年度教研工作總結

年度教研工作總結

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,寫總結有利於我們學習和工作能力的提高,因此好好準備一份總結吧。總結你想好怎麼寫了嗎?以下是小編幫大家整理的年度教研工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

年度教研工作總結1

  本學期也結束,在學校領導和教務處的關心、指導下,在每一位英語教師的努力下,堅持以人為本,倡導創新精神。加強教學管理,最佳化課堂教學。總結本學期外語教研組的工作,我們一直朝著以下幾個方面努力,並取得了一定的成績。但也有一些值得思考的、改進的地方,現總結如下:

  一、.強化觀念更新,創新英語教學

  英語新課程標準對英語學科的發展提出了新的要求,這就要求我們要認真學習理論,更新教學觀念和知識結構,提高自身的綜合素質,才能符合時代潮流的發展要求。在教學中,我們要求每位教師努力做到"三創新"--創新課堂教學設計,主要以學生的發展為本;創新教學方法,使教學活動由"教"向"學"轉變,真正提高45分鐘的課堂教學效率;創新教學手段,運用現代化教學技術和網路教育資源是創新外語教學的重要途徑。

  二、抓好教學業務工作提高教師的專業素質

  1.團結協作,發揮集體備課組的優勢

  備課是上好一節課的關鍵和前提。我們採取集體備課與個人備課相結合的辦法。備課做到三定(定時間、定內容、定中心發言人)。四統一(統一教學目的的、統一重點、統一作業內容、統一教學進度)。集體備課主要以各年級備課組為單位,由各個備課組長負責,每月第二週第三天第七節課為集體備課時間。每次備課由1名教師選定一個單元並主講,明確本單元教學內容的重點、難點、疑點,基本習題,參考教法等。然後,同年級備課組教師進行討論,最後達成共識,之後形成文字形式的教案。充分發揮備課組的力量,做到了教學資源共享。

  2、抓好教研組活動這個主陣地,向45分鐘要質量

  課堂教學是學校教學工作的中心,也是教研活動的重要環節。教研活動的主要方向就是提高課堂教學的水平和教學質量。因此,英語課堂教學在教研活動中佔有重要的地位。本學期我們每月第二週第三天第七節定為組教研活動。每月都有詳細的活動安排,本學期共按排了三位教師的公開課和一位教師的師範課,針對課堂教學中出現的情況,提煉共性問題進行研討,進一步明確了對策建議,使廣大英語教師對一些問題有了清晰的認識。為了使大家能在意識上和教學方法上有一個大幅度的提高,在11月份,在學校的大力支援下,我去縣裡聽專家們對英語教研的指導和示範,我感觸很深,在那裡不光學到了同仁們的先進的教學方法和理念,更重要的是看到了教研組科學的管理方法,這為我們今後的工作起了一定的指導作用。

  3.認真落實“結對子”活動

  針對英語教研組目前的現狀,結合學校的教研活動,在教研組內部廣泛開展了“結對助教”活動,由優秀教師指導年輕教師的教學,互相聽課、評課,分階段總結,開展了優秀教師的“示範課”,青年教師的“彙報課”活動。

  三、努力開展課外活動,激發學生的學習興趣

  課外活動是重要的教學輔助手段,有利於增長知識、開闊視野。有目的、有組織地開展各種適合學生語言水平和年齡特點的課外活動,可使學生生動、活潑、主動地學習,可以激發他們的學習熱情,培養興趣。本學期根據教研組的活動安排,根據不同年級掌握的知識水平,組織一些豐富多彩的課外活動。初一年級的手抄報,初二的綜合知識比賽,初三的閱讀競賽都圓滿的結束了,各個年級在老師的認真輔導下都取得了很好的成績。

  四、大力提倡搞教學研究,努力提高教學質量

  根據我校的特點,多數教師都能積極地進行大膽英語教學研究,平時多觀察、多思考,能將在教學實踐中發現的其它問題總結歸納並用文字表達出來。聯絡實際積極撰寫外語教育教學論文,教學反思和教學設計。

  不會學習的人將是21世紀的新文盲。學習方式的改革是我組所做的核心工作之一。我校英語組力求在教學研討過程中關注學生學習過程和方法,發現、探究、研究等認識活動,使學習過程更多地成為學生髮現問題、提出問題、分析問題、解決問題、掌握方法的過程。新課程向傳統的教學方法提出了挑戰。教師要成學生學習的夥伴、學生髮展的促進者。因此,我們英語組努力倡導營造民主、平等、互動、合作的師生關係,在與學生交往互動、合作交流中,情感交融中健全學生人格,完善學生個性,促進師生共同發展。

  總之,一學期以來,外語組教師注意自身素質的提高,始終以高標準嚴格要求自己,在教育教學工作中取得了一定的成績。但是,我們也深深知道,這些成績的取得是在各級領導的關心、以及學校其他學科老師的大力支援與配合下取得的。我們還知道,我們的工作還有很多需要提高改進的地方,在今後的工作中,我們決心再接再厲,努力工作,為把學校英語教學各方面的工作提高到一個新層次而奮鬥

年度教研工作總結2

  轉眼間,一學期的教育教學工作已經結束,為了進一步提高教師的教學業務水平,有效地抓好教研教改工作,增強校本教研活力,培養研究教師群體,提高課堂教學的有效性,從而提高教學質量,在本期教學工作中,教務處做了不少教研工作。現將一學期的教研工作總結如下:

  (一)、加強學習不斷提高教學業務水平和提高教師的隊伍素質。

  1、進一步加強青年教師培養工作,有目標,有層次,有措施地加強師資隊伍建設,強化學科帶頭人,教學能手爭創意識,加強青年教師的培養力度,使青年教師在教育、教學、班級管理水平有明顯的提高。

  2、抓好教師的業務學習

  校本培訓做到了:鼓勵教師個人學習,集中學習,把自學與集體學習相結合,學習與觀看錄影相結合,學習與交流心得相結合,自己學習與講座指導相結合,同時注重自我學習,爭創學習型教師,大興學習之風,提高業務素質。

  3、鼓勵教師積極參加了聯片教研活動及省、地、縣級開展的各項培訓活動,回來後還上好彙報課,並寫出了自己的學習體會,達到了“一人學習,大家受益”的效果。

  4、定時對教師進行“遠端教育培訓”的同時,加入有效教學培訓內容,讓教師理解有效教學不是一項活動,而是一種意識和方法的改變,這種轉變滲透到了教育教學的各個環節。

  5、認真組織教師上好公開課、示範課。優質課。課後,授課教師認真說課,聽課教師認真,客觀公正地評課。另外,每學期教師聽課都達到了8節以上,課後及時評課,取長補短,共同提高。

  6、法制教育落到實處,根據上級教育行政部門的檔案精神,我校及時作出安排部署,在教務處的安排下,每一位教師積極地將法制教育滲透到學科教育中,真正讓每一位學生得到學法,知法,懂法的好機會。

  7、認真開展《中華國學經典教育讀本》課程,在開學初,透過召開《中華國學經典教育讀本》教學啟動大會,並要求教師寫出《中華國學經典教育讀本》教學計劃和授課教案,深入課堂教學,可見,該學科內容落到實處。

  (二)、以聽、評課活動為載體,深挖課堂教學能力。

  以學校開展的“組內聽課、評課活動”為載體,將“有效教學”深入到課堂之中,讓“有效”理念體現到課堂教學的各個環節中。(三)、抓教育教學各個環節,使教育教學整體緊促有效。1、細化教學常規檢查,每月及時教師的教案情況和教師對學生作業的佈置、批改、情況進行仔細、認真地查閱,並作檢查了記錄。之後及時將出現問題及時反饋。

  2、紮實開展實驗有效教學,把有效教學作為課堂教學的重要內容,列入學校教學工作計劃之中,學校定時對全校教師進行教學情況大檢查。

  3、落實滲透各科學法指導,讓教師在瞭解學生的前提下,對學生中出現的不良學習習慣加以糾正,把精煉科學的學習方法灌輸給學生。學校定時對全體教師進行一次學習方法調查,摸清學生先進的和不良的學習習慣,彙總後反饋給各科任教師,以便教師針對這一情況作出有效的學習方法的指導。(四)、以研促教,以研興校

  教師積極參加了教育科研,提高了理論修養更好的指導教學實踐,提升教育教學的品位,進一步總結經驗,加強研究,教師認真實驗,並在平時的教學實踐中嘗試、積累、總結、改進、提高。

  1、教師每週上交一篇教學反思,對每一週以及每一天的教育教學工作作出客觀的評價和反省,從而提高我校教師的影響力。

  2、各教研組都進行了課題研究。每位教師都在結合本校的學生學習情況,及教師的教學情況進行研究,並認真地寫出課題研究報告。

  總之,在本期中,我校雖然做了不少教研教改工作,但由於師資力量不足,教學經驗和教學方法欠佳,於是還存在許多不足的地方,為此,在今後的教育教學工作中,還要加強教學常規管理,進一步開展有利於提高教學質量及利於學生身心健康的活動,力爭讓我校的教研工作有新的突破。

年度教研工作總結3

  一、認真踏實地落實常規管理

  在落實常規管理方面我堅持教研與教學同步,為教學服務,兩者有機結合,和諧統一。為了改革課堂結構和教學方法,提高教師的課堂教學水平,提高課堂教學效益,重點抓“四堅持”:

  1、堅持每週星期二下午的集體教研製度,這是交流經驗、提高認識的一個大好機會,我們教研組有效地運用這寶貴的一個多小時,真正發揮了它的作用,圍繞新的課程改革,結合課題實驗或教材、課標進行集體備課,觀看錄影,進行課堂教學、課時設計,在活動中帶領教師學習新大綱,瞭解新教材,為自己今後的教學指路。在教導處的指導下,我們積極開展了教研活動,實行單元集體備課。在集體備課中實行了統一進度,統一要求,統一內容。每單元先由主備課人說課,提出授課方案,其他人共同討論,最後形成統一要求,說課人整理出授課思路。這樣集思廣益,取長補短,效果明顯。集體備課備單元的教學目標、重點、難點,備教材的前後聯絡,備突出重點、突破難點的措施,備本單元學生應掌握的解題規律、方法、技巧,做到了有計劃、有時間、有準備、有問題、有中心發言人、有記錄。在集體備課共同研究的基礎上,本組每學期要求每一位教師上一節高質量的公開課。

  2、堅持每學期一次的教師賽課制度。

  透過體現教研課題思路,展示研究成果的專題彙報課;體現集體智慧和青年教師改革意識的“創新課”;體現以老帶新,輻射經驗的“示範課”等活動,推動教師圍繞科研課題,勤於學習,善於進取,勇於實踐,不斷總結,從而開掘學校教育科研的深度。

  從一九九六年擔任學校數學教研組長至今已經十五年了,十五年的教研組長工作付出了心血灑下了汗水,也讓自己逐漸走向成熟。

  二、長期不懈抓教研

  透過多年的教育教學中,我逐漸探索出了“思想品德活動課”課堂教學模式,該模式依據“以人為本的教學思想,自主學習的教育理念,合作學習的教育理論”,樹立了“以教師為主導,以學生為主體”的教學意識,創設了寬鬆和諧的課堂教學氛圍,促進了學生全面和諧地發展,教學效果較好,得到學校領導的高度評價。

  透過金城江區教育局組織的骨幹教師和教研組長異地交流學習的培訓,集中學習掌握新的教育理論、新的現代教育技術,先進的教學方法,新的課程標準。理論與實際相結合,化作巨大的動力,邊工作,邊學習,邊探索,邊提升,漸漸十年的教學生活積澱,使我對教育有了思考的從容。使我教育理論不斷提高,相繼有多篇論文發表或獲獎20xx年9月論文《初中思想政治課堂教學“活動課”的探索》榮獲金城江區教學論文比賽一等獎;20xx年11月論文《淺談農村教育中“差生”產生的原因及轉化問題》榮獲城江區教學論文比賽一等獎;2XXX年12月29日 論文《淺析“留守學生”所帶來的問題及其對策》榮獲金城江區教學論文比賽一等獎。如我教研組20xx年12月本教研組提出的《初中思想政治“活動課”教學模式探究》課題獲得金城江區教育教學科研A類立項課題。目前已經結題。教研組以科研實驗為契機,展開課題研究工作。

  我組教師以教育科研為先導,素質教育成績斐然,先後捧回了一張張獎狀,一本本證書。幾年來,我教研組高起點、快節奏、創特色、爭一流,在教研中發展,在教研中進取,在教研中超越,教師教育教學論文獲獎或發表達10餘篇,如:20xx年 韋文 老師的論文《課程改革的新理論與思想政治教學》榮獲廣西中學思想政治課教師教學論文比賽三等獎;20xx年 韋文 老師的論文《把握科學目標 抓住學科特點 提高學習效果》榮獲金城江區教師教學論文二等獎;20xx年餘小毅的論文《淺議初中思想政治活動課教學》榮獲金城江區教師教學論文一等獎;20xx年餘小毅的論文《思想政治課當中的情感教學》榮獲金城江區教師教學論文二等獎; 20xx年 藍煌 老師的論文《培養學生健康的非智力因素,促進中學思想品德課教學》榮獲金城江區教師教學論文一等獎。

  三、和諧發展育新人。

  由於我的愛心和責任心,所以我們這個教研組是很團結、很和諧而凝聚力的,大家在一起共事都感到很快樂,遇到事情一起想辦法,一起分擔,一起享受,就像親熱的一家人一樣。另外,我們組年輕教師多,有生機有活力,是我們教研組的生力軍和未來的希望,他們工作熱情高,就是缺乏教育教學經驗和引導。因此加強對年輕教師的幫扶和培養使他們迅速成長就成了我肩上沉甸甸的責任,我召集全體組員學期初制定幫扶計劃,明確培訓責任,採用一幫一的形式,新老教師“結對子”,老教師、骨幹教師帶一個年輕教師,年輕教師跟班學藝。在我這個組長的帶動下,一大批年輕教師迅速成長起來,成為了思想教育教學的骨幹和生力軍,如 黃朝花 老師(現在在在黨校工作)、 黃有華 老師(現在在區三中工作)、 藍煌 老師、都成長成為區級教學能手, 韋現金 老師成為“八桂優秀教師”

  四、加強教改,提高教學質量

  充分發揮教學研究、指導和服務的職能,加強學科之間的溝通和整合,改變過於強調學科本位的傾向;要從學生成長、教師提高、學校發展的需要出發,使教研工作植根並服務於學校的教學實踐。教學研究應該以新課程為導向,緊緊圍繞課程實施中的問題開展研究;改革教學研究的形式和方法,靈活運用案例分析、問題解決、調查研究、實踐探索、區域交流等多種教研活動方式,努力提高教學研究的針對性和實效性。加強學校對教學和教研工作的指導。教研指導要以教學觀念的更新和教學行為的改進為重點,促進教師開發教學潛能和提高教學研究水平;要尊重教師創造性的勞動,善於發現教師教學的優點和長處,並和教師一起總結和提煉教學經驗;要與教師建立一種平等對話的合作伙伴關係,我們學校的科學教育依託本校的資源,已經形成了自己的學科特色。通過幾年的努力,本組的中考成績連續五年名列同類學校前茅,並多次在中考研討會上作經驗介紹。

  今後,本教研組將繼續抓好抓緊教研工作作為深入開展課改,提高教育教學質量的一個重要的、不可缺少的環節,在不斷總結經驗的基礎上推陳出新,開創教研工作的新局面。

年度教研工作總結4

  在高階教師雲集的xx,英語組是一個年輕化的團體,我們擁有年輕人的朝氣蓬勃和生命力,工作中永遠帶著高度熱情,總有一股衝勁和韌勁。回顧本學期我們英語教研組四位教師的工作、學習,很有感觸,應該說,在每位英語教師的辛勤勞動下,在學校領導的關心、指導下,我們努力、踏實地工作著。全體英語教師為提高我校英語教學質量,為學生提供高效,優質的服務,默默地耕耘著。在具體的工作中,我們重點抓好四個方面:

  一、強化學習,轉變觀念,不斷提高理論素養

  只有勤於學習才會樂於施教,也只有勤於學習,我們才能真正教好書、育好人,為此,我們教研組不斷強化學習教育,充實教師知識結構,提高教師理論素養。組長賀玉宇帶領下,我們堅持自學,不斷充實自我,教師們自費訂閱《英語自學》、《中小學英語教學》及有關的英語報刊,並認真做好摘記,大家常聚在一起討論教學中出現的各種問題,全組上下形成了較濃的學習氛圍。上學期,我組上報的學術論文中有賀玉宇老師的《興趣是最好的老師》獲得國家級一等獎。暑期中,賓玲老師和賀玉宇老師放棄休息日,都參加了為期十天的英語口語培訓班。下學期,xx被選為國家重點示範評估單位,教師們百忙中之都沒有放鬆學習,我們在學習中不忘記總結反思,本期共上交市區教研室論文三篇。同期,在區教研室何老師的幫助下,賀老師和羅雙老師調課先後去聽石峰區和荷塘區中小學英語教研課,賀老師還參加了在岳陽舉辦的湖南省的小學英語教學觀摩活動,教師們外出學習後,返校都作了學習彙報。

  二、落實常規,目標明確,努力建立教研組特色

  在學校管理的大背景下,立足教研組自身,加強過程管理,嚴格落實各項常規工作,努力建立教研組特色。本學期,我們組配合教導處定期做好常規工作的檢查,規範作業的佈置與批改,做好輔差工作,堅持以學生為本,儘可能使每個學生在原有基礎上獲得最大發展。我們經常集體備課,共同探討教學中疑難,力求在教學上體現創新。本學期,羅雙老師的一堂公開課受到學校領導高度評價,這是傾注全組英語教師心血,閃耀授課教師智慧火花,讓所有參與其中的人都有收穫的成功的課。注重課後的反思和總結是我們組成員最大的特色,特別是同一年級三個班三位的教師羅雙、賓玲和黃紅偉總會在一起討論,她們積極地向其他教師請教“你這節課是怎麼上的?你認為我有什麼地方覺得不夠到位?”“討論——學習——討論——反思、總結”形成了我們英語組獨特的風景線。

  三、團結協作,積極進取,實現全員共同成長

  教研組是一個團隊,一個團隊需要有凝聚力,就離不開一份良好團隊精神。為此,我們不斷強化整個團隊分工不分家的團結協作精神。十月中旬開始,我們搞了“我愛英語我愛xx”的主題活動,就充分顯示出這點。在教務處的策劃下,我們分工合作:賀玉宇老師尋找素材資料,設計活動方案;羅雙老師培訓學生,組織安排活動具體事項,黃紅偉老師和賓玲老師為各輪比賽事項配合把關。在這學期的教研組展示活動中,每位老師出謀劃策,積極準備。在活動中,學生的學習興趣更濃厚了,成績更好了,師生關係更近了,每位教師的能力都得到了提升。這正是,教學相長,全員進步,皆大歡喜!

