六年級培優補困教學工作總結(精選11篇)

六年級培優補困教學工作總結(精選11篇)

  總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,因此,讓我們寫一份總結吧。那麼總結應該包括什麼內容呢?以下是小編幫大家整理的六年級培優補困教學工作總結,希望能夠幫助到大家。

  六年級培優補困教學工作總結 篇1

  這學期以來,在學校領導、老師們的關心和支援下,我在"培優補困"工作過程中,能根據實際情況,有步驟、有措施地實施落實"培優補困"的內容,使學生能較好的得到發展。透過內化教育,學生的學習動機,學習積極性大大地被調動起來,不管是優等生或是差生,現都能明確自己的學習目的,不是為別人,而是為自己;學習風氣較以前有明顯的變化,以前是"要我學",現在是"我要學"。透過不斷的加強訓練,老師幫助學生獲取一個個小成功,學生的自信心,意志力得到很大的提高。

  現將一學期來的工作總結如下:

  1、教學觀念的積極轉化,家長的熱心配合。在工作過程中,教師的觀念能積極轉化,由以前看分數,注重優生的輔導,對潛能生耐心不足,"恨鐵不成鋼",急功近利的心態轉變為能正確看待每一個學生,以培養學生素質的提高為自己工作的重點。在工作過程中能個體分析,群體分析,確立發展目標和措施,找出每個學生的優點,缺點,潛在的優點,缺點,新的生長點。用發展的眼光看自己,分析別人。積極對待學生的每一個閃光點,施以恰如其分的鼓勵性評價,家長能熱心配合,使得每一位學生能安心於課堂的學習,把潛能生的厭學情緒抑制在一個最低點上。

  2、在班級裡建立學生的學習檔案,依此進行分層,設立不同層次的學習幫扶小組,確立學習目標。在班級裡努力營造一個良好的學習氛圍,改變老師補課,留課的陋習,把問題交給學生去獨立解決,老師起指導作用。其次,依據學生的能力,對各層次的學生分別有不同的完成目標,由易而難,逐層推進。

  3、實行"低、小、多、快"的教法改革,充分發揮學生相互教育,自我教育的作用。摸清學生相關準備知識,基礎,能力和心理準備的實際,把起點放在學生努力一下就可以達到的水平上,使新舊知識產生聯結,形成網路。根據學生實際,確定能達到的實際進度,把教學的步子放小,把教學內容按由易到難,由簡到繁的原則分解成合理的層次,分層推進。在實際教學中,根據本學生實際精心設計每一節課,力爭做到精講精練。快速反饋,及時發現學生存在的問題,及時矯正及調節教學進度,從而有效地提高課堂教學的效益,避免課後大面積補課。

  在培優補差的過程中,我採取了這樣一些措施:

  1、培優重在拔尖,補差重在提高。

  2、課堂上有意識給他們製造機會,讓優生吃得飽,讓差生吃得好。

  3、課外輔導,利用每天下午的第七節課的時間,組織學生加以輔導訓練。

  4、發揮優生的優勢,指名讓他帶一名差生,介紹方法讓差生懂得怎樣學,激起他們的學習興趣。

  5、對於差生主要引導他們多學習,多重複,在熟練的基礎上不斷提高自己的分析推理能力,尤其是學習態度的轉變和學習積極性的提高方面要花大力氣。

  總之,不管是優等生還是差等生,包括班級中間的部分,在本學期工作中,我都將一如既往的關注他們每一個人,設法提高他們對學習的興趣,在課堂上力爭以各種形式的教學方法去激發他們的興趣,吸引他們的注意力,在課堂之外,則儘自己的最大可能讓他們保持著這種興趣,而且我永遠記著一句話:“好孩子是誇出來的。”所以當他們取得成績時,哪怕是微乎其微的,也要及時給予他們表揚,讓他們看到自己的進步,看到自己的能力,當然這種誇是需要技術的,這就更加要求我在本學期工作中多和孩子們溝通、交流,相信“一分耕耘,一分收穫”,我將努力使每個學生都能在我的教育下,每天都有收穫,每天都在進步。

  在一學期的時間裡,雖然我取得了一定的成績,但也還存在著一些問題,如教育手段還有些急躁,還有待改進。但我相信只要有學校的支援、老師的配合,“培優轉差”工作一定能越做越好的

  六年級培優補困教學工作總結 篇2

  我今年擔任六年級語文教學工作。班裡共有學生72人,學生的整體成績較差,中等生和差生佔大多數。本學期在“培優輔差”工作中,我能依照計劃,根據實際情況,有步驟、有措施地實施落實“轉差培優計劃”的內容。計劃中要求達到的目標未能實現。現將“培優轉差”的工作總結如下:

