司機勞動合同範本(通用5篇)

司機勞動合同範本(通用5篇)

  在人們越來越相信法律的社會中,合同對我們的幫助越來越大,它可以保護民事法律關係。那麼一份詳細的合同要怎麼寫呢?以下是小編為大家收集的司機勞動合同範本(通用5篇),歡迎大家分享。

  司機勞動合同1

  甲方:

  乙方:

  經甲乙雙方平等協商,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所有條款。

  一、甲方職責:

  1、乙方在本園工作期間,正常上班時間甲方付乙方每月工資為 元,如接送幼兒不滿一個月的,則按實際天數發放工資。

  2、甲方在每月30日發放乙方上月工資。

  二、乙方職責:

  1、嚴格遵守幼兒園的工作制度,認真履行司機職責。

  2、服從園領導的工作安排,愛護幼兒園的聲譽,維護幼兒園的利益。

  3、高度重視幼兒的人身安全,不準酒後開車、疲勞開車,由此造成的事故由司機負責全部責任。

  4、如發現車輛有問題,要及時通知甲方,並及時維修和保養。

  5、司機要保證園車的衛生,每週進行一次整體清洗工作。

  6、不違章、違規駕駛,如有違章、違規造成的罰款由乙方承擔。

  7、積極參加幼兒園的活動和事務。

  三、有下列情況的,甲方可以隨時解除合同。

  (1)乙方不服從工作安排或不能勝任本崗位的。

  (2)乙方嚴重違反勞動紀律或違反甲方規章制度的。

  (3)乙方嚴重失職,對甲方造成重大損害的。

  (4)乙方因身體原因不能繼續工作的。

  四、乙方因自身原因不能繼續工作的,必須提前一個月向甲方提出書面申請辭職,否則視為無故解除合同,甲方扣乙方一個月工資。

  此合同一式 甲方:

  乙方:

  日期:兩份,甲乙雙方各執一份,簽字後生效。

  司機勞動合同2

  甲方:____

  乙方:____

  甲乙雙方在自願、平等的基礎上,協商一致,達成以下條款:

  一、甲方聘請乙方為專職司機。

  二、本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限屆滿本合同自行終止,經雙方同意,可以另籤勞動合同。

  三、其中試用期為三個月即____年__月__日至____年__月__日,試用期限內甲方有權隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等到任何損失,應照價賠償。

  四、乙方經甲方聘用後,自願將身份證、戶口本影印件交給甲方保管,一直到離職為止。

  五、甲方給乙方的薪資待遇:試用期三個月,工資是800元/月+安全獎,試用期三個月過後,甲方聘任乙方的,乙方受聘期間的報酬構成為:底薪(800元)+安全獎金+績效+年終獎+工齡工資。年終獎按公司績效情況而定。發薪日應在下月份15日支付。

  六、甲方車輛的保養以及車的正常維護由甲方來承擔。

  七、乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守公司制定的規章制度,按照公司彰程辦事,準時上班,按照公司的需要,自覺加班,不講怨言,愛崗敬業,吃苦耐勞。

  八、乙方在聘用駕駛員崗位期內,發生車輛違章違紀和車輛碰撞等事故,均由乙方本人負責,本公司概無責任。

  九、乙方在工作期間內每天對車輛進行保養、擦洗;每天對車輛進行檢查,保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶著毛病上道。如不遵守交通規則,而發生,責任都由乙方來承擔,本公司概無責任。

  十、甲方的權利和義務

  (1)其有權進行本合同規定的行為,並已採取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本合同;

  (2)本合同自簽訂之日起對其構成有約束力的義務。

  十一、合同的變更、終止和解除

  1、崗位聘任合同簽訂後,甲、乙雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協商一致,並按原簽訂程式辦理。雙方未達成一致意見的,原合同效力不變。

  2、有下列情況之一的,聘任合同自行終止:

  (1)聘任合同期滿,或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現;

  (2)甲方撤消或解散。

  3、有下列情況之一的,甲方可以隨時解除聘任合同:

