公司年會領導新年致辭
公司年會領導新年致辭
在日常生活或是工作學習中，要用到致辭的情況還是蠻多的，在各種重大的慶典、外交、紀念活動中常見的致辭種類有賀辭、祝辭、歡迎辭、新年獻詞、悼詞、開幕辭、閉幕辭等。那什麼樣的致辭才規範呢？下面是小編為大家收集的公司年會領導新年致辭，歡迎大家分享。
公司年會領導新年致辭 篇1
親愛的工作夥伴們：
大家晚上好!
值此新春佳節來臨之際，在這辭舊迎新的完美時刻，我謹代表公司董事會，向辛勤工作在各個崗位上的夥伴們及家屬致以節日的問候和新春的祝福!
2__-__年，是公司持續良好發展勢頭的一年，是市場拓展、隊伍建設取得驕人成績的一年，是宏寶全體員工迎接挑戰、經受考驗、努力克服困難、出色完成全年任務的一年。物流工程部高階體育用品商貿物流中心專案詳細藍圖獲批，各項工作緊鑼密鼓進行;化工外貿部，更是鬥志昂揚，銷售額是直線上升，市場不斷開拓疆土;集團形象更是更具國際化色彩，寫字樓辦公面積翻倍，集團LOGO創新設計，更張揚大氣，而公司的宣傳CD、具有宏寶特色的紙杯、小禮品等都在緊張籌備進行中;公司規模的擴大，離不開規範的管理，而今行政部也在進行籌備公司新的規章薪酬體系，更加人文和效率;高效率的工作是我們業績提升的保證，目前我們外貿部的遠景系統也是籌備執行……
細數過去一年的種種，作為集團的創始人，感謝所有員工的付出和努力，宏寶這天這些成績的取得均飽含著公司全體員工的辛勤勞動和汗水，宏寶的明天因你們而更加精彩輝煌!
過去的成績凝聚著公司全體員工的心血和汗水，未來的機遇和挑戰，需要我們繼續不懈努力地去應對。在這辭舊迎新之際，分享勝利喜悅的同時，還要清醒地認識到，在激烈的市場競爭環境中，化工農藥企業依然應對廣泛的機遇和嚴峻的挑戰，物流房地產專案更是任重道遠，我們務必抓住新的機遇，迎接新的挑戰，以高度的職責感和使命感推進我們公司持續發展。
新的一年開啟了新的歷程，託舉著新的期望，承載著新的夢想。讓我們宏寶全體同仁共同努力，以百倍的激情、誠實的勞動，同心協心，共創佳績，沒有什麼能阻擋，沒有什麼能動搖，我們滿懷信心，開足馬力，奔向更加輝煌的新的一年!
最後，再次感謝大家為宏寶的付出和努力，祝大家新春愉快，工作順利，身體健康，閤家幸福，萬事如意!給大家拜個早年了!
謝謝!
公司年會領導新年致辭 篇2
尊敬的各位領導，親愛的員工、朋友們：
大家__好!
瑞麗祥和的__年即將姍姍走過，龍游天宇，激情勃發的__年即將到來。值此佳節到來之際，我代表公司領導班子，向全體員工和一直支援我們的朋友們，致以新年的問候和祝福，祝願大家在新的一年裡，身體健康，工作順利，萬事如意!