  四、增長知識、開闊視野,課外活動豐富多彩

  課外活動是重要的教學輔助手段,有利於增長知識、開闊視野。有目的、有組織地開展各種適合學生語言水平和年齡特點的課外活動,可使學生主動地學習,可以激發他們的學習熱情。因此,我們根據不同年級掌握的知識水平,組織了一些豐富多彩的課外活動。如:本學期三年級開展了書寫比賽;四、五年級開展了故事收集比賽;五六年級開展了英語作文比賽。全校學生人人參與。以“我愛英語我愛xx”為主題的活動為例,第一輪,我們在全校同時進行英語書寫,英語故事大搜索和英語作文比賽;第二輪,在遠端電腦室進行講英語故事唱英語歌比賽;第三輪,選拔優勝者參加區英語故事比賽。第四輪;參加由金鷹卡通等電視臺聯合舉辦的“英語大贏家”活動。透過活動,學生開闊了視野,增加了知識。學生們積極性很高,學習的熱情高漲,所獲榮譽更是讓整個學校掀起了一股“愛英語愛xx”的高潮!

  我們知道,我們的工作還有很多需要提高和改進,在今後的工作中,我們將繼續更好地工作,為把學校英語教學各方面的工作提高到一個新階段而不懈努力。

年度教研工作總結5

  學期即將結束,在校領導和同事們的幫助下,我們順利地完成了本學年的工作。展望未來,為了總結過去,揚長避短,使自己站得更高、走得更好,寄望明天的工作更為進步,現將工作情況總結如下幾點:

  一、提高教師專業水平

  由於資訊科技的學科特點,要上好電腦課。首先,老師的計算機水平就要夠高。所以我組把提高任課教師的計算機水平作為教研組工作的一項重要任務。教研組教研時,我們很多時候都是相互學習討論某種計算機軟體或硬體的應用上,在平時機房維護、教師電腦維護中,我們也不斷提升自身計算機水平,讓專業化得到發展。學校配置了機房已有六七年,和同時期配備的其他學校的電腦相比,我校的電腦損壞率最低,這得益於平時的修理、維護與及時的更新。

  二、積極組織教學教研活動

  教學是我們教師工作中心,而如何提高教學水平提高教育質量是我們教師應該優先考慮的問題。一年來我們重抓常規讓教學保質保量,如認真備課、認真上課、認真輔導。在資訊科技教學過程中,始終要求做到:小學資訊科技工作總結1、做到期初有計劃,有教學進度,使教學工作能有條不紊地順利進行下去。

  2、按照學校工作管理規定,認真備好課,寫好教案,努力上好每一節課。yjbys.com電腦科學校安排的課時比較少(一週每班一節)這

  對於學生來講的很重要的一節課;對老師來講是比較難上的一節課。所以才能上好每節課對老師對學生都是很關鍵的。除了備好課、寫好教案外,我還要查閱各種資料,能上因特網時還上網尋找好的教學材料,教學課件,把它們和我所從事的工作結合起來,為我所用。

  3、在教學之餘,我也注重自身發展進步。除了聽課,評課,參加教研組教研活動外,我還注意到要自學。從思想上,利用行評機會端正自己;從行動上參加自考學知識,學電腦技術,學教學技能等;在生活上注意形象,為人師表。

  4、課後細反思,並結合學校資訊科技教學設施的實際情況,針對性地選擇教學內容對學生進行教學,本期重點對四年級學生進行了計算機基本操作教學,所教學生絕大多數都能利用計算機完成教學自己的作業,同時注重了對學生資訊素養的培養,提高了學生的資訊科技處理能力。

  三、完成學校的電教工作

  電教工作眾所周知,非常繁雜、瑣碎,可以說只要與電有關係都會找到資訊組,大到機房維護、教師電腦維護、廣播室、主控室、會議室、電子備課室,小到刻光碟、做課件、傳檔案、打字影印排版,我組成員自嘲是萬金油,哪裡需要我們,我們就會出現在哪裡。但我組成員兢兢業業,把每一件事都當大事來做,認真完成毫不馬虎。可以說,資訊科技組成員的認真、踏實、肯幹、任勞任怨精神大家都是有目共睹的。

  四、存在的問題和今後的努力方向

  1、資訊科技學科不僅是一門嶄新的學科,更是一門具有很多不同與其它學科特點的特殊學科,由於學科教學發展較緩慢,沒有現成的教學模式,摸著石頭過河,工作收效不是很大。

  2、部分學生對學習資訊科技有畏難情緒,不善於動手操作,影響了今後的學習。

  3、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養。利用各種教學方法,提高學生注意力。

  4、對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在對計算機的認識上有更大進步。

  5、加強機房紀律和機器使用道德方面的教育,使學生不僅在班級集中注意力學習,在機房上機時也要按規定嚴格約束自己。

  6、利用各種方法,訓練學生提高、集中注意力。

  教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,我們將繼續秉承我們的良好品質與風格,紮紮實實地做好自己的本職工作,為上城小學的輝煌增磚添瓦。

年度教研工作總結6

  本學期的教學時間是最長的一學期,工作(各類檢查、突擊任務等比較重)也是最忙的一學期,但在全體教師的共同努力下,我們的教研教學也取得了突破性進展,教師的教育教學水平和業務能力得到了檢驗和提升,教研之風已深入人心。本學期我校被孝感市孝南區教育局評為“教科研先進單位”,教師在四優評比中獲市一、二、三等獎10人次,區級獲獎共25人次,其中多課型有17人次,在報刊上發表文章2篇;20xx年元月9日的常規檢查中獲孝南區農村中心小學組第一名的好成績;市級數學課題《小學數學課堂教學過程評價》更是屢獲上級領導的充分肯定,而且在階段總結會議上的發言更是受到領導和課題組學校的一致好評,並有三名教師被評為市級教科研先進個人。學校申請的中央教科研規劃重點課題——“中小學生作文個性化發展研究”已在我校全面進入實驗階段,鄭秀紅的優秀案例獲市一等獎,教師的熱情高昂。

  一、落實常規是教育教學的根本保證

  今年可謂是不平凡的一學年,開學不久就面臨著文化戶口冊的摸底和檢查,歷時一個多月,給我校的教育教學帶來了巨大的衝擊;在11月份中旬,學校又面臨著一年級的人事變動和下新小學新來的教師等問題,使得學校正常的教育教學受到了影響,透過我們的努力均將影響降至最低,不至於對我們的教育教學產生不良的負面影響,這也主要源於我們的常規工作做到了夯實有效。

  學校近幾年的教研教學常規工作均落到實處,各部門、學科計劃齊全,制定科學合理,具有很強的操作性、創造性和實效性,學校嚴格按照課程標準開足開齊各門學科,每月學校領導會對教師進行隨機抽查(包括課堂教學和常規管理、常規教研),一方面便於學校掌握教學的第一手資訊,同時又促進了教師的專業成長。每月嚴格實行常檢制度,各類教研實行公示制和簽字制,並直接與個人的考核掛鉤,從而保證教師的常規工作有條不紊。而各類的考核結果就成了我們雙百分考核方案的主要依據,我們把平時的檢查結果和考核成績對教師個人進行核算,使教師充分意識到幹得好與幹得不好就是不一樣,僅在經濟上就一百多元的差距,從而分出了高低菜田。正因為常規工作落到實處,所以孝南區第七次常規大檢查中我校取得了農村組中心小學第一名的好成績,尤其令人值得欣慰的是,在我們教師年齡結構偏大,素質參差不齊的情況下,而我們教師的課堂教學平均分取得了89.65分,實之不易。

  二、校本研究是教師專業成長的主要途徑

  我們深刻認識到以校為本的培訓方式將成為教師培訓的主渠道,我們不能把眼光總盯在外出學習,要充分利用本校資源,加強校本培訓,發揮學校教師集體的智慧,提高培訓的質量和效益,促使教師與教師之間的溝通與合作,實現培訓資源共享,從而促進教師的專業發展和學校發展。

  教研組是學校的基層機構,是具體落實教研活動的實施者。我們為了充分發揮發揮教研組的功能,學校根據學科特點分設了六個教研組長,並選任該學科的優秀人才任組長,確保了教研組的權威。教師在教研組長的領導下,具體開展“備——上——評”等教研活動,每次活動都有帶班領導的參與,並實行活動簽字制,一學制一彙總,對教師進行核算。這樣一來,不僅保證了教師的參與度和活動質量,更促進了教師的專業成長,充分發揮教師集體的智慧,群策群力,實現資源共享。有時為了一節課我們的教研組要反覆“備—上—評”多次,透過這一活動的有效實施,教師的整體科研水平已上了一個新的臺階。

