教師節校長感人致辭(精選18篇)

教師節校長感人致辭(精選18篇)

  在日復一日的學習、工作或生活中,要用到致辭的地方還是很多的,致辭要求風格的雅、俗、莊、諧要適當。致辭的型別有很多,你都知道嗎?以下是小編精心整理的教師節校長感人致辭,僅供參考,大家一起來看看吧。

  教師節校長感人致辭 篇1

尊敬的各位老師、親愛的同學們:

  大家上午好!

  金秋九月,丹桂飄香,碩果豐美。今天,我們在這裡隆重集會,共同慶祝第xx個教師節。首先請允許我代表學校領導班子向一直以來辛勤工作在教育教學一線的廣大教師致以節日的祝賀!向為學校生存和發展恪盡職守的全體教師表示最崇高的敬意!

  百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。

  多年來,我們精誠團結,培養了一批又一批的建設人才。可以說,沒有全體老師不計辛勞的付出,就沒有學校闊步發展的今天,在這裡,我要向各位老師真誠地道一聲:“你們辛苦了!”

  在過去的一年裡,我們立足學校實際,堅持實施“關愛生命,注重發展,彰顯內涵”的綠色教育,全方位構建綠色人文校園、生態校園、平安和諧校園。學校在認真總結綠色教育實施探索十二年來所取得的階段成果基礎上,成功組織召開了“西五小學綠教十年論壇暨首屆中國綠色教育聯盟成立大會”,在社會上引起了極大的反響,提高了學校的聲譽和威望。與此同時,我們切實關心教師生活與發展,幫助教師解決工作和生活中的實際困難。在提高教師待遇、促進教師專業發展、關心教師身心健康等方面辦實事、做好事、解難事,把尊師重教各項具體措施落到實處。為了使學校在原有基礎上傳承百年文化,持續領先、跨越發展,開啟綠教幸福新徵程,在此,我要向全體教師提出幾點希望:

  一、教師要有大愛的精神。

  教師既要有學術,更要愛學生。學校裡的大愛是連線學校和學生的紐帶。工作中對學生要有真心、有責任心、有耐心,關愛學生、願意為學生、為教育事業奉獻自己的智慧和激情。

  二、教師要有大師的追求。

  真正的“人師”,應以其高尚的人格塑造學生的品格,對學生心靈的影響深刻且久遠。大師是學校的支撐,也是衡量一所學校辦學水平高低的重要標誌。所以我們要從師德上不斷完善自己,從學術上不斷提升自己,從教學上不斷最佳化自己。要有一種耐得住寂寞,忍得住清貧的志氣;有一種自強不息、勇爭一流的銳氣;有一種奮發向上、拼搏創業的朝氣。我們不僅要把培養人才作為自己的主要任務,還要把營造優良的教風學風,弘揚互助、互學的優良傳統作為工作重心,真正使自己成為社會認可、家長放心、學生滿意的名師、大師!

  老師們、同學們,豐碩的成果來自於平日辛勤的耕耘,輝煌的勝利得自平常不斷的努力。回首過去,我們信心百倍;展望未來,教育任重道遠。讓我們同心同德,開拓進取,為學校美好的明天共同拼搏奮鬥!

  最後,預祝各位老師在今後的工作中創造出更加輝煌的業績,祝大家節日愉快,閤家歡樂,萬事如意!

  謝謝大家!

  教師節校長感人致辭 篇2

尊敬的各位領導、各位來賓、老師們同行:

  大家晚上好!

  今晚,我們歡聚一堂,慶祝第xx個教師節。我謹代表江口中心小學對光臨現場的各位領導、各位來賓表示熱烈的歡迎!對傾力關心我校教育事業發展的各級領導、各界人士,海外僑胞、港澳臺同胞表示衷心的感謝!

  過去的一年,我們強化管理,規範辦學行為;過去的一年,我們辛勤耕耘,贏得了家長的信任與尊重;過去的一年,我們創先爭優,取得可喜成績;過去的一年,我們凝心聚力,一座新的校園在錦江大地拔地而起!

  教育,是國家興盛、家庭興旺的基石,是利及千秋的系統工程,需要全社會的鼎力相助!江口中心小學的校園遷建,牽動著多少領導的心思,凝聚著多少人士的愛心,記錄著多少感人的故事。江口鎮黨委、政府宣傳號召,各村領導奔走呼籲。新春茶話會、籌資座談會,共敘遷建,同商盛舉。××先生首先慷慨解囊,××先生積極倡導,××、××先生率先捐資,營造了濃厚的捐資氛圍,掀起了集資建校的熱潮。企業、公司、鄉村、個人踴躍捐資,現已募集了150多萬元的善款。江口社群為新校建設提供了寶貴的土地。正是依靠國家校安工程的實施,更是依靠眾志成城的愛心,江口中心小學的校園遷建得以順利向前推進,對此,我們表示最真誠的感謝!感謝大家為中心小學的建設與發展,獻出愛心,付出辛勞。

  作為教師,在這鮮花和掌聲、關注與期待交織在一起的教師節,我們贏得更多的熱情與信任,理解與關懷,獲得了更多的榮譽與尊重。我們肩負著開啟民智、傳承文明的神聖使命,我們承載著千萬家庭的夢想和希望。我們沒有理由辜負時代賦予我們的神聖職責,我們更沒有理由辜負江口人民的厚望與重託,我們要用全部的心智,耕耘的汗水,努力辦出江口人民滿意的教育!

  教師節校長感人致辭 篇3

各位老師、各位來賓、同學們:

  晚上好!秋菊逸彩、丹桂飄香。在這個美好的季節裡,我們迎來了第xx個教師節。值此佳節之際,我代表學校,向全校辛勤耕耘在教學第一線的老師;向拼搏進取、無私奉獻的全體員工緻以節日的祝賀和誠摯的敬意!向長期以來支援和幫助學校的上級領導和社會各界朋友表示深深地謝意!

  正是因為你們的辛勤努力、無私奉獻,財科學校才有了今天注會權威面授第一品牌的崇高榮譽,成為注會培訓行業當之無愧的領頭羊!在此,我們真誠地向大家道一聲:老師們,大家辛苦了!桃李每從肩上過,人才多是梯上來。

  回首財科學校12年的辦學歷程,我們更加真切體會到,正是由於財科人勇往直前,永不放棄的精神,正是由於財科人默默工作,感受寂寞的工作態度,使得財科學校抓住了一次次的發展機遇,並抵抗住發展中遭遇的挫折,一步一個腳印,使財科從一棵精心呵護的樹苗,慢慢變為高入雲端的參天大樹!

  財科老師用自己高尚的師德風範和淵博的學識魅力為學員架起了一座座通向輝煌人生的橋樑,在學校事業發展的里程碑上鐫刻出永恆的記憶!回顧學校取得的一次次優異成績,我們也更加深刻認識到,教師是學校發展的第一資源,是推動學校改革創新的根本動力,是提升學校核心競爭力的關鍵要素。

  如今的財科學校,匯聚了注會屆最頂尖的一線名師和專職老師,強大的師資陣容是取得超過全國注會平均透過率四倍以上的重要保障,成為推動學校跨越發展的堅實基礎和不竭動力!本固才可枝繁葉茂,強師才能桃李爭妍。

  面對未來眾多的機遇和挑戰,仍需我們廣大教師繼續堅守“培養注會高階人才”這一神聖崗位,弘揚 “開拓創新、無私奉獻、勇往直前、永不放棄”的財科精神,不斷提高教學和管理水平,加快教學改革與創新,堅持以學員透過為一切工作的中心和重心,為社會和國家培養註冊會計師高階人才積極做出應有的貢獻。

  我們深信,在全體教職工的共同努力下,我校教師隊伍建設的成績會更加突出,教師的素質和精神風貌會更加優良,將會培養出更多優秀的財經高階端人才。最後,祝願廣大教師身體健康、工作順利! 順祝全體師生員工中秋、國慶兩節闔家歡樂,萬事如意!

