工作量太大加薪申請書範文（通用24篇）
工作量太大加薪申請書範文（通用24篇）
在現在的社會生活中我們會經常使用申請書，我們在寫申請書的時候要注意語言簡潔、準確。寫申請書需要注意哪些問題呢？下面是小編為大家收集的工作量太大加薪申請書範文，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
工作量太大加薪申請書 篇1
xx經理：
您好!我於去年5月來到公司，轉眼已一年多的時光。這一年以來，承蒙公司的信任與培養，使我在各方面都有了很大提高。尤其在我學習方面，公司更是關懷至深，在此我甚表感謝!同時我也將竭盡全力，將我所學知識用於工作中來，以發揮更大潛能，全面提高工作效率。
一向以來，在工作方面我都是認認真真，力求把工作完成得盡善盡美，因為我認為“誠實做人，老實做事”是任何時候都就應遵守的人生信條。
我覺得，能為公司多出一份力，是我潛力的體現，也是我的價值所在，但籤於目前人們生活水平的不斷提高，市場物價的不斷上漲，我的工資水平難以與之平衡，經過多日慎重思考，特向您提出加薪申請。
我明白我的工作性質和業務部人員沒有可比性，但我此刻工作資料包括行政內勤、人事、財務、業務輔助等多項，還有其它臨時任務，能夠說哪裡需要往哪搬，業務閒時我不閒，業務忙時我更忙。
如果公司認為我目前工作水平或工作資料還未能到達加薪的要求，誠懇公司能夠對我提出意見和推薦，讓我在今後工作中有一個努力的方向和目標，更加努力的提高自我。
您放心，如果此申請不被公司採納，我也會一如既往，用心、樂觀、認真的做好每一件事，不會因此而怠慢工作，因為這並不是我唯一的追求。謝謝！
申請人：xxx
xx年xx月xx日
工作量太大加薪申請書 篇2
尊敬的領導:
您好!隨著我公司的不斷髮展狀大，我個人的能力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領導對我的栽培和幫助，我非常的信任你們。基於對公司的熱愛和對領導的信任，鑑於現在的工作職責範圍和工作強度，我希望月薪是----元(在原基礎上增加300元)。
如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準，員工的素質高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資，那對他們來說，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。提出這樣的薪金要求，並不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會我的本意，我只是實話實說。
我相信，只要付出，就會有收穫!如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到----元月薪的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今後有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的知識和修養要求我應該做到的。期待您的答覆。
此致
敬禮!
申請人：
xx年xx月xx日
工作量太大加薪申請書 篇3
尊敬的領導：
您好！
首先很感謝公司及領導給我鍛鍊的機會，讓我學會了很多東西；從20XX年到公司以來，這幾年裡，我一向認認真真，力求把工作做的盡善盡美，這幾年裡，我的工作經驗逐漸豐富，工作潛力不斷提高，主要還是要感謝領導們的栽培和幫忙。自從任職以來，讓我深感職位對公司的重要性。
我相信付出就會有收穫，同時我個人經濟負擔比較重，因此我提出申請，期望公司能夠思考把目前月工資4000向上提升到5000，主要目的是讓自我能夠安心的工作，更好的為公司效力。
如果公司認為我的工作資料和質量沒有到達本次申請的標準，還誠懇的期望領導能夠給出寶貴的意見推薦，讓我在以後的工作當中有更確切努力的工作方向以及目標，在提升個人潛力的同時把工作做的更好，向更高的目標邁進。如果公司不予思考本次申請，我依然會用認真、負責的態度做好我的工作。
期盼領導批覆！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
工作量太大加薪申請書 篇4
XX您好：
我是XX年XX月進入公司，XX年XX月調到公司小車班，首先感謝公司領導對我關心和重視，為我提供了這麼好工作環境。自加入公司以來，始終以快樂飽滿情緒投入到工作學習中，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司發展做出了自己應盡責任，您是我的領導，這些您應該是瞭解，您甚至可以從同事們那裡得到對我評價。我相信，只要付出，就會有收穫，因此我向您提出加薪請求，希望領導對我申請能夠加以重視。
我的理由如下：
我現在的崗位是XX崗我的崗位工資是XXXX元，按照公司的財務制度要求，XX崗的工作範圍是XX，本著加強業務水平和為領導分擔工作的理念，我從2010年3月份就已經在做貨運車司機等工作，實際情況是我已經在做大車司機的工作了。提出加薪要求，並不是“邀功”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會我的本意，我只是實話實說。
