會計資訊質量情況報告(通用7篇)

會計資訊質量情況報告(通用7篇)

  隨著社會不斷地進步,接觸並使用報告的人越來越多,通常情況下,報告的內容含量大、篇幅較長。相信許多人會覺得報告很難寫吧,以下是小編整理的會計資訊質量情況報告(通用7篇),歡迎大家分享。

會計資訊質量情況報告(通用7篇)1

  我社根據《xx農村信用社財務會計工作現場檢查實施方案》的檔案精神,本著實事求是的原則,對本社的財務會計工作情況進行了認真的自查,現就自查情況報告如下:

  一、關於會計內控制度的執行情況

  我社在工作中嚴格執行財務工作規程,全面提升財務工作質量,明確各個崗位職責,使其相互分離、相互制約,以明確責任,防止舞弊。做到錢帳分管,雙人臨櫃,交接手續完備。

  二、關於現金、重要空白憑證、有價單證的管理情況

  我社一直以來加強對現金的管理,實施內部監督,無賬款不符現象;把重要空白憑證以及有價單證納入綜合業務系統管理,並設有手工登記簿,做到帳實相符。

  三、關於會計的核算情況

  在財務核算上,嚴格業務處理程式的管理,嚴格財務審批制度,保證會計資料正確合法。但是在對帳工作方面有欠缺的地方,有些對公支票戶的對帳單不能及時收回,對對帳工作帶來一定的影響。

  四、關於存、貸款業務的核算情況

  對於存款業務能夠按照《會計法》的有關規定操作。貸款業務明確了記賬人員與審批人員、經辦人員的職責許可權,貸款手續合規,使用利率正確。

  五、關於支付結算、聯行往來方面

  本社在這一方面無隨意壓票現象,聯行往來按規定對帳,結算業務崗位的設定相互分離,相互制約。

  六、關於掛失業務管理

  本社的掛失業務一般只有憑證和密碼的掛失,掛失手續齊全,無虛擬掛失現象。

  七、關於財務管理

  在財務管理工作過程中,本社嚴格按照《會計法》的規定,依法設定會計賬簿,並保證其真實完整,根據實際發生的業務事項進行會計核算、登記會計賬簿。嚴格執行國家有關財務法規,所發生的各項業務事項均在依法設定的會計賬簿上統一登記、核算,依據國家統一的會計制度的規定進行會計核算,確保資料真實、有效。

  在營業費用方面,我社明確費用的支出和開支標準,遵守費用支出的審批程式,杜絕浪費現象的發生。為了加強固定資產管理和使用,在固定資產購置時,嚴格按照聯社規定的程式進行採購,並根據有關規定,建立了賬簿、款項和實物核查制度。遞延資產按規定分期攤銷。

會計資訊質量情況報告(通用7篇)2

  一、積極服務中心工作,全力保障經濟社會平穩較快發展

  今年以來,我和局黨組緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,堅持“四個重在”、“三具兩基一抓手”和“三抓兩促”的工作方法,認真落實積極財政政策,努力運作財政資金,較好保障縣委縣政府重大決策、重點專案的順利推進和經濟社會的協調發展。

  (一)財政促進經濟發展作用得到充分發揮。面對複雜多變的經濟環境,認真落實縣委、縣政府決策,把轉方式調結構與財源建設結合起來,促進了經濟和財政收入協調穩定增長。一是支援擴大投資和消費。積極籌措資金1.3億元,優先用於保障性安居工程和公益性專案建設。認真兌現家電下鄉和家電以舊換新補貼1942萬元,促進銷售家電產品6.2萬臺。落實石油價格補貼515萬元,促進了城市公交、農村客運及計程車行業健康發展。二是對產業集聚區實施激勵政策。投入2487.5萬元,引導支援產業集聚區和工業園區加快發展。三是推進大招商活動。支援大型招商洽談、小分隊招商等活動,為大專案落地開闢綠色通道。

