行政執法自查報告15篇
行政執法自查報告15篇
在我們平凡的日常裡，報告使用的次數愈發增長，報告中涉及到專業性術語要解釋清楚。為了讓您不再為寫報告頭疼，以下是小編精心整理的行政執法自查報告，希望能夠幫助到大家。
行政執法自查報告1
縣法制辦：
根據白銀市人民政府法制辦公室《關於開展行政執法案卷評查工作的通知》(市政法發〔20〕32號)要求，我局迅速組織人員，嚴格對照《甘肅省行政機關行政處罰案卷評查內容和標準》，對20xx年6月至20xx年5月期間已辦理完成的行政處罰案卷進行全面自查，現將我局自查情況報告如下：
一、基本情況
20xx年6月至20xx間，我局無行政許可案卷，行政處罰案卷22宗，其中：土地類案卷15宗，礦產類案卷7宗。土地類案卷分別為: 1、景泰縣銳鋒工貿有限責任公司非法佔地案;2、古浪縣宏餘商砼有限公司非法佔地案;3、孫玉非法佔地案;4、景泰縣康順養殖專業合作社超佔土地案;5、景泰縣諾克保溫建材有限公司非法佔地案;6、周邦武非法佔地案;7、白銀絲綢之路黃河文化遺產博覽城有限公司非法佔地案;8、景泰縣水務局非法佔地案;9、甘肅路橋公路投資有限公司非法佔地案;10、甘肅銀泰公路工程建設管理有限公司非法佔地案;11、甘肅長瑞文冠果產業發展有限公司非法佔地案;12、甘肅禾豐源種業有限責任公司非法佔地案;13、景泰縣華峰石膏有限公司超佔土地案;14、景泰縣恆豐房地產開發有限責任公司非法佔地案;15、景泰鈺源砂石料有限公司非法佔地案。礦產類案卷分別為：1、景泰縣正路順祥石料場越界開採案;2、周福友無證開採案;3、田富無證開採案;4、許國和無證開採案;5、朱生波無證開採案;6、汪得宏無證開採案;7、武成安無證開採案。
以上案卷當事人均沒有提出聽證、行政複議和行政訴訟。依照《國土資源違法行為查處工作規程》和《甘肅省國土資源廳關於執行行政處罰自由裁量權實施標準的通知》(甘國土資發〔20xx〕274號)的規定，我們做到了事實清楚、證據確鑿、定性準確、依據正確、程式合法、處罰適當。
二、主要做法
為了提升國土部門依法行政的水平和能力，我局以這次評查為契機，不走過場，不搞形式，主要做了一下幾項工作：
(一)加強領導，嚴密組織。為了將行政執法案卷自查自評活動紮實有效地開展並形成長效機制，我局成立了行政處罰案卷自查自評工作領導工作組。各業務股室為行政處罰案卷自評工作組，認真組織開展案卷評查工作。
(二)措施得力，狠抓落實。一是組織學習行政處罰案卷評查工作標準，理解並掌握評查工作的目的與意義、基本原則、範圍和內容、評查辦法等方面的要求;二是對照標準，認真翻閱行政處罰卷宗資料，一件不漏，逐一進行評審，查詢問題。
(三)總結提高，推廣經驗。在這次行政處罰案卷評查中，我們嚴格按照《國土資源違法行為查處工作規程》，查找出了在行政處罰中存在的一些不足，同時，也發現一些行政處罰案卷管理中做得好的經驗。我們將存在的問題和總結的經驗在各股室之間進行交流學習，要求他們迅速對照問題抓整改，對照經驗抓質量。
三、存在的不足
雖然我們在行政處罰案卷管理上做了一些工作，取得了一定的效果，但也存在一些不足，例如辦案人員新舊交替，案件查處過程複雜，個別辦案人員經驗不足等。針對存在的問題，我們將進一步完善學習制度，加強對執法監察工作人員的業務培訓力度。要採取以案說法、模擬辦案等生動有效的方式，將學習法律法規知識與提高辦案水平緊密結合起來，切實提高行政執法工作水平和行政處罰案卷質量。
行政執法自查報告2
根據《自治區體育局關於開展20xx年度行政執法案卷評查工作的通知》（桂體辦〔20xx〕2xx號）的檔案要求，我局高度重視，按照相關要求開展工作。因我局行政執法案卷集中在行政審批（含行政許可、行政確認）案卷上，故對20xx年1月1日至20xx年xx月31日的行政審批（含行政許可、行政確認）案卷工作進行自查自評，具體情況如下：
一、基本情況
我局共有2項行政許可事項：臨時佔用體育場地設施許可、經營高危險性體育專案許可。《南寧市人民政府辦公廳關於調整市發展和改革委員會等部門行政審批職責的通知》（南府辦〔20xx〕4號）檔案將我局上述行政許可事項劃轉到市行政審批局。在市行政審批局未與我局交接工作之前，仍由我局履行行政許可的職能。
我局共有3項行政確認事項：社會體育指導員技術等級審批、運動員技術等級審批、裁判員審批。前2項行政確認之前為非行政許可事項，根據清理非行政許可審批事項的精神要求，20xx年xx月2日印發的《廣西壯族自治區人民政府全面清理規範非行政許可審批事項的決定》（桂政發〔20xx〕4xx號）將此項事項調整為行政確認。後1項行政確認：裁判員審批，根據《廣西壯族自治區體育競賽裁判員管理辦法》第一章總則第九條的規定執行審批：部分專案的廣西單項協會組織不健全的，由相應的廣西各運動發展中心按照本辦法的各項規定負責相應專案的裁判員的有關監督管理工作。地方有關單項協會組織不健全的，應由相應的地方政府體育主管部門按照本辦法的各項規定負責本地方相應專案的裁判員的有關監督管理工作。
二、認真組織實施，責任落實到人
為了將自查自評工作紮實有效地開展並形成長效機制，按照本年度評查要求，我局領導高度重視，精心組織，成立以分管副局長為組長，經辦科室為小組成員的自查自評工作小組。按照評查評分細則表對20xx年1月1日至20xx年xx月31日期間實施的行政審批（含行政許可、行政確認）案卷進行逐項檢查，逐一對照，修改完善。
三、嚴格依法行政，行政審批程式規範
在每次的申請辦證中，我局嚴格審批程式，在審批過程中不漏批、不錯批，確保做到準確無誤；對受理的非行政許可（後改為行政確認）申請，符合法定條件、標準的申請依法做出授予的書面決定；對於非行政許可（後改為行政確認）申請資料不全或者不符合法定形式的，告知了當事人需要補正的全部內容。審批的卷宗檔案嚴格按照檔案法的要求進行管理，填寫了卷內目錄，卷內材料按執法文書目錄順序排列，做到內容齊全，並指定專人負責，專人保管。20xx年1月1日至20xx年xx月31日，我局有備案22卷，行政許可案卷1卷，行政確認案卷21卷，自查案卷數22卷，問題案卷和不合格案卷0卷。期間共審批高危險性體育專案經營許可證1個、二級運動員xxxx人、二級社會體育指導員517人。透過紮實有效的工作，我局全年業務辦理和諮詢接待的群眾滿意率達到xx0%，無一例群眾投訴現象發生，樹立了良好的政務服務形象。
四、自評得分
對照《廣西壯族自治區行政許可案卷評查評分細則表》和《廣西壯族自治區行政處罰案卷評查評分細則表》，按照要求立卷歸檔，自評得分：xx0分。
五、存在問題
經自查發現，我局在案卷歸檔方面還存在一定的問題，主要表現有：行政審批（含行政許可、行政確認）有些案卷裝訂不整齊，檔案儲存條件較差，以致案卷紙張有所破損和陳舊。
六、下一步工作計劃
（一）高度重視，積極整改。我局將根據此次案卷評查中發現的問題，本著“有則改之、無則加勉、舉一反三、改進工作”的態度，採取切實有效的措施加以整改，以使案卷評查真正達到解決問題、促進工作的目的。
（一）加強培訓，提高能力。結合工作實際，加強對審批人員的業務培訓力度，積極開展行政審批案卷的交流學習活動，並注重培養行政人員的內在修養。在審批工作過程中，堅持以事實為依據，以法律為準繩，適用法律法規準確。
（二）完善制度，規範操作。行政執法案卷評查是一項長期工作，對規範行政執法行為、促進依法行政具有十分重要的作用。我局將不斷完善審批案件辦理內部執行機制，規範工作流程，切實提高行政審批水平和案卷質量。
行政執法自查報告3
20xx年以來，我隊的行政執法工作在上級部門的指導下，以“依法行政，依法管理”的工作宗旨為出發點，紮實推進行政執法“三規範”工作，始終把學法、用法、執法作為我隊中心工作來抓，認真開展法制宣傳教育，端正執法人員的指導思想，落實行政執法目標責任，努力提高行政執法效率，積極開展城管行政執法管理工作。現我們根據縣政府辦下發的《縣人民政府辦公室關於開展行政執法工作監督檢查的通知》檔案內容及要求進行了對照自查自糾工作。現將自查自糾工作情況彙報如下：
一、主要做法
（一）加強管理，強化行政執法人員隊伍建設
我隊高度重視依法行政工作，把依法行政、依法管理工作、貫徹落實行政執法責任制情況納入部門目標管理，嚴格考核，兌現獎懲，著力提高執法人員的依法行政能力，規範執法隊伍依法行政行為。