如果公司領導認為我現在工作內容及質量還未能達到加薪要求，我誠懇希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今後有一個努力方向和目標，在提升自己能力同時將工作做更好，向更高目標邁進。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極、認真負責態度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。
此致
敬禮
申請人：XXX
XXXX年XX月XX日
工作量太大加薪申請書 篇5
尊敬的領導：
你好！
隨著我公司的不斷髮展，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月裡，同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。
我是前年3月進入公司的，現今已在公司工作3年了，首先感謝公司領導對我的關心和重視，為我提供了這麼好的工作環境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事們打成一片，自加入xxxx公司以來，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發展做出了自己應盡的責任，因為您是我的直接領導，這些您應該是瞭解的，您甚至可以從同事們那裡得到對我的評價。
我相信，只要付出，就會有收穫，因此我向您提出加薪請求，希望領導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今後有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這不是我惟一的追求。
此致
敬禮
申請人：XXX
20xx年XX月XX日
工作量太大加薪申請書 篇6
尊敬的領導：
您好!冒昧打擾您的寶貴時間，請恕原涼!但肯請您看完我的這份申請書。
我於20xx年3月有幸加入了xx，到至今已有2年多。隨著公司兩年多的發展，我個人的能力也在這裡得到了不斷的提升和進步。在這段共同成長的歲月裡。我把xx當成了自己的家，我對同事們產生了濃厚的感情，同事們給予了我即大的幫助和支援，我感謝公司對我的栽培和幫助。
兩年多來我勤奮好學，工作兢兢業業，在鐳射雕切也積累了一定的寶貴的經驗。同時也培訓了一些新來同事，提升他們的裝置操作並提高他們工作技能。同時我還學會了一些開料裝置操作，並且能熟練的運用，如推臺鋸，鑼銑機、腳踏鑼機、平刨機，吸塑機等。熟悉開料、釘板、雕刻、打磨、拋光、熱彎、粘接工藝。工作之餘，我還自學了計算機軟體，如autocad、coreldraw、potoshop、pro/e等軟體，並且能熟練運用在工作中，並取得了良好解決問題。目前公司員工離職人員太大，工作忙的時候有時頂兩個人的工作，壓抑上有了明顯的增大。近幾年，廣東的經濟有了進一步的發展，物質上漲太大，消費高，且我的工作能力、與同行業的技術人員的待遇差異太大。到目前為止我的薪資待遇只漲了幾十元，這些問題確實影響了我的日常工作。在這種形勢下，我現在的待遇水平顯得有些單薄。已經成為我限制發展最主要因素之一。
為了能為xx效力，也為了能得到更好自身的發展，希望xx能夠基於對內的xx員工手冊公平性，對外具有競爭力的待遇制定政策，為我加薪。
人追求的目標越高，他的潛能發展越快，有句話叫做“下重賞必有勇夫”，這樣，員工才能為企業創造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確激勵手段，和考核標準。員工的素質高低，做多做少。做好做壞都只是拿沒有競爭力的工資。對他們來說，為工作付出的滿腔熱情。犧牲休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。
以上是我的這兩年來的工作成績和對xx的建議。如果公司認為我還未能達到加薪要求。我誠懇的請您能提出寶貴意見或建議。讓我今後有一個努力的方向目標。在提升自己能力的同時將工作做得的更好。
此致
敬禮
申請人：xx
申請日期：20xx年11月5日
工作量太大加薪申請書 篇7
尊敬的領導：
我一直認為來到我們xx對我來說是件很幸運的事。無論是工作還是在做人方面，在這裡我都學到了各方面的專業知識。目前我還是比較喜歡這裡的工作環境和工作氛圍,所以在xx的這個崗位上我一直是兢兢業業地認真對待我的每項工作，與公司共同進步共同發展。隨著公司的業績不斷髮展狀大，我個人的能力也在不斷的提升和進步。而工作量也正在逐步加深，這段共同成長的歲月裡，我對公司和同事們產生了深厚的感情，人追求的目標越高，他的才力就發展的越快，才能為企業創造更大的價值。為工作付出的滿腔熱情、儘管犧牲個人的休息時間和身體健康來說為了公司的利益我認為是值得的。