  (1)乙方在試用期內不勝任崗位要求;

  (2)乙方嚴重失職、瀆職,給甲方造成不同程度的財產和經濟等損失。

  甲方:

  乙方:

  日期:

  司機勞動合同3

  甲方:

  乙方:

  甲方因經營貨車營運,聘用乙方為駕駛員。雙方在平等自願、公平和誠實信用原則的基礎上,經協商一致,簽訂本合同,明確雙方的權利義務,共同遵照執行。

  第一條合同期限

  本合同期限為______年。自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止,其中試用期為_______年_____月_____日。

  第二條工作內容

  1、乙方同意根據甲方工作需要,擔任駕駛員工作。

  2、乙方負責開車、車輛保養,故障檢查維修,保障甲方一切用車需要,在運輸途中,配合其他員工工作,維護車內秩序,保障車輛安全。

  第三條勞動報酬、福利待遇

  1、乙方的月工資為______元。

  2、其它補貼/獎勵:包括通訊費______元、每月安全獎______元,滿勤獎______元(滿勤為每月至少____個班次)。

  3、乙方在工作中有突出貢獻或特殊成績的,甲方可給予必要的精神鼓勵和物質鼓勵或晉級工資。

  4、法定節假日補貼______元。

  5、甲方為乙方提供集體宿舍,日工作餐標準為______元/餐。

  第四條勞動紀律

  1、乙方應遵守單位勞動紀律,違反勞動紀律的',甲方可依據情節給予紀律處分、扣工資,直至解除合同。

  2、乙方應嚴格遵守道路交通法律法規,在駕駛貨車過程中,因乙方個人原因違反法律法規所產生的後果由乙方全部承擔,甲方在依照相關法律規定進行賠償之後可以向乙方追償。

  第五條社會保險

  1、在勞動合同期間,乙方享受統一規定的有關津貼,物價補貼、計劃生育、住房補貼、養老保險、獨生子女費以及法定的公休節假日、探親假、婚喪假、產假和甲方規定的職工休假等。甲方按國家和______市社會保險的有關規定為乙方繳納職工養老、失業和大病醫療統籌及其他社會保險費用______元。(如當地社會保險規定有調整的,按照調整後的比例代繳)

  2、在勞動合同期間內,乙方因工或非因工死亡的待遇以及家屬勞保待遇等仍按國家現行政策規定執行。

  3、勞動合同期間,乙方患病或非因工負傷期間的有關待遇仍按國家現行的有關政策和本單位規章制度執行。對乙方的停工醫療期按《_____廠實行全員勞動合同制的暫行規定》中的有關條款執行。

  4、乙方到達離退休年齡,其離退休待遇仍按國家現行政策規定執行。

  第六條合同的變更、解除、終止、續訂

  1、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,可以變更本合同的相關內容。

  2、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  3、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

  (1)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的。

  (2)不服從管理或在工作中嚴重有損甲方形象的。

  (3)嚴重失職營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。

  (4)被依法追究刑事責任的。

  4、下列情況之一,甲方可以解除合同,但應提前______日以書面形式通知乙方:

  (1)乙方因疾病或負傷,不能從事駕駛員工作的。

  (2)乙方不能勝任工作的。

  5、乙方提前解除本合同,應提前______日以書面形式通知甲方,否則需向甲方支付違約金人民幣______元。

  6、本合同期限屆滿,即行終止。

  7、本合同期滿,甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。

  第七條違約責任

  1、甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失,都要承擔經濟責任。

  第八條其他

  1、本合同未盡事宜或與國家有關規定相悖的,按有關規定執行。

  2、本合同一式______份,甲乙雙方各執______份,雙方簽字後生效,具有同等法律效力。

  甲方:

  乙方:

  日期:

  司機勞動合同4

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國勞動法》,經甲乙雙方平等協商同意,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限

