工作失誤檢討書合集15篇

工作失誤檢討書合集15篇

  在學習、工作或生活中出現了過錯後,為了表明自己悔改的決心,常常要求寫檢討書,以對出現的過錯進行悔過,我們在寫檢討書的時候要注意語言的得體性。相信很多朋友都對寫檢討書感到非常苦惱吧,以下是小編收集整理的工作失誤檢討書,歡迎大家分享。

工作失誤檢討書1

尊敬的領導:

  您好!

  我在20xx年x月x日x點x分時xx柴油油頭到xx時未能及時發現密度變化,直到x點xx分時才開始混油接受操作。

  此刻我已經意識到事情的嚴重性,一旦柴油罐xx油品質量出現問題後果將不堪設想。隨後與當班班長取得聯絡,彙報情況後,將事情的來龍去脈如實的向x主任稟報。

  以上便是事情的整個經過。

  對於這次事故若是找不到根本原因所在,敷衍了事,於事無補,將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟後,歸結原因如下:

  1、責任心不強,工作作風不深入,不踏實。在整個事件中由於我的翫忽職守,對油頭到來時間估計的不準確,以及在有重大操作時未能提起百分之二百的注意是造成此次事故的表面原因。

  2、自以為是,工作態度懈怠。由於來到中控工作x年,對中控排程的操作自以為輕車熟路,從思想上掉以輕心,對於混油接收工作未能提起足夠的認識和注意。未能像剛來中控一樣以嚴謹認真的態度對待工作是造成此次事故的深層次原因。

  這是一次十分深刻的教訓,充分反映出了我個人的責任心問題和工作態度的問題。在工作中,工作態度不夠認真,工作責任心不強,總是有一種滿足於現狀沒有十分積極進取的心態,對於中控排程崗位職責認知度不夠。這些不良的思想說明我沒有深刻的意識到自己從事的排程崗位的重擔和責任。我對我個人存在的嚴重缺失從而給部門帶來重大的損失和領導帶來的麻煩而感到非常的慚愧和痛心,感到非常的後悔和遺憾。

  我看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,粗心大意必將嚴重威脅管道安全。同時,如果在我們這個集體中形成了這種懶散的工作態度,我工作的提高將無從談起。因此,這件事的後果是嚴重的,影響是惡劣的。

  所以,發生這件事後,我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

  我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我願意接受領導對我的任何處罰。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以透過自己的行動來表示自己的覺悟,以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。

檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作失誤檢討書2

尊敬的××領導:

  您好!

  ×月×日,×××部長在《××部關於×××的報告》一文中指出兩處錯誤,並批示:“核稿要認真!”這兩處錯誤完全就是由於我個人的疏忽大意造成的,給×××司造成了十分不良的影響。幾天來,我為自我的失誤感到深深地不安和愧疚,經過認真反思,深刻自剖,現將有關狀況和我的思想反思結果彙報如下:

  ×月×日,我將上述報告的初稿送至辦公廳××處核稿,××處的同事及時糾正了文中的一處錯誤,在第5頁中,序號“五”應改為“四”。當我拿回辦公室清稿時,粗心大意之下將第3頁的序號“五”改成了“四”,並且之後完全沒有再次核對。這樣一來,不但原先的錯誤沒有改正,更增添了一處錯誤,並將錯誤文稿直接呈送部領導簽發。

  這份報告就是報送國務院×××與×××的檔案,關係到整個××部的工作水平和作風,如果真的按照錯誤版本報送給國務院領導,將會造成無法彌補的後果。

  在此,我鄭重地向部領導、辦公廳檢討的同時,更要向××司的各位領導和同事道歉。作為去年才入部工作的新人,一年多來,我熟悉了各項工作流程,工作逐步邁向正軌,卻在這個時候工作作風渙散,對自我放鬆了要求,犯下了最不就應犯的錯誤,愧對各位領導對我的教導和信任。痛定思痛,經過這件事之後,我相信我必須會從中吸取教訓,把認真、嚴謹、務實的工作作風擺在首位,端正態度,增強職責心,加倍努力工作,也請各位領導和同事對我繼續進行監督、鞭策和鼓勵!

此致

敬禮!