  (二)支援城鄉統籌發展效果明顯。認真研究財政政策措施,進一步加大“三農”和民生投入力度,較好保障了城鄉協調可持續發展。一是大力支援新型農村社群建設。安排資金8962萬元,透過農發行融資貸款1.54億元,集中用於新型農村社群公共設施和基礎設施建設,社群入住條件顯著改善。二是全力保障糧食增產增收。落實專案和獎勵資金1899萬元,繼續推進食用植物油生產倍增計劃和產糧大縣獎勵政策。積極申報村級公益事業一事一議籌資籌勞財政獎補專案331個,上級獎補資金到位1097萬元。針對年初的特大旱情,多方籌資,特事特辦,急事急辦,將5471.5萬元糧食直補和農資綜合補貼提前兌現到位,及時撥付農作物良種補貼、農機購置補貼等惠農補貼2631.1萬元。加大各類水利設施建設投入,撥付3646.9萬元用於抗旱應急、安全飲水工程、引黃清淤和水毀工程修復、農業綜合開發土地治理專案等。三是加大保障和改善民生力度。調整最佳化支出結構,以民生工程為重點,著力解決涉及群眾切身利益的問題。財政用在教育、文化、醫療衛生、社會保障和就業、住房保障等方面的民生支出達到6.7億元,增長24%,全縣人民群眾更多地享受到了經濟發展的成果。

  (三)財政科學化精細化管理水平進一步提升。不斷深化財政改革,積極推進財政科學化精細化管理。一是提高預算管理水平。建立健全了由公共財政預算、國有資本經營預算、政府性基金預算和社會保障預算組成的有機銜接的政府預算體系,預算編制更加細化完整。加強收入目標管理和督導檢查,支援稅務部門強化收入徵管,圓滿完成了收入任務。嚴格預算執行,大力壓縮“三公”經費等一般性支出,把有限的財力更多地用在刀刃上。二是推進國庫集中支付制度改革。所有預算單位全部實行國庫集中支付改革,財政資金專戶全部實現歸口國庫部門管理,所有財政供給單位實現財政統發工資。三是深化政府採購管理制度改革。擴大采購規模,加強政府採購監管,大力推進電子化政府採購,加強供應商誠信體系建設。全縣實際完成採購4億元,節約財政資金5335萬元,節支率為11.9%。四是加大財政監督檢查力度。擴大財政監督範圍,規範財政資金執行。開展小金庫檢查和會計資訊質量檢查,查出違規違紀資金11.7萬元,收繳罰沒款4.4萬元。五是強化財政管理基礎工作。加強行政事業單位國有資產管理,嚴格資產配置、資產使用、資產處置等工作程式。擴大政府投資評審範圍,對財政預算安排的基建、修繕、大型裝置購置等專案的概算全部納入評審,共完成評審專案160個,送審金額8.16億元,節約財政資金1.01億元。加強會計管理,實行會計從業資格無紙化考試,完成1085名會計從業人員電子資訊採集。金財工程建設穩步推進,應用支撐平臺順利實施。

  二、帶好班子和隊伍,切實加強機關管理和黨組織建設

  我和局黨組以加強“四個建設”為抓手,著力打造團結、務實、廉潔、勤政的領導班子和財政機關。

  (一)加強班子自身建設。全體班子成員做到以身作則,率先垂範。在勤政方面,實幹敬業,帶頭加班加點,主動研究政策,結合工作實際,提出工作建議;在領導決策方面,嚴格執行民主集中制,堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,不斷完善黨組內部議事和決策、黨內監督等制度,對全域性性的黨務政務工作堅持集體討論決定,不搞“一言堂”,充分發揮班子集體智慧;在團結方面,班子成員之間相互理解,相互尊重,相互支援,在班子內部形成了既有民主、又有集中,既有統一意志、又個人心情舒暢的生動活潑的政治局面。

