員工福利申請書(精選18篇)

員工福利申請書(精選18篇)

  在現在的社會生活中申請書在生活中的使用越來越廣泛,請注意不同的物件有不同的申請書。那麼相關的申請書到底怎麼寫呢?下面是小編收集整理的員工福利申請書,希望能夠幫助到大家。

  員工福利申請書 篇1

公司領導:

  端午節是我國傳統節日,為在端午節期間體現公司對員工的關愛,凝聚員工人心,培養企業向心力。

  特申請在今年端午節期間為公司員工發放福利。

  福利發放標準:**

  特此申請,請批示

  申請者:***

  申請日期:**年*月*日

  員工福利申請書 篇2

公司領導人(或董事長、總經理):

  端午節是我國的傳統節日,旨在凝聚員工的人心,培養企業的向心力,以反映端午節期間公司對員工的熱愛。

  特申請在今年端午節期間向公司職員支付福利。

  福利發放標準:略

  特別申請,請指示

  申請者:

  申請日期:xx年xx月xx日

  員工福利申請書 篇3

  1、工齡滿一年員工生日獎100元。

  2、滿兩年員工每年享受工齡假2天,滿三年工齡假3天,以此類推,只能在每年的七八月份休息,必須提前上報,以上休息含底薪,不算員工病事假。

  3、每三年以上員工每年工齡獎金300元,封頂500元。

  4、年底獎金髮放依據:

  a:年銷售額,實結金額月上一年同期對比。

  b:本店每月的例行檢查包括員工條例內容。

  c:每店員工提出合理促銷方案。

  5、每年病事假不超過3天(含3天),年終滿勤獎300元。

  6、每店每月員工銷售單項獎金100元,按員工工資表上的標準執行。(商場按上下午班個人每天每月營業額計算;地店按上下午班分班組每天每月營業額計算。)

  員工福利申請書 篇4

尊敬的領導:

  中秋佳節即將來臨,為體現公司對員工的關懷,使員工感受到節日的歡樂氣氛,行政人事部擬給公司全體員工發放中秋節福利。按照年度財務預算,制定如下方案:

  1、在職已轉正員工福利標準為XXX元/每人,人數為X人,金額為XXX元。

  2、入職三個月之內或未轉正員工福利標準為XXX元/每人,人數為X人,金額為XXX元;

  3、入職未滿一個月的新員工福利標準為XXX元/每人,人數為X人,金額為XXX元。

  合計金額XXXX元;

  以上妥否,敬請領導批示!

  申請部門:

  申請日期:

  員工福利申請書 篇5

尊敬的領導:

  20xx年中秋節即將來臨,為了更好的激發員工的工作熱情,提高員工的工作積極性,體現公司領導對員工的生活關懷,現申請給廣大在崗員工發放中秋節福利,具體如下:

  一、 發放物件:

  截止到20xx年9月6日在崗的所有員工。

  二、 發放標準:

  所有在崗員工每人廣州酒家蛋黃月餅一盒,共11盒;費用 1518元;總計費用1518元。

  附件:20xx年中秋節發放福利人員名單

  以上妥否,敬請領導批示! 申請部門:人事行政部 申請日期:xxxxx

  員工福利申請書 篇6

  為感謝公司全體員工的辛勤工作與努力,彰顯公司對員工的關愛與照顧,保障員工的福利待遇,根據公司規章制度規定,特申請xx節每位員工xx元的過節福利費用,公司員工人數共計xx人,總合計約為xxxx元。請公司領導給予稽核批准為盼。

  特此申請! 批准人(簽字): xxx 申請部門: xxxx 申請時間: xxxxxx

  員工福利申請書 篇7

  為了進一步增進員工對公司的歸屬感與認同感,鞏固與宣傳**公司企業文化氛圍,籍我國傳統節日----端午節(公曆6月23日)即將來臨之際,特申請對所有員工給予精神與物質的慰勞,希望在未來的日子裡,攜手創造**新的神話!

  方案如下:

  1.按部門、小組發放。

  2、發放標準:1包**粽子/1人;100元/1人等

  3、截止到*年*月,公司共有職員**人。

  以上方案是否可行,請有關領導予以批准!

