不服從安排檢討書(15篇)
不服從安排檢討書(15篇)
在不小心犯錯後，為了避免今後再出此類事件，為此要寫檢討書來自我反省，在寫檢討書的時候要注意用語誠懇。怎樣寫檢討書才能做到語言準確呢？下面是小編整理的不服從安排檢討書，僅供參考，大家一起來看看吧。
不服從安排檢討書1
尊敬的領導：
您好！
我感到非常的抱歉和羞愧，在您給我們安排工作的時候，我沒有服從您的工作安排。對不起，我不應該這樣做的，我這樣是不尊重您的行為。您怎樣安排工作肯定是有您的依據和道理的，我不該質疑您的決定。我不知道我要怎樣做才能彌補我這次犯的錯，我也知道您現在對我非常的失望。我在經過深刻的反省之後，已經認識到了我自己這次犯的錯是多麼的嚴重了。我寫下這封檢討書，是為了向您道歉，給您看我改正的態度和決心，希望您能夠原諒我這一次的錯誤，希望您能夠重新的信任我，給我一次證明自己決心的機會。
我作為部門的一員，作為您的下屬，我必須要聽從您的指揮，服從您的安排，這是我應該要做的。我們是上下級的關係，作為下屬，我應該要服從上級的工作安排。您在分配工作之前，肯定是經過了考量的。您對我們每一個員工都非常的瞭解，能夠根據我們的工作能力分配工作任務。您這樣做是為了我們每一個人都能夠為部門的工作的完成和公司的發展發揮自己最大的作用，讓我們每個人在不影響工作的前提下，得到最好的發展。我卻不理解您的苦心，給您的工作增加了麻煩，還在其他同事目前提出了質疑，我現在覺得，自己做的太錯了。
您平時對我非常的好，在工作上給了我很多的幫助，我有什麼事也會請教您。我犯錯的時候您也不會很嚴厲的批評我，只是會指出我的錯誤，讓我下次不要再犯同樣的錯誤，還會幫著我一起改正。您對我這麼好，我卻還給您的工作增加了很多的麻煩，我真的覺得非常的羞愧。我應該努力做好自己的工作，讓自己不要犯錯的，這樣就不會給您增加工作量了。您分配給我的工作任務，我應該要接受並盡力的去完成，努力的做到最好，這樣才不會辜負您對我的關心和照顧。我現在真的非常的後悔，做出了這樣的行為，非常的魯莽。
其他的同事也會有對工作任務的分配不滿意的時候，但他們都能夠接受，也能夠做得很好。是我太過得寸進尺了，仗著您對我的好就做出這樣的事，我想您心裡對我是非常失望的吧。我現在已經想清楚了，我這次做的實在是太錯了。以後我絕對不會再做這樣的事情了，請您相信我。我以後一定會服從您的工作安排，認真的做好您分配給我的每一個工作。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
不服從安排檢討書2
尊敬的公司領導：
您好、由於本人私自頂撞上司、沒有充分尊重公司領導、給領導和公司帶來不良影響、此事在公司同事之間造成負面的影響，破壞了公司團結友愛的前提。下屬應當聽從領導安排，服從組織，給公司和領導帶來不必要的麻煩、現在我深刻認識到自己的錯誤、我往後要遵守公司規定,服從領導安排、尊重領導對我們工作的要求、並保證不會有類似的事情發生、在此我對XX領帶、表示萬分歉意、同時我深感內疚、經過事後反省、在以後待人待事中 一定充分尊重公司領導、希望xx領導寬宏大量、給予xx部門xx人一個痛改前非的機會、
檢討人：XX部門XX人
時間：xx年XX月XX日
不服從安排檢討書3
我因為對領導工作分配的決定有一點自己的看法，意見有所不同，和領導討論時情緒了一點，造成了吵架的事件。這一個月來，我認真反思，深刻反省，為自己的行為感到了深深地愧疚，在此，我向領導做出深刻檢討，並將我幾天來的思想反省向領導彙報如下：
透過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放鬆要求，工作作風渙散的必然結果。經過一個月的的反省，我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規章制度，從而努力完成各項工作。但近年來，由於工作逐漸走上了軌道，而自己對單位的一切也比較熟悉了，尤其是領導對我的關懷和幫助在使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放鬆了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。
