教師節校長精彩的發言稿(精選23篇)

教師節校長精彩的發言稿(精選23篇)

  在社會發展不斷提速的今天,越來越多地方需要用到發言稿,發言稿可以按照用途、性質等來劃分,是演講上一個重要的準備工作。相信許多人會覺得發言稿很難寫吧,以下是小編為大家收集的教師節校長精彩的發言稿(精選23 篇),歡迎閱讀與收藏。

  教師節校長精彩的發言稿 篇1

各位老師,各位朋友:

  大家下午好!

  “月到中秋分外明,芬芳桃李滿天下。”在這收穫的金秋,我們全體實小人以嶄新的精神面貌迎來了教師節。在此,我代表學校黨總支、行政,向全體教職員工緻以崇高的敬意和節日的問候,向獲得名教師、學科帶頭人、骨幹教師和教壇新秀稱號的老師們表示熱烈的祝賀!

  在過去的一年中,實驗小學在縣委、縣教育局的正確領導下,努力實踐“三個代表”重要思想,堅持“……”的辦學理念,著力打造了一所學生管理嚴格,人文素養高,學習氛圍濃,創新精神強的學校。一張張獲獎證書,滿載著全體教職工的辛勤勞作和不懈努力;一次次捷報頻傳,飽含了全體師生的聰明與才智和頑強拼搏。親愛的老師們,在這裡,請允許我向你們表達我深深的謝意,感謝你們為學生插上知識的翅膀,為祖國的明天點亮希望,感謝你們把簡單的粉筆賦予生命的活力,描繪出祖國廣闊的明天。你們在三尺講臺上,揮灑生命,播下文明的種子,你們,用自己日益發白的銀絲,編織學生生命的彩錦,用自己的青春熱血,用自己日益彎下的脊背,點燃希望的火種,帶給人類文明的未來。

  回首過去,我們心情激盪了;展望未來,我們任重道遠。國運興衰,繫於教育。百年大計,教育為本。有人說,教師是民族的良心,而教師立身之本是師德。在人類社會發展的歷史長河中,教師擔負著承前啟後、繼往開來的光榮使命,教師身繫著國家、民族、人類社會的責任,這份責任決定了教師要更加註意自己的一言一行,一舉一動對學生、對家長、對社會的影響。教師擔負著這樣大的責任,心中必要有大愛,有大愛必明大恥,明大恥必有所為有所不為,只有這樣,才能以對國家、對民族、對社會的強烈責任感來從事我們的事業,真正培養出將來建設國家的棟樑之才。

  一支粉筆兩袖清風,三尺講臺四季晴雨。在第27個教師之際,我真誠的希望全體教師面臨新形勢、面對新挑戰能夠志存高遠,愛崗敬業,嚴謹篤學,團結一致,求真務實,勇於創新,為打造品牌實小而努力工作,不懈奮鬥!以高尚的師德,精湛而紮實的業務水平,豐碩的成果無愧於教師的光榮稱號,讓家長放心,讓學生喜歡,讓社會滿意。

  最後,敬祝在座各位節日愉快,身體健康、家庭幸福、萬事如意!

  教師節校長精彩的發言稿 篇2

各位領導、同行、與會的全體同志們:

  你們好!

  在今天這個太陽正晴的日子裡,我們這些從事太陽底下最光輝職業的和領導、同志們歡聚一堂,我感到無比的溫暖和幸福。

  “教師節”是我們在座的每一位同行自己的良辰吉日,可喜可賀!現在不正是如此嗎?大家歡聚一堂,歡迎她,情意殷切;你我競相讚美,祝賀她,激情滿懷!此時此刻,令人感觸良多。

  自古至今,教師是社會文明的傳播者,教師以“人梯”的精神培育了數以億萬計的人才,推動著人類的進步、歷史的前進,教師的事業是偉大、光榮而高尚的。那麼多年來的教書生涯,我們一直情繫教壇,真誠執教,無論什麼挫折和誘惑,都動搖不了我們“教書育人”的天職,改變不了我們“終生從教”的執著追求。

  然而,當今社會的改革開放需要我們教師在思想上不斷昇華,業務上不斷進取。沒有改革開放的意識,焉能致力於教育的深入改革?不懂科學教育的人,教育不出科學的人!今天,儘管我們眾多的教育界同行們已人到中年,雙鬢漸白,承受著事業、家庭的重負,甚至還可能會經歷工作、生活中的諸多坎坷或磨難,但我們沒有怨天尤人,沒有心灰意冷,更沒有“改弦易轍”,而代之以執著的信念,投身於大改革、大開放、大建設的熱潮,以突出的奉獻無愧於這“太陽底下最光榮的職業”。

  特別讓人難忘的是過去的一年裡,伴隨著我們xxx學校的成立及教學大樓的落成,在不到三個月的時間裡,我們先後迎送了四次各個級別的檢查團。尤其是九月中旬,內蒙古自治區“兩基”評估驗收工作組的到來,標準高,要求嚴,內容覆蓋面大,但是在伊鐵分局、普教分處、根河市及市教育局各位領導同志們的親切關懷與大力支援下,在學校全體教職員工的共同努力下,克服困難,注重實效,做到了一次驗收合格,並獲得檢查團領導的高度評價,“普九”工作終於結出了豐碩的成果。它極大地調動了全體教職員工的能動性,形成了辦學合力,增強了學校依法治校,依法治教的。意識,增強了學校全面貫徹教育方針,全面提高教育質量的意識,同時也促進了學校辦學條件的改善和提高。

  今天,在這個雙喜臨門的日子裡,讓我們舉杯同慶,開懷暢飲吧!昨天,我們同舟共濟;今天,我們攜手並進;明天,我們必定會創造出教育事業的輝煌!以寸草之心,報三春之暉!

  謝謝大家!

  教師節校長精彩的發言稿 篇3

尊敬的各位領導、老師、同學們:

  金秋沃野,丹桂飄香,伴隨著豐收的喜悅,我們共同迎來了教師節。今天,我們朝陽地小學全體師生以無比激動、無比振奮的心情,迎來了鎮領導的光臨,在此,我代表朝陽地小學全體師生,向領導們的無私捐贈表示最誠摯的感謝和最崇高的敬意!

  近兩年,在上級領導和社會各界的關心和幫助下,我校堅持“以人為本,和諧發展”的辦學理念,重視學生全面發展,教育教學質量在今年的暑期統考中,已經走在了全學區的最前列。 百年大計,教育為本。關心教育,關愛孩子,就是關心祖國的未來。今天各位領導的到來,體現了政府對教育事業發展的愛心、關心、責任心。我校全體教師一定不辜負領導的殷切希望,在以後的工作中把這一份關愛付諸於行動,勵精圖治,嚴謹辦學,把朝陽地小學辦成一所社會認可、家長信賴、學生滿意的學校。我也希望同學們學會感恩,都能銘記領導的深情關愛,以此為動力,刻苦學習,提高素質,練好本領,以優異的成績回報社會,報效祖國,報答領導和所有關愛你們的人。同時,也懇請各位領導一如既往地關心和支援朝陽地小學的發展建設,懇請你們經常光臨我校指導工作,對我們的工作提出更多的寶貴意見。 讓我們再一次以熱烈的掌聲向關心、支援、幫助我們的領導們表示感謝!

  最後,衷心祝願各位領導身體健康、生活愉快,祝老師們節日快樂,工作順利,祝同學們快樂學習健康成長!

  教師節校長精彩的發言稿 篇4

尊敬的各位領導,敬愛的老師:

  大家好!

  在教師節來臨之際,在您的節日裡,請接受我們衷心的祝福,請接受我們良好的祝願。讓我代表全區的少先隊員,向辛勤耕耘的人民教師、教育工作者致以少先隊員最崇高的敬禮!

  是誰,把鮮豔的紅領巾系在我們胸前?是誰,把知識的清泉引入我們心田?是誰把雨露撒遍大地?是誰,把稚嫩的小苗培育成參天棟樑?是誰,敬業愛崗,丹心一顆,深情一片?是您——老師!看這遍地怒放的鮮花,哪一朵上沒有您的笑影,哪一朵上沒有您的心血和付出的愛? 您的愛,太陽一般溫暖,春風一般和煦,清泉一般甘甜;您的愛,比父愛更嚴峻,比母愛更細膩,比友愛更純潔;您的愛,天下最偉大,最高潔。正是您用愛的陽光普照,用愛的雨露滋潤,我們的心田才綠草如茵,盛開的百花才鮮豔奪目,是您用汗珠的澆灌,祖國的花朵才遍地芳馨,繁花似錦!大家都說您培養著祖國的棟樑,我卻要說,您就是祖國的棟樑。正是您,支撐起我們一代人的脊樑! 您是一支不滅的紅燭,點燃了孩子們理想的火花;您是一盞指路燈,指明瞭人們前進的方向,您那甘為人梯的精神,在激勵著人們級級層層攀向高峰;您是河沿上的輕舟,海岸上的渡船,載著求知的孩子駛向知識的彼岸,引領學生去探求知識大洋裡的寶藏。您是美的耕耘者,美的播種者。傳播知識,就是播種春天,播種理想,播種希望,播種幸福。您就是這希望與幸福的播種人!老師,您是一道璀璨、絢麗的霞光,召喚著人們去迎接朝陽。

  敬愛的老師,您用那細小的粉筆,播下了知識的種子,您那智慧的眼神,充滿鼓勵和希冀,是您無私的奉獻創下了輝煌的業績;是您用那無悔的年華譜寫了人類壯麗的詩篇;是您用那青春的熱血灑滿了人類的文明之路,讓我們認識到了什麼是平凡中的偉大。在XX年教師節來臨之際,讓我們再次把最真誠的祝願獻給辛勤耕耘的園丁,把最美的祝福獻給陽光下最光輝的事業!