  教師節校長感人致辭 篇4

親愛的孩子們,敬愛的老師們:

  大家上午好!

  經過一個假期的休整,盛夏的躁熱悄悄隱去,金桂的馨香慢慢襲來,我們又相聚在這裡,迎來充滿希望的新學年,開始新的學習生活。今天我們900多名同學和老師隆重集會,召開新學期開學典禮,共同憧憬美好的未來!新的學年,南屏小學迎來了146名一年級小朋友以及十多位其他年級剛轉進的新同學,還迎來了從實驗小學來我校工作的11位新老師,讓我們用最熱烈的掌聲表示誠摯的歡迎!再過幾天,教師節就要來到了,讓我們把暴風雨般的掌聲獻給可親可愛的老師們!

  秋天從來都屬於辛勤耕耘的人們。在剛剛過去的一學年裡,全校師生齊心協力、負重奮進、辛勤工作、努力拼搏,在教育教學質量和師生隊伍建設方面都取得了可喜的成績,教育教學秩序井然,管理機構運轉正常,文明的校風,勤奮的學風逐步形成。學校獲得的諸多榮譽是上級領導對我們最好的肯定,學校門口的大紅喜報是社會對大家最大的讚譽。

  老師們,同學們,過去的成績是鞭策我們前進的動力,新的學期,新的開始,帶來了新的挑戰,也孕育新的希望與憧憬。我們每一位老師、每一位同學都應該站在新的起跑線上認真審視自己,以滿腔的熱情投入到新學期的工作與學習中去,努力奮鬥,頑強拼搏!在此,我祝願並相信,現場的每一位都能以自己的勤奮與智慧,書寫新學年學習與工作的滿意答卷。

  借今天的機會,給親愛的孩子們提幾點希望。

  首先要加強安全防範意識,把我們“江蘇省平安校園”的稱號發揚光大。人的生命相比於其它任何事情來說,無疑是最重要的。因此,我們務必要萬分重視安全,上學的路上要嚴格遵守交通規則,嚴禁在上學、放學的路上玩耍、追逐。在校時,必須嚴格遵守學校的各項規章制度,嚴禁在教室裡、走廊上、活動場所追逐打鬧,嚴禁玩弄電器插座和開關、消防栓等有危險的裝置,嚴禁把有危險的玩具帶到學校玩耍,嚴禁玩危險的遊戲。

  其次,培養良好的習慣,提升自己的素養。要培養勤儉節約、愛護公物的良好品格,把學校的水電、用品看作自己家裡的一樣愛護,看到有浪費學校水電或破壞公物的現象,每一個人都有責任加以制止或批評。要培養良好的衛生習慣,繼續保持學校整潔、美觀的環境。嚴禁隨地吐痰、隨地亂扔紙屑、果殼、包裝袋等垃圾。嚴禁在牆面等建築物上塗抹。要養成關心別人、助人為樂的好品質,讓學校真正成為我們學習的樂園,精神的家園。

  另外,要認真學習。小學是人生的黃金時代,良好的開端是成功的一半。只有從小努力,好好學習,才能為將來奠定堅實的基礎。希望你們用認真作槳,用堅持作帆,學習知識,學習方法,提升能力,養成積極的價值觀和人生觀,在老師的引導下到達成功的彼岸。孩子們,人生能有幾回博?少壯不努力,老大徒傷悲,你們肩負著祖國的未來,匯聚著老師的目光,凝聚著家長的心血,我希望你們在新的學年,能夠明確目標、增強信心、刻苦學習,科學安排時間,堅持不懈地努力拼搏,為實現自己的人生理想奠定堅實的基礎。

  孩子們,你們是南屏小學的希望和未來!老師們,你們是南屏小學的中堅力量。新的學年,我們務必要認清教育的發展方向,堅持黨的教育方針,與時俱進,開拓創新,積極推進素質教育,紮紮實實開展工作,使我校的管理水平和教育教學質量有新的提高。我們有理由相信,只要我們攜起手來,共同努力,我們一定能夠寫好南屏小學新的篇章!

  教師節校長感人致辭 篇5

親愛的同志們:

  在這收穫的季節裡,在這洋溢著喜慶的報告廳,我們一起歡度第xx個教師節。這是真正屬於我們自己的節日,她帶給我們的是尊重、是充實、是幸福。讓我們把最熱烈的掌聲獻給我們自己,今天我和你們一樣自豪、驕傲,充滿榮光!

  為了教師的榮光,我們通遼實驗中學人在“、特色、品牌、多樣化發展”的道路上闊步前行。我們銘記“感動校園人物”評選典禮上,全校師生的心一起雀躍一起傳播感動;我們銘記樊子健高考不負眾望摘取通遼市文科桂冠,學校中高考再創佳績後師生真誠的喜悅。

  我們銘記通遼市首屆中學生運動會上,我們的孩子們包攬籃、排球等五個團體冠軍,獲得田徑專案六枚金牌,獲得團體總分第二名的酣暢淋漓的勝利;我們銘記自治區校安工程現場會上區市兩級領導的高度肯定和讚揚。美麗的校園,記載了我們朝夕相處的時光,留下了我們美好的耕耘歲月!為了教師的榮光,我們通遼實驗中學人在最普通的事情上匯聚了最可貴的點點滴滴。我記得老師們對學校發展提出的一條條好的建議;我記得在通遼實驗中學崛起的道路上我們共同奮鬥,戰勝困難的每個精彩瞬間。

  我們的班主任們把班級當成自己的家,把學生當成自己的孩子,譜寫了一個又一個感人的奉獻樂章;我們的青年教師你追我趕不甘落後,奏響了一個又一個如火的事業壯歌;還有老教師們,老當益壯,奮鬥不息,我們要特別感謝教齡已滿25年、30年的老教師們,你們把全部的青春和熱血獻給了學校教育事業,你們那厚重的教學經歷,你們那因操勞而微霜的兩鬢就足以感天動地!

  今天,我們又有22位新教師迎來了他們的第一個教師節,在實驗中學這個大家庭中,在人民教師這個光榮的崗位上,希望你們求實創新,把自己的優秀延續,把通遼實驗中學的光榮傳統延續。我知道,我們的生活中還有許多不盡如人意的地方,比如,我們的付出與回報還不能完全成正比,教師的社會地位還不象理論上說的那麼高;我知道許多老師還在還著住房貸款;我知道老師們渴望有更寬鬆的工作環境,渴望有更好的福利;我知道老師們希望有更多鍛鍊身體的時間和場地。大家的要求也是我的要求,大家的企盼也是我的願望,雖然很多事情不是短時間內能夠解決的,但我們一定會努力,我相信,只有我們團結在一起,學校真正發展了,才能讓那些不盡如人意變成人人滿意!