同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知，領導的決定才是單位展開工作的指向標，也是各部門各單位開展工作的重要思想方針。就是在這樣重要的情況，我卻和領導吵架，這充分說明，我從思想上沒有把領導講話重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭，如果不是領導及時發現，並要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。
我此次的違反紀律的錯誤行為，首先是我思想紀律性太淺薄，在做出錯誤之前沒有清楚地認識到自己所作所為的不良後果。以為是一種無關緊要的行為，卻不
知道我的這種不服從領導安排的行為，給領導的管理帶來了巨大影響。
其一，沒有良好的心態，由於剛剛從收費員過度到監控員，沒有調整好自己的心態，單位人人平等，只是分工不同。
其二，沒有主人翁的精神，對領導安排不服從，沒有考慮到單位的集體利益，由著性子來，沒有想到給單位當天人員安排帶來的不變。
其三，愛頂撞，意見不統一時喜歡發表自己的“高談闊論”！現在覺得那時太放肆了，我目前思想還不夠成熟，對自己的各方面約束能力都還欠缺，態度輕浮。
雖然客觀上我年紀不小，但歸根結底，此次錯誤是我主觀方面的紀律性不足，促成了我這次錯誤。
這次犯錯誤，自己想了很多東西，反省了很多的事情，自己也很懊悔，很氣自己，去觸犯領導的紀律，不服從安排，也深刻認識到自己所犯錯誤的嚴重性，對自己所犯的錯誤感到了羞愧。
回顧我如此的錯誤行為，面對造成如今不良的影響，我覺得自己是何等的不該，痛定思痛。以下是針對我此次錯誤行為做出的改正措施：
不服從安排檢討書4
尊敬的單位領導：
在此，我懷著深深自責、懊悔的心情向您反省我不服從公司安排的錯誤。為了深刻檢討，我特地用了整晚的時間在寢室裡苦思冥想，終於醞釀出了這樣一篇檢討書。
回顧本次錯誤，我不服從公司經過協商討論近一段時間安排我去xx號手機銷售服務店的工作任命。我個人的反對理由是當地工作銷售業績不佳，崗位薪水不高，銷售提成少。面對錯誤，我感到深深地懊悔與自責。
透過反省，我意識到公司任命我去銷售業績不佳的門店工作，實際上是看到我個人工作能力突出，給予我更好的工作鍛鍊機會。而我竟然不服從上級領導任命，給領導頂撞對板實在是傷了領導的心。
此刻我決心向領導好好悔改，並且保證我今後會：首先，接受單位領導的工作任命安排，到新崗位上勤勤懇懇、踏踏實實地工作。其次，我就此次錯誤向領導遞交一份深刻道歉信，給領導一個合理答覆。再有，我要到新的工作崗位上盡我所能提高新工作手機銷售門店的整體經營業績，為總公司發展貢獻力量。
檢討人：xx
xx年xx月x日
不服從安排檢討書5
尊敬的單位領導：
在此，我懷著深深自責、懊悔的心情向您反省我不服從公司安排的錯誤。為了深刻檢討，我特地用了整晚的時間在寢室裡苦思冥想，終於醞釀出了這樣一篇檢討書。
回顧本次錯誤，我不服從公司經過協商討論近一段時間安排我去西寧街153號手機銷售服務店的工作任命。我個人的反對理由是當地工作銷售業績不佳，崗位薪水不高，銷售提成少。面對錯誤，我感到深深地懊悔與自責。
透過反省，我意識到公司任命我去銷售業績不佳的門店工作，實際上是看到我個人工作能力突出，給予我更好的工作鍛鍊機會。而我竟然不服從上級領導任命，給領導頂撞對板實在是傷了領導的心。
此刻我決心向領導好好悔改，並且保證我今後會：首先，接受單位領導的工作任命安排，到新崗位上勤勤懇懇、踏踏實實地工作。其次，我就此次錯誤向領導遞交一份深刻道歉信，給領導一個合理答覆。再有，我要到新的工作崗位上盡我所能提高新工作手機銷售門店的整體經營業績，為總公司發展貢獻力量。
最後，我懇請您能夠原諒我，繼續留用我，千萬別開除我。我上有小、小有老，我很不容易我!