  最後,祝尊敬的領導、敬愛的老師身體健康、節日快樂!祝我們的教育事業蓬勃發展、走向輝煌!

  教師節校長精彩的發言稿 篇5

尊敬的各位領導、各位老師、同學們:

  大家下午好!

  丹桂飄香、桃李金黃,又是一年九月至,我們歡聚一堂,共同慶祝教師節。在此,我代表全體教師,向給我們提供發展平臺和機會的各級領導表示最誠摯的敬意,向與我朝夕相處的同事們說一聲:節日快樂!此刻,我作為一名教師代表,站在這裡發言,真的感到十分榮幸,也倍感興奮和激動!

  近年來我校面貌日新月異也正是因為有了各級領導對教育事業的關注和各位教師在課堂上的揮灑汗水、播灑智慧,我校的教育教學成績才能夠蒸蒸日上、步步輝煌。每一位老師都在辛勤耕耘,付出汗水而收穫希望。我們的教師隊伍,是一個優秀的團隊,最富有生機和活力,敢於開拓和創新。在學校領導的大力支援下,以飽滿的精神風貌,積極的工作熱情,博大無私的愛心,去面對每一位學生。愛崗敬業、誠信執教是承諾,嚴禁治學、熱情為人是信念。用新鮮的智慧之水澆灌求知的心靈,用和煦的道德之風撫慰稚嫩的肩膀。提高教學質量,培養合格人才,我們責無旁貸。

  親愛的同學們,學習是我們的天職,也是本分。懷揣著父母望子成龍的期盼,懷揣著自己魚躍龍門的渴望,我們面對一個充滿競爭的時代,在競爭中,每一扇機遇的大門都向我們敞開。誰能最終走進去?比的是誰最有實力。所以我們要勤奮刻苦,要持之以恆,要不斷積累。有句話說得好,知識改變命運,勤奮鑄就人生。

  同學們,你們選擇了我校,就是選擇了勤勉與奮鬥,紀律與約束,前進與超越。為了以後成功地喜悅,我們將一起奮鬥,一起拼搏。最後祝願各位老師事業有成,同學們學習進步,我們的職教越來越輝煌。

  更祝大家節日快樂,天天擁有好心情!

  謝謝大家!

  教師節校長精彩的發言稿 篇6

尊敬的各位老師、親愛的同學們:

  沐浴著9月的金風,品味著鮮花的芬芳,教師節到來了,千萬園丁幸福地享受著屬於自己的節日。首先,讓我們用熱烈的掌聲對全體老師致以節日的問候和真誠的祝福!

  “百年大計,教育為本;教育大計,教師為本”,教師是人類文明的傳承者,是學校最寶貴的財富。只有高水平的教師,才能有高質量的教育,只有一流的教師,才能有一流的學校!“建立高質量有特色的首都”是北京十八中的奮鬥目標,“為每一位同學可持續、有意義的幸福人生奠基”是我們永恆的宗旨,宏偉的目標能否實現,教師是關鍵。長期以來,十八中全體教師恪盡職守,默默耕耘,他們用自己的心血、汗水,生動詮釋了什麼是愛心、奉獻和責任。他們在教育事業中無私奉獻,在困難面前從不放棄,他們用實際行動讓“自信自強、拼搏奉獻、民主求實”的學校精神一代代得以薪火相傳。

  從踏上三尺講臺的那一天,每一位教師就把學生的健康成長當成是教師的幸福。有的老師高燒未退,拔掉輸液的針頭就精神抖擻的登上講臺;有的老師為了幫助同學改變一個不好的習慣,憂心重重、費盡心思;當同學夜深沉睡時,有多少老師在燈影下以書為伴;當同學取得點滴成績和進步時,多少時候老師比學生還要激動和高興。

  教師是平凡的,備課、上課,日復一日中老師鬢角已經浸染白霜;教師是平凡的,表揚、批評,苦口婆心時老師常常身心疲憊;但教師更是光榮的,陪伴一個個花季生命的成長,培育學生成功乃至卓越,這是一種何等的榮耀和幸福!在今天這個日子裡,老師為收到同學的祝福和鮮花而激動,我們更為了自己是一名光榮的人民教師而倍感榮耀!

  老師們:在踏入教師這個行業之初,大家都曾懷著美好浪漫的憧憬,相信自己能夠限度地使學生得到發展,實現自己的人生價值。今天,這種信念是否已經被複雜與殘酷的現實所粉碎?在教師節來臨之際,請每一位教師都認真思考:為了教師的榮耀,我們怎樣當老師?或許,這是我們對教師節的紀念。

  生命之花的綻放是絢麗的,生命之果的採摘是幸福的。但是,從種子之破土,它所穿越的一個個日夜,一個個四季,都是寂寞的,需要我們用忠誠、用信念、用愛去承受和擔當,我們需要言教,更要注重身教,以自己的模範行動影響和帶動學生,以自己的學術造詣和優秀品格贏得學生的尊重和熱愛。

  面對每一個同學的未來人生和作為一名教師的榮耀,讓我們共同做到:愛崗敬業,關愛學生;刻苦鑽研,嚴謹篤學;勇於創新,奮發進取;淡泊名利,志存高遠;甘為人梯,樂於奉獻;靜下心來教書,潛下心來育人,努力做學生愛戴、人民滿意的教師,無愧於“人類靈魂工程師”的光榮稱號。

  在這個特殊日子,全校的老師不僅享受著同學帶來的感動,我們也會以捐款的形式為家庭困難的同學奉獻一份愛心。金錢有價,愛心無價。老師的捐款是有限的,但是真誠的師愛卻是無限的,希望我們的微薄奉獻能夠幫助困難的同學,讓愛成為十八中文化永遠的主旋律!

  老師們:讓我們用愛心播種、用粉筆耕耘、用汗水澆灌、用心血滋潤,讓每一個孩子都能夠在十八中這片沃土綻放出智慧的花朵。

  同學們:讓我們尊敬師長,不忘師恩,在老師的陪伴下奮發有為、幸福成長,早日成為社會的棟樑。最後再次祝老師們“教師節快樂!”

  教師節校長精彩的發言稿 篇7

各位領導、各位老師

  大家好!今天我們歡聚一堂,共同慶祝教師節,在這裡,我謹代表學校向老師們表示熱烈祝賀,向關心和支援學校工作的各包校部門、各位領導表示衷心的感謝!

  在過去的一年中,我校努力踐行“對每一名學生負責,讓每一位家長滿意”的辦學理念,著力打造一所學生管理嚴格,學習氛圍濃,教學質量高的學校。全體教師也秉承我校“真抓實幹、不辭勞苦、不講報酬、無私奉獻”的優良傳統,團結一致,眾志成城,順利地完成各項教育教學任務,得到了社會和家長們的一致好評。今年我校中考總成績在全縣排名第二,小學畢業水平測試成績較上年有所上升,學校各項工作邁上了一個新臺階。這些成績的取得是全體教師奮發進取、無私奉獻、學校各部門的團結協作和各級領導關心和支援的必然結果。特別是今年的初三老師,真幹苦幹、樂於奉獻在他們身上體現得淋漓盡致。基礎年級的老師,為了學校工作,不講條件、不計報酬,每個人都克服了意想不到的困難,工作中無論怎樣繁忙,生活中不管有多少煩惱,總是面帶微笑地走進課堂!大家為學生的學習費心,為學生的生活操心,為學生的安全擔心。

  實踐證明:校風正,教風嚴,學風濃是我們的立校之本;全體教師不畏辛苦、無私奉獻所形成強大的凝聚力,是我們學校不斷髮展的原動力。可以說,沒有全體老師和同志不計辛勞的付出,就沒有我們學校蒸蒸日上的今天,在這裡我鄭重的再道一聲:大家辛苦了。

  老師們,成績已成為過去,新學年已經開始,我們將在新的時期裡面對新的挑戰。我們要視不發展為倒退,向新的目標衝刺。學校號召全校教師嚴格要求自己,像熱愛自己的家庭一樣熱愛學校,像關愛自己的孩子那樣關愛學生。以奮發向上的精神和紮實工作的作風,不斷更新知識,刻苦鑽研業務,積極投身到教學工作中去。我們要自覺加強師德修養,既要有腳踏實地、樂於奉獻的工作態度,又要有校興我榮、校衰我恥的精神境界;要顧大局、識大體,摒棄私心,以學校利益為重,以學校發展為重,萬眾一心,合力划槳,讓我們雙中這艘大船劈風斬浪、揚帆遠航。

  老師們,回顧過去,我們豪情滿懷!展望未來,我們信心百倍!新學年,新起點,新希望,新面貌。只要我們齊心協力,團結一致,人人爭為學校作一份貢獻,學校明天一定會更美好!讓我們同心同德,真抓實幹,為美好明天共同拼搏奮鬥!