  1、全面調查瞭解學生,做到心中有數。這是做好轉化工作的基礎。

  開學初,根據上學期的考試成績,以及平時的工作表現,確定如下學困生和優等生。

  2、能夠根據學生成績情況確定需要培優或輔差的學生名單,利用空餘時間輔導。

  3、培優輔差做到了“六定”。

  即:定物件、定時間、定任務、定計劃、定內容、定措施、定目標。

  4、培優著眼於長遠,側重於加大學生學習的難度,拓寬知識面,開發求異思維,培養創新能力,同時還要落實到課堂教學中,以確保優生更優。

  5、輔導差生做到了“三要三不要”。

  要了解後進生,要尊重後進生,對後進生要有信心。思想上不歧視,感情上不厭惡,態度上不粗暴。對後進生的教育採取:低起點,小步子,一點點引導,一步步向前,積小勝為大勝,對學生既要看到希望,對學生每一點進步要及時賞識,提高他們的學習興趣。

  6、實行了“低、小、多、快”的教法改革。

  摸清學生相關準備知識,基礎,根據學生實際、確定能達到的實際進度,把教學的步子放小,把教學內容按由易到難,由簡到繁的原則分解成合理的層次、分層推進。快速反饋,及時發現學生存在的問題,及時矯正及至調節教學進度,從而有效地提高課堂教學的效益。

  7、動之以情、曉之以理。

  在給學困生做思想工作時我努力做到“動之以情,曉之以理”,從思想觀念上去正確引導他們;從情感上主動與他們溝通;從生活上去關心、照顧他們;在學習上偏愛他們。使差生從心靈深處受到感動。從而使他們更接近你、信任你、聽你的話,使他們成為自己的知心朋友。同時,在教育的過程中注重擺事實、講道理,以理服人,讓他們心服口服,充分認識自己的錯誤言行,決心悔過。

  在此次考試中,轉差雖然取得了一定的成績,但也還存在著一些問題,如教育、教學方法、手段還有待改進。培優做得就令人更不滿意了,我將認真反思,爭取在畢業會考中取得好成績。

  六年級培優補困教學工作總結 篇3

  教學工作總結篇:全面提高學科教學質量,首先應該重視特優生的培養,發展其聰明才智的特長及綜合素質的能力,使其從小養成努力學習,群類拔萃,鶴立雞群,為以後的成就打下良好的基礎。因此,這學期我們學校在培優方面加大了力度,規定了專門的時間,每班找出各班的五名特優生,在每週二第三節課後集中在六年級多媒體教室集中培優,我們六年級的六位數學教師輪流輔導。我們把培優工作主要放在能力培養和數學素養上。以下是我們在培優工作中的幾點做法和體會:

  一、瞭解“特優生”的個性和素質

  為了更有利於地做好培優工作,為了更好地掌握每個優生的特點及數學綜合素質的能力,我們經常在課餘時間與學生溝通,根據各種現象因勢利導,告訴他們如何對待學習、生活應該有勇敢拼搏的精神,要謙虛謹慎,不能粗心大意,在生活中遇到困難不要害怕,這樣既拉近與學生的距離,又瞭解了優生的個性特點和教育了優生,可謂“一箭雙鵰”,只有深入瞭解,才能更好的培養“特優生”,達到理想的效果。

  二、發揮“特優生”的作用

  在每一個班“特優生”無疑是班上的學習骨幹,也是教師的得力助手,那就要好好發揮他們的聰明才智,如我們六年級採取“一幫一”活動,讓一個“特優生”幫助一個“特差生”,經過一個學期的堅持,班上有好幾個“特差生”,已經是中等生了,在班裡我們非常重視“特優生”的能力,放手讓他們大膽的抓好班上的一切事情,儘自己的最大能力做到最好,他們相當於教師的左右手,在學習上,紀律上他們都起到模範帶頭的作用,很有威信,我們利用他們這樣優異的成績、健康的思想和良好的紀律去幫帶“特差生”,並取得了一定的成效。

  三、加強培養“特優生”

  著重培養特優生的求知望和學習自覺性,告訴他們學習真本領對前途和社會主義事業作貢獻,有很重要的幫助,要使學生理解知識的重要性,從而讓他們明白讀好書的作用何在,調動“特優生”的學習自覺性激發學習的求知慾望和探索精神,使其在好的基礎能更進一層。

  四、集中輔導

  在培優過程中,我們採取了這樣一些措施:

  1、教師在上課之前要精心備課,精心選擇有利於提高學生能力和數學素養方面的練習題,並選擇合適的教學方法進行教學。

  2、每一次要保證人員到位要及時,上課的教師要點名。

  3、鼓勵參加的人員要多做創新的事情,多鑽研奧賽題。

  4、學生解答的習題要有多角度,一題多解,一題多變,多題一解,擴充套件思路,培養學生思維的靈活性,培養學生思維的廣闊性和變通性。

  5、每月進行一次“月考”,建立學生學習檔案。

  在一學期的時間裡,雖然我們在培優方面取得了一定的成績,但還存在著一些問題。但我相信培優工作一定能越做越好的。

  六年級培優補困教學工作總結 篇4

  時間過得非常快,本學期就要結束了。回顧這個學期的各項工作,教學工作還是很緊張的,在我們的創造性的教育工作中,對“後進生”的工作是“最難啃的硬骨頭”之一。為什麼同在一個教室,同樣的老師同樣的學習環境,學生竟會產生如此的大的差異,不得不說,學生本人確實就有差異,再加之家庭等一些原因,差距也就日益拉開。