自加入xx以來，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作中去，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時，參加各種培訓學習，比如英語和提升自己在品牌推廣的各項運作，以期為公司在以後的發展道路上再添磚瓦。所以這些都是與公司領導關心重視人才培養是密不可分的，我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。
自有幸進入xx以來，已有xx年，期間一直擔任公司xxx(當時部門就我一個人，可以說是什麼事情都是我在慢慢摸索著走，甚至下至打雜)，主要職務負責整個公司的網絡硬體和軟體的正常執行(包括xxx)、抱著高登公司是我家，繁榮大家的心情，一直努力工作，不敢有絲毫懈怠之心，在提高個人工作技術經驗同時，有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力，此實為我輩之幸。所以我常常自勉自勵，不敢忘記公司深情厚意。
然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發展的城市，無論是在經濟還是消費水平均在不斷上調。在這種形勢下，現有的工資水平顯得有些單薄，已經成為限制我自身發展的最主要因素之一。為了能更好的為xx效力，也為了使自身能得到更好的發展，特此向xx領導提出加薪申請。望xx領導按個人能力和負責的專案和對工作的熱情，調整我工資由原來的xxx調升為xx元。至此xx的深情厚誼，本人定當銘記於心，在工作上為xx的發展再添一把熱情的火焰。
此致
敬禮
申請人：xx
申請日期：20xx年11月5日
工作量太大加薪申請書 篇8
尊敬的某總、劉經理：
時間過得很快，來到貴企業工作，轉眼已一年有餘。親眼看著我們xx這一年一步步走過的腳印，看到這一年的變化和發展，真的非常高興。
作為工作的企業，這一年中，xx各方面的工作有了一個整體的提升，培訓部的工作走上正軌，行政部的工作不斷系統化、科學化，營銷部的業績有增無減，製作部的工作持續規範化，都是在朝良性方向發展，這一切真是一個令人欣慰的成績。
作為個人，自入職xx以來，感受到xx對職員最真誠的關懷和培養，受到幾位領導的器重、關懷和幫助，都銘記於心，也會在未來的工作中再接再勵努力進取，不斷髮展自己，為企業作出更大的貢獻。
目前企業處在極需快速發展階段，有很多需要完善的地方。人最重要的是思維，是意識，在這點上對本企業各方面的客觀要求和思維意識，本員工應該算是積極的、特別要求進步的同志，也隨時隨地在向各位同事宣揚貫徹各種進步思想，期望他們可以同樣進步，以廠為家，有主人翁精神，為我們企業的發展擴大潛力。其實最重要是大家的思想觀念中應該拋棄那種落後的觀念和工作方法，以先進的、科學的現代理論和方法指導工作並運用，這樣企業才能在現代激烈的競爭中立足並發展，而這正是一年中我為之努力的重要工作。
部門事務是我的主要工作之一，致力於企業的建立與完善工作，目前已完成體系和體系，體系正在建立中，並且在日後的工作中都需要持續完善和改進。對於企業的規範化、程式化和科學化，這些都是具有長遠意義和價值的工作。營運方面長期協助領導管理思想的體現，設計各項工作表格，跟進各項規定的實施，加大執行力度。進行申請生產許可證要求檔案的統籌整理擬製，完成整套檔案體系。本員工在文筆方面略有心得，對xx裡文筆起草擬製作了很多工作，同時也設計了較多簡單廣告牌宣傳單等，省去公司這些方面的一些麻煩。而在下階段，企業管理系統的完善加強及培訓部、營運部工作是工作的重點，這跟企業的發展也是息息相關的。在這一年中雖然不敢說個人在企業工作中發揮了怎樣的帶動作用，但絕對積極主動出謀劃策、全心全意為企業發展鞠躬盡瘁。非常高興在企業的運營中能夠發揮自己的作用，為企業的進步和發展盡到自己的力量，而這同時也是我個人價值的重要體現。
薪酬是衡量工作價值的最佳標準，我們員工也非常理解在追求利潤最大化的情況下，xx會需要降低各種成本。不過企業經營本身的目的是為了獲取經營利益，工資福利的目的則是開發企業的人力資源、最終提升企業的經營效益。對於企業外部而言，薪情的好壞影響到企業的外部競爭力(如知名度、美譽度、優秀員工等)，進而影響到企業的生存和發展;對企業內部而言，薪情的高低直接決定了員工工作的績效、心情的好壞。從某種程度上說，好薪情給員工帶來強大的激勵，帶動工作積極性;反之增加怠工情緒，最終影響企業潛能的開發。我相信對於有一定能力和執行力的員工，老闆是不會吝嗇的，使之能夠解除後顧之憂，安心為企業服務。
就目前市場行情和所知道的情況、朋友同行，根據、類的行業、崗位和工作內容、工作年限的不同，一般薪酬在xxxxxx左右。因為我們企業在目前各方面體系正處於完善階段，客觀說，薪酬福利體系有所欠缺暫時沒有定期加薪也是能夠理解的，所以特提出加薪申請，以期得到領導對本人工作成績的肯定和鼓勵，更是對未來工作積極性的激勵。如果本員工工作中尚有有待改進的部分，也敬請領導批評指正，我一定謹記於心、樂於修正進步。望幾位領導給予批准為感!
衷心祝願幾位領導事業如日中天、公司蒸蒸日上財源廣進!
此致
敬禮
申請人：xx
申請日期：20xx年11月5日
工作量太大加薪申請書 篇9
尊敬的xx領導：
您好!
