單位計劃生育責任書

　　單位計劃生育責任書一：

　　根據《縣委辦公室縣政府辦公室關於印發〈遠安縣20**年度縣直有關部門人口和計劃生育目標管理責任書〉的通知》(遠辦發〔20**〕3號)檔案精神要求，為進一步落實計劃生育工作，縣文體局機關與各二級單位簽訂此責任書。

　　一、人口與計劃生育目標管理任務

　　1、嚴格執行計劃生育政策，符合政策生育率達100%以上，杜絕政策外生育。

　　2、加強流動人口管理，提供充齡婦女資訊準確率達100%，人口出生準確率達100%，提供流動人口登記率達100%，辦證率達98%，督促流入人口持證率達98%，驗證率達100%。

　　3、依法協助徵收社會扶養費，徵收面達100%，徵收額達80%。

　　4、按政策和規定標準落實單位職工的獨生子女費發放，落實上年和當年長效節育措施率達70%。

　　5、積極組織形式多樣的群眾性文化、文藝活動，排演倡導計劃生育男女平等、生男生女順其自然等新型婚育觀念的節目下鄉巡演，主動參與關愛女孩行動、生育文明建設等系列活動。

　　二、責任：

　　1、堅持單位一把手親自抓，總負責，負責範圍：本單位職工(含臨時工)及其二級單位、單位所在院落內居住人員及房屋出租物件。

　　2、各二級單位每月1號向局機關提供育齡婦女資訊、人口出生資訊、政策外生育資訊，流入、流出資訊。

　　3、認真做好計劃生育宣傳工作，定期組織婦女參加的婦女保健知識學習活動。

　　三、措施：

　　1、各二級單位必須有穩定的.人員專管人口與計劃生育工作，單位實行一把手總負責，確保一名領導分管計生工作，安排一名責任心強、素質高的人員管理計劃生育具體工作。

　　2、嚴格實行計劃生育一票否決制。對當年有效政策外生育和在省、市、縣、鄉鎮、半年、年度考核中有重大失誤的單位，堅持“一票否決”。

　　3、局機關與各二級單位根據需要可隨時互通人口與計劃生育工作情況，表彰和通報工作情況，並上報縣、鎮計生部門。

　　四、考核

　　責任目標由局機關匯同各二級單位統一進行，總分為100分，得95以上的為優秀，得90—94分為合格，低於89分為不合格，作為重點管理單位，實行“一票否決“，並由計生部門提出整改意見，限期整改。

　　為切實加強教育系統幹部職工、流動人口(指外出培訓進修、停薪留職、職工家屬、聘用臨時工、租用學校門店等人員)計劃生育工作的管理，全面實現教育局與縣政府簽訂的計劃生育管理目標，提高教育系統計劃生育工作的整體水平，特制訂《**年度教育系統計劃生育工作目標管理責任書》。

　　一、責任指標

　　l、當年計劃生育率100%;

　　2、持證生育物件一年四次等時距到縣計劃生育服務站婦檢，參檢率100%;

　　3、在孕女王女合同簽訂率100%;

　　4、孕婦上報與出生情況相符，對懷孕物件跟蹤服務率達100%;

　　5、當年生育一孩婦女上環率90%以上(皮埋、結紮參與上環率計算)(考慮知情選擇因素);

　　6、已婚育齡婦女避孕措施落實率100%;

　　7、已婚育齡婦女避孕節育知情選擇物件合同簽訂率100%;

　　8、一年兩次育齡婦女婦檢參檢率100%;

　　9、當年生育的二孩婦女結紮率90%以上(考慮知情選擇因素);

　　10、持證率100%(身份證、結婚證、準生證、出生證、獨生子女光榮證、流動人口生育證明書);

　　11、流動人口計劃生育率100%;

　　12、女性流動人口中當年生育的人員避孕措施落實率100%;

　　l 3、流入人口驗證率100%;

　　14、女性流動人口合同簽訂率1 00%;

　　15、出生嬰√l性別比達到國家科學測算正常比例：107(男)：100(女)。

　　二、綜合管理

　　l、成立計劃生育工作領導小組，堅持網路管理，中心校與各學校簽訂責任書，層層明確責任，做到責任到人。

　　2、按計生工作要求及檔案規定的程式按時辦理一切手續。

　　3、搞好對育齡婦女的優質服務和生殖保健服務工作(對49歲以上婦女進行一次婦科病檢查)，開展“婚育新風進萬家”、“關愛女孩”、“預防艾滋病”等活動。

　　4、繼續加強完善計生檔案管理工作(其中要特別注意掌握人員的變動情況，做好9月中旬的更卡工作);按時報送計劃生育的表、冊、卡、單及相關材料，要求準確可靠，差錯率為零。

　　5、隨時掌握計生工作的新要求，並做好學習、宣傳、貫徹工作。抓好育齡物件的培訓工作。

　　三、獎勵和懲罰

　　責任書的執行情況年終由中心校織檢查結帳。

　　1、總分達90分以上，且無惡性案件、“兩非”案件、計劃生育率達100%的單位為達標單位。

　　2、對未達標單位的領導班子實行誡勉，並按羅發[**]7號檔案進行否決，取消參與評選先進單位的資格，並對違反計劃生育的單位和個人按有關政策進行行政處分或經濟處罰。