  檢討人:×××

  20××年××月××日

工作失誤檢討書3

尊敬的醫院領導:

  您好!

  這份檢討書,我是懷著內疚與深感沉重的心情寫下的,目的不是為自己的錯誤尋找理由與推脫藉口;而是為了表達自己愧疚的心情與對關心我的人的道歉!

  本人參加工作的時間不短,但至融入到附院這個大家庭的時間尚不長;在這短短數月的時間裡,我已經感受到同事、領導對我的關心和愛護;我為自己當初選擇來到附院工作感到幸慶,同時也為自己能有機會到附院工作而感到驕傲,因為附院代表著醫療系統的一個標誌。

  護士,是一份很辛苦、繁瑣的工作;同時它也是一份要求個人素質極高的工作;對於附院所要求的各項考試、實際操作都是一種對大家工作、學習的檢驗,也是不斷提高大家業務素質的一種積極方式,對維護本院的名譽與不斷提高工作人員的素質起著重要的作用。我對此有所體會,但從自身學習和要求上還是處在一種被動與大意的認識,放鬆了對學習的嚴格要求,甚至會有一些牴觸情緒,從而影響到工作。特別是這一次例考中,我沒有認真的複習、體驗操作,致使成績不佳;造成的不良後果。我為自己錯誤買單的代價是辜負了同事、領導的關心,愛護,我追悔莫及。

  痛醒反思,我深刻的認識到自己的不足與缺點;將來我將從這幾點入手,嚴格要求自己,認真學習業務知識,提高政治思想覺悟,細緻對待日常工作,儘自身的努力來做好這份工作,力求將來能成為一名真正的“白衣天使”!

檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作失誤檢討書4

尊敬的領導:

  您好!

  我已深深的認識到自己的錯誤。

  我的錯誤來源於意識上的淡薄和思想上的麻痺,確切的說還是自己不夠認真,才會導致這件事情的發生。

  由於我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,透過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足,明白了以後如何改進,因為做事不認真,自己嚐到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經濟和

  名譽上受到嚴重的損壞,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,我願承擔責任,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,我現在明白了,一個人的力

  量的渺小的,但是一個人因為不認真導致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今後我會認認真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應有的責任,為公司貢獻我的力量。

  透過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處於麻痺”的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痺造成的;這件事由我造成的我願接受領導的處罰!同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業為公司美好的明天做出自己應有的貢獻!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作失誤檢討書5

尊敬的xx:

  首先由於我的工作不認真的原因,沒有把工作做好出現了不應該的工作失誤“沒寫工作日記”再此我做出深刻檢討!

  當天由於遊客較多,恰巧領導不在時候,由於我們工作的馬虎大意,忘記了本應該在當值的時候就應該寫的值班日記!事後經領導檢查後才發現犯了過錯但為時已晚!我真的知道錯了,以後工作中我一定認真履行的崗位職責,增強事業心和責任感,認真做好職責範圍內和領導交辦的工作任務,要積極表現,多和同事、領導配合以自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻。

  檢討書:xx

  xx年xx月xx日

工作失誤檢討書6

尊敬的領導:

  你好!

  我懷著自責、反省和感激的心情寫這份檢討書,在單位3年的日子裡,這裡留給我了很多成長的腳印,留給我了很多感動的畫面,留給我了很多悔恨的淚水,更留給我了很多從做人到做事的經驗和教訓。看著自己到現在仍然儲存被xx酒店錄用的簡訊,回想每一次x總對我的教導、和同事一起並肩作戰的情景,心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。

  作為一名管理者,部門的管理好壞,部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到xx酒店的全心投入、認真工作到現在整個部門發生的事情,以及對酒店、對其他同事造成的影響,我是付有不可推卸的責任的。經過認真、仔細的反省,我認為在以下幾點是我犯下的錯誤:

  1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就沒有辦法去做好,做人如此,做事也如此。對於自己的工作,對於酒店對我的信任、對於一個團隊對我的信任,我沒有把所有的心思都放在工作上,在思想上的鬆懈,導致了部門管理的鬆懈,導致了部門業務的監督不力。

  2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者,應該分清自己在工作崗位上扮演的角色,認真履行自己的權利和職責,對於我來講,一直以來對於員工,把生活和工作沒有分開,過於的在乎感情,以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關係概念。

  3、在部門監管力度方面。作為一個部門經理,特別是作為酒店重要經營部門來講,前臺是有著大量現金和賬務業務的部門,怎樣從制度上約束員工,從業務上指導員工,透過不斷的檢查和複查,找出流程上存在的問題和預見可能發生的'問題,是作為一個管理者必須要做和思考的事情。但是,在這點上面,我沒有做到認真監督、努力去尋找及發現錯誤和漏洞,造成酒店的損失。

  此致

敬禮!

