婦幼保健院職代會女工工作報告

婦幼保健院職代會女工工作報告

　　隨著個人的素質不斷提高，越來越多的事務都會使用到報告，報告具有語言陳述性的特點。你所見過的報告是什麼樣的呢？下面是小編為大家整理的婦幼保健院職代會女工工作報告，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

各位領導、各位代表：

　　我受女工委員會委託，向大會作女工工作報告，請予審議：

　　我院現有女職工177人，佔全院職工總數的80%。在過去的日子裡，我們在以譚院長為首的院領導班子的率領下，激情高昂，奮力拼搏，開拓進取，闖出了一片又一片新天地，特別是我們的女領導譚院長更是運籌帷幄，敢為人先，為保健院的發展作出了不可磨滅的貢獻。

　　xx年工作回顧

　　在上級工會、院支部、工會的領導下，女工委根據年初計劃，主要作了如下工作：

　　一、維護了女職工的合法權益和提高了女職工的法律意識

　　1、根據市、縣總工會的要求，由單位法人代表與工會法人代表共同簽訂了我院《女職工權益保護專項集體合同》，並得到了很好的落實。

　　2、按省、市《護理事業發展規劃綱要》，落實了合同制護士同工同酬工作。

　　3、組織全體女職工學習了《婦女權益保障法》，提高了婦女自我維權意識。

　　4、全體女職工參加了醫院組織的各種法律、法規的學習。

　　二、為豐富職工文娛生活，增強職工凝聚力，女工積極開展以及配合工會開展了各種有益的活動

　　1、為紀念“三八”國際婦女節，女工委組織所有的女職工召開了一次生動活潑的座談會。

　　2、為慶祝“五一二”國際護士節，女工委協同護理部主辦了一次載歌載舞的文娛活動。

　　3、配合工會主辦了個人攝影展覽，以及組織了“院興我榮、院衰我恥”為主題的青年普通話大賽和全縣範圍內的“六一”健美兒童表彰大會、書法比賽、羽毛球比賽、乒乓球比賽等活動。

　　三、為女職工的健康起了保駕護航的作用

　　1、今年5月份組織所有的已婚育齡婦女進行了一次健康檢查，包括腹部b超、心電圖、婦檢、陰道鏡等，讓有病的女職工作到了早發現、早診斷、早治療。

　　2、為全院女職工投了“團體安康”保險。

　　四、為提高女職工工作熱情和科室品味，開展了各種“建立”活動

　　1、產二科創為市級“巾幗文明崗”。

　　2、號召產一科爭創縣級“芙蓉標兵崗”。

　　3、配合工會爭創“省級模範之家”獲得成功。

　　五、嚴格計劃生育管理工作

　　1、對所有的已婚育齡婦女都進行了登記造冊管理。

　　2、按計劃對已婚婦女進行了四次孕檢，均無計劃外懷孕現象。

　　六、“六一”兒童節期間，對我院職工14歲以下的子女進行了慰問，併發放了獨生子女費

　　七、主動關心、幫助女職工的生活，對感情上受打擊的女職工予以了心理上的疏導與支援，讓她們能安心工作；對家庭有困難的女職工儘量為她們解決一些實際問題；對生病住院的女職工進行了主動的慰問，讓她們感受到了大家庭的溫暖。

　　八、鼓勵女職工自學、自考及參加其他培訓，努力爭做知識型職工，現正在透過不同途徑拿取文憑的.佔女工總數的40%。

　　九、積極響應縣衛生系統女工委的號召，為“愛在春天，情暖三湘”的活動捐款400元。

　　總之，成績是過去的，我院女工工作還有許多不足，需要進一步的規範與完善。

　　xx年工作設想

　　在院支部、工會的領導下，認真貫徹職代會精神，加快女職工隊伍建設，充分發揮女職工在醫院建設發展中的作用：

　　1、繼續作好女職工的政治思想工作，及時掌握她們的思想動態，積極倡導勤儉節約和無私奉獻的精神，增強她們的主人翁意識和開拓創新的理念，要為大齡青年、喪偶職工牽線搭橋，關心她們的學習和生活，維護她們的合法權益。

　　2、嚴格搞好計劃生育管理工作，對已婚育齡婦女全年進行二次（每年3月、9月）孕檢。

　　3、在“三八”婦女節前後組織全院女職工進行一次健康檢查。規定本院女職工做yct只出成本價，做彩超檢查出半價，做海極星治療比照農村婦科病普查普治中的優惠價。

　　4、在“三八”婦女節召開一次座談會。

　　5、為全院女職工繼續投好“團體安康”保險。

　　6、積極組織院內、外的各種公益活動和工會活動。

　　7、督促、協助產一科爭創市級“芙蓉標兵崗”。

　　8、創節約型科室。

　　9、創賓館式科室評估。

　　最後，祝願我們婦保院如大鵬展翅、越飛越高！