  謝謝大家。

  教師節校長精彩的發言稿 篇8

尊敬的鎮黨委政府領導,各位同仁:

  大家上午好!

  值此教師節之際,我謹代表中心初中全體教職員工,向高度關心和支援學校工作的鎮黨委政府領導表示崇高的敬意和誠摯的感謝!向堅守一線辛勤工作默默奉獻的教師們表示節日的問候和真誠的祝福!

  組織上調我來xxxx初中工作,深感榮幸。近幾年,與教育局領導和兄弟學校校長們交流溝通時,多次無意間談到長嶺教育,非常羨慕。緣由有兩個:

  一是xx鎮黨委政府領導對教育的支援力度之大,在縣域內是眾所周知、有口皆碑的;

  二是xxxx初中教師團隊年齡結構適當,有一批理論素質高、業務能力強的教幹教師骨幹。這兩個緣由也賦予我做好今後工作的信心和底氣。

  來xxxx工作一週,在縣教育局和鎮黨委政府領導的關懷和指導下,學校領導班子針對學校亟待解決的問題,採取了三項措施:一是本著揚長避短、挖掘各自潛能的原則,在廣泛徵詢意見或建議的基礎上,對6名中層幹部的崗位進行了調整,佔中層幹部總數的67%;二是本著能者上、平者讓,兼顧個人困難的原則,調整了8位班主任,佔班主任總數的45%,同時調整了教研組長,由原來的13位整合到6位;三是力抓學生開學後的規範教育,保障了學生迅速進入學習狀態。三項措施的落實,激發了教幹教師的工作積極性和主動性,初步解決了人浮於事、責任不明的問題,效果已逐漸凸現出來。我校正在進行的工作主要有五項:一是整合並裝修一線教師辦公室,解決任課教師辦公室紊亂、辦公條件差、辦公地點遠離學生的問題。二是排查並努力追回輟學學生,將輟學率降至最低點。三是帶領全校師生,進行校園環境淺層次治理,初步解決校園環境面上髒亂差的問題。四是對七年級新生進行軍訓,使之儘快完成從小學生到初中生的角色轉變。五是引領任課教師涉足新課改,為今後整體推進課改、打造高效課堂以切實提高學校教學成績做好鋪墊。

  面對學校教學成績的低迷,面對社會各界特別是學生家長的期待,面對縣教育局和鎮黨委政府領導的希望,我深知困難有那麼多、壓力有多麼大。沒辦法,我和學校其他3位班子成員已達成共識,決心破釜沉舟,拼搏創新,以自身工作凝聚團隊,以高效管理保障教學,以推進課改提高質量,力爭在明年的中考中提高十個位次,進入全縣中游即前二十名,力爭三年後將學校教學成績排名擠進全縣上游即前十名,逐步復興xxxx初中教育,打造鄉村名校。

  各位領導,各位教師,斗膽公開了我校的規劃目標,我和我的團隊已無退路可尋,那就讓我們置之死地而後生吧!

  謝謝大家。

  教師節校長精彩的發言稿 篇9

尊敬的各位領導,各位老師:

  上午好!在這金秋送爽、丹桂飄香的季節裡,我們懷著激動與喜悅之情迎來了教師節。在此,我謹代表長嶺中心初中全體教師,向一直關心、支援教育事業的各位領導表示衷心的感謝!

  國運興衰,繫於教育;三尺講臺,關係未來。近年來,在各級政府的關心和重視下,教育面貌發生了翻天覆地的變化,學生上學免費政策的實施,大大減輕了農民負擔,有效保障了農村孩子接受義務教育,現代遠端教育工程的開始實施,使我們農村孩子同樣能在我們的教師看到外面的天空,留守孩子受到了政府和各界的普遍關心,我們的教育質量得到明顯提升。對我們學校而言,學校領導班子以全新的陣容展現在全體師生面前,從開學到現在短短的一週,我們學校就發生了巨大的變化:從中層領導崗位的調整到班主任的調整,從教研組的整合到任課教師的最佳化,從學校制度的初步制定落實到校容校貌的改觀,無不體現出鎮政府領導對我們學校的熱情關注和大力支援!無不體現出新一屆領導班子特別是楊校長的智慧與風采!無不體現出長嶺初中師生積極向上、努力拼搏的信心和決心!

  從第一個教師節至今,xx年的時光匆匆而過,也正是這近xx個由鮮花和掌聲、關注與期待交織在一起的教師節,使更多的人把熱情與尊重,理解與關懷的目光投向了我們,使我們和學生一起渡過的每一個平凡的日日夜夜有了更加不尋常的意義。因為有了我們在靜靜的課堂上播灑智慧的陽光,懵懂的孩子們才聽到了知識的聲音,遠大的理想激勵他們邁出了創新的腳步;因為有了我們在教育的沃野上翻動犁鏵,揮灑耕耘的汗水,我們的教育事業才生機勃勃,蒸蒸日上;因為我們所有教師腳踏實地,開拓創新,幾代中國人孜孜以求的強國之夢才熠熠生輝,燦爛輝煌!

  恩格斯說“尊師重教是一個民族強大的表現。”做為一名教師,我們為新中國的國富民強而自豪!所以,從踏上教壇的第一天起,我們就無悔地堅守著教書育人這方沃土,並用自己的青春和熱血譜就了一曲奉獻之歌,因為我們知道,雄鷹用翱翔回報藍天,駿馬用馳騁回報草原,我們唯有把熱情與夢想,創新與開拓奉獻給祖國人民,才能無愧於教師這個稱號。 “人才與國相始終,千古興亡鑑青史。”教育是崇高的事業,需要我們去獻身;教育是嚴謹的科學,需要我們去探究;教育是多彩的藝術,需要我們去創新;教育是系統的工程,需要我們共同參與,齊心協力。

  尊敬的各位領導,再長的話語也訴不完我們對教育事業的忠誠,最美的詩篇也表達不盡我們對教育事業的熱愛,我們祖國各項事業的迅猛發展就是對我們所從事的教師職業的最高禮讚,我們為自己能從事這種綿延亙古,傳遞未來的職業而驕傲和自豪!請各位領導放心,民族復興,我們責無旁貸;愛灑桃李,我們無怨無悔,振興長嶺初中教育,我們義不容辭!

  我的發言完畢,謝謝大家!

  教師節校長精彩的發言稿 篇10

老師們:

  晚上好!

  今天在這裡我們慶祝教師節,這是我們自己的節日,我謹代表學校黨總支、校長室祝全體教職員工節日愉快!道一聲:大家辛苦了!

  過去的一年,我們有太多值得驕傲的成績:校園環境整潔靚麗,學生行為規範,初高中質量再創新高,生源日益好轉,年輕教師茁壯成長,骨幹教師碩果累累,師德先進事蹟感人,學校社會美譽度提高,這一切的一切,全得益於我們全體教職員工的共同努力,全仰仗於我們四十三中人辛勤的勞動、無私的奉獻!

  在座的許多老師在四十三中已經工作了許多年,大家共同見證了四十三中這麼多年來的發展變化,從低谷走到今天,的確很不容易,我們的老師付出的太多太多。僅就開學一週的所見所聞,足以折射我們四十三中人的精神:9月1號的傾盆大雨中,我們高一的王天長老師,高二的汪瓊、楊國祥老師打著傘組織學生做清潔;劉少靜老師生病,同組的宋旅健、劉永鴻老師毫無怨言為其代課;高一歷史教師空缺,趙剛老師說:“不請人代課了,又花錢又不放心,乾脆我們自己的老師一人分擔一點。”常智宏老師反過來做鍾主任的工作:“即使是暫時讓我到高中代課也行。不要怕今後繼續讓我帶初中不好做我的工作。”金世紅老師加了初中歷史課,還有熊凌老師、邢輝老師、徐乾坤老師、彭霞老師、餘鳳珍老師……

  是的,學校這樣的老師太多了,正如德藝雙馨的華生萍老師、模範黨員陳彩霞老師、師德先進個人、優秀班主任,正是這樣一群平凡的人在平凡的崗位上做出了不平凡的事。

  值得稱讚的人很多,恕我不能一一列舉。

  正是有了可敬可愛的四十三中人,才有了今天的成績,才有了今天的口碑,並且我們有理由相信,有我們在座的各位,四十三中一定會有更美好的明天!

  最後,祝全體教職員工身體健康,閤家幸福!

  教師節校長精彩的發言稿 篇11

老師們、同志們:

  今天,我們在一起共度節日、隆重慶祝教師節,今年教師節的主題是:甘守三尺講臺,爭做“四有”教師。首先,我代表學校黨政領導,祝大家節日好!藉此機會,向為學校的發展兢兢業業、無私奉獻的教職員工表示最衷心的感謝和崇高的敬禮!