  專家引領是校本研究的關鍵,榜樣引路是實現校本研究的有效途徑。學校為了促進教師的專業成長,為了充分挖掘、利用現有的教育資源,實現資源共享,每學年會舉辦一次大型的經驗交流會,會上有專家的引領,有自己身邊的榜樣以身說教。在活動中,專家為我們的教師帶來了新的理念、新的課改資訊,使我們的教師耳目一新,沐浴在新課改的陽光之中,開拓了教師的視野,使我們的教師在專家的引領下有了一個明確發展方向。

  以自己身邊的教師為榜樣,以身說教,更能促進教師的專業成長。首先說教的教師有外出學習的,有學科帶頭人,有經驗豐富老教師,有具有開展進取的青年教師……。但不管是什麼樣的教師,他都必需加強學習,使知識不斷內化,才能走上發言席,這個過程其實也是教師成長的過程。而沒有發言的教師,多多少少透過聽別人的經驗交流仍會有所受益,更能激發其內心的矛盾衝突,迫使我們教師產生一種求知慾和危機感,我也要努力,在下次的交流會上我也要有一席之地。透過這個活動,不僅使全體教師在知識、理念上有了一定的收益,更能激發全體教師產生一種緊迫感——不學習,就要落後,就會被時代所遺棄,從而激勵教師人人奮進。

  課題研究是校本研究的一種主要途徑,藉助課題可以幫助教師的專業成長、能力提升,成就師生。我們不僅承擔著市級課題《小學數學課題教學過程評價》,在語文方面還承擔了小學語文“多課型”的研究,而且在今年四月份我們還主動承擔了中央教科所科研規劃重點課題——“中小學生作文個性化發展研究”。這些課題的承擔都為教師的專業發展而提供了平臺和學習交流的機會,有幾位青年教師在課題的帶動下已逐漸成長起來,如龍燕老師、陳勇老師藉助課題參加了市級的說課競賽,並榮獲市二等獎,能站在市級講臺上說課對於一個農村學校的老師來說,實之不易;她(他)們透過本次活動,不僅僅是獲得了一個市二等獎,更重要的是她(他)們的素質、能力也在這個過程中得到了提升。我們將透過課題研究這個跳板,為廣大教師的專業成長提供更為廣闊的多學習空間和交流的平臺。

  反思是開展校本研究的基礎,古人云:“小疑則小進,大疑則大進,不疑則不進”,只有善於對自己的教學觀念或教學行為經常反思質疑的教師,其教學才能得到較快的提高,只有我們的教師在學習教育理念及他人經驗後,能及時反思、消化,寫出心得體會並反思自己的教學實踐,能力必能得到提升。記得有位教育家說過這樣一句話:“教十年而不反思的教師只能是一名教書匠,而教三年寫三年教學反思的教師可能成一名教育專家”,所以我們要求教師要學會反思。在上課之後,寫教後感反思課堂教學得失,考試結束寫考後記,反思成功與不足……,要求我們的教師要用研究者的眼光來審視自己的教育實踐和身邊發生的教育現象。

  也只有這樣,我們的教師才能從司空見慣的事物中看出新的方向、新的特徵、新的細節,發現問題,提煉問題。可以說反思既是教師形成創造性勞動態度的重要條件,也是教師工作興趣靈感的源泉,教師發現問題需要反思,提出問題也需要反思,解決問題更需要反思。反思能使教師的行為變得更加理智、更加自覺。因此,我們在很多場合上、制度上都要求我們教師不做教書匠,而要做一名善於反思的研究型的、科研型的教師。

  三、制度護航是走向成功的一把利劍

  “無規矩不成方圓”這是一句老話。學校是社會的一個重要組成部分,自然就有它的規章制度,使得各項工作有章可循,有據可依。在近幾年來,我校修訂和出臺了百餘條的規章制度,從教書到育人、管理等各方面均提出明確的要求和考核標準,使得每位教師對自己的工作有了明確的任務和責任,形成了人人有事做,事事有人做的良好局面。各類制度網路健全,職責分明,如教務處下設了教研室和教研組,以教研組長牽頭具體落實的網路機構,在教研活動中實行公示制和簽字制,從而確保了教研組工作的有序開展。而且大部分制度是以激勵為主,以獎代懲,當然獎勵既有物質上的也有非物質的,如考勤就是一種物質獎勵,但我們更多的是把這些獎勵從有形變為無形,為教師多創造外出學習的機會和政治上的待遇。

  機會對每位教師都是均等的,就看教師個人如何去把握,只要願學、肯學、上進的教師相應的機會就要多一些。我們從不以資格論大小,哪怕是一校之長,在制度面前一律平等,我們以實績論英雄,幹得好與幹得差的教師就是不一樣,我們允許差距,承認差距,從而透過差距來體現一個教師的自我價值,透過差距形成對比,產生壓力。當然這一切也來源於制度的落實,人就怕認真,一種簡單的制度若能長期的執行下去就不簡單,我們學校領導以身作責,要求教師做到的,我們先做到,教師亦無話可說。

  成績是肯定的,但也要清醒地認識到工作中的不足,在總結成績的同時,更要找出在教育教學中存在的問題,思考解決問題的途徑和方法,並把它們作為下學期工作的主要方向和目標。人的一生不正是在尋找問題,解決問題,然後又尋找新的問題……週而復始的過程,不斷成長的過程,唯有這樣,人類才會不斷進步,社會才會不斷髮展,我們的教育事業才會不斷走向輝煌。

年度教研工作總結7

  回顧半年的時光,我深刻地體會到,要做好一份工作,首先要熱愛它,喜歡它,才能全身心地把自己的精力投入到自己所從事的工作中。作為一名英語教研員,職責就是服務於我鎮的小學英語教育,為提升我鎮英語教育教學工作而努力。我時刻告誡自己,要從工作中的小事做起,認真履行自己的職責,全心服務於教育教研工作。現將這半學期的主要工作總結如下:

  一、勤學習,做學習型的教研員。本人堅持學習,因為教研員是教研活動的主持人和引領者,要熟悉各年級的教材,對學科的課程標準、教學目標、教學任務要有深刻的認識,對學科的教學內容及其知識系統、能力要求要有更清晰的理解。今年我們正式啟用了《20xx新版英語課程標準》,在今年夏天山東省教育廳組織的遠端研修活動中,我和我鎮的所有英語教師共同學習,不懈努力,圓滿完成了各項學習任務,每位老師都對新課標有了新的認識,為我們今後的英語教學提供了新的理論支援和指導。同時三年級上學期英語教材進行了改版,在平時的工作過程中我不斷地熟悉和研究新教材,為老師們的教學工作提供指導。

  二、和教研室的其他老師共同完成多次教學常規檢查工作。

  每次教學常規檢查都是對老師們平時各項教學工作的一個瞭解和督促。在每次常規檢查過程中我都做到:一勤聽課,做新老師的引路人。本學期初次代小學英語的老師很多,他們對於英語教學理念和教學策略瞭解的很少,為幫助教師能在短時間裡迅速地掌握有效的教學方法,我堅持每次聽課都能給他們提出合理化的建議,讓他們儘快地掌握小學英語課堂教學的方法和教學策略。二是檢查老師們的備課和學生的作業,特別是對於新教師,我會更加頻繁的去指導他們的課堂教學與作業的佈置,耐心指導他們如何上好每一堂課,老師們也樂意接受,並在大膽地嘗試中摸索到了適合自己的教學方法,提高了教師的課堂教學能力和教學管理能力。

  三、勤開展教研活動,讓老師們共享集體智慧,共同進步。本學期我組織教師參加的相關的教研培訓活動有

  (一)三年級新教材培訓活動。

  (二)20xx新版英語課程標準培訓活動。

  (三)骨幹教師示範課活動。

  (四)骨幹教師引領課活動。

  (五)英語教師基本能力培訓及測試活動。

  相信這些活動對於提升我們英語老師的教育教學水平,對於提升我們的英語老師的專業素養應該起到了一定的作用。

  四、協助領導迎接各項上級檢查工作

  本學期我們迎接的上級檢查工作主要有臨沂市教育局組織的教學示導、蘭山區教育體育局組織的村小教學示導、蘭山區教體局組織的期末抽考活動,蘭山區教體局組織的綜合督導活動等。在這一系列的檢查工作中,我們教研室每一位成員都付出了艱辛的付出,當然我們也取得了較優異的成績。其中市教學示導我們取得了全市第一名的好成績。

  六、勤架橋鋪路,構建專業型的師資隊伍。

  1、新教師隊伍建設:半年來為了加強了新教師隊伍建設,對新教師進行了新課標教材教法培訓和課堂教學的一些常規培訓。併為新教師提供多渠道的學習機會,新教師都得益匪淺。同時積極為新教師搭建舞臺,為新教師舉辦課堂教學展示活動。組織骨幹教師進行課堂教學展示和引領活動。

