鑽井隊個人述職報告（精選12篇）
鑽井隊個人述職報告（精選12篇）
指縫很寬，時間太瘦，悄悄從指縫間溜走，回顧堅強地走過的這段時間，取得的成績實則來之不易，好好地做個總結並寫一份述職報告吧。那麼什麼樣的述職報告才是有效的呢？以下是小編為大家整理的鑽井隊個人述職報告，希望能夠幫助到大家。
鑽井隊個人述職報告 篇1
尊敬的各位領導，同志們：
大家好！今年，我在領導的關心、支援下，在全體員工的共同協作、努力下，順利、圓滿地完成了各項工作。
一、 本年主要業績
1、 全面完成生產業績指標；
2、 全面完成黨群工作業績指標；
3、 全面完成綜合治理業績指標；
4、 全面完成經營管理各項業績指標；
5、 全面完成上級交辦的其他工作任務。
二、 採取的工作方式及工作成果
1、 做人一身正氣，兩袖清風
本著“一身正氣，兩袖清風”的做人原則，恪守著“公生明，廉生威”的人生信條。在辦事時做到公正、公平、合理，一心為公，廉潔自律，以理服人。我常常在思考：“當幹部為什麼？”當幹部最基本的要求就是在自己的崗位上，盡職盡責，忠於職守，多勞多得的事要幹，多勞少得甚至勞而不得的事也要幹，只要是工作需要就要帶頭去做。工作中應該站在企業的立場上，從企業大局出發，為員工著想，不能講享受，更不能講攀比，如果攀比就要攀比人之所長，人之所優，強化個人的業務水平，熟練掌握管理技能。在享受方面，我總是低調處理，在用權方面，更是如此，一切以能發揮領導的整體效能作用為前提，從不將自己的意見強加於別人頭上，凡事三思而後行，帶頭做出表率。
2、 學習精益求精，永不知足。
在當今科技創新日新月異的時代，必須時刻注意加快自己知識的更新，以適應時代的需要，否則就有被時代拋棄的危險。在學習上我主要採取三種方法，一是書海知識，二用網際網路充電，三是利用電視獲得知識。所謂書海知識，就是多看書。我熱愛讀書，文學名著、專業知識、管理技能等方面的書籍都是我閱讀的首選。網際網路充電，就是利用計算機這個先進的電子工具在最短的時間內去獲取最新的知識和資訊。有人講：“二十一世紀等於電腦加因特網”，對我來說這是至理名言。無論是工作之餘，還是休息在家，我都能以最快的方式瞭解當天的國內外資訊。這些年來，我真正體會到了電子時代給我們帶來的利處。利用電視獲取資訊，看科技之光、探索與發現、百家講壇、走進科學等欄目成為我生活中不可或缺的內容。
3、 工作勤奮敬業、盡職盡責
安全工作是企業的生命，在工作中我歷來把安全放在一切工作和首位，並對其實行一票否決制。對於我來說，領導抓好此項工作是全年工作的主要目標。我按照上級的指示及時組織召開安全會議，將上級部門的有關指示精神傳達到每位員工，針對本隊距基地較遠的特點，根據我隊的實際情況提出了具體要求和措施，及時組織自查，對存在的問題及時進行整改、上報，保證了我隊生產的安全穩定。全年我隊沒有發生過任何安全事故和事故未遂事件。
4、 主要工作成果
a. 組織完成年度系統檢修工作。
b. 按時組織完成轉崗員工和新入廠員工的技能培訓工作。
c. 積極協調與各相關方的關係，提供一流基礎保證。
d. 指導承包隊伍，完成正常巡視、維護工作，對缺陷和事故進行計和處理，對新建工程進行質量把關監督。
e. 牢固樹立安全第一的觀念，加強HSE管理，把安全工作落在實處。
f. 加大裝置維護保養力度，裝置管理工作上了新臺階。
g. 充分發揮黨支部和工會組織的作用，組織有利於員工身心健康、豐富多彩的文化娛樂活動；成立夥委會，協調生活管理人員與員工之間的關係，建立和諧的生活氛圍。另外，還負責接待兄弟站隊在外工作時的接待工作，盡我們最大的熱情，讓他們滿意。
h. 加強隊伍管理，樹立整體形象。
三、 今後的工作目標計劃
我們是在為企業發展這個大目標工作，應該懷有寬大的胸懷，不能計較個人得失。在過去的十幾年中，我從沒因為個人原因向領導提過任何過份的要求，也沒有因為個人原因影響過工作，所追求的目標就是無愧於企業、無愧於事業、無愧於同事和員工，無論走到哪裡，
面對任何人我都力爭做到問心無愧，這就是我對工作結果最大的追求。儘管我本人還存在許多缺點和不足，今後的工作、生活中還將面臨無數的困難和挫折，但我堅信，只要努力克服不足，逐步地完善自己，終會使自己獲得豐富多彩的人生，實現理想中的人生意義。
鑽井隊個人述職報告 篇2
我作為一名剛畢業的學生，所學的知識只是理論上的，而要將這些理論的東西投入到工作中，並能夠加以很好的利用，就需要透過一段時間的理論實踐。經過實踐發現兩者之間的不同，並找到它們的聯絡，從而用理論指導實際，也能夠用實踐來完善理論。只有這樣，才能夠更好的學習，從而提高自己的能力。對我來說：生產實習是將來工作的一個縮影。