  檢討人:

  日期: 年 月 日

工作失誤檢討書7

尊敬的領導:

  您好!

  在此向您遞交這份工作失誤違規的檢查書,以表白我對本人工作立場不端正、違背工作劃定的無比愧疚心境。對於我的工作失誤,我感到很大程度上是由於我的態度不端正、對工作怠慢與忽視,我沒有很好地遵守規章軌制,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴正實行自己職責任務。

  我的工作失誤違規,也是最令自己覺得肉痛的毛病。錯誤的產生,充足地出我在思維上、工作意識上存在重大欠缺,在工作操守上存在嚴峻怠慢和疏忽。

  我主觀的意識不深入,給我犯下如斯工作埋下了隱患。而從發展的角度上剖析,我個人這樣的工作失誤違規的過錯假如不加以矯正,持續發展下去,會對自己今後的工作構成很大的不利因素。

  我所有工作的順利發展都是要樹立在嚴厲遵照的相干政策跟規定的條件下。而卻在這段時光內放鬆了對自已的請求,不鎖櫃就開了自已的座位,工作失誤違規。我這樣的工作失誤違規,對的日常業務秩序與標準治理造成了必定水平的消極影響。

  在此,我向經理同道表現深深地歉意。並慎重地向您說一句:十分負疚,我錯了!

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失誤檢討書8

尊敬的領導:

  您好!

  抱歉,我也是在工作上出現了失誤,也是浪費了很多的時間,還需要您的提醒以及同事們的幫忙彌補,才最終沒有造成大的損失,但是這些時間的耗費也是讓我很是愧疚,特別是領導和同事們的幫忙我也是很感謝,但是我知道如果我不失誤也是不會發生這樣的事情來耽擱了領導和同事們的時間,也是要向你們說一聲對不起,同時在以後的工作裡頭一定是要細心的做好,不能鬆懈,不能再失誤了。

  此次的失誤造成,回想起來,其實也是自己的粗心而造成了的,做完了工作就沒有去檢查也是沒有去思考,如果沒有做好會怎麼樣,反而覺得反正做完了就好了,其實這樣的想法就是不好的,其實以前我也是不會這樣,但最近的這段日子的確工作上有所鬆懈,除了自己待得時間比較長,有些工作的確是太熟悉了也是有些厭倦感,但也是自己沒有把狀態給調整過來。讓自己也是在工作上失誤了,抱歉讓領導和同事們也是操心我的事情,我知道這樣是很不好的,但是既然發生了,我也是無法去改變,只能在以後不再這樣了,做事情一定要認真一些,不能再那樣的鬆懈,也是時刻的提醒自己,既然做了工作,那麼就是要認真來對待這個崗位工作的。

  而失誤所新增的麻煩我也是知道很不好,同時透過反省我也是意識到自己的問題,會去改好的,同時我也是相信我的努力不會白費,今後工作上會更認真的態度來對待,同時也是希望領導看到我的努力,既然自己已經在公司呆了那麼長時間,那麼更是要來認真的要求自己更嚴格些才行的,而不是還鬆懈了,抱歉這次的事情,我也是知道領導不期望發生這樣的事情,但發生也是給予了我很大的幫助,這些我也是看到了,同事們也是很感激,如果不是大家一起的努力,我想自己去彌補這個失誤也是要花費更多的時間甚至會耽擱了以後的工作的。當然以後不會了,也是請領導您放心。

  和同事們說一聲謝謝,同時也是會在以後好好的來對待工作上的事情,無論是否重要的都是要做好複查,去確保自己所做的工作是沒有問題,但是不能再出現這樣的一個失誤和給大家造成困擾了,我也是會好好的來提醒自己,工作上去盡責的完成同時也是讓大家看到我的態度,也是望大家監督。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作失誤檢討書9

尊敬的領導:

  您好!

