化工企業職業健康管理現狀及措施論文

化工企業職業健康管理現狀及措施論文

  摘要:化工企業是從事化學工業產品生產和開發的企業,具有一定的危險性,在日常生產和經營中,員工經常接觸有毒有害物質,如果防護不當,就會導致不同程度的傷害。對員工在生理與心理上均會造成不同程度的傷害。因此,加化工企業強健康管理,有效防治職業病防治,做好職業健康管理,是切實保護員工身心健康的重要手段,以積極的心態對其開展研究工作,在促進化工企業發展的同時,也能保證員工處在一個健康、安全的工作環境之中,進而促進企業實現健康良性的發展。

  關鍵詞:化工企業職業健康健康管理現狀措施

  1化工企業生產過程中可能產生的健康危害造成的主要健康危害分析

  1.1毒物危害

  化工企業生產和開發的產品,主要為易燃易爆、有毒有害或腐蝕性產品,與其他普通企業相比,對員工的身心健康具有一定的危害性。而且,化工產品的生產工藝比較複雜,相比於其他行業,化工行業自身具有一定的'特性。化工生產工藝複雜多變,原材料也具有一定的危險性。及產品多為易燃易爆、有毒有害或腐蝕性物質。在生產過程中,員工不可避免地要長期接觸到這些有毒有害物質,種類繁多的工業化學品,這些工業化學品大多具有有毒有害的特點。極易危害到身體健康。這些生產過程中存在或產生的工業毒物,主要來自原料、中間產物、新增劑、成品、半產品或廢棄物等,經常常以氣體、蒸汽、煙、塵、霧等形式,出現或停留在化工企業存在於生產環境中,同一毒物在不同行業或生產環節中又有差異,可來自於原料、中間產物、新增劑、成品、半產品或廢棄物。工業毒物可,經人體呼吸道、皮膚、消化管進入人體後,就會對人體健康帶來很大的影響能夠對人體的器官產生破壞作用,有些刺激性的毒素甚至會造成呼吸系統的衰竭。因此,只有採取切實有效的防毒措施,才能將其對人體的傷害降到最低。

  1.2噪聲汙染危害

  噪聲是一種重要的危害源,根據相關調查,目前,我國隨著工業的發展,噪聲的危害日趨嚴重。據統計,我國大約有1000萬工人長期在噪聲超標環境中作業,大約有10%的工人罹患的環境中作業,其中100萬人患有不同程度的職業性耳聾。噪聲汙染危害很大,研究表明,人短時間暴露在強烈噪聲環境中,就會引起聽力系統變化,出現聽力下降、聽覺疲勞等。噪聲汙染對人體的危害是全身性的,早期可能只會出現生理性病變,長期處於噪聲環境中,可引起病理性改變,導致聽力下降或永久性聽力損失,進而引發職業性耳聾。如果員工患有職業性耳聾,將既難以與別人進行溝通交流,也會對遲滯反應報警訊號,甚至造成工傷事故等重大人身、財產損害。

  1.3粉塵汙染危害

  粉塵汙染是化工企業生產過程中產生的,如果生產環境通風狀況不佳,性粉塵就有可能長時間漂浮在空氣中。員工在生產過程中,吸入粉塵,就會對呼吸系統產生損害,引發上呼吸道炎症、肺炎、肺肉芽腫、肺癌、塵肺等肺部疾病。其中,塵肺是一種最為常見的職業病害,主要是因為員工長期吸入生產性粉塵而導致,並病症以肺組織纖維化為典型特徵。塵肺在職業病害中,是一種影響面最廣、危害最嚴重的疾病。目前,我國職業病人群中,有三分之二的人都是,塵肺病例約佔我國職業病總人數的2/3以上。

  2化工企業職業健康管理有效策略

  2.1根據企業實際健全企業職業衛生管理制度

  化工企業是生產危化品的企業,應結合企業生產特點和產品危害程度,建立健全職業衛生管理制度,使企業內部職業健康管理有據可依。根據《職業病防治法》第二十一條規定,化工企業還要“建立健全職業衛生管理制度和操作規程”,對生產操作、流程等進行詳細規定和明確,並監督這些制度切實落到實處。