  第一條、本合同期限型別為 一年 期限合同。本合同生效日期 年 月 日 ,終止日期 年 月 日。

  二、工作內容和義務

  第二條、乙方同意根據甲方服務工作需要,擔任司機崗位工作。甲方可依照有關規定或服務要求,對乙方的工作職責和崗位進行調整。

  第三條、乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,規定的質量標準,並履行下列義務:

  1、遵守國家憲法、法律、法規;

  2、遵守甲方的規章制度;

  3、維護甲方的榮譽和利益;

  4、忠於職守,勤奮工作;

  5、履行保守甲方商業秘密,不得利用甲方的商業秘密為本人或其他經濟組織和個人謀取不正當的經濟利益。

  三、勞動保護和勞動條件

  第四條、甲方由於工作需要或因特殊情況需要延長工作時間的,執行綜合計算工時制度。

  第五條、甲方延長乙方工作時間,應按照乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。

  第六條、甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,制定工作規範和勞動安全衛生制度及其標準。

  第七條、甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

  四、勞動報酬

  第八條、甲方的工資分配應遵循按勞分配原則,實行同工同酬。

  第九條、在法定工作時間內,乙方完成規定的工作任務,甲方每月月末以貨幣形式足額支付乙方工資,試用期工資不低於 元,試用期1—3個月,轉正後工資 元。

  另:車公里補貼,每人每月按 0。2 元/每公里,另加每 300公里計 1 個誤餐,每個誤餐元誤餐補貼計算,由甲方按月度稽核據實結算。

  五、保險福利

  第十條、甲乙雙方應按國家和當地人民政府關於社會保障的有關規定繳納社會保險,雙方解除、終止勞動合同後,職工養老保險按有關規定轉移。

  第十一條、社會保險的繳納方式,按照國家有關規定的比例測算繳納,由公司統一購買。

  六、勞動紀律

  第十二條、乙方應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、工作制度和工作規範;愛護甲方、委託組織的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

  第十三條、乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予必要的批評、警告或紀律處分,直至解除本合同。

  七、本合同的變更、解除、終止、續訂

  第十四條、訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化。本合同應變更相關內容。

  第十五條、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

  第十六條、甲方與服務委託組織合同,協議發生變更、終止,甲方應積極安排乙方到同類型崗位工作,乙方因客觀原因或主觀原因上不了崗,本合同終止解除。

  第十七條、經雙方協商一致,本合同終止解除。

  第十八條、甲方委派乙方到甲方所屬機構同類崗位工作、任職的,一方主觀原因不能到任的,至命令下達之日起二日內未能到崗的,視其放棄履行合同,本合同立即終止解除。

  第十九條、乙方有下列情況之一,甲方可以解除本合同:

  1、以欺詐手段訂立本合同;

  2、嚴重違反勞動紀律或甲方利益造成重大損害的;

  3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成損失的;

  4、洩露甲方商業秘密,給甲方造成嚴重損失;

  5、被依法追究刑事責任的;

  6、侵佔甲方財產,破壞、損失甲方工具裝置或生產資料的;

  7、乙方主動辭職,未按正常離職程式的;

  8、不能勝任本合同的工作內容,經培訓或調整工作崗位仍然不能勝任工作崗位的;

  9、乙方患病或非因公負傷。醫療期滿後,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  10、本合同期內,依據客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行的,經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的;

  第二十條、甲方按照第十九條9、10款的規定解除本合同,應提前30日以書面形式通知乙方。

  第二十一條、乙方欲解除勞動合同,應當提前30日以書面形式通知甲方,甲方在乙方完成業務以及清理完所辦理的債權債務的情況下,可解除勞動合同。

  第二十二條、有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同;

  1、甲方以侵害乙方合法人生權利手段強迫勞動的;

  2、甲乙不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

  3、勞動安全衛生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的;

  4、法律、法規的其他情形。

  第二十三條、本合同期限屆滿,勞動關係立即終止。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。雙方當事人應當在本合同期滿前十天向對方表示續訂意向。