  我是財務部的人員xxx,很抱歉犯了這麼嚴重的錯誤,這樣的錯誤本不可能在我身上出現,因為在崗前培訓中,曾多次強調過這件事,財務人員可以說是責付的血脈的流通,所以一點錯都不能犯,在工作中必須提高警惕,打起十二萬分的精神去對待每一項工作,這些都是我們記在心裡裡,融在血液裡,刻在骨子上的工作態度,可是我最犯了身為一名財務人員最不應該犯的失誤,把賬給算錯了,我心裡太懊悔了,我知道我這次的錯誤很嚴重,造成了的損失,也造成了部分員工的不滿,我表示很慚愧,我在此向您,向大家,向被我這次工作失誤波及的人員,說聲對不起了。

  我來也有三年之久了,慢慢的從財務部的一名備用實習財務,做到了的總賬會計工作,在崗位上也幹了快一年了,給我這個職位是您對我工作能力的肯定,能做到現在的位置經歷了多少艱難困苦,通過了多少次的考驗,領導您對我抱有多高的期望,只有我自己心裡清楚。我能有現在的成就,離不開我在工作中的認真負責,離不開的大力栽培,這些我都清楚明白,我現在擁有的一切都是我努力得來的,我要學會珍惜,並在工作中加倍努力,更加嚴格的要求自己,而不是放鬆自己,在態度上鬆懈下來,導致這次的錯誤的發生,辜負了領導對我的看重和信賴。

  我的主要工作是負責的資產核算、總賬登記、編制的財務表報、負責跟銀行進行對賬、員工工資的核算等等,肩上的擔子越重,我的責任就越大,最近因為家庭事情讓我有點煩心,總是在工作中時不時就開始在腦子裡想那些事,導致我在工作中不能專心,這次便釀成了嚴重的錯誤,我在進行員工這個月的工資核算時,把技術部跟人事部的員工工資核算錯了,但是因為我的心不在焉,我也沒能發現,最終導致這個月大家的工資有誤,許多人向您表示不滿,甚至有人想要離職了,這都是我的錯,如果不是我在工作中出現了失誤,這樣的事完全不會發生,這樣的失誤出現在我這個總賬會計身上,簡直就是笑話,前不久您在以書面的形式有貼在公告欄表揚我的工作態度,現在就發生這樣的事,簡直就是在打您的臉。

  對不起,我一定會在停職反省在這段時間裡,好好思考自身的問題,把家庭的事情處理好再回來上班,絕對不會再把工作之外的情緒心理帶到工作中來,我保證不會再犯一點錯,否則我就引咎辭職,還請您看在我下的決心,原諒我這次。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失誤檢討書10

酒店領導:

  我懷著自責、反省和感激的心境寫這份檢討書,在單位3年的日子裡,那裡留給我了很多成長的腳印,留給我了很多感動的畫面,留給我了很多悔恨的淚水,更留給我了很多從做人到做事的經驗和教訓。看著自我到此刻仍然儲存被正熙酒店錄用的資訊,回想每一次謝總對我的教導、和同事一齊並肩作戰的情景,心中太多懷念和回憶以及對自我犯下錯誤的悔恨。

  作為一名管理者,部門的管理好壞,部門員工的思想好壞和自我平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認真工作到此刻整個部門發生的事情,以及對酒店、對其他同事造成的影響,我是付有不可推卸的職責的。經過認真、仔細的反省,我認為在以下幾點是我犯下的錯誤:

  1、在自我對工作的用心以及投入上頭。任何一件事情,如果不全身心投入,就沒有辦法去做好,做人如此,做事也如此。對於自我的工作,對於酒店對我的信任、對於一個團隊對我的信任,我沒有把所有的心思都放在工作上,在思想上的鬆懈,導致了部門管理的鬆懈,導致了部門業務的監督不力。