此致!
敬禮
檢討人：
20xx年x月x日
不服從安排檢討書6
尊敬的領導
您好！
我很抱歉在會議上掃了您的面子，僅因為腦子裡一時沒有拐過彎來就拒絕了您的提議，讓您在會議上這麼多人裡非常尷尬。但是這並不是我的本意，您也知道的我這個人有時候就是腦子裡想的好好的卻就是拐不過彎來，當時您提議將我調到另一個重要的崗位去，本意是為了我的發展好，想要我更多學點東西，想要我在以後能夠多為公司做出點貢獻。
而我卻滿腦子想著現在崗位上沒做完的事情，連開會都沒怎麼用心聽，聽到您說想要我離開現在崗位去別的崗位時，也不知怎麼理解的就覺得您覺得我最近幹得還不夠好，心裡又覺得自己已經非常盡力了，一時間委屈和惱怒一起湧上心頭，都沒能好好理解您話裡的意思就起身拒絕了您。
這不僅僅是對您的不尊重，也是我本人在工作和為人處世中過於幼稚還遠遠不夠各位前輩老哥成熟的表現。明明您是一片好心，我卻將其誤會，將這個大好事變成了現在這樣尷尬的局面，連交好的同事都質疑我是不是想不開，怎麼做下這種糊塗事。
是的，我回去想了很久，越想越後悔，越想越沮喪，覺得自己簡直是蠢到沒邊了，真以為搞技術的就可以肆無忌憚的誰也不在乎嗎？每一個成功的技術人員哪個不是技術工作和人際交往都在行的精英角色，我一個小小的技術員，最多也就是對工作負責，對技術上心這點小小的優點可以吹了，但是這一點點優點卻完全遮不住我的蠢。
xx領導，我對於我的行為真的很後悔，我明明應該知道的，您一向都很照顧我，重要的事情只有交給我您才放心，對於我的福利待遇也是一直很看重。按理來說我應該對您充滿感激的，對於您的決定和要求都應該儘量滿足來報答您對我這個莽撞小子的知遇之恩，但是我這次的表現卻讓您失望了。
如果能夠重來一次，我肯定不會犯傻了，我會將這次的教訓牢牢地記在心裡，以後堅決服從領導和公司的指揮，對於交給我的任務絕不再次推脫。也希望xx領導能夠寬宏大量的原諒我這一錯誤，我非常願意接受新的任務新的挑戰，也願意在公司用勤奮的工作來回報各位領導的恩情，希望能夠獲得一次改正的機會，我以後不會再讓公司對我感到失望了！
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
不服從安排檢討書7
尊敬的領導：
您好！
早在入職之初簽訂合同的時候我便意識到自己有服從工作安排的義務，作為員工卻無法在工作中服從安排無疑是不夠稱職的，因此當自己身上出現這種事情且不知悔改的時候自然是需要進行檢討的，而且不服從工作安排既沒有絲毫的大局觀念也體現了自己惡劣的工作態度，所以我也針對此事誠懇地向領導道歉並進行了深刻的檢討。
首先我得明白服從工作安排對於自身能力的提升是十分重要的，畢竟僅僅滿足於基礎任務的完成且不積極開拓的話很難有所成就，而且工作中過於單一化也會導致自己在面對未曾遇到的難題之時變得束手無策，所以有時領導會對員工的職能進行變動以便於更好地解決工作中的難題，可我卻不懂得體諒領導的用意反而認為是被估計針對的表現，殊不知領導對每個員工都是一視同仁又怎會故意針對誰呢？自己的思想墮落不堪卻用來揣摩他人的想法無疑是可笑的事情。
其次透過領導的批評不難明白不服從工作安排是弊大於利的，至少作為員工的我應該透過不同工作內容的嘗試來鍛鍊自己，而且長時間處於同一工作崗位上只會讓自己的發展路線變窄很多，若真到了這樣的地步想必也會怨恨當初的自己不服從工作安排的事情吧，捫心自問為何我不能夠服從領導的安排從而讓對方感到失望呢？而且我在當前的工作崗位上也沒有取得過太多的成就，所以我得反思以往在工作中的不妥做法並認真考慮領導的建議才行，服從領導的安排並認真完成自身的工作才是我在今後需要做到的事情。