本次鑽井實習，我直接接觸到了石油鑽井一線，看到了很多石油鑽井裝置，也瞭解了它們的名稱和生產用途，同時我學到了一系列鑽井方法及其工藝過程，學到了井身結構與鑽具組合和鑽井作業過程中如何下鑽正常鑽進、接單根與其詳細的操作過程。
在領導和師傅們的悉心關懷和指導下，透過自身的不懈努力，我在各方面都取得了長足的進步。
一、理論學習使我對工作有了更進一步的認識和了解。
不懂就學、就問，是一切進步取得的前提和基礎。因為有學校專業課的底子，使我學習鑽井知識更為容易理解和掌握。工作中時常遇到新的問題，就要請教老同事，一個問題一個問題的解決，一個困難一個困難的克服。不僅能夠將原有知識溫習鞏固，產生新的理解，而且學到很多新知識。有了許多新的認識，但某些認識都還是膚淺的，還需要我在實踐當中去不斷深入地理解。
二、堅持思想政治學習讓我的思想理論素養不斷得到提高和完善。
一年以來，我用滿腔熱情，積極、認真、細緻地完成好每一項任務，嚴格遵守各項規章制度，認真履行職責。平時生活中團結同事，尊敬領導，不參與違法亂紀活動。
三、實踐讓我的工作技能不斷增長，工作能力不斷加強。
安全是我們任何時候在任何地點都不能忽視的。石油鑽井過程中也有很大的安全隱患，如物體打擊、車輛傷害、機械傷害、起重傷害、觸電、高處墜落等等。為此，學院專門請了渤海鑽井總公司安全環保科劉濤工程師給我們將來HSE管理體系。在整個鑽井實習過程，我們時刻都被強調注意安全，安全第一，只有有了安全保障才能進行正常的生產。在生產過程中要做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”的三不傷害原則。進井場必須帶安全帽，必須穿長褲（以前要求穿工服），必須穿工鞋等等。感覺自己真向林黛玉在賈府：時時留意，處處小心。
這次鑽井方向的實習的目的是使我們瞭解鑽井裝置及工具、鑽井工藝流程、鑽井技術現狀及發展趨勢。透過鑽井實習，瞭解專業工作，增強感性認識，學習基本技能，深化已學的知識，培養了我們的動手、動腦能力，增強了我們對石油工程專業的感性認識，瞭解我國石油工業的現狀，激發我們熱愛專業，勤奮學習的熱情，培養熱愛勞動，面向實踐，注重調查研究的工作作風，為專業課的學習打下一定的基礎。實習期間，我收穫了很多鑽井工業和管理的知識，學到了很多，也發現了只學習課本是不夠的，理論必須與實踐相結合。
同時也真真切切感受到鑽井一線工人艱苦奮鬥的精神和認真負責的敬業精神，這些精神深深感染了我，薰陶了我。透過這次實習，讓我對石油工人有了更加全面的瞭解，為日後的實際工作打下了基礎，同時使我更加熱愛石油工程這個行業，在今後的日子裡，我會更加努力的學習專業知識，為我國的石油事業貢獻出自己的力量！
鑽井隊個人述職報告 篇3
秋去冬來，一年即將過去，回顧這一年來的工作，在公司領導、礦級領導及各科室單位的支援與幫助下，按照公司的要求，我們炭窯坪煤業鑽探隊總體發展良好，常規管理紮實有效，無重大惡性的事件發生；各方面都有很大的提高，特別是在各項制度的建立和完善方面，取得了顯著的成效。
沒有規矩，不成方圓，所以，對於企業而言，制訂一份規章制度非常重要，這樣才能更好地管理員工。對於鑽井隊這個小集體來說制度的建立與完善同樣重要，本隊建立了《安全生產獎罰制度》《裝置管理制度》《質量與技術管理制度》《請銷假制度》《屬地管理制度》《考勤管理制度》《班組建設考核制度》等制度。加強制度的落實，加強制度對員工的約束性，才能更好的管理員工，更好的辦理證裝置的良好運轉，才能保證人員安全和井下的平穩，完成專案部下達的各項指標。現將一年來的工作情況總結如下：
一、考勤管理制度
1、鑽探隊考勤實行簽到退制。
2、根據工作需要必須現場交接班時，出井時間可根據實際情況向後推遲。
3、每月滿勤基數為26天，准許員工請休假四天。
4、考勤記錄作為年度工作考評的參考依據，年度綜合出勤率達不到規定天數的職工不得評選先進個人。
5、嚴格執行請銷假制度。
6、每天的出勤情況有報表人核實簽字，並由分管礦長審查核實簽字交到綜合部稽核備存。
二、安全施工科學化
在鑽井轉速方面，科學組織合理施工，從一口井開始就依據設計做分析研究。並結合鄰井的資料，制定出符合自己井的計劃和方案。在施工過程中，做好各工序的銜接工作選擇合適的鑽頭和鑽井引數，加強對鑽井液的管理，使其效能保持穩定，從而既保證井下安全，又可以提高機械鑽速，縮短建井週期。
三、井隊管理人性化
在井隊人員管理上，我們本著制度和關懷相結合的原則，盡一切力量滿足本對員工的需要，充分調動職工的積極性，特別是幹部大班和重崗人員。