一是抓學習。堅持“週五學習日”制度，學習黨中央政策和記，學專業知識。同時，針對單位職責多、人員整體素質不高、業務生的實際，加強對執法人員進行了以《行政處罰法》、《行政複議法》、《行政訴訟法》、《國家賠償法》、《城市市容和環境衛生管理條例》等國家法律、法規和城管相關法律法規知識為主的學習培訓，透過學習使全體人員自身素質和執法水平得到明顯提高。
二是抓廉政。把廉政建設工作作為隊伍的靈魂，把廉潔執法和文明執法工作作為隊伍的生命線，納入日常工作，制定出臺了《縣城管大隊年度目標管理督查考核方案》、《執法監察隊員隊容風紀規定》、《城管十個嚴禁》等規章制度，班子領導以身作則，率先垂範，積極帶領全體執法人員進行認真學習，貫徹落實好有關廉政建設的規章制度，切實把廉政建設工作落到實處，築牢了反腐倡廉的思想道德防線，使全體隊員樹立了正確的權力觀、地位觀和利益觀。
（二）完善制度機制，規範執法行為
一是健全內部管理制度。為保證日常行政工作的正常執行，修改完善了《城管大隊工作制度》、《城市管理工作方案》、《行政執法責任制》、《重大行政處罰報備制度》、《行政執法檢查登記制度》和督查考核辦法等各種管理制度，以制度約束人，以制度規範人。並對著裝、儀容、稱呼和舉止、風紀行為、違反規定的處罰都做出了明確規定，要求執法人員執行公務時，必須佩戴統一制發的標誌及行政執法證，做到持證上崗，著裝整齊，切實達到儀容端正、風紀嚴謹、統一化、規範化。同時將內部管理制度形成檔案，逐個下發各中隊（室），並強化隊員學習和提高執法質量。
二是強化大隊執法督察室職能，對城管執法人員履行職責、行使職權、遵守紀律、文明執法及儀表、著裝、舉止等情況進行監督監察，從而為樹立和保持城管行政執法隊伍的良好形象，為促進依法行政提供保障。
（三）堅持依法行政，規範行政執法程式
我隊在執法過程中嚴格遵守《行政處罰法》、《行政許可法》，做到依法行政、依法辦事。在處理違法、違章案件時遵守以下幾個原則：
一是公開原則，即執法隊員通過出示證明自己身份的證件，使當事人瞭解身份；告知當事人所享有的權利，被處罰的事實、理由和依據；充分聽取當事人的陳述、申辯和對相關證據進行詳細的質問，使處罰決定建立在合法、公正的基礎上。
二是程式合法原則，在處理案卷的過程中嚴格遵守《行政處罰法》規定的程式執行，特別是一般程式，即立案、調查取證、告知、決定、送達、執行，並依法制作規範的執法文書。
三是執法人員合法原則，只有持有執法證件的人員才能執法，每宗案件必須指派2名以上執法人員執行。
四是注重證據的真實性及完備性原則。
五是加強案件遵守時效性原則，合理適用法律。為了維護良好的市容市貌，在執法活動中，從未出現越權行政，沒有吃、拿、卡、要或處罰時開大小票行為。做到亮證執法、秉公執法、文明執法、依法執法。
六是重證據適用法律準確的原則。
（四）執法主體合法，規範案卷管理
我隊受縣城管局委託行使城市管理方面相關職權，並在法定職權內或委託執法範圍內執法。嚴格執行罰繳分離制度，規範使用罰沒票據，健全了強制措施財物管理制度，防止了不正之風，減少了行政處罰的失誤。佔道收費專案嚴格按照贛價費字（94）10號檔案執行。各類執法案卷檔案按照統一格式製作，製作規範，一案一檔，整理歸檔及時，案卷裝訂整齊。
（五）認真履行行政審批監管職責，最佳化城市環境。
1、取締馬路市場、整治遊商小販。採取錯時管理的辦法，適時調整並延長工作時間，實行機動集中整治機制，先後清理了彭逕、中學、堅強等多處馬路市場水果、小商品、早點和夜市攤點。對彭逕市場、紅旗大道堅強超市段、縣委縣政府駐地等節點路段實行定點定員管理，落實整治責任。同時，增加機動執法管理的常態化巡邏頻次，及時制止遊動商販、臨時攤點、摩托車輛等隨意亂停亂放，亂擺亂佔。
2、整治店外店佔道經營。執法人員採取集中治理與日常管理相結合的辦法，進行嚴管重罰，僅10月份整治取締店外店佔道經營600多處。同時，進一步加大了佔道堆放建築材料、佔道施工的管控力度，規範施工場地管理工作。
3、進一步加強摩托車輛停放的管理。集中時間和精力，加大城區車輛亂停亂放和機動車違章佔道停放的查處力度，透過現場查糾勸導、整治處罰相結合的管理方式，有效制止了車輛佔道亂停亂放現象。同時，設定了溫馨提示牌，逐步引導規範沿街摩托車輛亂停亂放問題。上半年共查糾規勸摩托車輛亂停放2500餘輛次，處罰209輛次。
4、整治城區戶外廣告。組織開展集中城區戶外廣告、店招（牌匾）、條幅噴繪的整治，對沿街主幹道有礙市容市貌的違章廣告牌（匾）、亂搭亂建等依法進行查處、拆除。半年來共沒收落地燈箱廣告牌187個，強行拆除共260塊，清割條幅廣告1500餘條，清理牆體噴繪120餘幅約20xx平方米，使城區的戶外廣告管理工作逐步走向規範化。
5、加強對夜市攤點規範管理。針對入夏以來瓜果上市和夜市地攤逐步增多的特點，我隊堅持每晚6：00--9：00安排執法人員上班值守，管控和維護夜間市容秩序。分別對堅強周邊、廣場等地段不規範的夜市攤點進行了疏導、取締和規範，對湘江大道夜宵攤進行規範管理，確保城區夜間的市容環境保障任務，樹立了城區整潔有序的良好形象。
二、執法工作存在的問題和困難
1、因城管執法的物件有一部分為弱式群體，涉及一些人的切身利益，故城管執法時頗受非議，不被理解，時常遭遇暴力抗法和取證困難等問題。同時，有很多時候因執法取證視聽器材等裝備缺乏使得取證難、證據不足而讓違法違章者逃脫處罰。
2、城管執法的範圍廣而雜，有很多政府明令禁止的，但卻沒有有效的法律法規依據，不能對違章者進行有效的處罰。
3、城管執法人員綜合素質還有待於進一步提高。執法程式和執法檔案還有必要進一步規範。
4、城管執法管理力量不足。隨縣城管理區域框架迅速擴大，城管執法人員少與管理工作任務多、職能職責擴大的矛盾等問題十分突出。
三、行政執法下步工作
一是繼續抓好學習、宣傳和培訓工作。充分利用各種載體宣傳城市管理的法律、法規，讓群眾理解城管執法，參與城市管理。加強城管隊伍建設，提高執法人員素質，增強行政執法責任機制。
二是進一步規範執法程式，創新執法手段，嚴格按照行政執法職業道德基本規範的要求，把好每一道執法程式關，進一步嚴格依法行政，做好城管執法工作。
行政執法自查報告4
根據《縣人民政府關於認真做好迎接省市行政執法行為專項監督檢查工作的通知》要求，縣財政局針對20xx年以來行政處罰、行政強制等執法行為進行認真自查，現報告如下。
一、完善行政執法責任制
健全依法行政的領導機制。高度重視依法行政工作，成立了依法行政領導小組，統一對依法行政工作實施協調指導，形成了統一領導、各股室各司其職、協調配合的依法行政工作格局。領導小組定期召開會議，研究依法理財、規範理財的具體工作措施。我局共有行政執法人員8人，其中，20xx年，登出行政執法人員證件資訊1人，現有7名行政執法人員。嚴格按照省政府令2號、3號檔案，認真落實新修改的政府規章，嚴格按照法定許可權執法，以法律法則及政府規章為基準，嚴禁超越法定許可權現象發生。不存在下達或變相下達“罰款指標”、實行“罰款月票”等亂處罰問題。
二、以規範執法為抓手
深化政務公開，確保群眾知情。財政部門作為重要的綜合經濟管理部門，充分認識推行政務公開、落實執法公示制度的重要性和必要性，認真貫徹落實《政府資訊公開條例》，將財政各項工作置於“陽光”之下，使財政資金“取之於民、用之於民”。一方面，根據政務公開的工作要求，制定我局深化政務公開各項制度，對政務公開內容進行分類，初步構建財政政務公開框架體系。另一方面，全面清理財政行政權力，逐項編制流程圖。
三、強化法制培訓
抓好面向領導幹部的法制宣傳，以局領導班子為重點，把《保密法》、《預演算法》、《會計法》、《政府採購法》等相關法律法規納入局學習計劃，定期組織學習，確保時間、內容、人員“三落實”。抓好財政執法人員的執法能力培訓，有針對性地組織全體財政執法人員的法制培訓，如組織行政執法實務講解、財政監督檢查等專題培訓，交流執法工作經驗，分析典型執法案例，著力提升財政執法人員的專業水平。
四、以內控制度為重點
