煤礦員工的個人述職報告(精選11篇)

煤礦員工的個人述職報告(精選11篇)

  時間過得太快,讓人猝不及防,回想起這段時間的工作,一定取得了很多的成績,想必我們需要寫好述職報告了。那麼應當如何寫述職報告呢?下面是小編整理的煤礦員工的個人述職報告(精選11篇),僅供參考,歡迎大家閱讀!

  煤礦員工的個人述職報告 篇1

  搞好煤礦供電系統、安全生產,樹立“安全第一,預防為主”的方針,是保護國家財產和人民群眾生命安全的大事,是關係到經濟發展,社會穩定的大事。因而,認真總結過去安全生產過程中的經驗和教訓,是進一步完善和改進工作的一項重要措施。

  20xx年即將過去,新的一年即將來臨,回顧過去的一年,風風雨雨,我們走過了一年比較艱辛的歷程。

  一年來,我隊經歷了公司的調整,職工大量的流動,新工人的湧進,供電系統的不完善,量大,隊組素質普遍比較低,人員的缺乏等等不利於安全管理的情況下,應該說我們的工作是還是比較滿意的。

  一、工作方面:

  自從來到xxxx公司以來,面對新的工作環境、新的人員組織,我們從思想上進行溝通,及時的融合在一起,給我們機電工作鋪設了良好的基礎,在這一年裡我們主要做了積極瞭解井上、井下供電現狀,分析供電系統的利與弊,逐步完成了東皮七、八橫川二個臨時變電所、西皮六橫川臨時變電所東軌臨時配變點、西軌臨時配電點。每天讓各隊組報各自的供電系統圖,每週組織防爆組查各隊組的供電系統,防止隊組亂接爛接現象的發生。

  一年來,由於職工崗位需求,調進新人員頻繁,對系統管理衝擊性大,管理困難大,我們盡力作了大量工作,首先是穩定工作,針對新工人技術業務低,從技術培訓,安全基礎知識上進行強化學習,從班前會、班後會、週三安全教育、週五技術學習中,逐步培養教育人才,使全隊幹部職工團協作,凝聚力增進,為全年的安全生產工作打下良好基礎。

  二、安全工作方面:

  全年做到了安全生產,無輕傷以上人身事故,無機電裝置嚴重事故,達到了安全工作的目的。從安全意識的淡薄到增強,我們走了曲折的過程,首先是外臨時工的到隊,文化素質低,自由懶散,給隊裡安全管理帶來很大的困難,冒險作業,隱患不排查,違反常規,違章作業,致使我隊一般三違直線上升,嚴重三違有增無減,工程質量標準化中,埋下一定隱患,一度帶來利益和政治聲譽受創,對此,我們及時組織全隊幹部職工盡心事故分析,反思總結工作,人人反思,人人教育,起到了明顯的效果,穩定情緒,鼓足幹勁,加強質量工程和風險工作的跟班制度,不放心的人有人管,不放心的地點有人在,消滅隱患,排查事故。特別是今年以來,我隊經過了兩次大型的搬家倒面的工作,從裝置回收安裝上作了大量的工作,91盤區回收掘進機兩臺,皮帶機5部,運輸路線既長又複雜,從二水平到一水平到地面,有斜井,有坡度,有大型裝置,有小型配件,有生產材料,有日常工具,安裝回收,運輸一條線,它的工作難度和安全管理風險,可以說是機掘一隊建隊以來的最難的一個時期,只有經歷過的人員,他才能理解和感受到工作的困難和辛勞,擔風險、完計劃,他只有一步一個腳印,天天講、班班念,安全就是效益,安全就是任務,因此我們感到問心無愧,我們做到了安全生產,給我礦的安全工作作出了貢獻,為我隊的安全工作寫下了更美好的一筆。

  三、質量標準化工作方面:

  質量標準化工作是安全工作的基礎。一年來,我們在質量標準化工作方面作了大量的工作。首先是由於職工流動性大原因,生產過程和生產工藝的變化多,即錨杆支護、設架棚支護工藝變化,還有長短大小工作面多,工藝改變頻繁,掌握困難等諸多因素,給我們質量標準化工作帶來了很大的影響。但是我們不能放棄,我們要增強認識,把質量標準化工作當作安全工作的起步工程來認真去抓好,排查現場隱患,以規程規定為準,以標準為準,以細從嚴,腳踏實地去作,不能以經驗說話為數,要以技術措施為依託,基本上完成了我們的計劃目標。

  總結過去是為了有更好的將來,新的一年裡,我們要發揚成績,糾正錯誤,以安全工作為主要工作,去組織好生產和各項工作,發揮長處,吸取教訓,更進一步的做好我們的工作。

  1、加強思想教育,加強班組建設,以人心化管理增強凝聚力,相互理解,上下同心,建立建立管理制度,增強法制觀念,形成有效的制度化正規管理模式。強化業務學習培訓工作,進一步增強工作能力,有文化,有素養,有技術,有水平,是我們隊伍建設的目標任務。

  2、“安全第一”是我們不便的主題,以人為本是我們安全工作的前提,反對違章作業,違章指揮,違反勞動紀律,使我們安全工作的措施,以無輕傷,班組無嚴重違章,個人違章減少為我們新的一年的安全生奮鬥目標。

  3、以質量標準化工作為基礎工作,細化穩步,查死角隱患,樹標準化現象,是我們新的一年的任務。

  團結起來,共同奮鬥,為我隊我礦更美好的明天更加努力!

  煤礦員工的個人述職報告 篇2

  在礦黨委和礦的正確領導下,xx年我們通風區認真貫徹落實礦工作會議精神,以加強員工教育培訓為主要手段,以提高全員綜合素質為主要目的,已完成礦下達我區年度各項任務為主要目標。積極安排部署,組織實施各項工作,在生產、安全、經濟效益等方面都取得較好的成績。開創了安全與生產雙贏的喜人局面。可以說xx年是我區各項工作全面取得輝煌成就的一年,但也有一些不足,為使大家更深刻全面瞭解我區一年來的主要工作,特作如下:

  一,xx年的主要工作

  1、年初我區按照礦工作會議精神的要求及礦下達的各項任務和指標,結合我區具體工作的實際,我們詳細完善修改補充了各項管理、安全處罰、質量評標準化考核獎懲、獎金分配、員工考勤、材料管理等規章制度,並加強了制度的執行力,嚴格進行考核,形成各項工作制度化、規範化、系統化的考核體系,為各項工作的完成提供了制度保障,有力促進各項任務的完成。

  2、根據我區員工整體素質的實際,把員工教育培訓,提高員工的思想道德素質和業務技術素質作為重點工作。制定員工教育培訓的整體方案、具體實施措施、考核辦法、培訓目標等。透過教育培訓不斷提高員工的綜合素質,以此來保證現代化礦井的人才需要,同時在員工中積極開展崗位練兵、技術比武活動,激發員工學技能的熱情,加強對技術尖子、崗位能手的選拔任用,真正體現讓那些思想品德好、業務技術硬的人有用武之地,推動各項工作的開展。