高度決定視野，角度改變觀念，尺度把握定位。縱覽公司的發展，衡量企業的長短有兩把尺子。第一把是縱尺。用這把尺子量，__走過的十一年裡，特別是近幾年取得了前所未有的成績，值得自豪。第二把是橫尺，即是橫向比較。用這把尺子量，就會看到與我們同期發展的企業的巨大進步和成果。就會在比較中看到__還有很多不足。
在過去的20__年，作為公司的第二個十年的創業階段，也是三五計劃的開始，按照三五計劃中將__置於市場經濟及國家經濟發展的大局中來定位的要求，我們感到前所未有的使命感和緊迫感。__所制定的五年戰略發展綱要定位是科學務實的，而且要求高，特別是最佳化集團核心業務，提煉企業的核心價值觀和文化，增強集團的核心競爭力，加強品牌建設，要把加快__的資本化程序作為五年發展戰略的核心內容必須完成，從而使我們的團隊真正分享到__發展的輝煌成果。
在過去的一年裡，我們面臨著重重困難，外部市場的激烈競爭，內部資源的不足，都造成我們的舉步維堅，但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起，堅持我們自己的理想及信念，用我們的堅強毅力，和不怕苦，不服輸的工作作風，在新老朋友的支援配合下，還是取得了一個豐收的20__!我為全體員工感到自豪，並向所有支援和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意!
鯤鵬展翅正此時，扶搖直上九萬里，是因為底蘊深厚的天池與萬千股雄風託負起了它巨大的翅膀。志存高遠的__人將以為志者立心，為隨者立命，為昌盛聚賢才，為登高開先河，的博大胸懷，用自己的智慧與勤奮支撐__展翅騰飛，__願與所有志在未來的追求者和實踐者一道，智慧博弈，競合多贏，精誠合作。
我相信，在不遠的未來，所有與__共同奮鬥過的人，都會帶著驕傲去回味每一個我們共同打拼的日子，並自豪地說：我們開創了__從平凡走向卓越的新航程。
最後在這辭舊迎新的時刻，請再次接受我真誠的感謝和問候：祝你們和你們的家人新春快樂!
公司年會領導新年致辭 篇3
各位同仁、各位夥伴：
大家下午好。
一樹百穫辭舊歲，五穀豐登喜迎春，激情滿懷的20xx年已經過去，充滿希望的20xx年已然到來。回首20xx年，對xx來說，是十分給力的一年，是繼往開來的一年。這一年，在集團領導班子的帶領下，在全體員工的共同努力下，較好地完成了全年工作目標，取得了不俗的業績，為十週年的發展寫下了濃墨重彩的一筆。下面我們一起來回顧一下20xx年五點重要工作：
一是重點專案取得突破。成功簽署了CBD資本運營大廈專案、與xx市政府成功合作，即將共同完成xx新區土地一級開發專案。這標誌著xx“立足xx”深化發展的決心，吹響了跨區域橫向發展的號角。
二是已有產業發展態勢良好。xx國際中心成功引進知名企業入駐、北岸商業廣場如期開業;北岸1292專案全面竣工;xx購物廣場品牌影響力不斷提升。
三是新的業務領域取得突破。資本運營為集團創造了較好的經濟效益，智邦創新公司成功開闢了新能源市場。
四是管理水平有所提高。藉助外部專業諮詢機構對集團組織管控、授權、人力資源管理體系進行全面梳理和提升，確立了資本運營、房地產開發、商業運營、文化創意產業與科技新能源五大業務板塊;財務管理、資本融資已步入良性發展通道。
五是企業文化不斷深入人心。十年的xx已積澱了一定的優秀文化，如敬業奉獻、執著進取、誠信責任、合作創新等，透過組織年會、慶典、競賽、培訓等方式，這些文化已深入人心，不斷激勵著大家努力前進。
這是xx十年磨劍，厚積薄發的初始。總結xx十年曆程，我們走過的路並不平坦，前進的每一步，都鐫刻著大家艱苦創業的激情和邁向成功的喜悅。在此，我想感謝和xx一路走來的每一位員工，因為有了你們，xx才有這樣的成就，感謝你們的堅持和努力，我想向你們說一聲：“謝謝你們!擁有你們，我感到驕傲!”