  (二)加強學習型機關建設。以加強依法理財能力建設為核心,以提高財政黨員幹部隊伍素質為目標,在全縣財政系統大力開展崗位練兵活動,設定政治理論、法律法規、惠民政策、業務知識、賬務處理、微機操作、公文寫作等7個重點練兵專案,透過考核測試評出29名學習政治理論標兵、懂法執法標兵、業務能手、賬務處理能手、落實惠民政策標兵、微機操作能手、公文寫作能手等進行表彰獎勵,對不合格人員通報批評,並取消一切評先資格,在全域性營造崇尚學習、鑽研業務、履職盡責的良好氛圍,增強財政幹部的創新力、競爭力和發展力,為推進全縣經濟社會跨越式發展提供保障。黨員幹部在培訓中領悟精神、在學習中強化共識、在交流中查詢差距、在研討中互相提高,鍛造了黨員幹部優良的素質,為科學理財奠定了堅實的基礎。同時鼓勵各種形式的自學,支援參加學歷教育和專業技術資格考試。對完成學業並取得證書和文憑的,給予一定的獎勵。加強基層黨組織建設,提升基層黨組織的凝聚力和戰鬥力。以創先爭優為抓手,以“雙爭雙創”為載體,推進財政系統精神文明建立活動,開展和諧文明機關建立活動,引導廣大財政幹部發揚愛崗敬業、求真務實的工作作風,弘揚艱苦奮鬥、廉潔自律的優良傳統,為“十二五”時期財政發展改革提供強有力的組織保障。

  (三)加強幹部隊伍建設。一是強化幹部管理考核。重新修訂《縣財政局機關工作規範化管理手冊》和《縣財政局機關效能工作手冊》,深化“雙爭雙創”考核,進一步完善細化評價指標,明確獎懲措施,納入到局創先爭優活動中。樹立工作先進典型,按照創先爭優活動指標,只要成績突出就進行表彰,營造全域性上下比學習、比工作、比貢獻,爭創一流,蓬勃向上的良好氛圍。二是豐富幹部職工文化生活。堅持“兩手抓,兩手都要硬”,充分調動工會、婦聯、共青團等團體積極性,組織參加唱紅歌文藝匯演等活動,豐富幹部職工業餘文化體育生活。認真做好離退休幹部管理服務工作,不折不扣地落實離退休幹部政治、生活待遇,引導支援離退休幹部老有所為、老有所樂。

  (四)加強黨的建設。一是抓好黨員教育。按照建設學習型黨組織的要求,印發《縣財政局黨員理論學習計劃》,深入開展黨員思想作風教育活動,引導黨員幹部進一步增強責任感、使命感和緊迫感,改進工作作風,提高工作效能。堅持黨組學習制度、民主生活會制度、黨員領導幹部上黨課制度、黨員培訓制度、黨員學習檔案制度、黨員學習日製度等,全域性黨員幹部撰寫學習心得體會120篇,黨員幹部的宗旨意識和黨性修養進一步提升。二是做好黨員發展工作。按照程式,對2名預備黨員進行了按期轉正,新發展預備黨員2名,為黨的工作充實了新生力量。

  三、堅持一崗雙責,財政反腐倡廉建設取得階段成效

  我和局黨組始終高度重視反腐倡廉建設,按照“標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防”的方針,不斷深化“抓教育、建制度、明責任、強監督、樹典型、重懲戒”的財政反腐倡廉工作理念,貫徹落實黨風廉政建設責任制,認真執行《廉政準則》各項規定,形成了財政業務與反腐倡廉建設齊頭並進、共同發展的良好局面。

  (一)以深入學習貫徹《廉政準則》為契機,切實加強反腐倡廉教育。一是把反腐倡廉教育制度化。繼續將反腐倡廉和《廉政準則》教育列為財政幹部培訓的重要內容,年初制定學習教育計劃並分步實施,築牢了黨員幹部的思想道德防線。二是把反腐倡廉教育經常化。局黨組帶頭學習研究黨風廉政建設方面的政策理論和黨紀法規,將黨風廉政建設作為財政工作的一項重要內容同安排、同部署、同檢查,做到警鐘長鳴。三是把反腐倡廉教育多樣化。適時舉辦全域性參加的廉政講座,在辦公樓內張貼廉政標語等,有效地促進了廉潔自律各項規定的落實。