  同志們,我們的學校正在蒸蒸日上,我們的事業正在蓬勃發展,通遼實驗中學的明天一定會更加美好!最後,祝願各位老師在生活和工作中幸福、愉悅!

  謝謝大家。

  教師節校長感人致辭 篇6

尊敬的各位老師:

  大家早上好!

  金風送爽,丹桂飄香。今年的9月10日是第xx個教師節,我謹代表學校全體教職員工和1200多名學生,祝老師們節日快樂!身體健康!闔家歡樂!

  從1985年成立教師節,到今年20xx年,轉眼31年過去了,真的是彈指一揮間啊!我們城一小也已經走過了110年的歷程。在大家的共同努力下,我們的學校越辦越好!學校的聲譽越來越好!這一切的一切,全得益於我們全體老師的共同努力!在這裡我向各位老師表示衷心的感謝!

  老師們,你們為學校的教育教學做出了巨大的貢獻,為高一級學校培養了一批批優秀學生,為社會輸送了大批合格的建設後備軍。

  百年大計,教育為本。教育大計,教師為本。教師是一個崇高、光榮而神聖的職業。

  有人說,教師是春蠶,是蠟燭,“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始幹”,為了別人,耗盡自己。不,我們應該是綠樹,製造氧氣給人間,自己也需要吸取營養不斷成長和發展;也有人說,教師是人梯,只是讓別人攀援而上。不,我們應該是大海,海納百川,有容乃大,壑立千尺,無欲則剛;還有人說,教師是鋪路石,讓別人踩著前進。不,我們應該是春雨,既要潤物細無聲,也要享受春天的燦爛陽光。

  教師不是演員,卻有固定的忠實的觀眾;教師不是雕塑家,卻塑造著世界上最珍貴的藝術品;教師不是偉人,但教師的身上凝聚著學生滾燙的目光。

  老師們,你們辛苦了。在學校這塊育人的沃土上,傾注了我們滿腔的熱忱和心血。我們無私奉獻的精神,將激勵學生們勤奮學習;我們作出的貢獻,學校、學生、社會將永遠銘記。老師們,你們用博大的胸懷,引領著莘莘學子健康成長的新航程。學生們將以你們為榮,學校將以你們為驕傲,全社會將以你們為自豪!讓我們用智慧和責任共同鑄就城廂一小更加輝煌的明天!

  最後,希望同學們,在教師節期間,大家不要給任課老師、班主任等送禮品、禮金、禮物、鮮花等,學校在校門口有檢查老師。希望每個班級的每個同學,都要做到這一點。否則要影響班級。老師們希望你們,用優異的成績、良好的表現、好好學習、天天向上的姿態,來向教師節、老師們獻禮!

  謝謝大家!

  教師節校長感人致辭 篇7

尊敬的老師:

  大家好!

  在這秋風送爽、碩果飄香的美好時節,我們共同迎來了第xx個教師節。9月10日,本是一個普通的日子,但因為有了學為人師、行為世範、可親可敬的教師,而變得神聖而偉大!我們用語言播種,用彩筆耕耘,用汗水澆灌,用心血滋潤,這就是老師!

  過去的一年,我們有太多值得驕傲的成績:校園走廊文化優雅靚麗,學生行為文明規範,教學質量穩中有升,老教師身先士卒,年輕教師茁壯成長,骨幹教師碩果累累,學校社會美譽度提高,這一切的一切,全得益於全體教師的辛勤勞動、無私奉獻,在這裡我對各位老師表示衷心的感謝!

  今天是我們自己的節日,我謹代表學校向為了學校的默默耕耘、無私奉獻、恪盡職守的每一位教師表示最崇高的敬意!祝全體教師節日快樂!

  正是因為有了在坐各位無私的奉獻、無悔的付出,才有了我們碧海小學的不斷髮展。在過去幾年的工作中,總有一些人和事讓人感動:有的老師高燒未退,坐在辦公桌前邊輸液邊講課;有的老師為了幫助同學改變一個不好的習慣,憂心重重、費盡心思;當同學取得點滴成績和進步時,許多時候老師比學生還要激動和高興。教師是平凡的,備課、上課,日復一日;表揚、批評,苦口婆心,我們常常會身心疲憊;但我們都是這樣默默的陪伴一個個花季生命的成長,培育學生成功乃至卓越!

  老師們,成績已成為過去,新學年,新起點,新希望,我們將以新面貌面對新的挑戰。我們要視不發展為倒退,向新的目標衝刺。學校要發展、要上檔次,僅僅只加強硬體建設是遠遠不夠的,最主要的是需要高素質的教師隊伍。學校號召全校教師嚴格要求自己,像熱愛自己的家庭一樣熱愛學校,像關愛自己的孩子那樣關愛學生。以奮發向上的精神和紮實工作的作風,不斷更新知識,刻苦鑽研業務,積極投身到教學、教育科研中去,我們的教師還要自覺加強師德修養,既要有腳踏實地、樂於奉獻的工作態度,又要有校興我榮、校衰我恥的精神境界,要顧大局、識大體,以學校利益為重,以學校發展為重,萬眾一心,合力划槳,讓我們碧海小學這艘大船劈風斬浪、揚帆遠航!

  各位,教師是一份榮譽,教師是一份責任,教師是一份希望。教師的身上,凝聚著社會的重託,家長的期望。

  我們要以更高的熱情、更紮實的作風,精誠團結、博學善導,努力辦人民滿意的教育,努力辦幸福教育,為xx小學美好的明天共同拼搏奮鬥!

  最後,再祝各位老師節日愉快!

  教師節校長感人致辭 篇8

尊敬的領導、全體教師,以及各位退休教師們:

  大家好!

  “一年之計,莫如樹谷;十年之計,莫如樹木;終身之計,莫如樹人”。春夏秋冬銘刻著我們奉獻的功績,日月星辰展現著我們燦爛的笑容。今天是第xx個教師節,這是我們自己的節日,我代表六合中學祝所有教師節日快樂!讓我衷心地向你們道一聲:大家辛苦了!

  當我健步走過這個充滿幸福感的學期來到六合中學,我就知道:這裡一切的一切,全得益於全體教職員工的共同努力,全仰仗於各位老師辛勤的勞動、無私的奉獻!在這裡我再一次向各位老師表示誠摯的謝意!

  任何一個職業都有她獨特的美麗。人的生命與職業可能難以自主選擇,但人生的幸福每個人都可以自主選擇。教師,一支粉筆染雙鬢,三尺講臺度春秋,但我們樂在其中,因為我們發現、創造、體驗了教師職業的美麗。在我們心中,教師不僅是職業更是事業,教育物件不僅是學生更是朋友,教育不僅是科學更是藝術,教育不僅關注今天更關注明天。

  從今年新生報名情況來看,我們的努力得到了社會的認可、家長的滿意,隨著生源的增加,我們面臨的困難和出現的問題也會日益明顯,老師身上的擔子也會日益沉重。“為每一位同學可持續、有意義的幸福人生奠基”是我們永恆的宗旨,我相信大家一定會主動去想辦法克服困難。我會盡最大努力,改善和提高我們的辦學和辦公條件,希望全體教師能夠共同攜起手來,群策群力爭,爭取走出一條適合我們六合中學自己的辦學之路。

  回首昨日、思考今天、展望明朝,今年是我校發展的重要轉折點。我真誠地希望全體教師能擁有弘文勵志、啟智求真的教育理想,擁有修身立德、淡泊明志的師表風範,擁有上下求索、教研並舉的進取精神,擁有以生為本,誨人不倦的育人情懷,愛崗敬業、嚴謹篤學、求真務實、勇於創新,用睿智和責任共同鑄就六合中學更輝煌的明天!

