簡易勞動合同模板電子版（通用10篇）
簡易勞動合同模板電子版（通用10篇）
在不斷進步的社會中，很多場合都離不了合同，合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規範。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧，下面是小編為大家整理的簡易勞動合同模板電子版（通用10篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
簡易勞動合同電子版1
甲方：
乙方：
丙方：
丁方：
根據中華人民共和國勞動法，本著平等、自願的原則，協商一致的情況下籤訂如下合約：
一、合同期限為由 年 月 日至 年 月 日，共 年。
二、甲方具有經營權、決定權，乙方、丙方、丁方協助經營。
三、所有股東不得私自退股、賣股，必須經其他股東同意，按店內經營情況方可退股賣股。
四、店內經營虧損，應按股東股份現金添補，若不添補虧損，將從股份中扣除二倍損資，直到股份扣完，當自動退股。
五、每年年底分一次紅，分紅將扣出門店內所有支出。如員工工資、水電、房租、產品等等，結餘後按股份分紅。
六、所有股東，不得私自出去開店，如有能力者，向總公司申請，批准後方可開店，總公司控70%股開店後必須服從總公司經營方調動安排(新店必須掛巔峰國際招牌，如開其他品牌，巔峰國際股份自動解除，不退原有股份。)
七、乙丙丁和其他股東必須服從經營方調動安排。
八、合同期間，乙、丙、丁參與股東成長俱樂部，合同期內應交紅利的 %元/元，合同期滿，透過考核合格，成長基金自動轉化為門店股份，共計。合同期內，離開公司，將轉化為成長基金。
九、乙方在下列情形之一的，甲方可解除勞動合同，辭退乙方，終止合同：
1、多次工作失誤，經教育培訓屢教不改，嚴重失職不稱職的;
2、嚴重違反勞動紀律和規則制度的;
3、嚴重失職，造成門店利益重大損失的，有嚴重聲譽損壞及嚴重破壞程式的，並其依法追究刑事責任的;
4、下班後，乙、丙、丁外出時發生意外，甲方概不負責。
十、本合同甲乙丙丁各執一份，合同從即日起生效。以前簽訂的合約自動作廢。
乙方姓名 身份證 戶籍地址 固定電話： 行動電話：
甲方：
乙方：
丙方：
丁方：
日期：
簡易勞動合同電子版2
甲方：
乙方：
為充分調動和發揮員工的工作積極性、主動性、創造性。確保崗位工作任務和各項業績指標的達成，根據甲乙雙方自願的原則，特簽訂本協議。
第一條 甲方聘任乙方從事 部 崗位的工作。
聘任期自 年 月 日起生效。
第二條 甲方的權利與義務
1. 甲方有權根據企業經營狀況及經營目標與計劃制定績效考核方案。
2. 甲方有權對乙方的工作績效進行考評，並依據考評結果對乙方進行相關人事調整，包括：
1) 核發乙方績效工資;
2) 調整乙方薪酬，包括調整薪資結構、加薪、降薪等;
3) 兌現獎懲，包括表彰、獎勵、處罰、通告等;
4) 調整乙方工作崗位，包括晉升、調崗、降職等;
5) 調整勞動合同關係，包括續聘、終止、解聘等。
3. 甲方有義務向乙方提供必需的工作條件;
4. 甲方有義務創造條件，提高乙方的政治思想素質和業務技術水平;
第三條 乙方的權利與義務
1. 乙方認同並接受甲方的工作安排，乙方確認對甲方的各項規章制度及該崗位工作職責已充分了解，並能正確履行權利與義務。(附：《崗位說明書》)
2. 乙方接受甲方的績效考核制度，該崗位的崗位工資(含績效工資)，試用期為 (大寫： )，轉正後為 (大寫： );
3. 乙方享有參加與本崗位工作密切相關的業務培訓、提出合理化建議的權利;
4. 乙方有義務服從甲方的經營組織管理，遵守公司規定和勞動紀律，員工手則，盡職盡責，努力完成工作任務;
5. 乙方有義務保守甲方商業秘密、恪守職業道德;
6. 乙方有義務自覺提高工作技能，提升專業技術水平，參與甲方的各項工作培訓;
第四條 當乙方工作崗位調整時，本協議自動失效。
第五條 本協議為甲乙雙方勞動聘用合同的附件，本協議的修訂、變更即視同為勞動聘用合同的修訂、變更。本協議中的條款如與勞動聘用合同有悖，均以勞動聘用合同的約定為準，且本協議條款的失效、無效均不影響甲乙雙方勞動聘用合同的效力。
甲方(蓋章)：__________________
乙方：_________________________
_________年________月_______日
簡易勞動合同電子版3
甲方：_______
乙方：_______
根據《勞動法》、《勞動合同法》及有關規定，甲、乙雙方遵循平等、自願、協商一致的原則簽訂本合同。
一、合同期限
第一條甲乙雙方選擇以下形式確定本合同期限，合同有效期自20__年__月__日起至20__年__月__日止。