現階段我得改變過去的錯誤觀念並將精力都放在工作中去，領導對自己工作的安排也是為了公司的發展著想，而且透過這個機會也能夠讓我找準自身定位並做好相應的工作，連服從都無法遵從領導指示的做法也會讓我在諸多員工中顯得不合群，因為這種做法導致自己成為阻礙公司發展的害群之馬也是不應該的，即便經過簡單的思考都能明白不服從工作安排將會導致怎樣的損失產生，我也應當對工作更加負責些並嚴格遵從領導的指示比較好。
服從工作安排是為了員工今後的發展著想自然要謹記在心，所以我會重視自身工作量的完成並做到服從領導的安排，在服從安排的過程中也會做到毫無怨言直至完成工作目標，對我而言也應當履行好員工的職責並認真服從領導的安排才能夠擁有更多的發展空間。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
不服從安排檢討書8
尊敬的老師：
您好！
老師，對不起，今天我的個人態度的確是存在著問題，對於班長給我的安排，我直接是置之不理，完全沒有把她這個班長的命令放在眼裡，這的確是非常不好的一種行為，要知道您說過。當您不在的時候，班長的命令和安排就等同您的話，這也就意味著，我沒把您的話放在心上，我現在非常的後悔，其實在班長去找您來的時候，我就已經開始後悔了。
最近不是剛開學不久嗎？然後很多的新教材還沒發，今天上午那些書到了，然後班長就叫了我們坐在教室後面的幾個男生去搬書，但是唯獨我一個人坐在座位上不動，因為我當時覺得，憑什麼他們就坐在教室坐享其成，我就要辛辛苦苦的去搬書，我也不去，主要是我就覺得不公平，所以就駁了班長對我的安排，她以為是我沒聽到，還走到我的桌子旁邊，再來告訴我一聲，但是我這次就清楚的跟她說：“我不想去，你叫別人去吧，我不想動。”然後班長就跟我槓上了，她覺得什麼時候，她這個班上在班上說句話都不管用了，非得要我去，還說什麼，有種等著書拿回來了別領，我就一副“死豬不怕開水燙”的態度，隨她說，反正我就是不去，然後她一氣之下就去找您來了。雖然說在您的安排下，我後來去把樹搬回來了，但是不服從班長的安排這個錯誤還存在著呢，我真的很感謝您，是選擇把我叫到辦公室開始做思想工作，而不是在教室當著大家的面批評我，這點讓我非常的暖心，也是讓我的愧疚之心越發強盛了，這麼的為學生著想，在您的一番話當中，我也是領悟到了以下幾點：
1、我們是一個集體，就應該有集體榮譽感，您說的對，我們這個班級就好像是一個人，大腦命令右手拿東西，但是右手覺得左手為啥不拿，然後誰都不拿，那不就亂成一鍋粥了，做什麼事，就應該有大局觀，不要老是在乎自己的個人利益。
2、能夠在班級當中有作用，幫到忙是我的榮幸，我應該開心，那我要是啥也做不了，只能等著班上其他同學幫我，是我我也會感到不好意思的。而且，難道我還讓班上的那些女孩子去抬書嗎？那就真的是羞恥了。
3、又不是經常叫我，班長也是公平的，誰都會有各自的任務，其實在班上心裡早就有數了，比如說班上出黑板報的工作，那肯定是班上會畫畫的女孩子們乾的活，是我的想法有問題，我怎麼可以覺得不公平呢。
我會事後跟班長道歉的，跟一個女孩子起衝突，真的很丟臉呢，我會好好認錯的，以後無論對我什麼樣的安排，我都照做不誤，絕對不問一句為什麼。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
不服從安排檢討書9
尊敬的領導：