  3、深入開展爭創優秀班組建設活動,全面提升班組的整體管理水平。我們結合全國總工會和礦對班組建設的要求,加大了班組建設力度,完善班組建設制度,建設了考核體系,完善考核細則,從源頭、全方位對班組進行考核,獎罰分明,從而提升了班組的管理水平,班組各項工作不斷得到提升,保證了全區各項任務和指標的完成。

  4、透過認真落實礦工作會議精神,在全體幹部員工的共同努力下,xx年,我區圓滿完成礦年初下達的各項工作任務和經濟指標,實現了安全生產年。杜絕輕傷以上事故。質量標準化水平實現動態達標,在集團公司歷次檢查驗收中始終名列前茅。經營管理得到進一步加強,全員的節約意識不斷提高,成本管理細化到班組,加強了廢舊物資的回收和再利用工作,倡導技術革新,向小改小革要效益,最大程度的減少材料浪費現象,成本指標完成較好,比去年有所節餘。

  5、區班子整體思想素質、工作能力,創新意識科學念進一步提升,班子成員的整體觀念,大局觀念、團結協作能力都有一定的提高,員工隊伍的整體素質、價值觀念、主人翁意識明顯增強。可以說通風區人心向背、隊伍穩定、工作熱情高漲是完成任務的有力保障和基礎。

  二、存在的問題

  1、安全工作還有死角,抓得不實,習慣性違章時有發生。

  2、班組建設還不夠全面紮實,班組基礎管理工作還需進一步加強。

  3、員工整體素質發展還不均衡,教育培訓力度還需細化深入。

  4、質量標準化還不能達到長期達標水平。

  三、今後努力的方向

  1、安全教育管理結合階段性實際紮實開展,加大制度的執行力及處罰力度。杜絕習慣性違章。

  2、加強質量標準化管理力度,確保動態達標不滑坡。

  3、深化班組建設,督促考核,把班組建設的責任落實到人頭,加大考核力度,促進班組建設不斷健康發展。

  4、加強對全員的教育培訓力度,對重點人,重點事要進行重點教育,重點培訓,確保全員整體素質的提高。

  以上是我區xx年的工作,請領導和員工給予指正並提出寶貴意見。

  煤礦員工的個人述職報告 篇3

  在過去的一年裡,在公司領導關心和正確的指導下,在各部門的大力支援和配合下在排程室工作人員的共同努力下,自己緊緊圍繞全礦安全生產,認真履行自己的崗位職責,盡心盡力的幹好本職工作為目標,較好的完成了礦領導和上級部門分配和安排的各項任務

  下面我就將自己一年來的工作,學習思想,廉潔自律等情況向領導及同志們彙報如下:

  一、履行崗位職責,做好本職工作。

  在煤礦企業裡,排程室的工作是安全生產技術工作與管理工作相結合的專業工作。今年以來,在各部門的緊密配合下,我們根據生產作業計劃,及時檢查生產中各項準備工作和生產進度,發現和消除影響生產計劃完成的不利因素,並對生產中出現的不平衡問題加以調整,克服生產中的薄弱環節,加強生產與輔助部門的聯絡和協調配合,使整個企業協同工作,形成一個有機的整體,為全面地完成生產任務,提高企業經濟效益而做出了極大的努力,在過去的一年裡,我懷著飽滿的熱情和真抓實幹的作風。

  本人作為一名排程主任,又是一名共產黨員,要時刻以一名共產黨員的標準來嚴格要求自己,認真貫徹執行黨的基本路線方針,政策不動搖,始終以安全生產為最終目的,根據自己的實際,全面落實安全生產責任制,嚴格遵守黨的政紀和法律法規,不違章指揮,合理協調安全生產。樹立高度的責任意識,對上級及公司的黨政決定不折不扣的完成,並且組織排程人員認真學習公司下發的各種檔案精神。

  因此,在組織指揮生產中,我十分重視安全工作,將井下生產的安全作為一切工作的中心。深入井下現場,掌握第一手情況,認真排查井下安全隱患、查詢制約生產的原因是我多年以來的一貫工作作風。工作中我一點也不服輸,常常身先士卒,率先垂範。我除值班外,每天都深入井下現場,檢查督促安全生產工作的執行情況,本著安全隱患不排除不生產的原則,盯現場、抓落實,並耐心指導幫助職工提高安全意識,規範操作行為。

  作為排程室主任,在自己恪守工作、加強學習的同時,始終不忘幫助年輕職工提高業務素質,熟悉工作崗位。我們排程室排程員基本上都是技校生,他們中的一些從來沒接觸過礦井,對井下環境很不熟悉,談起各種機器裝置,更是不知所云。

  作為他們的老大哥,我經常教育他們要刻苦學習、多跑現場,熟悉井下的常用裝置,瞭解一些煤礦的專業術語,並教他們如何做好各種記錄。同時嚴格要求他們加強自我學習,並多次組織了崗位責任制以及業務知識的學習培訓,使他們很快的進入了工作的角色,能夠儘快適應排程工作,進而使各種工作順利、有序進行。

  二、狠抓政治思想教育,堅持制度落實

  一年來,不斷完善排程室的各項學習及會議制度,堅持學習傳達落實上級和公司黨政的安排和佈置內容,學習時事檔案、整治文章。學習採取了集中學習和自主學習兩種方式,並形成書面筆記。透過不斷的學習與交流,啟發了排程人員思想黨性,幫助大家的也促進了工作。

  三、注重自身學習,不斷提高素質。

  作為一名排程主任,我深知加強學習、提升素質是做好各項工作的前提。沒有過硬的思想政治修養是很難團結、帶領大家做好各項工作。因此在過去的一年裡,本人認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學發展觀,努力開展工作,按照共產黨員的標準嚴格要求自己,秉公辦事,不謀私利,生活、工作作風正派,維護班子團結、統一,團結和關心同志,熱情幫助職工解決各類問題。

  此外,非常注重實踐學習,始終堅持"工作學習化,學習工作化"的原則,並能做到學以立德,學以增智,學以致用,緊密聯絡企業改革和礦區發展的實際,在具體實踐中完成對理論的充實,並以此完善今後進一步的工作。

  四、強化廉潔自律,轉變工作作風。

  轉變工作作風,廉潔自律是搞好政治工作的關鍵。一個人如果想在工作實踐中實現自我價值,唯一的方法就是自律。一年來,本人始終堅持把嚴於律已、清正廉潔作為個人在工作實踐中提高自身形象的前提和基礎。認真貫徹落實黨風廉政建設責任制,自覺接受監督和履行監督職能,嚴格管理,嚴格監督。