二、工作內容和工作地點
第二條甲方招用乙方在位工作。
1、乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規章制度，服從管理，按時完成工作任務。
2、乙方違反勞動紀律，甲方可依據本店依法制定的規章制度給予相應處罰。
三、工作時間和休息休假
第三條甲方保證乙方每週週日休息一天，也可在徵得甲方同意的情況下每月連休假四天，不扣工資，如乙方休假差出四天，則按每差一天扣出____元工資。
四、勞動報酬
第四條甲方採用以下形式向乙方支付工資。
月工資元加提成，按每售出（元以上提____元，甲方每月____日前向乙方支付工資。
五、解除和終止
第五條本勞動合同的解除或終止，依《勞動合同法律》規定執行。合同期滿自行解除，若工作需要延長聘用時間的經雙方協商可辦理續聘手續。
六、其他
第六條甲、乙雙方約定的其他事項：
1、乙方應尊重甲方人員，服從甲方管理。
2、經乙方同意，甲方按每月從乙方工資中扣出元，等合同期滿由甲方退還乙方，如在乙方工作期間，有貨款缺失，甲方可從此款項中扣出。
3、乙方提前解除勞動合同，應該提前一個月通知甲方，否則，給甲方造成的損失由乙方負責。
4、簽訂本合同書之前，乙方已與甲方就工資一事達成了一致。
第七條本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執一份，本勞動合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。
第八條本合同未盡事宜，以雙方簽訂的協議為準。
甲方(蓋章)：__________________
乙方：_________________________
_________年________月_______日
簡易勞動合同電子版4
甲方：
乙方：
甲、乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上，現就以下問題達成如下協議，供甲、乙雙方共同遵守執行。
一、乙方於______年______月______日與甲方簽訂的勞動合同，該勞動合同期限為______年______月______日至______年______月______日。現經雙方友好協商，雙方同意不再續訂勞動合同，並於______年______月______日終止該勞動合同，雙方之前的勞動關係終止。
二、根據《勞動合同書》及雙方合意約定，乙方不享受甲方年終獎金分配，甲方給予乙方月的經濟補償金共計______元整。
三、《勞動合同書》終止後，乙方應於______年______月______日前將一切業務工作交接手續，包括乙方掌握和使用的公司一切檔案、資料、資訊、資料、圖表、工作記錄，包括電子文件及有關物品等向甲方移交清楚；同時,報銷公司
賬目、結清欠款；交接經手過的工作事項。
四、具體程式：乙方已經受理的業務尚未完成的內容應當交接給甲方工作人員。乙方整理好應該移交的各項資料，對未了事項和遺留問題要寫出書面說明材料。編制移交清單，列明移交的資料和物品等內容，甲乙雙方簽字確認。
四、簽訂本合同後，甲乙雙方不因勞動關係的解除或終止引起任何訟爭。除本協議書約定外，甲、乙雙方基於勞動關係所產生的其它一切權利義務均已了結，不存在任何爭議。此後乙方無權以任何理由向甲方主張任何權利或提出任何要求。
五、乙方在本協議簽訂後三年內，未經甲方書面同意，不得擅自對外洩露、披露、釋出、公開宣傳、傳授、轉讓或者以任何方式使第三方知悉其任職期間瞭解和掌握的所有甲方的檔案、資訊、資料、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁碟、儀器以及其他形式載體所記載的技術秘密或商業秘密，包括但不限於一切未經公開披露的記載並儲存的書面、光碟、電子文件、郵件等形式記載的甲方各類資料記錄檔案等。否則，乙方應按雙方所訂《保密協議》相關約定承擔違約責任。
六、本協議經甲、乙雙方簽名（蓋章）後生效，一式兩份，甲、乙雙方各執一份，均具同等法律效力。
甲方(蓋章)：__________________
乙方：_________________________
_________年________月_______日
簡易勞動合同電子版5
甲方：____
乙方：____
甲乙雙方在自願、平等的基礎上，協商一致，達成以下條款：
一、甲方聘請乙方為專職司機。
二、本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限屆滿本合同自行終止，經雙方同意，可以另籤勞動合同。