  **公司人力資源部

  *年*月*日

  員工福利申請書 篇8

尊敬的領導:

  隨著我公司的不斷髮展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月裡,我對公司的同事們產生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這裡我不用說自己工作做的怎麼樣、工作態度怎麼樣,因為您是我的直接領導,這些您應該非常瞭解,您甚至可以從員工們那裡得到對我的評價。我相信,只要付出,就會有收穫,因此我向您提出加薪請求,現在我的基本月薪是****元,每個月要還住房貸款****元,工資也就所剩無幾,經濟方面有了困難,希望領導對我的申請能夠加以重視。

  如果公司領導認為我現在的工作質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今後有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

  也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的修養要求我應該做到的。我現在到公司工作已經滿xx年,符合公司xxx規定的獎金髮放的規定,在實際工作中我完成了許多,為公司創造的經濟價值很高,嚴格遵守公司的各項規章制度,沒有出現過違紀現象和行為。現特提出獎金。

  特此申請

  批准為盼!

  申請人:

  申請日期:

  員工福利申請書 篇9

尊敬的局領導:

  我是某某部門的幹部某某,女,族,研究生學歷,今年25歲,未婚,家在內地。

  作為剛剛離開校園踏上工作崗位的我首先應該安心工作,努力鍛鍊自己的業務能力。不過,中國人素有安土重遷之觀念。為了結束到處飄零的日子,穩定心緒,我非常希望能夠有一套屬於自己的住房,以解決後顧之憂,使自己更加安心地投入到工作當中。

  家在遙遠內地的我在該地並無屬於自己的片瓦之地的。學生時代寄住宿舍,價格便宜,壓力尚小。畢業之後,單位無宿舍,我不得不租房度日。隨著物價的持續上揚,房租也水漲船高,因此,房租成為我日漸沉重的壓力。父母遠在農村,祖父母年邁,弟妹尚在上學的,他們沒有為我購買商品房的經濟能力。再加上我已經到了適婚年齡,同樣是剛剛上班的男友是紮根新疆的內地人的`,也無力在本市購房。房子成為我們結婚面臨的最大的難題。

  我特申請單位給我分配福利住房。懇請上級單位能考慮我的實際情況,以解決我的實際困難。為盼!

  此致

敬禮!

  申請人:XXX

  員工福利申請書 篇10

尊敬的領導

  隨著我公司的不斷髮展,我個人的潛力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月裡,我對公司的同事們產生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫忙。在那裡我不用說自我工作做的怎樣樣、工作態度怎樣樣,因為您是我的直接領導,這些您就應十分了解,您甚至能夠從員工們那裡得到對我的評價。我相信,只要付出,就會有收穫,因此我向您提出加薪請求,此刻我的基本月薪是xxxx元,每個月要還住房貸款xxxx元,工資也就所剩無幾,經濟方面有了困難,期望領導對我的申請能夠加以重視。

  如果公司領導認為我此刻的工作資料及質量還未能到達加薪的要求,我誠懇的期望您能提出寶貴意見或推薦,讓我今後有一個努力的方向和目標,在提升自我潛力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

  也請您放心,如果公司不予思考,我仍然會像以前一樣,用用心的、認真負責的態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的修養要求我就應做到的。我此刻到公司工作已經滿xx年,貼合公司xxx規定的獎金髮放的規定,在實際工作中我完成了許多,為公司創造的經濟價值很高,嚴格遵守公司的各項規章制度,沒有出現過違紀現象和行為。現特提出獎金。

  特此申請

  批准為盼!

  申請人:xxx

  申請日期:20xx年xx月xx日

  員工福利申請書 篇11

  為了進一步增進員工對公司的歸屬感與認同感,鞏固與宣傳公司企業文化氛圍,籍我國傳統節日——端午節即將來臨之際,特申請對所有員工給予精神與物質的慰勞,希望在未來的日子裡,攜手創造新的神話!

  方案如下:

  1、按部門、小組發放。

  2、發放標準:1包_______粽子/1人;100元/1人等

  3、截止到_______年_______月,公司共有職員_______人。

  以上方案是否可行,請有關領導予以批准!