  (二)健全工作制度,用制度管錢管人管事。結合財政部門實際,建立了四項責任制度。一是建立責任領導制。實行一把手負總責、分管局領導“一崗雙責”、中層幹部各負其責的工作格局。每年都要對反腐倡廉建設進行專題部署,主要領導與主管副職、主管副職與分管股室分別簽訂《黨風廉政建設責任書》,將反腐倡廉建設和抓源頭牽頭工作具體內容及要求予以細化分解,以責任書、承諾書的形式落實到股室、責任到人。二是建立責任約束制。班子成員按照分工,各司其職,互相監督,互相約束,重大事項堅持集體決策。局機關實行“一把手三個不直接管”,即對機關財務、人事、基建等事項由分管副職具體負責,重大事項提交黨組會集體討論決策,既有效制約了一把手的權力,又加強了對重大事項的監督,形成了新的權力執行制衡機制。三是建立責任監督制。建立經常性的績效評比檢查制度,定期組織對各股室審批管理和業務辦理情況進行監督檢查,發現問題,及時通報,限期整改。四是建立責任追究制。實行日常工作差錯記分制,將反腐倡廉建設和反腐敗抓源頭工作納入機關年度“雙爭雙創”考核;設立廉政監督舉報箱、投訴舉報電話等,拓展暢通訊訪舉報渠道;對違反財政法規制度、利用財政資金分配、專案審批管理、行業自律管理等謀取私利的,進行嚴肅查處,決不姑息。

  (三)開展風險點排查,推進權力公開透明執行。一是開展風險點管理監督公開透明執行工作。堅持把風險點管理作為源頭治腐的重要手段,全面徹底地對全域性風險點進行認真清理、彙總,針對風險點薄弱環節制定防範措施,完善制約機制。二是建立健全內部監督制度體系。從完善監督制度、簡化規範辦事流程、監測權力執行等方面,制訂完善了《行政審批責任追究實施細則》、《行政過錯責任追究制度》、《勤政廉政建設制度》、《機關效能考評制度》等財政業務工作內部控制和管理制度。認真執行領導幹部重大事項報告制度、節假日車輛管理制度,落實個人收入申報制度、業務招待費控制制度,建立服務承諾監督機制,並將所有制度編訂成冊。

  (四)紮實推進治本抓源頭各項牽頭工作,主動承擔反腐倡廉建設社會責任。在做好機關黨風廉政建設工作的同時,認真履行財政工作職責,透過深化財政改革、創新體制機制,著力從源頭上加強對財政權力執行的制度約束,努力構建以制度管人、管事、管權的長效機制。一是深化預算管理制度改革。加快建立健全公共預算體系,進一步深化部門預算改革,按時按要求向人大及其常委會報告預算編制、預算執行和預算調整情況,將財政資金分配、使用、管理置於社會監督之下,有效防止了資金分配管理的隨意性。二是深入推進國庫集中支付制度改革。所有預算單位全部實行國庫集中支付改革,財政資金專戶全部實現歸口國庫部門管理,所有財政供給單位實現財政統發工資。三是嚴格政府非稅收入“收支兩條線”改革。健全政府非稅收入監管機制,從制度上割斷各執收執罰單位與政府非稅收入之間的必然聯絡。全面清理收費專案,深化財政票據管理改革,不斷加強政府非稅收入票據“源頭”控費作用。大力推進“以票控費”網路平臺建設,不斷提高政府非稅收入資訊化管理水平,政府非稅收入“收支兩條線”管理工作步入了規範化、法制化軌道,從源頭上遏止了“三亂”現象發生,優化了我縣經濟社會發展環境。

  (五)認真落實廉潔自律各項規定。按照各級廉潔從政的有關規定,從嚴規範領導幹部和領導班子集體行為,做到主動抵制腐敗,樹立廉潔形象。一是嚴格遵守《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》。透過採取靈活多樣的形式宣傳《廉潔從政若干準則》,切實加強思想教育,解決好思想認識問題,對遵守和執行準則情況適時開展監督檢查,築牢思想道德防線,增強領導幹部遵守《廉潔從政若干準則》的自覺性。二是帶頭落實廉潔自律各項規定。帶頭模範遵守廉潔自律各項規定,做到在個人、家庭問題上不請客,不宴請,不聲張,不動用公款、公車,為全體財政幹部職工移風易俗、主動遵守廉潔自律各項規定做出了表率。

  過去的一年,財政工作和反腐倡廉建設取得了一定成績。這些成績的取得,離不開縣委、縣政府、縣紀委的正確領導和各級各部門的理解和支援,更是全縣財政系統幹部職工團結拼搏,開拓創新,務實進取的結果。在此,我代表局黨組對大家一年來的辛勤付出表示衷心的感謝!