三、其中試用期為三個月即____年__月__日至____年__月__日，試用期限內甲方有權隨時解除勞動合同，若乙方造成甲方車輛等到任何損失，應照價賠償。
四、乙方經甲方聘用後，自願將身份證、戶口本影印件交給甲方保管，一直到離職為止。
五、甲方給乙方的薪資待遇：試用期三個月，工資是800元/月+安全獎，試用期三個月過後，甲方聘任乙方的，乙方受聘期間的報酬構成為：底薪(800元)+安全獎金+績效+年終獎+工齡工資。年終獎按公司績效情況而定。發薪日應在下月份15日支付。
六、甲方車輛的保養以及車的正常維護由甲方來承擔。
七、乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守公司制定的規章制度，按照公司彰程辦事，準時上班，按照公司的需要，自覺加班，不講怨言，愛崗敬業，吃苦耐勞。
八、乙方在聘用駕駛員崗位期內，發生車輛違章違紀和車輛碰撞等事故，均由乙方本人負責，本公司概無責任。
九、乙方在工作期間內每天對車輛進行保養、擦洗;每天對車輛進行檢查，保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶著毛病上道。如不遵守交通規則，而發生，責任都由乙方來承擔，本公司概無責任。
十、甲方的權利和義務
(1)其有權進行本合同規定的行為，並已採取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本合同;
(2)本合同自簽訂之日起對其構成有約束力的義務。
十一、合同的變更、終止和解除
1、崗位聘任合同簽訂後，甲、乙雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應協商一致，並按原簽訂程式辦理。雙方未達成一致意見的，原合同效力不變。
2、有下列情況之一的，聘任合同自行終止：
(1)聘任合同期滿，或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現;
(2)甲方撤消或解散。
3、有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘任合同：
(1)乙方在試用期內不勝任崗位要求;
(2)乙方嚴重失職、瀆職，給甲方造成不同程度的財產和經濟等損失。
甲方(蓋章)：__________________
乙方：_________________________
_________年________月_______日
簡易勞動合同電子版6
甲方：
乙方：
因工作需要，甲方聘用xx先生為甲方科技創新顧問。甲乙雙方經平等協商一致，自願簽訂本聘用協議，共同遵守本協議所列條款：
一、協議期限
本協議有期限自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止，期滿作廢。如需繼續聘用，須提前一個月進行協商，重新簽訂聘用協議。
二、工作要求
1、甲方聘用乙方：xx擔任科學技術創新顧問，提供有關裝置、企業產品科技最佳化、創新、改造等技術服務;並對申報科技型專案、技改類專案及實用新型專利等提出諮詢意見、，工作職責由甲方制定，具體工作內容由甲方總經理協商乙方共同確定完善。
2、乙方服務甲方的工作地點包括甲方企業、科技大學實驗室、科研基地及其他。
3、乙方應按崗位職責和規範要求，完成與其技術職稱相一致的工作任務。
4、乙方在協議期內遵守甲方的企業顧問規範管理制度。
三、甲方義務
1、提供與乙方技術指導諮詢服務相關的資料(專案資料、諮詢事項資料);
2、為乙方提供工作條件、場地或其他協助事項;
3、為乙方提供人員管理調配許可權，方便乙方開展顧問工作。
四、乙方義務
1、根據甲方要求完成技術指導諮詢服務工作;
2、積極向甲方反饋技術指導諮詢服務成果或相關問題;
3、乙方必須嚴格保守獲知的甲方商業秘密及技術秘密，未經甲方同意向第三方透露的，由此造成的損失由乙方承擔;
4、乙方自行提供產品創新科研裝置;
5、為甲方經營管理提供指導諮詢服務;
6、為甲方員工提供技術培訓、諮詢服務;
五、工作報酬待遇
1、聘用期間甲方支付乙方薪酬為：xx元/年。
2、甲乙雙方就簽訂協議的七個工作日內以銀行轉賬形式向乙方支付薪酬。
六、發生下列情形之一，本協議終止
1、本協議期滿的。
2、雙方就解除本協議協商一致的。
3、一方被另一方造成的損失過大的。
4、違反國家法律、法規規定的其他情形。
5、乙方因健康原因不能履行工作的。
七、甲、乙雙方若單方面解除本協議，需提前1月書面通知另一方。
八、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。簽章後立即生效。