  此外,作為一名老黨員,我從嚴要求自己,認真履行黨員義務,正確行使權力,加強黨性鍛鍊,自覺帶頭講學習,講政治、講正氣,樹立責任意識,奉獻意識,增強黨性觀念和大局意識。

  工作雖然取得了一些成績,但也存在一些不足。在看到成績的同時,也清醒地認識到,自己工作離上級要求和職工期望還有一定的差距,主要表現在:

  1、在學習方面,不夠深入。雖然對安全教育、政治理論學習還比較自覺和認真,能夠堅持學習,但有時存有跟班多,學習少的現象。

  2、在支部建設上有不到位的地方。支部是黨的最基層組織,黨的各項方針、政策最終都要透過支部來實現,但是在完善支部制度、加強黨員管理上海存在著不夠細、不夠嚴的問題。

  3、精細化管理境界不高,創新意識不強,區隊幹部對精細化管理認識不夠,境界不高,創新意識不強。

  4、安全教育量化考核存有漏洞,特別是職工考試還達不到人人合格,"雙述"工作不紮實,個別職工業務知識有待提高。

  5、"三大員"在現場的隱患排查能力不強,在一定的生產過程中起到的效果並不是很明顯。

  回顧xx年,我在工作中雖然取得了一些成績,只要是與領導及同志們的關心和幫助是分不開的,但是也存在一定的不足之處,與上級和組織的要求還有一定的差距,如政治理論素質需進一步的加強,工作作風在進一步的提高。

  對待上述問題,在今後的工作中,我將認真進行整改。決心一如既往的努力工作,發揚優點、克服缺點,牢固樹立理想信念,提高思想修養,增強廉潔意識,切實履行工作職責,為我公司安全生產、高效生產而努力奮鬥。

  煤礦員工的個人述職報告 篇4

  首先,感謝組織、總經理、黨委書記及礦長、書記和班子成員一年來對我工作的關心指導,感謝各位及職工同志們對我工作的支援和幫助。

  我的職務是xx煤礦技術負責人。根據分工,我的主要工作是主持xx煤礦的全面技術工作,分管礦“一通三防”工作。一年來,在礦黨政、總工程師的正確領導下,在各位領導和同志們的支援幫助下,我能認真履行職責,忠於職守,務實工作。本人緊緊圍繞礦井安全生產,全力協助礦長、總工程師抓好了分管範圍內的各項工作,促進了礦井整體工作健康協調發展,較好的完成了礦黨政交給的各項工作任務。現將一年來的工作簡要如下,請審議。

  一、嚴格要求自己,明確自身職責

  積極配合隊長開展技術管理工作,認真組織區隊的生產,保證每項工程開工前規程、措施齊全,堅持一工程、一規程、一措施。定期複查掘進工作面作業規程,根據現場情況及上級有關規定及時修改補充完善。每月堅持入井不低於24個,深入現場,對生產工藝及職工操作進行指導規範,發現問題及時處理。制定切實可行的質量標準化管理制度,規範區隊職工的安全質量操作規範,及每月的進行安全培訓提高區隊職工的安全生產意識。

  在掘進二隊領導班子的緊密團結配合下,掘進二隊20xx年9月單月快速掘進進尺750m,實際圓滿完成當月安全生產任務,20xx年10月份成功結束A6煤層洩水巷的掘進任務,解決了把A6煤層採空區的水引入到為A6煤層洩水巷,然後進行排水的問題。

  二、刻苦鑽研專業技術知識,做好本職工作

  在掘進隊期間負責編制各掘進工作面的施工作業規程和安全技術措施,並向全體職工認真傳達貫徹,經常深入作業現場檢查規程的執行情況,當規程措施與現場不符時,及時編寫補充措施,並對原規程措施進行修訂,及負責本工區職工安全技術知識的學習和“三大規程”的落實,經常組織職工進行崗位練兵和技術比武活動,教育職工上標準崗、幹標準活,不斷提高職工的技術素質和業務水平。

  協助區長認真搞好質量標準化和安全評估工作,抓好材料消耗和勞動管理工作,採取積極有效的技術措施,杜絕“三違”現象,避免安全事故、提高工程質量、降低材料消耗、提高勞動生產率。認真抓好各掘進工作面的正規迴圈作業,搞好各迎頭的接續準備工作,分析研究各掘進隊的安全生產動態,嚴格執行事故的追查、分析和處理制度,不斷總結經驗教訓,確保安全生產。深入職工、深入現場,搞好調查研究,及時總結本工區安全生產和技術方面的方法和經驗,不斷學習新知識,推廣新技術和新經驗。負責蒐集本工區各種技術經濟指標的資料,及時分析完成情況,採取有效的技術措施,完成各項技術經濟指標。

  區隊工程質量管理主要是依靠驗收員和提高區隊班小組的質量標準化施工意識。在對驗收員的管理中,一是對驗收員實行驗收失誤積分制,既不挫傷驗收員參與質量標準化管理的熱情,也規範和提高了驗收員的工作責任心;二是嚴格落實制度,使“制度+落實=落實”的口號不會停止到口號上。在對區隊班小組的管理中,一是加大對班組長的罰款和扣分力度,二是加大對班組工程質量施工的優良工程的獎勵制度,利用獎罰制度提高班小組對區隊工程質量施工的意識和積極性。

  三、適應發展的需要,不斷學習新知識。

  隨著社會不斷的發展,知識不斷更新,在網上購買與掘進有關的技術圖書,不斷開闊和更新自己的業務視野,提高自己的業務素質,使自己的業務水平有上了一個新臺階。

  四、能力拓展、提高工作效率

  堅持“以人為本”管理理念,弘揚“用心做事、追求卓越”的企業作風,找準區隊文化建設與安全生產管理的切入點,不斷加強區隊管理文化建設。

  五、工作中取得的主要成績與工作經驗總結。

  1、在工作中自使至終注重工程質量管理,嚴把質量關。在金年的工作中始終如一地按照工程設計圖所規定的規格要求來嚴格檢查自己所負責的工程專案,做到精心設計施工之序、精心指導施工作業,保質保量地完成指定工程任務,貫通巷道準確無誤。

  2、重點工程重點管理,在自己的日常工作中,始終抓住重點工程不放鬆,做到重點突出,目標明確。如8月份由掘進二隊施工的A603工作面,為保證施工的A603工作面按照礦領導的安排的時間表準時交接給綜採隊,我隊是把它作為重點工程來組織生產的,做到天天跟進的原則,經過和施工人員的共同努力,最終按時交接,並滿足了施工要求。

