2022年春節放假通知(15篇)

　　在當今社會生活中，我們都可能會用到通知，通知是一種下行性常用公文，其使用不受機關級別的限制，可用於釋出規章、轉發公度文，佈置工作、傳達事項等。那麼問題來了，到底應如何寫一份恰當的通知呢？以下是小編收集整理的2022年春節放假通知，僅供參考，歡迎大家閱讀。

2022年春節放假通知1

20xx年春節放假安排通知如下：

　　x月x日至x月xx日放假，共xx天。x月x日（初七，星期x）開始正式上班。

　　各部門可根據生產和工作情況自行安排值班人員。節日期間，各部門要加強值班，認真做好安全保衛等工作。遇有重大突發事件發生，要按規定及時報告並妥善處置，確保大家度過一個歡樂祥和的節日假期。

　　放假期間，請大家一定要注意人身安全，並按時返回。如遇非人為原因無法按時返回，請及時向主管部門告假。

　　最後提前祝大家新春快樂，衷心祝願大家過個歡樂、祥和的春節！

　　20xx年x月x日

2022年春節放假通知2

尊敬的合作伙伴：

　　您好！

　　xx全體員工在此衷心感謝您長期以來的鼎力支援與理解，恭祝貴公司新的一年裡生意興隆，萬事如意！在新的一年裡我司會更加努力，為您提供更優質的產品和服務。

　　春節放假時間安排如下：

　　春節放假時間：20xx年xxxx日（農曆臘月二十）——xxxx日（正月初十）正式上班。外地客戶：xxxx日停止接件，xxxx日停止發貨。市區客戶：xxxx日停止接件，xxxx日停止送貨。請合作伙伴安排好產品製作週期，放假期間我司不安排任何工作。

　　節假日我司無人值班，為保證過節期間不影響各公司業務，真誠提醒您注意以下事項：

　　1，如貴公司年前有加急件，請及時與我司客服聯絡，核實發貨日期，以免誤件造成不必要的損失。

　　2，放假我司不安排送貨和業務事宜，所有訂單需求的客戶，請在放假後處理。

　　以上事項給您帶來的不便，望給予諒解和支援，謝謝！

2022年春節放假通知3

　　一年一度的農曆春節已經近在眼前，在此先預祝全體職工新春愉快，萬事如意!20xx年春節公司放假安排如下：

　　一、放假時間

　　20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止，共xxxx天。(因工作需要，財務部工作人員上班時間為20xx年xx月xx日)。

　　二、留守值班人員安排

　　值班人員：

　　姓名及電話：

　　值班時間：20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。

　　工資待遇：月工資×200%

　　節日補貼：xxxx元

　　伙食補貼：xxxx元

　　三、注意事項

　　放假期間，請大家一定要注意人身安全，並按時返回。如遇非人為原因無法按時返回，請及時向主管部門告假。

　　最後衷心祝願大家過個歡樂、祥和的春節!

2022年春節放假通知4

全體同仁：

　　值此新春佳節來臨之際，為讓大家擁有一個快樂而充實的過年，根據國務院辦公廳20xx年過年放假安排：20xx年過年從x月xx日至xx月xx日放假調休共7天，xx月xx日，xx月xx日上班。現公司領導決定，我司過年放假安排如下：

　　一、xx月xx日開始過年放假，共7天，截止時間為xx月xx日，xx月xx日正式上班。

　　二、假期因生產需要，需要加班人員必須於放假前填寫加班申請單，經審批後方可加班；

　　三、假日期間，請各部門提前安排好值班和安全保衛工作，各部門負責人電話必須24小時保持暢通，經備必時之需。如遇重大突發事件，及時報告並妥善處置，確保員工度過愉快的過年。

　　批准：xxxx

　　行政人事部

　　20xx年xx月xx日

2022年春節放假通知5

集團各工廠、部門：

　　目前是公司生產高峰期，感謝全體員工一起接受嚴峻形勢的挑戰，來同心協力完成生產任務。結合公司生產經營情況，經總經辦研究決定，特制定以下春節放假政策：

　　一、20xx年春節放假安排如下：

　　春節放假七天，即20xx年2月x日至2月x日放假調休，共7天。2月x日(星期x)、2月x日(星期x)上班。

　　二、鼓勵一線員工留守xx過年(針對公司在冊的員工，不含中介)：

　　1、放假期間如因生產需要在初一、初二、初三加班的，一線員工按244元/天，其餘假期162元/天計算;配合公司加班的一線員工，除了發放加班費之外，20xx年x月x日至2月x日內無請假且20xx年6月1日仍在職的員工還可享受一次性800元的獎金，另淡季可享受7天帶薪假，並補貼200元車費;

　　2、春節加班期間，工效在80%以上的班組給予超產獎100元/人;

　　工效在75%，為達標;工效〈70%，則該工廠生產相關負責人的績效為0，從廠長至班長，共同考核;

　　3、春節期間科室人員加班待遇如下：放假期間任何一天加班，均享受300元/天的加班費，不享受調休;