  在看到成績的同時,我也清醒地認識到,當前工作中還有不少需要改進完善的地方,如班子成員深入基層深入群眾調研不夠、財政科學化精細化管理水平還需進一步提高、財政反腐倡廉體制機制還需進一步完善等等。新的一年,我將在縣委、縣政府的正確領導、縣紀委的監督指導和各級各部門的幫助支援下,繼續帶領全體幹部職工,團結一致,開拓奮進,為財政事業取得新的成績、為全縣經濟社會平穩較快發展做出新的更大的貢獻。

會計資訊質量情況報告(通用7篇)3

  為進一步提高公司會計資訊質量,強化規範財務基礎工作管理,根據省公司《關於開展會計資訊質量專項自查的通知》要求,對20xx年度會計核算規範、職工薪酬分配、成本盈利水平、內部控制能力、財稅政策執行等財務管理情況進行自查。嚴格按照上級單位通知自查要求和內容,認真組織自查,保證不走過場、不留死角。具體內容如下:

  一、自查工作情況

  按照上級主管部門的通知精神,4月10日——4月15日,公司主要領導親自主抓對公司的財務收支、成本費用、資產情況等進行自查。

  二、自查中發現的主要問題

  (一)、資金管理方面

  1、公司銀行賬戶管理符合一切相關規定,無違規出錯情況;

  2、公司不存在長期(六個月以上)未處理的銀行未達賬項;

  3、公司銀行賬戶開立、變更、撤銷管理嚴格按規定備案;

  4、公司杜絕而且不存在大額資金轉作其他用途;

  5、由於公司有工程未結轉未完施工,所以預收賬款有餘額。

  (二)、成本費用方面

  1、由於會議是本公司內部年終、生產會議等,未附有會議通知、簽到表等相關資料;

  2、業務招待費、會議費等業務不存在取得虛假票等情況;

  3、沒有超標準、超範圍列支勞動保護費,列支渠道符合規定;

  4、安全費管理沒有擠佔和挪用現象;

  (三)、內部控制方面

  1、建立健全的財務制度,不斷規範財務管理工作,加強內部控制,建立風險防範機制,從源頭上防範和杜絕新問題的發生,保證理財的長效執行機制。

  2、杜絕“小金庫”和小金庫“回頭看”的現象,嚴格執行國家各項財經法規,嚴肅財經紀律,對於自查過程中發現的收入不實、虛列成本、套取資金、私設“小金庫”、坐收坐支、偷稅漏稅等違反財經紀律行為,一經查實,立即整改。堅決有力地解決“小金庫”存在的突出問題,促進公司規範經營和健康發展。

  三、管理改進建議

  透過自查,財務工作人員需繼續加強學習,加強公司內部控制,進一步嚴肅財經紀律。認真做好公司財務計劃工作,充分發揮財務的職能作用,加強財務工作規範管理,開源節流,合理、有效的使用資金,使公司發展更上一新臺階。

會計資訊質量情況報告(通用7篇)4

  為進一步貫徹落實《中華人民共和國會計法》和國務院《關於整頓和規範市場經濟秩序的決定》精神,根據省財政廳《關於開展年會計資訊質量檢查工作的通知》(財監督〖xx〗號)檔案精神,我局從年×月×日至×月×日對縣防疫站、縣信用聯社和縣路橋建築公司等。