  一些學生他們理解和記憶能力都較弱,學習同樣的知識,他們要比大多數的普通學生多花費2、3倍時間,甚至學會了也會很快忘記。在對一些後進生進行輔導的時候,總是會不由自主的提高嗓門,事實上,冷靜思考才知道其實他們更加需要鼓勵,他們缺失的可能是自信心。

  要做好後進生的轉化工作,首先必須先轉變他們的心理,查詢原因,幫助他們克服障礙。在具體的心理輔導工作中,我感覺到後進生並不是真的學不會,甚至有一些學生還是很聰明的,只是他們或者對學習沒有足夠的興趣,或者他們的性格原因對待學習總是很毛草。在我看來後進生有兩種,一種過於活潑,不踏實學習;一種過於內向,上課容易跑神,不問問題。第一種往往比較聰明,但是很難踏踏實實的用在學習上,對此,對他們嚴格一點,提出嚴格的要求,必須完成的內容。也就是“強制”的手段讓這些學生去學。另外,恩威並施,既嚴格,又提要求,讓學生從被動的學習轉變為主動的樂於學習。為此我在班裡實行“積極卡”制度,讓學生主動回答問題,提高學生學習積極性。第二種學生學習效率不高,反應速度較慢。他們總是會被一個知識一個題目困住,然後就影響後邊的學習。他們在課堂上也總是默默無語,不回答問題,這樣容易分神,思維不活躍。對於這樣的學生,教師應該幫助這些學生找到自己的位置,幫助他們解決學習上絆腳的問題,鼓勵他們,讓他們知道別人行,我也行。上課的時候給他們回答問題的機會,課下抽時間單獨輔導。

  對於後進生的作業檢查,我要求更加的嚴格,因為一些學生會抄別人的作業,他們仍然不會。如果不及時發現這樣的現象,後進生總是渾水摸魚,自欺欺人,那麼到後來就很難彌補了。批改作業留心每個學生的作業,每天堅持當面點評這些學生的作業,要求他們能夠講出來。

  良好的學習氛圍,對於一個班級整體受益匪淺。對於優生,要求他們在課堂上的回答要有理有據,準確全面,遵守課堂紀律,不能隨意回答問題甚至說話,也給其他學生思考的時間。在課堂上鼓勵小組合作,讓這些優生髮揮作用,在小組內帶動學習。課下,要求他們每人定時來問問題,然後從輔導資料中找一些稍微難一點的題目去做,形成課下學習小團隊。

  六年級培優補困教學工作總結 篇5

  為了全面實施素質教育,培養學生的創新精神,發展學生能力,大面積提高教學質量,開學初,我在班級中就制定了切實可行的培優補差計劃。我以全面落實素質教育,滲透“誘思探究”教學理論,創造一個適合學生全面發展的育人環境為指導思想,以打好基礎,發展個性,培養特長為目標,遵循因材施教的原則,全面、紮實地開展了此項工作。為了今後更好地開展培優補差工作,大面積提高教育教學質量,現將本學期的培優補差工作總結如下:

  1、透過最佳化課堂教學結構,改進教法學法,全面提高了教育教學質量。

  學期伊始,我認真學習了《基礎教育課程改革綱要》和《國務院關於深化教育改革,全面推進素質教育的決定》精神,閱讀了新大綱對六年級語文提出的要求,精心備好每一節課。在備課的同時,把學生的年齡特點和個性差異考慮進去,注意每單元的訓練要點和延伸遷移的難點。課堂上以學生為主體,以訓練為主線,以思維為核心,把更多的發言機會留給學生,精心設計課堂提問,把問題分為難、中、易三類,讓優等生回答較難的問題,讓學習有困難的學生回答較易的問題,使每位學生在課堂上都有施展自己的機會,都能嚐到成功的喜悅,變苦學為樂學,變要我學為我要學。透過這種嘗試,同學們的發言積極性越來越高了,連最不愛舉手的學生也敢展示自己了。

  2、透過第二課堂活動培養了學生的特長。

  第二課堂活動是培優補差的基礎。這學期一開始,我就依據上學期學生的學習情況,挑選出了4名學困生,把他們編為培優補差活動小組,利用每週二下午課外活動時間,對他們進行課外輔導,進行基礎知識的補救。輔導有內容,有記錄、有組織、有紀律,有時開展一些朗讀、背誦、聽故事、講故事等活動內容,在活動中,發展了學生的智力,發揮了學生的特長,充分調動了學生學習語文的積極性,使他們在活動中獲得了成功的喜悅,增長了求知的慾望。

