廚房管理人員年終自我總結

廚房管理人員年終自我總結

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,透過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,不妨坐下來好好寫寫總結吧。但是總結有什麼要求呢?下面是小編整理的`廚房管理人員年終自我總結,希望能夠幫助到大家。

  20xx年度,廚房整體工作執行較為正常,但在細節上還有待加強和提高。

  一,十八大以來,餐飲業受反腐倡廉活動的繼續深入,行業影響相當嚴峻,受到較大沖擊,但我們廚房沒有停下前進的腳步,繼續推陳出新,幾乎每月都按時出新菜,並得到客人的認可。

  二,進一步完善了各項制度,並落實到實際工作中。比如每日員工健康檢查表,留樣樣品制度等,讓每一項都落實到人。

  三,經常帶領全體廚房員工共同學習,瞭解每個人的思想和心理狀態,為更好地開展工作打好基礎,理解和關心每一個同事的難處,有困難大家一起解決。

  四,本年度廚房員工相對穩定,更加團結,出現問題就事論事,更包容更大度,及時把問題處理好。

  五,針對現在餐飲大環境和餐飲發展的趨勢,結合廣大消費者的習慣,我們推出了系列的砂鍋營養套餐,並開出了針對家宴的消費菜品和價格,使這兩條腿同時走路,讓消費者享受到星級出品和星級服務的家庭宴請,更實惠,更經濟,藉此讓營業額有所回升。

  六,在收原材料環節,牢牢堅持住我們的標準和質量,哪怕是和供貨商吵,鬧,哪怕是到處堵槍眼,堵漏洞,也一樣要為公司,為這個大家庭,節約每一分錢,創最大利益,讓利於消費者。

  七,在人員安排上,由於生意的不穩定等原因,廚房人員相對少了幾人,在工作上更加靈活的安排,不再是一成不變的固定在某個位置,大家更加團結靈活的工作。自己在過去的一年中,從沒把自己固定在某個位置,小吃,打荷,蒸菜,冷盤,爐子上炒菜,甚至於到水臺,什麼都做,哪裡忙就做哪裡,當然,也讓自己學到相當多的知識和技能,並用自己實幹的行動帶領大家一起前進。

  不足之處,任然有很多,人無完人,但得有正能量。認清差距,才能明確努力方向,克服困難,才能完善自己。

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