  六、工作中的不足與需要提高的地方

  我作為掘進技術人員,一是積極配合隊長開展技術管理工作,認真組織區隊的生產,保證每項工程開工前規程、措施齊全,堅持一工程、一規程、一措施,和定期複查掘進工作面作業規程,根據現場情況及上級有關規定及時修改補充完善。二是及時組織和落實安全質量標準化檢查,排查和處理現場存在的重大隱患和問題,保證區隊工程質量的良性發展。在20xx年的工作中的主要存在的不足是:一是區隊的工程質量工作還需進一步提高,離公司的要求還有差距;二是區隊的安全培訓工作做得不夠細緻,區隊職工習慣性“三違”並沒有完全杜絕。

  煤礦員工的個人述職報告 篇5

  今年以來,本人能嚴格安照xxx煤礦的要求,緊緊圍繞本礦安全生產實際抓安全工作。能認真履行職責,堅持深入一線,準確掌握生產一線的安全狀況,及時發現解決生產環節上出現的安全問題。今年,透過全礦上下的一致努力,沒發生一起輕、重傷以上事故,順利的實現了安全五週年和20xx年度安全生產。

  一、履行職責、做好本職工作:

  回顧去年的工作,認為自己能夠從嚴要求,認真履行職責,並注重與班子其他成員搞好協作,注意團結,不搞各自為政,同時督促分管單位積極配合生產一線搞好安全生產工作。

  首先,盡心盡職抓工作,做為安全副礦長,我非常清楚搞好安全是全礦各項工作的重中之重,隨著我礦安全週期的延長,我深感責任重大,為此,今年以來,結合我礦安全管理工作的現狀,主要做了以下幾點工作:

  一是要求各小井加強安全硬體投入,不斷完善安全設施,改善小井安全條件。

  二是堅持從管理源頭抓起,認真落實安全質量標準化工作目標,要求安監部分月制定質量標準化工作規劃,並從嚴考核,獎罰分明,推動了質量標準化工作開展,工程優良品率明顯提高。

  三是堅持每週安全質量檢查,要求檢查人員對現場存在安全隱患認真檢查,並督促整改,狠抓隱患的查出和整改落實工作。

  四是加大對“三違”的查處力度。重點發揮安檢站在各井的督查作用,做到處理“三違”手不軟。全年三違人員比上年度明顯下降,減少了因違章而造成的事故。今年全礦僅xx井出現一起輕傷事故。

  其次,加強內部管理,充分發揮安檢站的職能作用,不斷提高安監人員的工作能力和業務素質,確保安檢人員在安全生產管理過程中真正起到在現場的監督作用。一是建立健全安監工作管理制度,強化管理手段。二是加強對安監人員的業務培訓,堅持每週組織一次安監員學習,以會代課,以現場實際剖析安全情況。三是督促各井安全副井長在生產與安全相牴觸時要敢於以安全為重,能夠拿出自己的整改意見和措施,確保在安全的前提下組織生產,保證了安全,杜絕了非人身事故及重大人身事故的發生。

  二、敬崗愛業、盡責盡職:

  20xx年,我注重加強自己對政治理論的學習和業務學習,透過學習不斷提高自己的理論水平和規範服從的'意識,使我更加善於從政治的高度去認識分析和處理工作中的問題,更加明確了職責。今年以來,我月月超額完成多聯煤礦規定的幹部下井指數,堅持深入一線,瞭解各井的安全狀況,掌握安全生產的第一手資料。在狠反“三違”反事故鬥爭活動中,我帶頭抓“三違”反違章,完成了反“三違”指數,在抓現場管理方面我強力推進質量標準化,對達不到年初制定的月度質量標準化標準的小井,嚴厲處罰,從而推進了質量標準化工作程序。在嚴管幹部方面,不徇私情,處理人不論親疏遠近,對不能按期完成隱患整改任務和對安全生產管理不利的幹部,嚴格按照礦安全1號文給予處罰,維護礦安全1號文的嚴肅性。

  三、工作中存在的不足

  回顧過去,我雖做了一些工作,取得了一定的成績,但仍存在著不足,特別是在安全管理方面,還存在薄弱環節。如今年xx井發生一起輕傷事故,雖然沒有給我礦經濟上造成了重大損失,但給礦帶來了負面影響。說明我在抓安全管理上做的還不夠好,還需要進一步加強學習,提高管理水平,為延長我礦的安全週期和經濟發展做出貢獻。

  四、明年的工作打算

  1、做好本職工作,愛崗敬業,與班子成員團結一致,集中精力抓好小井的安全管理工作。

  2、認真配合班子其他成員,做好當前的技改工作,確保並井工程順利完成。

  3、抓好採場接替,組織好安全生產,確保全年生產任務完成。

  4、加強業務學習,強化安全管理,落實安全責任,深入現場不斷提高現場安全管理水平。

  5、繼續推進質量標準化工作,加強安全質量標準化精細化管理。

  6、積極組織對職工的安全教育培訓工作,特別是抓好對職工“一日一題”的學習工作,提高職工遵章守紀的自覺性。

  7、繼續加大對隱患整改督查力度,杜絕“一通三防”頂板、機電、運輸事故的發生,積極促進我礦向安全生產xx週年和20xx年安全年邁進。

  煤礦員工的個人述職報告 篇6

  時光飛逝,轉眼間,一年即將劃上圓滿的句號。這一年來,在礦、科室領導的指導、關懷與幫助下,不斷提高一個工程技術人員的業務素養,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,遵紀守法,勤勤懇懇,緊緊圍繞我礦全年“安全事故為零”的安全生產目標,認真做好自己的本職工作,為了總結過去一年的經驗教訓,更好的開展今後各項工作,現將具體情況彙報如下:

  一、加強業務及專業知識學習,提高處理技術業務工作能力。

  1、認真學習煤礦《一通三防1000問》、防突規定及讀本、《煤礦安全規程》、《煤礦操作規程》、《作業規程》等,明確什麼該做,什麼不該做。參加工作以來,我始終不忘“活到老、學到老”的精神,先後多次學習了各種揭煤措施,消突評估報告,排瓦斯安全技術措施等等,透過對這些針對性強的安全措施的學習,初步瞭解了在特定作業過程中容易引發事故而值得高度重視的環節。在通風部技術室見習期的三個月,也對部分工種的作業內容及責任有了初步的認識,比如安檢員、瓦檢員、爆破工、檢身工等等。當然,煤礦“三大規程”之一的《煤礦安全規程》,作為煤礦企業安全生產的準繩、衡量標準,我更不敢絲毫的懈怠,經常學習熟悉掌握,努力為今後工作的開展提供強有力的依據。在“三大規程”的學習之餘,我還買了與煤礦有關的安全生產法律法規,甚至上網查閱各種先進生產工藝,不斷開拓和創新。