  2、骨幹教師隊伍建設:給骨幹教師分配任務,增強其教學示範引領能力。組織骨幹教師聽講座、聽課,開闊眼界。圍繞研究課題進行上課、評課活動,並在教師培訓中作了關於“課型特徵”方面的講座:“詞彙教學的有效性”、“情景的創設”、“小學英語課堂教學有效性”等,並以課例的形式向全鎮教師作了階段性的展示,得到了好評。充分發揮骨幹群體的指導作用,促進了新教師的成長,也為我鎮培養了一批英語骨幹教師,如趙秀芝老師、郭慶靜老師、張慶賀老師等。

  七、取得的成績及努力方向

  在領導的支援和指導下,經過全體師生的共同努力,各年級的英語成績都有了明顯的進步,但與別人相比,我鎮的英語成績還不夠理想,需要我們加倍的努力。

  認真回顧反思自己一年來的工作,雖然取得了一定的成績,但距領導的要求及和其他老師相比還有一定差距,

  (一)是工作經驗不足,深入學習不夠;

  (二)是工作主動性不強,調研力度不夠;

  (三)是工作缺乏創新意識。

  針對存在的問題和不足,我決心在今後的工作中,進一步嚴格要求自己,求真務實,盡職盡責,及時完成領導交給的的各項工作任務。我會帶領全體英語教師堅持學習,特別是我們的英語口語水平的培訓和學習是本學期的重點工作之一。帶領我們英語老師爭做一名科研型的、富有愛心的、理念新的,基本功紮實的,英語基本素養高的老師,全心全力做好自己的工作,用我們的知識魅力,人格魅力去感化學生,提高我鎮的英語教學質量。

年度教研工作總結8

  本期我校教研工作緊緊圍繞學區工作要點,結合我校教研工作實際,繼續貫徹以新課程改革為核心,以課堂教學研究為重點,以提升教師素質為依託,以校本培訓為平臺,求真務實、開拓創新、充分發揮教導處研討、指導、服務功能,紮紮實實推進素質教育,促進學校精細化管理內涵發展,全面提高教育教學質量。

  一、以課改為核心,紮實推進新課程實驗工作本期我校繼續實行每週一次教研活動制度,建立“學習研討型”教研組,紮實開展了集體備課、教學觀摩、課例分析、專題研討、課題研究、理論學習、實踐反思、經驗交流等形式多樣的教研活動。

  大力開展教學擂臺賽活動。在本期內將進行聽課議教活動,透過“認真備課、設計預案、課堂實踐、評課議教、改進設計、再次實踐、總結提高。”這樣幾次迴圈反覆,從而打造出“任村小學優質課教師”,參賽教師深深感到只有在課堂磨練中,才能促使自己的教學理念與教學行為的同步提

  高。透過開展形式多樣的教研活動,使教師同仁在教學中充分發揮了優勢互補的作用,對探索新課程背景下的教學工作有可行的途徑和方法。

  二、提升創新力度,構建和諧課堂

  課堂是學校進行教育活動的重要場所,學校的教育任務是透過課堂教學來完成的,課堂的質量直接關係著學生生活的質量和學校教育的成敗。新型的課堂應該創設一種平等、民主、和諧、愉悅的氛圍,正確把握課堂教學的參與度、親和度、自由度、整合度、練習度和延伸度,應是以知識本位,學科本位轉向以學生的發展為本,真正對知識、能力、態度進行了有機整合,因材施教,較好地體現了課堂的生活、生命性和發展性。

  課堂教學從根本意義上來講是教師不斷進行創新和超越,體驗生命律動以及實現自我價值和意義的過程。教師須以“教書匠”向發展型,反思型和創新性教師的轉變,把研究和反思作為自己的專業成長和發展的基本方式,透過自由而富有創造性地對課堂教學進行積極的探索和深刻的反省。教師每天都得往返於課堂,倘若教師的職責定位在知識的講授和傳遞上,那麼,教師就成了知識的“搬運工”,教師的職業活動就變成了單調乏味,簡單重複機械“操作”,又回到了傳統課堂,體驗不到自己職業生活的意義和快樂。透過本期嘗試的“構建理想課堂”的創新活動,使全體教師頗有

  感觸,只有在日常的課堂教學中,不斷地確認自我,提升自我,完善自我。教師的生命價值和生活意義在課堂教學實踐中才能得到體現,從而使自己的職業生活煥發生命的活力。

  以往人們常說遇到問題要學會思考,辦法總比困難多,其實辦法都是想出來的。現在流行於教學上最時尚的字眼就是反思。教學反思是教師專業發展和自我成長的核心因素。反思是教師以自己的職業活動為思考物件,對自己在職業中所做出的行為以及由所產生的結果進行審視和分析。從課改開展以來,一部分教師對新課程理念的接受更多地還是出於外在的要求而非自覺的行為,沒有真正的理解,認同和接納,為避免反思的切入口大所帶來的盲目性,提高反思的針對性和有效性,以減少誤入歧途而徒勞的現象,我校把反思的焦點集中到課堂教學上,針對課堂上所碰到的成功體驗和失敗教訓作為重點進行反思。本學期,教導處從各教師的反思材料中有選擇地選取好的內容以教學沙龍或專題形式進行交流,聆聽教師的心聲,受益於我校教師,達到雙贏的效果,在交流中對值得借鑑而有推廣應用價值的反思內容,學校給予精神鼓勵或直接獎勵。

  隨著邊教學、邊實踐、邊反思、邊成長這樣一個程序,教師的個性特徵在課堂教學中會反映出來,教師的教學從內容的處理到方法的選擇,過程的組織,能表現出多樣性與穩定性,靈活性與獨特性的有機結合和統一。

  三、提升教法,改變學法

  本期著力改變以前過於強調接受學習,死記硬背,機械訓練的現狀,倡導學生主動參與,樂於探究,勤於動手,培養學生蒐集處理資訊的能力,獲得新知的能力,分析和解決問題的能力,以及交流與合作的能力。新課程標準透過改變學習內容的呈現方式,確立學生的主體地位,使學生積極主動地學習,使學習過程變成學生不斷提出問題,解決問題的探索過程,並能針對不同的學習內容,選擇不同的學習方式,如接受、探索、模仿、體驗等,使學生的學習變得豐富而有個性。由於以前更多關注的是學習的結果,而忽略了學生是透過什麼樣的學習方式和策略來學習的。透過死記硬背,題海訓練得到的高分,掩蓋了學生在學習上存在的問題。為此,改變學生的學習方式,必須關注學生的學習過程和方法,要注意學生是用什麼樣的方法獲得知識的,是死記硬背得到的,還是大量做題得到的。還是透過自主探究,發現,在解決問題中領會的,本期我校把改變學生的學習方式作為課程改革的重要目標之一。

  四、營造書香校園,汲取文化精髓

  本期透過繼續開展學生專題閱讀和午間閱讀,讓學生在知識的海洋裡遨遊,與高尚的智者握手,致使學生的生活體驗,思想境界在不斷提高,氣質也有所提升。很明顯地在平時的課堂互動,師生對話以及學生的作文中可以看到學生的

  口頭表達能力,作文能力有了明顯的提高,“以書為友,與高尚的智者對話”,這對發揮學生的潛力是無限的,本期我校繼續擴大閱讀資源和閱讀範圍,加強對親子讀書會,閱讀學習卡,美文與你共享,向你推薦一本書“普及達標”力爭把書香校園辦得更有起色。

  五、提升自身素養,適應課程改革

  當今教師要與時俱進,要適應當前的課改,只有提高自身的素養,才能跟上課改步伐,要求教師課前反覆揣摩,認真備寫教案,所備教案要體現新課標的教學風格,以及靈活多樣的教學藝術。在轉換教師角色的同時,要積極施行自主、合作、探究的學習方式,把教學內容設計成有趣味的節目,讓學生喜歡聽你上課,所上的課要體現出高質量、高效率、批改作業要求做到認真、細緻、耐心、及時、在學生每一題的作業批改中均要體現批改教師足跡的停留。同時要在作業批改中傳遞教師對學生的情感,能從簡短的批語中反映出來。重視課外輔導,提優補差,既重視“拔高”,又不放過“補差”。

  我校透過以研促教,推進了新課程實驗改革工作,提升了教學效率和質量,為營造一支“師德好、理念新、業務精”的學科教師隊伍奠定了基礎,透過大力加強校本培訓,提升了教師的專業素質。

年度教研工作總結9

  一、主要工作

  (一)致力於培養科研隊伍,提高教師素質。

  1、在學校大力支援下,用“走出去,請進來”的辦法,積極組織教師的科研理論與實踐培訓與學習。同時鼓勵教師結合工作自學與研究。

  2、在備課組的基礎上組建了“科研活動小組”。在活動中,堅決貫徹“五結合”:

  (1)統一認識與發揮優勢相結合;

  (2)制度化與實效性相結合;

  (3)提高教學質量與培養青年教師相結合;

  (4)繼承傳統與創新相結合。

  (5)研究與推出成果相結合

  3、定期對學生進行問卷調查和座談會,樹立典型,互相促進。

  (1)開展了新教師的一對一師徒結對工作,簽訂了師徒幫帶協議書。

  (2)對新教師的聽課本及指導教師的聽課本按月進行檢查,並要求幫帶雙方就一學期的幫帶工作寫出總結材料。新教師對我校的培訓工作形式和內容持滿意態度,認為對他們的加速成長作用很大,具有較強的針對性。

