行政前臺轉正的申請書範文(通用5篇)

行政前臺轉正的申請書範文(通用5篇)

  我們眼下的社會,有各項事務需要申請書,申請書可以使我們的願望和請求得到合理表達。寫起申請書來就毫無頭緒?下面是小編幫大家整理的行政前臺轉正的申請書範文(通用5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

  行政前臺轉正的申請書1

尊敬的領導:

  我於20XX年12月17日成為公司的試用員工,從事行政專員一職,至今已有3個多月的時間了。根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

  本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真、及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初來該公司,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。此,我要特地感謝公司的領導和同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現失誤的提醒和指正。同時,他們也使我較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。雖然3個月時間不算長,但我已經深深被公司良好的企業文化氛圍所吸引。公司的領導注重人性化管理,工作環境寬鬆,這樣的氛圍中,可以極大地激發我的自身潛力,使我以更積極的心態投入到每天的工作中。

  我深知一名行政工作人員,不僅需要有耐心、細心,還要具有較強的責任心,能夠為自己的工作負起全部責任,並工作中不斷進取,努力提高自己的專業素質,力爭使《博美》DM的質量登上一個新的臺階,為《博美》DM的發展開啟一個更加廣闊的渠道。我深信我本人一定能做到這些。我本人工作認真,極富工作熱情,善於與他人溝通,注重團隊的合作協調,責任感強。更關鍵的一點是,我熱愛行政工作這一行,所以我自信,並能夠把所有的精力都投入到工作中去。積極配合各部門負責人,成功地完成各項工作。今後,我會更積極學習新知識、新技能,注重自身發展和進步,努力提高自己的綜合素質,做好本職工作以後,將積極配合王小姐完善、執行公司相關規章制度,並建立良性的人力資源架構體系,為公司的和諧、向上盡一份力。

  當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷學習以提高自己的工作能力。

  總結這3個多月以來的工作:忙碌伴隨著充實,汗水伴隨著收穫。這段時間裡我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份這裡工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。此我提出轉正申請,希望早日得到領導的認同,以便更積極深入地開展工作。懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值!

  此致

敬禮!

  申請人:XXX

  日期:20XX年XX月XX日

  行政前臺轉正的申請書2

尊敬的領導:

  首先感謝公司能提供給我這次工作崗位的機會,給我這個平臺。也感謝這段時間以來在工作上給予我最大支援和幫助的各位同事及公司領導的關心和教導。使我在這期間學到了很多專業上、工作和生活上的很多東西,我相信這些將會給我今後的生活工作及成長都會起到很大的幫助。

  我來公司這段時間,在領導和同事間的幫助和支援下,讓我的工作還算順利,但我深知自己還存在一些缺點和不足,工作經驗欠缺,工作方式不夠成熟。在今後的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,虛心求教,認真加強學習,積累經驗教訓,不斷調整自己的思維方式和工作方法,在實踐中磨練自己,把自己職責內的工作儘快做好。

  進公司以來,我任職的是公司行政專員職位。主要負責人事招聘、公司新進人員基礎培訓、新進人員入職手續辦理、人員離職手續辦理、專(兼)職訪問員專案進度跟進和考勤管理等後勤工作。

  每天早上向上級領導提交訪問員前一天工作執行情況;執行專案進度;認真做好訪問員考勤及專案進度跟進;和他們相互溝通,研討在執行專案的過程中遇到的一些個人心得體會;碰到異常狀況,第一時間向執行專案督導報備,遵循督導給予的處理意見執行。專案執行回來後大家一起相互探討處理方法,以便今後能儘量避免同樣的問題發生。在執行專案之前必須認真聽取專案培訓,完全的做好充分準備。堅持奉行第一次就把事情做好。

  因為公司的業務需求,訪問人員配置不夠執行一些專案時,我也聽專案培訓,協助執行督導完成工作。目前我接觸過的專案有:街訪、汽車面訪、藥店的暗訪、等等工作。剛開始接了專案時候,不知道怎麼去執行,特別是對於面訪的工作,不知道該怎麼去和受訪者溝通交流,甚至關於問卷的資訊問題都只能很生硬的念下來。這些各方面的問題導致本來很快能完成的工作拖延了時間,受訪者也不耐煩配合訪問。暗訪工作方面,剛開始執行的時候因為心理素質方面吧,也是慌亂的去做,該採集的資訊資料沒采集到,不該做的多餘資訊卻浪費了很多時間。有時候被受訪物件發現後直接拒絕甚至還會被驅逐,針對這些問題發生時候,就沒辦法、沒招應對和解決。

  除了在公司處理人事方面的'各種工作之外,由於目前公司人員配置不夠,我還兼代了公司辦公用品管理,公司裝置器械的管理。主要負責公司辦公用品領用登記和禮品採購等方面的預算,公司裝置借用盒歸還的登記。認真作好手工登記並及時錄入電子檔。

  經過一個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,並積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以後的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的工作水平及綜合素質,以期為公司的發展儘自己的一份力量。

  此致

敬禮!