強化風險意識，完善內控制度。按照“科學合理、運轉高效、系統完整、制衡有力”的總體要求，引入風險管理、不相容崗位相分離、監督制衡等管理理念，以財政預算管理、資金撥付、資金監管等財政主要業務為內容，制定財政內控制度，透過最佳化流程、責任分解，要素控制、內部授權等措施，將工作責任合理分解。強化責任意識，完善問責機制。建立內部崗位責任體系，將財政工作的責任合理分解到每個股室、每個工作崗位，責任到人、責任到崗，形成“股室都有責任制，人人都有責任心”的良好局面；建立健全問責機制，強化對財政執法行為的監督,以保證依法公正地行使行政職權。對執法人員因主觀上的故意或過失造成執法過錯的個人嚴格依照制度規定，分別給予批評教育、誡勉談話、直至行政處分等不同的責任追究形式，確保問責機制公平公正、過罰相當。
行政執法自查報告5
根據南檔〔20xx〕19號《關於做好迎接市人大開展檔案行政執法檢查工作的通知》檔案精神，我局認真對照有關檢查內容要求，積極開展自查活動，對存在的問題及時進行整改，現將自查情況報告如下：
一、檔案室基本情況
廣西大明山國家級自然保護區管理局檔案室現位於武鳴縣兩江鎮明山路1號，建築總面積34平方米，其中庫房、工作間各17平方米。該室是集中統一保管全域性在政治、經濟、文化等各個方面發展形成的檔案資料的綜合性檔案室。現藏有各種門類和載體檔案資料1043卷（冊）、9861件。
二、自查情況
（一）檔案工作計劃及經費落實
我局的檔案工作已納入本單位的工作計劃，近幾年來，管理局在經費十分緊張的情況下，始終堅持把檔案室的年度預算列入本級財政預算，保障檔案工作經費落實到位，20xx年投入檔案工作經費9000元，主要用於參加檔案業務培訓、購置檔案櫃、電腦及電風扇等；20xx年投入檔案工作經費20xx0元，主要用於參加檔案業務培訓費、購置檔案櫃、空調機、印表機及泰坦管理軟體等；20xx年已投入檔案工作經費120xx元，主要用於購置檔案櫃和檔案業務培訓費，計劃下半年再購置空調機、影印機、掃描器各一臺。
（二）檔案工作的組織領導
檔案工作是保護開發大明山不可缺少的組成部分，是保護大明山生態資源和開發大明山旅遊資源的一項基礎性工作。我局歷屆領導均十分重視，專門成立檔案工作領導小組，進一步加強對檔案工作的領導，由正職局領導任組長，副職局領導任副組長，各科、室、處、站負責人為成員的檔案工作領導小組，全域性上下均能充分認識加強檔案工作的重要性和緊迫性。
（三）配備專職檔案員
目前，我局檔案室配有專職檔案員2名，都是由責任心強，政治素質好，業務水平好，檔案工作管理經驗較豐富，持有上崗證的同志擔任，管理目標明確，專職檔案員崗位較穩定。
（四）檔案收集管理工作及建立各項規章制度情況
我局檔案收集整理、立卷歸檔、保管利用、鑑定銷燬、登記統計均按規定程式正常開展；同時制定了《檔案管理員崗位職責》、《檔案人員工作守則》、《檔案保管制度》、《檔案保密制度》《檔案鑑定、銷燬制度》、《檔案借閱利用制度》、《庫房管理制度》等各項制度，並在工作中不斷完善和健全檔案管理制度，使系統檔案管理工作規範化、標準化。
（五）安全管理現狀
我局高度重視檔案的保管工作，堅持“預防為主，防治結合”的原則，不斷改善庫房保管條件並加強相應防範、搶救措施，以確保我局檔案萬無一失。成立了由局長親自掛帥的檔案安全領導小組，制訂了檔案安全保管的各項規章制度，定期不定期舉行安全教育和培訓，做到定期檢查、專人負責，職責到位。發現不安全隱患及時解決處理，從而使我局的檔案安全管理工作更加制度化、責任化、規範化。
積極投入資金不斷完善檔案庫房的安全防範設施。現庫房內配備了檔案管理各項防範設施，安裝了防盜門窗、避光窗簾，滅火器 1具、空調機1臺（包含除溼功能）、溫溼度計 1個等保護裝置，檔案櫃內放置了長效驅蟲藥，未發生過檔案安全事故。總之，局檔案庫房內檔案的防火、防潮、防塵、防鼠、防盜、防光、防蟲、防高溫、防汙染等保管保護措施到位，達到了“九防”要求。
（六）重大建設專案檔案工作的監管
南寧大明山風景旅遊區管理委員會於20xx年2月註冊成立了國有獨資企業廣西大明山旅遊開發有限公司，由公司負責大明山旅遊風景區各個專案的招商引資和市場運作，進行市場化運營。20xx年至20xx年南寧大明山旅遊風景區內已完成投資3億元，建設了一批主要基礎設施專案；其中包括：
1、連線南寧至府城高速公路的府雷旅遊專用二級公路（19.3公里）。
2、大門入口綜合服務區。
3、總長25公里的上山公路已全部鋪設油路和完成安保設施。
4、天坪景區已建成4星級標準的賓館群，其中包括5棟可接待外國元首級貴賓的單體建築。
5、山上景區新建有養生之旅等6條旅遊景點線路，新鋪設青石板遊覽步道總長20餘公里，新建景點40多處。
20xx年廣西大明山重點招商專案立項已獲得市規劃局、市政府的批准，建設專案地點主要在大明山入口服務區和大明山景區內，專案內容有：駱越古都文化城、中國—東盟文化博覽城、農業生態溼地公園、大明山天坪服務區旅遊基礎建設二期工程、大明山錦繡山莊、大明山天坪服務區生活用水供水工程、大明山朝陽林區防火道路專案等，預計總投資2億多元。按照專案立項後進行登記，初建開始後進行指導，在建途中進行檢查，竣工完畢後進行驗收的原則，局規劃科和檔案部門隨後對全域性重點建設專案發展進行逐一登記，並開展相應的業務指導和督促檢查，以確保全域性每一個重點建設專案檔案順利透過驗收。
近幾年，我局研究反映大明山特色的龍母文化、駱越文化取得了重大進展，檔案也相應跟進，一些具有重要價值的研究成果材料陸續入藏檔案室。
（七）增強工作責任感，強化檔案管理的開發和利用。
資訊開發利用是檔案工作的落腳點，是檔案管理的目的。積極做好對外服務，在檔案資料的利用上，先後為全域性各職能部門提供了大量的文字、圖紙等檔案資料，為大明山山林界糾紛、保護開發建設工作發揮了積極的作用。
（八）檔案材料歸檔和規範管理工作
我局將檔案材料歸檔工作納入本單位人員的崗位職責，應歸檔的材料絕大部分各科室按規定定期移交管理局檔案室，無個人據為己有或拒絕歸檔現象發生，檔案收集齊全。嚴格按照規定將歸檔檔案以“件”為單位進行分類、編號、裝訂、排列、編目、裝盒，整理過程有序化。具體整理方法如下：
1、收集檔案，檔案的收集較齊全完整，檔案室給各科室設了一個檔案收集資料夾，各科室於每年的三月份以前將所收集到的材料移交檔案室。
2、劃分歸檔範圍，制定了《大明山國家級自然保護區管理局檔案材料歸檔範圍和文書檔案保管規定》，明確劃分歸檔與不歸檔範圍，凡是反映我局工作活動、具有查考利用價值的檔案材料均屬歸檔範圍。
3、分年度，一般檔案，歸入檔案制發年度；跨年度的檔案，歸入檔案內容所針對的年度。
4、分類，20xx年以前，我單位採用“年度—分類—保管期限”的方法來分類，分有黨群工作類、行政管理類、業務工作類三大類，20xx年以後根據市檔案局的要求，按照新的整理方法進行整理，歸檔檔案統一採用“年度—保管期限”的方法進行整理。
5、劃分保管期限，根據國家檔案局8號令《關於機關檔案保管期限的規定》，文書檔案的保管期限為永久和定期兩種，定期又分為長期和短期，20xx年以後分為30年和10年。
6、裝訂，按檔案裝訂要求和方法進行裝訂。
7、排列檔案，按事由排列，將同一事由的相關檔案有機排列。
8、編號，按蓋歸檔章、編件號、編頁號進行。
9、編制歸檔檔案目錄，由泰管理軟體生成目錄。
10、裝盒，將歸檔檔案按照其保管期限和件號的順序依次裝入盒內，並填寫檔案盒封面、目錄和備考表各一份。
（九）檔案工作人員業務培訓情況
我局專兼職檔案員的業務培訓，主要以參加市檔案局每年舉辦的檔案業務培訓班、講座等為主，凡涉及到有形成檔案移交局檔案室的部門都派人參加了培訓，如：黨政辦公室、人事科、南寧辦事處、計劃財務科、規劃建設科、護林防火科、科學研究科、GEF辦、經營開發科、安全生產監督科、旅遊發展科等。
（十）執行《檔案法》情況
《檔案法》自頒佈至今的22年裡，我局始終認真貫徹《檔案法》，按規定認真做好檔案管理工作，至今沒有違反《檔案法》事件發生。
三、存在問題及對策
（一）檔案法制意識亟待提高。由於檔案法律法規宣傳的侷限性和覆蓋面較小，尚在部分文秘人員、部門兼職檔案工作人員中存在著檔案法律法規意識不強的'情況。對檔案法律法規知識和檔案法律法規的作用不甚瞭解，對檔案資料與檔案的關係以及歸檔與不歸檔的範圍區分不清，對保管期限的劃分把握不準，把本應歸檔的檔案資料，由於疏於妥善保管造成丟棄損毀，把大量本不應歸檔的檔案資料反而保管的很好，既造成了人力和檔案保管資源的浪費，同時也為今後的提供利用埋下了無法彌補的隱患。
