服務員標準勞動合同(精選5篇)

服務員標準勞動合同(精選5篇)

  隨著人們法律觀念的日益增強,合同出現在我們生活中的次數越來越多,合同是對雙方的保障又是一種約束。那麼正式、規範的合同是什麼樣的呢?下面是小編幫大家整理的服務員標準勞動合同(精選5篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

  服務員標準勞動合同1

  甲方:

  乙方:

  xxxxx有限公司(以下簡稱甲方)因工作需要,招收 (以下簡稱乙方)為計時服務員。雙方根據《中華人民共和國勞動法》和現行勞動法律、法規及有關規定,自願簽定本合同,共同遵守執行。

  一、本合同期限自 年 月 日起,至 年 月 日止,其中前100個工作小時為試用期。合同期滿,經雙方同意,可續簽用工合同。

  二、甲方應根據國家有關安全生產、勞動保護、衛生保健等規定,向乙方提供必須的工作條件,保障乙方的安全和健康,嚴格執行國家規定的工時制度,具體工作時間由甲方預先通知乙方,乙方必須遵守。

  三、乙方應遵守甲方安全生產、勞動紀律等各項規章制度,完成甲方分配的工作任務和各項考核指標。

  四、勞動報酬:(元/小時)

  □ 見習服務員 元/小時

  □ 服務員 元/小時

  □ 資深服務員 元/小時

  □ 組長 元/小時

  五、乙方在甲方工作期間因工負傷,經甲方調查確認後,由甲方負責治療費。

  六、經甲乙雙方協商一致,本合同可以變更或解除。

  七、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  1. 在合同期間被證明不符合錄用條件的;

  2. 違反勞動紀律和有關規章制度並經教育不改的;

  3. 因疾病或其他原因乙方不能堅持或不能勝任正常工作的。

  八、有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

  甲方違反合同,違反國家法規、法律,侵犯乙方合法權益。

  九、乙方工作期間,甲方負責提供全套制服和系統培訓。

  十、若甲乙雙方欲中斷本合同,應提前一週以書面形式通知對方。

  十一、本合同未盡事宜按《服務組手冊》和有關規定執行或雙方協商解決。

  十二、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。本合同自甲乙雙方簽定之日起生效。

  甲方蓋章:

  甲方代表簽字:

  乙方簽字:

  合同簽定日期:年 月 日

  服務員標準勞動合同2

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經協商同意,自願簽訂本合同所列條款。

  一、本合同根據型別為期限合同。合同生效日期 年 月 日,合同至 年 月 日終止。

  二、乙方根據甲方工作需要,且透過試用期考核,同意在 部

  門,擔任 崗位(工種)工作。

  三、甲方安排乙方執行八小時工作制,因特殊工種需要延長工作時間的,可以延長時間,並按公司有關規定支付加班費。

  四、甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務知識、勞動安全衛生及有關規章制度的教育培訓,併為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。

  五、甲方除特殊情況,每月 日以貨幣或銀行劃帳的形式支付乙方工資。

  六、乙方患病或非因工負傷,其工資按公司規定扣除;已方因工負傷按國家有關規定辦理。

  七、乙方應遵守甲方制定的規定製度,嚴格遵守勞動安全,操作規程和工作規範,愛護甲方的財產,遵守職業道德,積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

  八、乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予紀律或經濟處罰,直至解除本合同。

  九、訂立合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經雙方協商同意,可以變更本合同的相關內容。(甲方享有本合同的最終解釋權)

  十、乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度,嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損失的,被依法追究刑事責任的`,甲方可以解除本合同。

  十一、乙方違反操作規程造成人身傷害,甲方不承擔任何責任。

  十二、乙方若因特殊情況需要解除本合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方,徵得甲方同意後乙方可以解除本合同。合同期不滿,且沒有特殊情況乙方擅自中途離開者,甲方不退還培訓費。

  十三、本合同期限屆滿,勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。

  十四、甲方制定以下規章制度:《員工守則》、《公司的各項規章制度》、《崗位責任制》等作為本合同的附件,具有同等法律效力。若乙方單方違約,按每月份50元扣罰違約金。

  十五、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:

  簽約日期:

  乙方:

  簽約日期:

  服務員標準勞動合同3

  甲方:

  乙方:

  經甲、乙雙方協商同意,自願簽訂本合同。

  一、合同期限:

  合同期限為 年, 年 月 日起至 年 月 日止,約定的期滿,本合同自然終止,如雙方同意,可以續簽。

  二、工作待遇:

  1、甲方支付乙方工資 元,三個月試用期後,將享有提成和全勤工資;