我於20xx年入職該xx至今已有四年多時間，在這四年的時間裡，讓我學到了很多的東西，首先我很感謝xx給我鍛鍊的機會，以及很多方面的幫助。千言萬語化成一顆感恩的心，希望更好的報答xx。這是我的初衷。隨著時間的推移與閱歷的增加，現在的我可以說在公司做事更加得心應手，相對於以前來說有了更大的改變。不僅可以做單一的開票工作，還能負責配送、話務工作。以及發貨聯絡、其它瑣碎事情(例如;送貨過程中出現的問題，庫房裝貨問題等等)在去年的一年時間裡，更是間接做了xx所屬財務錄入工作(銷售日報表及費用支出等)我自認為對公司不能說是兢兢業業，但也是勤勞肯幹的。相信我的作為領導也是看在眼裡的。鑑於現在的工作量加大以及我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發展的城市(物價上漲，貨物膨脹)無論是在經濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下，現有的工資水平顯得有些單薄，已經成為限制我自身發展的最主要因素之一，這是其一，其二，在公司的幾年時間內，我一直希望可以得到更大的發展空間，對自己的能力可以有更深層入的提升，但公司都未予以理會，這點我很失望。對於一個老員工的我來說，如果她的工作量加大，而薪金卻和新員工的一樣，這點是無法理解的。鄭重說明一點的是公司領導的承諾居然一直未兌現，著實讓我有些憋屈。作為一個領導者一諾千金還是有必要的。也許我做的還不夠令xx領導滿意，也許我還需要努力鍛鍊，但我希望領導能給我肯定的回答和建議。另外一點需要說明的是我也不想在公司人員不具備的情況下提出這樣種要求，在此情況下提出實屬於無奈，望公司領導理解。
為了能更好的為xx效力，也為了我能夠安安心心的工作，使自身能得到更好的發展，特此向公司領導提出加薪申請。申請工資為在原有工資的基礎上上升3%，其它不變。
當然加薪不是目的，只是希望我做的工作與努力成正比。
此致
敬禮
申請人：xx
申請日期：20xx年11月5日
工作量太大加薪申請書 篇10
尊敬的公司領導：
您好！
我自20xx年11月進入公司以來，至今已近倆年，期間一直擔任主管職務，本著以司為家的心情，一直努力工作，不敢有絲毫懈怠之心；加之公司近年不斷髮展壯大，我個人能力也在不斷的提升和進步，這段共同成長的歲月裡，使我更加喜歡公司的企業文化、喜歡公司的工作氛圍，感謝公司領導對我的栽培與幫助。
現本人已近而立之年，結婚、小孩等所帶來的資金壓力，實如泰山壓頂，但本人目前收入低薄，每月僅4000元，而深圳市本就消費水平極高，每月收入僅能自給，心中不免哀傷，但想到公司一向愛護員工的傳統，心中便有了一直走下去的希望。
基於對公司的熱愛和對領導的信任，鑑於現在的工作職責和工作強度，我希望公司能將我的工資提高1000元左右，至此公司的深情厚意，不敢厚藏，盡表現於工作之中。
人追求的目標越高，他的才力發展的就越快，所以我正式提出申請，希望公司能將我個人工資提高到5000元整。
也請公司領導放心，無論申請成功與否，本人仍會一如既往的、用積極的、認真負責的態度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的知識和修養要求我應該做到的。
期待您的答覆！
申請人：
申請時間：
工作量太大加薪申請書 篇11
尊敬領導：
首先感謝公司為我提供了施展個人能力的平臺和空間，並同時向你們長期以來在工作和生活上對我孜孜不倦的教誨和鼎力支援以及關心厚愛表示由衷的敬意和感謝！
自入職一年多以來，在公司領導和同事的幫助下，自己得到了質的提升，另一方面，公司在領導的帶領下，也變得更加正規起來，為了實現公司和員工的共同進步，績效考核以勢在必行。
薪酬是衡量工作價值的最佳標準，我們員工也非常理解在追求利潤最大化的情況下，公司會需要降低各種成本。不過企業經營本身的目的是為了獲取經營利益，工資福利的目的則是開發企業的人力資源、最終提升企業的經營效益，從某種程度上說，好薪資給員工帶來強大的激勵，帶動工作積極性，但是單純的全部提高薪資也是沒有積極意義的，這時候績效考核就能發揮出更好的作用了，績效工資是依據員工個人績效而增發的獎勵性工資，它是透過對員工績效的有效考評為基礎，實現將工資與考評結果掛鉤的工資制度。它的理論基礎就是，“你的報酬是你應該得到的”，對業績進行考評，然後以之為基礎計算薪酬，既體現了客觀公正，又推動了員工之間的競爭，從而推動企業提升業績。
然而另一方面，績效加薪是影響未來的薪資水平，所以不適合作為載體來反映公司和個人過去的業績，而年獎金等其它可變薪酬則是反映過去績效的重要工具，我們相信，企業能夠正確評價員工績效的差別，並能根據績效差異來支付報酬，所以特在此冒昧的提出申請，真心希望領導能考慮將我的工資再提高400元來作為績效考核，如果您認為我現在的工作內容及質量還未能達到這個標準，我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議，讓我今後有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
真心祝願公司透過績效考核能對員工進行更好的調控,達到刺激員工的行為,透過對績優者和績劣者收人的調節,鼓勵員工追求符合企業要求的行為,激發每個員工的積極性,最終實現企業和員工共贏的目標。
申請人：
申請時間：
工作量太大加薪申請書 篇12
尊敬的領導：
您好！
本人從畢業後一直在XXX工作，至今已經是第XXX個年頭過半了。一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時，參加各種培訓考試學習，比如XXX＼XXX，以期為公司在以後的發展道路上再添磚瓦。
經過慎重的考慮，特向您提出加薪請求，理由如下：
1、目前我所負責的工作內容有：業務跟單助理，對外輔料操作員，輔助辦公室內勤工作。作為輔助跟單，哪裡需要往哪上，這個忙完幫另外一個，眾多的工作內容造成我目前的工作狀態：業務員空時我不空，業務員忙時我更忙。
2、XXX是徐州市規模較大的外企之一，但至今本人的薪水為XXX(稅後XXX多點)，遠低市平均月薪水平。而能給我帶來額外收入的外單越來越少，今年至今的月均提成也只能達到￥XXX/月。兩者相加，仍然低徐州最低月薪水平。
3、以XXX內部員工薪水平做平行參考，比較的結果是：相同的薪水，本人從事更多的工作內容；或者相同的工作內容，而本人獲得的卻偏低的薪水。
基於以上實際情況，懇請領導考察並同意給本人提高薪水。
此致
敬禮！
申請人：XXX
XX年XX月X
工作量太大加薪申請書 篇13
經理好：
隨著我公司的不斷髮展，我個人的潛質也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月裡，同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫忙。
我是XX年8月進入公司的，自加入公以來，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去，一向認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發展做出了自己應盡的職責，正因您是我的直接領導，這些您就應是瞭解的，您甚至能夠從同事們那裡得到對我的評價。
我堅信，只要付出，就會有收穫，因此我向您提出加薪請求，期望領導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我此刻的工作資料及質量還未能到達加薪的要求，我誠懇的期望您能提出寶貴意見或推薦，讓我今後有一個發奮的方向和目標，在提升自己潛質的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
也請您放心，如果公司不予思考，我仍然會像以前一樣，用用心的、認真負責的態度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這不是我惟一的追求。
此致
敬禮
申請人：XXX
xx年x月x日
工作量太大加薪申請書 篇14
尊敬的領導：
您好!