（二）庫房小、經費和裝置配備不足，人事科主管的檔案行政執法與其他行政管理工作一樣，都需要一定的經費和設施裝置支援，但檔案管理經費在年度財務預算中尚未列入行政執法經費，制約了檔案執法管理工作的開展。
（三）建議與對策
一是加強宣傳教育，增強法制觀念。堅持依法治檔，做好檔案行政執法工作，首要問題是解決好檔案法治宣傳教育工作，透過多種靈活有效方式，擴大檔案法制宣傳範圍和覆蓋面，加強檔案法制宣傳力度，使檔案法制意識儘快深入人心，防止因法制意識淡薄造成不知法、不懂法而違法的現象發生。在宣傳形式上要突破思維，轉變觀念、創新載體，加大普及性宣傳，力爭使與檔案工作有關的幹部職工都能瞭解檔案法律法規知識，知道檔案所具有的資政、存史、育人等特殊作用，是其他任何載體都不可比擬的。透過加強對檔案工作和行政執法人員的學習教育和對領導幹部和幹部職工檔案法律意識的普及宣傳，為依法治檔工作創造良好的工作氛圍。二是加大對檔案工作經費和裝置配備的投入，目前我局檔案庫房小，而且裝置配備不算齊全，目前檔案室尚未升級，爭取創造條件明年完成升級工作。三是檔案設施裝置不完善，檔案設施裝置的不完善也在一定程度，影響了檔案業務工作，因此加大對檔案工作經費和裝置配備的投入是解決突出問題的重要途徑。
行政執法自查報告6
關於行政執法規範年活動開展情況的自查報告區政府法制辦：根據xxx府法（20xx）11號檔案要求，xxx區司法局認真組織開展行政執法規範自查活動，現將開展自查活動的情況總結如下：
一、認真清理行政執法主體，規範委託行為
根據司法行政機關的行政執法要求，不存在行政執法委託事項及許可權，不存在委託的現象。
二、規範執法隊伍，嚴格落實執法人員資格制度
（一）認真清理整頓行政執法隊伍。按要求，區司法局嚴格按照國務院、省政府有關規定對行政執法人員進行清理，全域性現有的七名從事行政執法工作的人員全都通過了行政執法資格考試，持有省政府頒發的《行政執法證》，在執法過程中堅持持證上崗，亮證執法。全域性無聘用的臨時工、合同工從事行政執法工作。
（二）完善行政執法人員資訊系統。全域性的行政執法人員的基本資訊已全部錄入，並依法公開，接受公眾監督。
（三）加大對執法人員的培訓力度。積極組織全域性的行政執法人員參加有關公共法律知識、專業法律知識的培訓，提高人員的政治素質和業務素質。
三、建立完善程式制度，規範執法程式
（一）加強行政執法程式制度建設。區司法局認真依照行政執法的要求，依法依職行使行政執法權，嚴格執行有關行政執法的程式要求，充分保障行政執法相對人的正當合法的權利。
（二）嚴格執行證據制度，認真依照證據規則和取證程式，收集和固定證據，做到取證合法，證據充分。
（三）嚴格規範行政執法文書，規範執法檔案，做到一案一卷。四、規範執法行為，改進執法方式區司法局認真按照《行政處罰法》的要求，堅持處罰法定、公開公正、處罰與教育相結合等原則，嚴格執行《xxx市規範行政處罰自由裁量權實施辦法》的規定，堅決杜絕選擇性執法。
五、及時報送相關工作資訊
對執法過程中的相關資訊，及時報送區政府法制辦，確保資訊暢通。以上情況，特此報告。xxx市xxx區司法局20xx年xx月xx日
行政執法自查報告7
根據xxx號檔案，關於對行政處罰案卷檢查要求，為加強隊伍建設、規範執法行為、提高辦案水平，促進公正執法，我局本著實事求是、高度負責的精神，就xx年10月1日至9月的行政處罰案卷認真進行了自查，為下一步整改奠定了堅實基礎。現將自查情況彙報如下：
一、領導重視、組織嚴密。
接到《關於對全市行政處罰案卷進行檢查的通知》後，對這次執法自查，局黨組高度重視。成立了以局長xx為組長，副局長xx、xx為副組長，法制科成員和相關執法科室、所成員組成的執法檢查工作小組，辦公室設在法制科。確立了執法檢查的指導思想、範圍重點、方法步驟和具體要求；對自查工作的每一步驟都作了精心安排、落實、督促和檢查。行政處罰案卷評查的重要環節，對於及時發現和糾正自身執法活動中的問題和不足，總結經驗教訓，促進公正執法、嚴格執法，推動今後的執法工作有十分重要的意義，我們高度重視，把思想統一到市局的要求上來。
二、抓住重點、認真自查。
從11月15日開始，我局認真對照行政處罰案卷評查標準，認真進行了辦案人員自查、股室、局執法檢查領導小組集中查的方法，逐項進行了全面、徹底、認真的執法自查。xx年10月1日至9月底共立案查處環境違法行起，行政處罰到位，共罰款元，透過自查，我們對我局執法自查的總體評價是：未出現一件行政錯案，也未出現一起行政複議案件。
三、認真學習各種環保法規，切實提高執法者的自身素質。
環境法制工作開展的好壞，執法者的素質起著重要的作用。為此，我局高度重視執法者的理論學習。局長李恆宇多次在會上強調，所有領導要爭當學習的標兵，要做學法用法的表率。副局長付同軍每半年親自為執法人員舉行環保政策和法律知識講座1次。除此以外，我局還積極與縣法制局聯絡，每年舉辦1—2次法制培訓班，分期分批對執法人員進行培訓。主要學習《環境行政處罰辦法》、《x省水汙染防治條例》、《x省固體廢物汙染環境防治條例》、《行政強制法》、《保密法》及其他法律法規，規範處罰自由裁量權，規範文書製作和案卷歸檔工作，在環保系統形成遵守法律、依法辦事的良好風氣。
四、創新監管機制，強化規費徵收。
堅持“以收促治”，依法、足額、全面徵收排汙費，較好發揮了排汙收費的經濟槓桿作用。一是嚴格排汙申報。從xx年底即著手開展企業排汙申報工作，xx年共完成申報150家。對重點企業申報及排汙費核定進行了網上公示，對瞞報、漏報、少報的企業責令限期重新申報。二是強化核定工作。根據申報資料進行認真核定，堅持核定與徵收一致，規範了排汙收費工作，有效杜絕了協商收費等問題。三是加強規費徵收。實行“抓大扣小，保老開新”，積極拓寬費源，加大徵收力度，重點加強對柳泉鋪鄉及老莊鎮石材加工企業、拌料廠等工程類企業、建築施工企業的排汙費徵收工作。xx年，共徵收排汙費（含罰款）430餘萬元。
五、加大執法力度，嚴厲打擊環境違法行為
xx年以來，我局嚴格按照《x省行政處罰裁量標準》，規範行政處罰程式，合理使用裁量標準，做到了公平、公正、公開。一是以開展趙河流域環境綜合整治等環保專項行動為契機，集中查處了一批環境違法行為。xx年以來，共取締“小煉油”和“小煉鉬”等15家企業，有效解決了16家群眾反映強烈的突出環境問題。二是建立健全重點排汙企業自動監控體系建設。專門成立自動監控中心，與全縣國控、省控4家企業進行24小時線上監控。監督重點企業、汙染物排放達標情況。今年以來，共對2家線上監測設施超標企業依法進行了行政處罰，確保線上監測設施穩定執行。三是切實加強建設專案管理，依法查處違規建設專案。今年以來，全縣共新批建設專案84家，查處違法建設專案4家，全部按規定補辦完善各類環保審批手續。四是完善“12369”環保熱線管理，解決好群眾關心的環境信訪問題，依託群眾信訪，進一步查處各類環境違法案件。xx年以來共受理各類環境信訪78件，其中來局信訪26件，“12369”接訪52件，辦結率100%。五是依法完善環保行政審批程式，強化依法徵收排汙費。依法行政，程式是規範法律是依據，證據是保證，只有保證按照法定程式，依法取得證據，才是保證依法行政成敗的關鍵。xx年以來，我們完善了環保審批程式，把所有環保行政審批納入到縣行政審批服務中心環保視窗，統一辦理，對行政處罰事項，堅持按照公開、公平、公正原則，集體討論，統一下達，確保無一錯案發生。
六、規範案卷管理，促進依法行政開展
xx年以來，我們按照一事一卷、一案一卷要求，對所有行政處罰案卷進行了整理完善，特別是行政徵收排汙費、行政許可、進入到行政強制執行、行政複議等案卷，我們高度關注，明確專人，按照行政處罰，徵收到相關法定程式，逐一審查，全部完善，確保所有案卷檔案規範歸檔，也為今年嚴格執法提供了有力依據。
七、存在的問題及整改措施
雖然我縣xx年以來行政處罰案卷工作中取得了明顯成效，但與上級工作要求和兄弟先進縣市相比，仍存在很多不足和問題。個別執法人員辦案時記錄較潦草，用語不規範；只重視辦案實務輕視理論學習和經驗總結，以致案子辦得出，經驗拿不出。個別卷宗整理不夠規範。在以後的工作中，我們在市局及縣委、政府的正確領導下，精誠團結，創新工作，力爭使我局的行政處罰案卷工作再上一個新臺階。