　　三、內部員工推薦政策：

　　1、公司歡迎員工在春節返鄉期間能積極參與員工招聘宣傳活動，把符合條件的同學、同鄉、親戚、朋友介紹推薦到公司(不予分配在同一車間)，需年滿18週歲，身體健康，無不良記錄，具體由人力資源部負責對介紹推薦人員進行把關、登記。

　　2、凡公司在職的內部員工介紹錄用1名符合公司需要的社會工，並連續工作滿6個月，前三個月獎勵300元/人，後三個月獎勵300元/人，領取介紹費時要求介紹人和被介紹人仍然在職，由人力資源部逐一核實後據以發放。

　　四、一線員工車票報銷：

　　新員工：即日起至20xx年3月1日前入職的新員工，在20xx年6月1日可以報銷入職時來xx的單程火車或汽車票，憑票經人力資源部簽字、分管副總(廠長)審批，按實報銷。

　　老員工：可以在20xx年x月份報銷春節放假期間回鄉往返車票。

　　報銷標準為：初五到公司上班的，其往返車票全額報銷;

　　初六上班的報銷車票總額的80%;

　　初七上班的報銷車票總額的50%;

　　五、春節後準時上班的，開門紅包100元/人。

　　六、本規定由人力資源部解釋，自公佈之日起生效。

　　請各車間、各部門今日下班前必須張貼到生產或工作現場宣傳公告欄處，請知悉並傳達到位!

　　人力資源部

　　20xx年x月x日

2022年春節放假通知6

　　xx年春節在即，為了便於公司同仁提前安排好工作和生活，現根據國務院辦公廳通知精神及公司的福利政策，將“春節”期間的放假安排通知如下：

　　春節：國家法定的春節假期xx月xx日至xx日放假調休，共xx天。xx月xx日(星期日)上班。

　　春節假期值班人員職責及要求：

　　一、值班人員的工作職責

　　1.認真做好公司的防火、防盜、安全保衛工作。值班人員要認真檢查和關好公司各辦公室及房間的門窗;關閉不需要的電源;關好水龍頭等，消除一切隱患。確保公司辦公大樓的一切安全。

　　2.認真做好的安全監控工作。預防各種事故和事件的發生。

　　3.值班期間，不能脫崗，認真值班。全天24小時要確保有人在公司值班。

　　4.值班人員要做好值班記錄。重要事情要有記載。做好交接班等有關工作。

2022年春節放假通知7

尊敬的各位員工：

　　您們好!首先感謝大家在虎年給予我公司的鼎力支援。在20xx年春節即將來臨之際，xxxx公司全體員工恭祝大家新春愉快，閤家歡樂，萬事如意，xx年吉祥!

　　為了歡慶傳統的新春佳節，根據國家規定和我公司的具體情況，我公司春節放假時間已定為20xx年xx月xx日(農曆xxxx月xxxx)-20xx年xx月xxxx日(農曆正月xx)，xx月xxxx日(農曆正月xxxx)恢復正常上班，共休假15天。

　　因放假給您帶來的不便，敬請諒解!

　　希望大家在歡度春節的同時，備好材料，為兔年生產做好準備。希望大家在新的一年裡繼續支援我公司的工作，願我們的合作更加理想，願我們的事業更加輝煌!

　　xxxx公司

2022年春節放假通知8

　　新春佳節漸近，為歡度中華民族的傳統佳節，使全體人員能夠開開心心地過上一個歡樂、祥和的20xx年春節，儘可能的與家人一起享受節日的.歡樂和喜悅;結合生產情況，經公司研究決定：

　　公司定於20xx年春節放假安排為：2月3日(星期五)、2月4(星期六)日照常上班。

　　春節是法定節假日，法定假期3天，放假調休7天。

　　20xx年1月27日(星期五)至2月2日(星期四)，共7天。其中，1月28日(初一)、1月29日(初二)和1月30日(初三)這3天為法定假期。

　　回家的員工建議透過各種途徑提前預訂好往返的車票，以免到時“一票難求”，計算好返鄉的行程安排，並做好回家的理財準備;

　　同時，公司要求所有的員工必須在x月x日到達深圳，確保x月x日能夠正常上班;屆時公司一律不接受電話請假，逾期未到者按曠工處理。

　　為了讓不回家的員工過一個歡樂祥和的春節，同時也方便公司在春節期間的食宿安排和管理工作的開展，特通告好下：

　　1、決定不回家並留廠的員工(包括外宿員工)如果仍未登記的員工，請儘快到各部門主管/文員處登記，登記時註明員工姓名及部門/級別以及是否在廠內食宿，是享用管理餐還是員工餐等。

　　2、各部門文員/主管請將增加的統計名單于元月xx日前將留廠人中名單交到行政部

　　3、行政部將根據留廠人員情況安排用餐及住宿保安相關事宜，請員工決定後再行登記

　　4、所有留廠員工在春節期間用餐不再扣除伙食費，由公司全額承擔，除夕夜與大年初一中餐加餐。

　　5、留廠員工可以自發組織唱歌、跳舞、遊戲等娛樂活動，不得在廠內進行賭博、吸毒、酗酒、打架鬥毆等違法違紀活動，違者將按廠規處理。

通知人：xxx

　　20xx年xx月xx日

2022年春節放假通知9

尊敬的新老客戶及全體員工：

　　又是一年新來到!，我們迎來了充滿希望、機遇和挑戰的xxxx年!

