夏季高溫防中暑通知

　　督促企業堅持以人為本，制定和落實夏季防暑降溫各項措施，保障勞動者的合法權益與身心健康。以下是小編為您帶來的夏季高溫防中暑通知。僅供參考!

　　夏季高溫防中暑通知一：

　　各縣(區)總工會，各產業工會，市直工會，各直屬基層工會：

　　高溫季節已經來臨，為了切實做好今年夏季的勞動保護、防暑降溫工作，進一步貫徹落實《防暑降溫措施管理辦法》，有效預防和杜絕中暑及生產安全事故的發生，確保職工安全度夏，現將有關事項通知如下：

　　一、各級工會要堅持以人為本，加強領導，明確職責，落實措施，充分認識做好防暑降溫工作的重要性和緊迫性，牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，切實把防暑降溫工作落實到每個企業、每個班組、每個高溫崗位和每個職工，特別要加強對非公企業勞動保護的監督檢查力度，切實保障廣大職工的安全與健康。

　　二、各級工會要依法履行職責，監督、協助用人單位合理安排職工的'作業時間，注意勞逸結合。要督促企業嚴格執行國家法律法規，落實高溫季節各項津貼標準及相關待遇的發放。要積極採取措施，改善作業條件和環境，對高溫作業場所要加強通風降溫措施，設立高溫作業職工的工間休息室;建築施工等露天作業的，要避開烈日高溫時段，防止職工中暑。要做好職工的醫療保健，抓緊在入暑前對高溫作業職工進行健康檢查，對患有高溫禁忌症的職工，應及時調整工作崗位。要督促企業在作業現場及時供應合格足量的清涼飲料，加強職工食堂管理，搞好飲食衛生，防止食物中毒和腸道傳染病的發生，確保職工平安度夏。

　　三、各級工會要發揮組織優勢，透過各種形式、多種渠道，開展職工喜聞樂見的暑期保健知識及勞動安全衛生宣傳教育培訓活動，把安全教育培訓滲透到職工生產生活的每一個環節。要督促和協助企業行政重點加強農民工勞動安全衛生培訓教育，提高農民工防暑降溫的自我保護意識，自覺做到遵章守紀，抵制違章指揮，杜絕違章作業。要積極開展“安康杯”競賽等活動，提高企業安全生產管理水平，建設企業安全文化，切實保障農民工職業健康。

　　四、各級工會要針對高溫天氣極易誘發生產安全事故的特點，深入到生產一線，做好高溫慰問，對發現損害職工安全健康的問題，要及時向企業行政和上級工會反映，並督促企業行政採取切實可行的措施認真解決。要充分利用工會勞動保護監督檢查網路優勢，發揮群防群治作用，加強對企業防暑降溫工作的監督檢查，防止、減少各類生產安全事故的發生。市總工會將對高溫車間、露天作業等特殊作業的企業、工地、車間進行抽查，並深入一線慰問高溫作業的職工。

　　中華全國總工會

　　二〇**年六月二十九

　　夏季高溫防中暑通知二：

　　各省、自治區、直轄市及新疆生產建設兵團安全生產監督管理局：

　　近年來，夏季高溫天氣導致的勞動者中暑甚至死亡事件時有發生。目前全國各地即將進入高溫酷暑季節，為切實做好防暑降溫工作，有效預防和控制高溫中暑事件，保障勞動者安全健康，現就有關事項通知如下：

　　一、加強組織領導，精心安排部署

　　防暑降溫工作季節性強，各級安全監管部門要提前謀劃，在高溫天氣來臨前對本地區防暑降溫工作作出周密安排，明確工作任務，落實工作責任，抓好組織實施。要加大對防暑降溫工作的宣傳力度，充分利用廣播、電視、報刊、網路、微信等各種宣傳手段，普及防暑降溫知識和相關法律法規，增強廣大勞動者和社會公眾的自我保護意識。

　　二、明確責任主體，強化措施落實

　　用人單位是防暑降溫工作責任主體，要認真貫徹《防暑降溫措施管理辦法》(安監總安健〔20**〕89號)，落實好防暑降溫各項措施。

　　(一)合理安排作業時間。要根據生產特點和具體條件，合理安排調整勞動者高溫天氣工作時間。

　　1、日最高氣溫達到40℃以上，應當停止當日室外露天作業。

　　2、日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下時，用人單位全天安排勞動者室外露天作業時間累計不得超過6小時，連續作業時間不得超過國家規定，且在氣溫最高時段3小時內不得安排室外露天作業。

　　3、日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下時，用人單位應當採取換班輪休等方式，縮短勞動者連續作業時間，不得安排室外露天作業勞動者加班。

　　(二)落實好各項防範措施。

　　1、在高溫天氣來臨之前，組織高溫作業勞動者進行職業健康檢查，對患有心、肺、腦血管性疾病、肺結核、中樞神經系統疾病及其他身體狀況不適合高溫作業的勞動者，應當調整作業崗位。

　　2、加強防暑降溫知識的宣傳教育，提高勞動者的自我保護意識和能力。

　　3、制定高溫中暑應急預案並組織演練。勞動者出現中暑症狀時，應當立即採取救治措施，病情嚴重者，應當及時送醫療衛生機構治療。勞動者因高溫作業或者高溫天氣作業引起中暑，經診斷為職業病的，要為勞動者申請享受工傷保險待遇。

　　4、為從事高溫作業勞動者提供防暑降溫飲料和必需藥品，不得以發放錢物替代防暑降溫飲料和必需藥品，防暑降溫飲料和必需藥品不得充抵高溫津貼。

　　5、依照有關規定向勞動者發放高溫津貼。

　　三、加強監督執法，查處違規行為

　　各級安全監管部門要加大對易發生高溫中暑事件行業領域和單位的監督檢查力度，督促用人單位認真落實防暑降溫措施;督促有關行業主管部門加強對建築工地、露天作業場所和高溫作業崗位的防暑降溫措施落實情況的監督檢查。對違反國家有關規定、危害勞動者身體健康的行為，各級安全監管部門要依法依規進行查處，責令用人單位認真整改，並加強對整改情況的跟蹤檢查，確保整改措施落實到位。

　　國家安全監管總局辦公廳

　　20**年6月6日