如何建立安全生產規章制度

如何建立安全生產規章制度

　　1、為什麼要建立安全生產規章制度

　　安全生產規章制度是一個企業規章制度重要組成部分，是企業安全生產的法規，是統一全體職工安全生產的法則。

　　為了在企業中全面貫徹國家政策、地方規定、安全生產方針、法律、法規和技術標準，並結合自身單位特點和實際，特此建立這個制度，用來統一規範員工的思想和行為，從而保護員工在的相關權益，也保證企業的安全生產。

　　2、什麼是安全生產規章制度

　　它是以安全生產責任制度為核心的，指引和約束人們在安全生產方便的行為、意識、認知，是安全生產的準則。

　　其作用就是明確各崗位的安全職責、規範行為、保證工作秩序。包括安全生產責任制度、安全操作規程和基本的安全生產管理制度。

　　3、建立制度的'要點

　　(一)安全生產責任制

　　1、各級領導、各類人員安全責任制

　　2、各職能部門安全生產責任制

　　(二)安全生產管理制度

　　1、從業人員安全教育、培訓、考核管理制度

　　2、勞動防護用品(具)配備管理制度

　　3、安全防護設施管理制度

　　4、裝置管理制度

　　5、作業場所防火、防爆、防毒管理制度

　　6、安全檢查管理制度

　　7、隱患整改管理制度

　　8、生產安全事故報告和處理制度

　　9、特種作業管理辦法

　　10、安全生產獎懲管理制度。。。。。。。。(等等制度)

　　(三)安全操作規程

　　1、崗位安全操作規程(崗位安全操作法)整體編寫要點：

　　2、正常生產執行情況下安全操作規程編寫要求：

　　3、開、停車情況下安全操作規程編寫要求：

　　4、緊急停車情況下安全操作規程編寫要求：

　　5、檢修情況下安全操作規程編寫要點：

　　6、特種作業安全操作規程編寫要點：

　　。。。等等

　　4、安全生產規章制度的制定

　　安全制度的建立和健全是企業安全生產管理工作的重要內容，制度的制定是一項政策性很強的工作，制定定過程中我們要注意以下內容：

　　1.依法制定、結合實際。企業制定安全制度，必須以國家法律、法規和安全生產方針政策為依據。根據法律的要求，集合公司的具體情況來制度，其模式根據"管生產管安全，誰主管誰負責“的原則來確定

　　2.有章可循、銜接配套。企業安全制度應涵蓋安全生產的方方面面，使與安全有關的事項都有章可循，同時又要注意制度之間的銜接配套，防止出現制度空隙而無章可循或制度交叉重複有又不一致而無可適從。

　　3.科學合理、切實可行。制度是行為規範，必須符合客觀規律的，特別是操作規程，如果制度不科學將會誤導人的行為，如果制度不合理，繁瑣複雜將難以順利進行。

　　4.簡明扼要，清晰具體。制度的條文，文字要簡練，意思表達要清晰，要求規定要具體便於記憶、易於操作。