解除勞動合同的協議書範本

解除勞動合同的協議書範本

  現今很多公民的維權意識在不斷增強,合同對我們的約束力越來越不可忽視,簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那麼合同書的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家整理的解除勞動合同的協議書範本,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

  解除勞動合同的協議書1

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  甲乙雙方於 年 月 日簽訂了合同期限從 ___年___ 月 ___日至 ____年 ____月____ 日的勞動合同,雙方同意協商解除勞動合同關係。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:

  1 自 年 月 日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的'權利義務隨之終止;

  2 甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續後結清以下款項:

  a) 月份工資:共計¥ 元

  b) 相應比例年終獎:共計¥ 元

  c) 經濟補償金:共計¥ 元

  d) 乙方尚欠甲方欠款及資產損失賠款:共計¥ 元;

  e) 其它:共計¥ 元;

  f) 其它扣款以員工離職交接表中所列資產移交情況為準。

  3 甲方為乙方繳交社會保險金至 年 月 日

  4 甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明並辦理相關退工手續;

  5 乙方應當於本協議簽訂後1日內妥善辦理所有工作移交手續,離職後不得作出有損公司名譽或利益之行為。

  6 乙方自願放棄其他所有訴求。

  7 此協議書一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字):

  (以勞動合同中“甲方”名稱填寫並蓋章)

  年 月 日 年 月 日

  解除勞動合同的協議書2

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方經友好協商,就乙方要求提前解除勞動合同等事宜達成如下協議,雙方共同遵守:

  一、雙方勞動合同約定期限為年月日至年月日止,現乙方根據《勞動法實施條例》第18條的規定,以個人原因為由要求提前解除勞動合同,甲方表示同意;雙方確認勞動關係於年月日提前解除。

  二、在甲乙雙方協商一致的情況下,甲方不向乙方提出在雙方的勞動合同中約定的違約金等權利的要求,同時乙方也放棄向甲方主張解除勞動合同補償金等所有權利;本協議生效後,雙方再無任何糾葛。

  三、本協議即雙方簽章好生效,協議文字一式二份,雙方各執一份,具有同等法律效力。

  四、雙方確認:本協議是雙方共同協商的結果,其內容是雙方真實意思表示,合法有效,雙方共同遵守。

  甲方:乙方:

  日期:日期:

  解除勞動合同的協議書3

  甲方:(用人單位)

  法定代表人:

  乙方:(勞動者)

  身份證號:

  甲乙雙方於____年____月____日簽訂勞動合同,合同期至____年____月____日,現甲方因____________原因,要求提前解除與乙方的勞動合同。

  1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  2、嚴重違反公司的規章制度的;

  3、嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

  4、員工同時與其他用人單位建立勞動關係,對完成本公司的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的。

  現通知乙方,您與公司簽訂的勞動合同於年 月 日解除。

  需要結算的事項如下:

  1、工資結至:____年____月____日止。

  2、經濟補償金:____元人民幣。

  3、社保、公積金交至____年____月____日。

  以上事宜完成後,按照公司離職規定辦理離職手續。

  甲方(簽名或蓋章)

  年 月 日

  乙方(簽名或蓋章):

  年 月 日

  解除勞動合同的協議書4

  解除勞動合同協議書 甲方: 證件號碼:

  乙方:甲乙雙方於2012年10月01日簽定的勞動合同,提前解除甲乙雙方之間的勞動合同,經雙方充分協商,就解除勞動合同的有關事項達成如下協議。

  一、雙方一致同意於2013年 10月 31日解除勞動合同,即日雙方的勞動權利義務終止。不存在任何爭議。乙方同意並放棄就其他勞動關係問題提起仲裁或訴訟等的權利,彼此不再追究雙方責任。

  二、因是甲乙雙方協議提前解除勞動合同,甲方需要向 乙方支付解除勞動合同的經濟補償金,乙方同意根據離職前12個月所得工資的平均工資計算,共計:3000 元人民幣。工資結算至2013年10月31日,結清應得所有工資共計:3529元人民幣,合計:6529

  元,大寫:陸仟伍佰貳拾玖元整。乙方知悉《勞動合同法》的規定,同意接受 甲方支付的經濟補償金與方式。

  三、甲方為乙方繳納社會保險費至2013年 10月31日止。 四、甲乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務。雙方無違反勞動法,解除勞動合同之日前的勞動報酬已結清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。 五、乙方應在本協議簽字後 3日內與甲方有關部門辦理完工作交接、物品歸還、賬務交接、償還財務借款等事項。如有乙方負責辦理的對外業務沒有清算完畢,乙方應負責將往來賬目核對清楚,並將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或欠款證明)交甲方財務部門。否則,由此給甲方造成損失的,由 乙方負責賠償。

  六、勞動合同解除後,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業秘密(包括本協議內容)的義務,不得洩露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金:10000元人民幣。 七、乙方應於勞動合同解除後15日內到甲方辦理檔案、社會保險關係轉移手續,逾期不辦責任自負。

  八、甲、乙雙方解除勞動合同後,乙方不得以任何方式對甲方進行詆譭、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權追究對方相應的法律責任。

  九、本協議經甲方蓋章與乙方簽字後即時生效。

  甲方簽字(蓋章)

  乙方簽字(蓋章)

  日期: 日期:

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