  (二)建立和完善科研製度,強化科研管理。

  1、建立課題申報、管理、評估制度。參與制定了《北中學教研課題管理方法》,形成過程與終端並重的評價模式。

  2、確定教研人員職責。建立了《教務處主任、副主任職責》、《科組長工作職責》、《備課組長工作職責》等管理制度。

  3、建立“科研活動小組”活動制度。期初定人員、定時間、定地點,學期中定期檢查與抽查相結合,期末評估。

  4、配合學校建立“學習型教師”活動的開展,充分利用校園網等手段,加強科研理論學習,提高教研教改水平。

  5、每學期推薦教師優秀論文參加上級教研部門的評比。

  二、主要成績

  (一)學校科研氛圍濃郁,教師參與教育教學科研積極性高。科研製度建立起來並不斷完善,科研管理走向常規化。提高了教師科研素質,一支既能教學、又能科研的教師隊伍逐漸成長起來。加強對新課標的學習、鑽研以及教法方面的探討。開展有效的、能結合我校學生實際的新課標實施過程中的科研活動。各有關科組要在上學年的基礎上,結合本學科的實際,開展研討課和公開課活動。併成功地舉行了校園“開放日”活動。

  (二)科研課題研究成果顯著。研究工作能順利開展,教育科研平臺逐步完善,科研優勢逐步形成。部分課題研究已取得初步成果。

  (三)推動了對高考、中考教學工作的總結和研討。邀請近期參加過畢業班複習備考工作且成績較為突出的老師談談他們的工作體會和經驗,召開了經驗交流會。從中找出帶啟發性和規律性的東西。

  (四)鍵全已開展的科研立項課題,做好推動、總結和提高的相關工作,並注意積極開發新的教學科研課題。開展了在我校的`區“骨幹教師”的示範性公開課以及新教師的彙報課活動。各科組組織好聽課、評課和小結的工作。

  (五)引導全校教師在日常教學活動中進一步養成多思考、多總結的習慣。“點滴積累、點滴提高”。在全校教師中開展了撰寫教學隨筆的活動。要求每個教師本學期撰寫不小於一篇的教學隨筆,每篇字數不小於1500。學校在十五週開展了該專案的評獎活動,並邀請了部分相關的獲獎者在學校學術報告廳宣讀獲獎作品並頒獎。該活動收到了良好的效果,今後要作為我校的一個主要校本教研活動延續下去。

  (六)推動電子教案的工作。教師上傳的電子課件本期不少於八個。結合區、鎮的教學論文評選活動,在相關的科組組織進行了論文評比活動。

  (七)組織或配合做好教學開放日及區、鎮公開課等活動的工作,活動組織完善,效果良好,得到上級教研部門和區、鎮同行好評。組織學校教師評估課。

  三、存在的問題

  (一)科組部分教師對教研活動還不夠重視,參與教研活動的積極性不夠高。部分科組教研氣氛不濃。

  (二)學校教科研內容和內涵還不夠豐富,科研成果不夠多。有待今後進一步提高。

年度教研工作總結10

 一、指導思想

  根據XX--XX學年度工作要點,以推進思想品德課程改革和提高教學質量為工作主線,以對備課組建設和提高畢業班教學為工作重點,努力提升我縣中學思想品德學科教學的整體水平。

 二、工作重點

  1、深入學習課改新理念,認真積極穩妥地進行新課程改革,及時發現和研究解決新課程推進過程中出現的各種問題,探索與實施新課程相適應的教學方式和學習方式,為新課程的有效實施積累經驗。

  2、強化學科教研組建設,不斷健全教研組工作,努力做到教研活動制度化、專題化和系列化,促使教研組建設上一個新臺階。

  3、深入開展校本教研活動,重視各個學校的校本教研活動。做到教研活動有計劃性、有目的性,有針對性,有實效性。

 三、主要工作

  1、進一步推進中學思想品德課程改革。

  ⑴初中思想品德課程經過多年的改革,老師們的教育觀、教學觀和教材觀等觀念有了很大的改變。在此基礎上,本學年繼續透過假期培訓、校本教研等活動的形式,引導廣大教師樹立新課改理念,並用新課改理念指導規範自己的課堂教學行為。透過採取分片現場經驗交流、公開課觀摩引領、以及課例式校本教研等活動來繼續推進思想品德課程的改革。

  ⑵在先前的下鄉過程中,校本教研專題學習的基礎上,思想品德教研員與各學校教師密切合作,引領、組織全縣中學思想品德教師轉變觀念和角色,深入學習領會思想品德課程改革的要求,透過研討、展示課活動,努力探究新課程、新教材的特點和規律,全面提升課程改革的效度。

  2、進一步強化教學質量形成過程管理,努力提高課堂教學質量。

  突出課堂教學的有效性。重點是教材解讀的準確性和創造性,教學設計的合理性和針對性,特別是教學目標設計的科學性和有效性。

  3、進一步推進教研組(備課組)建設,努力提升教研組活動針對性和有效性。

  ⑴一週一次的本校思想品德各年級組教師聯合集體備課

  ⑵透過一週一次的片教研活動,實現跨學校同學科教研。

  ⑶透過全縣優秀思想品德教研組的引領示範活動,實現教研活動的有效性。

  4、認真抓好畢業班教學及複習備考工作,努力保證教學質量穩中有升。

  ⑴抓好九年級教材分析,注意在理解、尊重教材的基礎上活用教材,努力使課程改革落到實處。

  ⑵透過觀摩課、探究課及專題複習課競賽等活動組織好單元複習、專題複習。

  ⑶搞好思想品德與歷史學科的結合與溝通,組織好全縣九年級思想品德教師做好中考備考會。

  5、精心做好教研實踐活動

  ⑴下鄉參與學校聽課、評課等教研活動;尤其是校本教研活動進行的情況如何。

  ⑵以校為本,開展主題式培訓,深化課堂教學改革。確定本學期教研的主題。主題應來自教學實際,它是真實的、有意義的、能夠透過課堂教學的實踐得到改良和解決的。學期初,教研組組織教師通讀全冊教材,瞭解教材特點,瞭解學生情況;在教學中留意觀察和思考,及時發現問題,及時記錄;針對相關問題進行學習、梳理,教研組共同商討確定兩三個重點問題,作為本學期所重點研討的問題,即校本教研的主題。教研活動應重點圍繞這個主題進行,以強化校本教研的針對性和實效性。

 四、具體工作

   1月份

  1. 組織期末調研考試;

  2. 徵收各年級試卷分析;

   2月份

  1. 制定下學期補充計劃;

2.召開全縣各學科校本教研培訓活動;

   3月份

  1. 參加石家莊中考備考會;

  2. 九年級中考單元複習指導;

  3. 單元複習探究課;

   4月份

1.七、八年級期中調研考試;

2.九年級進行一模考試;

3.九年級集中閱卷、一模試題分析;

   5月份

1.中考模擬試題命題

2.部分學校中考複習指導

  6月份

1.各學校中考複習指導

2.九年級中考

3.七、八年級期末考試、集中閱卷

  教研室初中部

年度教研工作總結11

  時光荏苒,歲月如流。在學校的高度重視和正確領導下,在同事的配合協作下,本人虛心學習,埋頭工作,履行職責,圓滿完成了學校交給的各項工作任務和工作目標。下面將這段時間的工作情況彙報如下:

  一、強化學習,促進教育理念不斷更新

  1. 認真學習《基礎教育課程改革綱要》和學科教學新理念、新要求,認真落實上級關於基礎教育課程改革工作會議精神。認真學習學科相關資料,提高理論水平。撰寫理論筆記5000餘字。

  2.加強研修培訓學習。認真對待學校安排各種研修培訓學習活動,在省送培下鄉、長春研修學習、教育教學培訓活動中認真做好筆記、寫好反思體會。撰寫研修培訓筆記8000餘字。

  3. 經常向領導、老教研員請教學習,虛心聽評課,上心記導課,用心體會記錄反思,不斷提高自身的業務素質。撰寫的學習隨筆6000餘字,為順利完成各項教研工作奠定了良好的實踐基礎。

  二、認真組織,開展了“如何提高課堂教學時效性”教研活動

  1、召開“源於生活,迴歸生活”學科研討會。針對師校提出如何提高教學時效性的具體要求,結合學科具體特點於4月10日在市第五小學召開全市教學研討會。為教師積極參與教研、相互學習提供了平臺和資源,在互動研討中體會提高課堂教學時效性具體思路, 初步解決了部分教師在教學中的困惑,受到與會領導和教師的好評。為學科教育教學質量和教研水平的提高起到了積極推動作用。

  2、指導學科校本教研研討會。為了集合優秀教師資源,整體提高師資水平。3月30日在五間房鎮舉行“搭平臺,促理論,暢思路,展才藝”觀摩教學校本教研研討會。透過評課研討,發現、總結好的教學方法,對教學中的不足提出改進的辦法,並反饋給各村小的領導和教師。達到共同提高課堂教學時效性的目的。

  3、組織“片教研會與送教下鄉”相結合的教研活動。為加強相互間交流與探討,推進品社學科的教學生活化程序,發揮校本教研對課堂有效性的積極作用,於5月20日、6月2日分別在黑城子中心校、大板中心校召開送教片會教研活動。課後各校教研員以研討課為例做了培訓式點評,同時對課堂上如何進行小組合作學習、教師教學中如何增強教學實效性、教學貼近生活進行研討。送教下鄉的課起到了拋磚引玉、指導新手的作用。