  2、高度重視礦井防突工作,不斷充實防突知識。我礦瓦斯等級為煤與瓦斯突出礦井,防突任務重,突出治理措施的探索和應用是安全生產的重點。因此,可以說礦井防突知識掌握的多少、理解的深淺,將很大程度上反映一個人的現場突出防治的能力與水平。透過對《防突規定》進行系統的學習,進一步看到國家對煤礦瓦斯治理工作的重視,更加清晰的瞭解了兩個“四位一體”的真實內含(即:區域突出危險性預測、區域防突措施、區域措施效果檢驗、區域驗證;工作面突出危險性預測、工作面防突措施、工作面措施效果檢驗、安全防護措施),明確了法律法規對突出礦井的要求:不掘突出頭、不採突出面;區域防突措施不到位,嚴禁採掘活動;區域防突措施先行、區域性防突措施補充。防治煤與瓦斯突出必須始終堅持“以風定產、先抽後採、監測監控”十二字方針,必須嚴格執行兩個“四位一體”防突措施。

  3、繼續學習專業理論知識,不斷延伸拓展知識結構。堅持走“活到老,學到老”、“終身學習”的學習路線,剛參加工作,我就報名參加了貴州大學與盤江煤電集團公司聯合辦的採礦工程本科班學習,不斷學習和提升自己。

  4、認真完成好領導安排的“五優”資料收集、質量標準化、精細化管理等工作,逐步熟悉科室相關業務。20xx年7月,為了迎接省局對我礦的驗收,我積極按照標準要求對所需資料進行收集整理,應公司需要,我被借用到通風部整理鑽孔工程量,瓦斯管安裝工程量及搬運鑽機工程量。

  5、加強對本單位規程措施的歸檔管理,及時掌握各項工程在施工過程中應重視的安全問題,發現不按措施作業的,堅決制止並要求整改。

  6、經常深入生產現場,瞭解掌握各基層單位施工進度及存在的主要安全問題。作為一名打鑽抽放的技術人員,沒有豐富的現場實踐經驗,何談管理。透過現場鑽孔質量驗收,引數收集,鑽孔成果上圖、分析,對整個抽採系統有一個更清楚的認識。

  二、遵守勞動紀律,認真完成各項工作任務。

  無規矩不成方圓,任何一個集體組織都有著其嚴明的規章制度,只有嚴格遵守各項勞動紀律,才能打造素質過硬的工作隊伍。作為集體中的一員,我時刻遵守各項規章制度,每日深入現場,排除安全隱患,對領導安排的每一項工作,無論大小,均認真按質按量完成。

  三、提高科技創新意識,努力提高自身技術研究水平。

  牢牢把握“科學技術就是第一生產力”的真理,透過現場實踐經驗的積累及專業理論知識的更新,不斷提高參與科學技術研究的能力,為礦井瓦斯治理、防治煤與瓦斯突出、防治水工作上臺階、上水平作出自己應有的貢獻,進而實現礦井的安全生產。

  四、提高廉潔自律意識,從思想、行為上築牢個人拒腐防變的壁壘。

  1、在工分評定、工資結算、報考勤上,本人做到公正嚴明,不報黑工,不做盲賬,樹立在職工群眾中的良好形象。

  2、在生活上、積極主動關心困難職工,與受到過處罰的人貼心交流,排解他們的情緒,並組織培訓工作,鼓勵大家向災區捐款,獻愛心,團結向上。

  總之,一年來,我勤奮工作、認真學習實踐、尊敬領導、團結同事、熱心助人,在各個方面都取得了一定進步,但我深知這遠遠不夠,以後的路還很長,可能遇到各種各樣的困難,不過我相信在領導的正確引導和同事的支援幫助下,一切難題都會迎刃而解。當然,我也誠懇的希望領導和同事能夠對我做的不足的地方提出批評。

  煤礦員工的個人述職報告 篇7

  一、認真學習,提高政治思想覺悟和業務工作水平

  我認真學習科學發展觀等黨的理論,認真學習《廉政準則》,認真學習煤礦工作精神,加強自身修養,做到理論與實踐相結合,提高自己的政治思想覺悟,在思想上與煤礦保持一致,堅定理想信念,樹立服務思想,做到無私奉獻。我認真學習保衛業務知識,做到學深學透,掌握在腦海裡,運用到實際工作中,為自己提高業務水平,做好各項本職工作打下堅實的基礎。透過學習,我增強了履行崗位職責的能力和水平,做到與時俱進,增強大局觀,能較好地結合實際情況加以貫徹執行,具有較強的工作能力,能完成較為複雜、繁瑣的保衛工作任務,取得良好成績。在實際工作中,我為人正派,辦事公道,思考正事,不琢磨人,做到掌握情況,腦中有法、真實做事;我關心職工疾苦,幫助職工解決實際問題,維護職工隊伍的穩定,踐行中華優秀傳統道德文化,促進煤礦健康持續發展。

  二、真抓實幹,促進保衛工作又好又快發展

  我是煤礦保衛科副科長兼保安隊隊長,做好保衛安全工作是我的工作職責和應盡義務,我牢記自己的莊嚴使命與神聖職責,對自己高要求、嚴標準,切實按照煤礦的要求,認真努力做好每一項保衛工作。一是帶頭遵紀守法,認真執行煤礦各項規章制度與工作紀律,自覺接受群眾監督;二是堅持重大事情請示報告制度,我在工作中凡是遇到重大事情,及時向上級領導請示報告,堅決按照上級領導的指示精神處理事情,保證把事情處理完處理好;三是立場堅定,旗幟鮮明,堅持原則,敢抓敢管,對違法、違紀人員不包庇、不袒護,大膽處理,堅決維護煤礦正常生產、工作秩序;四是自覺遵守廉政建設有關規定,不違反勞動紀律,注重自己的“生活圈”和“社交圈”,保持健康的生活情趣,杜絕社會上一切不正之風和腐敗行為,做到無違紀行為,確保自己清廉人生。

  三、和諧共進,建設維護煤礦團結穩定局面

  要使煤礦快速發展、科學發展,必須有一個團結穩定局面。我立足本職,認真努力工作,始終認為自己只有給煤礦增光彩的義務,決不能因自己工作不力和失誤給煤礦帶來不利影響。為此,我一是自己大膽實踐,善於溝通,加強協調,充分調動職工的工作積極性,使大家團結一致、齊心協力把工作做好。二是我精通本職業務,有較強的觀察、分析能力與管理水平,遇事和大家一起商量,共同出主意,想辦法,不獨斷專行,做到正確合理決策。三是工作兢兢業業,有吃苦耐勞精神,時刻把工作放心上,經常加班加點,放棄休息時間,誠懇踏實工作,不做虛功,做好每件事。做到工作爭一流,成績突出,職工滿意。四是按時、出色完成領導交辦的各項工作任務,深入基層一線,瞭解實際情況,切實為職工解決實際問題,建設維護煤礦團結穩定的局面。

  四、存在的不足問題

  我雖然完成任務,取得了一定成績,但還是存在一些不足問題,主要是說成績時,面面俱到、誇大其詞;說缺點時,一帶而過,不能正確對待;述職缺少真實評價,不敢於自揭傷疤。在平時工作中,著裝不整潔,扭扭捏捏,站立不端正,表述不清楚,用詞不適當。這些問題都需要在今後的工作中加以改進和提高。

  五、今後努力方向

  我要充分認識到以前存在的問題,落實整改措施,做到科學發展,具體做到三點:

  一要勤奮學習,提高思想認識。我要牢固樹立學習的理念,把學習作為一種政治責任,一種精神追求,一種思想境界,帶頭學習先進理論和科學知識,提高自己思想認識。二要提高素質,努力工作。我要改正以前工作中存在的問題,探索工作新思路和新方法,努力提高自身各方面素質,認真努力工作,做好新時期的煤礦保衛工作。三要加強廉政建設,做到清正廉潔。我要認真學習貫徹上級部門黨風廉政建設精神,明確責任,加強監督,不違反煤礦制度規定與勞動紀律。要求真務實,開拓進取,全面發展。要以身作則,廉潔自律,不能發生任何違規現象。

  我的述職報告完了,謝謝大家!