在裝置管理方面，本隊推行裝置三定原則，即定人，定崗，定機。做好日常檢查，做好班組評比在請銷假制度的落實上，我們對嚴格控制員工的請假，除婚假，病假以外的基本杜絕
四、節能降耗強制化
節能降耗，修廢利用一直是本隊的光榮傳統，也是公司和專案部一直提倡的，降低能耗才能取得更好的效益。我們隊在這方面年初就制訂了節能降耗修廢利用的目標，同時把指標分解並分配到每個班組，以及每個大班。所以我們隊檢修泥漿泵2臺，活塞加墊凡爾體300個，杜絕一切浪費原則進行管理材料了，採取代辦隊長管理材料並記錄好用料，誰料誰回收，有餘料不回收，按規定進行處罰。封井口拆裝螺絲使用由技術員全程監督並做好記錄。此外，嚴格控制好油料的使用，特別是柴油的使用，嚴格按照專案部規定。
五、安全教育評比化
本隊一直加強對各項管理體系的推進教育，宣傳。對各班組進行評比和獎勵，形成你追我趕的氛圍。始終堅持職工的“三個一”培訓工作在班前班後會進行培訓，月末進行考試打分，並予以獎勵與處罰，促進了職工們的學習積極性，提高了職工的專業知識水平，促進了隊伍的更好發展。
以上是我們隊20XX年年度工作總結，俗話說：“點點滴滴，造就不凡”，在以後的工作中，不管工作室枯燥的還是多彩多姿的，我們都要不斷積累經驗，全隊一起共同努力，勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作技能，為了單位的發展做出最大的貢獻。
鑽井隊個人述職報告 篇4
尊敬的各位領導：
我叫xx，現為長慶鑽井總公司第x專案部xx隊泥漿技術員。以下是我的述職報告，請各位領導同事審議：
一、加強責任心，嚴格履行崗位職責
作為一名泥漿技術員，我始終把技術工作放到首位，保障生產提速和預防井下事故，每口井開鑽前，我都認真學習本區塊《鑽井液技術方案及工藝措施》，針對每個井段地層特點，制定詳細的效能控制及調整措施，重視技術的過程管理，保證每口井的順利施工，遇到複雜工況及時彙報，嚴格執行領導的處理方案，用冷靜、積極的心態去處理解決問題，不慌不亂、梳理清晰的思路，潛心學習，努力提高自身技術水平和能力，每口井完鑽把成功的經驗，失敗的教訓仔細梳理，積澱心得，努力學習總結，有目的、針對性的培養自身對施工方案的前瞻性，提高判斷、分析、解決問題的能力。
二、提高認識，轉變觀念，重視細節
鑽井是一項高投入、高風險、高技術整合的工程，因此，重點是要克服思想上的麻痺和大意，技術工作事無鉅細，認真分析每個地層特點，根據井下情況及時調整鑽井液效能，預防井下複雜的發生，只要轉變觀念，認真對待每一個環節，思想認識上重視起來，就能從容應對井下複雜，保證每口井的順利施工，另外，要從細節入手，利用實驗室小型實驗最佳化鑽井液配方，多看相關書籍，使理論與實際結合更加緊密，對泥漿效能及配方做到量化、數字化，才能更好保障鑽井
工作的順利進行。
三、缺點與不足
雖然在這一年的工作中取得的一些進步，但難免存在一些問題和不足，主要表現在：對整口井的施工計劃存在滯後性，未能做到超前組織,統籌計劃，很多工作細節上做的不夠完善。未能更多閱讀專業相關書籍和文獻，理論和實際聯絡不夠，思維不夠開闊。
總之，在這一年的工作和學習之中，工作經驗上有了很大收穫，業務水平和工作能力也得到了增強。在以後的工作中，我將更加認真地學習，不斷充實自己，為鑽井事業貢獻自己的一份力量。
鑽井隊個人述職報告 篇5
20xx年是我參加工作的第二年，過去了就覺得時間如指尖流水抓不住，經歷的時候就覺得有時人生很艱難。每次遭遇艱難的時候，總是面帶微笑目視遠方，讓自己快速的安靜。安靜是一種態度，讓我得到很多，也讓我失去很多。任何的一種態度，堅持到底都會達到他人難以企及的境界。得到和失去無休止的迴圈，無休止的存在。我不能確定哪一個是得到哪一個是失去，但是我可以將所有的失去看成是得到，就像莊子不能確定是自己化成了蝴蝶還是蝴蝶變成了自己，只是那時他最美麗。
20xx年，我從場地工到實習技術員，從xx到xx，角色和環境的變化也讓我的生命增添了一層色彩。
20xx年8月之前，我是一名石油鑽井工，蹲著馬步推著鑽桿，任憑寒風凜冽，夏日炎炎，泥漿塗臉不改顏色。不是不在意自己的渺小，而是所有的偉大都是渺小積累而來。佛說眾生平等，我一邊等待著佛主的降臨一邊踏著佛主的腳印。或許有一天，我等來了自己的伯樂，也或許有一天我自己成為了伯樂。走在昨天的前面，就像昨天我是場地工今天我是技術員，是一件值得慶幸的事情。