我曾經多次說過，xx是一個激情成就夢想的舞臺。十年來，xx的高速發展已向大家展示了我們成就偉業的決心和實力。當下集團已進入第三個五年發展規劃期，經過十年打拼與積澱的xx已具備一定的實力，未來的xx必將發展成為受人尊敬的知名企業，這個目標符合全體xx人的期望。受人尊敬，簡單的說就是當你告訴客戶、家人、朋友“我在xx工作”時，他們會投以你無比羨慕和崇敬的目光。因此，為成就偉大事業，我需要大家，需要所有的xx人。
“為天地立心，為生民立命，為往聖繼絕學，為萬世開太平。”這是北宋理學家張橫渠的名言，一直為後世推崇和傳頌，主要是說士大夫和知識分子的使命，要為真理，為學術，為天下擔起重擔。而我常常用這句名言來自勉，做為xx的掌舵人，即使做不到為天地立心，能否為所有追隨xx的人擔當起立心之責，同樣，xx的團隊能否為xx的發展擔起立制之任呢。
下面，我從“二立、二為”四個方面來與大家分享我的觀點。
第一、立xx之心。
孔子曰：民無信不立。在任何一項事業背後，必須存在一種無形的精神力量。所謂為xx立心就是構建xx的精神價值體系。現在xx存在著思想不統一、工作動力不強、責任不到位等現象，換言之，xx沒有形成核心價值觀，沒有形成鐫刻人心的企業文化，這是制約我們發展的最大問題。巴金曾說過：支配戰士行動的是信仰。他能夠忍受一切艱難痛苦，而達到他所選定的目標。
今日xx已經不是求生存的階段，我們需要的不單單是財富的積累，我們更需要文化的累積，企業信仰的塑造，這將是推動企業不斷向前的核心力量。因此我們必須給xx“立心”，立創業之心，立發展之心，立奉獻之心，立責任之心，實現由價值驅動向企業文化引導的轉換，將工作變為使命，煥發出全員主動性和創造力，提升企業軟實力。
第二、立xx之制。
韓非子說：聖王者不貴義而貴法，法必明，令必行，則已矣。深刻闡述了制度、法規的重要性。孟子也說“不以規矩，不能成方圓”。這裡提到的“法”和“規”就是我們所說的制。十年發展的xx積澱了成功經驗的同時，也形成了眾多固有的管理習慣、作風、思維等，或多或少地影響著現代管理理念的轉變。以目標為導向，以制度作保證，以文化為靈魂的管理組織系統的建立，將是成就下一個十年輝煌的關鍵。
在20xx年，我們舉全集團之力，建立了清晰的母子公司管理架構，明確了權責關係，制定了科學的育人、用人、留人的人力資源管理機制，這些都是xx以發展的視角因勢利導，以制治企的重大布局。接下來，我們首當其衝的工作便是將這種“制”嚴格貫徹、執行下去，為xx持續發展提供源源不竭的內在動力。
第三、為昌盛立人。
人才是xx的第一資本，是xx發展的力量之源。我們發展的真正瓶頸不僅僅是資本的不足，更是賢才的缺乏。近年來，隨著xx舞臺不斷擴大，人才困境日益明顯。要解決這個問題，我認為應該從幾方面著手。
一是深化以人為本的根本理念，強化以德為先的用人標準。二是合理地引進人才、增強xx的“地頭力”。三是提高員工的物質文化生活質量，將員工價值追求與企業願景相結合。四是注重員工心態培養，xx是一個年輕有活力的企業，我們應該具備積極樂觀、堅定自信、認真負責、永不自滿、知足感恩的心態，才能讓xx和個人走得更遠、飛得更高。唯有如此，我們才能走出平凡，走向卓越。
四、為登高開先河