行政執法自查報告8
按照市農業局宛農[20xx]X號檔案關於開展農業行政執法工作檢查通知精神，結合內鄉實際，現將內鄉縣20xx年農業行政執法工作情況彙報如下：
一、提高認識，加強對行政執法工作的領導
今年以來，我局始終把農業行政執法工作作為重點工作。一是年初就制訂了全年行政執法實施方案，局成立農業行政執法領導小組，局長任組長，主抓副職為副組長，各農業行政執法單位領導為成員，辦公室抽調人員為專幹，全面督導農業行政執法工作落到實處。局領導班子每季度召開一次專題會議，聽取主抓領導和各行政執法單位階段性工作彙報，總結成績，查詢不足，確定解決問題辦法，部署下步工作。二是實行“績效掛鉤，一崗雙責制”。即：主抓領導、執法單位領導工作成績實行百分考評制，年底考核，60分以下不合格，發放工作60%，70——85分為合格，發放工資80%，90——100分為優秀，發放全額工資並進行適當獎勵。三是經常向縣人大、縣政府領導彙報農業行政執法工作情況，爭取領導的重視與支援。如六月份，我們就農資廣告不規範，有誤導群眾問題，建議縣人大常委會印發了《關於加強廣告管理的決定》的通告，九月份配合縣人大組織開展了《種子法》執法檢查，農業行政執法工作得到縣領導充分肯定。
二、強化宣傳培訓，營造農業行政執法的良好氛圍
充分利用電視、廣播、報刊、宣傳欄、標語、公告、掛圖、橫幅等宣傳媒介，加大科普宣傳力度，提高廣大農民朋友識別假冒偽劣農資的能力。結合普法工作，加大農資法律法規宣傳，在農資產品集散地、經營場所以及集中居住區設立宣傳欄，普及識假辨假知識，提高農民群眾的自我保護能力和經營者的守法意識，動員組織廣大人民群眾投身到農資打假的工作中。今年以來，共出動宣傳車42輛次，印發各類法制宣傳資料1.5萬餘份，受教人員達2萬多人次，同時，在電視臺、廣播電臺開辦了“農業行政法律法規宣傳欄目”，透過以案釋法等形式，使農民對農業法律法規有了明確的認識，受到社會的廣泛稱讚。種子管理站、植保植檢站、土肥檢測站，在加強自身人員農業行政執法素質的同時，還為各生產廠家、經營商戶開辦了各類法律法規知識培訓班，其中種子管理培訓136人，植保植檢、農藥等培訓人員200餘人，土肥培訓60餘人，使全縣農業行政執法水平和遵紀守法自覺性有了明顯提高。
三、堅持依法行政，嚴格規範執法行為
隨著國家法律法規體系的逐步完善，農業行政執法的任務越來越重，要求也越來越高。今年以來，我們結合貫徹《行政許可法》和縣委最佳化經濟發展環境的要求，把完善制度、嚴格規範農業行政執法行為作為一項重要工作來抓。一是規範執法機構隊伍。協調縣編委健全了局法規股、種子管理站、植保植檢站和農藥監督檢驗所、肥料監測管理站等農業行政執法單位，調整充實持部、省、縣執法證專職農業行政執法人員24人，各單位都配備了基本的交通、通訊、檢驗、取證裝置，能依法正常開展農作物種子、肥料、農藥、植物檢疫、食用菌種、轉基因生物標識管理等農業行政執法工作。二是規範執法行為。局對各執法單位分別下達委託執法檔案，簽訂了實施行政處罰委託書；對構成行政處罰案件的立案審批、詢問及調查取證、違法行為處理通知、行政處罰決定書下達、結案報告等執法程式及文書嚴格按照農業部規定的規範程式和文字格式執行；向社會公示執法依據、程式、舉報電話等。同時嚴格執行“收支兩條線”規定，所有收費、罰款一律上繳財政專戶，嚴禁對單位、個人下達罰款任務。三是加強對執法單位、執法人員的培訓和管理。執法人員除積極參加上極組織的培訓外，局組織為期一週的法律法規和業務知識培訓，開展思想作風教育整頓活動，要求執法人員必須樹立為基層為群眾服務的思想，做到恪盡職守、文明執法、程式合法、廉潔奉公，不得利用特權謀取不正當利益；各執法單位定期向局彙報執法工作開展情況，實行錯案追究制，全年局系統執法人員沒有出現違紀違規現象。
四、認真履行職責，狠抓農資市場打假整治和管理工作
在年初全國農資打假電視電話會議和市局召開的全市農資打假專項治理會議後，我們迅速向縣政府主管農業副縣長作了專題彙報，制訂了《內鄉縣20xx年農資打假工作方案》，承擔起農資市場管理牽頭單位的職責，組織各執法單位採取經常性檢查與集中整治相結合，部門執法與聯合打假相結合，明查暗訪與獎勵舉報相結合等方法，認真開展農資市場打假整治工作，取得了明顯的成效。
種子市場整治工作。首先對全縣種子市場進行了拉網式檢查，共檢查種子企業2家，種子經銷戶140家，其中，瓜菜種子案件14起，品種侵權案4起，標籤不合格案19起，質量不達標案件15起，查封違法種子案件5600公斤。其次是加強了對種子廣告發布工作的管理。對釋出種子廣告的單位及個人把好“三關”，即：品種審定關、種子質量關、廣告語關，嚴禁任意誇大種子產量和質量，誤導農戶消費。並與工商局結合，實行種子廣告由農業、工商兩鄉審查制。取締違法和虛假廣告12個。其三嚴格品種管理。對新品種引進示範實行申報登記制度，種植面積嚴格限制在本作物種植面積的5%以內，查處銷售未審定品種案件2起，涉及種子1930公斤。其四加強種子質量監控，對重點作物，特別是小麥、棉花、玉米、水稻等農作物和種植面積較大的其他播作物，共抽檢樣品112份，代表數量17萬公斤，其中棉花合格樣品佔60%，玉米合格樣品佔91%，水稻合格樣品佔93%。如在對種子公司玉米樣品抽檢中，檢測出魯單981和單科2123兩個品種不合格，及時向公司出具了檢驗報告和處理意見，責令停止經營該品種，2萬公斤種子已退貨。
農藥市場專項整治工作。先後對全縣16個鄉鎮的農藥經營門店進行了檢查，重點檢查甲胺磷類農藥及其高毒農藥混配製劑、殺鼠劑等。共檢查經營門店189個，抽樣品25個，查處假劣農藥產品8個，立案5起，查處5起，結案5起。認真落實省植物檢疫備案辦法，對全縣調運、銷售的小麥種子全部貼上植物檢疫證明標示。
肥料市場專項整治工作。共檢查縣內兩個生產企業及經營門店200個，重點檢查復混肥料、過磷酸鈣、磷酸二銨、生物鉀肥料、硫酸鉀、氯化鉀、磷酸二氫鉀等肥料品種30個，代表肥料2500噸，違法肥料品種4個，代表肥料300餘噸。立案4期、查處4起、結案4期，挽回經濟損失20萬餘元。全年全縣沒發生重大農資質量事件，切實維護了我縣農業生產的安全。
五、搞好部門配合，加大執法力度
在農業行政執法工作中，我們注意主動與工商、公安、質監等部門協調與配合，加強相互間的資訊交流和案件查處工作。如與工商局協調規範了種子、農藥、肥料廣告的審驗管理工作；與公安局配合依法查處了師崗鎮一農民非法經營殺鼠劑案件；與質量技術監督局結合查處湍東植檢一門市經營劣質硫酸鉀案件。
總之，全年我縣農業行政執法工作雖然取得了一些成績，但仍存著執法力度不夠大、個別經營戶經營劣質農資、綜合執法沒有開展等不足，今後我們進一步加大工作力度，落實各項工作措施，使領導和群眾滿意。
XXX
XXXX年X月X日
行政執法自查報告9
一、執法單位及性質
執法單位：北海市城市管理綜合行政執法局
單位性質：參公事業單位
二、法定職權
受委託，負責全市市容環境衛生（含在城市建構築物、設施上張掛、張貼宣傳品的監督、檢查、處置）、市本級管理的房產、建築業、城市園林綠化、城市道路橋樑、城市排水、城市戶外廣告、城市照明、燃氣等城市管理方面的法律、法規、規章規定的監督檢查、行政處罰、行政強制職責。
三、行政執法工作規範
1、查處違法案件必須做到主體合法、程式合法到位、違法事實證據確鑿、適用法律正確。行政處罰應當堅持處罰法定、處罰公正公開、一事不再罰、處罰與教育相結合和保障權利等五條原則。
2、調查取證人員不少於2人，且必須持有《行政執法證》；調查詢問筆錄、現場檢查（勘驗筆錄）規範，調查人員和被調查當事人均在每頁上簽字。
3、行政處罰決定書應當載明違法事實、處罰依據和訴訟權利等內容。行政處罰決定書必須加蓋行政處罰機關公章。
4、執法人員不得捏造事實，濫用處罰權；
5、執法人員與當事人有直接利害關係的，應當申請回避。
四、行政執法工作流程
（一）行政處罰程式：發現違法行為——對符合條件的，按規定填寫立案表並按程式報領導審批——由兩名以上執法人員出示執法證件進行調查，依法收集證據材料，並製作筆錄——調查終結後，填寫案件調查審批表並按程式報領導審批——送達處罰告知書，告知擬處罰的事實、依據及陳述申辯權（符合法定聽證條件的，送達聽證告知書，告知擬處罰的事實依據及要求聽證的權利）的權利，並聽取當事人陳述申辯（當事人要求聽證的，依法定程式組織聽證會）——作出行政處罰決定——送達行政處罰決定書——執行行政處罰決定——填寫案件結案報告，並立案存檔。