  3、建立了融洽和諧的師生關係。

  使每位學生具有很好的心理環境,也是培優補差的關鍵點。在培優補差過程中,我把學生當成自己的朋友,善於發現每位學生身上的閃光點,在輔導時及時鼓勵和表揚他們,並在小組內開展了比、學、趕、幫、超活動,讓學生在寬鬆和諧的環境中學習感到格外有精神。不愛做作業的學生越來越少,課堂上發言的學生越來越多了,收到了良好的教學效果。

  4、透過培優補差工作,拉近了老師和家長的距離。

  在培優補差過程中,我經常進行家訪與家長取得聯絡,爭取他們的配合和支援,共同採取有效措施,對學生進行輔導和教育。在此過程中,老師和家長的關係越來越緊密,許多家長特別重視家庭輔導,為培優補差工作打下了良好的基礎。

  總之,透過這學期的培優補差工作,我班學生中優等生逐漸增多,學困生逐漸減少了,可謂是大面積提高了教學質量,培養了學生學習語文的能力,全面落實了素質教育。培優補差工作是一項艱鉅的工作,在今後的教學工作中,我有決心、有信心把這項工作做得更好,更大限度地提高我們班的教育教學質量。

  六年級培優補困教學工作總結 篇6

  我所擔任的是六年級(1)班的數學學科,一學期以來,我在"培優補差"工作過程中,能根據實際情況,有步驟、有計劃地實施落實"培優補差"計劃的內容,使學生能較好的得到發展。學生的學習動機,學習積極性大大地被調動起來,不管是優等生或是差生,現都能明確自己的學習目的,學習風氣較以前有明顯的變化。透過不斷的加強訓練,學生的自信心,意志力得到很大的提高。現將一學期來的工作總結如下:

  一、對待優生,我召集他們進行了三次優秀生會議,讓他們樹立勤奮努力學習的思想意識,為自己確定一個學習的目標,並時時刻刻進行自我反思與總結,激發他們學習的興趣,挖掘其學習潛力,讓他們明確學習的目的,端正學習態度。同時,分別給不同的學生提出不同的要求,包括學習方面和學習習慣方面,以培養其各方面的能力為主,加強思維和能力的訓練。優生鼓勵他們多做創新的事情,多鑽研難題。

  二、對學困生,一個是對他們進行思想教育,端正其學習的態度,同時教給他們科學的學習方法,改正其懶惰、不認真等不良的學習習慣。對他們採用優先課堂提問法,給他們一個學習的壓力,有壓力才有動力。在實際教學中,優先提問學困生是對他們的相信和肯定。由於他們的基礎和能力都比較差,所以教師設計問題時要講究層次性,讓學困生也能跟著老師的提問而積極思維。充分給予學困生自我表現的機會,讓他們在每節課上都能體會到成功與收穫的喜悅。這樣因勢利導,循序漸進,逐步達到大面積提高教學質量的目的。對學困生多鼓勵、少批評、多談心,進行心理溝通,提高他們的自我判斷與控制能力。對於學困生主要引導他們多學習,多重複,在熟練的基礎上不斷提高自己的分析推理能力。在轉化差生時,我採取的措施是:

  1、實行教師輔導,學生幫輔的雙重輔導模式。

  2、以平時的作業為基礎,加強學習方法的輔導。

  3、發揮優生的優勢,指名讓他帶一名學困生,介紹方法讓學困生懂得怎樣學,激起他們的學習興趣。並幫助學困生分析不足,提出要求。

  4、結合考試,搞好培輔工作的查漏補缺。

  5、讓優生講述自己的學習方法,進行經驗交流。

  6、充分發揮優生的表率作用來影響差生,改變差生。

  在培優轉差工作中,教學觀念的積極轉化以及家長的熱心配合也產生了重要的作用。教師的觀念能積極轉化,由以前看分數,注重優生的輔導,對潛能生耐心不足,"恨鐵不成鋼",急功近利的心態轉變為能正確看待每一個學生,以培養學生素質的提高。對優生和學困生具體分析,確立發展目標和措施,找出其優缺點,新的生長點。用發展的眼光看待他們,積極對待學生的每一個閃光點,使得每一位學生能安心於課堂的學習。同時,積極和家長溝通,交流意見,實行雙管,讓家庭教育和學校教育產生合力,讓優生和差生都不同程度得到教益。

  六年級培優補困教學工作總結 篇7

  一、培優物件及措施:

  蒲佳楠:基礎知識掌握牢固,語文功底打得比較紮實,學習態度也比較端正。但孩子性格內向,不喜歡與同學打交道。在語文課上表現為上課不積極發言,下課對語文試卷上出現的一些值得思考的試題不去動腦研究。可能長期這樣,該生寫的作文一般,缺少思想和文采,成績也在85分左右。對此,我採取瞭如下措施:首先,經常與該生交流溝通,幫助她克服性格上的缺陷,指導她與其它學生在課堂上大膽交流,下課與他們一起活動。其次,在性格上變得開朗後,督促她利用住校生優勢,課餘多看作文書,多背、多思、多寫。最後,適時表揚,幫她樹立持久的自信。在此次畢業會考中取得了90分的A等成績。