近年來“民進國退”的政策擴容，經濟環境日益開放，為民營企業躋身全球一流企業提供了歷史性的發展機遇，也為xx集團所處的資本運營、基礎設施建設、文化傳媒、新能源等領域創造了無限的發展空間。空前優越的外部環境結合xx自身的優秀基因，為xx創造飛躍式發展提供了可能。志存高遠才能不為浮雲遮望眼，開拓更廣闊天地。
為此，我們繼續堅持多元發展、專業經營的發展道路，大力發展傳統優勢專案，加大新板塊、新專案的資金投入，推動五大板塊協調發展，在每個板塊，將每個專案做成精品，做成拿得出手、叫得響的標杆產品。特別是即將開始的xx專案和CBD專案，更需要集團上下和衷共濟，精誠協作，開創事業發展的新契機。這有賴於人才積極引進、制度的強化落實、品牌的塑造和提升、文化的積澱和融會貫通。
高度決定視野，角度改變觀念，尺度把握定位。縱覽xx發展，衡量xx的長短通常有兩把尺子。
第一把是“縱尺”。用這把尺子量，xx成立十年，特別是近幾年取得了前所未有的成績，值得自豪。
第二把是“橫尺”，即是橫向比較。用這把尺子量，就會看到與我們同期發展的企業巨大進步和成果。就會在比較中看到xx還有很多不足，從而更加冷靜地審視我們發展中的長長短短。
第三把尺子，這就是我們xx的第三個五年發展規劃的總體部署，我們要為xx特製符合xx自身發展戰略的尺子，用這把尺子量，就能將xx置於市場經濟及國家經濟發展的大局中來定位，我們就會有前所未有的使命感和緊迫感，xx所制定的五年戰略發展綱要定會是科學務實的，而且要求高，特別是最佳化集團核心業務，提煉企業的核心價值觀和文化，增強集團的核心競爭力，加強品牌建設，引進國際國內實力資本，稀釋現有股權，推進公司的上市工作，要把加快xx的資本化程序作為五年發展戰略的核心內容必須完成，從而使我們的團隊真正分享到xx發展的輝煌成果。
鯤鵬展翅正此時，扶搖直上九萬里，是因為底蘊深厚的天池與萬千股雄風託負起了它巨大的翅膀。志存高遠的xx人將以“為xx立心，為隨者立命，為昌盛聚賢才，為登高開先河，”的博大胸懷，用自己的智慧與勤奮支撐xx展翅騰飛，xx願與所有志在未來的追求者和實踐者一道，智慧博弈，競合多贏，精誠合作。我相信，在不遠的未來，所有與xx共同奮鬥過的人，都會帶著驕傲去回味每一個我們共同打拼的日子，並自豪地說：我們開創了xx從平凡走向卓越的新航程。
最後在這辭舊迎新的時刻，請再次接受我真誠的感謝和問候：祝你們和你們的家人新春快樂!
謝謝大家!
公司年會領導新年致辭 篇4
各位家人：
春花含笑意，爆竹增歡聲，非常高興在這個溫馨、祥和、美好時刻，我們歡聚一堂，共同慶祝20xx年公司新春年會。剛剛過去的20xx年，對成泰公司來講是承前啟後的一年，我們做出了很多很多的成績。借今天新年晚會的時機，我和大家共同回顧一下20xx年我們整個公司做了什麼。在20xx年8月份，山東成泰物流有限公司拿下了國家5A級物流企業的標牌。20xx年11月山東成泰物流有限公司獲山東省20強物流企業。
剛剛過去的20xx年，就是在同志們的辛勤的汗水中走過來的。在這裡，我想特別的提出大家為之點讚的事情：圍繞公司的資本運作，以女將為主的財務部門加班加點、不分晝夜。用她們的`話來說是顛三倒四過來的。在這裡，我想請財務部的同志們站起來，給他們熱烈的掌聲，謝謝你們；同時我還提議，大家給另外的一個部門以熱烈的掌聲，那就是生產技術部。圍繞著老的裝置的改造，新裝置不停地改進和試驗，生產技術部所有同事付出了大量的艱辛的工作。在這裡我想請技術部的同事讓大家看一下。