自去年5月我有幸進入公司以來，近1年了。始終抱著“公司是我家，繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去，一向認認真真、兢兢業業地對待我的每項工作，力求把工作做得盡善盡美，不敢有絲毫懈怠之心，為公司的發展做出了自己應盡的職責，與公司共同進步共同發展。在提高個人工作技術經驗的同時，有幸為公司添磚加瓦略盡綿力，此實為我的榮幸。
所有這些都是與領導的關心和重視人才培養是密不可分的，我為能成為叉叉公司的一員而感到慶幸。在這段共同成長的歲月裡，我對公司的領導及同事產生了深厚的感情，我喜愛公司的工作氛圍，喜愛公司的每一個夥伴們。我給予了他們的同時，他們也給予了我更多。更感謝領導對我的栽培和幫忙，我十分的信任你們。
隨著公司的業務不斷髮展擴大，我個人的潛質也在不斷的提升和進步，解決問題的效率越來越高，同時工作職責範圍和工作量也在相應地增加、工作強度不斷加大。如xx電視臺資料庫最佳化工作;公司資料庫建設及應用服務完善與維護;CIBN環球資訊廣播及教育資料庫環境搭建部署、系統測試、故障排解等。
您知道這次公司搬家，新機房的資料庫搭建、排除故障、測試備份與恢復、檢查資料庫執行狀態從最初的需求規劃、方案設計、溝通、實施、驗收、測試等原因常常使得我不得不犧牲休息時刻加班加點到深夜甚至到凌晨二、三點，如此大的工作強度已快使我心有餘而力不足了，畢競任何工作都就應在保證不影響身體建康的前提下進行。
在竭盡全力完成工作的同時我還不斷探索更好的.工作方法，有效地提高了工作效率，降低了工作成本，從而增加了收益。
此外在做好本職工作的同時，參加各種培訓考試學習，比如思科認證網絡工程師培訓、CUUG專業OracleDBA培訓、資料庫開發員認證培訓等，使自己對資料庫的知識更上了一個臺階。比如在OracleDBA培訓期間，我還藉此機會進行了一些在公司沒有機會思考的問題及練習的專案：對Oracle知識理論更加深刻掌握、根據不一樣的業務需求制定與完善資料庫的備份、恢復、和RECOVER等策略專案。以期為公司在以後的發展道路上再添磚瓦。
同時我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發展的城市，無論是經濟還是消費水平在全國都是名列前茅，而且目前的社會經濟和物價已呈通貨膨脹的趨勢。在這種形勢下，現有的工資水平已顯得很單薄了。
鑑於以上因素，為了能更好地為公司效力，也為了使自身能得到更好的發展，特此向您提出加薪申請，申請從20XX年6月開始工資提升到8000元/月。
人追求的目標越高，他的才能就發展的越快，才能為企業創造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準，員工的素質、潛質高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資，那對他們來說，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時刻和身體健康是不公平和不值得的。
我堅信對於有必須潛質和執行力的員工，老闆是不會吝嗇的，使之能夠解除後顧之憂，安心為企服業務。
如果您認為我此刻的工作資料及質量還未能到達這個薪金標準，我誠懇地期望您能提出寶貴的意見或推薦，讓我今後有一個發奮的方向和目標，在提升自己潛質的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
加薪不是目的，只是期望讓我們做得更好!