  蒲玉海:身為班裡的小組長,他時刻裝著全班同學。但這樣一位品質優良的學生語文成績卻一般。寫著一手“大字”,寫著一篇無味的作文。對此,我採取瞭如下措施幫助其提高成績。首先,透過測試找到其語文差的根源;其次,校內督促他多利用課餘時間及課間活動時間,多看作文書,多背好詞佳句。定時檢查讀書情況。班內多開展3分鐘比賽,增強時間意識;再次,加強與家長的溝通交流;最後,使他溶入於集體的各種優等生競賽中,不斷挑戰自我。在此次畢業考試中取得了92分的A等成績。

  姚成盛、趙琪琪、朱世林:這幾名同學學習上最主要的問題是思想上存在障礙。認為學好學不好無所謂,更喜歡做自己的事。但是他們都比較聰明,對此,做好他們的思想工作是培優最主要的方法。在此次畢業考試中他們也取得了不錯的A等成績。

  二、輔差物件及措施:

  管鑫:這是一位愛勞動團結同學的學生,但學習的主動性較差,可能長期這樣,語文成績較不理想。主要措施:首先,幫助他樹立正確的思想,明白揚長避短的道理;其次,發揮好同桌的小老師作用,督促他在校儘量完成各項學習任務;再次,督促家長盡到家長職責,在家養成好習慣;最後,老師嚴格要求,鼓勵與督促相結合。

  苗長紅、管海濤:這是兩位思想品質不錯的男生。學習差主要是反應遲鈍,老師的幫助是讓他們建立起學習語文自信心最強有力的保障。從生字抓起,定時聽寫、默寫。注重基礎知識的掌握,反覆練習,逐漸內化為自己的技能。

  田玉虎:一個單親家庭的孩子,長期缺乏愛心,所以整天畏畏縮縮,學習更無從談起。多給孩子愛,既包括老師的更包括同學的,家庭的關愛尤為重要。在抓好基礎的同時,逐漸養成良好的學習習慣。

  學困生中除田玉虎考了59分外,其它學困生在此次畢業考試中都順利完成了轉化目標。

  六年級培優補困教學工作總結 篇8

  本學期以來,我注重培優補差工作,針對學生的具體情況進行分析,明確了培優補差的目標,制定了培優補差措施。一學期以來,我在“培優補差”工作過程中,能根據實際情況,有步驟、有措施地實施落實“培優補差”的內容,使學生都能較好的得到發展。

  一、我採取的主要措施

  1、利用所有課餘時間,多備學生,多備教材,多備自己,少抄教案,進行切實有效的課後階梯式輔導,並以輔導交流作為契機,多關愛他們,親和他們,讓他們有足夠強的學習信心。

  2、採用一優生帶一差生的一幫一行動;利用優生潛移默化地去拉動後進生,感染差生。

  3、課堂上創造機會,用優生的學習思維、方法來影響差生。

  4、對差生從點上下功夫,實施多做多練措施。特別保證每日一記事,每週兩作文,訓練他們學會多說幾句通順的句子;優生適當增加題目難度,並安排課外作品閱讀,不斷提高解題和寫作能力;爭取從習作上多得分。

  5、從整體上進行格式和書寫強化,儘量把卷面印象分全部搶到。

  6、在教學過程中,靈活多樣的方法是培養學生學習興趣的鑰匙。語文是有生命的,它的生命就在於主體參與下的不斷生成的語境和流動的語流之中。特別是我們強化班,更是要避免死氣沉沉的高壓政策,雖不說一定要減壓,但卻不得不適時地進行變壓,只有活躍起來了,學生也就有學習激情了。

  7、進行一週一測試,並以測試卷為線索,真正做到一試一精講,一試一收穫的知識點上的強化鞏固訓練。

  8、採用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,並鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

  9、充分了解差生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

  10、重視中等學生,保持其成績穩定和提高。

  11、適時進行個別談話或者與家長聯絡,協助解決差生的學習問題。力爭全班平均分能夠突破60分的目標。

  二、配合本學科教學組織的教學活動

  1、進行生字開花和詞語接龍等競賽活動。

  2、近反義詞以及經典對子的積累。

  3、成語諺語收集與積累。

  4、背誦古詩比賽。

  三、我進行的有效嘗試

  1、短期塑形的就以格式訓練、書寫訓練以及說話寫話訓練(特別針對後進生)為強化訓練目標。

  2、中期塑量的有背誦經典古詩文,積累成語、諺語、和課內外的好詞佳句。

  3、長期塑心的有結合教材內容,實行動手實踐,進行對映教育。例如學習有關感恩教育的內容,我讓學生親自動手實踐,回到家裡,為爸爸、媽媽做力所能及的家務勞動,從中體會到父母的艱辛,從小要有感恩之心;另外,我們都知道,我們的教學,不管任何科目任何任何一節課乃至任何一個詞,只要我們善於去發掘,它都有極強的對映性,我們在教學中都可以將它對映到我們的接人待物和對人處世上去,這就是真正的“大語文”教學觀,可能也就是我們常說的德育滲透了。