20xx年，新的一年、新的氣象、新的征程。面對我們在20xx年打下的堅實的基礎，我們有理由相信20xx年將是公司和全體員工飛躍式發展的一年，我們要用更加振奮的精神、更加高昂的熱情、更加頑強的毅力、更加務實的作風，開拓進取、紮實工作。在此，我再次提醒和號召所有的員工在工作中一定要嚴於律己，工作中主動做事、主動認真做事、主動認真準確做事，把良好的工作業績作為衡量我們工作成績的唯一標準，奮力推動公司在20xx年的新發展。
滄海橫流，方顯公司本色。成泰人有善於在挑戰中尋找機遇、在困境面前沉著應戰的優良傳統。20xx年註定將是光輝的一年，讓我們在春天裡敲響戰鼓，讓我們在年會上吹響號角！我們把美好的願望寫在今天，寫在這裡！讓我們以百尺竿頭、更進一步的氣魄，風雨同舟，一路前行。20xx年，讓我們擼起袖子加油幹！
最後，我在此謹代表公司再次向全體員工表示衷心的感謝，並透過你們向你們的家人表示新春的祝福。給大家拜個早年，祝大家新春愉快，身體健康，闔家幸福，萬事如意，吉年大吉！
公司年會領導新年致辭 篇5
牛去虎來一年復始，春明日麗永珍更新。值此新年來臨之際，我謹代表xx面業股份有限公司向廣大消費者、各位經銷商、供應商，全體員工以及關心支援xx面業的社會各界朋友表示衷心地感謝，並致以新年最美好的祝願！
大浪淘沙，激流勇進，在市場經濟的驚濤駭浪中，xx人始終勇立潮頭，劈波斬浪。經過24年的艱苦奮鬥、開拓創新，公司從家庭作坊開始，歷經艱苦，由弱變強，發展到如今七大掛麵生產基地，3000餘名員工的大型現代化企業。這是各級領導關懷的結果，是廣大消費者厚愛的結果，是各位合作伙伴共同成長的結果，也是xx面業全體員工長期努力的結果！
20xx年是xx面業發展史上不同凡響的一年，是xx面業發展的新起點。
20xx年，xx面業以滿懷的豪情作出了新的戰略規劃。這一年，xx面業樹立了資本經營與產品經營相互支援、相互促進的理念，從而明確了公司上市的戰略方向，並做好了相關的前期準備工作。公司不僅採取派出去、請進來的方式進行了多次有關公司上市知識的培訓，而且還透過多方溝通取得zf有關部門對公司上市的積極支援，透過多方推介獲得各大戰略投資機構青睞，透過多方接洽逐步選定合適的上市中介機構。
20xx年，xx面業以高速的發展跨入了新的歷史時期。這一年，xx面業投資.5億元向全行業展示了一幅幅美麗的發展畫卷：6月，xx分廠改造投產；9月，xx新廠落成投產；12月，xx總部二期工程建成投產，全年共增加生產線十二條，生產能力得到極大提升，有力地保障了銷售迅猛增長的需要，生產和銷售較上一年均以近70%的速度實現遞增。
回顧20xx年，公司生產經營碩果累累，我們充滿了感恩、充滿了喜悅、也充滿了自豪；展望20xx年，我們一方面要清醒地認識到所面臨的挑戰：全球金融海嘯導致市場萎縮的惡果還在漫延，三鹿事件導致的食品安全信任危機並未徹底消除，麵粉等原輔材料價格成本上漲的壓力仍在持續，掛麵行業各企業產能的急劇擴大將使產品競爭面臨更殘酷的局面；另一方面也要看到新的發展機遇：嚴峻的外部環境將淘汰那些產品質量不過關、生產效率低下、經濟實力薄弱的企業，而為那些富於創造力、富於生命力和富於競爭力的企業騰出更大的市場空間，這對發展已具規模、技術已趨成熟、管理已上水平的xx面業提出了更高的要求。
為此，公司將20xx年基本思路確立為：堅定上市目標，保持穩步發展，強化規範管理。