  剛才,幾位老師的發言,結合自己的工作,談認識、談感受、提建議,很生動、很樸實、很有見地,聽後很受鼓舞、很受啟發。在他們身上,充分體現了好老師的“四有”:有理想信念,有道德情操,有紮實學識,有仁愛之心。我們所做的一切,都是為了學生的成長。就在剛剛過去的暑假,我們的嘉善光彪學院,我們的招辦、基建、後勤、裝置、學生、教務、財務等學院和部門的老師們、幹部們,沒有休息,冒酷暑修繕宿舍、新建實驗室,為迎接新生做著各項保障工作,大家辛苦了!大家功不可沒!

  老師們,同志們,慶祝節日,我們掛念老師們的功績,也是對學校工作成績的再現。

  上半年,學校緊緊依靠大家的力量,重大工作進展順利,日常工作績效顯著:學校“十三五”改革和發展規劃、綜合改革方案已正式釋出;政府扶持資金專案經費到位;新建綜合實驗實訓樓已於4月20日奠基開工,學生公寓修繕金海18幢、嘉善8幢。有資料表明,學校轉型發展逐步推進,合作辦學不斷深化,國際交流有所拓展,創新創業教育開創局面,教學科研成果遞增,招生就業聲譽良好。學校工作依靠同仁,年年有進步;學校工作達到預期,背後有精神。杉達精神在老師們身上得到充分的展現!

  老師們,同志們,慶祝節日,我們掛念老師們的天職,也是對學校文化自覺的激勵。

  學校在推進工作中要抓住三個關鍵詞:教育的根本在於“育”,即大學的根本任務是育人,育人要提高道德素養、提升全面素質;改革的根本在於“制”,即要建立現代大學制度,從體制、機制、法制角度深化教學改革;發展的根本在於“人”,即教育發展的根本目的是為了人的發展,受教育者、教育者都有一個發展權利、教育公平的問題。遵循高等教育規律與教學規律實施應用型人才培養,結構合理的高素質師資隊伍是重中之重,師資隊伍建設不僅僅是教師教學技能的培養,更重要的是教師社會視野、行業經驗、教育氣質的培養,最重要的是文化薰陶與價值認同,一個學校擁有好老師是學校的光榮。

  肩負使命,做好本職,是教師的應有要求。當老師,就要心無旁騖,甘守三尺講臺,紮根教學科研工作;就要忠誠於黨和人民的教育事業,嚴肅認真對待自己的職責;就要有“捧著一顆心來,不帶半根草去”的奉獻精神,自覺堅守精神家園。我想有“三堅”:堅定價值取向,堅持業務水平,堅守人格魅力。不斷學習,引領創新,是教師的應有品格,教師要不斷更新觀念,更新知識,更新技能,在思想品德、專業素質上形成持續發展的態勢。繼承老一輩,提攜中青年。

  老師們,同志們,慶祝節日,我們掛念老師們的發展,也是對學校未來願景的把握。

  學校十三五,我們已提出“與眾不同,追求品質,塑造未來”的核心發展理念,落實到下半年工作,即十八個字的方針:把大局、做細節;促教改、抓科創;精管理、倡精神。把大局、做細節,就是把學校定位大局,做培養方案細節。促教改、抓科創,就是抓住質量主線,科技開發落地。實質性的.問題是,改到深處是課程,抓到痛處是教師。精管理,倡精神,就是全員服務教學工作、育人工作,教學狀態實現資訊化。其中的精神在於:做內涵、吃辛苦;建課程、吃功夫。杉達精神:追求品質,責任奉獻。學校要加快教學工作資訊化步伐,不僅要建立課程中心,更要運轉雲課堂,就是老師們的課程教學過程都能在網上體現,既是共建共享的過程,也是個性化教學的過程。而這一切,都是圍繞“為了每一位學生的終身發展”展開的,對於杉達的學生,就要引導自信,引導自主學習。

  學校始終將加強教師隊伍建設作為重點工作來抓,我們關心教師,提高待遇、維護權益,營造尊師重教的氛圍。同時,教育管理水平更待提高,今年年底我們要完成教師教學狀態資料庫,出臺績效考核辦法並實施,大力推動教育改革發展,不斷提升內涵建設水平。一是“做多少”,明確崗位基本要求,不同專業技術職務有各自的教學科研、編選教材、指導學生等等基本工作要求。二是“做好壞”,質量優秀、成績突出,要有獎勵。

  老師們,同志們,杉達是我們的共同家園,美麗杉達,幸福師生,學生是主力軍,你們是築夢人,希望老師們在教書育人、立德樹人的工作中不斷創造新業績。對於學校來說,應該說三句話:把月餅還給老師們(事業與福利同步增長);把機會加給老師們(搭建能力水平提升的平臺);把尊重獻給老師們!你們是杉達最可愛的人、最可敬的人!

  最後,祝福全體教職員工身體健康、工作順利、家庭幸福!

  謝謝大家!

  教師節校長精彩的發言稿 篇12

尊敬的各位教職工、親愛的同學們:

  大家上午好!

  一年年春華秋實,一載載桃李芬芳。在洋溢著豐收喜悅的金秋九月,我們又迎來了教師節。首先,請允許我轉達華中師大和縣委政府對老師們的謝意和節日問候!並代表學校領導向辛勤耕耘在教學、管理、服務一線的各位教職工表示節日的祝賀和衷心的感謝!同時,也感謝我們可愛的同學在今天給老師送出的各種真誠的祝福!

  關於教師,有兩個專屬語句:“太陽底下最光輝的職業”(捷克教育家誇美紐斯)、“人類靈魂的工程師”(前蘇聯教育家加里寧),這兩句話是對老師形象最崇高的定位,我們讀出了教師職業的內涵,教師應該是真誠的種子,善良的使者,美麗的旗幟,摯愛的化身。當然,這兩個專屬語句也是社會對我們的要求、人民對我們的期望。我們需要倍加珍惜我們教師的形象,鐵肩擔道義,愛心鑄師魂,透過我們的辛勤付出和不懈努力,不斷提升我們老師的聲譽,辦人民滿意教育。

  沒有東南西北,也就沒有所謂的中,沒有學生也就沒有老師。在教師節的時候,我們要感謝各位同學!同學們,正是你們讓我們的生活飽滿充實並富有激情,正是你們讓我們感受到年輕的朝氣與活力,你們就是我們的事業,你們就是我們的一切。你們在這裡求學的時候,我們陪著你們成長,一起創造精彩;你們畢業離開校園,我們收藏了三年的美好記憶,默默地祝福你們。同學們,我們永遠以你們為榮!

  我過來工作了一年,常常為我們老師所感動。我們老師頂嚴寒,冒酷暑,風雨兼程,“日出而作”而“日落還不能息”,以校為家,視學生為自己的孩子,為了教育事業,永不言悔,永不言倦。同學們,大家很幸運,有這麼好的老師。讓我們把最美好的祝福獻給我們最可敬的老師們!

  最後,祝全體老師節日愉快,工作順利!

  謝謝大家!

  教師節校長精彩的發言稿 篇13

尊敬各位領導,各位來賓,各位同仁:

  大家好!

  又是一年金風送爽,碩果累累枝頭笑;又是一年大地披金,彩旗招展佳節到。在同學們的歡聲笑語裡,在老師們匆匆的腳步裡,在果香四溢的秋風裡,我們迎來了教師節!在這樣一個幸福而隆重的時刻,請首先允許我以一中人的名義對今天來參加教師節的各位來賓表示感謝:感謝你們多年來對一中的支援,對一中的關切。也請允許我以朋友的名義,祝在座的各位同仁“教師節”快樂!

  一中是一所有著近百年發展史的名校、大校,也是一所充滿著勃勃生機,不斷創新的新型學校,正是她那悠久的歷史孕育了淄博一中這方沃土,正是她那勃勃的生機孕育了一代一代自強不息的淄博一中人。一中,歷來受到博山人民乃至淄博市人民的厚愛和讚譽,我們在分享這份厚愛和讚譽的同時,我們更應該用我們的肩膀承擔起一種責任和義務,那就是:做名師,育名生,創輝煌。為此,我謹代表我校今年受到省市級表彰和受到學校表彰的師德標兵、優秀教師、優秀教育工作者、教學能手錶示:榮譽永遠屬於全體一中人,榮譽也只能代表過去,我們將變榮譽為動力,在各自的崗位上嚴於律己,不辱使命,將更加自覺的講團結、講奉獻,時時處處起到模範帶頭作用。

  今年是一中建校九十週年,淄博一中的昨天已經創造了一個又一個的輝煌,淄博一中的今天又攀登了一個新的高峰,我們也完全有理由相信淄博一中的明天必將更加輝煌。

  教師擔負著知識啟蒙、智力開發、人性昇華的重大使命。每一位一中人都在自己平凡的崗位上,伴著晨星而起,披著鬥月而歸。一隻粉筆,書寫出平平仄仄的華章;半尺講臺,坐論天下博古通今。正是一中人的奉獻精神和吃苦精神,才鑄造了淄博一中這塊響噹噹的品牌,才贏得了社會的無上讚譽。

  今天是教師節,不必說什麼讚美之詞,我只想說,能夠在一中工作,與名師同行,與良友為伴,耳濡目染,潛移默化,這是我們每一位一中人的幸運,這也是我們開拓進取的不竭動力。成績和榮譽只能說明過去,未來的路還要自己走。為了改進學校的教育教學質量,走幸福校園的特色之路,一中引進易教數字化平臺,每一位一中老師都應擔當使命,不等不靠,主動學習,讓易教平臺早日在一中落地開花。

  “耿耿園丁意,拳拳育人心”。老師們,讓我們攜起手來,把教師節作為一個新起點,在各自的崗位上,齊心協力,奮發進取,為一中更美好的明天而共同努力吧!