人有時候像冬眠的青蛙，不鞭撻就不知道向前跳。現在已經沒有父母在我身邊，亦沒有老師在我身邊，只有自己鞭撻自己。石油鑽井是我的工作但是石油鑽井不是我最喜歡的工作，因為我總會想念家人，想念妻子，而他讓我與之分離。和家人天天在一起會覺得煩，但是天
天不在一起會覺得沒有意義，與沒有意義相比哪一個更嚴重。事業很重要，連我的父親都說，事業最重要。我把事業放在第二，一邊工作一邊心有牽掛，我也樂此不疲而且心存感激。今年過年可能回不了家，但是回不了家也說明自己對於井隊來說是有價值的，到井隊工作必須得學會貢獻。
場地工的時候天天很累，很想學習，因為我知道只有學習我才能不是場地工。實習技術員的時候天天更累，也很想學習，因為我知道，只有學習我才能不是實習技術員。成都是一個很好的地方，因為我的妻子在成都。我到不了成都，但是我的目標在成都，誰沒有目標呢。目標就像柴油機的柴油，沒有柴油柴油機是帶動不了泵的；目標就像攪拌機的電，沒有電，攪拌機是攪拌不了泥漿的。
思想上保持先進性，隨時隨地重學習，講作風；工作上勤勤懇懇，不拖沓，不推脫，任勞任怨，相信付出就會收穫；生活上養成良好的習慣，習慣會決定一個人的高度，白天講勞作，夜裡求發展。以平和的態度面對困難，兵來將擋水來土掩，攻無不克戰無不勝。
自我做實習技術員以後，發報表、傳達檔案精神、培訓員工理論知識、回收鑽具、搬家、編寫井史，編寫完井報告、從不懂到懂，從懂到透徹。做得孬與好，我盡力了，對得起自己。能做一個合格的技術員，心中暗藏萬分竊喜。
現在我在xx過得很好，平臺經理，工程師、書記和各位兄弟都非常不錯。最近搬家，拆井架的時候感測器沒有卸掉（實際上是卸不掉）心存僥倖碰不壞，碰壞了才頓悟，鑽井隊最應該杜絕心存僥倖的心理。
因為緊接著要搬家安裝，感測器不可缺少的，馬上聯絡經理書記商討對策，最後到裝置庫重新領回一個。領導們的譴責是應該的，能避免不延誤工作，已經萬事大吉了。以後的工作應當萬分小心，切不可馬虎，心存僥倖，不懂的要問，不能弄的要及時彙報。
新的一年當然應當有新的氣象，好的要死死保留，差的要果斷更正。我會用我對人生負責的態度把工作做到位，為家庭服務的同時，為公司出第二大的力。
鑽井隊個人述職報告 篇6
一、如何進行班組管理
充分理解“第一條，領導永遠是對的；第二條，領導錯的時候按照第一條執行。”的含義併合理靈活的運用到日常工作中去。根據崗位職責做我該做的，關鍵是做好。嚴格執行監督和鑽井隊長的工作指令，按時完成鑽井隊長安排的各項輔助工作。如下班前不能完成鑽井隊長安排的輔助工作，應把輔助工作的進展情況，為什麼沒有按時完成的原因及時向鑽井隊長彙報。
二、剎把操作，冷靜應對複雜情況
司鑽手上三條命：人身、裝置和井。首先要確保人身安全。如何確保人身安全呢？這個需要根據班組人員的各自能力和技術水平合理分工。卡鑽不可怕，關鍵是發生卡鑽之前的預兆，及時要通知鑽井隊長和甲方監督，向他們反映現狀，作為一名好司鑽絕對不能發生卡鑽以後再通知鑽井隊長和鑽井監督。掌握井下情況，鑽具結構及井下工具效能、泥漿引數，在發生複雜情況預兆時，立即報告鑽井隊長和監督，並組織全班按指令處理。
三、發揮班組長模範帶頭作用
主動找活幹：主動幹是幹，被動幹也是幹，作為司鑽,我將充分發揮班組長模範帶頭作用，主動找活，併合理分配給下屬人員。
四、瞭解人員動態和合理作業安排
首先，嚴格執行監督和鑽井隊長的工作指令，按時完成鑽井隊長安排的各項輔助工作。各項輔助工作，司鑽需懂得改作業適合誰幹，怎麼幹，幹多久，做到心中有數。防止遇到緊急情況，人員短缺導致作業不順暢，反而導致緊急情況的惡化及惡性迴圈。其次，根據鑽井需要合理安排工作。對於一切工作來說，井口操作始終是重中之重。
五、班組的安全建設。
班組內的裝置、工具等應做到無隱患，安全防護裝置、設施齊全可靠；班組內應保持裝置清潔完好，無跑、冒、滴、漏現象；生產作業環境文明整潔，無垃圾、無油渣、無雜物、物料工具堆放整齊，安全通道暢通，安全標誌明顯；班組安全管理制度應放置在員工取放方便的地方，班組應設立班組安全學習園地板報，定期組織員工教育培訓；班組員工上崗前必須按規定穿戴好勞動防護用品，杜絕疲勞作業。
六、司鑽的職責
執行鑽井隊長指令，向鑽井隊長報告工作，對鑽井隊長負責；組織全班人員完成鑽井隊長佈置的生產任務和輔助工作；
認真執行交接班以及班前巡檢制度，參加班前會與班後會，做好作業任務的交底工作，組織做好相關作業前的風險分析及對應措施，班後會做好總結。組織全班人員嚴格執行各項安全生產製度和裝置安全操作規程。
對鑽井班人員的各項操作及井下作業安全承擔直接責任；組織全班人員嚴格執行SMS和QHSE的'各項規定及技術措施，並配合進行各項特殊作業；對鑽井裝置定期保養，簡單維修和安全使用；督促副司鑽做好鑽具上下鑽臺的檢查、丈量、數量統計、身份號的識別和登記、操作、保養。