  六年級培優補困教學工作總結 篇9

  在教育教學工作中,使我認識到培優輔差工作的重要性和必要性。培養國家的棟樑,首先應該重視特優生的培養,從小培養好的方面,發展其聰明才智的特長及綜合素質的能力,使其從小養成努力學習,群類拔萃,鶴立雞群,為以後的成就打下良好的基礎。而素質教育的首要標誌是學校教育要面向全體學生。要想使每個學生都得到全面發展,這就存在一個帶有普遍性、長期性的問題差生的轉化。那麼怎麼才能做好差生的轉化工作呢?這就要求我們教師要更新教育觀念。在智力發展上,有的孩子先覺早悟,有的卻是頑鈍後醒。此外,從才能表現方面來說,有的孩子學習善於抽象思維,有的卻長於形象思維,有的孩子學習科學文化知識能力較弱,但動手操作能力卻很強。因此,只有我們做老師的用全面的觀點看待差生,才是保證做好差生轉化工作的'前提。下面就差生轉化工作總結了幾點做法:

  一、真情化冰法愛

  對學生的心靈是任何東西都不能代替的陽光。由於差生往往有一種疑懼心理和對立情緒,對老師時時戒備、處處設防。在這種逆反心理的作用下,老師所有的努力都會付之東流。有言道:親其師,才能信其道。只有達到心理相容,差生那緊閉的心扉才能向老師敞開,才能達到教育的良好效果。要做到這一點,教師就要給予他們更多的溫暖,更多的愛,更多的真情,用溫暖的愛熔化他們心中的冰山,用摯城的情點燃他們自信和進取的火種,達到“精神所至,金石為開”的奇特效應。

  二、優先提問法

  課堂提問是老師瞭解學生學習情況,激發學生探求新知慾望的重要手段。在實際教學中,讓優生“包場”,差生冷落一旁的現象常有發生。久而久之,差生聽課的注意力就會分散,身在課堂、心在窗外。我認為教學過程中優先提問差生是使之得到轉化的一個很好途徑。由於他們的基礎和能力都比較差,所以教師設計問題時要講究層次性,讓差生也能跟著老師的提問而積極思維,做到差生經過思考能回答的問題絕不讓優生代勞。充分給予差生自我表現的機會,讓他們在每年在每節課上都能體會到成功與收穫的喜悅。這樣因勢利導,循序漸進,逐步達到大面積提高教學質量的目的。三、優先批改作業法作業練習是學生鞏固所學知識的重要環節,作業批改是教師檢查教學效果的必要手段。優生的作業書寫規範,正確率高,批改起來心情舒暢,差生的作業往往被老師放到最後草草寫個“閱”字完事。這樣一來就導致老師不認真批閱、差生乾脆不做作業的惡性迴圈。這極不利於差生的轉化。我認為,差生的作業應該受到特殊的優待才對。教學中我是這樣做的:首先,差生的作業實行專業設計。根據他們的實際水平,設計一些簡單的、模仿性的作業。(隨著能力的提高而逐步加大難度)。其次是他們的作業儘量當堂批改,隨到隨改,優先批改。最後是作業的評價,在作業的評價中,只打“√”,不打“×”錯誤的地方怎麼辦呢?只畫一條橫線,或者像餘大亮局長說的打個問號,提醒學生有錯誤,必須改正,這是怎麼來的,為什麼?學生經過認真思考湖,會做了,就將錯誤的擦掉,填上正確的,老師看到改對後,在紅線的末尾填上一個較長的“/”了一個不太規範的“√”,如果修改後仍是錯的,紅線不動,直至改對為止。這樣既維護了學生的自尊心,增強了他們的榮譽感,又養成了有錯就改的好習慣,也便於老師監督學生對錯題的修改。經過這樣反覆的時間過程,一個個錯題的被改正過來的,成績一步一步提高了,我門的目的也達到了。

  四、暗示提醒法

  每個人都渴望得到別人的認同與讚美,尤其那些正在轉化過程中的差生更是如此。所以我們杜絕在大庭廣眾面前指名道姓地揭發、批評,甚至惡語傷人,這樣對於差生的轉化只能適得其反、事半功倍。那麼差生的教育轉化過程中應該採取一些怎樣的方式方法呢?我覺得精心設計安排一些環境和場合,讓他們在不知不覺中得到提醒和暗示,才能達到教育的目的。