  申請人:XXX

  日期:20XX年XX月XX日

  行政前臺轉正的申請書3

尊敬的X經理:

  我於20xx年3月30日進入公司,根據公司的需要,目前擔任行政專員一職。

  我是初次接觸文員工作,為了儘快適應新的工作環境,我自覺加強學習,不斷掌握方法積累經驗。透過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛鍊,較快地進入了工作狀態。另一方面,問書本,問同事,不斷豐富知識。在各級領導和同事的努力幫助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我漸漸摸清了工作中的基本情況,知道了文員日常工作的內容比較瑣碎,需要細心、謹慎,且不能疏忽大意,更不能馬虎潦草,在工作中懂得輕重緩急,做事有條理,當天要發出的資料一定會先提前準備完成,不會留到第二天做。已經能夠認真做好我的崗位職責,例如:辦公室,會議室的雜務,辦公室的檔案列印,影印,收發檔案等等。

  在工作中我還了解到:只有擺正自己的位置,下功夫熟悉工作內容才能儘快適應新的工作崗位;只有主動融入集體,處理好各方面的關係,才能要新的環境中保持好的工作狀態;只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把份內的工作做好。

  兩個月以來,我在總監以及同事們的熱心幫助及關愛下取得了很大的進步,綜合看來,我覺得自己還有些不足:有時候辦事不夠於煉,言行舉止沒注重約束自己;工作主動性發揮的還不夠,還離領導的要求還有一定的距離等等,根據我的工作能力,態度及表現給出合格評價,使我轉為正式員工,並根據公司的薪資福利情況進行調整。

  來到這裡工作,我最大的收穫莫過於在工作能力上得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明確企業的美好明天需要大家的努力創造,相信企業的美好明天會在全體員工的共同努力下更加輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批准轉正。

  此致

敬禮!

  申請人:XXX

  日期:20XX年XX月XX日

  行政前臺轉正的申請書4

尊敬的領導:

  我於20XX年11月5日成為公司的試用員工,兩個月的試用期已到,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工、

  初來公司,在這個陌生的新環境中,我曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作,但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快消除了這些顧慮

  試用期三個月來,在領導和同事的耐心指導之下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也逐漸熟悉了公司的整個操作流程、主要做了以下一些工作:

  1、負責來訪客人的接待、登記,並通報相關部門;

  2、負責收發傳真、快遞和報刊;

  3、負責辦公人員的考勤監督和統計,每月製作考勤表報集團人事部;

  4、負責每月行政費用的統計,製作行政報表並通報相關部門;

  5、負責電話總機的接轉工作,同時負責公司通訊錄的編制及更新;

  6、負責公司辦公用品的驗收、登記、入庫、保管、發放等工作;

  7、負責公司報刊的收發,外來檔案信函的收發,以及對外發放的各類檔案信函進行登記;

  8、負責會議室、接待室的安排及文印室耗材統計的管理;

  9、負責每日的定餐工作;

  10、協助行政主管處理日常行政事務及職場環境管理維護;

  11、協助做好公司辦公飲用水、辦公場所的花木管理;

  12、協助文秘做好各部門之間檔案的收發、傳遞以及一般的打字、影印工作;

  13、協助本部門做好開工儀式的後勤服務工作;

  14、領導交辦的其他工作

  在過去的兩個多月中,我收穫了很多,也感悟了很多,感謝公司給我提供的這個發展平臺,讓我得到了全方位的提高、在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己機會、我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

  此致

敬禮!

  申請人:XXX

  日期:20XX年XX月XX日

  行政前臺轉正的申請書5

尊敬的領導:

  您好!

  首先在這邊要感謝您給我機會到XXXX公司擔任行政前臺這一職務。這一職務教會了我很多東西,讓我受益匪淺!

  作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作;做為一個新人,剛剛加入公司時對公司的運作模式和工作流程都很生疏,多虧了領導和同事的耐心指導和幫助,讓我在較短的時間內熟悉了前臺的工作內容還有各公司部門的職能所在,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

  在實習期間,我在生產製造部有做過一段時間。雖然時間並不長,卻讓對事後工作的觀點大有改觀。這才發現任何職業任何工種都需要一定的基礎知識。就好比外掛來說,看著是挺簡單的,但做起來又並非如此。外掛最注重的是效益和質量。這是一個熟能生巧的細緻活,不是說你有多懂它的結構和效能就能無所事事了。我們一些平常不注重的手法和技巧。怎樣在小小的孔插上細細的二極體能又快又準呢?還得靠平時的經驗積累!進入前臺時,充滿天真;就那麼單純的認為前臺就只是接接電話和接待客人。透過深入瞭解才發現其實也挺複雜的。前臺做的工作需要很好的耐心。硬硬頭皮做下去一切都會變天明,當初就是抱著這樣的想法接手了此職務。這才恍然大悟過來,一切事物都是自己說著容易做著難。就拿接聽電話來說,要注重語氣、語調的平緩以及說話的速度,不宜過快也不宜過慢;聲音要不大不小,也不要刻意修飾自己的語調;主要注重親和力!

  辦公用品的管理方面:第一要知道公司職員需要什麼和不需要什麼,第二要知道倉庫物品數量和類別,第三要了解領取辦公用品的工作流程,第四要妥善管理辦公用品的申購和領齲{要知道哪些人應該領取和哪些人沒必要領取以及辦公用品數量的規劃和統計}而我卻做的一塌糊塗。

  對於前臺文員工作的順利進行我覺的有必要成立一些新的制度。比如說辦公用品領用的管理制度、物品申購的統一性,倉庫的規劃和調整。初入職場還不瞭解工作的真正含義,有時候難免會犯些小錯誤需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟;當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己處事能力。這段時間的工作歷程讓我學到了很多,感悟了很多,看到公司的的迅速發展,我深感驕傲,在今後的工作中,我會努力提高自己修養和內涵,彌補工作中的不足,在新的學習中不斷的總結經驗,用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,發揮自己的潛力為公司的建設與發展貢獻自己的力量!

  前臺是公司對外形象的視窗,近段時間讓我對這句話有了新的認識和體會。前臺不是花瓶,一言一行都代表公司,接待公司來訪的客人要以禮相迎,接聽電話要態度和藹,處理辦公用品的事務要認真仔細,對待同事要虛心真誠……..點點滴滴都讓我在工作中學習在學習中進步。

  此致

敬禮!

  申請人:XXX

  日期:20XX年XX月XX日


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