負責檢查入井工具的丈量、測繪和準確的鑽具記錄；組織全班人員定期進行防噴演習，協助鑽井隊長對鑽井人員進行崗位培訓；掌握井下情況，鑽具結構、井下工具效能及泥漿情況，發現井下複雜情況果斷處理、報告；做好交接班工作，明確當班的任務，對本班人員開好安全會，重點關注特殊作業的安全；及時掌握本班人員的思想狀況，就相關問題及時和隊長溝通；明確本人在各種應急中的職責，完成鑽井隊長交給的其他任務。操作絞車，組織完成鑽井和井口作業。檢查和保養司鑽操作盤，瞭解和掌握井控系統的閥門開關狀況，並能熟練的操作。填寫當班工作日誌，鑽進引數和起下鑽工作單，確保原始資料齊全準確。組織好班前、班後會，解決：任務、人員、措施和問題。總結當班工作情況。
七、充分了解巡迴檢查制度及交班制度
值班房：作業指令，工作日誌，鑽具結構，井深，方入，鑽頭使用時間。泥漿引數，井下情況，技術措施。死繩固定器：固定情況，感測器間隙情況，管線。立管管匯：壓力錶，閥門開關情況。司鑽控制盤：各指示燈，絞車，轉盤，頂驅，泥漿泵開關工作電流表等。交接泥漿槽、沉澱池的鑽屑情況。
交接鑽臺所管區域衛生情況。交接冬季防凍措施和保溫情況。交接作業指令實施情況以及遺留問題。交接井下情況（井下異常、鑽具結構、井深、方入、注意事項等）交接鑽井裝置等的運轉、維護、保養，井控及泥漿迴圈系統的情況。冬季作業，交接裝置、管線、管匯的防凍、保溫情況。
接班人員應提前半小時進行巡迴檢查，交班人員對檢查發現的問題，要儘快整改。
鑽井隊個人述職報告 篇7
尊敬的各位領導：
我叫xx，現為長慶鑽井總公司第#專案部####隊泥漿技術員。以下是我的述職報告，請各位領導同事審議：
一、加強責任心，嚴格履行崗位職責
作為一名泥漿技術員，我始終把技術工作放到首位，保障生產提速和預防井下事故，每口井開鑽前，我都認真學習本區塊《鑽井液技術方案及工藝措施》，針對每個井段地層特點，制定詳細的效能控制及調整措施，重視技術的過程管理，保證每口井的順利施工，遇到複雜工況及時彙報，嚴格執行領導的處理方案，用冷靜、積極的心態去處理解決問題，不慌不亂、梳理清晰的思路，潛心學習，努力提高自身技術水平和能力，每口井完鑽把成功的經驗，失敗的教訓仔細梳理，積澱心得，努力學習總結，有目的、針對性的培養自身對施工方案的前瞻性，提高判斷、分析、解決問題的能力。
二、提高認識，轉變觀念，重視細節
鑽井是一項高投入、高風險、高技術整合的工程，因此，重點是要克服思想上的麻痺和大意，技術工作事無鉅細，認真分析每個地層特點，根據井下情況及時調整鑽井液效能，預防井下複雜的發生，只要轉變觀念，認真對待每一個環節，思想認識上重視起來，就能從容應對井下複雜，保證每口井的順利施工，另外，要從細節入手，利用實驗室小型實驗最佳化鑽井液配方，多看相關書籍，使理論與實際結合更加緊密，對泥漿效能及配方做到量化、數字化，才能更好保障鑽井工作的順利進行。
三、缺點與不足
雖然在這一年的工作中取得的一些進步，但難免存在一些問題和不足，主要表現在：對整口井的施工計劃存在滯後性，未能做到超前組織,統籌計劃，很多工作細節上做的不夠完善。未能更多閱讀專業相關書籍和文獻，理論和實際聯絡不夠，思維不夠開闊。
總之，在這一年的工作和學習之中，工作經驗上有了很大收穫，業務水平和工作能力也得到了增強。在以後的工作中，我將更加認真地學習，不斷充實自己，為鑽井事業貢獻自己的一份力量。
鑽井隊個人述職報告 篇8
本人自參加工作以來，認真學習政治理論，不斷加強業務知識學習，使自己工作能力、業務水平不斷提高。現將業務工作報告如下：
一、注重理論與實踐相結合，不斷拓寬業務理論水平。
本人是1988年從石油技校鑽井專業畢業後參加工作的，首先從鑽井工作的各個流程著手，領會操作要領，注重理論與實踐相結合，很快熟悉了鑽井工程這個綜合性工作的規律和特點，後由於工作的需要，調入企業管理科工作，由於本人認真學習企業管理理論，很快成為獨當一面的骨幹，先後負責企業經營管理、節能管理、成本核算、標準化管理等工作，按時按期完成了領導交派的工作任務。1991年在吐哈油田會戰時，還榮幸的獲得了吐哈會戰指揮部經營系統先進個人。在工作中本人注重調查研究，完成了後勤各單位經營調查分析，在不同時期和區塊研究制定起草了年度承包責任制實施辦法，在生產經營中其到了較好的激勵作用。