期盼您的答覆。
申請人：XXX
工作量太大加薪申請書 篇15
尊敬的公司領導：
您好！
我自去年十一月份有幸進入公司以來，已一年有餘，期間一直擔任諮詢部話務員職務。抱著中軟是我家，繁榮大家樂的心情，一直努力工作，不敢有絲毫懈怠之心，在提高個人工作技術經驗同時，有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力，此實為我輩之幸。
公司待我不薄，我雖不才，但報效之心未泯，而螻蟻之力雖不足以憾山，但公司胸懷虛谷海納百川不擇細流，也能容我一片天地，所以我輩常常自勉自勵，不敢忘記公司深情厚意，平日裡隨工作煩瑣無味，卻不敢不不效死力，心中別無它法，只願公司興旺發達。
我本布衣子弟，家中貧寒，父母艱難養我成人，養育之恩不能不報，而今父母年邁，尚要辛勤勞作，每每想到於此，便心如刀割，我已成人應該承擔養家餬口之重擔，但目前收入低薄，每月只有千餘，本城消費水平極高，雖省吃檢用，，每月僅能自給。可憐我一片孝心，只能如大江之水向東流，心中僅能哀傷。
但想到公司一向有愛撫員工的傳統，我便有如大海中見浮舟，黑夜中遇燈塔，心中便有了走下去的希望，公司領導均比我年長，或為長輩或為兄長，遊子之心必然能深切體會，護犢之情只會尤然而生。如能將我的工資提高三百元左右，就能解的我燃眉之急，而深情厚意，敢不厚藏，而表現於工作之中。
所以我正式提出申請，希望公司將我個人工資提高到1800整，希望領導能給予批准。
謹祝商褀。
此致
敬禮
申請人：XXX
XX年XX月XX日
工作量太大加薪申請書 篇16
尊敬的經理：
您好！
隨著我公司的不斷髮展，員工的個人能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月裡，同事們都學到了很多。感謝公司對大家的栽培和幫助。
同事們是20xx年xx月進入公司的，首先感謝公司對我們的關心和重視，為我們提供了這麼好的工作環境。使我們迅速的融入到工作中去，自加入xxxx公司以來，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發展做出了自己應盡的責任，因為您是我們的直接領導，這些您應該是瞭解的，您甚至可以從同事們平時的工作中看到的。
因為我們個人的負擔比較大，房租開支每月漲至xxx元，生活費用xxx元，還有車費、學費等其它開支，經濟負擔壓力有些重，這些對工作積極性有些影響，希望再加xxx元工資，月薪是xxxx元/月，我們大家想可能對我們經濟壓力有緩解，我們將更加努力工作，為公司創造更大的價值。
我們相信，只要付出，就會有收穫，因此我們向您提出加薪請求，希望您對我們的申請能夠加以重視。
如果您認為我們現在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議，讓我們今後有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
也請您放心，如果公司不予考慮，我們仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這不是我們惟一的追求。
期待您的答覆。
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
工作量太大加薪申請書 篇17
尊敬的領導：
在您百忙之中有件個人的事情想耽誤你點時間。
自從20xx年5月進入公司工作已經半年多。在過去的這一段時間裡，在您和同事的幫助下我從一個剛剛畢業的學生逐漸成長為具有專業知識的員工，擔任公司財務助理職務。在您和同事的指導下，我也做了點成績。我基本瞭解我司相關的基本情況，對管樁行業有進一步的認識，並且熟悉了財務部門的執行，熟悉掌握出納、倉管相關工作以及能夠協助部門經理完成相關工作。
工作以來，我敬職敬業，嚴格遵守公司各項規章制度。在工作上我任勞任怨，保質保量的完成公司交給我的工作。由於我目前的薪酬是1800，我認為已經不能和我目前的工作情況相對應。我申請公司在充分考慮的情況下給我加薪，就我目前的工作情況而言，我希望能加到2300以上，望公司領導給予酌情考慮,批准為盼!
當然在工作中我也存在著很多缺點，自認能力上有待進一步的提升，年輕貪玩需要大家共同督促。不過我相信透過您及同事的幫助以及自己的努力，我會徹底改正這些缺點。讓自己能徹底從學生蛻變為專業人士，更好的為公司服務。我會更加珍惜今後的時間，不斷充實自我、豐富自我、完善自我。相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功!希望我能為貴公司貢獻自己的力量!
謹祝公司前程似錦，興旺發達!