  2、甲方為乙方實行包吃住的優惠條件。

  3、 如乙方在當月工作表現優異的,甲方應考慮給乙方的工資做相應的調整。

  4、乙方在甲方工作期間交納保證金《半個月的工資額》。如中途乙方提出要離職,經甲方檢查沒有對甲方用品的損壞,按甲方要求辦理離職手續完後,保證金全部退還;如有損壞,則在保證金中扣出損壞用品的費用。

  5、服務員每月工休兩天。

  三、乙方工作責任及要求:

  1、乙方必須服從甲方管理安排,嚴格遵守甲方的各項規章制度,違者按公司制度處罰;

  2、未經許可乙方不能讓無關人員進入廚房、食堂,不允許跟職工閒談與工作無關事宜;

  3、乙方必須嚴格按操作規程使用大廳裝置設施,否則發生一切安全事故由乙方負責。如果裝置有故障,要及時與甲方彙報、處理。乙方必須愛護甲方所有裝置,若因乙方操作不當而損壞裝置設施則根據情節承擔50%~100%。

  4、乙方不能有偷竊行為,否則一律送派出所處理。

  四、乙方有一列情況甲方可解除合同:

  1、試用期內證明不符合錄用條件的;

  2、違反勞動紀律規章制度,職業道德情節較為嚴重的;

  3、不遵守甲方管理制度不服從工作安排,經教育不改的;

  4、食堂浪費大、對本職工作不負責、做得較差者;

  5、佔小便宜、有偷竊行為。

  五、乙方單方解除合同時,必須15天以前以書面形式提出申請,並且必須取得甲方同意,並且無論發生任何情況乙方必須執行工作交接責任,如違反則不退還保證金。

  六、合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,簽字生效。

  甲方: 乙方:

  乙方身份證地址:

  乙方身份證號碼:

  日期: 日期:

  服務員標準勞動合同4

  甲方:

  乙方:

  甲、乙雙方根據平等自願的原則,經協商簽訂如下協議,願意共同遵守。

  一、乙方願為甲方提供家庭保姆為內容的家政服務工作。月用工規定以外的服務內容。

  二、甲方應尊重乙方的人格和勞動,平等待人,若乙方不能按協議要求完成工作,甲方有權辭退乙方。

  三、乙方在合同期內患病,甲方應允許其外出看病,並與乙方協商因病誤工的解決辦法。

  四、乙方在服務過程中,造成本人或他人的意外事故,甲方應立即通知乙方家屬及有關部門,積極處理好善後事宜,並按法律承擔相應的責任。

  五、乙方在服務過程中,因工作失誤給甲方造成損失的,甲方可追究乙方責任,並有權要求乙方承擔應負責任的經濟賠償。在任何情況下,甲方都不得采取搜身、扣押錢財以及毆打、威逼等侵權行為。

  六、乙方有權拒絕為他人服務或被帶往外省市服務。

  七、甲、乙雙方如發生糾葛、爭議和其它事故,可先由重慶市北1碚區區家政服務中心機構進行調解,如無效,可向具有管轄權的北碚區法院提起民事訴訟。

  八、一方要求提前解除本協議,應提前7天以口頭或書面形式通知另一方。

  九、本協議期限自20xx年9月1日起至20xx年8月30日止。

  十、本協議一式二份,甲方、乙方和家政中介機構各執一份。雙方簽字後生效。

  十一、本協議未盡事宜,雙方共同協商。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  服務員標準勞動合同5

  甲方:

  乙方: 現居住地址: 家庭地址: 聯絡電話:

  因工作需要,甲方招聘乙方作為餐廳服務員,經甲、乙雙方協商一致,共同簽訂並履行本合同所列條款:

  一、勞動合同期限

  1、本合同為固定期限勞動合同,合同期從 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、工作內容和工作地點:

  1、工作內容:乙方在甲方餐廳從事服務工作。

  2、工作地點:

  三、甲方對乙方的具體要求。

  1、乙方在上班期間,乙方外出必須向甲方申請,得到甲方批准方可外出。

  2、乙方工作時不能偷懶,必須認真高效地完成甲方安排的工作,若在規定的時間不能完成,甲方有權批評乙方,若乙方工作效率實在太低,甲方有權扣乙方工資。

  3、乙方在工作必須熱情、周到、主動,誠信、不做小偷小摸的事,若偷拿客人、主人、同事的東西,甲方有權開除乙方,並有權要求一定的賠償(包括本月工資和獎金扣除)。

  4、甲方每月押乙方100元的工資,到合同期限滿,甲方將全部支付給乙方,若乙方做不到合同期限,甲方有權不退回所押工資。

  四、勞動報酬:

  甲方每月支付乙方工資,月工資為 元。

  五、乙方做到合同期限,甲方將給予一定的獎金,獎金數額根據乙方平時工作的表現來給。

  甲方:

  乙方:

  年 月 日

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