（二）行政檢查程式：對全市市容環境衛生（含在城市建構築物、設施上張掛、張貼宣傳品的監督、檢查、處置）、城市園林綠化、城市道路橋樑、城市排水、城市戶外廣告、城市照明、燃氣等城市管理方面的巡查檢查——發現有違反市容環境衛生、城市園林綠化、城市道路橋樑、城市排水、城市戶外廣告、城市照明、燃氣等城市管理方面的法律、法規、規章規定的行為——現場做好拍照、錄影等證據收集——對符合條件的，按規定填寫立案表並按程式報領導審批——由兩名以上執法人員出示執法證件進行調查取證——調查終結後，填寫案件調查審批表並按程式報領導審批——送達處罰告知書，告知擬處罰的事實、依據及陳述申辯權（符合法定聽證條件的，送達聽證告知書，告知擬處罰的事實依據及要求聽證的權利）的權利，並聽取當事人陳述申辯（當事人要求聽證的，依法定程式組織聽證會）——作出行政處罰決定——送達行政處罰決定書——執行行政處罰決定——填寫案件結案報告，並立案存檔。
（三）申請人民法院強制執行程式：行政機關依法作出行政決定後，當事人在決定的期限內不履行義務—下達催告書——當事人陳述和申辯意見不成立或者當事人仍不履行義務——申請人民法院強制執行
五、行政執法崗位設定及職責
（一）辦案人員：
1、負責對市本級管理的城市園林綠化、城市道路橋樑、城市排水、城市戶外廣告、城市照明、燃氣等方面的日常巡查或者專項檢查的具體事項；
2、負責辦理違反市本級管理的城市園林綠化、城市道路橋樑、城市排水、城市戶外廣告、城市照明、燃氣等方面的法律、法規、規章規定的行政處罰案件的調查取證、送達文書等方面的具體事項；
3、負責做好領導交辦的其他事項。
（二）執法大隊負責人：
1、負責實施市本級管理的城市園林綠化、城市道路橋樑、城市排水、城市戶外廣告、城市照明、燃氣等的法律、法規、規章規定的監督檢查、行政處罰、行政強制職責；
2、負責主持大隊全面工作，組織制定並實施大隊工作計劃和起草工作總結，執行上級的指示和決定，及時完成各項工作任務；
3、負責做好領導交辦的其他事項。
（三）稽核人：
1、負責職責範圍內案件審查、上報、跟蹤、落實及案卷的歸檔管理工作；
2、負責協助做好城市管理綜合行政執法方面的行政複議案件和行政訴訟工作；
3、負責城市管理綜合行政執法案件評審工作；
4。負責配合相關部門草擬城市管理綜合行政執法方面的管理辦法；
5、負責組織制定城市管理綜合行政執法工作相關制度和執法程式規定；
6、負責城市管理綜合行政執法方面法律、法規、規章的宣傳工作；
7、負責執法人員資格證件管理和執法業務培訓工作；
8。負責普法工作；
9、負責做好領導交辦的其他工作事項。
（四）批准人
1、負責組織實施市本級管理市本級管理的城市園林綠化、城市道路橋樑、城市排水、城市戶外廣告、城市照明、燃氣等的法律、法規、規章規定的監督檢查、行政處罰、行政強制職責；
2、負責貫徹執行國家、自治區、市有關城市管理綜合行政執法方面的法律、法規、規章、方針政策和本局各項制度制定全市城市管理綜合行政執法目標、方案和局年度工作計劃並組織實施；
3、負責組織制定本局各項規章制度，規範工作秩序；
4。負責貫徹執行黨的路線、方針、政策，遵守國家的法律、法規；
5、負責協調指導、監督檢查三個城區（海城區、銀海區、鐵山港區）和潿洲島旅遊區城管分局城市管理綜合行政執法工作；
6、負責組織抓好城市管理綜合行政執法工作的督查（糾察）工作；
7、負責組織抓好突發事件處置工作和各項執法機動任務；
8、負責組織抓好局人事工作和財務裝備工作；
9、負責組織抓好局的資訊公開、安全生產和節能減排工作；
10、負責領導完成上級賦予的其他工作任務。
行政執法自查報告10
為深入貫徹落實《行政處罰法》、《行政許可法》，我局主管領導和路政大隊負責人就關於加強交通行政執法行為自查工作做出了重要指示，以構建和諧、高效、便民的交通執法環境為主線，以“奉獻人民，服務社會”的工作宗旨為出發點，圍繞交通行政執法監查工作，在全隊範圍內開展了交通執法行為自查活動，並就檢查內容及要求進行了逐條對照檢查，並對基本情況進行了自查總結，堅決杜絕各類違法違規違紀行為的發生。近期，敖漢旗路政大隊嚴格落實，對大隊路政執法工作開展了全面的自查自糾活動，進一步規範路政執法行為，提升路政執法的形象。
一、建章立制，加強職工隊伍建設。
為了加強路政管理，規範路政執法行為，提高路政辦事質量和效率，根據相關法律、法規、規章，並結合實踐經驗，我隊制訂了各種管理制度。每月組織全體路政執法人員進行兩次以上的政治學習和業務知識學習，每年組織1-2次執法人員綜合素質培訓及軍訓1次，要求執法人員熟悉相關業務及有關法律、法規，掌握各種技能，同時為了檢查學習培訓內容，我隊要求必須經過考試，考試合格後方能上崗，如考試不合格者予以停職學習，直至合格後方能上崗。至今為止，全隊無一起執法犯法和違法違紀行為發生。
二、依法行政，規範行政執法程式。
路政中隊在執法過程中嚴格遵守《行政處罰法》、《行政許可法》，做到依法辦事、依法行政，在處理路政案件時遵守以下幾個原則：一是公開原則，即行政執法人員通過出示證明自己身份的證件，使當事人瞭解身份;告知當事人所享有的權利，被處罰的事實、理由和依據;充分聽取當事人的陳述、申辯和對相關證據進行詳細的質問，使處罰決定建立在合法、公正的基礎上。二是程式合法原則，在處理事實的過程中嚴格遵守《行政處罰法》規定的程式執行，特別是一般程式，即立案→調查取證→決定→送達→執行，並依法制作規範的執法文書。三是執法人員合法原則，只有持有執法證件的人員才能執法，每宗案件必須指派2人以上執法人員執行。四是注重證據的真實性及完備性原則。五是辦理案件遵守時效性原則，合理適用法律。為了維護路產路權，在執法活動中，從未出現過越權行政，吃、拿、卡、要，路政賠償罰款不開票，下達路政賠償罰款指標及個人收入與完成經濟指標掛鉤等不良執法行為。做到亮證執法、秉公執法、文明執法、依法執法，準確執法，到目前為止，全區無一件行政複議、行政訴訟案件。
三、執法主體合法，規範案卷管理。
我隊執法主體合法，具備執法資格，並在法定職權內或委託執法範圍內執法。無一起超越法定職權或受委託範圍外的執法現象發生。我隊還嚴格執行收支兩條線的規定，杜絕了截留、挪用等違法違紀行為的發生。所有行政收費專案和數額嚴格按照贛價費[20xx]100號執行。各類執法案卷檔案按照統一格式製作，製作規範，一案一檔，整理歸檔及時,案卷裝訂整齊。
四、工作中遇到的問題
在實施交通行政執法、全面推行依法行政過程中，有很多時候得不到政府和群眾的支援和理解，使我們的路政執法顯得十分被動，希望今後政府相關部門能給予路政執法更多的支援，使我們的路政執法工作能夠更加有序的開展。
五、下一步工作目標
1、繼續抓好學習、宣傳和培訓工作。中隊擬利用我局網站及學習讀本等活動載體，進一步大力宣傳交通行政執法，舉辦路政執法人員培訓班，加強路政隊伍建設，提高路政人員素質，增強交通行政執法責任機制，更好地促進依法治交。
2、進一步規範執法程式，創新執法手段。嚴格按照行政執法職業道德基本規範的要求，把好每一道執法程式關，進一步嚴格依法行政，把公路執法工作推向新的高度。
行政執法自查報告11
一、基本情況
（一）行政處罰實施情況
1、我縣各行政執法部門實施行政處罰主體合法，不存在自收自支事業單位進行行政執法情況；不存在下達罰款指標的行為；沒有出現以罰代管、以罰代刑行為，對涉嫌犯罪的違法行為，能及時按程式移送司法機關；不存在多頭執法、重複執法的情況。
2、我縣各行政執法部門實施行政處罰裁量權規範，能嚴格執行省級行政執法部門制定的行政處罰裁量權執行標準；重大行政處罰能按規定報備案。同時為進一步規範重大行政執法行為，我縣還下發了《關於轉發<省重大行政執法案件集體討論辦法>的通知》和《關於進一步規範重大行政執法行為備案工作的通知》，對行政處罰裁量權、重大行政處罰備案工作明確了規範要求。
（二）行政審批實施情況