  謝謝大家!

  教師節校長感人致辭 篇9

各位領導,各位來賓,老師們:

  大家好!

  又是一個丹桂飄香的季節,又是一個金菊吐蕊的時令。在第xxx個教師節到來之際,我校隆重舉行“踐行核心價值觀,爭做文明教職工”教師節慶祝大會,我代表學校領導,向蒞會領導和嘉賓表示熱烈歡迎和誠摯感謝!向全校教職員工和心繫學校發展的離退休老同志致以崇高敬意和節日祝福!

  老師們!剛剛過去的一個學年,我校在學校管理、教育教學、行政後勤等各方面獲得一項項驕人業績,在升學考試、招生工作以及各類活動中取得一個個喜人突破。本期,我校將努力開展建立文明單位、創設品牌學校、深化依法治校、強化常規管理等四項重點工作,努力踐行社會主義核心價值觀,依法辦學,文明辦學,以德治教,以身立教,以更加飽滿的熱情、更加出色的表現和更加優異的成績迎接金明中小學建校二十週年

  本學期,我校將申報市級文明單位。學校決定以建立工作為抓手,在全校教工中開展“創文明單位,做文明教工”活動。在今天的慶祝會上,我們將舉行啟動儀式,明年教師節進行表彰。學校希望這項活動能強化學校和師生的思想道德建設、精神文明建設、師德師風建設、校風學風建設、校園文化建設,營造一種崇尚文明、學習先進的良好氛圍,打造一支師德高尚、業務精良、觀念先進、作風硬朗的教師隊伍,為學校的創新發展提供人才支援和文化支撐。

  老師們!自1985年第一個教師節以來,我們已度過了30個教師節。三十度寒來暑往,三十載風起雲湧,我們始終恪守傳道授業的天分、承載教書育人的天職,挺立於三尺講臺、奉獻出一顆丹心。在我們金明中小學,有多少老師敬業愛生、忘我奉獻,克己克難、盡心盡力,把報國之志和愛生之情投入到班級管理、體現於日常教學。我們的老師用自己的心血和汗水書寫出一份領導放心、人民滿意的答卷,用自己的智慧和力量培育出品學兼優、全面發展的金明學子。教師節是我們自己的節日,在這喜慶的日子裡,我校將表彰和獎勵上年度各級優秀教師並頒發本年度“杏壇金秋”獎。學校領導始終強調,金明中小學之所以能夠不斷提升辦學品位、提高辦學質量,得益於各級領導和社會各界的關心支援,得益於全校教工的共同努力。可以說,沒有金明教師的辛勤付出,就沒有金明學校的亮麗業績。金明的兄弟姐妹們,辛苦了,金明感謝大家!

  老師們!正源置業有限公司是我們的老鄰居和老朋友。繼去年贊助我校“六項十佳”活動之後,公司又建立起“正源置業教育基金”,資助我校各項創先爭優工作。我相信,金明人和正源人必將齊心合力、攜手並肩,共同為振興開封作出貢獻。我提議,我們用熱烈的掌聲,感謝正源公司和開封人民的關愛與支援!

  老師們!在今後的工作中,學校殷切期望,我們每一位金明教職員工都能夠崇尚師德,為人師表,爭當學習型、研究型、創新型、服務型教師,把自身成長蘊含在學校成長之內,把自身幸福融會在學生幸福之中,把“金明”這一品牌做大做強,讓我們的教師完善自我、彰顯價值、實現夢想,讓我們的金明再展宏圖、再譜新、再創輝煌!

  謝謝大家!

  教師節校長感人致辭 篇10

各位老師、同志們:

  上午好!今天我們隆重集會,慶祝第26個教師節,首先請允許我代表學校領導班子向默默耕耘、辛勤工作在教育教學第一線的廣大教師致以節日的祝賀!向為學校生存和發展嘔心瀝血、恪盡職守的每一位員工表示最衷心的感謝!感謝大家多年來對學校發展做出的貢獻!

  教師節是平凡的節日,卻有著輝煌的內涵!百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。多年來,我們立足於一塊並不十分豐饒的土地,春播夏耘,秋收冬藏,在艱苦的辦學條件下攜手互助,團結奮進,克服了重重困難,培養了一批又一批的優秀人才。可以說,沒有全體老師和同志們不計辛勞的付出,就沒有我們學校穩步發展的今天,在這裡我鄭重的再道一聲:大家辛苦了。

  上一個學期是我校開展爭創星級學校、整體工作上水平的關鍵學期。我們在教育局委的正確領導下,在教育局和進修學校相關部門的指導下,學校領導班子帶領全體教師積極進取銳意改革,以寒假校長會和人事制度改革為動力,以實現市級爭一流,辦好讓舒郊老百姓滿意學校為目標,以教育局提出的“抓管理、提質量、強素質、樹形象”為宗旨,以全體教師專業化發展和學生的綜合素質整體提高為突破口,以提高課堂教學實效性為切入點,以“兩抓一確保”為主要工作任務,以抓好“村小同步化管理”為重點,以完善督導評估機制和“兩修”評價機制為手段,紮實有效的推進學校的各項工作,取得了顯著的辦學效果,形成了自身的辦學特色,被舒蘭市教育局評為綜合評比“四星級學校”和爭創“星級學校”進步獎。

  主要工作亮點:

  亮點一:科學制定發展目標,完善計劃管理體系。

  上學期開學初,依據教育局工作要點,我們召開了領導班子工作會議和教師會,結合學區實際、集思廣益,研究制定了學校工作計劃,落實了學區辦學的各專案標和具體工作任務,進一步補充完善了有實效性的聽課、評課制度,教學工作常規制度,專任教師業務考核制度。制定出臺了《環城街舒郊中心校教學質量獎勵辦法》。由於我們目標明確、制度健全、工作措施得力,加上分管領導的認真負責,卓有成效的工作,一學期以來各項工作始終按既定的目標有序有效地進行,我們每一項工作或每一項活動的開展都制定了完備的實施方案,突出了工作的計劃性和目的性,杜絕了隨意盲目的行為,確保期初制定的各專案標的順利實現。

  亮點二:強化教育教學質量管理意識,加強過程管理、細節管理。

  進一步完善了三級教學管理絡,科學執行三級教學管理,提高了管理的實效性,補充完善了舒郊中心校三級管理考評細則,嚴格執行《吉林市義務教育階段課程計劃》,全學區各校都能開齊、開全、開好國家課程,地方課程,中心校還開設了校本課程,對村小缺失的學科教師,中心校採取送課的形式,確保村小開齊、開全課程,專任教師都能按進度授課,全學區課時偏差低於1%。加大對村小同步化管理的力度,切實把村小的發展擺上工作日程。我們四月份在同興村小召開了全學區村小同步化管理現場會。重點解決了村小在辦學條件和辦學水平方面存在的疑惑,透過現場會進一步明確了村小應在辦學條件和辦學水平方面所要努力的方向和所要達到的標準。現場會後,中心校加大了對村小辦學條件的改善的投資力度。共投資近3萬元,為每一所村小重新更換了校牌、班牌、板報、條幅、辦學口號牌、班訓、“四表”和“雙十”牌,併為雙龍村小維修鐵絲柵欄和校門。