  2.2立足生產環節強化工藝技術管理

  化工企業的工業毒物危害是可以進行預防的,只要從生產環節進行防控,並加強個人防護,就可以有效避免員工發生職業健康危害。化工企業要從生產環節,加強生產工藝、裝置設施和操作技術的維護與創新,配備現代先進的淨化、回收設施,最大程度地降低生產環境的各類汙染和危害。對容易發生問題的裝置、管線、閥門等,應當安排專人定期進行檢修和維護,及時處置其中存在的問題,杜絕或減少跑、冒、滴、漏。如果在密閉或者半密閉生產環境中,突然發生有毒有害氣體或物質逸出、洩露等,要立即有序撤離現場人員,並進行應急處置。在有毒作業車間,應確保報警裝置、急救用品、沖洗裝置、應急撤離通道和必要的洩險區都完善、齊備,同時,以醒目的顏色和字型明確、清楚地標明。對於噪聲汙染比較大的裝置,應將其單獨設定在獨立廠房內,加強隔音防噪處理,例如,牆體應用吸音的新型環保材料,在裝置底部增加減振設施,在放空口位置安置消音器等。生產所用的機泵裝置等,要安排專人進行定期潤滑和維護。透過上述措施,可以有效降低噪聲汙染問題。如果作業環境中,粉塵汙染比較嚴重,需要設定噴淋除塵裝置,保持良好的通風,利用噴霧灑水、通風和負壓吸塵等方法,大幅降低粉塵濃度,以減少對員工身體的危害。如果因特殊原因,不能進行溼式作業,還可採取密閉抽風除塵方式,將粉塵空氣抽到除塵處理裝置中,經過無害處理後,再排入自然環境中。對作業環境的地面和牆壁,應定期進行沖洗和清掃,避免發生粉塵二次汙染。

  2.3全面做好員工個體防護工作

  化工企業應透過培訓和案例教育,增強員工個體防護意識,並檢查、監督員工個體防護情況,使全員都形成主動、嚴格的防護理念。建立健全防護用品採購、驗收、發放、使用和檢查制度,並將防護用品使用情況納入到績效考核中。採購防護用品的時候,要透過正規渠道,採購具有資質的、合格的防護產品,避免使用劣質防護產品。對在可能發生急性職業損傷的有毒、有害環境工作的員工,要指導和監督員工正確、規範地使用職業病防護用品,正確佩戴防毒面罩、空氣呼吸器、全封閉式化學防護服、防護手套、防護鞋等;對在噪聲汙染較大環境中工作的員工,要指導和監督正確佩戴防噪耳塞或耳罩;對在粉塵汙染較大環境中工作的員工,要確保其一定正確佩戴防塵面罩。

  2.4加強員工職業健康培訓教育

  職業健康教育有助於提高員工的防護意識與能力,化工企業應嚴格執行上崗前和在崗期間的職業健康培訓和健康教育,使員工自覺遵守企業制度和法規,以及職業病防治法律法規,在生產過程中,嚴格按照標準工藝進行生產作業,同時,正確使用個人防護用品。開展職業健康培訓教育時,應堅持以人為本的原則,根據工種及風險的種類,制定有針對性的培訓方案,創新引入培訓講解、現場模擬演習等多元教育手法,提高員工的安全意識和防範風險能力,幫助員工正確地、規範地掌握應急事件處置與逃生方法,杜絕職業病的發生。

  2.5定期檢測作業場所職業病危害因素

  嚴格按照《職業病防治法》和《工作場所職業衛生監督管理規定》,對生產作業環境進行職業病危害因素檢測、評價,全面瞭解工業毒物的汙染狀況和汙染程度,及時採取防毒措施。在實施防毒措施之後,還要定期開展職業病危害因素評價,並將檢測結果公開,保障員工知情權。如果經過整治之後,職業病危害因素控制水平仍達不到國家和行業標準,必須要停工進行進一步整改,確保其符合職業健康環境和條件標準。

  2.6定期組織員工進行職業健康體檢

  化工企業在制定年度生產經營規劃時,應將員工職業健康體檢納入到規劃中,定期組織員工到具有職業病體檢資質的機構,進行職業健康體檢檢查。在員工上崗前、在崗期間和離崗時,都要按照規定進行職業健康檢查,並以書面文字的形式,詳細告知檢查結果。在具體管理中,化工企業應建立個人職業健康監護檔案,引進資訊化管理技術,對員工職業健康進行動態管理。對發生健康損害的員工,要及時安排進行醫學觀察、診斷、治療,並調換工作崗位。

  3結束語

  綜上所述,員工職業健康管理不僅關乎到員工的個體利益,也關乎到企業健康、良性的發展。化工企業在經營管理實踐中,應堅持以人為本的餓原則,加強員工職業健康管理,確保員工身心健康,從而提高員工的工作效率與質量,增強員工向心力、凝聚力,促進企業經濟效益與社會效益實現最大化,最終推動企業健康、良性地發展。

  參考文獻

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