1、行政審批事項銜接落實情況。20xx年以來，我縣對行政審批制度改革中下放、保留、委託和轉變管理方式事項均能及時銜接落實。20xx年對縣級行政審批事項進行了全面清理，決定保留縣級行政許可252項（含省市級機關委託實施的11項），精簡53項（其中取消33項、暫停實施5項、轉變管理方式15項）；保留縣級投資專案審批事項31項（含省市級機關委託實施的2項），精簡8項（其中取消3項、轉變管理方式5項）。20xx年對縣級非行政許可審批專案進行了全面清理，決定保留縣級非行政許可審批專案64項（其中省市級機關下放18項，受委託實施1項）。對已取消或轉變管理方式的審批事項，不存在繼續審批的現象。
2、行政審批實行“兩集中、兩到位”、並聯審批、網上審批。我縣嚴格執行行政審批事項“兩集中、兩到位”，行政審批服務股室基本進駐行政服務中心，並授權到位，實行“視窗受理、內部運轉、統一收費、窗口出證、限時辦結”的辦理模式。同時，著力簡化行政審批實施機關內部辦事程式，按照上級要求，組織各行政審批實施機關對行政審批工作辦事流程進行認真梳理，進行了流程再造，並透過視窗辦事指南等形式將流程再造結果對外進行公示。對保留的縣級行政審批專案納入網上審批和電子監察系統，嚴格按照承諾的辦理期限執行，提高了工作效率，杜絕超時限審批現象發生。實行並聯審批制度，在並聯審批中不存在“互為前置”，相互“踢皮球”現象。
3、我縣各行政審批實施機關在行政審批事項實施過程中遵循職權法定，不存在超越法定職權範圍實施審批；嚴格依法審批，不存在隨意設定審批條件和擅自增加審批事項、提高或降低審批門檻；嚴格執法管理，杜絕了態度粗暴、故意刁難、濫用職權、“吃、拿、卡、要、報”等行為。
（三）行政執法檢查規範情況
為進一步規範行政執法檢查，我縣轉發了《市對入園企業實施行政執法的規範辦法》，對入園企業實施行政執法行為進行規範要求：實施行政執法監督檢查執行登記制度；執法人員持證上崗、亮證執法；依法實施監督檢查、不得趨利執法；互認檢查結論、避免重複執法等。同時，對入園企業實施行政執法資訊也作了規範要求。
（四）行政執法隊伍建設情況
1、嚴格行政執法人員資格管理和教育培訓。我縣嚴把執法人員入口關，嚴格執法人員持證上崗和資格管理制度，杜絕不具備執法資格的人員從事行政執法工作。同時，加強執法人員教育培訓，要求申領行政執法證件的人員必須參加統一組織的法律綜合知識培訓並透過統一考試。20xx年至今，我縣已對900多名申領行政執法證件的人員進行了法律知識培訓，進一步提高了我縣行政執法隊伍的整體素質和業務水平。
2、嚴格協助執法人員管理。目前，我縣公安、城管、城建、國土等部門聘用了協助執法人員，在招聘過程中對應聘人員進行基本法律知識能力考核，對錄聘人員進行崗前培訓，制定了聘用人員管理制度，嚴格管理聘用人員在行政執法過程中的協助執法行為。
3、我縣各行政執法機關實施行政施法過程中基本不存在粗暴野蠻執法、隨意執法、選擇執法等情況。
二、存在的主要問題及原因
（一）行政執法工作進展不平衡。部門之間行政執法工作有一定差距，主要原因一是領導重視程度不同，二是各行政主管部門開展各種業務培訓、執法評比、執法檢查的力度有較大區別。
（二）行政執法有待進一步規範。少數單位行政執法人員素質參差不齊，行政執法人員綜合素質不高，在執法過程中，存在執法行為不規範等問題,文明執法和理性執法有待進一步強化。
三、下一步打算
（一）進一步推進嚴格規範公正文明執法。規範行政執法行為，加強執法程式建設，依法簡化執法程式，公開執法流程；嚴格行政處罰自由裁量權制度，加強行政執法監督。
（二）切實加強行政執法隊伍建設。加強行政執法隊伍職業道德教育和法律業務培訓，增強其依法行政、依法辦事的能力。切實加強對協管員隊伍的管理，明確協管人員職責，避免違法執法的現象。
（三）強化層級監督。加強重大行政執法行為備案管理，積極開展行政執法案卷評查活動，加強對行政執法行為的監督檢查，切實提高行政執法水平。
行政執法自查報告12
奉節航道行政執法大隊成立以來，全體執法人員始終堅持依法行政，文明執法，認真貫徹《中華人民共和國航道管理條例》和《中華人民共和國航道管理條例實施細則》及長江航道局關於依法行政工作的檔案精神，以構建和諧、高效、暢通的航道行政執法環境為主線，以“服務沿江百姓、服務沿江經濟”的工作宗旨為出發點，塑造航道行政執法“公平、公正、公開、嚴格執法、熱情服務”的航道行政管理形象為目標。強化全體執法人員規範執法意識，全力推進航道行政執法工作水平，使我處航道行政管理工作紮實有效的開展，現將自查情況彙報如下。
一、建立健全依法行政工作機構，確保執法工作順利開展。
20xx年5月，徵稽人員轉崗工作在各級領導的關懷下順利完成，我處成立了航道行政執法大隊。因為執法大隊執法員多數是從徵稽崗位轉來，對航道行政執法還很陌生，除參加航道局統一的培訓外，還利用各種方式組織大家學習相關的法律法規及相關檔案。大隊還成立了由副大隊長領頭的互幫互學小組，積極有效的提高了執法人員的業務水平和執法能力。進一步增強了執法人員的責任感。同時還建立了執法評議考核和獎懲制度。此外，執法大隊還認真做好航道行政執法監督管理工作，完善各種制度，加強內部教育，制定了航道行政執法分組負責制度。建立健全航道行政執法監製，廣泛接受船舶公司、碼頭和其他臨河建築物的單位和個人監督，使執法工作公正、公開、透明化，使航道行政執法逐步走向規範化，確保了航道行政執法工作順利開展。
二、加強交通行政執法人員素質教育，不斷提高依法行政工作水平。
按照以人為本的指導思想，強化執法教育培訓。近幾個月來把培養思想正、作風硬、業務精、紀律嚴的執法隊伍建設作為第一要務，提高執法人員的整體素質，確保規範執法。根據我大隊執法人員實際情況，對人員的文化水平和政策法規水平相對較低，執法經驗不足，執法能力需要提高等實際情況，防止執法過錯的發生。透過學習，執法人員的文化知識水平，政策、法規水平、執法人員的素質能力逐步得到了提高，更好地運用相關的法律法規進行執法。
三、大力宣傳，加大航道行政執法的影響力
為加大航道行政執法的影響力，我執法大隊精心組織、細心策劃了多樣式的宣傳方式方法。對執法人員進行分組、分片區的負責制。對轄區的水上運輸公司、船舶修造廠、碼頭及其他臨河建築的單位和個人進行了上門到戶的宣傳和發放宣傳資料。到達了預期的效果。四、執法工作中存在的不足及整改。
透過近幾個月來的航道行政執法工作，我們深深地感到各級領導支援是基礎，各級領導重視是關鍵，加強輿論宣傳是環境,強化監督管理是根本,爭取各方配合是保證。
雖然在航道行政執法工作中，我們做了許多工作，但仍存在著一些不可忽視的問題。一是執法人員素質參差不齊，有待於整體推進和提高，加強隊伍建設，組織執法人員專業知識培訓。二是在行政執法工作中，對於合理定崗、定員、明確規定個人崗位的職責許可權、各種標準、辦理程式和制度有待提高；三是存在公正執法的外部干擾因素有很多。四是執法大隊經費緊張，現有的執法裝備不能適應工作的需要。
行政執法自查報告13
按照縣監察局關於開展《行政執法行為專項監督檢查的通知》檔案要求，縣經信局高度重視，積極開展了以下工作：
一、行政執法責任制落實情況
縣經信局按照單位的職能職責，只對我縣鹽政管理六項執法事項開展相應的執法工作，按照檔案要求，我局於20xx年12月20日，按期向相關部門報送了我局的行政權力目錄、行政權力事項、行政權力內部執行流程圖、行政權力外部執行流程圖、監察點和風險點設定等相關材料。20xx年3月底按照相關部門的要求及時完善行政權力內部執行流程圖監察點和風險點的配置。20xx年5月底進一步完善行政權力內部執行流程圖監察點和風險點的配置。
縣經信局行政權力內部執行流程圖將執法流程的第一個環節都分解、細化到具體的執法崗位，每個執法崗位都制定了工作質量標準和相應的責任，標準要求具體，辦理期限明確。縣經信局鹽業行政執法事項不存在交叉執法、多頭執法和重複執法現象發生，一直本單位是獨立執法。
二、執法作風建設情況
縣經信局的執法人員在執法工作中執法態度良好，並且具有責任意識、大局意識、熱心為服務群眾、工作有實效、儀容端莊、掛牌亮證等方面做得比較好。
三、執法程式，執法行為情況
縣經信局的執法人員執法主體資格合格，我局從未聘用合同工、臨時工等開展行政執法工作，在開展行政執法時嚴格按照執法程式，亮證執法，應該回避的做到迴避。要對當事人做出處罰時都是事先通知當事人，當事需要聽證的組織聽證。我局在歷年的行政執法中從未的以檢查為手段、以罰款為目的的行政執法行為。
四、問題排查情況