  申請部門:

  申請日期:

  員工福利申請書 篇12

尊敬的公司領導

  三八婦女節即將到來,為了使公司廣大女職工繼續在各崗位上努力工作,積極奮進,充分展示女職工的時代風貌,建立勞動關係和諧企業,體現公司及公司領導的對女同袍的關心和照顧,促進公司更加健康和諧,鼓舞幹勁,為我公司的發展創造更加良好的局面,特申請為全公司女職工每人發放價值100元的禮品做為三八婦女節的禮物。

  妥否,請批覆!

  申請人:xxx

  xxxx年xx月xx日

  員工福利申請書 篇13

尊敬的領導

  _______年中秋節即將來臨,為了更好的激發員工的工作熱情,提高員工的工作積極性,體現公司領導對員工的生活關懷,現申請給廣大在崗員工發放中秋節福利,具體如下:

  一、發放物件:

  截止到_______年____月____日在崗的所有員工。

  二、發放標準:

  所有在崗員工每人廣州酒家蛋黃月餅一盒,共11盒;費用1518元;總計費用1518元。

  附件:_______年中秋節發放福利人員名單

  以上妥否,敬請領導批示!

  申請部門:

  申請日期:

  員工福利申請書 篇14

尊敬的公司領導

  三八婦女節即將到來,為了使公司廣大女職工繼續在各崗位上努力工作,進取奮進,充分展示女職工的時代風貌,創立勞動關係和諧企業,體現公司及公司領導的對女同袍的關心和照顧,促進公司更加健康和諧,鼓舞幹勁,為我公司的發展創造更加良好的局面,特申請為全公司女職工每人發放價值100元的禮品做為三八婦女節的禮物。

  妥否,請批覆!

  申請部門:人事行政部

  申請日期:20XX年X月X日

  員工福利申請書 篇15

  鑑於端午節是凝聚中華民族歷史文明的、隆重的節日,為了弘揚中華民族文化,提高公司的凝聚力,讓員工感覺到公司如家舍,經過大陸公司領導班子討論決定向總公司申請購置每人約300元人民幣為限的禮品,並於端午節發放。

  特此向總公司申請,希望給予批覆為盼。

  謝謝!

  XXX公司大陸分公司

  XXX

  20xx年x月x日

  員工福利申請書 篇16

公司全體員工:

  “艾草幽香,龍舟競渡,今又端午!”為慶祝這個千年傳統佳節,特作安排如下:

  1、福利內容:為每位在職員工發放粽子(2個)+飲料(1瓶);

  2、發放時間:5月30日中午12:30;

  3、發放地點:中門打卡處;

  4、中午直落、當日上晚班人員、生活樓上班人員,由部門提供名單到人力資源部,確認後統一安排由指定人員於12:20到發放點領取。其餘人員正常下班打卡後領取;

  5、當日請假人員可由部門指定人員代為領取;

  6、5月31日全體職員工帶薪休假一天。

  xxx

 20xx年xx月xx日

  員工福利申請書 篇17

公司全體員工:

  xx年端午節即將來臨,公司為了感謝全體員工為公司的發展而不辭幸勞的堅守工作崗位,同時能夠在高溫來臨之季提前送上一份清涼,公司決定發放端午節福利,具體如下:

  一、發放範圍:

  1、依據xx年6月1日之前(不包含6月1日當天)公司人力資源系統在冊在崗的員工名單為準,進行發放。

  2、xx年6月1日開始與本公司解除勞務關係的員工將不再納入發放範圍內。

  二、發放標準

  五芳齋粽子一提籃、鹹鴨蛋一盒、王老吉一箱。

  三、發放時間:

  公司會在5月30日之前統一發放,請各部門人員到時候接到領取通知時,按標準規範,有序的進行領取。

  特此通知!

  公司名稱

  通知日期

  員工福利申請書 篇18

公司領導

  端午節是我國的傳統節日,旨在凝聚員工的人心,培養企業的向心力,體現端午節期間公司對員工的熱愛。

  今年端午節期間向公司職員申請福利支付。

  福利發放標準:略

  特別申請,請指示

  申請者:

(部門) (蓋章)

  申請日期:xx年xx月xx日

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