  最後我再次祝願老師們節日快樂,永遠年輕!謝謝大家!

  教師節校長精彩的發言稿 篇14

尊敬的各位領導,老師們:

  大家好!

  又是一年桃李芬芳,又是一年碩果飄香,在這絢麗而富有詩意的季節裡,我們又迎來了教師節。在此,我代表園領導班子和我個人向大家致以節日的問候:老師們教師節快樂!並表達我們誠摯的謝意:謝謝你們兩年多來對我們工作的傾力支援!

  不知不覺我們已相伴走過了兩年多的時間,此時此刻我最想說的是:“老師們,孩子們讓你操心了!你們辛苦了!”曾多少次伴讀過教師的頌歌:教師,多麼神聖的職業,教師,多麼崇高的稱號!古往今來,理論、發明,學說、創造,無不包含著老師的辛勞!偉人、學者,英雄、豪傑,哪一個少得了教師的薰陶!也許,我們沒有這麼偉大,我們做的事很平凡,但是我們卻用沉甸甸的愛與責任編織著孩子們美好的夢想,塑造者他們純潔的品行!

  兩年來,你們滿懷對幼教事業的忠誠,滿懷對孩子們的深情,在各自不同的崗位上,盡職盡責,辛勤耕耘。無論嚴冬還是酷暑,早到晚回,風雨無阻,為清泉幼兒園的發展付出著,奉獻著,盡職盡責,任勞任怨,以高度的使命感和擔當意識,為不斷提高我園保教質量而傾力投入,為孩子們每一天的成長,搭建著多彩的平臺!老師們不論工作有多麼繁忙、生活中有多少煩惱,總是面帶微笑地走進教室,走進孩子們色彩斑斕的童話世界。用你們欣賞和讚美的目光,用你們鼓勵和溫暖的語言,用你們充滿創造力的想象和教育智慧,滋潤並引領孩子們成長。作為轉崗教師,我深知你們的艱辛和不容易,你們為清幼這個大家庭付出了太多太多……千言萬語匯成我一句話:清幼因你們而蓬勃、亮麗!孩子們因你們而快樂、幸福!

  今天,在我們的節日裡,我也想提出一些建議和希望:在教育競爭日趨激烈,家長要求越來越高,孩子個性越來越強的社會背景下,要成為孩子喜歡、家長滿意、社會認可的優秀的幼兒教師,我們只有不斷改進服務態度,不斷提高自身素質,才能贏得家長的信任,才能在激烈的競爭環境中生存下去。親愛的.老師們,我衷心盼望大家都能保持健康的體魄、陽光的心態、睿智的選擇、超強的學習力做一名成功的幼兒教師。作為園長,在清泉幼兒園的發展中,我一定會加倍努力工作,與大家心手相牽,讓愛和責任同行,讓智慧與創新相伴,不求轟轟烈烈,只求無怨無悔,共同經營好我們的事業,共同經營好清幼———這個家!

  最後,再次祝大家“節日快樂,身體健康,家庭幸福!”

  教師節校長精彩的發言稿 篇15

各位領導、各位老師:

  上午好!

  今天我們在這裡隆重慶祝教師節。回首過去的一年,小學蓬勃發展,辦學水平、辦學質量、辦學效益穩步提升。作為校長,我深深體會到,這些成績的取得,得益於教育局、學管會的正確領導,得益於銀城街道黨委、辦事處領導的大力支援,得益於廣大教師的辛勤努力。在此,我代表西關小學全體師生向關心支援學校發展的各級領導表示衷心的感謝!向全體教師致以節日的問候!

  在過去的一年裡,我校認真貫徹落實教育局檔案精神,樹立科學發展觀,堅持素質教育方向,以做學生喜歡的老師,辦人民滿意的學校,創西關教育的品牌為目標,強化師資隊伍建設,推進課堂教學改革,加強常規管理,取得了突出成績,教育教學質量大幅提升。

  點滴成績已成過去,面對新的機遇和挑戰,我們深感任重而道遠。在今後的工作中,我們將從以下幾方面繼續努力,謀求新發展,實現新突破,努力創辦人民更加滿意的學校。

  一、做一個有思想的校長。

  校長是學校的靈魂,身為教育者、引領者和管理者,要靠思想引領學校,靠思路發展學校。我們將樹立大局意識、成長意識,以身作則,率先垂範,注重學習,弘揚正氣,依靠人格魅力、學識修養和實踐智慧影響教師與學生;以人為本,充分發揚民主,切實關心教師的身心健康,把教師的需求作為學校的第一要務;注重研究教師及學生的成長規律,千方百計為教師的專業化成長和學生的全面發展創造良好環境。

  二、落實全員育人,增強德育工作的實效性

  堅持德育首位,認真貫徹落實教書育人、管理育人、服務育人的原則,增強德育工作的針對性和實效性。加強班主任隊伍建設,提高班主任隊伍的整體素質。強化習慣養成教育,採取有效措施,堅持不懈地培養學生良好的行為習慣,促進學生身心健康發展。

  三、構建有效課堂,提高教學質量

  堅持教學中心,貫徹落實認真、專業、務實的工作要求,加強教學常規管理,帶領全體教師立足於自身崗位和教育實踐,堅持科研先導,認真研究教育教學規律,借鑑名校經驗,加大課堂改革力度,努力構建有效課堂,千方百計激發學生學習的興趣,開發學生的潛能,提高課堂教學效益。

  四、落實過程性管理,促進學校和諧發展

  建立健全各項規章制度,依法治校,加強學校特色文化建設,完善考核評價機制,在管理上堅持從嚴、從細、從實、和諧、創新、高效的要求,把教育教學的各項工作落實到位,在落實二字上下苦功、用真勁、求實效,促進學校教育健康和諧發展。

  五、強化安全責任,確保安全無事故

  小學現有123名教師,3200多名學生,而且地處城區中心部位,學校佔地面積小,人多地窄,安全隱患較大。我們將一路既往堅決按照上級有關安全工作要求,做好師生安全教育,落實好安全責任制。把好門衛關,管好課間和上學放學,設定好領導和值班教師,在樓道及校園主要位置巡視值勤,抓好意外事故的防範,確保學校無安全責任事故發生。

  總之,在新的學年裡,我們將繼續堅持素質教育的辦學方向,進一步更新觀念,規範管理,開拓創新,不辜負各級領導和社群人民的殷切期望,把學校的各項工作做得更好!

  最後祝各位領導、各位教師身體健康,工作順利,闔家幸福!

  謝謝大家!

  教師節校長精彩的發言稿 篇16

各位老師、同志們:

  大家下午好!

  九月,是收穫的季節,因為我們曾經付出辛勤汗水;九月,也是播種的季節,因為我們對未來充滿希望和憧憬。20xx年的九月更是我們虎振學校喜慶的日子。在這充滿了豐收喜悅的季節裡,明天我們迎來了教師節。在此,我謹代表學校領導班子向全體教師表示節日的祝賀和親切的問候!“老師們,你們辛苦了!”感謝大家一年來對學校發展做出的貢獻!並透過你們對你們的家人表示感謝!感謝他們一年來對學校工作的關心和支援。

  身為教師,每逢金色的九月,總能在莘莘學子的深情問候裡喚起對教育生涯的美好回憶,總能在尊師重教的暖風吹拂中感悟人生的價值,總能在科教興國的熱切呼喚中增添激情和力量。教師節已經走過了二十七年的歷程。二十七年來,伴隨著偉大祖國改革開放和現代化建設的闊步前進,教育事業呈現出蓬勃發展的大好形勢,教師的社會地位和待遇日益提高。身為教師,我們越來越真切地感受到來自四面八方的尊重和羨慕,教師已經實實在在成為令人羨慕和嚮往的職業。

  教師是父母,孕育生命,呵護成長;教師是朋友,播灑汗水,傳遞友情;教師是園丁,耕耘土地,澆灌花卉。教師,傳承著人類歷史的燦爛文明,開啟著人類未來的聰明智慧。沒有耀眼的獎牌,沒有簇擁的鮮花,三尺講臺揮灑出我們人生全部的激情。日復一日,年復一年,我們固守著這片聖潔的校園,為祖國培育英才,無怨無悔!