  煤礦員工的個人述職報告 篇8

  轉眼之間,進入xx集團烏海能源有限責任公司xx煤礦通風區工作已經一年了,在這一年以來,在有關礦領導、科室、隊領導及其工人師傅的關懷和幫助下,不斷提高自身素質,增強專業知識,較好地完成自己的本職工作和上級交辦的各項工作任。現將本人在這一年中的工作作述職報告:

  一、通風系統及通風原理:

  在領導和工人師傅們的指導下,再加所學專業知識的基礎上,我熟悉掌握通風系統及通風原理,以前在書本中只知道礦井的通風方式、方法,現在透過實踐才知道通風方式、方法的具體運用,我礦採用抽出式通風方法,分割槽式通風方式,運輸下山進風,軌道下山迴風的通風系統。

  二、礦井測風工作:

  一開始我對測風這項工作很陌生,透過我和工人師傅井下實踐操作,很快掌握測風工作和測風時注意事項及要領,現在能夠對風表的使用,風量的測算很熟練的完成。20XX年8月份參加瓦斯鑑定工作,在瓦斯鑑定工作中擔任測風員,因為我熟練掌握了風表的使用和具體的使用方法及事項,出色的完成瓦斯鑑定時風量測算。

  三、瓦斯排放工作:

  xx年6月參加上原1355迴風巷瓦斯排放工作,原1355迴風巷的瓦斯含量達3%,CO2達8%以上,首先做好排放瓦斯的前期準備工作,排放前將排放瓦斯路線的一切電氣裝置全部停電,撤出盤區所有工作人員,然後在能夠進入該盤區的所有路口設崗,禁止其他人員進入。並在全風壓處安裝感測器,在區領導的統一指揮下,按排放瓦斯的措施進行工作。首先接風筒由外向裡逐段排放,排放時合理控制風量,杜絕"一風吹",確保全風壓混合處的CH4、CO2不超xx%,經過檢查,通風巷道CH4、CO2不超xx%,O2不低於20%,排放瓦斯結束後並堅守半小時以上,指定專人送電,並撤回所有設崗人員。瓦斯排放工作過程中掌握了瓦斯排放的方法和注意事項。在20XX年7月隊安排我負責完成1354迴風巷瓦斯排放。

  四、在通風系統風量計算方面:

  從開始掘進供風還是採面供風以及各機電硐室都一一作為基礎工作來學習,因為自己在書本中接觸的風量計算沒有經過實踐永遠是空虛的,現無論是掘進供風還是採面供風及各機電硐室供風,我都能夠準確計算,並對井下風量的分配、風量的調控都熟練掌握和應用。

  五、熟悉技術員崗位責任,並能將其應用到工作實踐當中。

  熟練掌握安全技術措施的編寫的方法、步驟和如何編寫安全技術措施的要領,在師傅的嚴格要求下,很快掌握編制步驟和有關的細節內容,現在實際措施編寫中能夠熟練運用。

  六、專業製圖方面:

  我們都知道煤礦是離不開繪圖的,每一套系統及裝置在礦井中使用或在生產中使用都需要繪製示意圖或者比例圖,在計算機製圖方面雖然不是我的專業,但自進入貴公司,我就意識到繪圖的重要性,在學校autoCAD製圖是我們一門輔助科目,所以製圖基礎不紮實,但是經過工作中的磨練和不斷的學習,在繪製各種圖形方面有了很大的突破,現獨立能夠對通風系統示意圖、通風系統立體示意圖、礦井避災路線示意圖和安全監測裝置佈置繪製,並對支護斷面圖、炮眼佈置圖,機電裝置佈置示意圖、採掘工程平面圖等畫出,還得到領導和師傅們讚揚。

  另外,每月我都組織各工種人員進行業務培訓,並每班貫徹學習我礦實施和執行的本案管理體系,對本班工作中可能存在危險源和職工一起辨識,這樣大大提高了職工的業務水平和自主保安意識,對安全方面我一絲不苟,對安全隱患要求及時處理,對每班職工嚴格考察,出現不安全行為或有三違事蹟人員追究責任,使安全事故率和裝置的事故率降到了最小程度。

  七、xx年10月參加了礦井反風、救災演習工作。

  透過反風、救災演習,鑑定礦井在發生火災等事故時,主扇的工作風量是否符合要求規定的風量,人員在遇到災情時安全撤離的通道暢通情況。

  八、同年12月參加了礦井通風阻力鑑定。

  透過阻力鑑定,掌握了鑑定工作的內容和溫度計、氣壓表等儀器的使用,礦井阻力、摩擦阻力、空氣相對溼度的計算等。

  透過參加礦井反風、救災演習及礦井通風阻力鑑定,才體會到自己所學專業與實際的緊密聯絡性,經過實踐的運用,鞏固和複習,在今後的工作中自己的所學會有更好的發揮。

  在這一年以來,一直從事礦井通風安全工作。經過努力,不斷髮揮自己的技術專長,盡心盡力,盡職盡責完成領導交給的每項任務,在1250回採工作面上均壓設施時,和全體員工為拼命完成工作,顧不得喝一口水忍飢挨餓,經過幾小時的共同努力,保質保量的完成任務,就在這樣一次次的努力工作的過程中,文章體現出我們這個大家庭的團隊精神和共同為工作的熱情,從而增強了工作信心。經過這一切實踐工作,讓我從中獲得了啟發,工作過程中不僅遵守崗位責任制度,也要把《煤礦安全規程》落實到每一項工作中去,因為《煤礦安全規程》是用鮮血換來教訓,同時要貫徹落實煤礦安全生產方針,安全第一、預防為主、綜合治理。

  經過這一年來的工作實踐,在領導和工人師傅們的關懷和幫助下,自身的不斷努力下,取得了一些成績,使自己成為本專業的內行,在思想上、業務上都有顯著進步,但這還不夠,還需要在今後的工作中繼續努力,虛心學習,進一步提高自己各方面的能力,特別是在完成工作任務,強化技術管理等方面,做出一名工程技術人員應有的貢獻。

  煤礦員工的個人述職報告 篇9

  我是掘一隊生產六班的班長xx,20xx年以來,我在xx隊長及書記的正確領導下,堅持“安全第一、預防為主”的安全生產原則,以安全生產質量標準化的各項標準為要求,積極認真開展工作,較好的完成了各項工作任務,現就一年來的工作述職如下,請評議!