　　在此，感謝大家在過去一年裡對xxxx的支援與信任。同時也希望在新的一年裡，xxxx能繼續得到大家的關注及支援，並且xxxx也會一如既往地為大家提供更優質的服務!

　　正值中國的傳統節日“春節”來臨，在此向各位新老客戶和廣大朋友們拜個早年!預祝大家新春愉快!財源廣進!事業紅火!

　　為了讓公司員工過一個歡樂祥和的春節，xxxx將對春節假日提前和延長，現將公司春節放假時間通知如下：

　　20xx年xx月xx日(農曆臘月二十三)～20xx年xx月xx日(農曆正月初九)(共計xxxx天)，xx月xx日(農曆正月初十)正式上班。

　　由於放假給大家帶來的不便，敬請諒解!如有緊急事宜請撥打電話xxxxxx(xx先生)、xxxxxxx(xx小姐).再次感謝大家一直以來對特斯特的關注及支援!

　　衷心祝願大家度過一個歡樂、祥和的春節!

　　xxx有限公司

2022年春節放假通知10

xxx公司全體員工：

　　根據國務院辦公廳通知，20xx年春節放假安排如下：2月4日(星期一、農曆除夕)至2月10日(星期日)放假調休，共7天。2月11日(星期一)上班。

　　節假日期間，各單位要妥善安排好值班和安全、保衛、防火等工作，遇有重大突發事件發生，要按照規定及時報告並妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過節日假期。

　　xx公司人事部

　　20xx年01月20日

2022年春節放假通知11

　　新春佳節漸近，為歡度中華民族的傳統佳節，使全體人員能夠開開心心地過上一個歡樂、祥和的20xx年春節，儘可能的與家人一起享受節日的歡樂和喜悅；結合生產情況，經公司研究決定：

　　公司定於1月X日起開始放年假，年假共計X天，截止時間為X月X日，X月X日正式上班。

　　回家的員工建議透過各種途徑提前預訂好往返的車票，以免到時“一票難求”，計算好返鄉的行程安排，並做好回家的理財準備；

　　同時，公司要求所有的員工必須在X月X日到達X，確保X月X日能夠正常上班；屆時公司一律不接受電話請假，逾期未到者按曠工處理。

　　為了讓不回家的員工過一個歡樂祥和的春節，同時也方便公司在春節期間的食宿安排和管理工作的開展，特通告好下：

　　1、決定不回家並留廠的員工（包括外宿員工）如果仍未登記的員工，請儘快到各部門主管/文員處登記，登記時註明員工姓名及部門/級別以及是否在廠內食宿，是享用管理餐還是員工餐等。

　　2、各部門文員/主管請將增加的統計名單于元月X日前將留廠人中名單交到行政部。

　　3、行政部將根據留廠人員情況安排用餐及住宿保安相關事宜，請員工決定後再行登記。

　　4、所有留廠員工在春節期間用餐不再扣除伙食費，由公司全額承擔，除夕夜與大年初一中餐加餐。

　　5、留廠員工可以自發組織唱歌、跳舞、遊戲等娛樂活動，不得在廠內進行賭博、吸毒、酗酒、打架鬥毆等違法違紀活動，違者將按廠規處理。

　　X有限責任公司

　　20xx年1月X日

2022年春節放假通知12

各縣（區）人民政府，市城鄉一體化示範區管委會，市直各單位：

　　根據《國務院辦公廳關於20xx年部分節假日安排的通知》精神，現將春節放假日期通知如下：

　　2月4日至2月10日放假調休，共7天。

　　2月2日（星期六）、2月3日（星期日）上班。

　　節假日期間，各單位要妥善安排好值班和安全、保衛等工作，如遇重大突發事件，按規定及時報告並妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過春節假期。

　　xx市人民政府辦公室

　　20xx年1月29日

2022年春節放假通知13

總部、各分公司：

　　20xx年春節即將來臨，根據國務院辦公廳假日辦春節放假通知精神，結合公司的實際情況，現將我公司春節放假事宜通知如下：

　　2月xxx日（臘月二十x）～2月xxx日（正月初x），共放假xxxx天。2月xxx日（正月初xxx）正式上班。

　　家在異地的員工，請根據本人的實際情況提早預定回家和返程車票。如個別員工確需在2月xxx日以前離開公司或因特殊原因2月xxx日不能按時上班的，必須徵得部門負責人的同意，並按公司規定的請假制度辦理請假手續。

　　2月xxx日（周xxx）17：00後員工將自己的物品及有關業務檔案收好、鎖好、保管好即可離開公司；保潔員要進行認真徹底的衛生掃除。公司春節放假期間，根據工作需要安排相關人員值班，避免耽誤或影響正常工作的開展。值班人員按照夜間值班表依次輪流，值班期間應注意防火防盜，離開公司時認真檢查，確保公司的安全。

　　提前預祝大家20xx年春節快樂！

xxx有限公司

　　20xx年2月xxx日