今天，我懷著十二萬分的愧疚及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對破壞會議秩序這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再再犯的決心。
早在我剛踏進這個集體的時候，您就已經三令五申，一再強調，這個集體都是一個大家庭,要團結要和諧！領導的反覆教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經深刻認識到此事的重要性，於是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領導對我們的一片苦心。
但是世事難料,人非聖賢，昨天下午開會的時候，因為xx在日常工作任務的討論上不滿意市場部的安排建議，打斷分管領導的發言，態度比較傲慢，嚴重的破壞了會議的秩序。使我非常氣憤，忍不住拍桌子呵斥她。冷靜下來後，我認識到雖然事出有因，但是這些理由說出來都是不能成立的。因為，這所有的問題都只能歸結於我，還未能達到一個分管人員該具有管理水平。未能對領導的悉心栽培做出回報，我越來越清晰地感覺到我是一個罪人！對於我拍桌子的事情，所造成的嚴重後果如下：
1、讓領導擔心同事間的團結。本來和諧的團隊出現了這種爭吵這種情況，試問怎麼不讓平時十分關心愛護每一個下屬的領導擔心。而這樣的擔心很可能讓領導整天工作分心，造成更為嚴重的後果。
2、在同事中間造成了不良的影響。由於我的行為，有可能造成別的同事的效仿，影響公司紀律性，也是對別的同事的不負責。
3、影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下,未能得到提高，辜負領導的厚愛，實乃不忠。
如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點：
1、思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。
2、思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。試想，如果我對領導有更深
的尊重，我會在對方態度傲慢,言辭尖刻的時候剋制自己的情緒，也不會在在會議上不顧在場領導和同事的感受拍桌子。如果能遇到問題多想一點，這樣就不會使自己的情緒失控，錯誤也不會發生了。
3、平時沒有嚴格要求自己提高管理水平，如果平時多虛心向領導學習管理藝術，磨練管理水平，能學到領導的四分之一甚至是十分之一的管理方法，怎麼會出現手下論管頂撞分管領導的事情？
4、平時和有分歧的同事交流不足，未能做到真正意義上的團結同事，試想，若我和該同事交流充足，她怎麼會對我態度傲慢,言辭尖刻？若我和她真正做到好好團結，她又怎麼會不對我安排的工作推三阻四？若我和她平時更進一步瞭解，多一些善意的交流，月度會上的事還有可能發生嗎？
總之，不管怎麼說我的行為都是影響了會議的正常進行，不尊重領導也沒有顧及在坐同事的感受。在此我特向領導檢討我的錯誤，並且保證今後不再出現此類現象，並且願意接受領導對我的一切處理。
檢討人：xx
xx年xx月x日
不服從安排檢討書10
尊敬的班主任老師：
您好！
對於這次的事，我感到很抱歉，也很愧疚，慢慢靜下心來，才發現自己的行為多麼的幼稚，多麼的可笑，多麼的不可理喻。我沒有服從勞動委員的值日生安排，甚至還還跟他吵起來了，我現在才意識到我的行為是多麼的錯誤，我先在此跟您還有勞動委員xx道歉了，對不起。