  2、在作為一名管理者與員工之間扮演主角上頭。作為一名管理者,應當分清自我在工作崗位上扮演的主角,認真履行自我的權利和職責,對於我來講,一向以來對於員工,把生活和工作沒有分開,過於的在乎感情,以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關係

  概念。

  3、在部門監管力度方面。作為一個部門經理,異常是作為酒店重要經營部門來講,前臺是有著很多現金和賬務業務的部門,怎樣從制度上約束員工,從業務上指導員工,經過不斷的檢查和複查,找出流程上存在的問題和預見可能發生的問題,是作為一個管理者必須要做和思考的事情。可是,在這點上頭,我沒有做到認真監督、努力去尋找及發現錯誤和漏洞,造成酒店的損失。

  檢討人:XXX

工作失誤檢討書11

尊敬的領導:

  您好!

  在工作上,我給小組添了不少麻煩,我非常的內疚。還有兩件事情因為我自己的疏忽對您造成的困擾而向您道歉並進行深刻檢討。

  首先,是在制證時,由於現場的混亂及出於趕時間的因素,我在工作上疏忽了,我把一個證件漏了結算就交了上去,導致您被客人糾纏詢問是一方面的錯誤,更重要的是對客人造成了困擾,以致於他們在急著進場時因為證件出錯的原因而不能進場。我深知,這不僅僅是表面上工作失誤那麼簡單,也許由於我的一時疏忽而給領導以及客人帶來了不必要的麻煩,甚至會直接影響到客人對我們參展商制證組或者廣交會形象的信心。這是我需要深刻反省並且在以後工作中必須要避免出現的狀況!

  其次,是在制證過程中因為小組工作的失誤而遺失了一張證件,犯下制證工作的大忌。對於此,我真的知錯了!歷史無法重演,我不能確認是在哪一環節的工作我們疏忽了,是過塑?滴卡?還是數證?當我partner把所有證件過塑並滴完驗證機拿回來時,我立刻開始著手進行數證,猶如晴天霹靂、五雷轟頂,因為這時我發現證件少了一張!發現狀況後我在第一時間就對我partner反映道證件少了一張!然後我們立刻對現場進行了搜尋,印表機縫隙、過塑機底下、桌子夾層、抽屜、過道、垃圾桶甚至是其他同學的證件裡……對於種.種可能性猜測,我們都進行了仔細查詢,但遺憾的是,證件還是沒能夠找回來。對此,我們小組成員都深感遺憾,內心的失落無法用言語形容。就是在晚上各自下班回宿舍後都不能安心,透過用簡訊交流,相互提醒著回憶制證過程,並對種.種可能性進行推測與反駁,希望尋找到蛛絲馬跡,儘量避免因為自己的錯誤而造成他人工作的困擾。非常遺憾,雖然我們百般無奈,千般後悔,萬般痛苦且痛定思痛深刻反省努力彌補但錯誤已造成,雖然不願,但事實已擺在眼前。之後,我們在xx以及xx的訓導下深刻認識到了自己的錯誤,並立志從此以後做事要三思而後行,要耐心細心用心及恆心,在你們的督導下用心工作,對所有的工作失誤堅決sayno。因為,我們參展商制證組是一個精益求精的團隊!

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作失誤檢討書12

尊敬的領導:

  XX月XX日,在工作中,我犯了一個嚴重的錯誤,聽客戶唆使替客戶簽字,被領導及時發現,才未鑄成大錯,兩天來,我認真反思,深刻自剖,為自我的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向領導及各位同學做出深刻檢討,並將我兩天來的思想反思結果向領導及各位同學彙報如下:

  經過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自我放鬆要求,工作不嚴謹的必然結果,也是與我公司要求背道而行。經過兩天的反思,我對自我的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。一向以來,我對自我的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近來,由於工作逐漸走