  亮點三:從“精、細、實”入手,強化教學常規管理。

  為了提高教師備課的實效性,我們上學期在集體備課和個人備課以及備課評價方面進行了改革嘗試,並採取文字評價和抽測相結合的辦法,有針對性的對教師的集體備課和個人備課進行客觀的評價,聽課領導沿用“一課雙研”的教學模式,圍繞學生、課標、教材教法、學法等要素進行課堂教學評價,針對教學中的實際問題,與教師共同探究解決問題途徑。在作業佈置與批改上,依據不同層面學生的實際採用“分層自主最佳化”式佈置作業,培養學生養成良好作業習慣。強化質量檢測的評價、診斷和促進職能,學生學業考查與評價除了統一參加上級組織的期中、期末檢測外,三月、五月以校為單位組織月考,從期中期末的抽測成績來看,我校的教學質量正在穩步提升,我們獲得了教學質量成果獎、教學質量提高獎、二年四年優秀學年組獎。

  亮點四:積極開展了“兩修三課”活動,努力提升教師專業化發展水平。

  上學期我校依據教育局“兩修三課”活動促進教師專業發展總課題,開展了常規教研與校本培訓,推進子課題“探究課堂教學實效性”研究與實踐,並在五月份舉行了全學區教育教學共研日--“課堂教學實效性研究”主題教研會。在“兩修”培訓與研修上,積極開展教師基本功訓練活動,依據進修學校統一安排我們先後組織了語、數、英、科學等學科的基本功競賽活動。在進修學校舉辦的學科教師基本功競賽中我校代表隊榮獲團體一等獎,其中個人一等獎一人,二等獎一人,三等獎五人,舉行了學科滲透思想品德說課競賽活動,我校代表隊榮獲市級團體等次獎,孫麗豔老師還代表舒蘭市到吉林地區進行說課競賽,並取得了優異的成績。在幼兒教師基本功競賽中,中心園獲團體一等獎,三位參賽教師分獲個人一、二等獎。

  教師節校長感人致辭 篇11

尊敬的各位領導、老師們:

  夏天的繁茂還在延續,秋天的豐碩即將到來,沃野飄香的季節裡,我們迎來了第27個教師節。今天,我們在這裡歡聚一堂,共同歡度我們自己的節日——教師節,同時歡送王素娥老師光榮退休。在此,我謹代表學校向一如既往關心和支援學校發展的村委領導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!向為學校的發展和繁榮恪盡職守、認真工作的每一位教師表示最崇高的敬意!向獲得表彰的老師們表示熱烈的祝賀!向為化家莊學校做出貢獻的王素娥老師致以崇高的敬意!祝全體教師節日快樂!

  上個學年度的工作業績,我已在9月2日的教職工大會上作了總結,這裡不再重複。但我要再次由衷地感謝全體教職工,是你們用勤勞和智慧為學校的發展作出了貢獻!也是你們自尊自勵、學為人師、行為示範、熱愛教育、熱愛學生的高尚人格教育和影響學生,成為他們健康成長的指導者和引路人。

  藉助本次座談會,給老師們提幾點要求:

  第一,老師們要堅持“辦學以教師為本,教學以學生為本,對學生的成長負責,讓更多的孩子受到更好的教育”的辦學理念,著力打造一所學生管理嚴格,人文素養高,學習氛圍濃,創新精神強的學校;

  第二,積極探索適應新形勢要求的學校教育教學的改革新路,充分挖掘學校各方面辦學要素的潛能。

  第三,全體師生要團結一致,眾志成城,順利地完成各項教育教學任務,贏得社會和家長們的認可和讚譽,使學校工作整體得到提高;第四,全校教師一定要緊密團結在一起,以飽滿的熱情、塌實的工作、創新的思想精心培養下一代,以不負家鄉父老的重託,不負各位領導的期望。

  老師們,今天我們懷著無限崇敬的心情,為王素娥老師舉行退休歡送會。王老師從事教育工作36年來,勤勤懇懇,兢兢業業,愛崗敬業,無私奉獻,幾十年如一日,把美好的青春年華奉獻給了教育事業。為化家莊學校教育事業的發展立下了汗馬功勞。她強烈的責任心和真誠待人的態度,對工作一絲不苟,對年輕教師言傳身教、樂於助人的工作作風,都給領導、同事、家長和孩子們留下了深刻的印象。王老師三十多年的從教生涯,我想用幾句話來概括概括 “二十多歲初露鋒芒,三十多歲挑起大梁,四十多歲為人師表是榜樣,五十歲幹勁不讓後生,風采依舊,老當益壯”。

  人生自古誰不老。老教師們的昨天就是我們的今天,老教師們的今天就是我們的明天,感謝老教師,關心老教師,是我們不可推卸的責任,所以,我們今天在這裡召開歡送會,也就是要表彰和肯定王老師為教育事業,為化家莊學校所做的貢獻。

  歲老根彌壯,陽驕葉更濃。老教師是學校的寶貴財富,是年輕教師奮發向上的精神動力,希望我們已經退休和即將退休的老教師一如既往的關心和支援學校的發展,“退而不休”,“常回家看看”,為化家莊學校的發展和興盛獻計出力。

  回顧過去,我們豪情滿懷!展望未來,我們信心百倍!新學年,新起點,新希望,新面貌。只要我們齊心協力,團結一致,人人爭為學校作一份貢獻,學校明天一定會更美好!讓我們同心同德,真抓實幹,為美好明天共同拼搏奮鬥!

  最後祝領導們工作順利!萬事如意!

  祝老師們節日愉快,家庭幸福!

  祝王老師安享晚年,身體健康!

  教師節校長感人致辭 篇12

尊敬的xx領導、尊敬的退休老師、敬愛的老師們:

  下午好!

  金秋沃野,丹桂飄香,伴著豐收的喜悅,我們共同迎來了第三十一個教師節。9月10日,本是一個普通的日子,但因為有了可親可敬的教師,而變得神聖而偉大!一支粉筆兩袖清風,三尺講臺四季晴雨。用語言播種,用彩筆耕耘,用汗水澆灌,用心血滋潤,這就是我們的老師!今天我們歡聚一堂,藉此機會,我謹代表學校行政,向為學校默默耕耘、無私奉獻、恪盡職守的每一位教師表示最崇高的敬意!祝全體教師節日快樂!