我身為一名學生，潛意識裡就應該把學校當成我們生活的第二個“家”，雖然這個大家庭裡有很多素不相識的人，但是我們就應該負責把學校的環境衛生保護好，這是我們的職責，也是我們的義務，我們看到學校有垃圾就應該主動撿起來，哪裡髒亂差了，就應該挺身而出，去打掃乾淨，更何況這次安排我打掃的是我們班負責的環境區衛生，並不是整個學校的衛生，這塊區域是我們班的任務，更是要花更多的功夫去打掃乾淨。服從命令是我們在軍訓的時候，教官教會我們的，但是我卻沒有把這種精神貫徹到生活中來，沒有把它烙印在骨子裡，對於勞動委員的衛生安排存在質疑，反對。這那還是經受過嚴格軍訓的學習啊，簡直不可理喻。
我們班的環境區被分在學校西校門口的衛生，剛好那地方有個垃圾池，我們還要負責把垃圾池歸整好，不允許垃圾池外存在一點垃圾，可以說是個髒活累活，我當時的想法是，祈禱勞動委員念衛生安排表的時候，千萬別讓我去搞環境區衛生，我只想搞教室衛生，簡單輕鬆。結果就是老天總是那麼的愛捉弄人，事與願違，我的名字不僅僅出現在環境區的名單上，而且在我那組，只有我一個女生，我肯定不願意啊，當時我就站起來說我反對，我甚至還說他這樣安排僅僅是為了故意針對我，報復我，他這是徇私枉法，就這樣差點跟勞動委員吵起來，這個表是他花了三天的空暇時間去製作的，我卻站起來反對他的勞動成果，他生氣也是情有可原的。
老師您放心，經過長時間的反思，我擺正了自己的定位，我不應該這樣無理取鬧的，環境區一次是6個人。說不定那5個男孩子在打掃衛生的時候，會對我特別照顧呢，如說垃圾池很臭，但是總得有人去打掃吧，我不去也會是我們班其他人去，既然安排到我身上，我就應該服從安排，支援勞動委員的工作，這樣一份任務交到我手上也會是對我的一種磨練。最後還是想再跟勞動委員xx說一聲對不起，我不應該說那麼傷人的話。也希望到時候勞動委員跟班主任您可以去環境區監督著我們打掃，檢驗我們的勞動成果！
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
不服從安排檢討書11
尊敬的領導：
您好！
如果不是最近我生活裡發生的事情，我一定不會有這種不服從工作安排的情況的。請領導您相信本人，這不是本人故意的，而如果我能夠控制好自己的情緒，這樣的情況也是絕對不可能發生的！現在這裡將具體的原因跟您說一說，但願您瞭解了之後能夠原諒我。
不瞞您說，最近我老婆在跟我鬧離婚。現在再看我老婆找我鬧離婚的事情，真是像極了本人不服從工作安排，執意要做自己想做的事情。說實話，我到現在都不知道我老婆最近到底是受了什麼刺激，忽然就來跟我說要離婚，甚至還說孩子她也不要了，她只要我簽了離婚協議書，她就自願淨身出戶。這對於一個還愛著她的人來說，真是一個天大的打擊。
就在這時，您突然給我安排工作，讓我到xx地區去做專案，這讓我條件反射的就對您說了“不”，待我冷靜下來，想到我竟然對自己的領導說出不服從工作安排的話時，我感受到自己真是吃了十個豹子膽了。還好領導您並沒有立馬就將我開除，而是讓我寫一封檢討書深刻反省一下自己，這些檢討書的機會正好給了我許多思考的事情，讓我把工作態度想明白的同時，也將我老婆找我鬧離婚的事情想清楚。
哎，領導，現在我一邊反省自己的工作態度，還是總忽然就想到我家的事情，想到我老婆吵著鬧著讓我跟她離婚，雖說我認為這樣非常不應該，但是我想如果換做是領導您，您也會因此而煩惱不已吧！我家的家務活都是我做的，我的工資也都是上繳給我老婆的，孩子的接送與學習都是由我來做的，她真是隻用穿著漂亮衣服去跳跳舞，在家裡養養花就可以了，為什麼她還要跟我離婚呢？我真是搞不懂了！真是搞不懂啊！