申請人：xxx
20xx年x月x日
工作量太大加薪申請書 篇18
尊敬的王總：
您好！
我是20xx年8月進入公司，轉眼已一年有餘，首先感謝公司領導對我關心和重視，為我提供了好的工作環境和鍛鍊自己能力的機會。
隨著公司的不斷髮展，我個人能力也在不斷提升和進步。這段與公司共同成長歲月裡，同事們給予了我很多關心，公司領導也給予我了栽培和幫助，使我迅速融入到工作中去，跟同事們打成一片，自加入公司以來，始終以快樂飽滿情緒投入到工作學習中去，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司發展做出了自己應盡責任。
隨著社會的發展，時代的進步，人們的生活水平不斷的提高，社會市場的一切物價也在不斷的上漲。從而使我承受著各種巨大的經濟壓力。我的工資從轉正後一直為1800元/月，在現階段的這種經濟形勢下，現有的工資水平已顯得很單薄了。
我在此為您簡單算一筆賬：我現階段工資為1800元，扣除每月交納社保及績效考核，每個月實際到賬工資為1600元左右（國家的通脹率為5%），每月房費及水電費：700元；通訊及交通費：200元；伙食費：600元（每天按20元x30天）；僅僅以上幾項，已使我的工資所剩無幾，這中間還未包括同事、朋友偶爾的聚會及個人的護膚品等七零八落的小費用，更別說逢年過節想給父母買點禮品，都讓我囊中羞澀。
我能感受到公司領導對於我的期望，但是“基礎不穩，地動山搖”，目前的工資狀況，已經難以維持我現在的生活，我已無力支撐。每每看到銀行卡中的儲存金額為個位數的時候，我沒有什麼動力去支撐工作中給我帶來的成就感和幸福感。
在過去一年的工作裡，我經歷了以前工作中從未有過事情，一直以來，我都懷著一顆感激的心去工作，在這裡我不用說自己工作做的怎麼樣、工作態度怎麼樣，因為您是我的領導，這些您應該非常瞭解，提出加薪要求，並不是我“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會我的本意，我只是實話實說。
我相信，只要付出，就會有收穫，我很珍惜公司給予我的發展空間和培養，因此我提出加薪請求，以期得到領導對本人工作成績的肯定和鼓勵，更是對未來工作積極性的鼓勵，如果領導認為我工作中尚有有待改進的部分，也敬請領導批評指正，我一定謹記於心、樂於修正進步，希望領導對我申請能夠加以重視。
在此新春來臨之際，祝福您及家人在新的一年裡身體健康、闔家歡樂！
申請人:xx
申請時間：xx
工作量太大加薪申請書 篇19
尊敬的領導：
你們好！
我是XXX有限公司的一名財務主管，在20xx年10月16日進入貴公司，至今已有半年的時間了。首先感謝公司領導對我的關心和重視，為我提供了這樣的一個平臺和工作機會，使我迅速的融入到工作中去。作為公司的一名出納人員，我深知崗位的重要性和工作的艱鉅性，我一直充滿熱情，積極進取，踏實認真的工作，並且在各位領導和同事的關心幫助下迅速得到了鍛鍊和成長，並積累了一定的財務經驗和熟悉了汽車的銷售流程。
自入職以來，在公司發展氛圍和企業文化的帶領下，我由一名剛入行的新手逐漸成長為一名合格的財務人員，從簡單的事務性工作的處理到適應複雜工作的應對，順利的透過考驗併為公司團隊所接受。根據公司目前實際情況，我的工作共分為3大塊：行政人事、保險出單及財務。每一塊的工作量雖然不大，但是總體涉及面較廣，工作繁瑣性大。在工作中，我學到了很多了知識，不僅使自己的能力得到了提升也使自己的知識面得到了拓寬，此外，我利用空餘時間不斷的學習在20xx年的10月份順利通過了全國會計初級職稱考試，取得了全國會計初級職稱。並透過專升本的學習不斷的提升自己的專業知識及技能。現在我所學到的東西，也將為公司將來的發展，盡一份微薄之力！
目前隨著租房及生活成本的不斷上漲，基於本人對公司的熱愛和領導對我的信任，鑑於現在的工作職責範圍和工作強度，我希望月薪到手是X元，在原先的基礎上多加XX元（原先為XX元），以能減輕生活壓力。如果公司領導認為我現在的工作內容及能力還未能達到XX元月薪的要求，我望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今後有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
期待你們的答覆！
申請人：
申請日期：
工作量太大加薪申請書 篇20
尊敬的公司領導：
我是20XX年5月進入公司的，首先感謝公司領導對我的關心和重視，為我提供了這麼好的工作環境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事們打成一片。
自加入以來，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作中去，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時，參加各種培訓，以期為公司在以後的發展道路上再添磚瓦。
隨著公司的業務不斷髮展擴大，我個人的能力也在不斷的提升和進步，同時工作職責範圍和工作量也在相應地增加、工作強度不斷加大。您知道銷售內勤的工作比較繁瑣，必須要與公司各個部門打交道，稍有不慎自己還得多面承擔任何責任。
有時我不得不犧牲中午吃飯的時間，曾多少次我飯都沒得吃一直工作到晚上下班，回家後還得加班加點到深夜甚至到凌晨一、二點，我的私人電話費用由此也翻了好幾倍，如此大的工作強度已快使我心有餘而力不足了，畢竟任何工作都應該在保證不影響身體建康的前提下進行。相信這些情況您應該很瞭解。
但是我感到很慶幸，正是由於公司的飛速發展、業務量的飛速增漲才能使我學會了很多東西，才能體現我的工作能力，才能讓我更好的為公司做貢獻。我的工作只所以能開展的很順利是與公司各位領導的關心重視密不可分的，我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。
然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發展的城市，無論是在經濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下，現有的工資水平顯得有些單薄，再加上還得使用我的私人電話為公司做貢獻，這兩方面已經成為限制我自身發展的最主要因素之一。
為了能更好的為公司效力，也為了使自身能得到更好的發展，特此向公司領導提出加薪申請和話費補助申請。
我相信，只要付出，就會有收穫，因此我向您提出加薪和話費補助申請，希望領導對我的申請能夠加以重視。
此致
敬禮
申請人：XXX
xx年x月x日
工作量太大加薪申請書 篇21
尊敬的領導：
我是曾祥昆，進入公司已有一年時間，這一年裡我在花果園專案部滿懷熱情。我儘自己最大的努力來熟悉施工圖紙、熟悉現場環境。開始跟著蔣師傅學習，學習施工測量、放線、管理，學著處理與班組之間的關係，及時進行質量的自我檢查以及在澆砼前通知監理檢查工作，在澆砼時做好現場監督以及值班工作。每天下班後都及時寫下施工日誌，及時記錄工地上所發生的一切。目前，自己可以獨立地進行施工測量放線並可以進行一些的現場施工管理。
經過這一年時間的學習和總結，我接觸都東西越來越多，加上各位領導老師的栽培和關照我很明顯的感覺到自己的進步。知道如何進行工程質量把關、如何處理與同事之間的關係。隨著工程專案的順利進展，自己身上的擔子也越來越重了，我始終儘自己最大的努力為公司的事業而工作！對於目前的工資狀況，希望總公司領導能夠適當提高！我對工資的希望是5000.00元。希望公司領導能夠給予適當考慮。我將會更加努力的，謝謝！
此致
敬禮!