  一、強化安全意識、確保安全生產

  在20xx年我班組主要的掘進任務在xx軌道巷,在該巷道工作面遠、運輸線長等不利因素的情況下,我班組仍然能夠多次超額完成掘進任務,工程質量全部達標,而且未發生一起安全事故。被局礦兩級評選為“金牌班組”和“先進班組”。

  在日常工作中,我時刻牢記“安全為天”、“安全大於一切”等安全理念,牢牢繃緊安全這根弦,在班前會上講安全,班中查安全,班後總結安全,要求大家嚴格遵守礦上的各項安全管理制度,規範自身安全行為,為我隊的安全管理工作樹立了標杆。

  二、加強班組管理、提高職工素質

  在日常工作中,利用班前會的時間,認真學習礦發的各類檔案及“三大規程”,積極學習並背誦班組長崗位達標等相關內容,用於提高自己的業務理論水平和操作技能,並且要求班組其他成員也能夠熟練的掌握本崗位的操作流程。20xx年,我班組共分到新工5人,在生產中按照“以老帶新”的方法,要求班組中的老工人能夠發揮自身優勢、言傳身教,將自己的技能和絕招傳授給新工,在工作中透過發揮每個人的長處,帶動了新工操作技能水平的進一步提高。

  三、細化工作考核、嚴格落實獎罰

  在區隊中,班組長充當著“兵頭將尾”的角色,在班組管理工作中,要善於運用手中的權力來管理班組、約束班組成員。在生產過程中,我根據班組成員自身特點細化分工,明確職責,嚴格按照隊上的管理制度對班組成員進行考核,對於乾的好的職工,在工分分配上按照規定進行加分獎勵,對於違反礦及隊上相關制度者,也及時的給予處罰和批評。此舉可以有效的提高班組成員的工作積極性,在班組中做到獎罰有據,獎懲分明,也形成了較好的工作氛圍,這一機制的良好執行,也是確保我隊及班組安全生產的重要措施。

  四、工作中的不足及改進措施

  一年來,我班組雖有成績卻仍然存在各種問題;譬如,自己管理水平還要需進一步的提高;生產過程中班組成員,還存在僥倖心理,安全思想意識淡薄;班組成員的職工操作技能仍不能滿足區隊生產的需要等等。

  在今後的工作中將克服以往工作中的不足,作為班組長,我將更加努力學習,提高業務理論和管理水平,進一步強化安全思想意識,使自己成為班組的一個好的帶頭人。這樣才能帶領大家,精心打造出一支技能水平高、安全意識強的班組隊伍。為我隊及我礦的安全生產工作做出自己應有的貢獻。

  煤礦員工的個人述職報告 篇10

  剛剛過去的xxxx年,我們礦井在集團公司的正確領導下,堅持以科學發展觀為指導,深入開展創先爭優活動,圍繞11168階段目標和4236長期規劃目標,全面落實“五放一強”管控舉措,推進“四全”管理新模式,按照“七線、兩層、三類、三方、多頭”齊頭並進的要求,紮實推進,穩步發展,礦井的對外開發工作創出了驕人的業績。在這一年裡,我在礦黨政的正確領導下,認真履行自己的職責,與大家一起同心協力,合德並進,圓滿完成了各項工作任務。現將自己一年來的學習工作情況向大家彙報如下,請各位代表評議。

  一、始終保持鍥而不捨的心態,注重學習,善於積累,不斷提高自身的能力素養。

  時代在進步,企業在發展。不學習就不足以應對現場的變化,不學習就駕馭不了複雜的工作局面。作為分管生產副礦長,切實加強學習,具備更多的知識、更強的能力、更高的素質,尤顯得至關重要。一是注重向書本學習。“知識是動力的源泉”。溫家寶總理曾說過“知識不僅給人力量,還給人安全,給人幸福。書籍是不能改變世界的,但讀書可以改變人,人是可以改變世界的。”在平常工作中,我始終把學習當成一種職業責任、一種精神境界、一種成長階梯,利用各種形式和渠道,多讀書,讀好書,不斷豐富和充實自我,確保自己真正成為礦井生產管理的行家裡手。二是注重向實踐學習。實踐是我們最好的老師。自己非常注重在現場實踐中學習提高,把現場、把崗位、把工人當成自己的老師,不斷在實踐中豐富自己、提高自己。將實踐當成檢驗自己能力的考場,現場出現的難題都是對自己認知能力、把握能力、應變能力的考驗,讓我更加看到自己的不足,更加深入刻苦的學習,來提高自己。三是注重向他人學習。每個人都自己的長處,工作中,我特別注重向領導及身邊的同事學習管理方法、技巧、管理藝術,使自己的管理更加成熟完善,處理問題更加理性,應對困難更加從容不迫;特別注重向員工學習,學習他們那種艱苦樸實的作風和兢兢業業無私奉獻的精神。學習是一個永恆的問題,而現場的條件總是在不斷變化的,為此,我將持之以恆,永不懈怠。

  二、始終保持如履薄冰的心態,盡心盡力,履職履責,不斷夯實了礦井安全基礎。

  安全生產是煤礦天字號大事。我們每一名領導幹部身上,都肩負著安全管理的責任,肩負著維護員工生命健康的責任,特別是在對外開發的初期階段,在機制、機構尚在完善的過程之中,安全工作更顯得尤為重要。在實際工作中,自己準確把握礦井安全工作主調。堅決落實“自己的安全自己管,指望別人不保險”的安全理念,做到以安全促正規生產,以正規生產保礦井安全。正確處理安全與生產的關係。生產是根本,安全是基礎。在履行安全主體責任方面,安排生產任務時首先考慮安全工作,當生產任務與安全發生矛盾時,堅持生產讓位於安全,堅決做到不安全不生產,隱患不排除不生產。認真落實生產過程中的安全管理。將安全管理上升到維護員工最大利益——生命至上的高度去認識,始終保持著清醒的頭腦,力克粗心大意、鬆懈麻痺,在思想認識上、管理決策上、措施制定上、工作落實上始終堅持安全壓倒一切、安全否定一切、安全決定一切的定位,以均衡順暢的生產秩序保證安全生產的持續穩定。