領導，您別怪我老是跟您提我的家事，而是我現在不想清楚，我真擔心自己還會在工作中因此而煩惱，或者更嚴重的做錯事。不過我忽然想到，也許領導您對我所做的工作安排，說不定是我離開這些煩心事的一個契機，只要我現在不跟我老婆離婚，又忽然消失在她的生活中一段時間，說不定她會又唸到我的好，也體會到過去我生活的不易而回心轉意？
領導，我還是聽從您對我的工作安排，去xx地區完成那個專案，說不定再回來，一切就都不一樣了。
檢討書：xx
20xx年xx月xx日
不服從安排檢討書12
尊敬的領導：
我在工作中因為不服從領班安排，此時此刻，我對自己不良品行，未履行自身職責，我以後一定加強自我控制意識，改掉所犯的錯誤。都怪我太年輕，工作經驗不夠，又沒有謙虛的學習和體會，自我控制和調節能力又差，最終犯下嚴重的錯誤。
因我的不服從使餐廳的管理難度加大，影響了餐廳的正常運轉，影響了餐廳的聲譽，給員工造成了很壞的影響，也給領班造成了傷害，使她的管理工作很難進行，在此我表示深深的歉意。我為所做的錯感到十分內疚，我以後一定按照領班的指示努力工作，不再做不服從領導安排的事。
我深深的感到自己錯了，我為我所做的錯事檢討，請領導原諒我，給我重新工作的機會；我以後一定努力工作，加強自我控制，並刻苦鍛鍊服務技能，做一名合格的員工，請同事們監督。
檢討人：XX
XXXX年XX月XX日
不服從安排檢討書13
尊敬的領導：
我在工作中因為不服從領班安排，此時此刻，我對自己不良品行，未履行自身職責，我以後一定加強自我控制意識，改掉所犯的錯誤。都怪我太年輕，工作經驗不夠，又沒有謙虛的學習和體會，自我控制和調節能力又差，最終犯下嚴重的錯誤。
因我的不服從使餐廳的管理難度加大，影響了餐廳的正常運轉，影響了餐廳的聲譽，給員工造成了很壞的影響，也給領班造成了傷害，使她的管理工作很難進行，在此我表示深深的歉意。我為所做的錯感到十分內疚，我以後一定按照領班的指示努力工作，不再做不服從領導安排的.事。
我深深的感到自己錯了，我為我所做的錯事檢討，請領導原諒我，給我重新工作的機會;我以後一定努力工作，加強自我控制，並刻苦鍛鍊服務技能，做一名合格的員工，請同事們監督。
此致
鞠躬！
XXX
年 月 日
不服從安排檢討書14
尊敬的領導：
您好！
我明白作為員工是必須要服從領導的安排的，我是沒有資格來質疑您的決定的，您給我安排了什麼樣的工作我都應該要認真的去做，而不是做出不服從您的工作安排這樣的事。我知道我自己這一次是錯的非常的離譜的，我先給您道歉，我現在對自己的行為是感到非常的羞愧的，我覺得自己是很不好意思去面對您了。我寫這封檢討書是因為我不好意思對面對您表達我的歉意，所以我在這裡向您道歉，希望您能夠原諒我，也希望您之後能夠繼續的信任我。
我知道我這樣的行為是非常的不尊重您的，您要如何安排工作作為員工我是沒有資格去質疑的，我要做的就是做好您分配給我的工作，努力的把工作都完成好。您分配工作肯定是合理的去分配的，是有一定的依據和道理的，我是應該要服從您的工作安排的。若是我有這些質疑您的時間，我還不如去做好自己的工作，說不定還能夠早一點做完。我知道自己犯的這個錯誤是很嚴重的，我也知道您對我是感到非常的失望的，我也對自己的行為進行了深刻的反省，也認識到了自己的錯誤，之後是一定會再犯這樣的錯誤了。