  教師職業是神聖的。 “人類靈魂的工程師”這一高度的概括,使我們懂得了教師職業的內涵,懂得了教師應該是“真的種子,善的使者,美的化身,愛的象徵”。

  中秋佳節即將來臨,在此一併向老師們、各位領導致以節日的問候,祝全體教職工及全家,節日愉快,闔家歡樂,身體健康,萬事如意!

  謝謝大家

  教師節校長精彩的發言稿 篇17

尊敬的各位老師、親愛的同學們:

  大家上午好!

  今天是9月10號,在這秋風送爽、碩果飄香的美好時節,我們迎來了教師節。值此節日歡慶時刻,我謹代表學校黨支部、校長室向默默耕耘、辛勤工作在教育教學第一線的廣大教師致以崇高的敬意和節日的問候!向為學校生存和發展嘔心瀝血、恪盡職守的每一位員工表示最衷心的感謝!向受到表彰的優秀教師表示最熱烈的祝賀!

  過去的一年,是我們二中克難奮進的一年。學校牢牢抓住安全紅線和質量生命線,以科學發展觀統領全域性,以“創特色教育品牌,辦人民滿意學校”為發展目標,堅持“抓管理,提質量,保安全,促發展”的工作思路,高舉素質教育大旗,強化習慣養成教育,深化高效課堂改革,細化學校內部管理,順利地完成了預定的工作目標,有力地推動了學校教育事業的進步和發展!

  這一切,都浸透著我們每一位老師的汗水,見證著我們每一位老師的努力。他們在自己的崗位上默默奉獻,在困難面前從不放棄。他們用自己的汗水、心血,生動地闡釋了什麼是愛心和責任。他們把學生的健康成長當成是自己的最大幸福。有的老師高燒未退,拔掉輸液的針頭就振作精神登上了講臺;有的老師為了幫助學生改變一個不好的習慣,憂心重重、費盡心思;當同學們夜深沉睡時,有多少老師還在燈影下以書為伴;當同學們取得點滴成績和進步時,多少老師比學生還要激動和高興。

  確實,老師的工作是平凡的,備課、上課,日復一日中不少老師的鬢角已經浸染白霜;老師的工作是辛苦的,表揚、批評,苦口婆心時老師也常常身心疲憊。但老師的職業又是神聖的。有人說,老師是春蠶,是蠟燭;也有人說,老師是人梯,是鋪路石。這些就是對老師這一職業最形象的詮釋。老師更是光榮的,陪伴一個個花季生命的成長,培育他們成功乃至卓越,這又是一種何等的榮耀和幸福!

  今天,學校表彰了十名“十佳教師”、十名“十佳班主任”、十名“十佳黨員”。他們是我校教師中的優秀代表,但還不是我們優秀教師的全部。希望我們受到表彰的老師,能夠再接再厲,繼續發揮先鋒模範帶頭作用,也希望明年我們還有更多的老師受到表彰。

  “群星競相閃爍,方有夜空的美麗;百川齊心東流,才有滄海的壯觀。”只有我們二中全體教職員工的同心同德、拼搏奮進,才能推動我校教育教學工作更上一個新的臺階,才能鑄就我校明天的輝煌。

  “百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。”教師是學校最寶貴的財富。只有高素質的教師,才能有高質量的教育;只有一流的教師,才能有一流的學校!藉此機會,我向全校教師提出四點希望:

  一要以德立身,為人師表。

  “學高為師,身正為範”。教師的言行舉止對學生的影響最直接、最具體、最深遠。我們需要言教,更要注重身教,我們要以自己的模範行動影響和帶動學生,以自己的學術造詣和優秀品格贏得學生的尊重和熱愛,努力做一個受學生愛戴、讓家長放心、使人民滿意的教師。

  二要牢記使命,不負重託。

  我們選擇了教師這一職業,就意味著選擇了付出,就意味著選擇了責任。希望我們能無愧於這一份太陽底下最光輝的職業,樹立崇高的職業理想,永不言悔,永不言倦。以全部的精力和滿腔的熱情投入到教育教學中去,尊重、關愛每一名學生的成長進步,建立和諧的師生關係,努力成為莘莘學子的良師益友。

  三要加強學習,苦練本領。

  做一名合格的人民教師,必須具備淵博的知識和紮實過硬的功底。當前,素質教育深入推進,新知識、新技術層出不窮,對我們教師的素質能力、知識結構等方面提出了新的更高的要求。廣大教師必須不斷創新教育理念,拓寬知識視野,更新知識結構,努力掌握現代化的教育教學手段,全面提高自己教書育人的能力和水平。

  四要與時俱進,開拓創新。

  廣大教師必須始終站在時代的前列,在自身的教育教學實踐中,必須堅決摒棄一切落後的思想觀念,始終保持積極向上、昂揚奮進的良好狀態,大刀闊斧地抓好教育教學改革,積極探索實施素質教育的新路子,致力培育學生的創新精神和實踐能力,努力培養適應新時期現代化建設所需要的一代新人。

  老師們!“憶往昔,艱難跋涉;望前程,任重道遠!”新學年,新起點,我們學校面臨著新的機遇,也面臨著新的挑戰。希望廣大教師以更加飽滿的熱情,更加務實的作風,樹立“校興我榮、校衰我恥”的意識,充分施展抱負和才華,為我校的可持續發展作出新的更大的貢獻!我相信我們學校的明天一定會更美好!

  老師們:你們辛勤的付出,定將激勵學子們刻苦學習、努力拼搏,創造優異的學習成績,踏上成功之路。你們無私奉獻的精神,你們作出的貢獻,學校將會永遠銘記,學生們更將會永遠銘記!

  同學們:讓我們尊敬師長,不忘師恩,在老師的陪伴下奮發有為、幸福成長,早日成為社會的棟樑!

  最後再次祝願全體老師節日快樂,身體健康,工作順利!

  謝謝大家!

  教師節校長精彩的發言稿 篇18

各位領導、同行、與會的全體同志們:

  你們好!

  在今天這個太陽正晴的日子裡,我們這些從事太陽底下最光輝職業的和領導、同志們歡聚一堂,我感到無比的溫暖和幸福。

  “教師節”是我們在座的每一位同行自己的良辰吉日,可喜可賀!現在不正是如此嗎?大家歡聚一堂,歡迎她,情意殷切;你我競相讚美,祝賀她,激情滿懷!此時此刻,令人感觸良多。

  自古至今,教師是社會文明的傳播者,教師以“人梯”的精神培育了數以億萬計的人才,推動著人類的進步、歷史的前進,教師的事業是偉大、光榮而高尚的。那麼多年來的教書生涯,我們一直情繫教壇,真誠執教,無論什麼挫折和誘惑,都動搖不了我們“教書育人”的天職,改變不了我們“終生從教”的執著追求。

  然而,當今社會的改革開放需要我們教師在思想上不斷昇華,業務上不斷進取。沒有改革開放的意識,焉能致力於教育的深入改革?不懂科學教育的人,教育不出科學的人!今天,儘管我們眾多的教育界同行們已人到中年,雙鬢漸白,承受著事業、家庭的重負,甚至還可能會經歷工作、生活中的諸多坎坷或磨難,但我們沒有怨天尤人,沒有心灰意冷,更沒有“改弦易轍”,而代之以執著的信念,投身於大改革、大開放、大建設的熱潮,以突出的奉獻無愧於這“太陽底下最光榮的職業”。

  特別讓人難忘的是過去的一年裡,伴隨著我們xxx學校的成立及教學大樓的落成,在不到三個月的時間裡,我們先後迎送了四次各個級別的檢查團。尤其是九月中旬,內蒙古自治區“兩基”評估驗收工作組的到來,標準高,要求嚴,內容覆蓋面大,但是在伊鐵分局、普教分處、根河市及市教育局各位領導同志們的親切關懷與大力支援下,在學校全體教職員工的共同努力下,克服困難,注重實效,做到了一次驗收合格,並獲得檢查團領導的高度評價,“普九”工作終於結出了豐碩的成果。它極大地調動了全體教職員工的能動性,形成了辦學合力,增強了學校依法治校,依法治教的。意識,增強了學校全面貫徹教育方針,全面提高教育質量的意識,同時也促進了學校辦學條件的改善和提高。

  今天,在這個雙喜臨門的日子裡,讓我們舉杯同慶,開懷暢飲吧!昨天,我們同舟共濟;今天,我們攜手並進;明天,我們必定會創造出教育事業的輝煌!以寸草之心,報三春之暉!

  謝謝大家!