1992年回陝後，從企業管理科調入處工會工作，先後負責工會宣教、綜合、勞動競賽、生活保障等項工作，注重工會理論學習，這期間撰寫了歷屆處職代會工會工作報告、先進材料等，其中有近40萬字發表在《長慶工會通訊》《甘肅工人報》《陝西工人報》《長慶石油報》等，期間協助主席、副主席完成了不同時期的重點工作，本人也榮獲1997年陝西省優秀工會工作者，鑽一處工會也榮獲長慶局三星級模範工會。1997年至XX年期間，完成了陝西教育學院的大專課程，獲得大專學歷。XX年12月鑽井總公司整合後，本人先後完成了總公司工會籌備整合和重組建制工作，從細節著手，翻閱了大量的行業工會工作標準和條例，使工會辦公室工作從一開始就起步新、標準高，XX—XX年完成了總公司職代會等工會工作報告的起草，參與組織了第一屆歷次職工代表大會。理順工會辦公室各項工作程式。使辦公室業務工作步入正規化、制度化，指導基層工會工作正常開展，起到了傳幫帶作用。
二、做好生活保障工作，夯實基礎工作
總公司整合後的前三年，工會工作人員少，本人大量的時間用來工會各項工作的程式理順，在不同時期對各項工作提出實施辦法，都起到較好的工作效果，工會辦公室工作也跟上了總公司大發展的步伐，工會工作也步入了全域性前列。近兩年來的主要工作：
1．做好幫困扶貧送外療休養工作。按照領導的要求在充分調查摸底的基礎上，建立了36戶特困職工檔案和276戶困難職工動態檔案和領導幹部聯絡對口幫扶特困戶，落實“第一責任人”，各單位開展了“交友幫扶”活動，對因家庭困難而上不起大中專的92名學生進行了救助，對27名工亡的特困職工子女入學也給予了幫扶。元旦春節期間，對困難戶、軍屬、節日期間在崗人員共計1113人進行了慰問。國慶期間慰問特困職工家庭36戶，特困學生56人次。慰問新疆專案部的全體職工和五個工程專案部及殼牌專案部的部分職工共計257人。
按照局工會的要求，派送基層職工、先進模範人物，特別是從事有毒有害崗位人員按計劃參加局療休養。總公司工會先後選送185名職工去臨潼、乳山、無錫、桂林等地去療休養，並選派5個專案部25個鑽井隊及基層單位在生產工作中做出突出貢獻的154名生產骨幹到昆明、海南等地療休養，10名局級勞模赴京觀禮，2名省部級勞模出國考察，激發了職工的工作熱情。
2．做好送溫暖工作。組織開展了“進百家門、知千家情、暖萬人心”的送溫暖活動，把組織的關懷帶到職工家庭，為困難職工獻愛心。慰問特困職工家庭，慰問困難職工家庭186戶，慰問局級以上勞模88人，慰問軍屬、傷殘退伍困難軍人、老八路86人，慰問離退休職工4000餘人。總公司領導還深入到因工傷亡的職工遺屬家中，送去慰問品和救助金；對家在農村、生活無依無靠的職工遺屬也按規定發放了生活補助金，溫暖了職工及親人，把領導的關懷送到職工的心坎上。總公司工會還倡導發揚“一方有難、八方支援”的優良傳統，發動為困難職工獻愛心捐款活動，共捐款近23萬元。
3．加大勞動爭議調解、群眾來信來訪工作處理力度。本人認真學習《勞動法》、《工會法》和《工傷保險條例》以及地方人民政府的生活保障解釋條例，增強自己對勞動爭議、後事處理、調解工作能力，積極參與對職工工傷的認定和勞動爭議的調解工作，多年來，本人參與處理了20餘起大小工傷、病故職工後事，件件都做到盡心盡力。同時，按照“預防為主、防調結合”的原則，化解了矛盾。兩年來，本人接待職工來訪、來電60餘人（次），來信10餘封，接待電話上訪150餘次，做到了事事有落實，封封來信來電有迴音，向領導及時彙報，維護了總公司的穩定大局。
多年來，自己在本職工作中也取得了一些小的成績，這都是領導和同事們幫助的結果，借這個機會，向各位領導表示誠摯的感謝！當然自己也存在好多缺點，在以後的工作中要不斷學習和改造，使自己不斷適合總公司發展。
鑽井隊個人述職報告 篇9
時光如水逝，不捨晝夜，幾經蹉跎，青春便又遠去一年。
20XX年7月24日，記憶猶新，天氣正熱，我乘坐隊上的值班車來到鑽井隊參加工作實習。那時，三開整改，拉沙鏟石子打水泥墩子，是當時覺得最辛苦的事情。臉灼得通紅，脖子曬得黝黑，喉嚨燥得能點燃香菸。
在陌生的土地上面對陌生的工作接觸陌生的人，沒有任何工作經驗，沒有任何人際關係，在未知中踟躕，摸索，體驗著生活，體驗著掙錢，奮鬥的辛辣。原來，這就是我的煉獄，為強壯我的骨骼，強健我的意志而來。
第一次參加工作，完完全全的一張白紙，嚐盡了苦頭。只是最後，面對生活工作未來，終於懂得了三件事情。
到鑽井隊工作必須懂得的第一件事情：學會怎樣去生存。
離開學校的環境融入鑽井隊的生活，完成角色的轉變。事情並非當初想象的那麼容易。男兒有淚不輕彈，可我終究也沒能逃脫以淚洗面的過程，但是熬過來，便鳳凰涅槃，重獲自信重獲新生。
到鑽井隊工作必須懂得的第二件事情：學會怎樣去工作。