  三、集思廣益,以課題研究來引領校本教研的開展

  教研員開展聽課、評課教研活動是一項經常性的工作形式。但圍繞課題的研究內容,進行聽課、評課教研活動,則有著更深的意義。為此申請省級課題——《生活化在課堂教學中的應用研究》。並由黑城子中心校、臺吉營中心校、下府等學校進行實施。各校建立一個“課題檔案袋”。檔案袋內有:①課題方案;②課題相關背景學習材;③課題研究過程的體會及論文;④課題研究過程的典型案例;⑤課題研究取得的成效憑證;⑥課題活動大事記;⑦課題的階段總結報告等。圍繞課題課開展的聽課、評課教研活動,以課題研究來引領校本教研的開展。收到良好的效果。

  四、認真負責,耐心細緻地做好本職工作

  1、本學期共下基層學校38次,,涉及學校達25所,聽課58節,開市研討會1次,片會2次,送教下鄉2次,課題研究6次.樹立為基層服務,為教師服務的思想,將教研工作的重點下移到學校,透過深入學校、深入課堂、深入教研組,為學校和教師提供了大量的資訊支援和理論支援。

  2、本學期共出外學習5天(長春集中研修),在校集中研修2次4天。共聽15位專家的講座,專家的報告深入淺出、詼諧幽默的語言不時引起陣陣掌聲,確實受益不小。在校自修學習12次。撰寫論文2篇,學習體會4次,寫反思若干。學習態度端正,肯學就能悟出點滋味來。

  3、本學期共出單元檢測題6套,期中、期末各2套,寫試卷分析1次。能緊圍單元目標出題,貼近教材,貼近生活。重視基礎知識佔80%,做到由淺入深,靈活多樣,準確無誤,最佳化題型。

  4、教研員的工作是一個良心活,工作量的伸縮性很大。因此我自己給自己施壓,每一天的工作都要認真負責、精心研究。無論是包校、考試監察,還是分卷監考…………都都一絲不苟,用心去完成學校佈置的各項任務。

  回顧這一學期工作,雖然做了一些工作,取得了點滴成績,但離學校的要求和同志們的期望還相差甚遠,在思想認識和工作能力上還存在著種種不足之處,也需要在今後的工作中克服和提高。今後我將不斷加強學習,主動鑽研,誠實工作,以取得更大地成績。

年度教研工作總結12

白駒過隙,彈指一瞬,20xx年漸行漸遠,在全校師生的共同努力下,校教研室圓滿完成了教研的各項工作,並取得了優異的成績。成就是昨天的句號,開拓是永恆的主題。校教研室將轉變觀念,苦練內功,與時俱進,科學發展。展望20xx,我們將認真規劃,精心組織,堅定信心,紮實工作,努力克服薄弱環節,抓住重點,攻克難點,把握疑點,瞄準焦點,搶抓機遇,乘勢而上,不斷提升我校教研工作的層次與水平。

  我校教研工作在上級教育主管部門領導和關懷下,依靠全體教職工的共同努力,取得了一定的成績,現總結如下:

  一、關注課堂教學,抓好教學質量

  學校的教學工作都圍繞提高教學質量這個中心,學校制定了教學目標任務,各年級對目標任務向班級和學科教師進行了分解,學校對教學質量考試的質量情況向全校老師進行了通報,各年級召開了總結會,制定了教學計劃,擬定了措施。老師們向課堂要質量,大力進行教學改革,各位教師精心設計教案,合理安排教學的各個環節,利用好教材中所蘊涵的思維發散點,充分展現學生的知識構建過程,培養學生樂思、善思的學習習慣,貫徹"先學後教,以學定教,自主學習,當堂訓練"這一課堂教學模式。習題精選,題量適中,評講及時,因材施教,重視學生的思想教育和學法指導,培養學生良好的學習習慣,關注學生的心理健康。

  二、推進課程改革,實驗好新教材

  突出新課程改革工作重點。全體教師認真學習新的課程標準,領會其改革的精神實質,科任教師熟悉新教材,逐步摸索出適應新教材,適應我校學生特點的教學路子,重視學法指導,倡導學生主動參與,樂於探究,培養學生收集和處理資訊的能力,獲取知識的能力,分析和解決問題的能力以及交流與合作的能力。學校切實抓好教研活動,開展了形式多樣的教研活動,對新課程實施不斷總結。

  三、充分發揮教研活動作用

  加強教研活動,充分發揮教研活動的作用,教研活動管理制度化、科學化,教務主任認真對教師進行教學研究、教學改革、教學業務的管理。重點抓備課、教法研討、命題研究、質量分析。做到有針對性,有實效性。同學科教師加強溝通,充分發揮了團隊作用。充分發揮教研活動的作用,認真制訂活動計劃並積極實施。學校每月對教學工作全面檢查。

  四、強化教學常規管理,規範教學行為

  堅持依法治教,嚴格執行課程計劃,加強實施新課程的組織領導和新課程設定管理,繼續細化教學管理。進一步完善和修訂教學常規的要求,以加強教學工作的常規管理為重點,不斷規範教師的教學行為,將教學常規工作落到實處。針對調研和巡課過程中發現的問題,及時將情況向全體教師進行通報分析,進一步規範了教學行為。

  五、認真組織各級各類教研活動

  開展校內教師公開課活動、學區、校際教師觀摩課活動。透過這些活動,促進了教師教學水平的提高。加強了校際間的教育教學交流。

  六、參加學區教學檢測班級教學工作緊張有序

  參加學區教學檢測班級教學工作"緊張、有序、科學、高效"。根據義務教育的課程改革形勢及時調整備考策略,最佳化教學行為。充分發揮課堂的主渠道、主陣地作用,切實最佳化課堂教學,向40分鐘要效益。所有老師有質量意識,危機意識,憂患意識,認真研究檢測形勢,認真研究考試策略,千方百計提高參加學區教學檢測班級的教學質量。

  七、開展校本培訓,提高教師素質

  學校著力打造一支崇德尚美、才高藝精的教師隊伍。學校領導、優秀教師認真開展了對青年教師的培訓,在思想上引導。組織青年教師學習教育政策法規,學習師德規範,樹立科學的人生觀,世界觀、價值觀,樹立正確的教育觀,人才觀。學校開指導青年教師鑽研教材、教法、進行教學改革,提高業務能力。學校善於發現青年教師的閃光點,適時予以表彰。

  八、重視教學反思,提高教研水平

  反思是教師對教學行為以及由此產生的結果進行審視和分析的過程,它是教研最普通的形式,按教學程序,要求教師在教學前、教學中、教學後三個階段進行反思。教學前,反思教材、學生、教法三大教學要素,使教學方案具有針對性和前瞻性。教學中,要求及時、自覺地對師生的行為進行反思,不斷調整教學重心和教學方法,使課堂教學高質、高效地進行。教學後,對自己的教學行為進行批判性反思,使教學經驗理論化。透過反思,教師的教學能力有了明顯提高。

  九、重視學情調查,研究學生情況

  學校對學生開展學情調查,對學情分類進行歸納,及時反饋並進行研究,及時調整教育教學手段,改進教學方法,特別注重對學困生和留守學生的調查,從生活情況、學習情況、心理素質多方面進行研究,準確地發現問題,及時地採取措施,這樣,"從學生中來,到學生中去",促進學生全面健康成長。

  在這一學年裡我校的教研工作取得了一定的成績,但是在教研活動開展過程中,一部分教研組教研活動實效性不強,下學期我們努力重視過程的管理,加強對教研活動的監管、檢查與考核。切實提高教研活動的實效,促進教師的專業發展,為學校的可持續發展提供不竭動力。

年度教研工作總結13

  我們教研組以學校工作總體思路為依據,以新課程改革理念為指導,積極推進教學改革,努力創設高質、高效的課堂教學,工作中發揚求真務實的精神,努力開拓創新,使教研組工作再上新臺階。

  1、處理好常規教學和教學研究的關係。

  近一年來,吳玉梅老師有文章發表於《文科愛好者》,並有一篇文章獲省級三等獎;敖靜有一篇文章獲市級二等獎;劉寧剛老師先後撰寫了《中考開卷考試四大問題淺析》、《中考政治問答題的解題思路》、《巧解中考政治圖表題》、《巧解中考政治漫畫類試題》、《中考政治實踐活動類題解題思路》、《巧解政治開放性試題》、《初中思想品德課學生評價方案的思索》、《政治課教學中應重視的幾個“點”》等文章,有五篇論文發表於《招生考試報》等省級刊物。

  2、開展學科綜合活動,豐富學生學習生活

  我們開展了三國人物謎語競猜、蜀漢人物知識講座、法制故事大家講、震後心理干預等卓有成效的活動。

  全組教師參與學校週三、週四下午的活動課,主題定為“探索與發現”,主要內容為心理探謎(敖靜)、三國文化(劉寧剛)、今日說法(陳芳)、史海鉤沉(吳玉梅、趙虹)、國學講座(展日珍)、旅遊天地(鍾英、郭根、劉娟)等……,每週舉行一次專題講座,激發學生興趣,豐富校園生活。