  八、違反勞動合同的責任

  第二十四條、違反合同的責任;甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失的,都應承擔經濟責任;具體賠償金額由非違約方和企業工會根據違約者的責任大小和給對方造成經濟損失的情況確定;乙方違約,按甲方獎懲辦法規定承擔違約責任。

  第二十五條、乙方不得在掌握甲方商業秘密期限內提出可、解除勞動合同或自動離職,經協商解除勞動合同後,亦不得在期限內自行或在與甲方有競爭關係的單位從事和原在職時相同或有關的經營活動。

  第二十六條、乙方違反本合同規定條件解除勞動合同或者違反本合同約定的保密事項,給甲方造成經濟損失的,應按本合同約定或損失數額承擔賠償責任。

  第二十七條、乙方違反本合同規定條件解除勞動合同的,應承擔相應的經濟賠償。如果在公派培訓,實習後為甲方工作期限在一年以內發生的,應賠償甲方有關的費用。

  九、當事人約定的其他內容

  十、勞動協議

  第二十八條、因履行本合同發生的勞動爭議,當事人可以向單位勞動爭議調解委員會申請調解,調解不能解決的,由爭議的一方或雙方向 勞動爭議仲裁委員會申請仲裁、任何一方不服仲裁決定的,可在收到仲裁決定之日起15日內,向甲方所在地人民法院提出訴訟。

  第二十九條、甲方的崗位工作制度,考勤考績制度,獎懲制度等對合同當事人雙方具有約束力。

  十一、其他

  第三十條、本合同未盡事宜,按國家。當地人民政府有關規定執行。

  第三十一條、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。合同制籤訂之日起生效,具有同等法律效益。

  甲方:

  乙方:

  日期:

  司機勞動合同5

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  甲方因工作需要,聘用乙方為合同工駕駛員,經甲乙雙方平等協商,自願簽訂本合同。

  一、本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,期限屆滿本合同自行終止,經雙方同意,可以另籤勞動合同。

  二、其中試用期為______個月即______年______月______日至______年______月______日,試用期限內甲方有權隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等到任何損失,應照價賠償。

  三、乙方經甲方聘用後,須向甲方提供具有惠州本地戶口的擔保人作擔保。

  四、____________自願作為乙方的擔保人,擔保人必須無任何違法犯罪記錄,並擁有合法所有權的車子或房子作抵押,保證人自願對乙方行為所產生的任何後果承擔連帶賠償責任。

  五、甲方每月向乙方支付基本工資人民幣______元,浮動工資人民幣______元,每月______日為發薪日,甲方應按時支付工資。 乙方入職做滿______月,甲方多發______個月底薪作為獎勵。

  六、甲方為乙方提供免費工作餐和集體宿舍。

  七、 乙方應遵守甲方公司所有規定,盡忠職守,維護公司利益。

  八、甲方交給乙方送貨專車______輛,車牌號為____________,乙方應定時保養車子,如換機油、檢查輪子等,要經常保持車輛安全效能,保持車內外之整潔,若因乙方未盡以上職責,造成車輛損壞,則由乙方承擔全部賠償責任。

  九、乙方聘用期間須服從公司安排出車,不得有任何理由拒絕及拖延之情形,如有違反,公司依情節輕重給予警告、記過、罰款或開除處理。

  十、乙方關於安全駕駛等管理之規定,按照國家交通管理法律法規辦理。乙方因證照不全或交通違章被處罰款的由乙方自行承擔,車輛被查扣的,扣車期間乙方還必須按______元/天的補償金補償甲方損失。

  十一、乙方有按甲方要求收回貨款的義務,如收到假幣、少收貨款等均由乙方負責。

  乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同並依法追究乙方的法律責任。

  (一)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

  (二)不服從管理或在工作中嚴重有損甲方單位形象的;

  (三)嚴重失職營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (四)被依法追究刑事責任的。

  十二、甲、乙方應嚴格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給對方造成的一切損失。

  十三、乙方解除本合同,應提前三十日以書面形式通知甲方,否則甲方不予辦理相關手續。

  十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,雙方簽字蓋章後生效。

  甲方:

  乙方:

  日期:

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