井隊工作實習，學習有關於鑽井工藝的各種理論知識及動手操作技能。從場地工到外鉗工再到內鉗工，這幾個崗位本質區別不大，主要的目的還是學習，積累，總結。井場哪裡需要你，你就出現在哪裡。積極主動，不懂就問，每天沒有搞明白的問題用筆記下，下班再去查資料。從正扣螺絲的順時針擰緊逆時針卸松到井控操作的關井壓井，珍惜每一個學習的機會。腳踏實地，仰望星空，牢記自己的夢想和自身的責任。甭管他有多辛苦，對自己說，我準備好了。付出才有果實可以收穫，經歷才有經驗可以積累。
到鑽井隊工作必須學會的第三件事情：學會怎樣在工作中實現自己的價值。
人活到老學到老，經歷、學習、積累、總結，從量的積累到質的飛躍，不求生活的尊貴但求生活的優雅。
我曾經甚至擔心我的選擇是否正確，看不到燈紅酒綠也不是鳥語花香，感受不到現代人類文化的進步，彷彿工作得越久會得越單一。甚至擔心，是否多年之後我便成世外猿人。在小班，每天工作時間長，強度大，好多先進的東西勾起我的慾望，卻因為時間精力而有心無力。甚至曾經情緒波動，辛辛苦苦考上了大學，得了學位卻比那些沒考上大學，學了技術的人更要百般的辛苦和無奈。我喜歡思考，喜歡用思維去辦事，而今卻偏偏要我用身體勞作，任憑日曬雨淋。甚至咒罵它是用青春和健康去換得末年的醫藥費。甚至想過，放棄這個專業，找一個舒適的環境，用煉獄中的精神，重新拼搏，相信它也能五彩斑斕。可最終的最終，反覆的思量，我還是覺得這裡，前途更直觀。環境越是惡劣越能體現一個人的能力，不做猿人，我可以成為世外高人。放假的時候到城市裡面逛逛，時不時露兩手，看著他們羨慕的眼光也能高傲一把。
真金一定能發光，現在公司沒有用我，總是因為我還有不足之處，還需要磨練。我相信正確的企業，會把正確的人安排在正確的崗位。然後，我們自己量體裁衣，裁一套適合自己的成長方案。
一年的見習生活，受益不少，問題也不少。基本掌握了鑽井工藝流程，清楚鑽井現場裝置組成，物料儲備，動力傳輸及井控工作重點。但是現場解決問題的能力，需要提高；技術的掌握，知識的儲備還有待加強”。
我力氣不大但是能量充足，成不了最厲害的那個，我可以選擇做最努力的那個。對生活熱情，對人生自信，既然決定就勇敢的向下一個目標衝刺。
希望能為單位盡微薄力量，與單位共進。
鑽井隊個人述職報告 篇10
我隊自今年三月二十一日開鑽，加強班子建設，加強基礎工作，以生產為中心，以隊長為核心，認真貫徹執行上級指示精神，積極全面完成今年上級下達的各項任務，取得了良好的成績，今年共鑽井6口（截止6月20日），總進尺15595米。井身質量全部達到合格。
經過對20xx年的上半年鑽井經驗總結，我們認為史家灣地區的表層黃土層膠結鬆散，易漏失且井徑極易擴大，發現漏失應立即採用堵漏手段，不能強行鑽進，延誤堵漏最佳時機，使井漏擴大化，形成大的不規則裂縫，同時還會造成區域性排量不足，使岩屑不能及時上返，從而更加大了卡鑽的機率和危險性，應做好提前預防。直羅組地層也極不穩定，鑽井液處理不當，掉塊很嚴重，對完井電測影響很大，應加強鑽井液的效能。洛河組井段可鑽性好，但直井段井斜不易控制，且方位飄移較大，所以若為直井段，應採用小鑽壓吊打，提前做好地層預測。若為定向段，應留出飄移量。上部地層應把井斜穩住，調整好鑽具組合，防止超標。
透過對20xx年的事故回顧，認真吸取教訓，加強員工的技術素質和操作技能，加強員工的責任心，完善管理機制，實行公平、公正、公開的有序競爭，只有競爭才是生存與發展的最高法則，只有競爭才會在市場經濟環境中立於不敗之地，堅持"以人為本，人才第一"。
"安全質量"第一是任何企業必須遵循的，而且必須嚴把的生存與發展的關口，鑽井是高危險、高風險行業，降低危險、風險係數是鑽井取得更高效益的重要保證。全員的思想政治素質和崗位技術素質的不斷提高是"人身安全，井下安全，裝置安全"的重要保證。崗位責任制和巡迴檢查，質量負責制及其它規章制度的有效落實是基層井隊"安全質量"的重要保證。加強和提高全員思想政治教育和崗位技能培訓，強硬的技術和良好的素質是一支隊伍生存的不變法則。
經驗教訓的吸取永遠是正確的，是有益的，在鑽井施工過程中要有真實可靠的資料，及時做好地層預測，要把想象可能發生的事故消滅在萌芽狀態中，要加強技術員和其它崗位幹部崗位培訓，使每一名幹部都懂、會。徹底加強主要崗位和其它崗位員工"不懂技術，不懂生產安全，不懂管理"的被動局面。
鑽井隊個人述職報告 篇11
***隊在一季度，積極響應公司號召，幹部職工認真貫徹落實公司的工作部署，在公司黨委和公司的正確領導下，按照公司的工作思路，在全面進入春季季施工的情況下，我們努力完善基礎工作，突出安全管理，強化過程控制，進一步提高了管理效率，超額完成了一季度生產任務，我隊主要做了以下工作：
1. 緊密組織生產，加快鑽井節奏。