  3、常規工作基本思路及措施

  (堅持組內常規公開課聽課評課制度,加強教師業務進修。

  根據學校要求,本期我們每人舉辦有特色的組內或校內公開課一次。時間安排為每週星期二上午第一節課,人員安排為:劉寧剛(2周)、吳玉梅(3周)、展日珍(4周)、趙虹(5周)、郭根(6周)、郭根(7周)、劉娟(8周)、陳芳(9周)、敖靜(10周)、石超華(11周)展日珍12周)、劉娟(13周)、陳芳(14周)、敖靜(15周)。開課前,組織教師一起討論教案,進行說課,修改教案,然後正式授課。課後組織全體教師進行評課。評課以發揚優點為主,同時也要實事求是地指出一些缺點,以求進一步提高。

  4、中考及期末考試複習指導

  本期我校七年級、八年級重在體現素質教育和新課程改革的要求,力爭提高學生素質,促進學生全面發展。

  20xx年成都市的中考歷史和政治進行開卷考試,開卷考試是隨著新課改實施而進行的一種評價制度的嘗試,在各種考試中日益被廣泛採用。其特點是減少死記硬背的成分,加大了能力的考查,並注重了知識的遷移轉化,如何應對這種新的考試形式,在有限的時間內高質量、高效率地做好複習備考工作是廣大師生非常關注的問題。如何在有限的時間裡提高複習效率,做好複習迎考工作,我們政史組特制定了中考政治歷史開卷考試複習備考方案。政史地學科落實學科備考工作,精選試題,及時對學習情況進行反饋,調整教學思路,促進學生對知識的理解、應用。適應中考要求,教研組組織專題研討,做好備考工作,在中考中取得了優異成績。

年度教研工作總結14

  依據學校的學期工作計劃,結合本教研組的實際環境,開學初,我們把工作定位在:一提二研三落實上,也便是說要進步自身的業務和理論程度;二研是:講堂教授教化研究和學生培養研究上;三落實是落實老例教授教化工作,落實教授教化後果;落實特長成長。環抱此我們開展了一系列的工作。

  一、溫馨的互助氣氛

  綜合教研組人員多,學科多。承擔著小學語數外之餘的全部課程,均勻每個先生每週15課時,工作任務是很繁重的,很多工作只能應用休息光陰來完成。只要是必要他們的地方,他們都邑盡力去做,都要努力做到最好。綜合教研組的先生們不停把學校的工作視為己任,無論份內份外,只要是必要,他們就會呈現在哪裡,認真做好每一件事情,優越的互助氣氛樹立在先生們優越的師德修養根基上。在教研組中他們互相支援、密切互助,人人心往一處想、勁往一處使,不計較個人的得失,這一切都體現在點點滴滴的小事中。增強教研組凝聚力,培養組內先生的連合互助精神。

  二、教研組工作總體環境

  工作目標:在實踐中求質量,以質量求生存。

  開展思路:各科並進,創出特色,示範引領,百花齊放。

  教研策略:理論學習,教授教化看摩,專題研究,實踐體驗,自成一家。

  教研特色:教研行為制度化,教研內容系統化,教研形式多樣化。

  三、規範老例教授教化

  1、認真落實老例教授教化各項任務

  課前,列位先生都認真鑽研課本,深入研究學生,設計出切實可行的教授教化運動。在講堂教授教化中注重抓學生優越習慣的培養,從每一件小事做起,培養他們優越的學習習慣和行為習慣。看重講堂演習,以多種方法在講堂中穿插需要的訓練,鞏固所學,讓學生“一課一得”。關注學生的主動介入,瞭解和引導學生的學習措施,讓學生能內化,生成知識,增強教授教化運動。

  2、推出高質量的優質課

  一學年來我們組每人至少都上了一節公開研討課。這些研討課都顛末了精心籌備,集中全組教師的集體智慧,從而取得優越的教授教化後果。本學期,縣綜合學科送教下鄉運動在我校舉行,葉恬恬、陳曉曉和屠盈盈先生分手上了三節課。葉恬恬先生的《小狗圓舞曲》應用富厚的教具,新穎的設計讓學生很好的感想感染生動的小狗形象。陳曉曉先生《動物身上的雀斑》,應用動物區域性雀斑進行匯入,由淺入深,讓學生畫出了各類有趣的雀斑。屠盈盈先生也用本身紮實的功底為到校聽課的先生展現了一堂富厚的課程。除此之外,組內三位年輕的新教師方晨旭、胡大謀、薛欣欣先生也都精心籌備,為人人奉獻了傑出的新教師展示課。當然還有車至育先生的《排球墊球》講堂,學生十分積極共同,車先生的講堂勞逸結合,又有遊戲又能學到知識。最後的評課人人暢所欲言,不只對本學科的教師進行評價,跨學科的也進行了激烈的討論,固然技能組學科浩繁,但人人都能從本身的角度進行闡發,上評課的先生都勞績頗豐。

  3、各科並進,為校添彩。

  在學校各項運動中也有他們勞作的身影和辛勤汗水。可以自豪地說:在學校這個運轉的大機械中,綜合教研組是一顆閃閃發亮的螺絲釘,是學校開展綜合素質教導弗成缺氨贍大平臺。

  (1)學校應用每週三下午第一、二節課光陰,開闢了內容富厚、形式多樣的拓展課運動,旨在匆匆進學生素質的全面最佳化及進步。實際證明,顛末拓展課的訓練培養,學生的思想覺悟獲得進步,個性特長獲得成長,以富厚多彩的內容、活躍生動的形式吸引更多的學生是搞好運動的緊張標誌。從各興趣班的陳訴請示課來觀,從本學期的教授教化後果明顯比上學期顯著。

  (2)本學期綜合技能組的先生在各方面評比中都有突出表現。葉恬恬先生的教授教化反思得到縣二等獎。還有陳曉曉先生指導的學生得到縣科技節二三等獎、人人樂業、敬業,可以或許較好地完成各項工作任務。各學科都盡責,相互之間共同默契,現在我們組就像一個人人庭一樣,充溢了歡愉、充溢了關愛、充溢了理解與支援。無論是教授教化上的研討,學科運動的舉行,照樣各類臨時性的工作,我們人人都能配合介入,盡力完成。回想工作,也發明在我們的工作中還存在著一些不夠,綜合教研組學科多,各學科的教授教化研討更需進一步深入;學科之間的整合還有更多可以探索的地方;把教授教化工作科研化,把課題研究與教授教化的結合等方面還很不敷,將在往後多思考,多盡力。

年度教研工作總結15

  時間飛逝,短短的一年已經匆匆過去,本年在學校各級領導的準確領導下,大學英語教研室的各項工作展開有序,更深入地展開了英語教研教改工作,從培養學生的創新精神和實踐水平入手,提升了學生的知識文化素質與實際使用水平,改革並優化了課堂教學過程,提升了課堂教學效率,較好的完成了全年的教學工作,下面就將本教研室的工作總結如下。

  一、抓好常規教學檢查工作,組織好常規教學活動。

  良好的教學秩序是保證教學質量的先決條件。為了配合全院教改活動的展開,為了維護良好的教學秩序,確保教學工作的有序執行,大學英語教研室在本學年展開了多次活動,具體情況如下:

  1.召開學生座談會。根據系領導的指示,在期中教學檢查期間本教研室召開了非英語專業學生座談會,認真聽取了學生對老師的評價和意見,並認真做好了座談會記錄。大學英語老師大都深受學生喜愛,例如:周燕燕老師學生反映教學水平高,口語好;陳小蘋老師知識面廣,並能理論聯絡實際。根據每班的座談會記錄,將學生意見反饋給各任課教師,更好的促動了老師教學的改進,認真做好課堂教學各項工作,持續提升課堂教學水平,提升教學質量。

  2.定期實行教學情況檢查。大學英語教研室在每學期初制定統一的教學計劃,集體備課。在這個年的不定期檢查中,本教研室的老師均嚴格執行授課計劃實行教學,教學進度與教學計劃相符合。教師調(停)課、代課都嚴格按照學院的規定執行,沒有私自調課現象。馬勇老師負責對本教研室教師考勤,無遲到、早退、提前下課的情況。

  在集體備課的基礎上,本教研室每位教師都對上課的內容做了很多增加,更加豐富和完善了該課程的教學,使學生獲得了很多書本上沒有的具有實際操作性的知識。在教學任務繁重的境況下,本教研室教師仍都能按照教學的具體要求實行佈置和批改作業,平均次數為5次。

  二.積極展開各項學生競賽活動。

  針對非英語專業學生英語實際應用機會少,水平無法提升的現象,大學英語教研室積極組織學生參加各類競賽活動,包括“全國大學生英語競賽”,“紹興市大學生口語競賽(非專業組)”等。教研室成員也積極投入到指導學生的工作中,並取得了良好的成績。

  這個年來本教研室教學教研工作取得了一定的成績,但也存有著不足。全體教師在教學過程中應創立更適合學生年齡特點的教與學的英語實踐方式,構建符合素質教育要求,體現創新水平培養的英語教學模式,多與學生溝通,使學生的各方面水平有更好的提升,也使自己在英語教學中能上一個更高的臺階。

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