  五、及時表揚法

  差生雖然缺點多,但他們同樣希望受到別人的尊重和表揚,如果這種期待總得不到滿足,他們酒會自暴自棄,破罐子破摔。所以我們教師應該在他們取得進步或是成功時,及時肯定,忠心祝賀。差生和其他學生做了同樣的好事,取得了同樣的進步,教師應優先表揚鼓勵差生,藉此機會增加其自尊心,確立其自信心,強化其正確行為,並且將這方面的優勢或進步遷移到其他方面。對差生的要求要一步一步提出。開始要求要低,讓他們沒前進一步都得到及時表揚,產生成功的情緒體驗,從而使他們更加信心十足地實現老師提出的更高要求,這樣利用及時表揚,喚起他們的自信心和求知慾。逐步形成變後進為先進的內驅力。取得良好的效果。總之,差生的轉化,任重而道遠,但是隻要我們教師更新教育觀念,用發展的觀點去看待差生,一步一個腳印地將差生轉化工作做到實處。這樣才能全面落實素質教育,為之交上一份滿意的答卷。以下是我在培優工作中的幾點做法和體會:

  一、瞭解“特優生”的個性和素質為了更有利於地做好培優工作,教師應該掌握每個“特優生”的個性,也是他們的氣質,性格及情操是很有必要的,為了更好地掌握每個優生的特點及數學綜合素質的能力,我經常在課餘時間與學生溝通,根據各種現象因勢利導,告訴他們如何對待學習、生活應該有勇敢拼搏的精神,要謙虛謹慎,不能粗心大意,在生活中遇到困難不要害怕,這樣既拉近與學生的距離,又瞭解了優生的個性特點和教育了優生,可謂“一箭雙鵰”,只有深入瞭解,才能更好的培養“特優生”,達到理想的效果。

  二、發揮“特優生”的作用在每一個班“特優生”無疑是班上的學習骨幹,也是教師的得力助手,那就要好好發揮他們的聰明才智,如我在六年級兩個班採取“一幫一”活動,抓典型帶一般幫教“雙差生”,讓一個“特優生”幫助一個“特差生”,經過一個學期的堅持,班上有好幾個“特差生”,已經是中等生了,在班裡我非常重視“特優生”的能力,放手讓他們大膽的抓好班上的一切事情,儘自己的最大能力做到最好,他們相當於教師的左右手,在學習上,紀律上他們都起到模範帶頭的作用,很有威信,我利用他們這樣優異的成績、健康的形象在全班起到示範作用。

  三、正確引導“特優生”人並非聖賢,誰能無過,最偉大的善者也應該有錯誤的時候吧!何況是不定性的小學生,無論成績有多優秀的學生也有犯錯的時候,這時,面對這些比較有個性的學生就看教師的教育的方法了,教師對優等生犯錯行為是不是睜隻眼閉隻眼,頂多以“以後注意”之類的話語敷衍過去算了,如果是這樣的教育方法,只能寵庸學生屢次犯錯的習慣、因為學生沒有認識到犯錯的嚴重性,而教師沒有正確的指出犯錯的性質,原因和危害性,給其作具體分析,沒有指出改錯的途徑,可能會養成學屢不改的惡習,這樣長期下去,何談是優秀的學生呢?

  四、加強培養“特優生”著重培養特優生的求知望和學習自覺性,告訴他們學習真本領對前途和社會主義事業作貢獻,有很重要的幫助,要使學生理解知識的重要性,從而讓他們明白讀好書的作用何在,調動“特優生”的學習自覺性激發學習的求知慾望和探索精神,使其在好的基礎能更進一層,要想更好的培養“特優生”,首先,教師自己要有淵博的學識,和紮實的專業水平。“要想給學生一杯水,自己要有一桶水”。

  以上是我在培優和輔差工作中的點滴體會和做法,談不上什麼經驗,在今後的培優和輔差工作中,我會更加努力,認真向有經驗的教師學習,不斷探索總結經驗和實踐,更新進取,爭取更好的成績。

  六年級培優補困教學工作總結 篇10

  透過一學期的教育,學生的學習動機、學習積極性有了很大提高,不管是優等生或是學困生,現已能明確自己的學習目的,不是為別人,而是為自己;學習風氣較以前有明顯的變化,以前是“要我學”,現在是“我要學”。總結經驗,歸其原因,主要與日常的教學過程中堅持不懈地狠抓培優輔差工作是分不開的,總結如下:

  (一)思想方面的培優補差:

  1、隨時與班主任溝通,瞭解學生的生活、思想、等各方面的情況,做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,讓學生充分感受老師對他們的愛,從而激發了他們學習的積極性。

  2、知識的粗淺,同時鼓勵學生學好書本知識,自學課外知識,端正學習態度;激發學生分析社會現狀,讓學生明白“打鐵還需自身硬”,只有學好文化知識、練好本領才具有競爭的實力;利用一切機會向學生傳達社會上的違法犯罪的例項,讓學生珍惜來之不易的學習機會,堅定學習信念。(培優輔差工作總結)

