公司開會通知（通用12篇）

公司開會通知（通用12篇）

　　在現在的社會生活中，我們可以使用通知的機會越來越多，通知是向特定受文物件告知或轉達有關事項或檔案，讓物件知道或執行的公文。你寫通知時總是無從下筆？下面是小編為大家收集的公司開會通知，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　公司開會通知 篇1

各財產保險公司省級分公司(不含出口信用)，省保險行業協會：

　　為分析我省產險市場xxx年前兩個月執行情況，我局將召開產險公司工作會議，現將會議有關要求通知如下：

　　一、 會議時間及地點

　　xxx年3月9日(週三)上午9：10，xx保監局九樓會議室

　　二、 參會人員

　　各財產保險省分公司主要負責人，省保險行業協會秘書長、分管產險工作的副秘書長。

　　三、 會議主要內容

　　(一)分析xxx年前兩個月產險工作情況特別是工作中產生的新問題;

　　(二)聽取各產險公司對進一步規範市場秩序的意見和建議;

　　(三)xxx年1月保費負增長的原因及加快發展的具體措施。

　　請各公司根據上述內容準備5分鐘以內的書面發言材料，一式三份。

　　四、其他要求

　　(一)請各公司於3月8日上午12：00前將參會人員名單傳真至財產保險監管處。

　　(二)因故不能參加會議的，須提供書面請假條，並經保監局領導同意。

　　(三)請參會人員準時參會，遵守會議紀律。

　　聯 系 人：童x剛

　　聯絡電話：xxxxxxxxx

　　傳 真：xxxxxx

　　20xx年三月七日

　　公司開會通知 篇2

所屬各單位:

　　為了總結交流經驗，研究分析存在的問題，進一步貫徹落實省、市計劃生育工作會議精神，做好今年計劃生育工作，經研究決定召開計劃生育工作會議。現將有關事項通知如下:

　　一、會議內容:……

　　二、參加人員:……

　　三、會議時間、地點:……

　　四、要求:……

　　xx有限公司

　　20xx年xx月xx日

　　公司開會通知 篇3

公司各部門，各分、子公司：

　　經總經理辦公會研究，公司決定召開經營管理工作會議。現將會議相關事項通知如下：

　　一、參會人員：公司全體董事、監事；總公司經營班子成員、各部門負責人；各分、子公司正、副經理（含縣區爆破公司）、財務科長、綜合科長。

　　二、會議時間：20xx年11月6日上午9：00

　　三、會議地點：

　　四、會議內容：

　　1、宣貫《公司年度目標計劃管理試行辦法》；

　　2、分解、下達20xx年經營目標任務；

　　3、宣貫公司《工效掛鉤方案》、《年薪管理辦法》、《工資分配辦法》；

　　4、宣貫爆破公司近期工作及20xx年工作打算；

　　5、講解、宣貫費用計劃編制要求；

　　6、其他工作安排。

　　五、注意事項：

　　1、相關檔案已以電子文件形式下發至各公司綜合科，請各參會人員攜帶檔案參會，會上不再另行發放；

　　2、請各參會人員合理安排工作時間，確保準時到會；

　　3、無特殊情況不得請假。

　　特此通知。

　　xx有限公司

　　20xx年xx月xx日

　　公司開會通知 篇4

公司各部門：

　　為了規範公司會議管理、提高會議質量、促進工作開展、加強部門間的溝通與交流，現將公司周例會管理通知如 會議要求：

　　(1)參會人員須於在週五14：00準時 參加會議

　　(2)會議期間需關閉電話或調製靜音不得看報紙、雜誌或做與會議內容不相干的事情 獎懲規定：無故不參加周例會者公司將給予200 元/次的罰款處罰。

　　以上要求請參會人員務必自覺遵守，謝 謝大家的配合與支援。

　　xx有限公司

　　20xx年xx月xx日

　　公司開會通知 篇5

各科室、各部門：

　　為進一步總結20xx年整體工作，謀劃20xx年度工作思路，加強對公司發展規劃、各項管理、制度改革的完善，制定當前和今後一段時期公司發展目標和工作措施，經研究決定，將於近期在公司召開以下各類會議：