  上了軌道,而自我對公司也有了必須瞭解,慢慢開始放鬆了對自我的要求。所以,這次發生的事使我不僅僅感到是自我的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對各位同學對我的關心同時,在這件事中,我還感到,自我在工作職責心上仍就十分欠缺。眾所周知,作為一名客服人員,行為舉止不僅僅代表個人,更重要的是代表公司形象,既然公司有該項制度,不僅僅是制約客戶,同時也是制約我們員工自我,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自我的工作沒有足夠的職責心,此刻,我深深感到,這是一個十分危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發現,並要求自我深刻反省,而放任自我繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。所以,經過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自我覺醒的及時,這在我今後的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導及各位同學做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感激。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣私自為客戶簽訂協議,那還要制度和法律幹什麼呢同時,如果在我們這個團體中構成了這種目無組織紀律的觀念,不良風氣不禮貌表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。所以,這件事的後果是嚴重的,影響是惡劣的。

  發生這件事後,我明白無論怎樣都不足以彌補自我的過錯。所以,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我能夠經過自我的行動來表示自我的覺醒,以加倍努力的工作來為我們團隊做出進取的貢獻,請領導相信我,請各位同學監督我。多謝!!!

  此致

敬禮

  檢討人:XXX

  XXXX年XX月XX日

工作失誤檢討書13

尊敬的公司領導:

  您好!

  身為一名工作x年的財務人員,本職工作性質所在,工作的重中之重就是確保好資金安全,財務工作也是一份須要非常嚴肅認真對待的工作。

  而這一次我的錯誤,充分暴露出我在工作上存在的現金管理意識不強、對管理制度的認識不夠與危機預判能力不到位等不足與缺點。

  如今,犯下了如此嚴重的失職錯誤,除認錯反省之外,我必須做出深刻改正:

  第一,重新審視工作當中存在不符合制度規範的一切行為,切實加以糾正。

  重新認真學習一遍《xx工作規則》,牢記規則,今後勢必妥善保管資金,每次離崗務必將資金鎖進保險櫃。

  第二,從此次錯誤當中深刻吸取教訓,時時銘記在心,自己反思錯誤細節,程度上避免今後發生同類錯誤。

  第三,透過此次錯誤嚴肅正視自身工作行為,吃一塹長一智,提供自身工作危機意識。

  在每一步工作做到有足夠危機預判,盡己所能避免工作錯誤的發生。

  現在,面對造成如此嚴重的後果,我內心十分痛苦與糾結。

  我十分希望警方能夠早些破案,讓公司遭受的損失越小越好。

  此次錯誤之後,我深感對不起領導,我將努力改正不足,盡努力為公司做出貢獻。

xxx

20xx年xx月xx日

工作失誤檢討書14

尊敬的____:

  在下班集合,全班要去培訓時我沒去~!

  對於昨天發生的事,我深表後悔。

  這件事充分的說明我沒有把工作,領導的話重視起來,這也說明我對工作沒有責任心,也沒有把工作做好。在自己的思想中,仍就存在混日子的思想。現在,我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發現,並要求自己深刻反省,要放任自己繼續像這樣發展,那麼後果是極其嚴重的,甚至都無法想象以後會發生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時,也向你表示感謝。

  我已經深深的認識到了我的錯誤!請求領導原諒我一次!

  檢討人:____

  ________年____月____日

尊敬的領導:

  在5月17日的安檢工作中,我犯下了很大的錯誤.這都怪我昨天沒有睡好,一時迷糊犯錯.在這裡我對我工作的失誤致以真誠的歉意,同時也對自己的工作進行深刻的檢討。

  出現該錯誤的主要原因是我本人工作態度不夠端正,業務素質不夠優秀,責任心有待加強。雖然存在非財會專業出身、接觸工作時間短等客觀原因,但自己確實存在學習意識淡薄、缺乏進取精神,思想態度不夠端正、責任心有待加強等問題,這才是出現此次錯誤的最主要原因。我深知作為火車站安檢人員,擁有過硬的業務本領和系統的專業知識十分重要,可是因為自身的懶惰,平時不注意系統學習和主動向老同志請教,導致進步較慢、工作較為吃力,現在想來十分的後悔。作為火車站安檢人員,理應高度認識到自身工作的重要性、努力恪盡職守、精益求精,工作中不能出現任何的瑕疵,可是自己以前思想覺悟不高、認識不夠深刻、態度不夠端正,導致工作作風不夠踏實深入,以至於疏忽大意出現了此次錯誤,辜負了領導和同事們的信任。