甲方(蓋章)：__________________
乙方：_________________________
_________年________月_______日
簡易勞動合同電子版7
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國勞動合同法》以及相關法律、法規的規定，經甲、乙雙方平等自願，協商一致，共同簽訂並履行本合同所列條款。
一、勞動合同期限
本合同期限為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、勞動報酬
甲方每月支付乙方工資，月工資為______元，與次月____日前發放(預留第____月工資，在合同解除時結算)。
三、管理制度
1、自覺遵守店規店紀，要講文明、講禮貌，要積極進取，愛崗敬業，善於學習，掌握技能。
2、要著店裝上崗，要儀表端莊，舉止大方，規範用語，文明服務，禮貌待客。
3、工作時間不準離崗，有事必須請假。
4、在工作之餘發生意外傷害後果自負，夜不歸宿或發生違法行為本店概不負責。
四、衛生制度
1、公用餐具應每日清洗，餐具表面必須光潔、無油漬、無水漬、無異味。
2、服務員每天要按程式、按規定和要求清理餐廳衛生，要認真細緻，管理好餐廳的物品。
五、考勤制度
1、員工必須嚴格遵守上下班時間，不得遲到、早退。
2、每月公休兩天，超過兩天請假1天扣除100元，周
六、週日請假每天扣200元，曠工1天扣除____日全額工資。
七、獎罰條例
1、上班遲到、早退(每次扣除10元)。
2、對份內的工作出現拖延、不予理採、粗心大意，造成損失者(每次扣除20元)。
3、員工之間發生打架鬥毆事件，每人扣除200元，後果自負。
4、對於工作突出的員工，年底給予獎勵。
5、上班時間不得玩手機，發現一次扣工資50元。
6、簽約半年獎金300元;簽約________年獎金800元。
八、勞動合同的變更、解除和終止。
1、雙方若有一方要求解除勞動合同，應提前____日通知另一方。
2、如合同期未滿，乙方自行解除合同，甲方將不予發放當月工資及預留的____月工資。
九、其它事項
本合同自甲乙雙方簽字之日起生效，本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)：__________________
乙方：_________________________
_________年________月_______日
簡易勞動合同電子版8
甲：__________
乙：_______
甲乙雙方本著公平、平等、互利的原則訂立合作協議如下：
第一條甲乙雙方自願合作經營跆拳道興趣班專案，甲方投資該專案涉及的房租費用以及水電費用，乙方投資該專案涉及的所有器材費用。
第二條該專案運營以後，所有相關器材破損以及器材的
第二次購買等產生的費用按甲50%、乙50%比例承擔。
第三條專案的盈餘按照以下細則分配，利潤按月結算。
1、跆拳道學費。雙方按學費的甲50%、乙50%比例分配。
2、跆拳道服裝費、雙截棍等相關器材費。雙方按除成本價所得盈餘的甲50%、乙50%比例分配。
第四條專案中涉及的安全問題上課期間因學員意外受傷所產生的'醫藥費用，按與家長協商後的醫藥費用總額甲50%、乙50%比例承擔。
第五條本合同的期限為________年。如果需要延長期限，在期滿前三個月辦理。
第六條自協議簽訂之日起，乙方需要負責技術____市場開發以及售後跟進，甲方負責管理和日常事務。
第七條爭議處理。
1.對於執行本協議發生的與本協議有關的爭議應本著友好協商的原則解決。
2.如果雙方透過協商不能達成一致，則向人民法院起訴。
第八條違約處理如果一方違反本協議的任何條款，非違約方有權終止本合同的執行，並依法要求違約方賠償損害。
第九條協議解除
一方合作人有違反本合同協議的;
另一方有權解除合作協議。
合作協議期滿。
雙方同意終止協議的情況。
一方合作人出現法律上問題以及做出對企業有損害的，另一方有權解除合作協議。
第十條本協議未盡事宜，雙方可以補充規定，補充協議與本協議有同等效力。
第十一條補充協議
第十二條本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。本協議自合作人簽字（或蓋章）之日起生效。
甲方(蓋章)：__________________
乙方：_________________________
_________年________月_______日
簡易勞動合同電子版9
甲方(蓋章)：__________________
乙方：_________________________