　　一、民主生活會

　　會議內容：要求每位人員，圍繞公司20xx年重點工作、工作目標及工作要求，結合工作實際，要重點從人生及人性兩個方面深刻剖析自己，檢查個人在思想觀念、工作思路和紀律作風等各方面存在的問題，開展批評與自我批評。做到既從分管工作上查擺剖析問題，又積極分擔班子問題的責任；既聯絡現在的身份和崗位職責，又聯絡成長進步經歷；既從工作中找差距，又從思想上、黨性上找差距；既有紅紅臉、出出汗的緊張和嚴肅，又有加加油、鼓鼓勁的寬鬆與和諧，要有識大體、顧大局的擔當，敢於揭短亮醜的勇氣，又要有誠懇幫助同志、維護班子團結的覺悟。要達到堅定理想信念，切實解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題；樹立正確政績觀，切實抓好打基礎利長遠的工作；要發揚釘釘子的精神，切實把工作落到實處。

　　會議範圍：公司領導班子成員及中層領導、業務人員分層召開。

　　二、務虛會議

　　會議內容：為公司、為個人、為長遠考慮，圍繞公司的明天、團隊及個人發展方向、企業的目標、具體發展思路等方面為主題展開討論。

　　會議範圍：分層次、分人員、分別召開。

　　三、座談會議

　　會議內容：圍繞公司現狀，立足公司及個人工作實際，按照公司對管理者“忠誠、負責、自律；能幹事、幹成事”的要求，針對目前公司存在的各類問題，提出合理化建議和糾正措施，進一步完善、改進、健全公司規章制度。

　　會議範圍：公司中高層管理人員及各科室、車間分別召開。

　　四、彙報會議 會議內容：以“謀劃思路、創新方法、深入鑽研、紮實工作”為工作要求，按照“思想、思路、計劃、執行、結果、督查”的.工作流程，從“我是誰，我幹什麼，我怎麼幹”為切入點，圍繞公司及個人2013年工作完成情況，外部各種資訊，本人及部門2014年工作計劃與措施，進行彙報，為公司制定2014年度生產經營大綱及發展提供依據。

　　會議範圍：公司中高層及各車間、部門負責人員。

　　希接通知後，所有人員和部門要認真梳理當前工作，及時查詢存在問題，潛心思考發展思路，認真做好參加各類會議的各項準備工作，要求所有人員所有會議發言內容要形成文字材料，材料要做到有目標、有計劃、有問題、有措施，會議召開時間及地點另行通知。

　　特此通知。

　　xx有限公司

　　20xx年12月18日

　　公司開會通知 篇6

機關各部門：

　　為深入查詢xxxx年機關各部門工作不足，便於安排佈署xxxx年機關各項工作，經研究決定，我局將於近期召開機關各部門xxxx年工作總結、xxxx年工作打算彙報會。相就有關事項通知如下：

　　一、會議時間、地點

　　二、參會人員

　　三、會議的主要內容(或會議議程)

　　(一)機關各部門負責人彙報xxxx年各項工作任務完成情況以及xxxx年具體工作打算。

　　(二)局領導作重要講話。

　　四、有關要求

　　(一)與會人員要準時參加會議，無特殊情況不得請假。機關各部門到會場簽到後，必須報送彙報材料一份，用於xxxx年度效能監察。

xx有限公司

　　20xx年12月18日

　　公司開會通知 篇7

各部門負責人：

　　為了提高公司專案推進速度，提升公司運營和溝通效率，促進部門間聯動、形成合力，搭建一個集中彙報、討論、協調專案資訊的平臺，根據公司總經理指示精神，特制定並實施公司部門負責人周例會制度。具體要求如下：