  教師節校長精彩的發言稿 篇19

各位領導、同行、與會的全體同志們:

  在今天這個太陽正晴的日子裡,我們這些從事太陽底下最光輝職業的和領導、同志們歡聚一堂,我感到無比的溫暖和幸福。

  “教師節”是我們在座的每一位同行自己的良辰吉日,可喜可賀!現在不正是如此嗎?大家歡聚一堂,歡迎她,情意殷切;你我競相讚美,祝賀她,激情滿懷!此時此刻,令人感觸良多。

  自古至今,教師是社會文明的傳播者,教師以“人梯”的精神培育了數以億萬計的人才,推動著人類的進步、歷史的前進,教師的事業是偉大、光榮而高尚的。那麼多年來的教書生涯,我們一直情繫教壇,真誠執教,無論什麼挫折和誘惑,都動搖不了我們“教書育人”的天職,改變不了我們“終生從教”的執著追求。

  然而,當今社會的改革開放需要我們教師在思想上不斷昇華,業務上不斷進取。沒有改革開放的意識,焉能致力於教育的深入改革?不懂科學教育的人,教育不出科學的人!今天,儘管我們眾多的教育界同行們已人到中年,雙鬢漸白,承受著事業、家庭的重負,甚至還可能會經歷工作、生活中的諸多坎坷或磨難,但我們沒有怨天尤人,沒有心灰意冷,更沒有“改弦易轍”,而代之以執著的信念,投身於大改革、大開放、大建設的熱潮,以突出的奉獻無愧於這“太陽底下最光榮的職業”。

  特別讓人難忘的是過去的一年裡,伴隨著我們xxx學校的成立及教學大樓的落成,在不到三個月的時間裡,我們先後迎送了四次各個級別的檢查團。尤其是九月中旬,內蒙古自治區“兩基”評估驗收工作組的到來,標準高,要求嚴,內容覆蓋面大,但是在伊鐵分局、普教分處、根河市及市教育局各位領導同志們的親切關懷與大力支援下,在學校全體教職員工的共同努力下,克服困難,注重實效,做到了一次驗收合格,並獲得檢查團領導的高度評價,“普九”工作終於結出了豐碩的成果。它極大地調動了全體教職員工的能動性,形成了辦學合力,增強了學校依法治校,依法治教的意識,增強了學校全面貫徹教育方針,全面提高教育質量的意識,同時也促進了學校辦學條件的改善和提高。

  今天,在這個雙喜臨門的日子裡,讓我們舉杯同慶,開懷暢飲吧!昨天,我們同舟共濟;今天,我們攜手並進;明天,我們必定會創造出教育事業的輝煌!以寸草之心,報三春之暉!

  謝謝大家!

  教師節校長精彩的發言稿 篇20

尊敬的各位領導、老師:

  大家上午好!

  丹桂飄香,萬物競秀,今天我們歡聚一堂,迎來了教師節。在這個喜慶的節日裡,區委、區政府隆重召開全區慶祝教師節暨教育工作大會,這充分體現了區委、區政府對教育工作的高度重視,對教育工作者的無比關愛和尊重。在此我謹代表全區各學校領導,對區委、政府以及長期以來一直關心、支援教育工作的各級領導和各界人士表示衷心的感謝!對辛勤耕耘、無私奉獻的廣大教育工作者,致以真摯的節日祝福和崇高的敬意!

  近年來,區委、區政府高度重視教育工作,盡心盡力為教育事業的發展鋪平大道,加大教育投入,改善辦學條件,提升辦學品位,全區各所學校的硬體設施在全市名列前茅,中高考成績居全市之首。這些成績的取得離不開區委、區政府的高度重視和正確領導,離不開各級領導和社會愛心人士的關心支援,也離不開在座的學校領導和全區教師的辛勤付出,是可親可敬的教師們用愛心播種,用粉筆耕耘,用汗水澆灌,用心血滋潤,讓每一個孩子能夠在知識的花圃中綻放出智慧的花朵,讓我區的教育事業迎來了一個豐收的秋天。

  高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育好孩子。”師愛比淵博的知識更重要,能得到老師的關愛是每個學生最起碼的心理需求,師愛對學生來說是一種鞭策和激勵,對學生的成長和進步有很大的推動作用。一個學生的成才,改變的可能就是一個家庭一代人或幾代人的命運。所以學校教育工作所關係的不僅僅是學生和家庭的命運,更關係著社會的穩定和民族的發展。作為校長要充分認識到自己肩負的重任,不但要管好學校,還要加強師風師德建設,教育全體教師教好書,育好人,細心呵護每一顆幼小的心靈,愛生如子。校長首先得是一個好老師、好榜樣,是一個以身作則的示範者。令人欣慰的是我區的校長們都能以校為家,育人為本,愛崗敬業,關心教師,熱愛學生,為學校的發展開拓創新,積極進取。我區的老師工作在教學第一線,不論條件優劣,不計待遇高低,以高度的責任感、強烈的事業心和無私奉獻的拼搏精神在平凡的崗位上做出不平凡的業績。我校校級領導除了認真完成行政工作外,均長期兼課,深入教學第一線,與教師們一起備課、評卷、教研、督修,加強交流,增進溝通。我校的中層幹部除了行政事務外還兼任兩個教學班,其中四位今年還擔任班主任,全校教師工作不拈輕,做事不叫苦,營造了一個和睦共處,積極向上的工作氛圍。如果說學校是一個大家庭,校長就是這個大家庭的家長,教師就是大家庭的成員,學生就是大家庭的孩子。所以,校長還必須有服務師生的意識,尊重教師,關心學生,服務師生,竭心盡力為師生營造良好的氛圍,要成為師生們生活的貼心人、工作學習的領路人,以實際行動和一片真心贏得師生的信任與尊重,凝心聚力,共同謀求學校的發展。

  面對發展的形勢和教育教學改革的不斷深入,校長還必須是一個開拓創新的先行者。這幾年來,我們校始終立足校情,在實際工作中不斷反思,創新教育模式,透過開展教師關愛“留守孩子”,樂當“愛心爸媽”活動,精心培養,至今有268位學生考上了一級達標校。面對新的形勢,我們還將繼續探索,在探索中求新求變求發展,以對教育事業的無比熱愛和滿腔激情,推進學校的各項工作持續健康發展,力求新跨越。

  點點滴滴都是愛,學校發展的每一步,都滲透著各級領導和社會各界的傾心關懷與支援。在前進中,我們也看到工作中存在著很多不足,與區委區政府的要求和家長的期望還有一定的距離。各位校長,群星竟相閃爍,方有夜空的璀璨;百川齊心東流,才有滄海的壯觀。新學年,我們要緊緊圍繞區委區政府確定的“教育強區”這一目標,認真落實教育局提出的關於師風師德建設和教育質量提高這兩大主題,精心謀劃,紮實工作,爭創佳績,用我們的實際行動譜寫荔城區教育事業的新章。

  最後,祝各位領導身體健康,萬事如意!祝教師們節日愉快,桃李芬芳。

  謝謝!

  教師節校長精彩的發言稿 篇21

尊敬各位領導

  感謝各位在白忙之中抽出時間參加我校的教師節座談會。我代表學校全體教師向各位關心、支援教育的領導表示崇高的敬意和衷心的感謝。藉此機會,我謹代表學校政工向在座的各位家長彙報三個方面的問題。

  一、學校基本情況介紹

  康順路學校是今年根據蘆淞區區委、區政府和區教育局南強北拓的宏偉規劃,將去年成立的康順路中學與97年成立的康順路小學合併,成立的一所城區九年一貫制學校。學校地處學堂衝,這裡原是株洲市八中、康順路小學的老校址。校園由原康順路小學和原二十三冶二公司子弟學校構成。曾經,不管是株洲市八中,還是康順路小學、康順路中學都一直致力於服務周邊社群、周邊企事業單位,為周邊社群、企事業子弟提供了良好的受教育條件,也為周邊社群、周邊企事業單位培養了不少人才。今天,新興的康順路學校以嶄新的姿態出現在株洲基礎教育領域,學校將迎來新的發展機遇,開始新的創業。我們將全面提升辦學質量,打造藝體特色的制高點,一心一意抓改革,聚精會神謀發展。我們將繼承和發揚康順路人的優良傳統和作風,團結協作、秉公辦事、紮實工作、民主、科學決策,進一步打造和提升康順路學校的教育品牌,決心辦群眾滿意、社會滿意的康順路學校。

  我校現有32個教學班,1500名在校學生,95名在職教師。學校教師隊伍龐大、業務精湛。他們是由原康順路中學、康順路小學的優秀教師及本學期新引進的優秀教師組成,其中,有原市直屬中學的高階教師、學科帶頭人十餘名,是一支教學觀念新,業務能力強,敬業精神好的教師隊伍。

  我校領導班子成員年富力強,具有創新理念和開拓精神,事業心強。他們信心百倍,全力以赴,抓好教育教學質量。從開學第一天開始,班子成員就下班聽課。我校全體教職工熱情高漲,他們勇於奉獻,不記報酬,決心辦市民滿意的教育,為打造蘆淞區基礎教育品牌貢獻自己的力量。

  目前,整個教育教學秩序良好。

  二、學校發展的設想:

  我們的目標是樹優質教育品牌,打造城區九年一貫制精品學校,辦群眾滿意的康順路學校,讓市民滿意,讓社群滿意,讓教職工滿意。我們將讓每一個學生得到全面發展,使他們有一個智慧人生,讓他們健康成長,達到知識、能力、人格一體的和諧發展。為聽取各位家長的意見,在此,我把學校的幾點做法向大家簡單介紹如下:

  1、進一步加強師資隊伍建設

  教師是培養高素質人才的關鍵,把我校的教師建設成一支“政治思想堅定,道德品質高尚,業務能力過硬,身體心理健康”的教師隊伍是我們努力的目標。

  (1)樹師志,佔領理想的“制高點”。

  志向是理想的“航標”,理想是行動的“指南”。

  (2)揚師德,找好崗位的“結合點”。

  學理論,搞活動,加強思想滲透。

  出規範,定要求,加強組織引導。

  抓典型,揚正氣,加強榜樣激勵。

  (3)強師能,挖掘事業的“閃光點”。

  (4)順師心,激發情感的“共鳴點”。

  教師是教育的資源,是學校發展的資本。有效的開發“資源”,合理地經營“資本”,是學校管理的精髓。學校將竭盡全力提高老師待遇,充分調動教師的積極性、創造性。盡力解決老師們的後顧之憂。

  2、凝聚人心,建設師生共同的精神的“家園文化”。

  (1)凝聚人心,建立“家園”文化氛圍。

  事業目標激勵人,情感管理溫暖人,團隊精神凝聚人。

  (2)挖掘品牌內涵,使學校特色成為建立精神家園的有效載體。深入挖掘特色中所蘊涵的豐富文化內涵,將成為學校辦學的不懈追求。

  A.做強學校的體育文化。

  B.做大學校的藝術文化,讓高雅的藝術影響人。辦好藝術合唱隊、組建舞蹈隊、成立鼓樂隊、設立畫室。

  C.構建學生社團文化,讓學生個性張揚,定期開展讀書活動,成立文學社、廣播站。

  D.構建社群陣地文化,讓豐富的活動激勵人,開展好五好小公民活動。

  E.開展校園藝術節,體育節,科技節,展示師生風采。

  3、實施質量強校戰略,學校質量是打造學校品牌,實施可持續性發展的可靠保證

  教師節校長精彩的發言稿 篇22

尊敬的陳市長、各位領導

  大家上午好!

  非常感謝各位領導在百忙之中於教師節來臨之際到我校進行慰問、指導,你們的到來不僅說明市委市政府對瑞安教育及廣大教師的關心,更說明了市委市政府對我們XX區教育的支援和厚愛。你們的到來令我們玉海中心小學這所百年老校蓬蓽生輝。

  我們玉海中心小學前身為西南隅蒙學堂,由號稱“東南第一筆”的書法家池志澂先生和鄉哲洪炳鏘於光緒二十八年(也就是1902)創辦,至今已有1xx年曆史。xx年撤鎮後,學校終稱XX市玉海中心小學。

  學校現有教學班32個,學生1462人,教職員工76人。其中,1位教師獲全國先進教師光榮稱號,5位教師榮獲了XX市師德楷模、XX市師德標兵、省春蠶獎優秀教師,2位青年教師獲XX市十佳青年光榮稱號,2位教師獲XX市與XX市勞動模範光榮稱號,14位教師獲市級以上教壇新秀稱號。

  學校全面貫徹的教育方針,提出“小中求全、小中求精、小中求優”“三小”辦學思路,全面實行科學管理,面向全體學生,努力提高學生全面素質。歷年來,學校富有時代感、愛國情和地方性的教育活動,如家長學校、藝術社團、《小蕾》校報、《古詩文誦讀》、《活動智慧》等校本課程均成為校園亮麗的風景線。學校先後被評為首批“全國雛鷹紅旗大隊”,省家庭教育先進集體,省藝術教育先進集體,省國防教育先進集體等。xx年年,學校榮膺浙江省“百年名校”100強,XX市僅瑞安中學、市實驗小學和我們玉海中心小學3所學校。近年來,學校教育教學質量穩居全市前列,在xx、xx學年XX市五年級英語科學學科教學質量監控中,學校雙科綜合值均名列全市第一;在xx年XX市畢業班語文數學學科教學質量監控中,學校語文數學雙科平均分名列全市第一。為此,我校被評為xx年度XX市教育教學規範化a類學校和xx年度XX市教育工作先進集體。

  隨著瑞按城區的東移,這樣一所具有一支優秀師資隊伍、具有高質量的百年名校也面臨著發展中的一些困難:

  首先,我們面臨著舊城改造中辦學規模不足、辦學空間不足的問題。我校現有32個教學班,但在郵電南路改造中,據說學校只有27個教學班的規模,而且學校佔地面積並沒有多大的改變。我想,城市建設規劃必須具有超前意識,做到高起點規劃,高標準建設。隨著XX區城市化的程序,城市就業人口增多,必然對學校發展規模提出更高要求。學校作為重點基礎建設,應該做到幾十年甚至上百年不落後。27個教學班和原有的辦學空間遠遠不符合城市化的程序中玉海中心小學發展的規模。

  其次,我們面臨著郵電南路舊城改造中師生出入的安全和衛生問題。在郵電南路的拆遷過程中,由於種種困難,拆房時斷時續,沒有規劃,給廣大師生出入安全造成很大的威脅,我們甚至害怕哪裡冷不防掉下一塊石頭。同時,在拆房的過程中,沒有及時處理建築垃圾,使得學校周邊道路瓦礫成堆,更有甚者,有些居民乾脆把這些地方當成垃圾場,使得學校成了垃圾堆裡的學校。

  因此,我們借陳市長慰問之際,希望我們市委市政府給予我們XX區學校更多的關注。我們也相信,在我們陳市長的關心和支援下,我們玉海中心小學一定能克服困難,依託百年人文底蘊,再顯今朝玉海魅力。

  最後,我代表全校師生再次向關心、支援我校教育事業發展的市委市府、各級領導表示衷心的感謝!

  教師節校長精彩的發言稿 篇23

各位領導、來賓、老師們:

  在教師節到來之際,能與各位領導、全體教師歡聚一堂,同慶教師節,這是我來這裡工作後和大家過得第一個教師節,我倍感親切、高興。藉此機會,我謹代表我以及學校領導班子向你們致以崇高的敬意和節日的祝賀!向所有關心支援我校教育事業發展的領導表示衷心的感謝!

  一年來,我們按照“以新課程改革為契機,以校本教研為基礎,打造新農村名校”為目標,認真實施精細化管理,堅持兩個文明一齊抓,廣大教師辛勤工作,無私奉獻,成為先進生產力和先進文化發展的弘揚者和推動者。在全校營造了士氣高、風氣正、人氣旺的良好工作氛圍,有力地促進了學校的改革和發展,一年來,先後獲得“全旗綜合督導二等獎”、“全旗中小學生綜合健身運動會二等獎”,“四年級全市質量檢查全旗第一”。保證學校各方面的成績保持在全旗的前列。

  一年來,在上級領導、社會各界人士的關心和大力支援下和學校領導、全體教師的努力工作下,我校各方面都取得了較大的發展。

  首先在改善學校辦學條件方面,經過多方努力,在旗委、政府和教育局的特別關注下,我校專用教室的空白將成為歷史。現在投資200多萬元的輔助教學樓和阿爾巴斯中心幼兒園正在建設當中,新建100平米庫房以得到有關部門的同意,學校設計總建築面積1800平米,滿足了學校會議室、音、美室、多媒體室、微機室、科學實驗室、器材室、圖書、閱覽室等多種專用教室的配備要求。標準化鄉鎮幼兒園的建設,為賽烏素地區的發展創造了良好的條件。另外,教育局為我校特配了兩套標準的多媒體裝置,為我校現代教育的發展創造了良好的條件。也填補了我校無多媒體裝置的空白。

  特別令人高興的是,在教育局和賽烏素管委會的大力支援下,旗政府將在我校建設30戶近3000平米的教師流轉公寓樓專案已基本確定,屆時我校將建成最適合居住,最適合教學,最有舒適感和幸福感的草原基層學校。

  其次在教學工作方面,我校認真貫徹的教育方針,使學校管理實現制度化、科學化、規範他、經常化,全面推進素質教育,以培養學生的創新精神和實踐能力為重點,培養“有理想、有道德、有文化、有紀律”的德、智、體、美、勞等全面發展的社會主義事業建設者和接班人,更好地為人民服務。

  一年來,我校教師勤勤懇懇、辛勤工作,湧現出了一批工作積極、成績突出的教師。特別是四、六年教師工作上加班加點、披星帶月。辛勤的汗水贏得了可喜的成果:我校四年級在上學年度升級考試中均分全旗第一。學校在全旗體育運動會獲全旗總分名列第二,逐步落實“打造草原名校的辦學目標。”

  一年來,學校成績的取得有目共睹,也得到了領導和社會的好評和認可。今年教師節,旗委、政府對我校教師給了特別獎勵。有6名教師獲得了不同的獎勵。其中,校長獲得了全旗明星校長的獎勵,李志明老師獲得了全旗明星教師的獎勵,這兩項獎是我旗目前為止的最高獎。黃桂琴老師獲得優秀班主任的獎勵,郭慶老師獲得旗級優秀教師的獎勵,哈斯老師獲得旗級優秀青年教師的獎勵,烏日圖老師活動全旗優秀教育工作者的獎勵。我校校長在8月18日受教育局的委派,參加了中央政治局委員、國務委員劉延東同志參加的內蒙古委、政府主持的內蒙古先進教師代表座談會(全旗兩人)。

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