  (二)、有效培優補差措施初步得到成效。

  1、“有了目標就有了動力”,期初,師生一起為每一位同學制定學習目標,根據情況適當加以調整,在以後的學習過程中時刻加以驗證,並不斷努力。

  2、充分利用課餘時間,對各種情況的同學進行“因材施教、對症下藥”,根據學生的素質採取相應的輔導方法。

  3、新授課優生多發言,練習課差生多板演,中等生訂正,優等生解決難題,使不同層次的學生都能得到提高,樹立起學好數學但信心。

  4、堅持“手拉手、同進步”,也取得比較好的效果。

  5、練習形式多樣,新授課一般採取個人挑戰賽,練習課則採取小組對抗賽學生練得興趣盎然,效果顯著。

  6、培養“教學小助手”,不僅負責作業的收發,還負責學生的答疑解惑,起到了較好的帶頭作用,極大地分解了教師的工作強度。

  7、培優補差過程中,我做到最佳化備課,功在課前,效在課上,成果鞏固在課後。

  8、存在困難討論,效果比直接講解要好。

  9、客觀分析自己,找出差距,迎頭趕上。比如胡強數學成績始終處於中游,透過查詢原因,明白很多題目因為馬虎造成,而不是不會。

  總之,在進行培優輔差工作中,根據學生實際、確定能達到的實際進度,把教學的步子放小,把教學內容按由易到難,由簡到繁的原則分解成合理的層次、分層推進。快速反饋,及時發現學生存在的問題,及時矯正及至調節教學進度,從而有效地提高課堂教學的效益。但從中還存在著一些問題,、還有待改進。但我相信只要學校的支援,我們的“培優轉差”工作一定能越做越好,在今後的培優和輔差工作中,我會更加努力,加強學習,提高工作能力,不斷探索總結經驗和實踐,更新進取,爭取更好的成績。

  六年級培優補困教學工作總結 篇11

  這個學期我在對學生進行培優補差方面付出了很多努力,也有很大收穫。現將本學期工作總結如下。

  一、精心設計教案,創設輕鬆愉快的學習環境

  後進生由於基礎差,很多時候都聽不懂,對數學學習會產生懼怕牴觸的心理。如果這時我們還用一些枯燥乏味、陳舊的方式教學,只會使這群孩子更加厭學,甚至會擴大“後進生”的隊伍。因此,在平時的教學中,我總是精心設計每節課,利用多種教學手段,如卡片、頭飾、圖片、模型、多媒體課件等把教學內容安排在學生所熟悉的情景中,並根據需要給教學內容配上音樂、動作,利用形式多樣的遊戲進行操練鞏固。讓所有的學生在教中樂,樂中學,學中玩。在無形之中掌握當天的內容。

  二、狠抓細節,“強迫”後進生養成良好的學習習慣

  許多學生成為“後進生”不是智力不夠而是學習習慣不好。大多數優等生都有很好的學習習慣。所以平時我非常注重“後進生”學習習慣的養成。比如有的學生上課不認真聽講,總喜歡做小動作。我就悄悄跟他達成協議,如果他表現好我就會獎勵他小紅花,表示對他的讚賞,如果他表現不好我就會看看他然後很大聲的講課以示提醒。還比如有的“後進生”總不按時完成作業,我就讓他和周圍的同學進行比賽,誰最先認真完成作業誰就可以在評定表上加紅花。一學期下來有20朵的我將有獎品,作為鼓勵。還有的“後進生”不喜歡背公式和讀書,我就“強迫”他們背和讀。現在的孩子都很有思想,一般都比較愛面子的。為了不讓自己丟面子有時會“無奈”地去做一些事情。利用這點,我就把一些“後進生”分成幾組,每天一上課就輪流到黑板上帶讀做練習,那些孩子為了自己的“面子”在課後總是積極的做,生怕出錯,一時不敢放鬆。透過等等這些做法逐漸“強迫”他們養成良好的學習習慣。

  三、給後進生“加餐”,豐富的營養使他們不斷成長

  所謂的“加餐”就是在課後給學生進行額外的輔導。要輔導首先要明確物件,明確告訴他們輔導中要完成的任務,明確他們的學習責任,對他們全面關心,全程關注。其次輔導要有明確的方法。很多學生之所以成為“後進生”很大程度上是思想不夠重視。所以教師要堅持思想上引導,情感上護導,心理上疏導,知識上輔導,方法上指導等方法有機結合,漸漸改善他們的學習態度,培養他們的學習興趣,減輕他們的學習壓力。

  四、關注優等生,成為班上領軍

  優等生是班上中差生學習的表率,前進動力和目標。這些優等生有時也會自滿,因為課堂上講授的知識他們一般都是很輕鬆、容易就吸收掌握了。對這些學生“吃不飽”的現象,也不能輕視,否則會使他們盲目自大,進而喪失積極的思維和強烈的求知慾望。我就在上課的時候,適當增加一些有難度的內容。對待這部分智力因素突出的學生還讓他們做些閱讀性強,推理性強的練習,在練習或檢測中增加資訊量。同時開展內容廣泛、形式多樣的英語課外活動。

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