　　會議召集人：總經理

　　會議召開時間：一般定於每週一下午2：00召開，根據工作需求也可調整為不定期召開，由行政人事部正式釋出會議通知。

　　會議地點：

　　會議方式：電話會議

　　人員範圍：公司總經理、副總經理、專業總監、各部門負責人

　　會議主要內容：

　　1、各部門負責人分別彙報手頭工作情況，次序為……

　　2、彙報內容應包括：最新專案資訊、專案進度和成果，提出需要有關部門協調的內容，需要集中討論、解決專案進度中遇到的問題。

　　3、下一步的工作計劃安排。

　　會議要求：

　　1、周例會是我公司實行決策、佈置任務、溝通訊息、協調行動的基礎性、重要的行政手段，體現我公司的行政效率和行政管理水平，請提高對會議重要性的認識。

　　2、嚴肅會議紀律，確保會議質量和效果，不得遲到、早退、無故不參加會議，如因特殊原因不能參會由本人直接向總經理請假，並向行政人事部報備。

　　3、會議前，要做好會議彙報準備，要對工作進行充分梳理、歸納、反思。

　　4、會議中，彙報工作要說結果，結果思維是第一思維。請示工作要說建議，要讓決策層作選擇題。總結工作要說流程，找出專案流程中的關鍵點、問題點、風險點。

　　5、彙報工作要力求言簡意賅、直截了當、精簡高效，會議總體時間一般控制在2小時以內。

　　6、會議後，專案跟進要迅速，積極推進專案進展，堅決落實會議決定。

　　行政人事部

　　20xx年x月x日

　　公司開會通知 篇8

各位領導和同事：

　　因參會人員有會議衝突，原定於___月___日上午11：00召開的會議管理制度宣講會推遲至___月___日11：30在會議室（2）召開，請大家準時參會。注：《會議管理制度》（會議資料）已發大家OA郵箱，請大家自行下載查閱。

　　xx辦公室

　　20xx年xx月xx日

　　公司開會通知 篇9

各位領導和同事：

　　“__________”高峰論壇分享將於今天（___月___日）晚上18:30在培訓室舉行，請大家務必準時到場。所有參加人員不得請假，同時歡迎其他人員前來參加。

　　xx辦公室

　　20xx年xx月xx日

　　公司開會通知 篇10

各位領導：

　　公司定於____________年______月______日（時間），在_________會議室（地點），召開____________會（會議名稱），討論研究_________事宜（會議內容），請領匯出席（或寫參加）。謝謝！是否能出席，收到此簡訊，盼復。

　　xx辦公室

　　20xx年xx月xx日

　　公司開會通知 篇11

各職能中心、各分公司：

　　為了及時掌握企業月度經營狀況，瞭解各分公司管理現狀，持續加強改善各職能中心的不足和解決各中心的問題，公司決定召開二○一五年五月份經營管理工作會議：

　　一、會議時間：20xx年5月6日—7日

　　上午9：00—11：30，下午14：00——16：30。

　　二、會議地點：總公司大會議室。

　　三、參會人員：公司總部各中心負責人、各分公司副總級以上（含）人員；名單詳見附件一。

　　四、會議議程：詳見附件二。

　　五、相關要求：

　　1）各分公司、各中心及有關部門須客觀、準確、全面地陳述20xx年4月度實際經營績效和困難、問題點，為20xx年5月度企業發展制定更加科學、準確的目標。

　　2）各分公司、各中心及有關部門負責人簡要彙報20xx年4月度主要工作完成情況、存在問題的解決措施及所需支援；提出20xx年5月度工作計劃及目標。（會議流程詳見附件）

　　3）總裁或常務副總對工作彙報及發言進行點評、交辦20xx年5月重點工作及注意事項。

　　4）為確保會議高效、有序進行，請參會人員做好會前準備發言準備，並於20xx年4月30日12：00前將書面材料（PPT檔案，內含需要有待解決的問題及所需支援）傳送至總裁辦郵箱。請各參會人員安排好工作，準時參加會議。

　　特此通知！

　　xxxxx有限公司

　　二〇xx年四月二十日

　　公司開會通知 篇12

各企業(公司)：

　　根據xxx投資有限公司工作安排，決定於20xx年5月25日下午13點在翠宮招待所小報告廳召開xxx投資有限公司第一屆第三次董事會、監事會，企業(公司) 經理述職擴大會議。

　　一、述職會議參會人員：

　　1)、北京xx投資有限公司董事會、監事會全體成員

　　2)、北京xx投資有限公司全體人員

　　3)、北京xx投資有限公司直屬黨支部委員

　　4)、所屬企業經理、副經理、主管會計

　　5)、工會委員、各企業工會小組組長

　　6)、企業董事會、監事會由石油大學(北京)在編職工出任的成員

　　二、經理述職提交材料：

　　1)、20xx年度總結述職報告。(電子版)

　　2)、20xx年度企業經營目標計劃書。(電子版、紙製加蓋公章)

　　3)、20xx年度企業財務審計報告。(紙製原件)

　　4)、企業參會人員具體名單。(限三人)

　　提交材料時間5月18日前電子版、紙製材料(加蓋公章)上報新元投資有限公司辦公室。

　　備註：述職時間每人限制10分鐘。(PPT)

　　聯絡人：吳老師 黃老師 聯絡電話：89733xx

　　北京xx投資有限公司

　　20xx年5月10日