我隊在一季度，緊密組織，使生產節奏不斷加快，為了適應扁平化管理， 加強獨立獨立作戰能力，我們經過研究，制定出一套適合扁平化管理的新體制的而且又切合實際的工作制度，不僅增強了自己的工作能力，而且增強了春季生產施工的安全性，保證了鑽井生產的順利進行。在3月份鑽井井施工中，我們幹部職工上下一心，我們認真開展工作，緊密生產組織，僅用了7天，完成了一口2100米鑽井施工，在鑽進過程中，嚴把質量關，克服地層傾角偏大的實際困難，堅持定點測斜，在本區塊創出較好的成績。
2.認真宣貫上級檔案精神。
20xx年3月12日，鑽井三公司勝利召開了職代會，聽取了吳經理的講話，群情振奮，為井隊吃了定心丸，激發了前線幹部職工的工作的積極性，我隊3月14日，組織廣大職工學習吳經理的講話和職代會檔案精神，透過學習，不僅增強了廣大職工的工作熱情，而且調動了幹部職工的積極性。在吳經理的講話中，我們感到壓力很大，由於今年工作量飽滿，安全形式嚴峻，我們必須正確處理安全、速度、效益的關係，做到本質安全，是我們的政治任務。為了落實職代會精神，我們分組討論吳經理的工作報告，圍繞如何提升獨立作戰能力，實現高效優質鑽井隊，進一步明確了20xx年抓住一條主線，做好兩個結合，處理好三個關係，實現四個提升的“1234”工作思路。具體體現在：抓住圍繞公司的“六新”工作部署，加強基層建設和安全生產一條主線穩抓不放；做到當前日益激烈的市場競爭形勢和隊伍發展相結合，更多的榮譽和思想政治教育相結合；處理好安全與質量的關係，安全與效益的關係，安全與速度的關係；實現隊伍整體素質的提升、管理水平的提升、隊伍的綜合能力的提升、獨立作戰能力的提升。透過學習討論，幹部職工紛紛表示，一定以吳經理的工作報告為指導，以“抓基層、強落實、提素質、上水平”高效優質基層隊建立活動為契機，以落實我隊的20xx工作思路為目標，以促進公司和諧發展為目的，投入到緊張的工作中去。
以上是我們在一季度的工作，我們幹部職工一定努力，將工作做到最好。
鑽井隊個人述職報告 篇12
時光飛逝，白駒過隙，難得跟同屆畢業生們再一次聚集在一起，同來的毛頭小夥都已成長為一名合格的石油工人了，一時頗為感慨良多。
憶起這一年來的苦辣甘辛，又是如此的值得回味，在這個頭一次沒有暑假的夏天，嘗得比假期臨近更為值得開心的事，我真的成為了一名合格的石油人了。在這個榮譽之下，重溫剛參加工作時的興奮激動的心情，讓我這短短一年經歷中開心的事兒無限放大，辛苦的事兒心裡也覺得都是值得的。
入廠教育聯歡晚會上的歡聲笑語似乎還未落幕，迎春座談會上的談話還餘音繞耳，領導們針對大學生要珍惜工作崗位、加強學習鍛鍊等方面提出了新的希望和要求。同時要求我們在鑽井實踐中要做好三個方面工作：一是珍惜工作崗位，撲下身子、融入基層。二是發揮自身優勢，真心幹事、學以致用。三是要有責任意識和創新意識。我們深刻領會了會議精神，刻苦求知，創新進取，把戰勝困難作為磨練意志的手段，把解決問題作為增長才乾的途徑，希望能為促進公司的科學發展、提升公司的競爭實力做出積極貢獻。
我也一直向著這個標準方向努力著。這一年來活沒有少幹，錯誤也沒有少犯，但是在師傅們的包容和幫助下，迅速成長起來了，從剛剛參加工作的懵懂無知，發展到今天，瞭解到作為一個企業員工，要具備責任感，堅定不移的承擔社會責任、經濟責任和政治責任。同時，具有良好的素質，良好的作風和良好的心態。
今天，為切實做好高校畢業生見習管理工作，及時瞭解大學生的思想動態，保證見習質量，督促其圓滿完成見習任務，又迎來了組織科高校畢業生座談會，會上，我們逐一彙報了個人見習論文的主要內容和撰寫進度。專家對每一位見習生的論文進行了指導，提出很多具體、有建設性的意見，為見習論文的後續修改完善奠定了基礎。大家還就自己的見習體會分別做了發言。大家暢所欲言，紛紛表示一年的班組見習是非常有必要的，在每個崗位上都學到了很多書本上沒有的知識，透過輪換崗位見習，大家對鑽井生產的整個工藝流程和具體施工環節都有了一個比較全面的瞭解，認識到了各崗位間協調配合的重要性，增強了責任心，同時也認識到了自身的不足。專家和領導也對我們的疑惑做了詳細解答，並指出見習轉正論文是檢驗大學生見習成果的一項重要依據，大家一定要認真準備，緊密結合所學專業和生產實際，做到主題鮮明，層次清晰，文理通順。我們也一定要貫徹領導要求擺正心態，立足崗位，在一線的艱苦環境中體現自己的價值。加強學習，充分發揮大學生的聰明才智，腳踏實地，創新進取，為公司的發展做出積極貢獻。