申請人：
時間：
工作量太大加薪申請書 篇22
尊敬的公司領導：
我於今年1月中旬來到我們公司的XXX專案部當施工員。作為我的第一份工作，我滿懷熱情。剛來的時候懂得很少，所以我儘自己最大的努力來熟悉施工圖紙、熟悉現場環境。開始跟著前輩們跑前跑後，學習施工測量、放線、管理，學著處理與勞務隊之間的關係，及時傳達專案部對工程施工隊的指揮任務。現在我著重熟悉與砼相關的質量要求、材料規格、效能；熟悉牆體砌築與抹灰的施工規範、質量標準；嚴格做到按圖施工;及時向施工班組進行技術、質量、安全及進度交底，保證工程的順利進行。
經過這大半年時間的學習和總結，我熟悉了工地上的運作程式、知道如何進行工程質量把關、如何處理與同事之間的關係，幹施工是熟悉實際情況最佳途徑，能夠獲得工程的第一手資料。我始終儘自己最大的努力為公司的事業而工作！對於目前的工資狀況，希望公司領導能夠適當提高！我對工資的要求是3500——4000元。希望公司領導能夠給予適當考慮。我將會更加努力的，謝謝！
此致!
敬禮!
申請人：
20xx年x月x日
工作量太大加薪申請書 篇23
尊敬的領導：
您好！
提筆先祝賀我們的公司在一天天壯大，我個人的潛力隨著公司的不斷髮展，也在不斷的提升和進步。在這段與公司共同成長的歲月裡，同事們給予了我很多幫忙。同時也感謝公司領導對我的栽培和幫忙。
我是2012年5月進入公司的，首先感謝公司領導對我的關心和重視，為我帶給了這麼好的工作環境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事們打成一片，自加入公司以來，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去，一向認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發展做出了自我應盡的職責。在本月底除正常上班時光外我又多兼了噴油漆的工作，每一天加班時光比較長。雖說辛苦但我力求儘自我最大的努力，將工作做到最好。
我相信，只要付出，就會有收穫，因此我向您提出加薪請求，期望領導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我此刻的工作資料及質量還未能到達加薪的要求，我誠懇的期望您能提出寶貴意見或推薦，讓進。我今後有一個努力的方向和目標，在提升自我潛力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁。
也請您放心，如果公司不予思考，我仍然會像以前一樣，用用心的、認真負責的態度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這不是我惟一的追求。
此致
敬禮
申請人：ＸＸＸ
日期：ＸＸＸ
工作量太大加薪申請書 篇24
尊敬的領導：
您好！
首先很感謝公司及領導給我鍛鍊的機會，讓我學會了很多東西；從XXXX年到公司以來，這幾年裡，我一直認認真真，力求把工作做的盡善盡美，這幾年裡，我的工作經驗逐漸豐富，工作能力不斷提高，主要還是要感謝領導們的栽培和幫助。其主要是負責XX職位的職務。自從任職XX職位以來，讓我深感XX職位對公司的重要性。
我相信付出就會有收穫，同時我個人經濟負擔比較重，因此我提出申請，希望公司能夠考慮把目前月工資XXXX向上提升到XXXX，主要目的是讓自己能夠安心的工作，更好的為公司效力。
如果公司認為我的工作內容和質量沒有達到本次申請的標準，還誠懇的希望領導能夠給出寶貴的意見建議，讓我在以後的工作當中有更確切努力的工作方向以及目標，在提升個人能力的同時把工作做的更好，向更高的目標邁進。如果公司不予考慮本次申請，我依然會用認真、負責的態度做好我的工作。
期待領導批覆！
此致
敬禮
申請人：XXX
XXXX年XX月XX日