公司上市是xx面業堅定不移的戰略目標。公司將因勢利導，借當前股市的低迷，去急於求成的浮躁，從而紮實穩步地推進上市的各項工作：20xx年公司還將組建上市工作小組，一方面，將積極同zf有關部門溝通，爭取進入擬上市重點扶持企業的行列，並逐步引進財務顧問及其他上市中介；另一方面，在中介的專業指導下，逐步收集和整理公司上市所需的各種資料，起草公司上市所需的各種檔案。公司還將初步擬定新一輪股改方案，進一步完善公司治理結構，以促進公司的規範管理。
規範管理是公司發展和公司上市的基礎。只有透過規範管理，才能有效地杜絕質量安全事故，才能有效地化解各種危機，才能有效地維護品牌形象，才能有效地降低生產經營成本和提高效率，才能真正在困難的外部經濟環境中保持平穩的發展。20xx年，公司一方面將繼續完善各項制度規範，另一方面將努力使各種制度規範落到實處，特別是要透過多種形式在全體員工中培養起尊重製度規範的企業文化氛圍。
穩步發展是公司做強做大的基礎。根據目前所建成投產生產線情況，20xx年全年公司可實現產能超過二十萬噸。同時，公司還將密切關注國家宏觀經濟形勢的變動趨向，並據以準備各種預案，以調整投資建設步伐和公司發展目標。
新的一年充滿新的希望，新的一年有著新的憧憬。
我們堅信，在推進上市、規範管理、穩步發展的目標思路指引下，在誠信、勤勉、求實、創新的企業精神激勵下，公司董事會一定會形成堅強領導，全體員工一定會傾心投入，廣大消費者一定會真誠支援，各位合作伙伴以及社會各界朋友一定會相扶相助，xx面業也就一定能實現新的飛躍。
最後，衷心祝願各位在新的一年裡身體健康，生活愉快，事業順利！
祝願我們的企業基業長青！
祝願xx面業的明天更美好！
公司年會領導新年致辭 篇6
尊敬的各位領導、來賓，親愛的各位同事：下午好!
律回春暉漸，永珍始更新。值此新春佳節到來之際，我謹代表公司董事會，向各位來賓的到來表示熱烈的歡迎，向全體員工的辛勤工作致以深深的謝意!
20__年，是公司逆勢而上的一年，是非凡的一年：公司成立xx週年，公司工會正式成立，第xx屆工會代表大會勝利召開，廣州分公司順利搬遷和人員擴編，公司各種豐富多彩的員工活動等，讓我們的每一位員工看到公司發展的希望。
雖然__再一次考驗我們全體員工的鬥志和信心，但是，我們的企業和全體員工面對危機與困難，在公司董事會、管理層的正確指導下，積極採取自救行動，開源節流、削減開支，並抓住這個時機在企業內部進行苦練內功、強化培訓、提高技能，把握機遇，創新發展。透過公司管理層和全體員工的努力，公司獲得了健康、穩步持續的發展，做到了穩健運營，實現贏利的目標。所有這些成績的取得均飽含著公司全體員工的辛勤勞動和汗水，也凝聚著員工家屬對公司工作的大力支援和無私奉獻。
因此，我謹代表各方股東、董事、監事向全體員工表示衷心的感謝，並透過你們向你們的家人表示新春的祝福，祝大家新春愉快，工作順利，身體健康，閤家幸福，萬事如意!
展望20__年，我們將面臨新的機遇和更大挑戰，希望大家繼續努力，開拓創新，與時俱進，以新的姿態、新的步伐，譜寫新的篇章!
我相信20__年，在董事會的正確決策下，有公司管理層的正確領導，有我們全體員工的共同努力和齊心協力，透過強化管理，提升效率，我們的員工和企業一定能夠攜起手來，共度難關，在激烈的市場競爭中求得新的發展，公司一定會有更美好的未來!最後祝我們的年會圓滿成功!
謝謝大家!