  一、具體檢查中應注意的問題等進行了輔導培訓。

  二、認真檢查、不走過場

  每位參檢人員都以高度的責任心,全身心的投入到本次檢查中去,對被檢查單位的會計憑證、會計帳簿、財務報表和其它會計資料的真實性、完整性進行了全面的檢查,對查出的問題,能以事實為依據,以法律為準繩,嚴格按照《中華人民共和國會計法》、《國務院關於違反財政法規處罰的暫行規定》,以及財政部《財政檢查工作規則》的有關要求實施檢查和處理。

  三、檢查中發現的主要問題:

  ⒈未按規定填制、取得合法的原始憑證,違法使用白條子(收款憑證、付款憑證)現象依然存在,個別單位貪圖省事,應該使用正式發票入帳的也用付款憑證等白條子入帳,從而誘發了偷漏稅行為。

  ⒉票據報銷不規範。有些單位的票據報銷沒有經辦人、用途或者單位負責人簽字,也有個別的付款憑證沒有領款人簽收,取得的憑證無付款人名稱等。

  ⒊個別單位未按會計制度規定設定會計帳簿,主要是總帳不全,明細不明;帳表不符,報表中的收入總額與明細帳中的收入總額相差萬元;經實際現金盤點,該單位白條子抵庫萬元;同時,年度會計報表未委託會計師事務所審計。

會計資訊質量情況報告(通用7篇)5

  根據精神,我局結合自身實際狀況,對本單位的財政財務收支狀況進行了認真的自查,現就自查狀況報告如下:

  一、健全組織,強化領導

  為確保此次自查工作順利進行,我局成立了以紀檢書記為組長的自查自糾清查小組,用心開展自查自糾工作。

  二、嚴格清查,不走過場

  成立清查小組後,局領導要求認真學習檔案精神,對照自查資料進行自查。做到不走過場不留死角,及時發現和解決存在的問題。

  三、認真自查,及時自糾

  按照的要求,我局對本單位執行財經紀律及有關政策的狀況以及內部財務管理制度的建立健全和執行狀況進行了自查。財務自查自糾報告。

  1、我局所有財政資金均按預算用途使用,支出真實合規。

  2、嚴格專項資金管理,做到專款專用,無截留、擠佔和挪用的行為。其中某些工作性的.專項資金接待支出略微偏高。

  3、非稅收入徵收合法合規,無亂收費、亂罰款和截留非稅收入的行為。

  4、認真執行收支兩條線的.政策,無以支抵收和坐收坐支的現象。

  5、認真執行規範津補貼政策,無在政策規定之外發放獎金、補貼的行為。

  6、國有資產帳實相符,核算規範,無違規處置國有資產、截留處置收入的行為。財務自查自糾報告。

  7、我局單位資金全部集中統一管理和核算,無“賬外賬”和“小金庫”。

  8、我局根據本單位實際,建立並實施內部監督和控制制度,相關人員在工作過程中嚴格遵守規章制度,有效地實施了內部監督和控制。

  透過自查,我局在某些工作性的專項資金招待費略微偏高。清查小組提出在以後的接待工作中必須要厲行節約,嚴格控制接待標準。

  我委根據檔案精神,從12月上旬起,結合本單位的實際狀況,對本單位會計基礎工作狀況進行了認真的自查,現就自查狀況報告如下:

  一、財務收支狀況

  在財務工作過程中,本單位嚴格按照《會計法》的規定,依法設定會計賬簿,並保證其真實完整,根據本單位實際發生的業務事項進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務會計報告。嚴格執行國家有關財務法規,所發生的各項業務事項均在依法設定的會計賬簿上統一登記、核算,依據國家統一的會計制度的規定進行會計核算,確保資料真實、有效。在安排支出時,分輕重緩急,保證常規和重點支出需要,既體現實際工作需要,又思考財力可能,根據辦公室各項工作任務,在財力可能的狀況下,有保有壓,確保重點,統籌安排,合理支出。

  二、單位內部控制制度建立和執行狀況

  根據本單位工作實際,在建立並實施內部監督和控制制度過程中,制定了《財產管理制度》。建立和完善各項制度的同時,相關人員在工作過程中嚴格遵守這些規章制度,有效地實施了內部監督和控制,保證了會計工作的`真實性、完整性以及單位財產的安全,加強了對本單位財產物資的監督和管理,杜絕了各種漏洞的發生,到達了以下三點要求:

  1、明確了記賬人員與審批人員、經辦人員的職責許可權,使其相互分離、相互制約,以明確職責,防止舞弊,各項業務事項得以有序進行。

  2、明確了財務收支審批程式和審批人的許可權和職責,規範了各項資金的使用,提高了資金使用效益。

  3、明確經費支出的範圍和開支標準,採取各種有效措施控制經費開支,杜絕了浪費現象的發生。

  三、固定資產管理和使用狀況

  為了加強固定資產管理和使用,在固定資產購置時,嚴格按照政府採購程式進行採購,並根據有關規定,建立了賬簿、款項和實物核查制度,透過建立健全制度,會計人員對各項財物、款項的增減變動和結存狀況及時進行記錄、計算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關財物、款項的結存數同實存數一致;另一方面透過賬簿記錄和記賬憑證,原始憑證的核對,保證賬賬相符。無固定資產不入賬,公物私用及其他違規問題。

  四、存在問題

  透過自查,我委在財務管理和財務工作過程中還存在一些不足,在實施內部監督制度和內部控制制度時,還未能完全到達《會計法》所規定的要求,預算管理制度、財務分析制度、稽核制度尚未建立健全,今後要進一步完善這方面的制度,實行更有力的措施,力求將這方面的工作做得更好。

會計資訊質量情況報告(通用7篇)6

  按照財政部、安徽省財政廳統一部署,根據《安徽省財政監督辦法》及財政部財監[20xx]39號、省財政廳財監[20xx]644號檔案要求,我局於20xx年7月21日至10月31日抽調專人組成檢查組,對縣中醫院、農村能源辦公室、十八鋪中心校、醫藥公司、鑫都置業有限公司、南苑置業有限公司、幸福置業有限公司20xx年度會計資訊質量進行了全面檢查,現將檢查情況報告如下:

  一、工作開展情況

  (一)領導重視,措施得力

  按照財政部和省財政廳關於開展會計資訊質量檢查的檔案精神,我局高度重視,認真進行研究部署,制定工作方案,結合我縣實際情況,重點抽查房地產、教育、能源、醫藥等部門七個單位,並將檢查單位在潁上財政網和財政監督快訊上進行公示;成立了由局長任總指揮,分管局長任副總指揮,財監辦牽頭,會計股、法規股、會計師事務所專業人員參加的會計資訊質量檢查組。從組織上和程式上為該項工作的順利開展提供了保障。

  (二)精心組織,確保質量

  本次檢查以報送為主,採取檢查會計資料、實地調查、諮詢和走訪的方式,對這些單位的經營活動、財務狀況、稅收和專項資金管理、會計基礎工作等進行了重點檢查,檢查實行組長負責制,檢查過程公開,檢查報告集體審議,力求檢查嚴謹、準確。

  (三)規範程式,依法處理

  按照《財政檢查工作規則》,規範程式,嚴格紀律,制定方案,完善工作程式,反覆徵求各方意見,力求做到證據確鑿、定性準確、程式合法,處理恰當,確保檢查工作質量和成效。對違反《會計法》,《財政違法行為處罰處分條例》和《政府採購法》等有關規定的,下發了《財政行政處罰決定書》,限期整改,並給予行政處罰。對涉稅問題根據《財政監督案件移送辦法》及時移送稅務機關處理。

  (四)糾正查錯,成效顯著

  透過檢查,查出違規資金1982.08萬元,其中:資產不實3.08萬元,收入不實1051萬元,利潤不實218.4萬元,應補繳各項稅款709.6萬元,並對存在的突出問題,為企業提出合理化建議11條。

  二、檢查中發現的主要問題

  近年來,我縣會計人員素質逐步提高,會計基礎工作逐步規範,特別是會計後續教育的普及,使得會計人員整體水平有了很大提高,一些單位使用了財務軟體,會計資訊質量明顯提高,會計資訊失真現象逐步扭轉。但部分單位仍然存在會計核算、財務管理不規範,存在一定的違法違規問題,亟待進一步提高和加強,主要表現在以下方面:

  一是會計基礎工作不規範,賬簿設定不全,報銷手續不完備及違規使用白條子的現象依然存在。

  二是資產資金管理不到位,有的單位購置資產不按規定實行政府採購。有的工程專案無預決算,竣工後也無相關部門驗收確認。還有的單位違反現金管理規定,備用金支取過多。

  三是會計核算不實。利用收入不入賬,提高固定資產折舊比例,將其他費用納入成本核算以及不按規定比例分攤及結轉成本等方式,人為增加成本,減少利潤。

  四是稅收未按規定上繳

  有的單位隱瞞收入,未按實際營業額和應納稅所額申報納稅;或以種種理由拖欠,延期申報納稅;

  五是房地產企業外包工程自購材料,簽訂施工合同及實收資本變更等不按規定納稅。房地產企業工程竣工後預售房款不及時結轉收入,也不申請土地增值稅、所得稅彙算清繳。

  三、意見及對策

  (一)加強會計隊伍建設,全面提高會計人員素質。

  要培養會計人員的思想政治素質、業務素質,職業道德水平和法制觀念。不斷加強會計人員的教育和培訓,實行會計人員持證上崗,並且有會計管理部門進行年檢,對於違紀違法的吊銷其資格證書,直至追究其法律責任。

  (二)建立健全會計監督體系,強化會計監督職能。

  各單位都要建立健全內部控制制度,嚴格按照國家財經紀律、行政法規和單位內部規章制度進行。

  (三)嚴格執行法律法規,建立懲處機制。對檢查中發現的違法違紀問題要堅決依法處理,並要追究有關人員的責任,以維護國家財經紀律的嚴肅性。

  (四)各監督執法部門要通力協作,形成對會計資訊質量的整體監督體系。

  財政審計、稅務、銀行等部門要分工協作,各司其責,互通訊息,形成合力,做到齊抓共管,達到綜合治理的目的。

  (五)要加強執法隊伍自身建設

  執法人員要不斷學習,努力提高業務水平和執法能力,堅持“有法必依、執法必嚴、違法必究”。要加強財政執法人員培訓,提高執法水平,保證監督質量,真正建立起一支精幹、高效、清正廉潔的財政監督幹部隊伍。

會計資訊質量情況報告(通用7篇)7

  我單位財務會計管理工作,總的來說管理還是較好的,在以後工作中,我們將加大管理力度,切實搞好財務會計管理工作。

  為切實履行財政監督職責,穩步推進財政監督檢查工作,我單位對本單位會計資訊質量、部門預算、“小金庫”專項治理工作、財政制度、和財經紀律執行情況進行自查,現將自查情況彙報如下:

  (一)會計基礎工作情況檢查

  1、會計人員從業資格情況:會計人員經過專業上崗培訓,有從業資格證。

  2、單位銀行賬戶開設情況:開設零餘額賬戶,集中支付賬戶。

  3、會計科目和會計賬簿設定比較合理、完備,會計賬簿、財務報表資訊真實,賬表之間、賬賬之間、賬簿與憑證之間對應真實。

  4、會計往來科目、會計結餘科目真實,單位未存在將收支計入往來賬核算問題。

  5、財務報銷制度完善、報銷憑證及附件要件需經嚴格核查方能報銷。

  6、原始發票、收據使用情況:沒有使用發票和收據的情況。

  7、未存在工資科目之外核算單位職工工資福利性支出情況。

  8、財務會計檔案及時整理歸檔放入檔案櫃進行保管。

  9、單位建有財務管理規章制度、內控制度。

  10、單位資產管理情況:我單位對固定資產已進行登記造冊並定期進行清查。

  (二)治理“小金庫”情況

  單位取得的各項收入都納入單位法定賬戶管理和核算,無“小金庫”。

  從財務會計管理自查情況看來,我單位財務會計管理工作,總的來說管理還是較好的,在以後工作中,我們將加大管理力度,切實搞好財務會計管理工作。

最近訪問