  今天的座談會得到了xx村領導的大力支援,得到了退休老師和調離升遷老師的深情厚愛,對他們的光臨我們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

  老師們,正因為有在坐各位領導的鼎力支援,老師們的無私奉獻、無悔付出,才有了我們三元完小的不斷髮展。在過去一年,我們教育教學管理不斷加強、德育活動豐富多彩,辦學條件不斷得到改善和提高。特別是今年暑假,在xx村黃強書記、王億成書記和中學黃先智校長的主持下,積極向市教育局爭取基建專案,目前申請的廁所新建、宿舍樓翻修、電路改造三個專案已接近尾聲,這些專案的投入使用將極大的方便和服務我們全體師生!學校教育教學也取得豐碩成果,在去年下學期、今年上學期中學舉辦的小學生田徑運動會和科技藝術節中,我校均排名大瑤鎮第二名,與中心完小僅低幾分。運動會上出現了男子個人跳繩黃和俊同學的神化般成績,還有一批教師、學生在各類競賽中獲獎。其中,謝啟初、馮玲、劉良桂等老師獲得20xx年上學期教學質量優勝獎,夏雨老師所任教的四(1)班獲得瀏陽市級優秀班級的光榮稱號,盧陽春、劉宜先、劉翠平、夏雨、黃先來等十多位老師都能積極工作,教學成績均在90分以上。上學期,三元村支部黃先文同志個人出資20xx元獎勵我校教學成績突出的老師,這種熱心教育事業的高尚品格得到了大瑤鎮政府和中學領導的高度肯定。

  老師們,成績已成為過去,新學年已經開始,我們將在新的學期裡面對新的挑戰。當前,學校也面臨著不少嚴峻考驗,學校要發展、要上檔次,必須抓好硬體和軟體的雙重建設。我們的教學質量要向大瑤中心完小看齊,向新的目標衝刺。希望全體教師嚴格要求自己,熱愛學校,關愛學生,以奮發向上的精神和紮實工作的作風,不斷更新知識,刻苦鑽研業務,積極投身到教學工作中去。自覺加強師德修養,既要有腳踏實地、樂於奉獻的工作態度,又要有校興我榮、校衰我恥的精神境界,以學校發展為重。

  老師們,回顧過去,我們豪情滿懷!展望未來,我們信心百倍!新學年,新起點,新希望,新面貌。只要我們齊心協力,團結一致,奮發圖強,學校明天一定會更美好!

  謝謝!

  教師節校長感人致辭 篇13

親愛的老師、同學們:

  時光荏苒,我們迎來了第31個教師節。在此,我代表學校委和校長室向曾經和正在運中辛勤耕耘的老師們致以節日的慰問!向為學校建設與發展做出突出貢獻的老領導、老教師致以崇高的敬意!向在教學、科研、管理和後勤服務崗位上默默奉獻的同志們表示誠摯的問候!

  翻開河運中學的歷史畫卷,回顧學校的成長曆程,歷數運中所取得的每一項成績,點點滴滴都有大家辛苦付出的記憶,校園的每一個角落都留下大家奮鬥的足跡。

  幾十載絃歌不斷,幾十年薪火相傳。時間在變,歷史在改,我們運中人對教育事業的執著追求未變!始終一路豪邁,行走當前,迎難而上,用務實求真譜寫出了蘇北強校的新歌。

  我們當中有的雖年近花甲,卻依然對運中的教育事業一往情深;有的雖知天命,卻仍孜孜不倦地佇立在講臺邊;有的雖已不惑,但仍躊躇滿志意欲一展宏圖。我們更有一大批以自己的勤學善思使事業漸趨於精,正以飽滿的激情投身於運中教育的青年英才。

  20xx年我校實現高考本科上線1023人,位居徐州市第一;z分別獲z市文理科狀元;瀋陽同學被北京大學錄取;中考全市前20名中有17名運中學生……

  秋天是收穫的季節,也是為來年的豐收播種的季節。當前,我校正處於承前啟後、繼往開來的極為關鍵的階段,新一輪教育改革千帆競發、百舸爭流。加快改革和發展的步伐,顯著提升辦學水平和綜合辦學實力,需要全體教職員工的積極參與和共同努力。

  雖然我們只有一點智慧、兩袖清風、三尺講臺,但我們可以在四季的晴雨中,用十分的汗水滋潤桃李芳華滿天下。讓我們一起攜手共進,同舟共濟,共同譜寫河運中學的新章!

  最後,衷心地祝願:每一位教職工身體健康、家庭幸福,生活愉快、工作順利!

  教師節校長感人致辭 篇14

尊敬的康局長、蘆局長,親愛的老師、同學們:

  大家上午好!

  九月天高雲淡,丹桂飄香,在這個碩果累累的季節裡,第32個教師節帶著秋的收穫如期而至。在這裡,我代表學校向默默耕耘、辛勤工作的全體教職員工緻以節日的問候!老師們,你們辛苦了!感謝你們在過去的日子裡對學校的發展所付出的辛苦和做出的貢獻!同時,我也代表學校向出席今天大會的局領導表示真誠的謝意,感謝你們給予一中的親切關懷與大力支援!

  過去的一年,我們全體一中人秉承“養正俟實”的校訓和“師生成功、學校發展、社會滿意”的辦學理念,辦學水平有了新提升,學校成功躋身省級示範性普通高中行列,高考成績依舊喜人,贏得了全社會的充分肯定與一致好評。

  老師們,長期以來,你們崇尚一流,追求卓越,永不滿足,敢於成功,培育了一批又一批成功的學子,創造了一個又一個優異的成績,從而使學校跨上了一級又一級新的臺階。在今天我們自己的節日裡,學校為你們送上鮮花,帶來祝福,就是想感謝你們為學校的發展所做出的每一份努力,就是想表達你們為華亭學子所奉獻的的每一份愛心,同時也是想留住我們這裡的每一縷陽光,凝聚我們身上的每一點正能量。

  老師們,葉聖陶先生對教育說過這樣樸素的話:“教育是農業。”那麼,“農業”是什麼意思呢?就是春風化雨,順其自然,不急不躁,從容不迫。種莊稼,無非就是年復一年做著同樣的事。教育,不也是日復一日做著平凡瑣碎的事嗎?——認認真真地備課,認認真真地上課,認認真真地批改作業,認認真真地找孩子談心……除了這些,還有什麼呢?善待每一個日子,呵護每一個孩子,不就是教育的'全部嗎?勤於耕耘,才能廣育精英,擔起育人使命;滋養根基,才能守望成功,不負社會厚望。老師們,讓我們秉承“養正俟實”的校訓,踐行“養德正學、養才正教、養身正性”的教風,進德修業,為人師表,因材施教,誨人不倦,靜下心來教書,潛下心來育人。

  群星競相閃爍,方有夜空的美麗;百川齊心東流,才有滄海的壯觀。正是有了我們華亭一中292名教師的拼搏奮進才鑄就了我校今天的輝煌。讓我們牢記“隊伍固本、課程育人、文化塑魂、質量強校”的辦學追求,立師德、鍊師能、鑄師魂,為實現“隴上名校、幸福家園”的美好願景努力工作。

  今天,在這個特殊的日子裡,作為校長,我也向全體同學提兩點希望:

  一、同學們,你們要明白,老師是成天陪你們學習,伴你們成長的人,你們要體貼老師的辛勞,懂得老師的良苦用心,從心底裡尊敬你們的老師!

  二、你們要勤奮刻苦,努力學習,用驕人的成績回報老師。同時要學會做事、學會做人,成為“全面發展、個性突出的陽光學子”。

  最後,再次祝老師們節日快樂!祝同學們學xxx步,健康成長!

  教師節校長感人致辭 篇15

親愛的同志們:

  大家上午好!

  在這收穫的季節裡,在這歡聚一堂的日子裡,我們一起歡度第29個教師節。這是真正屬於我們自己的節日,她帶給我們的是尊重、是充實、是幸福,讓我們把最熱烈的掌聲獻給我們自己!今天我們隆重集會,首先請允許我代表學校領導向默默耕耘、辛勤工作在教育教學第一線的廣大教師致以節日的祝賀!向為學校生存和發展嘔心瀝血、恪盡職守的每一位員工表示最衷心的感謝!感謝大家多年來對學校發展做出的貢獻!