透過全面排查，我局在行政執法過程中不存在嚴重問題。
行政執法自查報告14
幹部作風突出問題整治自查報告參加《整治發展環境的幹部作風問題活動》學習在工作中的實踐學習，使對幹部作風好壞的性的認識，並體會到應該自身學習，養成的學習、工作、生活作風。自20xx年擔任事務長工作，在各級的和同事們的支援幫助下，我在學習理論、政策觀念等各都，地了本職工作，但對照平時的工作及思想狀態，了的反思，深深感到在學習、工作還不少問題，與要求相差甚遠，為警示，修正錯誤，鑑知未來，以利工作，要求，就本人各問題自我分析如下：
一、產生的問題
1、系統地理論學習：我本身理論根基不實，更需要用科學的理論武裝，然而多年來持之以恆地理論學習，是工作忙的時候，終日埋頭於紛繁的事務推裡 ，常用老眼光、老辦法、老經驗去對待和新問題，頭疼醫頭，腳疼醫腳，前瞻性、性的理論學習，理解不深。
2、對待工作有時只於交辦的任務，常常只是佈置的工作，說一步走一步，開拓意識還，文秘 家園[]常常求穩慎亂，思想解放，就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒，知難而上，排難而進的工作和果斷精神。
3、平時只顧忙著盡力去本職工作，不太注意周圍的事情，對與無關的或關係不大的事還熱心，，與同事交流，有性地去想辦法，幫助周圍的同志解決問題。
二、分析產生問題的原因
本人在的問題，原因是多的，有主觀因素，有客觀，有內因也有外因，但究其，主觀因素在起作用：
1、學習“走過場”、停於、敷衍了事，平時組織的學習會參加，但未引起的、學習時思考，理論，的學習計劃和約束學習的制度，只能說有求知慾重，但持之以恆的自覺性，從而想問題、辦事情、幹工作難免有主觀性、侷限性、片面性、想得不遠，站得不高，思想境界提到更高的層次。
2、對的要求高，工作那麼忙，事情那麼多，總用，盡心本職工作就不錯了，、熱情地和、同事多做交流。
3、開拓進取精神，既不爭先，也不落後，甘做中上游，做個太平人就行了。
三、下一步整改措施
個人的問題，我將從思想深處查詢原因，從身體力行上下功夫，迅速整改，早日見效，力求治上有，有進步，工作。
1、政治理論學習，自身素質，今後將端正學習，改進學習方法，理論，抓住學習，學習要像體育競賽一樣，傳接棒，個人政治修養，分析問題，解決問題，辯[]別是非的能力並注意與起來，工作。
2、強化工作的責任意識，進取意識，服務意識，工作中踏踏實實，，精益求精，要以的責任感做最好的工作，多向和同事學習，多交流溝通，用最好的服務為、同事排憂解難。
3、要緊跟時代脈博，主觀能動性，在工作中學會善於總結和觀察，開拓創新意識。
4、更新觀念，四個意識，要牢固政治意識，意識，中心意識，服務意識，科學發展觀，在工作中展現幹部的工作作風，富於性，把握規律性，開拓辦公室服務工作的新。
總之，次整治發展環境的幹部作風問題活動中，學習，加上找，提點，互相幫，在思想深處了的反思，決心以此為契機，提倡“從我做起”的精神，不去強調客觀，高標準，嚴要求地從自身做起，真抓實幹，改進工作，努力使一名合格工作者。
行政執法自查報告15
根據州人民政府《關於開展行政執法責任制評議考核工作的通知》，我局就貫徹落實行政執法責任制情況按要求認真組織了自查，現將自查結果報告如下：
加強領導，嚴格落實行政執法目標責任書
1、成立了以祖農局長為組長、副局長及紀檢組長為副組長、各處處長及監察支隊隊長為成員的領導小組，下設辦公室並有專人負責這項工作，落實行政執法責任制自查報告。主管和分管領導責任明確，責任到位。
2、將環境保護法律、法規、規章進行責任分解，分別落實到各職能處室及監察支隊。分管領導、處（隊）負責人層層明確執法責任，分清職責，落實到人，在此基礎上與各縣（市）口岸管委會簽定了《行政執法責任書》，明確職責，並授權州局法制辦負責監督檢查落實。
3、法制領導小組及時研究本部門重大行政執法問題。去年，配合國家六部委《關於開展整治違法排汙企業保障群眾健康環保專項行動》通知，從5月20日起，查處了一批群眾反映強烈影響社會穩定的違法排汙企業。嚴厲打擊各種違法排汙行為，截止10月20日，州直共出動執法人員6225人次，查處違法企業53家，已結案40起，其中對新疆天一實業有限公司特克斯分公司、奎屯振奎製造廠等八家反映強烈、汙染嚴重的環境違法案件實行領導掛牌督辦制度。定期研究解決執法難的問題，受到了群眾的一致好評。
4、能按《行政處罰法》、《行政許可法》等法律的規定委託州環境監察支隊實行現場執法，並明確由局領導和各處室、法制辦實施具體監督，保障具體執法行為規範，沒有出現越權行為。
行政執法責任制建立和執行情況
1、從20xx年起，對環境保護的各項法律、法規進行了梳理，並進行了分類，將行政審批事項和環境違法行為分別編排成冊，在下發執行前在網上進行了公示並公佈了監督舉報電話，同時還可以在局長信箱進行投訴，整改報告《落實行政執法責任制自查報告》。
2、對環境保護法律法規法定的執法依據進行分類的同時，按照類別將法定職權進行了分解落實，具體分解到各處室和監察支隊，並規定了執法流程，執法期限，做到分解到人，落實到崗，有相應的監督措施。
3、建立了行政執法過錯追究辦法，行政執法公示制度。從20xx年起，凡重大環境執法案件掛牌公示督辦，如環境違法行為情況、督辦要點及時限都有明確的公示，對執法人員進行了定期培訓，除按時參加州法制局和人事局的必備培訓外，我局還不定期組織了環保法律、法規培訓班，做到了培訓不合格人員不上崗制度。
重視執法隊伍的建設及管理
1、對本系統執法人員有詳細的計劃。在3年內爭取全部接受州局一級的培訓，並由法制辦具體負責組織。
2、行政執法條件得到改善。重點是加強了一線執法隊伍硬體建設，截止去年底，州直各縣（市）已完成綜合樓建設，並正式投入使用，在此基礎上配備了交通工具。對局屬支隊也加強了硬體配置。並形成了初步快速反映能力。本部門的法制機構也相應健全。
法制宣傳工作得到了加強
1、除每年“六五”世界環境日宣傳外，對環境保護的法律、法規標準進行了廣泛的宣傳，每年環境保護宣傳中，都有專門環境法制宣傳的內容，並由一名領導小組成員具體主管，層層落實到全系統。
2、本部門的法律釋出後，能及時宣傳，並能向領導報告宣傳貫徹情況。
行政執法保障措施進一步得到落實
1、嚴格按環保法律、法規規定的制度和程式，建立行政執法公示制度以及行政執法制度，每年透過網路反饋和書面反饋達上千人次。
2、每年對本系統依法行政和執法行動表現較好的單位和個人進行獎勵制度，對執法人員進行廉政教育的同時，建立了廉政執法監督機制，對執法行為都有明確的具體規範，並有專人主抓廉政建設。
抽象行政行為得以加強
按法制辦要求，將不規範的檔案進行了全面清理，並及時報送政府法制部門備案。
具體行政行為得以規範
1、去年，除環境保護專項行動外，及時受理和查處了行政不作為，重點放在各縣（市）對環境違法案件處理難這一熱點問題上，如伊寧縣機械化生豬屠宰場建設地點不合理等問題。對每起執法案件都有規範的法律文書格式,現場調查筆錄規範齊全,行政管理秩序嚴格,未出現重大失職行為和瀆職行為以及侵害行政相對人的合法權益的行為。
2、認真履行法定職責，對具體行政行為都有明確的依據、程式，未出現被上級機關或人民法院責令改正的情況。
八、層層落實監督檢查制度。
1、及時配合上級環保部門開展執法檢查。去年除環保專項行動檢查外，還配合人大的環保專項檢查行動，及時糾正和查處了檢查中發現的問題，如政府督辦的哈什河違法採金案等。
2、嚴格執行行政處罰收繳分離制度，所有罰款上繳國庫。不定期舉行聽證，本部門法制機構對行政執法監督活動相對加強。
3、及時受理群眾對行政執法工作的投訴，除環保網站投訴，局長信箱投訴外，公佈了各職能處室和監察組的投訴電話，做到多渠道反饋資訊，並及時處理。
4、建立了完善的行政過錯責任制度，強化了對執法隊伍的管理。
5、對行政執法證件進行嚴格管理，每人有培訓記錄，對無證者嚴禁上崗。
九、行政救濟情況。
1、能及時依法管理法人和行政當事人提出的行政複議案件，並能在法定的期限內組織聽證，及時辦結。
2、在本系統內能及時依法參加行政複議和行政訴訟、應訴活動，特別是及時參加法院的訴訟活動，認真履行依法做出的案件的終結執行。
3、加強了對本系統行政訴訟應訴工作的領導，並及時組織指導各縣市開展應訴活動。