根據《中華人民共和國勞動法》和國家及省的有關規定，甲乙雙方按照平等自願、協商一致的原則訂立本合同。
一、合同期限
甲、乙雙方選擇勞動合同期限為 年， 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期自 年 月 日至 年 月 日 止，期限為 月。
二、工作內容
(一)乙方的工作崗位為___________。
(二)甲方因工作需要調整乙方的工作崗位，按變更本合同辦理，雙方簽章確認的協議或通知書作為本合同的附件。
(三)如甲方派乙方到外單位工作，應簽訂補充協議。
三、工資待遇
(一)乙方正常工作時間的工資___________元／月；試用期工資___________ 元／月。
(二)甲方每月 日發放工資。
四、社會保險和福利待遇
(一)合同期內，甲方應依法為乙方辦理參加養老、醫療、失業、工傷、生育等社會保險的手續，社會保險費按規定的比例，由甲乙雙方負責。
（二）如乙方中午在工作單位休息，甲方為乙方提供午間工作餐。
五、勞動紀律
(一)甲方根據國家和省的有關法律、法規透過民主程式制定的各項規章制度，應向乙方公示；乙方應自覺遵守國家和省規定的有關勞動紀律、法規和企業依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，服從管理，按時完成工作任務。
(二)甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。
(三)如乙方掌握甲方的商業秘密，乙方有義務為甲方保守商業秘密。
六、本合同的變更
(一)任何一方要求變更本合同的有關內容，都應以書面形式通知對方。
(二)甲乙雙方經協商一致，可以變更本合同，並辦理變更本合同的手續。
七、本合同的終止
本合同期滿，本合同即行終止。本合同期滿前一個月，甲方應向乙方提出終止或續訂勞動合同的書面意向，並及時辦理有關手續。
八、本合同未盡事宜，按國家和地方有關政策規定辦理。在合同期內，如本合同條款與國家、省有關勞動管理新規定相牴觸的，按新規定執行。
九、本合同一式兩份，雙方各執一份。
甲方(蓋章)：__________________
乙方：_________________________
_________年________月_______日
簡易勞動合同電子版10
甲方：____________________________________
地址：________________
郵碼：________________
電話：____________
法定代表人或委託代表人：________________________
職務：____________
乙方：____________________________________
所在學校及院系：____________________________________
所在專業年級：____________________________________
性別：________________
年齡：____________
學生證號碼：________________________________
根據中華人民共和國有關法律之規定，甲乙雙方經平等協商同意，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、實習合同期限
第一條 本合同生效日期____年____月____日，本合同於________終止。
實習期為____年____月____日至____年____月____日。
二、實習內容
第二條 甲方應該在乙方實習期間，為乙方指派一到兩名實習指導老師，負責指導乙方進行實習。
甲方指派________為乙方指導老師，指導乙方在實習期間的工作。
第三條 乙方在實習期間，應該聽從指導老師的安排，認真完成指定的任務。
乙方在實習期間，應該虛心學習，發揚艱苦奮鬥、吃苦耐勞的精神，展現浙大學子風貌。
乙方同意根據雙方協商，在________崗位進行實習。
三、實習期間的勞動保護和勞動條件
第四條 甲方安排乙方進行實習，每日工作時間不超過8小時，平均每週不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日，甲方由於工作需要，經與和乙方協商後可以延長乙方時間，一般每日不得超1小時。
第五條 甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作規範和勞動安全衛生制度及其標準。
甲方(蓋章)：__________________
乙方：_________________________
_________年________月_______日