我會做出這樣的事情就是您對我太好了，讓我變得這樣的不可理喻。您對我們好是希望我們能夠更加認真的去完成自己的工作，而不是讓我們認為您對我們好我們就能夠做這樣的不應該做的事情，我不應該仗著您對我好就認為無論我做什麼您都是可以原諒我的。您之前非常的照顧我，我卻給您的工作帶來了麻煩，還去質疑您的工作安排。現在我也是非常的不理解之前自己為什麼會做出那樣的事情，我自己也想不清楚。但是這件事我也已經做了，之後能夠做的就是努力的去補救，也去改變自己的一些不好的想法。
我也知道並不是所有的人都會對您的安排感到滿意的，但同事們就算覺得您的安排不合理也會努力的去完成您安排的工作，而不是像我一樣不服從您的工作安排。我也知道這次是自己做的太過了，沒有看清楚自己的位置，沒有做自己應該要做的事。我現在真的非常的後悔，我以後一定會更加努力的工作，完成您安排的工作，不會再做這樣的錯誤的事情了。希望您能夠原諒我，我向您保證自己是絕對不會再犯這樣的錯誤了。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
不服從安排檢討書15
尊敬的老師：
您好！
首先我對於我今天的失態先向您、向班長道個歉，對不起。我今天沒有好好的服從班級對我的衛生安排，反應很激烈，言語上也有點不妥，還望您大人有大量不要見外，我也是一時之間被自己的怒氣給支配了，做事說話一點都不理智，我現在也是非常後悔自己當時的行為，現在事情已經過去了，我這段時間也是想了很多，反思了自己很久，我才發現自己是有多麼的不為這個班級著想，我的思想覺悟是有多麼的低，還請您原諒我這次吧。
回顧一下我的錯誤：
今天下午的自習課取消了，學校讓全校的各個班級都開始深度的大掃除工作，因為縣教育局以及縣裡面的領導這兩天會來學校進行視察，那麼衛生問題肯定是要重視起來的，不可能在這方面給領導們留下不好的印象，我們學校那可是縣裡面升學率最高的高中，自然是會被領導們重視，這點我非常的清楚，我們學校對這次的衛生大掃除也是非常的重視，給我們每個班都下達了近乎嚴苛的衛生指標要求。我們班長那可是身兼兩職，不僅是一班之長還是衛生委員，搞衛生的人員安排自然也是由他來當我看到那份衛生名單表的時候，我立刻就表示抗議了，因為我又是負責班上的垃圾桶工作，就是需要我在傍邊等著，只要打掃教室衛生的同學，一把垃圾桶裝滿，我就要負責去倒乾淨再拿回來，按照上一次的經驗，最起碼我要走三趟，最後我還得負責把垃圾桶清洗乾淨，裡面不能存在任何的垃圾。我有了上一次的經驗，我就非常的牴觸這個事情，我就跟班長說，要他給我換一個工作，我不想去負責垃圾桶，但是他不讓，說這個已經安排好了，馬上就要開始大掃除了，也沒時間去給我置換人員了，我也一氣之下走了，本來是我負責的垃圾桶，我這次大掃除是看都沒看一眼，直接不服從班長的安排，我後來才瞭解到我的工作最後都是班長替我完成的，當我得知這個訊息，我心中的愧疚是無限的在生長，人與人之間的差距一下子就出來了。
老師，我錯了。既然我被安排到這份工作了，我就應該把它當成己任，好好的服從安排，用心妥善的完成，而我這次卻這麼的牴觸班長對我的安排，這都是棄大局於不顧，至少我在做出決定的時候，我是沒有一點班級的集體榮譽感的，要是因為我一個人的使小性子，鬧脾氣導致班上被扣分，被學校批評，那麼我可能都不知道該怎麼面對大家了，這次的事情，我深感抱歉，以後絕對好好的服從您或者是班長對我的一切安排。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日