  三、始終保持從容穩健的心態,超前預測,理性掌控,科學把握礦井生產組織節奏。

  採煤管理方面,強化培訓,強化考核,始終堅持“三個正規”的工作基調,從每個崗位做起,從安裝準備、工序環節抓起,狠抓了精細生產和內在工序質量標準的提高,以過程的合理擺佈,有效控制,達到了穩中求進、穩產高效的目的。掘進管理方面,注重培養積極向上的心態,倡導掘進專業各單位注重從思想上重視機電管理,注重掘進內在質量的提高,注重抓重點環節的協調,以

  科學的擺佈保證了掘進重點接續工程的組織順暢、按期接續。機電管理方面,進一步理順了機電管理與生產組織的關係,注重機電管理與生產組織的協調統一,突出正規生產,有序檢修,有效推進了機電裝置“上臺階和全面達標”活動的開展,機電管理得到全面加強,全年機電事故率明顯改善。煤質管理方面,從源頭層位到迴圈產量控制,從系統運輸到煤質化驗銷售發運,根據採場、市場等因素環境的變化,適時組織相關人員研究應對措施,緊緊圍繞最佳化、提質、增收做文章,取得了較為理想的效果。

  四、始終保持謙虛謹慎的心態,嚴以律己,寬以待人,樹立了公道正派的作風形象。

  不廉無以立身,不勤無以成事。從我踏上領導崗位起,我就把“廉”與“勤”作為身體力行的基本操守,嚴格要求自己,努力做到公道處事,正派為人,廉潔自律。一是堅持克己內省。克己內省既是嚴於律已的作為,也是循序漸進、提高自我的內動力。工作中,始終以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,善於自省,樂於糾錯,努力做一個品德高尚、堂堂正正的人。在日常管理過程中,堅持對事不對人,既做到嚴格管理、不留情面,又做到坦誠相見,以情感人。二是堅持廉潔自律。在工作生活中,時刻做到自警、自省、自律,經常反思自己有沒有遵守黨紀國法,有沒有忘記為員工服務的宗旨,有沒有例行好自己的工作職責。三是堅持公平公正。每名領導幹部都有一定權力的,能不能公正的是使用手中的權利,正確的處理問題,是我們衡量一個幹部是否稱職的基本條件。一年來,自己始終本著一顆公正心來處理問題,解決矛盾,對任何人、任何事,不偏袒、不徇私、不縱容,公正的對待大家,公正的對待自己。

  一年來,我在工作中學到了一些東西,鍛鍊了一些本領,也獲得了一定提高。但實事求是的講,自己的工作中還有很多做的不好、不夠的地方,希望大家批評指正,自己將在今後的工作中努力加以改進。

  謝謝大家。

  煤礦員工的個人述職報告 篇11

  在礦黨政領導的正確指引下,在各部門的大力支援下,我能夠堅持以人為本,抓班子、帶隊伍、嚴管理、促效率,立足崗位,積極積極,紮實工作,能夠深入學習科學發展觀,不斷改造世界觀、人生觀和價值觀,很好地完成了礦下達的各項生產經營指標。現將全年安全生產工作和黨風廉政方面情況彙報如下:

  一、結合物管中心實際開展安全管理各項工作

  (一)、始終堅持抓好職工安全教育工作,堅持週五安全例會制度,組織學習集團公司和礦下達的安全檔案和會議精神,帶領職工學習安全知識,分析事故原因,發動職工簽訂自保互保協議書,提高了職工安全意識。始終堅持推進“雙述”管理考核和應知應會培訓工作,有效提高了職工群眾安全思想意識和職業技能水平。

  (二)、建立和健全了各項安全管理制度,嚴格考核和責任追究。在今年的工作中,認真貫徹學習了集團公司和礦下達的各項安全管理制度,結合工作實際積極修訂、完善了各項安全管理規章制度。同時抓好了現場管理,及時排查整改了多項安全隱患。嚴格考核管理制度,抓好了責任落實追究工作,改變了管理鬆懈、隊伍渙散、職工勞動紀律意識、安全意識薄弱的不利局面,杜絕了各類安全隱患和生產責任事故的發生。

  (三)、認真貫徹、執行集團公司、礦安全管理、質量標準化檔案和會議精神,以消除安全隱患、改善生產作業環境為目的,紮實開展質量達標工作。對比和學習先進單位的管理經驗,認真摸排、整改,做到了物資統一規劃,倉庫有序管理,場區院內乾淨整潔,實現了軟體、硬體雙達標,推進了八礦的質量標準化工作。

  (四)、做好了物資管理工作,保障了礦井物資供應。首先,嚴把產品質量管,保證了全年物資驗收合格率達到百分之百,杜絕不合格材料入庫入井。其次,嚴格庫房管理,加強了物資保管保養工作,杜絕了物資腐爛變質、丟失被盜等現象,降低了材料消耗,做到了帳、卡、物三對照。

  二、堅持以人為本、合理管理,發揮主觀能動性,做好增產增效工作

  我是今年四月份來到物管中心的,面對物管中心安全責任大,職工工資低等諸多困難,面對廣大幹部群眾的期盼,面對礦黨委的信任,我和班子成員一起開拓思路、深入挖潛,徹底轉變等、靠的被動、落後思想:一方面,深入挖潛,最佳化勞動組織,解決冗員問題,提高工作效率;另一方面,向礦領導主動請戰,增加幹拌料等業務,為單位爭創效益;第三,降低經營成本,減少不必要的財務支出,節約用好每一分錢,使得職工工資有了明顯提高。

  三、堅持走群眾路線,協助黨支部和工會開展群眾工作

  在工作中,能夠堅持經常下基層調研,傾聽群眾的呼聲,積極解決職工群眾工作生活中的困難,做好了重大問題的釋疑工作。能夠堅持民主集中制,遇事能與班子其他成員交換意見,溝通思想,尤其是在重大問題上,注意發揚民主,廣泛聽取意見,集中大家的智慧,注意維護班子的團結。能夠認真學習傳達礦情形勢教育檔案,認真做好信訪接待工作,發現問題及時解決,杜絕了越級上訪、鬧訪事件,保證了職工隊伍的穩定團結。

  四、不斷加強黨性修養和黨性鍛鍊,樹立高尚向上,勤於任事,清正廉潔的良好形象

  在今年的學習和工作中,我能夠在工作和生活中講黨性、重品行、作表率,切實做到自重、自警、自省、自勵,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義思想和腐朽生活方式的影響,打牢拒腐防變的思想道德防線,堅決禁止各種不正之風,堅定理想信念,陶冶品行情操,不斷加強黨性修養,樹立高尚向上,勤於任事,清正為民的良好形象。

  在單位,領導幹部就是一面旗子,一面鏡子,領導正,則單位正;幹部帶頭,則職工幹勁足。在此,我向廣大職工同志們表態:在今後的工作中,將一如既往的做好模範帶頭作用,認真履行工作職責,帶領職工同志們為八礦更好的明天而奮鬥。

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