敬老院安全管理目標責任書

敬老院安全管理目標責任書

  敬老院安全管理目標責任書1:

  為進一步提高敬老院、託老所管理和服務水平,明確敬老院的安全管理和服務職責,確保敬老院集中供養五保、託老物件的生命財產安全,經牌樓街道黨工委、辦事處同意,特制定《**區牌樓街道敬老院、託老所安全管理服務目標責任書》。

  一、明確敬老院、託老所管理職責。

  街道分管領導是敬老安全管理服務工作的等一責任人,院長為直接責任人。街道要與敬老院、託老所簽定《安全管理目標責任書》,將責任落實到人,具體抓好敬老院、託老所安全管理服務工作。同時聘請管理人員,監督落實服務人員的崗位職責任制。

  二、嚴格遵循入住程式。

  按照《農村五保供養服務機構管理辦法》(中華人民共和國民政部令〔20**〕第37號)的規定,街道、敬老院、託老所應根據五保物件申請,與所在村(居)委員會及本人簽訂《農村五保供養物件供養協議》、《敬老院、託老所入住協議書》,安排五保、託老物件入住。建立個人基本資訊檔案。敬老院組織五保物件認真學習《農村五保供養工作條例》等法律、法規、院規以及上級業務部門的相關檔案,增強法治觀念。

  三、建立完善管理制度。

  敬老院、託老所要建立健全《敬老院管理服務公約》、《院長任期目標責任制》、《工作人員崗位責任制》、《安全保衛制度》、《會議學習制度》、《請銷假制度》、《衛生保潔制度》、《經濟與則務制度》、《供養人員分級護理制度》、《院民公約》等內部管理制度;制定《敬老院、託老所管理突發事件應急預案》,細化責任、落實到人。工作人員佩證上崗,外出老人戴證出行。

  四、切實履行職責。

  督促敬老院、託老所工作人員切實履行崗位職責,不得擅自脫、離崗,未經同意,在院老人不得外出。確需外出的要嚴格履行出入登記手續,以防老人走失;隨時掌握老人的思想動態,及時調解之間的矛盾,杜絕意外事件發生。

  五、確保安全防範到位。

  加強敬老院工作人員、在院老人的安全教育,採取切實有效的安全防護措施,及時查詢各類安全事故隱患,重點做好防火、防盜、防煤氣中毒等工作。嚴禁在室內外堆放柴火、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭,確保用電安全;嚴禁在室內吸菸和擅自用火用電取暖;嚴禁食用黴變、過期食品。全面落實安全管理責任制,及時整改安全隱患,確保無意外傷害、無非正常死亡、無院民走失、無重大火災和房屋倒塌等事件發生。一旦發生險情或事故及時組織力量妥善處理,並按程式及時上報,不得漏報、瞞報、遲報。

  六、建立每日巡查制度。

  重點關注五保戶託老老人衣食起居和身體狀況,確保飲食飲水衛生無汙染。室內外環境乾淨整潔。加強用電管理,對損害的線路及時修復,避免競外事故的發生。

  七、堅持24小時值班制度。

  敬老院、託老所堅持24小時值班制度,值班期間做到安全隱患排查到位、點名查房到位、夜間巡查到位、設施裝置檢查到位、應急處置及時到位,防患於未然。

  八、嚴格實行責任追究制。

  因院、所領導不重視、防範措施不力、制度不建健全、執行不到位等原因造成敬老院、託老所安全管理服務事故的,實行責任追究制。並視其情節輕重提請區政府對直接責任人和相關實行問責。

  敬老院安全管理目標責任書2:

  為切實履行安全管理服務職責,落實安全管理服務機制,確保鄉鎮敬老院在院院民的'安全,特制定此責任書。

  一、鎮民政所是敬老院業務主管部門,負責對敬老院進行指導、管理、監督;敬老院院長是第一責任人,全面負責抓好敬老院安全管理服務工作。

  二、鄉鎮敬老院工作人員要認真學習有關法律、法規的規定以及有關檔案、規定,增強法制觀念,做到安全優質服務。

  三、嚴格遵守出入院程式。符合條件的供養人員入院前必須有本人及親屬、所在村委會與鎮民政所簽到入院協議書;出院時必須有本人及親屬、所在村委會與敬老院辦理出院手續,入院協議書同時廢止。入院協議書應當條款清楚,格式統一,權利與義務關係明確,且具有法律效力。

  四、建立完善管理制度。敬老院要建立健全《敬老院管理服務條約》《院長任期目標責任制》《工作人員崗位責任制》《安全保衛制度》《會議學習制度》《請銷假制度》《衛生保潔制度》《財務管理制度》《院民公約》等內部管理制度,制定《敬老院管理突發事件應急預案》,細化責任,落實到人。

  五、加強對敬老院幹部職工特別是護理人員、院民的安全教育,加強安全防範措施,重點是防火、防水、防盜、防食物中毒、防各種事故隱患,不得在室內外堆放柴禾、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃、易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭,確保安全用電;嚴禁在室內吸菸和個人擅自用火用電取暖;不得食用黴變、過期食品;保持走廊、過道、水泥地面的乾燥,防止因結冰導致的跌倒、滑倒。

  六、工作人員要切實負起責任,不得擅自脫崗、離崗,不準讓院民隨便外出,嚴禁任何組織和個人私自帶院民出院,確需出門的要嚴格履行手續,以防止院民走失。院民之間發生矛盾在第一時間內由院長出面予以調解,杜絕意外事件的發生。

  七、敬老院要建立每日巡查制度,認真做好巡查記錄,巡查工作必須細緻、耐心,對院民的衣食起居和身體狀況重點關注,確保飲食、飲水衛生無汙染,室內室外的環境衛生保持乾淨整潔。加強用電管理,對損壞的線路及時修復。避免意外事故的發生。

  八、敬老院要堅持24小時值班制度,並由院長在崗帶班。建立值班考勤記錄,上下班簽到,認真做好交接班工作並完善手續,夜間值班人員必須在院內就寢。建立值班日誌,做好值班記錄,重大事情及時向值班領導彙報。值班人員和服務人員要堅守崗位,工作期間不得擅離職守。院長要定期或不定期檢查值班情況。值班期間要做到安全隱患排查到位、夜間巡查到位、人數清點到位、設施檢查到位、應急處理及時到位,確保防患於未然。院長外出離崗時半天要向鎮分管領導、民政所長請假,超過半天要向鎮主要領導請假,並完善請銷假手續;一般工作人員外出離崗半天要院長請假,超過半天要向鎮民政所長請假,並完善請銷假手續。

  九、對重大事故隱患按要求及時整改,一旦發生險情或事故,領導幹部要靠前指揮,及時組織力量進行妥善處臵,並隨時按程式上報,不得漏報、瞞報、遲報。

  十、按縣政府要求全面落實安全管理措施,無重傷、無非正常死亡、無重大火災和房屋倒塌等裝置事故。

  十一、每月至少組織一次安全管理服務大檢查,並及時向鎮政府和民政所彙報,有文字記錄。

  十二、因院領導不重視,制度不健全,防範措施不力,造成安全責任事故的,實行責任追究,並視情節輕重給予相關責任人相應處理。

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