社團的戶外活動免費提供腳踏車。xx的業務漸漸越做越大，還增添了露營裝置租賃等業務，除去人力成本和車輛維修清洗費用等，他不僅還清了家裡支援的費用，還擁有了一批固定資產。在譚蔚老師眼中，這是校園裡一位難得的“眼界開闊 者”，“他和其他學生創業者不同的是，他不是為了玩玩票，賺點零花錢換個蘋果手機，是把創業當作事業在做。”
單純的租車盈利模式的脆弱性逐漸顯露，易被複制的租車模式讓xx開始思考後續的發展。後來，他嘗試向更專業的戶外騎行業務發展，提供帳篷等露營裝置租賃，把盈利重心放到專業愛好者的身上。
大三那年，xx已擁有了150輛山地車，附帶出租的帳篷等露營裝置達30套，在武昌、洪山等10餘所高校設立了租車點，2013年租賃業務帶來的銷售收入超過30萬元。
長途騎行帶來的創意與釋放
張騰是xx的班長，也是他在班上最好的朋友。在張騰眼裡，xx積極向上、具有掌控能力。實際上，創業的每一天，xx都身處高壓狀態，但無論如何他總能給身邊人帶來“積極、樂觀、好脾氣”的印象。
掌控情緒，xx有自己的一套方法，“來一段長途騎行，一路上靜到只能和自己對話”。每逢不堪重負時，他都會投入一段長途騎行，在釋放壓力 中思考未來。從武漢到咸寧、宜昌、長沙甚至老家河北，他在一路的騎行中迸發了關鍵的創意。比如在單車租賃之外增加露營的專案，還有，就是創辦“單車迷”網 站。
武漢的租車市場漸漸趨於飽和，租車行生意如何發展成為困擾在xx心裡的一道難題。2014年春節，xx選擇從武漢騎行回幾百公里之外的 河北老家。在路上，他想起從武漢騎行到長沙的經歷，那是他第一次騎長途，帶了很多東西，但等到車胎爆了的時候才發現，真正需要的東西都沒有準備。建立一個平臺，打造服務於“單車迷”的網路之家的想法隨之催生。
受網際網路汽車營銷平臺“汽車之家”的啟發，他發現目前國內還沒有供單車愛好者交流的專業平臺，於是他決定辦一家專業的腳踏車資訊互動網站。
xx說，在普通人眼裡，腳踏車只是代步工具，而在騎行愛好者眼中，腳踏車從品牌到配件，從保養到維修，有很多值得分享交流的話題，單車迷們“迷”的就是這些。“比如有人打算從武漢騎車到拉薩，他需要準備備胎、打氣筒等備用工具，還要提前計劃好路線和露營地點，如果把相關的整車、配件銷售植入進來，就能達到宣傳和推廣的目的。”
透過在北京風投公司工作的姐姐，xx認識了一位同樣愛好騎行的天使投資人，遞交商業策劃書，幾輪交流下來，他獲得了200萬元的風投資金。
有了這200萬元，加上個人投資的60多萬元，xx心裡有底了。他和計算機學院的朋友馮文傑認真研究“汽車之家”的商業模式，透過分析自 行車使用者群體興趣熱點，規劃網站構架及除錯更新後，2014年11月，xx的“單車迷”網站正式上線，網站定位是提供買車、用車、養車資訊以及與之相關的全程服務的營銷平臺。
只要堅持，辦法總比困難多
早在高中階段，為了自己的藝術夢，xx曾三度高考，仍與八大美院失之交臂。但他始終沒有忘記自己的“筆頭功夫”。至今，他的出租房裡一直放著畫板，沒事兒的時候最喜歡“塗塗畫畫”。
這背後，是他對自己“夢想”的堅持追求。
因為創業，xx成了大學課堂的稀客，每個月僅在月初和月末才現身課堂，但平時他會準時上交作業，他也沒忘記要“在工作中學習，在創業中運用藝術設計的知識”。
在租車行的時候，他利用專業優勢，設計了一份“點車選單”，學生們可以根據選單選擇車型和時間。後來，在“單車迷”的發展過程中，公司名片、網站廣告、宣傳廣告等各方面，xx都發揮優勢，“設計得和別人不一樣，有自己的特色”。
創辦網站之初，缺乏市場考察與技術能力的xx一度將網站外包給專業公司，卻常遇到後臺維護難題。最終他下決心把網站收回來自己做，重新組建技術團隊，因為資金問題聘請以學生為主的技術團隊，又讓網站摸黑走了一陣子。他說：“學生沒經驗，流動性大，對網站的技術造成了很大的困擾。後期聘請專業人員，又因為公司規模等原因，很多人面試完就走了。”
面對“單車迷”一路走來的彎路，xx第一次真正意識到創業的風險與艱辛。技術遭遇難關、網站至今未達投資標準、技術人才難以招募……每一樣都牽動著xx的心。
為了留住難得的技術人才，xx為每個技術員工分了公司的虛擬股份，他覺得只有這樣大家才能擰成一股繩。現在，公司擁有一支14人的隊伍，每個人各司其職、加班加點護著“單車迷”一路成長。“讓‘單車迷’網站發展為中國的‘單車之家’”是xx目前最大的心願。
等完成上線修正和抗壓測試後，xx會重新開始尋找新一輪的投資，一個利好的訊息是，“單車迷”在各大搜索引擎同類網站搜尋中排名第一，“環保是一種趨勢，單車的普及與網站的發展也是必然的，我不會退縮，相信‘單車迷’可以迎來春天”。