  為了教師的榮光,我們洪池中心校在建立“特色課程、特色教師、特長學生、特色學校”的道路上闊步前行。我們銘記升級考試時,各位老師嘔心瀝血,辛勤付出,使我校教學成績再創新高;我們銘記排六一節目時,各位老師不顧酷暑炎熱,認真彩排訓練,使我校六一表演受到社會各界的一致好評;我們銘記各位老師服從學校安排,為學校排憂解難,使學校一次次渡過難關;我們銘記兩大驗收時,各位老師密切配合,毫無怨言,高標準完成驗收,贏得上級領導的高度肯定和讚揚;我們銘記的太多太多,老師留給我們的感動也太多太多……美麗的校園,記載了我們朝夕相處的時光,留下了我們美好的耕耘歲月!教師節是平凡的節日,卻有著輝煌的內涵;教師節是普通的日子,卻有著五彩繽紛的色彩!可以說,沒有全體老師和同志不計辛勞的付出,就沒有我們學校蒸蒸日上的今天,在這裡我鄭重的再道一聲:大家辛苦了。

  為了教師的榮光,我們洪池人在最普通的事情上匯聚了最可貴的點點滴滴。我記得老師們對學校發展提出的一條條好的建議;我記得在學校崛起的道路上我們共同奮鬥,戰勝困難的每個精彩瞬間。我們的班主任們把班級當成自己的家,把學生當成自己的孩子,譜寫了一個又一個感人的奉獻樂章;我們的青年教師你追我趕不甘落後,奏響了一個又一個如火的事業壯歌;還有老教師們,老當益壯,奮鬥不息,我們要特別感謝老教師們,你們把全部的青春和熱血獻給了學校教育事業,你們那厚重的教學經歷,你們那因操勞而微霜的兩鬢就足以感天動地!

  今年,我們又有5位新教師迎來了他們的第一個教師節,在洪池中心校這個大家庭中,在人民教師這個光榮的崗位上,希望你們求實創新,把自己的優秀延續,把洪池人的光榮傳統延續。

  選擇了教師,也就選擇了艱辛和奉獻。當許多人還在甜蜜的夢鄉的時候,我們的老師就已匆匆走在上班的路上;當華燈初上的夜晚,許多人觥籌交錯時,我們的老師拖著疲憊的身軀剛剛走在回家的路上;為了學校工作,不講條件、不計報酬,每個人都克服了意想不到的困難,工作中無論怎樣繁忙,生活中不管有多少煩惱,總是面帶微笑地走進課堂!書桌旁的循循善誘,校園裡的談笑風生,教育學生的苦口婆心。一年365天,幾十年如一日,大家為學生的學習費心,為學生的生活操心,為學生的安全擔心。我們對學生的愛,比父愛更深沉,比母愛更細膩,比友愛更無私。正是我們的諸多苦心和愛心,使學生的少年樂章更加清新,使學生的智慧之泉更加滋潤。

  然而,“教師”二個大字的後面不僅有艱辛和付出,也有幸福和榮光。在去年教師節,中共中央、國家專門發表了重要講話講話中有兩段關於教師形象的論述:一段是“胸懷祖國、熱愛人民,學為人師、行為世範,默默耕耘、無私奉獻”,這是對全國優秀教師形象的高度評價;另一段是“愛崗敬業、關愛學生,刻苦鑽研、嚴謹篤學,勇於創新、奮發進取,淡泊名利、志存高遠”,這是對廣大教師提出的殷切希望。作為洪池中心校的一員,我們的光榮不僅僅是我們的過去,更在於我們的未來。

  我知道,我們的生活中還有許多不盡如人意的地方,比如,我們的付出與回報還不能完全成正比,教師的社會地位還不象理論上說的那麼高;我知道許多老師還在還著住房貸款;我知道老師們渴望有更寬鬆的工作環境,渴望有更好的福利;我知道老師們希望有更多鍛鍊身體的時間和場地……大家的要求也是我的要求,大家的企盼也是我的願望,雖然很多事情不是短時間內能夠解決的,但我們一定會努力,我相信,只有我們團結在一起,學校真正發展了,才能讓那些不盡如人意變成人人滿意!

  老師們,成績屬於過去,榮譽歸功大家,未來在於創造。作為中心校的每一位教師,在收穫果實的同時,也註定我們必須有更高層次的追求。新學年已經開始,創重成功只是學校發展的開始,我們將在新的時期裡迎接新的挑戰。我們將“美化校園環境,完善教學設施,培養學生創新精神和實踐能力”作為辦學理念,以建立“特色課程、特色教師、特長學生、特色學校”為教育目標,以“明理、勤奮、嚴謹、合作”為校訓,營造“團結、拼搏、文明、創新”的良好校風。希望全體教職工既要有腳踏實地、樂於奉獻的工作態度,又要有“校興我榮、校衰我恥”的精神境界,以學校發展為重,嚴格要求自己,熱愛學校,關愛學生,以奮發向上的精神和紮實工作的作風,不斷更新知識,刻苦鑽研業務,積極投身到各自的工作崗位中去,自覺加強師德修養,淡泊名利,樹立高尚的道德情操和精神追求,甘為人梯,樂於奉獻,靜下心來教書,潛下心來育人,努力做受學生愛戴、讓人民滿意的教師。

  同志們,回顧過去,我們豪情滿懷!展望未來,我們信心百倍!新學年,新高度,新起點,新希望,新面貌。我相信,只要我們心繫學子,情歸校園,齊心協力,團結一致,人人爭先,個個奉獻,全情教書,全程育人,學校明天一定會更加美好!讓我們同心同德,真抓實幹,為美好明天共同拼搏奮鬥!最後再次衷心祝願全體教職工身體健康,工作順利,節日愉快!

  謝謝大家!

  教師節校長感人致辭 篇16

尊敬的各位領導,敬愛的教師:

  大家好!

  在第36個教師節來臨之際,在您的節日裡,請理解我們衷心的祝福,請理解我們良好的祝願。讓我代表全區的少先隊員,向辛勤耕耘的人民教師、教育工作者致以少先隊員最崇高的敬禮!

  是誰,把鮮豔的紅領巾系在我們胸前?是誰,把知識的清泉引入我們心田?是誰把雨露撒遍大地?是誰,把稚嫩的小苗培育成參天棟樑?是誰,敬業愛崗,丹心一顆,深情一片?是您——教師!看這遍地怒放的鮮花,哪一朵上沒有您的笑影,哪一朵上沒有您的心血和付出的愛?您的愛,太陽一般溫暖,春風一般和煦,清泉一般甘甜;您的愛,比父愛更嚴峻,比母愛更細膩,比友愛更純潔;您的愛,天下最偉大,最高潔。正是您用愛的陽光普照,用愛的雨露滋潤,我們的心田才綠草如茵,盛開的百花才鮮豔奪目,是您用汗珠的澆灌,祖國的花朵才遍地芳馨,繁花似錦!