  從這次的教訓中,我會努力反省、認真自查,深刻反思自身問題與不足,並積極思考如何努力提高、改進工作,保證不在犯下類似錯誤.以後在工作中一定要以旅客的滿意度作為衡量自己業績的標準;一定要以行業的操守作為自己工作的準則;一定要以熱誠的心態及負責任的態度珍惜自己的工作。

  檢討人:____

  ________年____月____日

工作失誤檢討書15

尊敬的單位領導:

  現在我懷著深刻內疚、自責的心情向您遞交檢討,以深刻反省我沒有負起一名銷售經理管理責任的嚴重錯誤。

  我認真回顧了錯誤的發生經過,因為我沒有把關好客戶身份,讓這一群小孩子進入酒吧消費。期間這群小孩子就發生了爭執,給酒吧聲譽造成了嚴重影響,也讓領導、同事們為此揪心、困擾。

  經過徹夜反省,我總結了錯誤歸根結底在於:

  1,我沒有嚴格遵守工作規章辦事,可以說我在一定程度上忽視了酒吧經營規則。

  2,我沒有保持一個認真、嚴肅、謹慎的工作態度,存在僥倖心理,對銷售部門員工沒有加強管理,特別是沒有注意稽核好客戶身份。

  3,我缺乏必要的問題預判力,之前居然沒有察覺這群未成年人可能給酒吧帶來的負面影響,這在一定程度上也說明我的工作素養是不足的。

  面對錯誤,現如今我感到非常內疚、懊悔、自責。錯誤發生以來的這幾天以來,我都一直為這個事情困擾、自責。我感到自身非常對不起老總,對不起同事,也對不起我自己。可是,我非常明白僅僅在這裡做出檢討,道歉、是不能夠根本解決問題的。問題的根本解決還在於我必須在充分認識錯誤的基礎上,採取切實的改正措施與方法,從根本上改正錯誤,避免今後錯誤的發生。

  為此,我向您做出鄭重保證:今日起,我必將以高度工作責任感對待工作,勤勉、認真、細緻地從事本職工作,確保今後每一名到酒吧消費的顧客經過我的細緻稽核,並且在今後工作當中認真觀察、總結此次錯誤的經驗教訓,逐漸加強我的工作素養,為卡巴那的發展貢獻力量,不辜負領導對我的關懷與厚待。

  現在,我真的深深地知道錯了,希望領導能夠給我一次改過自新的機會。

  在這個問題上,我也覺得自己的工作責任意識仍然非常不足。在自己過去的思想當中,我一直存在得過且過、混日子的應付思想。現在,我深深感到我這樣的思想是非常危險的傾向。在任何時候,人都不應該放縱自由。否則,後果是極其嚴重的,甚至是難以想象的。這次我上班遲到的錯誤,我感到非常遺憾,也覺得非常可恥,我為此痛心疾首。

  此外,我也看到了這個問題的不良影響,如果在工作中,大家都跟我一樣懈怠,不小心,那還能如何地完成領導安排的工作任務。同時,在我們這個集體形成了無組織無紀律的不良風氣,任何工作都會出現問題了,一切服務也就是一紙空談。因此,我這一事件的後果是嚴重的,影響是不利的。為了嚴格執行紀律,不再走老路,像我這樣犯錯以後,我衷心希望領導可以將我作為一個反面的例子,在公司全體員工面前批評我。如果我的錯誤案例能夠起到反面教材的警示作用,我也覺得很欣慰了,我想在今後類似的錯誤將不再上演。

  我將以此次錯誤所寫的檢討書作為一面鏡子,時時刻刻拿出來看一看,檢點自己,定時定期地批評和教育自己,自覺接受監督。我應該知道羞恥而警醒自己。並且在今後工作當中銳意進取,化羞恥為動力,努力做好工作,絕不在違反公司規章制度,永遠不讓領導為我失望。我必須去透過這個事情,提高我的思想認識,增強了我的時間觀念。

  在這裡,我真誠地接受批評,並願意接受處理。對於自身所犯的這一切錯誤,我將進一步深入總結深刻反省,我保證今後絕不上班遲到了,沒有合理請求絕不會隨便曠工,懇請老闆相信我。

  此致敬禮!

檢討人:xxx

  xxxx年x月xx日

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