  大家都說您培養著祖國的棟樑,我卻要說,您就是祖國的棟樑。正是您,支撐起我們一代人的脊樑!您是一支不滅的紅燭,點燃了孩子們夢想的火花;您是一盞指路燈,指明瞭人們前進的方向,您那甘為人梯的精神,在激勵著人們級級層層攀向高峰;您是河沿上的輕舟,海岸上的渡船,載著求知的孩子駛向知識的彼岸,引領學生去探求知識大洋裡的寶藏。您是美的耕耘者,美的播種者。傳播知識,就是播種春天,播種夢想,播種期望,播種幸福。您就是這期望與幸福的播種人!教師,您是一道璀璨、絢麗的霞光,召喚著人們去迎接朝陽。

  敬愛的教師,您用那細小的粉筆,播下了知識的種子,您那智慧的眼神,充滿鼓勵和希冀,是您無私的奉獻創下了輝煌的業績;是您用那無悔的年華譜寫了人類壯麗的詩;是您用那青春的熱血灑滿了人類的禮貌之路,讓我們認識到了什麼是平凡中的偉大。在XX年教師節來臨之際,讓我們再次把最真誠的祝願獻給辛勤耕耘的園丁,把最美的祝福獻給陽光下最光輝的事業!

  最終,祝尊敬的領導、敬愛的教師身體健康、節日歡樂!祝我們的教育事業蓬勃發展、走向輝煌!

  教師節校長感人致辭 篇17

各位領導、同行、與會的全體同志們:

  你們好!

  在今日這個太陽正晴的日子裡,我們這些從事太陽底下最光輝職業的和領導、同志們歡聚一堂,我感到無比的溫暖和幸福。

  “教師節”是我們在座的每一位同行自己的良辰吉日,可喜可賀!此刻不正是如此嗎?大家歡聚一堂,歡迎她,情意殷切;你我競相讚美,祝賀她,活力滿懷!此時此刻,令人感觸良多。

  自古至今,教師是社會禮貌的傳播者,教師以“人梯”的精神培育了數以億萬計的人才,推動著人類的提高、歷史的前進,教師的事業是偉大、光榮而高尚的。那麼多年來的教書生涯,我們一向情繫教壇,真誠執教,無論什麼挫折和誘惑,都動搖不了我們“教書育人”的天職,改變不了我們“終生從教”的執著追求。

  然而,當今社會的改革開放需要我們教師在思想上不斷昇華,業務上不斷進取。沒有改革開放的意識,焉能致力於教育的深入改革?不懂科學教育的人,教育不出科學的人!今日,儘管我們眾多的教育界同行們已人到中年,雙鬢漸白,承受著事業、家庭的重負,甚至還可能會經歷工作、生活中的諸多坎坷或磨難,但我們沒有怨天尤人,沒有心灰意冷,更沒有“改弦易轍”,而代之以執著的信念,投身於大改革、大開放、大建設的熱潮,以突出的奉獻無愧於這“太陽底下最光榮的職業”。

  特別讓人難忘的是過去的一年裡,伴隨著我們學校的成立及教學大樓的落成,在不到三個月的時間裡,我們先後迎送了四次各個級別的檢查團。尤其是九月中旬,內蒙古自治區“兩基”評估驗收工作組的到來,標準高,要求嚴,資料覆蓋面大,可是在伊鐵分局、普教分處、根河市及市教育局各位領導同志們的親切關懷與大力支援下,在學校全體教職員工的共同努力下,克服困難,注重實效,做到了一次驗收合格,並獲得檢查團領導的`高度評價,“普九”工作最終結出了豐碩的成果。它極大地調動了全體教職員工的能動性,構成了辦學合力,增強了學校依法治校,依法治教的意識,增強了學校全面貫徹教育方針,全面提高教育質量的意識,同時也促進了學校辦學條件的改善和提高。

  今日,在這個雙喜臨門的日子裡,讓我們舉杯同慶,開懷暢飲吧!昨日,我們同舟共濟;今日,我們攜手並進;明天,我們必定會創造出教育事業的輝煌!以寸草之心,報三春之暉!

  多謝大家!

  教師節校長感人致辭 篇18

各位老師、同學們:

  大家好!

  在第27個教師節到來之際,首先請允許我代表學校向默默耕耘、辛勤工作在教育教學第一線的廣大教師致以節日的祝賀!向為學校發展嘔心瀝血、恪盡職守的每一位教師表示最崇高的敬意!感謝大家多年來對學校發展做出的貢獻!並透過你們向父母、家人表示節日問候!祝全體教師節日快樂!

  一年來,我們在縣委、縣政府和縣教育局的正確領導下,以“辦人民滿意的學校”為目標,更新辦學思路,最佳化學校管理,以教科研引領教學,以教學帶動學校整體提高,各項工作都取得了令人欣喜的成績。今年高考,我校實現了歷史性的突破,取得了全市最好成績。兩名同學被清華大學和北京大學錄取。奧賽輔導小組和各類社團活動蓬勃發展,兩名同學獲全國奧賽一等獎,18名同學獲全國奧賽二等獎,28項學生髮明獲得國家專利,10多人在省市文體比賽中獲一等獎。我校硬體設施不斷完善,育人環境更加最佳化,辦學實力進一步增強,今年1月順利透過省級規範化學校複驗,4月,全市高中教學現場會在我校召開,我校還獲得5項省級榮譽,5項市級榮譽和多項縣級榮譽,社會聲譽進一步提升。

  目前,我校教師綜合素質較高,而且正處於快速發展階段,上學年有19位教師被評為市教學能手,教職工愛崗敬業、團結協作,為我校可持續發展提供了動力和源泉。

  新的學年,我們將在縣委、縣政府的堅強領導下,貫徹落實教育部以“忠誠的教育事業,落實教育規劃綱要”為教師節主題的精神,以建立教育強縣和高中名校為契機,用發展的眼光、創新的思維、集體的智慧,發展內涵,提升品味,強化優勢,打造品牌,建立特色。

  一、開闢多種教育途徑,促進每一位學生成才。

  學生不一定人人成為精英,但教育要讓學生人人得到發展。我們將以課堂教學為主陣地,同時大力發展學科興趣小組和各種活動社團,為每一位學生找到成功的道路,給每一位學生提供廣闊的發展空間,為學生營造一個民主、快樂的氛圍,開發學生自身的巨大潛能。讓他們放飛理想,馳騁思維,感受成功,收穫喜悅。

  二、大力加強教師隊伍建設,促進每一個教師成功。

  教師是教育的資源,是學校發展的資本,是培養高素質人才的關鍵。打造一支“師德高尚,思想堅定,業務過硬,身心健康”的教師隊伍是我們努力的目標。我們將揚師德,佔領思想的“制高點”;強師能,挖掘事業的“閃光點”;順師心,激發情感的“共鳴點”。讓每位教師幸福地工作,陽光地生活,在點亮別人生命的同時,也讓自己的生命燦爛多彩。

  三、進一步提升學校管理品味,讓每位師生體會到家的溫馨。

  學校需要質量和升學率,但要向科學規範的管理要質量。海爾總裁張瑞敏說過:要想讓時針走得準,必須要控制好秒針的執行。只有管理過程的細緻到位,才會有最終結果的完美無缺。我們將進一步提升管理品味,用文化引領思想,用責任標明方向,用願景凝聚人心,用制度規範行為,用領導做好表率,用真情感染行動,營造和諧、進取、民主、高效的成長氛圍。

  各位老師,同學們,新學年,新起點,新希望。只要我們齊心協力,團結一致,人人爭為學校作一份貢獻,學校明天一定會更美好!讓我們同心同德,真抓實幹,為美好明天共同拼搏奮鬥!

  最後,預祝你們在新的學期創造更加燦爛的輝煌,祝大家節日愉快,閤家歡樂,萬事如意!

  謝謝大家!

最近訪問